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公司籃球賽活動策劃書

時間:2022-08-02 20:28:27 策劃書大全 我要投稿
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公司籃球賽活動策劃書

  舉辦公司籃球賽活動的目的在于豐富員工們的業余文化生活,營造積極向上的文化,公司內部籃球賽策劃方案怎么做?下面小編給大家分享一些公司籃球賽活動策劃書,大家快來跟小編一起看看吧。

公司籃球賽活動策劃書

  公司籃球賽活動策劃書篇1

  隨著公司的穩步發展,為了進一步促進公司企業文化,加強公司員工的凝聚力,豐富員工業余生活,保持員工身心健康,營造更為和諧而富有激情的企業氛圍,擬策劃舉辦相應的文體活動。結合實際情況,先舉辦籃球比賽,其他活動逐步開展,漸漸形成中能公司獨特的企業文化。

  籃球是比較激烈的團隊運動,所需費用和準備也相對較小,員工對這項運動熱情較高。其實在業余時間,員工也經常會三五成群組織類似活動,有益身心。之所以策劃由公司來舉辦,是基于以下考慮:一、體現公司對員工身心健康的關懷和支持,讓員工切身感受到公司作為一個大家庭所帶來的溫暖;二、之前雖然也有員工自己鍛煉,但是零散而沒有組織,尤其很多員工住所相距較遠,下班之后見面不容易,很難聚在一起,公司此舉將為大部分員工解決這個問題,即使下了班,大家也能像上班一樣聚在一起鍛煉,可以更好地促進員工之間的相處和融合,增進企業員工關系。

  對于場地的選擇,我們著眼于星耀體育中心,這是昆明第一個大型綜合體育設施,位于廣福路、昆洛路核心交匯處,距公司不遠,是最為理想的去處。

  該中心對于籃球場地的租用有兩種方式:一是散場,二是全年承租享受VIP價格。我們是星耀體育城業主,因而可以享受業主價格,業主價格為:室內場(木地板)白天200元/小時,晚上300元/小時;室外場(速格地板)白天150元/小時,晚上250元/小時。在此基礎之上,全年承租的'VIP價格要遠遠低于散場租賃價格。

  長遠來看,公司選擇全年承租的方式更為劃算,但是考慮到員工激情的保持期以及具體一些情況的不確定因素,建議暫時先選擇一兩次散場,以觀察員工對于此項活動的投入和相關的需求,慢慢進行調整,也可將長期投入的風險降到最低。作為策劃人,我會在每次活動之后作出相應的報告和總結,作為后期選擇的和公司企業文化建設的參考,并擬出相關應對方案。

  鑒于此,建議于本周五在星耀體育中心先租一次散場,組織員工于周五下午下班后進行公司搬遷后的第一次活動。

  公司籃球賽活動策劃書篇2

  為豐富員工的文化生活,特組織籌備XX年度迎中秋xx內部首屆籃球賽,具體事項如下:

  一、 目的

  通過比賽增強各項目組的團隊意識,提高集體榮譽感,加強項目組之間的合作與交流,增強員工體質。

  二、報名要求

  1、本次比賽參賽隊員報名范圍:參賽隊員必須為xx公司內部所有在職員工(在職員工指截止到比賽當天還在職的員工)。

  2、每隊以項目組為基本單位報名,每隊人數限制在 10 人。

  3、如項目組人數少于30人,可與其他少于 30 人的項目組或部門聯合組隊報名。

  4、每位參賽隊員只可參加一支球隊,若出現代表兩支或以上的.球隊出賽,將取消所有關聯球隊的資格。

  5、8月24日內將隊長、隊員名單及所屬項目組及統一服裝顏色上報至聯系人:xxx,郵箱:xxx。

  6、培訓期間新人不能代表所屬隊伍參賽。

  7、本次賽事只安排男子組賽事。

  三、比賽的安排

  1. 比賽場地:廣東工業大學室內籃球場

  2. 比賽時間:

  日期 時間 進度 備注

  XX年8月27日 18:30--21:30 淘汰賽 具體賽程表按抽簽后再編排

  XX年8月29日 19:00--21:00 半決賽

  XX年8月30日 19:00--21:00 總決賽

  3. 淘汰賽采取抽簽對陣,一場定勝負,勝者晉級下一輪半決賽(如參加半決賽組別少于四隊時,淘汰賽中籃球得分最高的組別將按排名順位進入到半決賽中)。

  4. 半決賽同樣采取抽簽對陣,勝出的組別將爭取第一、第二名。

  5. 比賽設1名冠軍、1名亞軍,1名季軍,分別給予獎狀和獎金。

  四 、比賽紀律規定

  1.超過 10 分鐘仍未到場或人員不齊則視為自動棄權。

  2.各隊嚴格按要求報名,如有違反報名規定的現象則取消該球員的比賽資格,違規球隊將被判開賽落后 10 分處理。

  3.所有參賽隊員應保證比賽“友誼第一”原則,場外觀眾不得野蠻擾亂比賽秩序, 否則將取消繼續觀看比賽的資格并做違紀處理并進行全場通報。

  4.每場比賽設有 2名裁判、1 名計時記分員。

  5.場上球員必須尊重裁判的判罰,場上隊員必須服從裁判判罰,否則給予技術犯規警告,嚴重者(兩次)將被判罰下場。比賽過程中如有球員有嚴重犯規或危險動作則視同技術犯規。

  6. 場上球員不可有圍攻、指責、漫罵裁判,不得有故意延誤比賽等擾亂比賽秩序等行為, 一旦發生則取消該隊比賽資格并對相關責任人做違紀處理。

  五、比賽規則

  1、比賽時間:每場比賽采用上下半場制,每場20分鐘。加時賽為5分鐘。中場休息10分鐘。

  2、比賽中的犯規:5犯離場,記錄員應在該隊員第四次犯規時提醒裁判員,并在該隊員第5次犯規后,再次提醒裁判員。2次技

  術性犯規離場,并且技術犯規算在5次普通犯規內。違體犯規直接離場。如果裁判或組織方判定犯規隊員有故意傷害其他隊員的傾向時,取消該名隊員繼續參加本次比賽的資格。當每個半場,任意一方犯規滿5次后,無論再以任何形式犯規,均執行罰籃。

  3、上半場比賽和加時賽應以在中圈跳球開始。下半時比賽開球由上半場比賽開球后失掉球權的隊在端線擲界外球開始。

  4、比賽暫停:每隊上半時各擁有一次暫停機會,下半時各擁有兩次暫停機會,暫停時間30秒。場上隊員無法叫暫停,如果某隊要求暫停,請由場下隊員向記錄臺提出申請,記錄臺將在接到申請后的第一次死球完成暫停。如果比賽出現異常情況,記錄臺有權通過裁判暫停比賽。

  5、裁判員宣布比賽結束,則比賽結果無法更改。

  6、每隊上場人數為 5 人,每次替換選手要在20秒內完成,替換次數則不限定。交換選手的時間選在有人犯規、爭球、叫暫停等。裁判可暫時中止球賽的計時。

  7、各球員以及觀眾,都必須絕對服從裁判員判罰,否則裁判員有權取消該隊該場比賽資格。

  8、三秒違例:當一隊控球時,其本隊球員不能在對方禁區內超過連續三秒以上的停留;違例則由對方在違例處最近邊線外擲界外球。

  9、其它參考正式比賽規則。

  六、比賽用品及預算

  類別 單價 數量 合計 備注

  獎金 1300 1 1600 冠軍:800,亞軍:500,季軍:300

  獎狀 40 3 120 冠亞季各一個(獎狀+相框)

  哨子 5 4 20

  籃球 100 4 400 比賽后可作為參與獎

  場租 120/時 7 840

  飲用水 2 336 672

  合計 -- -- 3652

  公司籃球賽活動策劃書篇3

  為了豐富職工業余文化生活,活躍公司氣氛,增強員工的凝聚力和向心力,激發員工拼搏進取的企業精神,加強部門及員工間的交流與合作,營造公司團結和諧、積極向上的氛圍,公司決定在全體員工中開展一次職工籃球比賽,現將相關事宜通知如下:

  一、 活動主題:

  迎端午節

  二、組織機構:

  (一) 競賽組委會:

  組 長:

  副組長:

  成 員:

  職 責:負責本次活動的全面領導,以及比賽爭議的仲裁。

  (二)競賽工作組:

  組 長:

  成 員:

  職 責:負責活動的組織實施。競賽物資的采購,生活后勤的保障,以及拉拉隊的組織管理。

  (三)競賽裁判組:

  裁判長:

  裁 判:

  職 責:負責本次活動的裁判執法工作。

  三、活動時間:

  1、活動總時間:9月8日---9月28日

  2、每天比賽(訓練)時間:4:30---5:30

  3、報名時間:9月8日---9月12日

  4、小組賽時間:9月16日---9月19日

  5、半決賽時間:9月22日---9月25日

  6、決賽時間:9月27日

  四、比賽地點

  公司籃球場

  五、參賽隊伍

  1、組隊辦法:

  可以以部門組隊,也可以部門聯合組隊,部門聯合組隊需得到競賽組委會的同意。

  2、分組辦法:

  1)男子組:

  如只有5支以下隊伍參賽,則不分組;如有6支以上隊伍參賽,則分成兩個小組進行比賽。

  2)女子組:

  如有3支以上隊伍參賽,則可以舉行女子組比賽。

  3、每對成員:

  每隊可報8名隊員,設隊長(領隊)1名。

  六、比賽辦法:

  如男子組有兩個小組進行比賽,則比賽分三階段進行:

  (一)第一階段采用分組單循環:

  每組代表隊數量,根據參賽隊伍數量抽簽決定。循環賽決定名次的辦法:

  1、小組賽每組進行單循環積分制比賽,勝一場得2分,負一場得1分,棄權得0分,每組積分最多的前兩名,進入第二輪比賽。

  2、兩隊或兩隊以上積分相等,則采用下列辦法決定名次:A(勝局總數)/B(負局總數)=C值,C值高者名次列前。

  3、如C值仍相等,則采用:X(總得分數)/Y(總失分數)=Z值,Z值高者名次列前。

  (二)第二階段采用分組交叉賽:

  每組前兩名進行交叉賽:

  第一組第一名對第二組第二名

  第一組第二名對第二組第一名

  (三)第三階段決賽:

  交叉賽獲勝的兩支隊伍進行決賽,決出冠亞軍。

  七、比賽規則

  1、比賽為上、下半場各20分鐘,中場休息10分鐘;死球不停表,每場每隊最多叫停二次,每次叫停時間為一分鐘內。

  2、 比賽使用FIBA最新競賽規則。

  3、 未盡事項,由本次比賽組委會進行解釋。

  八、獎勵辦法:

  本次比賽設比賽優勝獎和比賽組織獎。

  1、比賽優勝獎設兩名。

  比賽第一名獎勵現金2000元;

  比賽第二名獎勵現金1000元。

  2、比賽組織獎設1名

  比賽組織獎評比內容包括:比賽隊員按時到達,啦啦隊按時到達,啦啦隊人數以及啦啦隊的`秩序,隊伍犯規率等。根據每場比賽的情況,由競賽組委會、工作組和裁判組進行綜合評比。

  比賽組織獎,獎勵現金1000元。

  九、注意事項

  1〃各部門在接到通知后,應積極支持配合,在規定的時間內將隊員報名表交至行政部;

  2〃比賽過程中應以“友誼第一,比賽第二”為準則,賽出水平,賽出風格;

  3〃本隊比賽時隊長必須到場;比賽前各隊隊長均須到場內負責人處簽到方可比賽,如不到者,按該隊自動棄權處理,則另一隊為勝;

  4〃各隊負責好本隊的啦啦隊工作,禁止場上、場下出現不文明言行,一旦發現將追究所在隊和個人的責任;

  6〃比賽開始15分鐘不到的代表隊,將被視為自動棄權;

  7〃各隊的比賽服裝由自己準備,比賽服裝為背心、短褲,公司補貼每個隊服裝費400元。比賽服裝上衣胸前或背后要印有號碼;

  8〃在比賽期間遇到陰雨天氣,或特殊情況,則將延期比賽,具體時間由學生會體育部另行通知。

  9、未盡事宜,另行通知;

  10、本次比賽規程解釋權歸行政部。


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