企業年度職業病防治計劃與實施方案設計

　　一、職業病防治計劃

　　(一)依據

　　1.國家法律法規、衛生標準及職業衛生監督管理部門要求;

　　2.針對職業病危害及檢查中發現的問題，應采取的改進措施;

　　3.技術改造、技術引進要求;

　　4.職工的合理要求。

　　(二)目標及指標

　　我公司的目標是預防、控制和消除職業病危害，防止職業病和職業病危害事故的發生。

　　1.本年度無新發職業病和疑似職業病;

　　2.粉塵和毒物作業點濃度符合國家標準;

　　3.職業健康檢查異常率低于5%。

　　4.其他

　　(三)工作內容

　　1.建立、健全職業病防治責任制;

　　2.依法參加工傷社會保險，確保勞動者依法享受工傷社會保險;

　　3.積極做好工作場所的衛生防護工作，使工作場所符合職業衛生要求;

　　4.職業病危害項目的申報;

　　5.建設項目職業衛生三同時;

　　6.建立或完善職業衛生防治管理措施;

　　7.建立職業健康監護檔案;

　　8.職業病危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置;

　　9.職業病和職業病危害事故報告;

　　10.職業病危害合同告知;

　　11.職業衛生培訓。

　　(四)保障措施

　　1.嚴格遵守并執行《中華人民共和國職業病防治法》的相關規定，以法律為準繩，以事實為依據，嚴格按照相關法律法規的要求做好職業病防治工作，為公司廣大職工健康及權益提供最堅強的保護傘。

　　2.我公司設有專門的培訓部門和人員，加強我礦全體員工的職業病防治教育培訓，提高職工的職業病防患意識，提高面對突發事件時應急救援的能力。

　　3.我公司提供專門的.職業病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養資金和人員的及時到位與更換。

　　(五)驗收與考核

　　公司 部門負責對職業病防治計劃的實施情況進行考核。

　　二、實施方案

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