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精選企業年終工作總結范文錦集6篇

　　總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么，下面是小編幫大家整理的企業年終工作總結6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

精選企業年終工作總結范文錦集6篇

企業年終工作總結篇1

　　忙碌中的20xx年即將過去，新的一年即將在我們面前目今展開畫卷，回顧這一年，在總經理室的帶領下，在身邊各位同事的密切互助下，結束了綜合辦公室行政工作。經過議定一年來的進修、工作，使本身緩緩成長和美滿，使本身的行動標準、思維憬悟和工作本領盡快的向公司要求的目標挨近，從每件小事做起，安靜的利用著本能機能，闡揚著效用，盡我所能，為公司的平常工作及各個項目進行供給著保險和贊成。現將一年來的工作總結報告請教以下：

　　1、平常緊張工作

　　1、當真做好綜合辦公室的文件料理工作

　　20xx年1月至11月，根據公司要求訂定綜合性文件、報告96份；料理對外發文167份；料理外部收文125份，當真做好公司各種文件的收、發、掛號、分發、文件和督辦工作，以及對文件資料的料理存檔工作。

　　2、幫忙公司帶領，美滿公司軌制

　　根據公司運行工作實際，幫忙公司帶領接踵美滿了《規章軌制匯編》、《員工手冊》兩本小冊子，并根據實際操縱必要訂定《加班軌制》、《員工宿舍辦理軌制》等。并根據各項軌制履行環境修訂《員工馴服及利用辦理軌制》等。

　　3、結束公司證照年審、變開工作

　　公司交易執照、代碼證每一年的年審工作，是公司順利展開各項工作的根本，20xx年2月份，順利結束兩證的的年審工作；后因為公司成長必要，資產變動后需進行變開工商掛號。于 20xx年6月5日順利結束工商掛號和構造機構代碼證變開工作，為公司順利策劃打下根本。并互助總經理室及辦公室主任匯集、料理各項資料，于20xx9月結束天資證書變開工作，為公司順利成長打下根本。于20xx年9月份結束****二次供水水箱清洗工作及二次供水衛生允許證的換證年審工作。

　　4、結束公司各項集會、歡迎工作等后勤奮動

　　對在公司召開的.集會，會前做好簽到本、茶水、椅子、集會關照、車輛接送等各項籌辦工作，包管集會按時召開。會后結束記錄報總經理室。對在公司外召開的集會及歡迎，及時根據關照要求做好旅店、車輛等預定工作，并做好相干費用的結算工作。

　　5、做好公司活動構造及企業文化宣揚工作

　　xx年年初，xx遭受大雪，綜合辦公室構造各部分、項目部與卑劣氣候做戰，對辦理地區及政務區指定地區積雪進行排除；5月4日青年節構造公司青年團員參加植物認贍養動；5月12日，汶川地動，災區人民的苦牽動了公司全部人員的心，構造全部員工向地動災區捐款的活動，三次捐獻共籌得善款一萬三千余元，物質多少，并于全國默哀日構造部分、項目員工進行默哀典禮；5月28日構造員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在xx的順利傳達貢獻了本身的氣力；6月，構造各項目員工展開“從細節入手，進步辦事質量”大評論辯論活動。8月，結束歡迎省團支部布告至我司考察團建工作。于3月4日結束公司在《xx物業》上登載公司信息工作。

　　6、其他工作

　　綜合辦公室是一個與其他部分關聯最多的部分，在各部分、項目與總經理室之間承擔著橋梁的角色，xx年在總經理室曹總的指導下，變化工作意識，變成為各項目能順利展開工作的辦事者，在“大項目、小公司”的環境指導下，結束了公司總部的平常辦理工作。每個月按時交納電費、德律風費、月物質的申領、公司花草租擺、辦公環境的督察及龐大節日值班安排工作。

　　2、連續進修，竭力進步本身本質

　　一年來，我時候承襲“把工作當作進修，把進修當作工作”的決議信念，竭力在平常工作中連續進修。經過議定電視、報紙、收集等傳播渠道及時明白當前局勢；經過議定向身邊的帶領、同事進修，及時把握工作方法；別的，我還利用業余時候，自行出資進行進步式在職再教誨，以經過議定不停止的進修來更新知識，從而竭力進步本身本質，以不進步于企業成長的要求。

　　3、存在題目：

　　一年來，固然能按時根據帶領的要求結束各項工作，但也存在一些不敷，緊張表如今：

　　1、綜合和諧本領方面欠佳，碰到題目簡單浮躁，處理題目不敷冷靜，不能及時抓住帶領賜與的提拔機遇。

　　2、行政工作事多面廣，偶然思慮題目

　　3、物業表面知識程度欠缺。

　　4、今后竭力方向

　　1、連續搭建好并闡揚好行政辦理系統的根本平臺效用，闡揚部分團隊的合力，重點做好各部分、項目部的后勤保險的辦事本能機能，連續加強對各部分、項目部的關聯，建立公司精良的雷同收集。

　　2、提拔個人綜合本質，以適應公司的急劇成長。作為行政工作人員，要連續的進修，“見賢思齊，見不賢而內自省”。同時，還需務必要有猛烈的時效見解、意識，求真務實的工作風格。

　　公司是我家，成長靠大家，我巴望公司的告成強大，所以盡力在本身的崗亭上做實、做好，與公司一路成長、告成！

企業年終工作總結篇2

　　時光荏苒，白駒過隙，我們走過了歷經風風雨雨的20xx年。這一年，在公司項目領導的帶領下，在各部門同事的通力協作下，平原新區引黃調蓄工程平穩的渡過了一個又一個難關，項目部全體上下同心協力，排除萬難，整個工程取得了極其寶貴的階段性勝利，同時也為來年下一階段的工作奠定了良好的基礎。現對全年工作總結如下：

　　一、勤懇務實，狠抓現場生產工作

　　今年完成的主要工作是土方工程，共計一百八十多萬方的挖方量，以及二十九萬方的填方和微地形堆筑。施工現場劃分為ⅰ、ⅱ、ⅲ、ⅳ共4個區，分兩個階段作業，整個土方工程由三家分包共同施工完成，我部的主要工作是對分包的施工管理、現場質量檢查，以及多方關系的協調溝通。

　　1、每天對各分包施工機械數量的清點以及作業地點的記錄。從開工之日起，施工現場每天都有變化，而每天的工作情況我部都進行了詳細、如實的記載。并且從一段時間的工作效率推測出工作進度，制定切實可行的工作進度計劃。

　　2、落實并在施工現場適當優化施工方案。要將湖區巨量土方外運，運輸通道是先決條件，因此修筑臨時道路是必須嚴格完成的一項準備工作。臨時道路要求足夠寬并且具備承載滿荷運土車和大型機械設備的能力，由于現場的原始地貌大多都是魚塘，土質松軟，需要大量換填磚渣。磚渣是從外部采購的，整個土方外運臨時路所需一萬兩千方磚渣由工程部所有成員輪流通宵值班近一個月才完成，然后調派機械整平、壓實。整個工程共計修筑了一千九百余米的臨時路，為現場土方運輸提供了可靠的保障。各分包機械作業部位和順序，以及運土車進、出場的線路的制定均會有現場施工員參與制定，并且在施工條件改變的情況下予以及時變更和優化。在著手做西側湖區駁岸的時候，ⅰ、ⅱ區由于暴雨及地下水滲透導致近20萬立方米的水無法及時排出，直接影響到駁岸的開挖。在排水方案實施之后，我部對水位進行了長達一個月的跟蹤觀測，為后期的進度制定提供了準確的數據依據。

　　3、檢查與監控分包單位的施工情況。設計施工圖紙是檢驗現場施工效果的唯一依據，湖底各部標高以及湖岸等細部結構位置在圖紙上都有明確的說明，而現實的施工卻難免會發生偏差。目前，土方工程各方面質量均達到了監理檢查驗收的標準，這是我部利用儀器在現場進行上千次的高程及坐標校核的成果，不僅有效避免了返工的情況，而且對工程進度與質量提供了保障。

　　4、安全無小事。偌大的施工現場，三十余臺機械施工作業以及八十多運土車來回奔波，任何一個細節問題都有可能演變成安全事故。作為主管現場的施工人員時刻都緊繃著安全意識這條弦。一旦發現現場有安全隱患，立刻拍照取樣，通知所屬分包單位設立安全警示標志，責令按時整改。深入人心的安全意識確保了整個工程沒有出現任何重大安全事故。

　　二、嚴謹細致，為工程量的確認提供有力的依據

　　現場施工與工程經濟效益是息息相關的，分包將土方外運時，運距的確認和卸土場的土方量直接影響總體費用的`高低。土方量的每一次結算都是我部人員利用全站儀將所有開挖部分依次走點，再在電子圖紙上計算得出。而大大小小的卸土場也是我部人員運用水準儀和皮尺量出，所有嚴謹而細致的測量工作保證了數據的客觀性和公正性，是土方結算的可靠依據。

　　除了土方結算，現場其他的費用也不容小視。比如機械措施費，由于這些費用結算的時間跨度長，措施量非常零散，對此我部將措施量進行了分門別類的統計，確保在和分包單位核對時做到有據可循。磚渣也是一筆非常大的費用，所有的磚渣在運入現場的時候都會由我部人員進行方量確認，然后在正副票據上簽字，保證了磚渣方量真實可靠。

　　所有工程量的確認，我部都做到了嚴謹公證，不僅保證了項目部的經濟效益，而且還為客戶創造了價值。

　　三、通情達理，妥善梳理各方工作關系

　　作為現場施工人員，處理好與各方的關系尤為重要。在監理日常的檢查工作中，我部人員積極作好陪同工作，在檢查過程中就事論事，不卑不亢，遇到意見能虛心接受，出現問題能及時解決，保證了與監理方融洽的關系。

　　對下屬分包單位的關系我們同樣予以重視。在分包面前做到了不驕不縱，公平公正，督促他們確保工程質量，同時規范其行為作風，共同攜手不斷的將工程推進。

　　現場還住著部分尚未搬走的村民，隨著施工的逐步推進，村民種的農作物和樹木會被破壞，湖區許多的臨時房屋及附屬物需要拆除。雖然之前甲方已經協調好了這些賠償問題，但在現場工作中仍然會遇到部分村民的無理阻撓，嚴重的甚至造成了局部停工。作為現場管理人員，我們不溫不火，和村民作了耐心的解釋，并且尋求多方的協調磋商，讓矛盾得到了及時而有效的解決。截止目前為止，63棟臨時住房已被順利的拆除，確保了施工進度的穩步推進。

　　四、積極進取，不斷提高自己的工作能力

　　工程部大部分成員都是年輕人，工作閱歷不夠資深，現場經驗也有待進一步的累積和豐富。不過，這群年輕人充分利用了自己精力充沛、學習能力強的優勢來盡力彌補這些缺點，在工作之余的時間“充電”，不斷的在工作中總結，增強團隊合作的默契，提高團隊作戰能力。

　　五、冷靜反思，為來年工作做好鋪墊

　　雖然目前工程上取得了許多不錯的成績，但仍然存在著一些缺陷與不足。八月份的暴雨嚴重影響了工期的進度，盡管在后期的進度計劃中勉強將損失的工期彌補上，但預見性的不足讓我們付出了代價。

　　大部分時候，工程部就像戰場上沖鋒陷陣的尖刀，時刻都站在現場的最前沿，無論面對如何艱苦的環境，都勇于亮劍，甘于付出，默默的奉獻自己的青春與汗水。相信隨著時間的推移，我們工程部一定能發揮出更加強大的作戰力，在即將來臨的20xx年奪取整個工程的全面勝利，譜寫我工程部最燦爛的樂章。

企業年終工作總結篇3

　　時間過得真快，轉眼間一年的工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作，總結經驗、汲取教訓，本人特就這一年的工作小結如下：

　　剛剛即將結束的xx年對我個人來說是極其不平凡的一年，對我們公司來說也是飛速發展的一年，為了公司，我創造了什么，對于我個人，我又收獲了什么呢?

　　也許是日復一日的風雨無阻，早就習慣了這種緊張、忙碌而又自我感覺充實的生活。回顧一下這一年的工作，主要完成和正在進行的工作有：

　　一、xx年主要工作在青海油田

　　中間有4個月在華亭煤電股份公司項目中。這一年是忙忙碌碌的一年收獲的一年，在青海油田工作中主要是主要是投標、施工以及跟蹤項目，主要有：

　　1、鉆采工藝研究院徠卡顯微鏡購置項目施工;

　　2、公安局設備采購項目施工;

　　3、房產經營軟件系統培訓調試;

　　4、房產經營公司散熱器投標;

　　5、研究員實驗中心有機碳分析儀施工;

　　6、房產經營公司硬件設備采購;

　　7、房產經營公司花土溝項目散熱器;

　　8、華亭煤電股份公司網絡建設系統施工;

　　9、房產經營公司外墻粉刷項目投標;

　　10、房產經營公司散熱器投標;

　　11、鉆采工藝研究院儀器設備投標;

　　12、公安局項目施工;

　　13、測試公司測井資料解釋技術應用項目投標。

　　xx年有4個月在甘肅華亭煤電股份網絡建設項目中，由于公司對我的信任，派我負責華亭煤電股份公司網絡建設項目。華亭煤電股份項目工期很緊，為了按時完成項目，我們成立了5個人施工小組，不分周日，早晨7點40分到現場，晚上在機房調試，由于白天股份公司要上班，打墻拉線的公司我們放到晚上來做，精良做到不影響股份公司工作的同時保證我們的進度，我們一起全力以赴，盡職盡責，保證項目在規定時間完成，為公司樹立了很好的形象。

　　二、做好項目與產品的售后服務工作。

　　公司以往在青海油田主要以做系統集成項目為主，并取得了良好的業績。作為一個行業，上下一體是油田自身的.特點，售后服務看的尤其重要，做好服務是建立良好關系的穩定劑，更提現了公司在市場上的形象。在在青海做項目的同時，也有很多的服務需要去做，因為都是用戶，要保證隨叫隧到，最快時間解決問題，只要用戶打電話，我就馬上過去幫用戶解決問題，贏得用戶的好評。

　　新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發展。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工作和經驗，共同進步。爭取更好的工作成績。

　　通過這將近幾年的工作，在一邊學習，一邊實踐的過程中，我也在思考。在xx年年的公司運營建設中，我希望以“標準化+執行力”來進行，通過標準化來實現內部規范化運作，推動企業的執行力。實現公司運營的新模式。在這一理念下，以市場貿易為核心，以技術支持為后盾，深入用戶內部，加強與客戶間的互動溝通，促進與客戶的合作，來推動公司的業務增長。

　　這也是一個以主人翁態度參與到公司運營中的一名普通員工對公司未來發展的一點小小的建議。

　　何欲何所求，皆為過眼云煙!唯有懷著一顆感恩的心，對幫助我的人和組織以辛勤的回報。在這里，要特別感謝公司其他員工在我這一年的工作中給予的幫助和嚴厲的監督。

　　最后，祝愿所有的人新的一年，進步一年!

企業年終工作總結篇4

　　光陰似箭，日月如梭，不知不覺中，我已經站在20xx年的新起點上了，又是一個新的開始。一年的時光就這樣匆匆忙忙地一眨眼過去了，回顧這已經成為歷史的一年來的工作的點點滴滴，有太多的感嘆，想說的真是太多太多。現將我一年來的工作總結如下：

　　一、貨物的管理

　　要做好倉庫的管理，貨物的入出庫作業，日常保管，倉庫清理工作，把好庫存數量的管理，防止不必要的損耗的發生，有效的利用庫存區面積：

　　1.易拿，易放，易看，易點的堆積方式。

　　2.物流堆放不要超過托盤，不要超高堆放，要注意五距。

　　3.貨物入出時做好樁腳卡記錄。

　　4.堅持貨物先進先出，對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異。

　　5.保持倉庫的整潔，地面的清潔，通道的順暢。

　　二、人力的合理安排和運用

　　1.人員的培訓和提高。雖然裝卸工人的工作比較簡單，但為了作業的不斷提高，我們也要不斷提醒他們現場作業的規定，及客戶對我們的要求，這樣有利于我們對倉庫的管理，理貨，配貨等作業，他們的作業效率也會有所提高的。

　　2.合理的休息。在出口裝箱時，倉儲作業量大，出汗多。像有的箱子，每一箱成品都套有一個塑料袋，很滑，裝箱時不能碰傷箱子，作業要求高，難度大。在40多度的箱內，一會兒就汗流浹背了，所以要合理安排作業和休息，做到輪流休息，不間斷作業，這樣在保證作業安全的情況下，作業效率就不受影響了。

　　3.人力的安排。作為物流公司的傳統業務倉儲，雖然技術性并不高，但需要勤勞，心細，作業強度大，體力要求比較高。象我們xx倉庫，隨著客戶的'不斷進入，業務不斷增多，原本在人力方面就比較緊湊，這就要我們合理安排裝卸工人，做到在有限的人力上作合理的安排，做到有條不紊，作業順利。特別在同一時間里出現多個作業任務時，就要合理安排人員，使每一作業盡量不受影響。

　　三、設備的管理和衛生工作

　　1.工作。倉庫作業量大，容易積累灰塵，所以每天要清理倉庫，清潔地面，保持衛生。創造一個整潔的倉庫，在良好衛生的工作環境下工作。

　　2.設備管理。倉庫現有設備：液壓車，堆高車和鏟車。倉儲設備是省力省時的有利工具，要做好日常的清潔保養，清理輪子中的雜物，保持其順利使用。發現隱患要及時報修，還要安全用電。

　　四、自我學習和總結

　　每天的工作中都有很多問題發生，我們xx倉庫要善于發現問題，把握問題，并在第一時間去解決，來提升自身的業務能力。這也要求我們不斷的學習，提升，學習老師傅的業務知識和掌握專業技能；交流，了解，吸取他們的經驗；學習倉儲保管，裝箱作業，貨物記帳等業務知識，還有要學習物流相關知識。這是我還有所欠缺的。

　　展望20xx，我會更加努力、認真負責的去對待每一個工作，20xx年，我有著更多的期待，相信自己一定能夠在新年取得更大的進步，走的更遠！

企業年終工作總結篇5

各位領導：

　　今天我就自己在廣利工作2個月以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究，在我這2個月的工作中，得到了站內各級領導的大力支持，在此深表感謝！也從公司各位領導身上學到了很多經驗和做法，比如王秀濤站長、張盛聰副站長、馮漢彪經理等，因為我覺得這些領導在各自的崗位上都有一套獨特的管理方法和管理理驗，而且是比較成功的，我們中國有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經驗也是我將后工作中不斷學習與總結的借鑒，“他山之石，可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員，我將我的管理思路和方向向各位領導作簡明扼要的闡述，不周之處，望各位領導見諒指正。

　　一、樹立正確的領導管理心態，嚴格要求。

　　作為一名領導者，對每一個員工都應該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見，工作中的分歧不能摻雜個人感情。對下屬員工的嚴格要求，在我看來，并不是對他們苛刻，而是在真正的幫助他們，逼迫他們進步，能適應社會殘酷的競爭，我在給機修班開會時說過：每一個行業都逃不過市場經濟發展的潛規則，高速發展期，市場飽和期、優勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業就會進入市場飽和期和優勝劣汰期，那時就會有部分企業被市場淘汰，行業從業人員就會超過市場需求，崗位競爭會越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風和技術，就會被市場所淘汰。

　　而我們都是男人，男人最基本的要求是應該有種家庭責任感，要有能力養活妻子，撫養孩子，照顧父母，這些能力需要我們有較強的社會競爭力，社會競爭力要靠我們積極的心態，努力工作，不斷的學習，不斷的進步，跟上社會發展的`步伐。我們也更應該抓住現在行業的高速發展期這個機遇，通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次，我不希望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修，希望你們都能有獨擋一面的能力，如果你們現在都不能嚴格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎么能進步，又會有哪一家企業、有哪一個老板會放心讓你們去帶一個團隊。

　　二、營造良好的團隊工作氣氛。

　　在我的工作中，我積極主張這樣一個理念：積極的人象太陽，照到哪里哪里亮；消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團隊管理中，我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣，讓每個員工都有一把衡量自己的標尺，都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫助每一個員工進步。紀律上我積極主張“先專政后**”，一個團隊必須要有鐵的紀律，一切行動聽指揮，步調一致才能獲得勝利。凡是違反紀律的一定要受到紀律處分，而且領導一定要考試，大網站收集堅守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個沒有原則的人。

　　在你處理違紀的過程中，必然會有少數員工對于處理不滿意，那么領導在這個時候應該馬上進行疏導工作，這就是“法”和“情”的關系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領導的工作原則。領導在工作中，對員工在工作的得失、態度，該肯定的就肯定，并給予適當的表揚和獎勵；該否定的就否定，并給予適當的批評和教育，在整個團隊形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是領導的單向灌輸，而是建立在整個團隊占壓倒多數的正確認識與言論基礎上，具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力，借助集體的力量。

　　三、領導工作細致化。

　　在工作中，我盡量做到將每一個員工，每一個崗位的工作都細致化，通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都知道自己每天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每天的工作有目的性和針對性，做到條理清晰分明。

　　以上是我工作以來的總結，謝謝。