最新的營銷經理競聘演講稿范文
篇一:銷售經理競聘演講稿
首先,做一個簡單的自我價紹及在公司9年的工作回顧:
我今年六月滿28歲,畢業于寧鄉十四中,學財務專業,
98年元月進公司, 99年10月以前和處長在倉庫共事,做一名倉庫管理員, 99年11月經同事們的推薦提升為倉庫主管,在職期間,加班加點及時快速的為各柜店補充貨源,倉庫帳務沒有出過誤差,組織倉庫里同事參加公司各項活動,那年還評為了先進工作者。
xx年7月,調往營銷二部江西公司,任職產品主任,負責二部的貨源規劃及倉庫管理,任職期間,倉庫帳實相符一度受到公司財務領導們的表揚,及分公司倉庫的稱贊;
xx年10月,調株洲管理中心,回到處長下面,任職定單專干,負責定單進度跟蹤及整個公司的貨源分配;
同年11月工業園新生產車間落成,管理中心計劃搬回工業園,我打先鋒,第一個回來,接總庫主管的崗位,負責所有公司的產品出入,及貨源分配和物流管理;
xx年4月,從總庫搬到辦公樓,任職計劃部定單主管,負責公司所有定貨數據的整理分析,下單、追單及生產排期,督促協調,確保定單100%按時按質交付到分公司;
xx年6月,調往長沙楚湘依影女裝公司,任職設計助理,負責從開發供應到生產交付,銷售數據分析等工作,并協助核心流程的編制;
xx年3月,方總把我從長沙接回來,任職聯合營銷部北方區產品主任,負責北方區產品調研及規劃,負責整個外圍市場的貨源配備,工作態度及責任心一度受到全國各地代理商好評;
xx年8月,調團支部,任副主任一職,進行定單的協調管理,面料開發及采購(剛接手);
以上是我簡要的工作經歷。
下面我談一談我參加計劃跟單部經理競聘的理由及個人優勢:
主要有6點:
第1點:認同公司的文化觀、價值觀,愿同企業共成長;
第2點:經驗豐富,進公司9年,所任職的8個崗位,包括現在的團支部主任,其工作內容、性質基本在計劃跟單和產品管理范圍之內,并熟知公司的核心流程及操作模式;
第3點:有較強的工作責任心,上進心,有韌性,督促協調、執行力強;
第4點:有團隊管理實操,雖然不是很突出出色,但是注重部門各崗位各環節的工作做細、做實,我覺得這點在物控管理,生產排期方面很重要;
第5點:有危急意識,深知學習的重要,經常總結和學習領導、同事的先進工作方法和技巧,從而提高自已的工作質量和工作效率;
第6點:入公司9年無重大工作失誤及不良作風。
幾年的'工作,鍛煉我的同時也不斷地考驗著我,我承受著工作的壓力,感受著工作中的苦與樂,享受著一份耕耘,一份收獲的喜悅,我是熱愛我現在所從事的工作的,我愿意為公司的發展更加勤奮努力地工作。
接下來是談一談我設想的計劃跟單部的工作思路及策略:
思路:夯實部門基礎建設,提升部門凝聚力,全力調控供、產、需均衡管理;
策略有4點
第1點、疏理流程,完善機制,編制組織架構,明確各崗位職責及提升計劃;
第2點、探討作業操作標準化,實施iso9000及卓越績效考核,不斷完善,實現真正的快速反映;
第3點、建立科學的數據分析和生產排期的方法,滿足營銷系統的均衡需求;
第4點、建立適時、適地、適量、(適價)的原輔料控制辦法,及時滿足生產需求,實現生產能力最優最大化以及庫存標準的合理化;
篇二:營銷部經理競聘演講稿
尊敬的各位領導、各位同事:
大家上午好,我是來自營銷部的李小丁,現年24歲,共青團員,于09年畢業于四川樂山師范學院,先后嘗試過醫療器械推銷員、教師等工作。10年3月進入公司后主要負責景區的媒體宣傳工作,回顧一年的工作歷程,成功與失敗交替,機遇與挑戰并存,付出與收獲同等。這一年,在領導的言傳身教,同事們的悉心幫助,和自己的努力工作下,我對旅游營銷工作有了一個整體的、全面的認識。也因此,今天我懷著忐忑的心情站上這個演講臺,競聘營銷部經理一職,只為更好的服務于四面山的發展建設。
首先我想談一談我對這一崗位的認識。旅游營銷與傳統營銷一樣,都是為了提升企業銷量,不同的是傳統營銷著重于產品銷售,而旅游營銷側重于品牌形象的塑造。因此公司營銷部不僅承擔著提升銷售業績的重任,更肩負著提升景區知名度的使命。這個崗位需要一個既能夠在宣傳上打開局面,又能在營銷渠道上有所突破,而且還能把握市場脈搏制定相應促銷方案的人。
也許我離這個要求還有一定差距,但就自身優勢講:首先,我熟悉旅游營銷工作,對媒體宣傳、旅行社營銷以及制定優惠活動方案都非常熟悉,有勝任該崗位工作的基本能力;其次,我的學習能力非常強,就營銷部經理這一職位來說,我欠缺的是經驗,但我的學習能力和接受能力能讓我迅速進入角色,適應該崗位的要求,這在以往的工作中已經得到證明;再次,我胸懷建設四面山的滿腔熱情,作為一個
江津人,能夠將家鄉的美景推介給更多游客,這不僅是一份工作,更是一種快樂,只有懷著激情的人才能在工作中全力以赴,克服營銷工作中的千難萬險;最后,我擁有一樣最寶貴的財富,那就是敢想敢干的闖勁,營銷工作是一個對創新能力要求非常高的工種,做好營銷需要在宣傳點上有創新,在營銷模式上有創新,一個有創新能力的營銷管理者才是一個合格的營銷人。
如果競聘成功,我將圍繞以下幾個方面做出努力
一、認真貫徹落實管委會(旅游局)營銷發展計劃,配合開展全區旅游營銷工作。今年區旅游營銷宣傳計劃已經出臺,作為這個計劃的起草者、參與者之一。我將繼續在管委會的強有力領導下,做精做細媒體宣傳,在電視、報紙、網絡、平面上等媒體上形成立體化的包圍式宣傳;做大做強旅游節慶活動,積極投入到“渝、川、黔”穿越活動和
戶,以此作為提升銷售業績的著力點。
四、在穩固現有客源的基礎上,努力開拓市場,增加新客戶,爭取占領更大的市場份額。穩定現有旅行社客源的基礎上,投入精力拿下重慶市各大企事業單位這塊蛋糕,通過團隊優惠促銷,電話營銷、網絡營銷等方式進一步提升市場占有率。
五、加強與各兄弟部門的協調溝通,做到優惠活動信息及時傳達,避免部門間信息不對稱的情況出現。
六、進一步加強營銷知識的學習,完善自身知識結構,提升自身能力水平。這需要我從兩方面進行努力,一方面我將認真學習管理基礎知識,在最短時間內完成從基層執行者到中層管理者的角色轉變;另一方面我將努力提升自身專業能力,從寫作能力到活動策劃能力都應有一個質的飛越。
最后我用這么一句話結束我的演講,“上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片丹心”。
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