第一次面試自我介紹技巧

　　想跨入職場，一般情況下都要經(jīng)過簡歷面試的篩選，對于第一次找工作的求職者，如何能獲得一個好的開始呢？面試技巧似乎必不可少，在面試中自我介紹是考官常提出的面試題，我們就一起看看第一次面試的自我介紹技巧吧！

　　面試技巧之自我介紹

　　面試自我介紹時長一般為3分鐘，所以面試者只有3分鐘時間向面試官推銷自己，展示才華和能力�？墒�，在如此短促的時間內(nèi)，應(yīng)聘者該如何做呢？面試中的自我介紹，最好把自己當(dāng)成某種商品，要調(diào)動全部才情吸引買家眼球，所以面試者的自我介紹要能激起用人單位的“購買欲望”，否則沒戲。

　　正常情況下主考官只想聽三個方面內(nèi)容。第一，你是何許人？如個人簡歷和專業(yè)特長，包括姓名、年齡、籍貫等個人基本信息和教育背景，還要說清何時、何地，擔(dān)任過何種職務(wù)以及工作內(nèi)容等，這樣會讓面試官覺得，你真實可信。

　　第二，你做成過什么？這是主考官最想聽到的問題，這部分說得越詳細，被錄用的可能性就越大。做成過什么，代表應(yīng)聘者的能力和水平。就是擺成績，把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

　　第三，你想做些什么？這代表面試者的職業(yè)規(guī)劃。在介紹時，應(yīng)聘者要圍繞著自己設(shè)定的應(yīng)聘職位，合理地編排干好這份工作的每部分內(nèi)容。比如，如何做，如何取得成績以及如何帶領(lǐng)部下取得成績。這部分要點到為止，別讓面試官覺得你是會叫的狗“不會咬人

　　第一次面試技巧須知

　　1.提前三五分鐘到

　　面試如果遲到，會被看作不會安排時間、缺乏條理；提前15分鐘到，似乎顯得無所事事；因此，提前三五分鐘到達最適宜。在等待的過程中，即便是超過了預(yù)約的時間，也不宜表現(xiàn)出不耐煩，否則會被當(dāng)作易怒暴躁的人。切忌用手機打電話。

　　2.表情要自然

　　第一次面試難免會有一些緊張情緒，表情有些僵硬。但是面試開始時，招聘者對你實際上已經(jīng)有了第一印象，假如他們的目光讓你感到不自在，你可以望著對方的眉毛或鼻尖，盡可能表現(xiàn)得自然。

　　3.不宜說得太多

　　很多初入職場面試的求職者，總是過分咨詢工作時間的長短，工資待遇，而忽視了自身的能力，及招聘方對面試崗位的要求，所以第一次面試需謹(jǐn)慎這些常犯的面試錯誤，不要急功近利，做好自我介紹等面試技巧。

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