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醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案

時間:2024-07-24 22:40:01 醫(yī)德醫(yī)風(fēng) 我要投稿
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醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案

  為了確保事情或工作有序有力開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計(jì)劃。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?下面是小編為大家收集的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案

  醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案1

  為加強(qiáng)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作,不斷提高醫(yī)院的綜合服務(wù)能力,結(jié)合我院實(shí)際,制定醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施方案。

  一、項(xiàng)目需求

  隨著綜合服務(wù)觀念的不斷強(qiáng)化,建立系統(tǒng)的、科學(xué)的、先進(jìn)的服務(wù)質(zhì)量評價體系,以便更好地適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變。系統(tǒng)的、科學(xué)的和先進(jìn)的'服務(wù)質(zhì)量評價體系標(biāo)準(zhǔn),有利于提高門診質(zhì)量和服務(wù)管理水平,有利于護(hù)理學(xué)科的發(fā)展和綜合服務(wù)人才的培養(yǎng)。在綜合服務(wù)質(zhì)量評價體系中,滿意度短信測評是其重要的組成部分,控制的組織結(jié)構(gòu)建設(shè)是質(zhì)量保證的基礎(chǔ)和條件。

  二、實(shí)施方案

  1、成立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)系統(tǒng)研發(fā)小組,組織討論,對我院系統(tǒng)需求進(jìn)行歸納匯總,對該系統(tǒng)功能進(jìn)行總體評估。

  2、對兄弟單位進(jìn)行系統(tǒng)考查,學(xué)習(xí)對方先進(jìn)技術(shù),總結(jié)歸納,吸取對方先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

  3、系統(tǒng)研發(fā)階段需要北大工程師進(jìn)行幫扶指導(dǎo),在研發(fā)過程中進(jìn)行加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高我院信息技術(shù)力量儲備,以滿足我院系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定、功能全面。

  4、系統(tǒng)上線需要各科信息聯(lián)絡(luò)員密切配合,組織各科醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),對系統(tǒng)存在的不足提出改進(jìn)意見和建議。

  三、實(shí)施目標(biāo)

  1、強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。加強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德和職業(yè)技能教育,增強(qiáng)我院職工自我教育、自我管理、自我約束的自覺性;增強(qiáng)職業(yè)責(zé)任感和榮譽(yù)感,提高職業(yè)技能;有針對性的開展警示教育,筑牢防腐拒變的道德底線;引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員特別是黨員干部統(tǒng)一思想,主動結(jié)合工作實(shí)際踐行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),樹立衛(wèi)生行業(yè)新風(fēng)尚。

  2、結(jié)合實(shí)際,深入開展溫馨服務(wù)活動,改善醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境,優(yōu)化服務(wù)流程,為病人提供舒適、溫馨的就醫(yī)環(huán)境和便捷的服務(wù)措施;轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,積極倡導(dǎo)服務(wù)文明用語,做到態(tài)度和藹、溫馨服務(wù),杜絕“生、冷、硬、頂、推”等不良現(xiàn)象;加強(qiáng)與患者的溝通,傾聽患者意見;妥善處理患者的投訴,減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生;進(jìn)一步深化政(院、站、所)務(wù)公開,向社會公開服務(wù)承諾,主動接受社會監(jiān)督。

  3、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。緊密結(jié)合“醫(yī)療質(zhì)量管理年”活動,建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系;組織學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等法律法規(guī);嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)范,促使醫(yī)務(wù)人員因病施治,合理檢查,合理用藥;開展專業(yè)培訓(xùn)和大比武活動,不斷提升醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,提高醫(yī)療服務(wù)能力,為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全的醫(yī)療服務(wù)。

  醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)實(shí)施方案2

  為弘揚(yáng)和踐行社會主義核心價值觀,強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和行業(yè)自律,樹立醫(yī)院的良好形象,推動醫(yī)院健康發(fā)展,根據(jù)湖南省衛(wèi)生計(jì)生委和湖南省中醫(yī)藥管理局《關(guān)于在全省醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動的通知》(湘衛(wèi)醫(yī)發(fā)[20xx]6號)(以下簡稱《教育專項(xiàng)行動通知》)要求,結(jié)合《中南大學(xué)湘雅二醫(yī)院進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)實(shí)施辦法》(院黨字[20xx]44號院行字[20xx]74號)已對行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了總體部署的實(shí)際情況,特制定此醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動實(shí)施方案。

  一、總體思路

  堅(jiān)持主體責(zé)任,強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督;堅(jiān)持預(yù)防為主,強(qiáng)化制度保障;堅(jiān)持正面引導(dǎo),強(qiáng)化氛圍營造;堅(jiān)持警示教育,注重獎懲并重;堅(jiān)持聚集問題,強(qiáng)化整改落實(shí);堅(jiān)持巡查辦案,強(qiáng)化震懾效應(yīng)。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動與新一輪改善醫(yī)療服務(wù)行動緊密結(jié)合,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,改善服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)水平,提高醫(yī)療質(zhì)量。

  二、三年目標(biāo)

  到20xx年底,醫(yī)院專職醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)人員齊備,部門職責(zé)明確,職工行風(fēng)教育培訓(xùn)率達(dá)到100%。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)評議平臺基本建立。

  到20xx年底,完善醫(yī)院廉政風(fēng)險信息化管理平臺,對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員實(shí)現(xiàn)風(fēng)險點(diǎn)防控。

  到20xx年底,醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理架構(gòu)健全,醫(yī)院黨的建設(shè)顯著加強(qiáng),醫(yī)務(wù)人員為民服務(wù)意識明顯增強(qiáng),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)廣泛融入醫(yī)療服務(wù)中,群眾滿意、行業(yè)認(rèn)可的良好風(fēng)氣形成。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  按照《中南大學(xué)湘雅二醫(yī)院進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)實(shí)施辦法》,我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動在醫(yī)院行業(yè)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,在分管醫(yī)療工作副院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,由行風(fēng)建設(shè)工作小組成員單位開展相關(guān)工作,由醫(yī)療作風(fēng)建設(shè)辦公室協(xié)調(diào)組織實(shí)施。

  四、主要任務(wù)

  1、健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理運(yùn)行機(jī)制

  進(jìn)一步健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理體系,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo),配齊專職人員,確保專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),明確工作職責(zé),完善工作機(jī)制和內(nèi)部監(jiān)控機(jī)制,制定年度工作目標(biāo),把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)納入醫(yī)院黨風(fēng)廉政目標(biāo)管理,黨委履行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任,紀(jì)檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé),形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓總,分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí),相關(guān)部門各司其職的`工作格局,構(gòu)筑醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)組織保障。

  2、提升醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育內(nèi)涵

  提升醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育內(nèi)涵,搞好“三結(jié)合”。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神抓實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育;結(jié)合先進(jìn)典型宣傳抓實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育;結(jié)合醫(yī)院日常管理抓實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育;弘揚(yáng)白求恩“無私奉獻(xiàn)、精益求精”和南丁格爾“終身純潔、忠于職守”精神,開展以愛崗敬業(yè)、傳統(tǒng)文化為核心的職業(yè)教育,重點(diǎn)做好新入職員工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)與宣誓教育;結(jié)合中國醫(yī)師節(jié)、“5.12”國際護(hù)士節(jié)等活動深挖醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)典型,加強(qiáng)宣傳推介,發(fā)揮榜樣激勵作用;采取違紀(jì)人員現(xiàn)身說法、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)典型案件剖析等形式,開展反面案例警示教育,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員自我教育、自我約束、自我管理的能力,強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)底線意識;充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,打造一批作風(fēng)優(yōu)、服務(wù)好、效率高的黨員示范窗口或崗位。

  3、完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督方式

  把醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目和價格,藥品和高值醫(yī)用耗材價格,院內(nèi)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)投訴信箱、電話,行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”具體內(nèi)容等向患者公開公示,實(shí)行住院患者醫(yī)療費(fèi)用“每日清單”制度,提高醫(yī)療服務(wù)透明度;定期開展患者、職工第三方滿意度調(diào)查和出院患者回訪,建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)評議平臺,在服務(wù)窗口設(shè)置醫(yī)德醫(yī)風(fēng)滿意度評價器,接受患者實(shí)時評價,強(qiáng)化社會監(jiān)督;完善廉政風(fēng)險信息化管理平臺,對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員等實(shí)施風(fēng)險點(diǎn)防控。

  4、推進(jìn)行風(fēng)重點(diǎn)問題專項(xiàng)整治

  堅(jiān)持以解決患者反映比較突出的大處方、亂收費(fèi)、指定藥店買藥涉嫌利益輸送、違規(guī)外出手術(shù)、服務(wù)態(tài)度不好、治療方案溝通不到位及隱私保護(hù)不夠等問題為重點(diǎn),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,狠抓源頭治理。重點(diǎn)組織開展不合理檢查、不合理用藥、不合理使用耗材、不合理收費(fèi)和醫(yī)務(wù)人員收受回扣、騙取醫(yī)保和醫(yī)療救助資金等專項(xiàng)整治活動,對重大問題依法依紀(jì)處理,落實(shí)責(zé)任追究。

  5、建立行業(yè)信用管理制度

  探索建立醫(yī)院信用管理系統(tǒng),將醫(yī)務(wù)人員不良執(zhí)業(yè)行為、行政處罰信息、嚴(yán)重醫(yī)療質(zhì)量安全事件、違反“九不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”行為等內(nèi)容納入信用管理。對經(jīng)行政機(jī)關(guān)認(rèn)定、司法機(jī)關(guān)判定或仲裁機(jī)構(gòu)裁定,發(fā)生了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)不正之風(fēng)案件的公司、廠家,建立不良記錄制度,實(shí)行禁入管理。

  6、深化改善醫(yī)療服務(wù)行動

  堅(jiān)持以患者為中心,進(jìn)一步推動改善醫(yī)療服務(wù)行動計(jì)劃,建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度,推進(jìn)分級診療制度實(shí)施,持續(xù)改善醫(yī)療服務(wù),改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)流程,規(guī)范診療行為,保障醫(yī)療安全。注重醫(yī)學(xué)人文關(guān)懷,制定醫(yī)務(wù)人員服務(wù)用語和行為規(guī)范,強(qiáng)化醫(yī)患溝通,尊重和維護(hù)患者權(quán)利,妥善化解醫(yī)療糾紛,引導(dǎo)患者科學(xué)理性就醫(yī),使人民群眾看病就醫(yī)感受明顯改善,社會和患者滿意度明顯提高。堅(jiān)持以提升員工滿意度為核心,以保障醫(yī)務(wù)人員“三室一休一餐”為重點(diǎn),保障員工合法權(quán)益,充分調(diào)動醫(yī)護(hù)人員工作積極性、主動性,樹立醫(yī)護(hù)人員職業(yè)榮譽(yù)感。

  五、實(shí)施方法

  1、加強(qiáng)宣傳教育。在院務(wù)會上傳達(dá)省衛(wèi)生計(jì)生委《教育專項(xiàng)行動通知》精神,研究部署在全院范圍內(nèi)開展教育專項(xiàng)行動工作;利用院周會、醫(yī)療例會傳達(dá)《教育專項(xiàng)行動通知》精神,通報(bào)行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,重申行風(fēng)建設(shè)要求;各黨總支、黨支部要采取多種形式,積極宣傳行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動的重要性、必要性,學(xué)習(xí)《教育專項(xiàng)行動通知》精神,再次學(xué)習(xí)“九不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”,并以今年5月28日央視新聞報(bào)道的《治理醫(yī)藥購銷“回扣”6人被處理》案例為戒,組織討論反思,充分調(diào)動干部職工參與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動的積極性、主動性、自覺性。

  2、開展自查自糾。在黨總支的指導(dǎo)下,以各黨支部為單位,以“九不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”為重點(diǎn),對科室是否落實(shí)行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動要求,醫(yī)務(wù)人員是否收受“紅包”、回扣,是否在診療區(qū)域接待銷售人員,是否違規(guī)統(tǒng)方,是否違規(guī)外出會診(手術(shù)),是否指定藥房買藥等進(jìn)行認(rèn)真地自查自糾。

  3、加大巡查力度。采取專項(xiàng)檢查、明查暗訪等形式建立醫(yī)院、多部門聯(lián)合、專職行風(fēng)部門三級巡查模式,對教育專項(xiàng)行動落實(shí)情況,有無醫(yī)藥代表促銷,有無醫(yī)務(wù)人員接觸醫(yī)藥代表、指定藥房買藥等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,抓拍典型,嚴(yán)肅處理。

  4、強(qiáng)化重點(diǎn)防控。對病歷、處方點(diǎn)評和行風(fēng)巡查中發(fā)現(xiàn)問題較多的科室和個人進(jìn)行提醒談話或約談,告誡認(rèn)清形勢,高度重視行風(fēng)建設(shè),防止收受回扣;召開重點(diǎn)區(qū)域、崗位人員會議,通報(bào)行風(fēng)建設(shè)情況,提出行風(fēng)建設(shè)要求;組織藥品供應(yīng)商、廠商開會,嚴(yán)肅相關(guān)紀(jì)律,提出具體要求;針對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性重點(diǎn)問題和工作中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行及時整改。

  5、加強(qiáng)專項(xiàng)點(diǎn)評。多部門聯(lián)合開展門診處方、住院病歷專項(xiàng)點(diǎn)評,完善臨床用藥監(jiān)測、點(diǎn)評、公示、反饋、約談、考評等系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理流程,采取綜合措施,著力整治不合理用藥。

  6、加大懲戒力度。對違反行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”行為實(shí)行零容忍,發(fā)現(xiàn)一起,調(diào)查一起,處理一起,并追究相關(guān)人員責(zé)任。在醫(yī)院日常管理工作中自覺落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)要求,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入干部選拔任用、干部考核、評先評優(yōu)、晉升晉級、年度考核等工作中,實(shí)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題一票否決。

  六、工作要求

  1、提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要保障。各科室負(fù)責(zé)人要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”要求,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育專項(xiàng)行動作為一項(xiàng)重要工作,列入工作日程,融入醫(yī)療管理工作中,以提高患者滿意度、增進(jìn)和諧醫(yī)患關(guān)系為目標(biāo),加快醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)步伐。

  2、落實(shí)部門職責(zé),確保取得實(shí)效。各黨總支、黨支部,各科室要根據(jù)《中南大學(xué)湘雅二醫(yī)院進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)實(shí)施辦法》中行風(fēng)建設(shè)任務(wù)分工和20xx-20xx年工作進(jìn)程安排,全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào),細(xì)化工作措施,突出問題導(dǎo)向,按要求完成各項(xiàng)工作任務(wù),做好工作總結(jié),確保各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。

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