企業經營責任合同書

　　隨著人們對法律的了解日益加深，能夠利用到合同的場合越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編收集整理的企業經營責任合同書，歡迎閱讀與收藏。

　　企業資產所有者：__________市經濟委員會（以下簡稱甲方）

　　經營責任者：__________________________（以下簡稱乙方）

　　根據__________市人民政府辦公室《__________市人民政府辦公室關于試行企業經營責任制的通知》文件，為了進一步增強企業活力，探索所有權與經營權分離的新路子，現決定將__________公司全權委托__________負責經營，經雙方協商簽訂《企業經營責任合同》。

　　一、委任年限

　　企業經營責任期限訂為__________年（____年____月____日至____年____月____日）。

　　二、自本合同簽訂生效之日起，乙方對____________公司負責經營，是法人代表。

　　三、乙方承擔的具體指標

　　1．利潤指標：經營期間的基期利潤核定為____萬元，分年度必須實現的利潤指標為：____，____萬元；______年，______萬元；______年，______萬元；______年，______萬元。

　　2．固定資產更新指標：從年起到年止，在原值的基礎上，企業自籌新增固定資產______萬元。分別為：______年，______萬元；______年，______萬元；______年，______萬元；______年，______萬元。合計為______萬元。

　　3．技術進步指標：

　　（1）質量指標：

　　a．綜合廢品損失率為______%；

　　b．一級品率：不低于______%；

　　c．主要零部件項抽檢合格率______%；

　　d．主要產品按行業標準和國家標準組織生產，與國外合作制造產品采用國際標準。

　　（2）新產品開發：每年新產品開發數不少于一種。

　　4．材料消耗指標：綜合利用率不低于______%。

　　5．能源消耗指標：萬元產值綜合能耗，不高于______噸標準煤。

　　四、甲方的權利和義務

　　1．有權對乙方的經營方針、政策的執行進行監督和檢查；

　　2．積極運用國家、省、市搞活企業各項政策，提高經濟效益。在經營期間、甲方應會同有關部門幫助企業落實各項政策和合同的執行；

　　3．維護乙方正當權益，不干預企業內的正常經營。乙方如有違法亂紀、損害國家利益行為，甲方有權按組織或法律程序，提出處理意見。

　　五、乙方的權利和義務

　　1．在委托經營期間，充分行使企業的經營管理全部決策權，嚴格遵守國家的方針、政策及法律、法規，有權使用、管理全部資產、組織好企業的生產經營活動，按期完成經營合同所規定的各項指標，并要承擔保證企業行為符合國家利益和宏觀控制要求的責任；

　　2．有權對工資基金、消費基金，自主選擇內部的分配制度和分配形式（無論采取哪一種分配形式，都須在職工檔案中保留職工的套國家統一工資級別，并按照國家規定相應調級、升級、以用為職工調出或退休時的依據）；

　　3．在提高經濟效益的前提下，逐步提高職工收入，改善福利設施，并保證按期交納離職、退休人員的統籌金。

　　六、在經營期間內實行的經濟政策

　　1．完成基期利潤，國家和企業按第二步利改稅進行分配，超過基期利潤的增長部分，所得稅減為______%，少上交的______所得稅，作為職工的獎勵基金（不計獎金稅）職工的福利基金和企業的發展基金。

　　2．企業法人代表（經營者）的收入與企業經營的效益浮動掛鉤，其獎懲辦法：

　　（1）獎勵規定：

　　a．企業完成和超額完成經營合同規定實現的經濟技術指標收入，獎經營者原工資額的______%，職工獎金水平人平均______元；

　　b．企業實現利潤超過合同規定指標的______%，其他指標全面完成，獎勵經營承包者原工資的______%，職工獎金水平年人均______元；

　　c．企業實現利潤超經營合同規定指標的______%以上，其他指標全面完成，獎勵經營承包者原工資的______，企業職工獎金水平年人均____________元；

　　d．企業實現利潤超過經營合同規定的______%以上，并完成出口創匯指標，技術改造、資產增值取得突出成績，企業管理升級達到規定標準，獎勵經營者原工資的____________%，企業職工年人均獎金____________元。

　　（2）處罰規定：

　　a．企業基期利潤未完成，其他指標全面完成，扣年工資的____________，其他指標中的質量指標未完成，酌情扣年工資的____________，其余指標每少完成一項扣____________；連續______年未完成基期利潤扣發年工資的全部，只發給生活費，并撤銷委托經營證書；

　　b．企業利潤未完成經營合同規定指標，每少完成______%，扣發年工資的______%，其他指標中質量指標未完成扣______%，其余指標每少完成一項，扣______；

　　c．企業利潤超額完成，其他指標中的質量指標未完成，酌情扣發獎勵工資中的____________，其余指標每少完成一項，扣獎勵工資的______。

　　3．本合同除執行武政辦____________號文《______市人民政府辦公室關于試行企業經營責任制的通知》精神的各項規定條款外，國家、省、市制定擴權的各項優惠政策，企業仍照章執行。

　　七、合同的變更與解除

　　1．在委托經營期間，由于國家政策或客觀環境發生不可預料的重大改變，使企業經營出現異常現象，確需變更合同時，甲、乙雙方可以經過協商修改合同。

　　2．甲方違背合同規定，嚴重干擾乙方的自主經營、乙方可以提出修改，調整或解除合同。

　　3．在經營期間，由于乙方的決策失誤和重大過失造成企業嚴重損失，甲方可以提出修改、調整或解除合同。

　　4．甲、乙雙方商定合同變更或解除時，須經公證處公證后方能生效。

　　八、本合同公證費由乙方支付

　　九、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方隨時協商解決。

　　十、本合同正本存留：____________市經濟委員會、經營責任人。____________公司、市公證處。

　　副本報送：____________、____________，____________、

　　甲方：________________乙方：________________

　　代表：________________經營責任者：___________

　　________年____月_____日

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