實用的鄉鎮年度工作總結集合6篇
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的鄉鎮年度工作總結6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
鄉鎮年度工作總結 篇1
霞美鎮轄66個行政村，人口6.8萬，設6個黨總支，96個黨支部，共有黨員2658名，其中流動黨員23名（流入2名，流出21名）。近年來，鎮黨委堅持“與時俱進抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路,以主題活動為載體，突出重點，開拓創新，強化措施，狠抓落實，不斷開創了黨建工作新局面。
高度重視黨建工作，“書記要會干，就要抓黨建”成為全鎮各級黨組織的共識。
鎮黨委堅持定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題，督促高標準完成黨建工作各項任務。建立了副科級以上領導黨建工作聯系點制度、科室聯系村制度。根據工作實際每名副科級領導干部每月到聯系點調研工作不少于兩天，科室定期不定期到聯系村幫助指導工作，對發現的苗頭問題及時整改，并總結推廣好的做法和典型經驗。進一步落實了抓黨建工作責任制度，鎮黨委書記是黨建工作第一責任人，各黨組織負責人為黨建工作直接責任人。層層分解工作任務、目標，將黨建工作納入干部年度考核和村級主要工作千分考核中，工作中逐村逐項督查指導,增強了各級抓黨建的責任感、壓力感和緊迫感。
加強陣地建設，提升工作環境，增強村干部積極性，鎮黨委高度重視村級活動場所建設，按照市委組織部的統一安排，XX年高標準建成郭樓等9個村的村級辦公場所并投入使用，XX年毛村等9個村的村級辦公場所正在有條不紊地進行。村級組織活動場所的建設有效改善了各村的辦公環境，增強了廣大黨員、干部干事創業的熱情。
抓好活動載體，認真開展黨員主題實踐活動
一是建立健全黨員承諾制度、黨員聯戶幫扶制度、無職黨員設崗定責制度等長效機制。XX年度全鎮黨員承諾實事20xx件，兌現1993件，無職黨員申領崗位2489人次，均按要求履行了崗位職責。XX年為民承諾實事2367件，申領無職黨員崗位2248人次，長效制度的實施有力地推動了三個文明建設的發展。
二是在四川大地震后積極組織開展“牢記黨性宗旨，心系災區群眾”特殊黨費交納活動，全鎮黨員特別是建國前老黨員、離退休干部積極響應，共交納特殊黨費234388.62元，其中過千元的28人，過萬元的4人。建國前老黨員張永川同志把省吃儉用的1500元作為特殊黨費交到黨支部，用實際行動表達對災區人民的牽掛之情。
三是堅持“輸血”與“造血”相結合，扎實做好結對幫扶工作。采取“一幫一、幾幫一”形式全力解決群眾實際困難，建立幫扶對子2336對，幫助200余名困難群眾脫貧致富；在“大手牽小手，黨心暖童心”的主題活動中結對幫扶貧困兒童95人，年發放資助款68500元。鎮黨委班子成員每人救助1-2名貧困兒童，得到了社會的廣泛好評。脫貧致富的顯著成效使困難群眾樹立了戰勝困難的勇氣、增強了生活的信心。
四是切實加強流動黨員管理，發揮流動黨員在外務工信息多、人際關系豐富的優勢，動員他們積極為家鄉招商引資提供信息、智力支持，現已收集到各種有效信息50余條。
大力加強機關作風建設，提高工作效能
一是建設“學習型”黨委。建立健全黨委中心組理論學習為核心內容黨建工作制度，經常開展集中學習、經驗交流活動，進一步促進了班子成員競相學習、比學趕超的熱情。
二是建設“實干型”黨委，黨委書記在黨委會多次強調并公開承諾：“真誠待人、用心干事、廉潔從政”。推行了服務群眾來訪“首問負責制”、“全程服務制”、“黨建工作問責制”等便民服務措施，黨委書記帶頭公開接訪、處訪，科級干部帶班接訪值班，及時為群眾服務。
三是建設“和諧”型黨委。堅持好“民主集中制”，包括書記、鎮長在內的黨政班子成員相互溝通思想、交換意見，努力做到了全鎮上下一種聲音，一個步調，同時要求各村支部書記一定要“真誠待人、公道辦事、服從領導、服務群眾”，增強各級班子的凝聚力和戰斗堡壘作用，形成政令暢通、你追我趕的良好局面。
夯實干部基礎，建設高素質的村級干部隊伍
一是通過換屆加強了村級黨組織建設。在市督導組的指導下進行了村“兩委”換屆選舉，村黨支部書記、村主任一人兼比例達到91%，村“兩委”成員交叉任職比例達到83%，“雙高雙強”占兩委成員86%，換屆后，兩委成員精神面貌顯著改變、干勁更足。
二是開展多種形式的教育培訓活動。鎮黨委有針對性地分層次組織開展各種學習教育活動，通過活動的深入開展，黨員素質和為民服務的能力有了進一步提升，黨性觀念、宗旨意識、大局意識顯著提高，工作作風明顯轉變，黨組織凝聚力和戰斗力進一步增強。
三是全面加強村級后備干部隊伍建設。通過實施“源頭工程”、“雙百”人才對接工程、“年輕干部”推優工程，大力選拔培養后備干部隊伍。全鎮后備人才庫中儲備青年干部387名，確保每個黨支部保持3-5名后備干部。
四是認真做好黨員發展工作，全程實行“兩推薦兩票決三公示”制度。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的要求，今年培養入黨積極分子196名，新發展黨員47名，轉正50名，工作中嚴把程序，認真考察，在黨員工作單位、生活居住地同時公示，擴大公示面，確保黨員發展質量關。
五是健全工作制度，規范干部行為。研究印發了《**鎮村級財務管理制度》等文件，進一步健全工作制度，強化村務、黨務、財務公開工作。嚴格的制度規范了村干部行為，密切了黨群干群關系，有效提升了村級工作規范化運作水平。
六是切實加強村級黨風廉政建設。對村兩委成員每年進行２次民主測評，對群眾反映有問題的黨員干部，依法依紀嚴肅查處，決不姑息遷就，給群眾一個滿意交待。通過在農村干部中開展警示教育活動，播放反面典型教育材料，給兩委干部時刻敲響黨風廉政警鐘。
統籌兼顧，以企業黨建推進經濟發展
在指導企業工作中，按照“一手抓組建，一手抓規范”的思路，統籌兼顧做好黨建工作，認真抓好新型經濟社會組織中黨的建設工作。目前全鎮共有新型經濟社會組織26家，其中適合組建黨組織的13家全部組建了黨組織,派駐了黨建工作聯絡員。對規模以下企業、新型社會組織黨員少或無黨員的，派駐黨建指導員靠上指導工作，達到了黨建工作全覆蓋，有力地促進了經濟又快又好地發展。
鄉鎮年度工作總結 篇2
20xx年鎮紀委按照縣紀委的統一部署，在全鎮認真開展廉政風險防控管理工作。現將我鎮相關工作開展情況總結如下：
一、廣泛開展思想動員，切實加強組織領導
根據黨風廉政工作會議精神，結合我鎮實際，及時召開全體職工動員大會，學習相關文件精神。為使廉政風險防控工作取得實效，成立了以黨委書記任組長，鎮長、紀委書記為副組長，班子成員、財政所所長、民政辦主任等相關單位負責人為成員的廉政風險防控機制建設工作領導小組。其中組長全面負責廉政風險防控工作，副組長負責對各項措施的督導和落實情況進行監督，領導小組下設辦公室，由紀檢干部具體負責開展廉政風險防控管理工作的日常辦公。研究制定了《鎮廉政風險防控機制建設的實施意見》，全面啟動廉政風險防范管理工作
二、扎實深入開展廉政風險防控管理工作
查找評估廉政風險。一是查找廉政風險源，把行使的行政權力納入風險點查找范圍，采取自己找、同事幫、領導提、組織審的工作方法，全體干部職工深入查找在思想道德、制度機制、崗位職責三個方面的廉政風險。二是查找風險點，重點查找個人崗位風險、單位風險，分別填寫了個人和單位《廉政風險點自查表》。三是評定風險等級，針對查找出的廉政風險點，按照危害程度和發生頻率等進行分析評估，確定不同的風險等級。對已自查出的各類風險，經辦廉政風險防范管理小組開會審核把關后，在公示欄進行公示，并審核備案。四是研究制定各項廉政風險防范措施，針對崗位風險提出防控措施后，經分管領導審核后報紀委備案，針對各單位風險，在制定具體防控措施和相關工作程序后，報紀委審核備案。通過近期廉政風險防范管理工作，基本掌握了我鎮廉政風險底數，為建立廉政風險預警系統、廉政風險分級管理和風險動態監督打下了良好的基礎。
三、加強廉政教育
推進懲防體系建設，教育是基礎。反腐倡廉一直是我黨的重大政治任務，要認真開展廉政風險防范工作，加強懲防體系建設。一要堅持開展季度一課的黨課活動，每季度抽出時間組織我鎮全體干部職工學習，傳達省、市有關文件和黨風廉政建設的精神。二是要廣泛開展豐富多彩的廉政文化活動，形成群策群力、齊抓共管的廉潔文化建設格局。以“筑懲防大堤，樹新風”為主題，積極推動廉政文化內容形式創新，擴大覆蓋面，增強影響力，形成“以廉為榮，以貪為恥”的風尚。
四、加強制度建設
（一）健全完善反腐倡廉基本制度。推進懲防體系構建工作，制度是保障。全面貫徹落實懲防體系建設的精神，根據我鎮的實際，建立健全集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、重大決策征求意見等各項制度，建立決策失誤責任追究制度。落實集體領導與個人分工負責相結合的原則，完善內部監督約束機制和責任追究機制；制定民主生活會實施細則，進一步規范和落實民主生活會制度；完善領導干部述廉、目標考核制度；完善并嚴格執行領導干部重大事項請示、報告制度；完善黨內民主集中制度，重大事項堅持黨內協商，共同決策；健全完善黨內情況通報、情況反映和重大決策征求意見等制度，逐步推進政務黨務公開。真正形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，確保各項工作有法可依、有章可循、嚴格按制度辦事、努力從源頭防治腐敗問題發生。
（二）健全完善源頭防治腐敗制度。針對關鍵崗位和重點環節，深入分析查找容易誘發不廉潔行為、腐敗問題的部位和環節，建立健全相關行政、業務管理制度，規范辦事程序，加強內控約束，堵塞漏洞，消除隱患。
（三）規范和加強各項資金的使用管理，保證資金合法、合理、有效使用，提高效益。認真貫徹執行各項規章制度，合理使用各項資金，規范各項資金預（結）算、決算管理，切實提高干部職工的防腐拒變的能力，完善我鎮懲防體系建設。
五、加強監督檢查
（一）加強黨內監督。加強和改進黨內監督，深入貫徹黨內監督條例。加強對黨員干部履行職責情況和廉潔自律情況的監督檢查，嚴肅查處黨員干部中出現的違規違紀問題。要嚴格執行民主集中制、領導班子議事規則、民主生活會，積極開展黨內詢問和質詢，運用干部述廉評議、廉政談話等措施，加強對黨員干部廉潔從政情況的監督。深化黨務公開，改進和完善監督的方式方法，提高監督的權威性，注重監督結果的運用，確保群眾知情權、參與權、監督權，確保監督效果。
（二）加強行政監督。通過群眾評議問責、工作督查問責、效能投訴問責等途徑，進一步加強行政監督。今年下半年要重點抓好以下二個工作：一是要開展陽光政務行動，深化政務公開，認真貫徹落實政府信息公開條例，要確保每項活動的每一個環節信息公開、透明、充分、完整，提高透明度。二要及時查處工作人員在勤政廉政方面存在的問題。
（三）加強社會監督。要通過召開座談會、發放征求意見表、設置意見箱等多種形式廣泛征求意見。要實行服務公開承諾制，政務公開，主動接受社會監督。
六、深化作風建設
進一步加強黨員干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，繼承黨的光榮傳統，發揚艱苦奮斗精神，大興求真務實之風，講黨性、重品行、作表率，講實話、察實情、辦實事、求實效，以優良的黨風促政風帶民風，著力營造“黨風正、政風清、民風和”的社會環境。
（一）開展“提高工作效率、提高服務水平，降低公務支出、降低行政成本”效能建設主題活動，從加強作風建設、加強效能建設、堅持勤儉辦事、健全管理機制四個方面入手，進一步提高工作效率。規范公務接待，加強公務用車管理。
（二）開展“服務效能大排查”活動，推行提質、提速、提效和零差錯、零違紀、零投訴“三提三零”效能工作法。通過開展單位內部集體查找、個人服務效能自查、互查互評,查找效能方面存在的問題，制訂并落實整改措施，建立長效機制。
總之，我們將繼續認真組織開展自查懲防體系建設工作，明確方向，狠抓落實，扎實推進，努力取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效，為諾水河鎮持續發展營造穩定和諧的環境。
鄉鎮年度工作總結 篇3
我鄉關心下一代工作委員會，在鄉黨委、政府的領導下，在縣關工委的指導關心支持下，以“六個”好的標準，認真開展工作，主要做了以下幾項工作：
一、組織領導建設
1、一年來合理建立完善了關愛活動室管理工作人員名單，并通過選舉產生了新一屆關工委執行主任和理事。先后召開了鄉，村關工委工作座談匯報會，按照“一個確保，四個到位”的要求，確保組織領導健全，工作到位。并分析問題，解決國難，部門配合的指導思想路線開展工作。
2、我鄉關工委做到了工作制度規范，關愛活動室、圖書室、微機房等制度上墻，工作人員按每周三、六、日，每天免費開放8小時，到崗到位。實行借閱與觀看相結合，器材出借與在活動室活動相結合，做到了積極主動，責任明確，密切配合，年初有計劃，年末有總結。
3、我鄉有“五老”志愿者隊伍58人，本著就近自愿原則為我鄉青少年辦好事，辦實事，并結合一系列下鄉慰問關愛活動共計6次，參加人員300余人，開支8000余元，為100多人次帶來精彩節目與需求慰問，得到了大家的一致好評。
二、經費保障
我鄉關工委嚴格按照縣關工委經費使用通知的要求，按照計劃，通過審批，制定方案，領導批準，按財務制度標準執行、實行實報實銷，對“五老”志愿者和貧困大、中、小學生的關心，開展活動的正常支取，年終對做出貢獻的“五老”志愿者的表彰。支取嚴格把關，量力而行，適可而止，便于開展工作。
三、創“六好”關工委工作
我鄉關工委根據縣關工委的'指示和下達的任務，及時向鄉黨委、政府做匯報，經鄉黨委、政府的同意于20xx年10月18日召開了鄉黨委副書記王萬忠，鄉關工委全體成員，符合創“六好”關工委條件的。挖角村關工委、新橋村關工委主任，執行主任，部分“五老”志愿者參加的我鄉“創六好”工作會議，要求挖角村關工委，新橋村關工委全部達標。按照標準認真工作接受驗收和命名。并制定了專人，對照標準負責這項工作，經過一段時間的準備，經過自查已符合創“六好”關工委的條件和標準，準備接受市關工委的檢查驗收和命名。
四、存在的問題
1、宣傳工作跟不上，缺乏活動器材。
2、村級關工委組織紀律差，經費短缺，工作積極性有待提高。
五、建議
1、是否可以由縣關工委牽頭，結合鄉關工委辦公經費，為我鄉關工委買一臺好點的照相機或者攝像機，便于新聞報送，以加強宣傳工作。
2、希望縣關工委能組織各村級關工委，開展一次1-2天的學習提高認識關工委工作培訓會，便于今后提高認識，開展工作。
3、能把撥給關工委的2萬元工作經費，按“創六好”關工委標準的村級關工委，每個村級關工委20xx元的工作經費支持。便于更好的把關心下一代工作經費落實到最基層，用在需要幫助的“五失”青少年身上，以便于上級檢查督導工作。
總之一年又過去了，做了一些工作，但已遇到了許多困難，但我相信事在人為，只要大家團結一心，認認真真做事，遇到困難，一件一件克服和解決，我們的工作和事業就會再上一個新的臺階。
鄉鎮年度工作總結 篇4
今年以來，xx鎮財政所在市局黨組和鎮黨委、政府的正確領導下，積極參加踐行黨的群眾路線活動,深入貫徹落實全市財政系統工作會議精神，堅持以科學理財為主題，以“開源節流、增收節支、統籌兼顧、協調發展”為工作思路，內強素質，外樹形象，不斷創新工作思路，盡職盡責，扎實做好財政工作,保質保量地完成了年初制定的各項工作任務，有力地促進了全鎮經濟社會和諧發展。回顧今年的工作，重點做了以下幾個方面的工作：
（一）強化收入征管措施，不斷增強財政保障實力
根據年初預算安排，我們不斷強化收入征管措施，地方財政收入持續增長，圓滿完成了財政收入任務目標。在工作中積極爭取黨委政府的重視和支持，定期召開國、地、財部門聯席會議，研究分析工作中出現的困難和問題，及時制定應對措施。針對境內煤礦企業耕地占用稅征收老大難問題，鎮財政所積極主動協調地稅征管部門、境內煤礦企業，不斷加大對境內耕地占用稅征收力度。20xx年，我鎮境內耕地占用稅征收工作依然保持了較好水平，為我鎮的經濟社會發展提供了較好的財力支撐，又為充實市級耕地占用稅征收規模作出了重要貢獻。日常工作中，我們注重加強收入分析預測及重點稅源監控，每月編制前30名企業納稅及地方留成情況報表，開展企業稅負核查比對分析，扎實掌握各重點稅源企業的生產經營及納稅情況，確保各項稅款及時足額入庫。今年下半年，我鎮成立了綜合治稅檢查工作組，對全鎮重點近30余戶企業開始進行稅源調查摸底工作，摸清底數，徹底堵塞征管漏洞，做到應收盡收，綜合治稅水平不斷提升。
（二）調整優化支出結構，合理安排財政支出
在支出安排上，認真貫徹落實中央八項規定，牢固樹立“過緊日子”的思想，從嚴控制一般性開支，切實降低行政運行成本，科學運籌資金，在保工資、保運轉的同時，確保了各項重點支出和民生政策的落實。進一步加強財政管理改革，提高財政管理績效，努力提高財政資金使用效益，增強了財政綜合保障能力。
（三）落實強農惠民政策,促進和諧社會建設
嚴格執行國家惠農政策，扎實有效地做好對農民各項直接補貼工作。目前，家電下鄉、摩托車下鄉補貼工作已全面結束，在糧食直補發放工作中，我們嚴格規范操作程序，認真核實補貼面積，及時上報數據，直補資金足額通過“一卡通”兌付到農戶。在保障了離退休人員養老金按時發放的同時，針對農村五保、低保及民政撫恤工作，及時跟進，從申報、抽查到資金的發放全程監督，確保將國家的財政惠農政策落實到最需要的農戶手中，農村低保、五保、優扶對象等弱勢群體生活得到有效保障，讓公共財政的陽光普照到千家萬戶。
(四) 強化資金監管，確保重點項目穩步推進
xx鎮財政所采取“一手抓監管、一手抓效率”的辦法，堅持“抓規范管理就是抓資金投入、就是抓資金使用效益、就是抓資金安全”的理財觀念，對原有的專項財政資金管理制度進行全面的梳理，在我鎮楊倉社區項目建設中，按照市局經建科要求對項目資金進行雙印鑒管理，我所派駐專人在項目辦公室，跟蹤項目的進度和資金的使用，嚴格按照工程進度進行撥款，確保了資金的安全使用和項目的順利實施，截至目前，楊倉社區已圓滿完成回遷上房工作。
（五）加強行風作風建設，著力改善辦公環境，提升干部綜合素質
認真貫徹落實中央省市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關規定的要求，大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風。按照市局的要求，著力解決“庸懶散奢疏”行為，深入開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的教育實踐活動，繼續深入開展創先爭優活動。認真落實各項管理制度，切實提高行政效能和服務質量。為了營造更好地理財、服務環境，鎮財政所積極向鎮黨委政府匯報爭取，對所內辦公室、會議及學習室進行重新整修裝飾，完善了各項規章制度版面，所內辦公環境明顯改善，簡潔、舒適的服務環境，受到前來辦理業務群眾的一致好評，從而極大地提升了同志們干事創業的積極性，財政干部的綜合素質不斷提高，塑造了良好的財政隊伍形象。
鄉鎮年度工作總結 篇5
XX年，經過全鎮上下共同努力，各項工作進展順利，保持了全鎮經濟快速增長和社會事業全面發展的良好勢頭。
一、主要目標完成情況
XX年全鎮經濟總量突破8.3億元，規模以上企業實現產值1.22億元，財稅收入390萬元，農民人均純收入7000元，圓滿完成年初定下的各項工作任務。
二、主要工作成效和工作措施
（一）農業、農村工作
1、加快農業產業結構調整，積極引進規模經營戶和大戶經營模式，推進產業結構的發展，引導農民采用轉包出租、合股等方式推行土地流轉。目前全鎮9個行政村不同程度實行土地流轉，其中王崗社區、鄭灣村、周樓社區已流轉出本村土地的50%以上，全鎮現已流轉出土地24000畝，占全鎮土地的42%。
2、加強農業基礎設施建設，著力改善農村生產生活條件，投入資金340萬元，清理大中小排水溝200千米，土方8.7萬方，新建電力排灌站2座，利用一事一議籌集資金250萬元，新修村級水泥路面5.1千米。
3、強力實施農村環境整治工作，積極探索建立環境綜合治理長效機制，建立實行上下聯動制，督查考核制，經費保障制，以獎代補制等環境衛生綜合治理長效機制。確保每人每年投入整治經費32元，對村（社區）每月評比積分，每季度調度，兌現獎懲，全面完成潁正公路、潁霍公路的沿線綠化，住戶墻面粉刷，門前庭院整治，道路硬化等改進項目，全面改善了村容鎮貌。
4、全面完成午季秸稈禁燒和綜合利用工作，投入專項資金104萬元，用于購農機具和秸稈的清運處理，做到早宣傳，早動員，實行網格化管理，搶收搶種同步進行，嚴格工作責任，嚴明工作紀律，確保了我鎮全年的午季秸稈禁燒和綜合利用及夏收夏種工作在全縣率先全面完成，秋季秸稈禁燒工作在汲取以往成功經驗基礎上，扎實開展，成效顯著。
（二）經濟工作
1、工業企業經濟健康發展，采取有力有效措施，努力營造企業生存發展寬松、和諧的環境。XX年，工業企業經濟保持持續健康發展。樺瑜服飾有限公司、陳潁家具有限公司等一批骨干企業發展勢頭良好。搶抓農民創業園和小城鎮建設契機，積極引導農戶發展第三產業，想方設法增加群眾收入。目前，全鎮各種商業、餐飲業、服務業已發展到350余家，預計全年新增60家，解決就業人口達200人。各種物流運輸業發展到近200余家，截至目前實現商品零售額達1.4億元。
2、財政稅收穩定增長，努力培植稅源，強化稅收征管，認真開展鎮內企業的摸底統計檢查工作，做到應征盡征。同時對在我鎮范圍的施工工程項目進行排查，積極尋找稅源，依法征收，確保我鎮稅收按時超額完成計劃任務。
3、狠抓招商引資，增強工業發展后勁，憑借良好的土地連片和灘涂地塊多的優勢，吸引優勢企業，優勢產業，引進省外資金200萬元建成存欄20xx只的龍泰山羊養殖基地，利用姚溝湖灘涂地引進外資建光伏發電廠，計劃投資1.5億元，項目已初步通過，前期規劃申報等工作已完成，計劃年內開工建成，光伏發電站建成后，每年為我鎮提供利稅400多萬元，可解決就業人員150人。
（三）社會事業
一是認真實施教育優先發展戰略。優先保證教育投入，全年教育投入資金150余萬元，學校校舍有了很大的改善，各學校食堂已建成并投入使用，鎮中心幼兒園已開始招生，入園兒童可達200名。二是認真實施培訓促就業工程。全鎮農村富余勞動力1.4萬人，通過鎮勞動保障所組織宣傳，有序輸出向非農產業轉移達1.2萬人，轉移率達86%以上。三是加強宣傳陣地建設。全鎮共投入資金3萬余元完成40個站點95支村村通廣播完善維護工作。四是全面落實人口計生政策。統計年度以來，截止到10月底，期末總人口43457人，總出生633人，總性別比123.6，新婚率6.58‰，征收社會撫育費133萬元。五是認真抓好新農合和農村居民養老保險工作。新農合參合人口達4.2萬人次，參合率達97%，全面完XX縣下達的任務數。全年合作醫療受益群眾總數達66873人次，結報支付合作醫療資金達1273.9萬元。農村居民養老保險人員逐年增加，參保人員達29500人，參保率達95%。六是狠抓安全生產工作。強化安全生產監管，狠抓事故隱患排查整改，深入開展道路交通、消防、食品安全、危險化學品、煙花爆竹等專項整治，有力提高了群眾安全意識。截止目前，無重特大安全事故發生。七是強化社會治安綜合治理。扎實開展深化平安創建工作，大力加強群眾安全感滿意度測評工作，落實包保責任，加強治安亂點整治，加大治安巡防力度，群眾安全感有所上升，今年以來，為鎮派出所解決工作經費12萬余元，禁毒工作經費近3萬元。八是積極抓好信訪維穩工作。我鎮注重在“源頭控訪、服務減訪、責任化訪、綜合治訪”上下功夫，各包村領導結合黨的群眾路線教育實踐活動中信訪積案化解活動，及時掌握信訪案件及矛盾糾紛化解進展情況，強化促進信訪工作的順利開展，確保了社會大局穩定。截止目前，陽光信訪系統轉辦11件，已全部辦結。
（四）基層組織建設和機關效能建設
一是積極開展后進村整治工作。切實選好配強支部班子，對戰斗力差、經濟發展緩慢的村支部班子進行了大力調整，把那些愿意干事、能干事、干成事，帶頭致富能力強和帶領群眾共同致富能力強的“雙強”型人才及時充實進村“兩委”班子。通過對全鎮9個村（居）“兩委”班子及“五個好”黨支部進行年度考核，評選優秀黨支部1個、稱職黨支部7個、后進黨支部1個，落實村干部主職實行年度績效考核制度，兌現村干部績效工資。二是全面加強黨員教育管理。扎實開展XX年度農村黨員干部主題教育活動和“三嚴三實”學習活動，鎮黨委中心組共集中學習18次，其中：邀請全國道德模范上道德黨課1次、紀委領導上廉政黨課1次、法律專家上法制黨課一次，觀看警示教育片2次。同時，加強對農村黨員隊伍的教育培訓力度，今年以來共舉辦培訓班4期，受訓黨員達400余人次。三是堅持黨要管黨、從嚴治黨。嚴格執行黨風廉政建設各項制度規定，完善健全教育、制度、監督、懲處“四位一體”的懲防體系，著力構筑懲防長效機制。堅持和完善審計監督、重大事項報告、廉政談話誡勉等制度，嚴肅查處黨員干部違紀違法案件。健全完善黨委議事規則和民主決策程序，最大限度發揮領導班子的整體合力。加強機關效能建設，積極倡導勤儉辦事，加強公務接待管理，有效降低行政成本，大力加強財政資金管理，切實做到以優良黨風促政風帶民風，形成凝聚黨心民心的強大力量，切實維護黨員干部勤政、為民、清廉、高效的良好形象。堅持和完善黨務、政務、村務公開，從源頭上預防和治理腐敗。全年，共受理信訪舉報6件，鎮紀委辦結5件，正在調查1件，黨內嚴重警告處分2人。四是按照民主集中制原則，完善黨委議事和決策機制。進一步規范了領導班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質量，形成了領導班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。班子成員人心齊、氣順、勁足，緊緊圍繞把方向、謀全局、出思路、用干部、促落實、做表率開展工作，黨委始終把握大方向，對具體工作做到總攬而不包攬，放開而不放手，領唱而不獨唱，嚴格而不苛刻，使政府能夠全力創新方法，狠抓工作落實。與此同時，切實加強鎮黨委對人大的領導，支持人大依法履行職能。支持武裝、共青團、婦聯、計生等群團組織按照各自的章程和職能開展工作。
鎮黨委、政府深入開展“正風氣、提效能”活動，認真貫徹執行八項規定和省、市、縣有關規定，以打造“為民、務實、清廉、高效”的政府為目標。切實轉變機關工作作風，提高服務質量，深入開展機關內部管理和效能建設，加大督查力度，對工作日飲酒、機關單位“門難進、臉難看、事難辦”、工作期間做與工作無關的事情、電腦下載與工作無關的軟件及工作人員遲到、早退現象等，鎮成立機關效能建設督查小組，對各部門、各單位進行定期和不定期督查、檢查，對查處的問題按規定立即處理，全年共檢查督查22次，處理干部12人。促進各項工作的落實，提高了機關干部的工作能力和工作效率，充分調動其工作積極性和創造性，營造了一個更加奮發有為、充滿活力的良好工作氛圍。
三、存在的主要問題和不足
主要有：1、財稅工作方面。由于鄉鎮財源結構單一，完成上級指導稅收任務壓力大；加之歷史欠賬大，財政收支矛盾突出，用于建設和發展的資金嚴重不足，阻礙了地方經濟發展。2、農業工作方面。由于農業基礎薄弱，土地流轉難度還依然存在，農業產業化經營的格局還很難形成，土地仍然是制約全鎮工農業發展的主要問題；加之農產品商品率低，與市場關聯度較低，市場化水平不高，農產品產業鏈尚未形成，農民增收緩慢。3、計生工作方面。由于育齡婦女流動性太大，孕情環情檢查難度較大，各種底數不實現象仍存在，社會撫養費征收標準低、征收不及時等。4、信訪維穩工作方面。企業、項目建設誘發的各種矛盾糾紛突出，各種糾紛化解難度大、壓力大，因客觀原因調處不及時引發的矛盾日益突出；加之部分群眾通過上訪解決了一些合理的訴求，導致極少群眾產生了誤解，信訪維穩工作形勢嚴峻。5、黨建工作方面。基層黨組織抓黨建工作思路不清晰，務虛的多，務實的少，后進村黨組織整頓效果不明顯。6、日常工作方面。由于工作任務過多過重，各級部門很多工作硬性安排下達，內容繁雜、檢查頻繁，以致工作量大，不堪重負，加之干部隊伍整體能力還需進一步提升，許多工作疲于應對，思發展抓發展的精力不足。
四、工作重點
（一）目標任務
計劃全鎮經濟總量達到8.6億元，比上年增長3.4%，其中鄉鎮企業總值達到2.62億元，工業增加值0.3億元，人均純收入增加360元，達到7360元，財稅收入470萬元，新增固定資產投入8500萬元。
（二）主要工作措施
1、實施“工業強鎮”戰略，走新型工業化道路
全面推行“工業化、農業現代化和城鎮化同步”戰略，不斷調整和優化產業結構，千方百計加速工業發展，擴大經濟總量。一方面，要立現有企業資源優勢，認真做好企業服務工作，重點做好光伏發電站等項目的相關報批和協調工作，使資源優勢向經濟優勢轉化的速度進一步加快。另一方面，又要超越現有產業狀態，促進建材、家具、小商品加工等相關聯產業加速發展。同時，積極開展全民招商行動，對于達成投資意向的重大項目，加快前期運作，積極參與跑辦手續，按照投資額、開工時間列出時間表，強化督查，嚴密跟蹤。
2、加快農業產業步伐，不斷促進農民增收
繼續加大產業結構調整力度，積極發展適應性農業，提高現代農業發展水平。切實加大農業龍頭企業和農村合作經濟組織培育力度，探索公司化、合作化、家庭農場等農業發展新路徑。堅持以市場為導向，以培育生態效益農業為主攻方向，積極引導農民發展多種養殖業，努力形成“一村一品”的區域經濟格局。加快農業項目建設，抓緊時機推進外湖區占地20xx畝的立體養羊項目，擴大蔡郢龍泰山羊養殖基地，使養殖規模達3000只。
3、推進城鎮化戰略，搭筑社會經濟發展的有效載體
按照省、市、縣“大力實施 城鎮化帶動戰略”的要求，加快城鎮化建設步伐。堅持大力培育支柱產業，引導民營企業向城鎮靠攏，加快發展鄉鎮工業、商貿業、服務業，加強各類綜合市場和專業市場建設，不斷繁榮城鎮經濟。通過外爭、內籌、搭建融資平臺等措施，多渠道籌集城鎮建設資金。繼續抓好王崗新街的規劃建設和配套設施完善工作，推進加快鄭灣村移民遷建和美好鄉村建設，打造“布局合理、商住一體、環境優美”的新型農村小區，完成蔡郢美好鄉村建設主體工程和道路綠化、路燈安裝等配套設施工程。大力支持協助s224省道建設工程，努力營造優越的施工環境，嚴厲打擊各類阻撓、刁難及無理要求的行為，確保我鎮境內一、二標段工程順利進行。
4、強化社會治安綜合治理工作，創建“平安王崗”
著力推進平安建設工程，確保我鎮社會治安狀況明顯提升，扎實開展“禁毒行動”和“嚴打”專項行動，深入推進校園、醫院和重點項目建設周邊環境綜合整治工作，著力營造良好的社會治安環境。“平安家庭，平安鄉鎮”創建活動繼續開展，做到抓好抓實抓出成效。
5、堅持做好維穩工作，努力打造“和諧王崗”
繼續加強信訪工作的組織領導，按照處置信訪案件“四個到位”的原則開展工作，建立健全信訪維穩工作機制，努力化解各種矛盾糾紛，努力確保不發生非訪案件。堅持領導干部包案化解、接訪、帶案下訪制度，切實做到守土有責、守土盡責，深入細致做好群眾矛盾排查化解工作，把問題處理在基層、解決在萌芽狀態。切實解決好上訪群眾的調查處理和答復工作，確保群眾需要反應和需要解決的問題得到及時處理。
6、大力發展各項社會事業，提升人民群眾生活質量
加大社會保障力度，按程序及時打卡發放各類資金發放類民生工程，完善民生類各項檔案資料，做好低保、五保等特殊群眾的動態管理工作，切實做好新農合和城鄉居民養老保險參保繳費工作，加大農村危房改造力度；完善計生工作，落實計生家庭獎勵扶助政策，打造覆蓋全鎮、保障有力的社保體系。全面加強安全監管，切實加大食品衛生、消防安全生產、兒童防溺水等安全工作監管力度，防止各類安全生產事故的發生，為全鎮人民營造平安、和諧的生產生活環境。優先發展教育衛生事業。進一步改善辦學條件，切實加大教育投入力度。以衛計整合為契機，抓好農村醫療衛生工作，加強醫療衛生隊伍建設，進一步夯實農村合作醫療基礎，全面實施農村合作醫療參保工作，解決群眾看病難、看病貴問題。推進交通基礎設施建設，全面完成各村一事一議道路建設。
7、圍繞中心，服務大局，抓好黨的建設工作
深入開展創先爭優活動，以深入開展創先爭優活動為契機，以創建“五個好”先進基層黨組織，爭當“五帶五爭”優秀共產黨員為載體，認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，重點抓好黨員干部的教育、管理和培訓，落實基層組織陣地、制度建設工作，切實抓好軟弱渙散村和后進村（社區）黨組織整頓工作，不斷加強黨委自身建設，健全完善黨委議事和決策機制，加大反腐倡廉，打造廉潔、高效、務實的黨委、政府。
XX年，工作任務艱巨而繁雜，機遇與挑戰并存，鎮黨委、政府將團結帶領全鎮上下繼續做到，面對機遇，敢于爭先；面對艱險，敢于探索；面對落后，敢于奮起；面對競爭，敢于創新。堅持“干”字當頭，滿懷激情，立說立行，立行立果，著力打通聯系服務群眾“最后一公里”，為王崗鎮的經濟社會發展譜寫新的篇章。
鄉鎮年度工作總結 篇6
今年以來，在鄉委、鄉政府的正確領導下，我局按照鄉糾風辦公室《關于印發<20xx年度政風行風建設民主評議工作活動實施方案>的通知》(準糾辦發〔20xx〕2號)文件的要求，深入開展“三嚴三實”活動，堅持標本兼治、糾建并舉，以加強政風行風建設為核心，以人民群眾滿意為標準，通過認真開展民主評議政風行風工作，優化發展環境，提高行政效率和服務質量，努力構建服務型機關，為全鄉經濟發展提供有力保障。
一、高度重視，加強領導，嚴格落實評議活動的相關要求
為了扎實有效地開展民主評議政風行風工作，根據本局實際，我局專門成立了政風行風領導小組，制訂了20xx年民主評議政風行風工作實施方案，對我局政風行風工作的指導思想、評議內容、評議步驟、評議范圍、時間安排、工作要求等都作了明確的規定和部署。辦公室設在局辦公室，具體負責日常的組織、督促工作。在全局實行民主評議政風行風工作責任制，確立各股室民主評議政風行風工作的責任，“一把手”親自抓。這樣，全局形成了主要領導負總責、分管領導具體協調和各股室分工負責的領導體制。形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局，切實加強了對全局政風行風評議工作的領導。
二、強化教育，統一思想， 努力提高干部職工的思想道德素質。
我局堅持從思想教育入手，以提高干部職工整體素質為關鍵，以優化服務和提高辦事效率為目的，不斷加強干部隊伍的思想政治教育。突出抓了以政治思想、職業道德、理想信念、愛崗敬業為主的四項教育和以中心意識、大局意識、服務意識、法制意識為主的四個意識培訓工作。堅持每周二上午集中學習制度，組織全體干部職工有計劃地進行理論和業務知識的學習。教育干部職工在工作中牢固樹立群眾利益無小事的思想，要求工作人員對前來辦事的群眾自覺做到一張笑臉相迎、一句問候暖心、一個答復滿意，努力為辦事群眾提供全方位的服務。要樹立群眾利益無小事的意識，堅決杜絕"門難進、臉難看、話難聽、事難辦"的現象，嚴禁在群眾面前擺架子，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的行為。要想群眾之所想，急群眾之所急。通過教育和引導，增強了干部間的凝聚力，鼓舞了干部的工作熱情，提高了干部職工服務人民群眾的能力，切實做到了為民、務實、清廉。
三、開門納諫，擴大影響，找準政風行風建設著力點
行風測評機制是一種外部評價機制，主要通過企業、社會和群眾對發改局工作作出評估。這對我們轉變政府職能，服務企業和人民群眾是一個有力的推動。評議工作中，我們始終堅持“開門搞評議”的原則，自覺接受廣大群眾的監督。聘請了政風行風評議監督員，同時還設立了意見箱，公布了監督電話，廣泛接受社會監督。建立起動態督查機制，防止和杜絕了行業不正之風。
為了掌握情況、發現問題，扎實搞好我局的政風行風評議工作，今年，分別兩次先后向社會各界發放征求意見表300份，12月中旬召開了政風行風評議座談會，認真聽取社會各界對我局工作的建議和意見，并按照單位職責及時進行反饋、制定整改措施、認真進行糾正。
通過積極推行窗口服務工作，采用新聞媒體、網上辦公、電子政務等多種形式，向社會公示機構設置、管理權限、主要職責、辦事依據、工作標準、辦事程序、工作紀律等，增加了工作透明度，對于當場可以辦理的事項，當場給予辦理，不能當場辦理的事項，必須在法定工作日內完成，主動接受社會各界監督，保證了廉潔、勤政、務實、高效。
四、找準問題，立整立改，確保評議工作取得實效
針對在民主評議政風行風自查自糾和評議情況中反映出來的問題，我們進行了專題研究，認真分析了問題的原因，提出了實質性的整改措施。下一步，將重點做好以下工作:
(一)加強隊伍建設。加強隊伍建設是規范行政行為的重要內容和根本措施，我們將堅持以人為本、教育治人的方針，強化教育培訓，著力抓好干部職工的思想建設、能力建設和作風建設，全面提高廣大干部職工的綜合能力。
(二)強化政治理論學習。通過建立科學的教育培訓機制，形成長效的學習和實踐工作制度，增強全局上下團結奮進、克服困難、推進發展的士氣。
(三)創造性地開展工作。通過加強政策、措施和方法方面的研究，堅持從系統性、預見性、協調性、可行性綜合考量，創新思維，探索新方法，并作為工作的主要支撐，適應形勢，優化服務。
總之，我局的政風行風評議工作在上級領導和社會各界的關心支持下，取得了一定成績，但是工作中仍存在一定的差距。我們決心在今后的工作中，在鄉委、鄉政府的正確領導下，發揚成績，不斷尋找差距，把發改局的政風行風建設工作推向新的高度。
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