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工作經驗的總結心得

時間:2022-08-03 01:49:32 經驗交流 我要投稿
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工作經驗的總結心得

  工作經驗總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。下面是學習啦小編為你整理的工作經驗的總結心得,希望對您有用。

工作經驗的總結心得

  在即將告別20xx年的日子里,對就要到來的20xx年我有著更多的期待和展望。從20xx年x月x日加入XXX至今,轉瞬間半年的時間已經過去,而這短短六個月的工作和生活感觸卻良多。新的環境、新的同事、新的交流空間,讓自己貪婪的允吸著新鮮的氣息,全新的工作內容和挑戰,更是激勵著自己要不斷學習和提升,以便盡可能以到位的工作質量詮釋出崗位角色。

  在公司領導的關心和支持下,在各個同事的協助和指導下,個人在20xx年度取得了不少的進步。從一個毫無相關經驗的新人,到現在能獨立進行追款工作,正在一點一滴慢慢的成長起來。現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  一、得到公司認可并加入售后服務部

  20xx年x月,有幸加入了XXX售后服務部,擔任售后管理員追款崗位一職。前三個月可以總結為工作崗位的適應及熟悉階段。前期的工作狀態,緣于對工作內容的生疏,我認為自己思路不夠清晰,條理性不夠,導致有些工作開展不夠順暢。在認識到這項工作必須要有專業且熟練的業務知識,高度的責任心和嚴謹細致的工作態度才能做到的時候,我開始放開自己,在未知中找真知,虛心請教前輩,慢慢的積累和進步。

  二、本年的工作重點及工作情況

  1、 追款常規工作: 作為售后服務追款員,要做的就事以房屋款項的回籠為中心,與各項目售前、銷控、律師所互相溝通,與組內同事同心協作達到追款目標。目前,在幾個月的摸索中,我已逐漸找到了適合自己的工作方法,分清各項工作的緊急重要性十分關鍵。主要陳述如下:

  (1)每天導數應收未收:查看當天逾期簽約、樓款、欠件未補的情況,律師所逾期未送件或ERP漏登/錄錯情況核查,每個單位都要求做到延期有單,逾期有因,針對異常單位逐一跟進及記錄,尋求解決辦法。

  (2)延期申請單的發起:即時對申請延期簽約、付款單位發起ERP,對延期補件的綜合業務單進行初步審核、送審、歸檔。

  (3)制作報表:每周完成周報數據統計,并發售前、經理、律師所進行追蹤反饋。不定期統計本年度計劃可回款數據,提交集團。對新開售樓盤的銀行按揭貨量分配,制作銀行分配表。

  (4)數據統計:每月統計項目追款率,跟進追款完成情況。每月延期單數據匯總,查漏補缺。定期核查面積補差、收樓日期、財務放款錄入情況。

  (5)追款信的擬寫及寄發:對逾期付款、逾期補件單位按時寄發通知書,對于屢次發信無果的客戶采取寄發律師函、解除合同通知書,記錄并存檔。

  (6)追款會的數據統計及情況解析,在每月一次的追款會議中,在前輩的引領下,自己也逐漸成熟起來,與銷售團隊的溝通協作也愈漸默契。

  2、異常單位、問題客戶的回款跟進工作:

  每個項目總有棘手的問題客戶存在,或惡意欠款、起訴案件、名額限制,或關系戶、員工認購、改名換房等問題,導致長時間不能簽約或無法辦理按揭、逾期支付樓款等。在接手的半年以來,通過與主管和組內及相關同事的協助,完成了一些歷史遺留及問題單位的款項回收。

  3、重點追款工作:

  XX項目的應收未收款一直處于居高不下的狀態,一方面由于XX道2號別墅、XX街5號7號商鋪、XX車位的陸續開售,一方面由于XXX客戶遲遲未能落實跟進的方案,別墅單位延期跨月又十分之多,天幕客戶若不是關系戶則是資金困難戶,且因房管局政策限制無法簽售,另外工程款與員工認購款項也占據不少,導致XXX項目這部分款項一直難以有突破性進展。XXX項目出現的明顯問題則是,但凡認購的單位,幾乎80%的客戶都申請延期,另外,因XXXX 1、2、3、8、9棟的單位處于在押狀態,導致部分認購的單位無法在認購后7天內準簽,通過組內同事的充分協作,以及主管與上級領導的溝通,平息了個別單位業主的激動情緒,并且該部分單位已在陸續解押中。

  4、季度工作巡查:

  在本年的第三季度,集團的季度巡查工作如期而至,我的工作也不例外的受到了公司的檢驗。從巡查過程中,發現一些工作細節處理得尚不夠嚴謹,對于一些延期情況的跟進及復核還不夠深入,今后必然需要加強查漏補缺的環節,完善業務知識。

  5、合同管理方面部分工作:

  繳款書的移交;簽約律師費的制作、律師所月度評估表的制作;跟進合同變更情況,擬寫相關請示走審批。通過對合同管理員工作內容的學習,基本能夠做好以上幾項工作內容,但是學習中發現,合同管理員的工作遠比想象中復雜和困難,讓自己意識到今后必須加把勁掌握合同管理員的工作。

  6、協助項目開盤工作:

  在今年x月x日XXXX、11月x日XXX項目的開盤支援工作中,協助檢查客戶離場時資料的完整及蓋章情況,寫定金收據、錄入新認購訂單信息,雖然分配的工作簡單,但是那種場合正是考驗臨場能力的時候。由于整個團隊的通力協作,以及各項工作的合理安排,以上項目開盤都得以順利進行。

  7、本年追款數據匯總:

  從20xx年x月截止20xx-12-21,XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:。

  三、本年工作的閃光點與不足:

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司這半年的工作,閃光點并不明顯,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、溝通及解決問題的能力未達到理想水平

  在工作的過程中,因專業知識不夠全面,導致遇到一些突如其來的問題,不能自如應對。依賴心理還比較強,在沒有對問題經過自我的深思及分析,就急于尋求前輩或領導的幫助。我要主動加強各追款環節同事的溝通,從與前輩或領導的交談及日常工作積累當中,吸收經驗,從而讓自己快速成長。

  2、缺乏創造性

  在工作過程中,由于缺乏創造,總是遵易于陷入遵循老一輩的工作思想和方法。在以后的工作中,在謹慎行事的同時,我需要認真思考,打破慣性思維,找到更加適合自己的工作方式,力求高效率高品質。

  3、專業知識不扎實

  專業知識的不扎實和欠全面,是導致工作難以舒暢進行的主要因素。作為售后服務人員,作為為一線銷售提供專業解答、建議和協助解決問題的專業性人員,必須對工作過程中的種種問題具有專業的敏感度。因此,今后需更加虛心向前輩請教,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能更好的為部門、公司服務。

  四、新年設想與期望

  20xx年即將過去,充分的總結分析過去的成效與不足,才能以過去的經驗作為把未來走得更好的基石。踏入房地產這個行業,我便知道它是一個充滿挑戰、機遇與壓力并存的行業。而售后服務部,則更加要求有強烈的責任意識、較高的問題解決能力及溝通能力。如何高效的將款項收回,如何高質量的將追款工作完成,是我今后必須認真思考的課題。如同前輩所說,房地產售后工作不僅是我用于謀生的一項職業,更是我生活中的樂趣所在。

  我的人生發展方向已與房地產行業緊密相連,投身于房地產事業,在平凡崗位上謀求不平凡的成績,就是我追求的工作價值。我將借助公司這個廣闊的平臺,努力實現自我價值,與公司共成長,共進步!

  工作經驗的總結心得2

  建設社會主義新農村是統籌城鄉發展,全面建設和諧小康社會重中之重的工作,是一項系統而艱巨的歷史任務。我縣新農村建設試點工作成效明顯,但受經濟底子薄、山區農民居住分散等客觀因素制約,新農村建設工作顯得困難多、任務重、壓力大,全面推進新農村建設,現將工作試點經驗總結歸納如下, 新農村建設必須重點抓好以下工作:

  一、緊抓中心,致力發展新農村建設的致富產業。發展經濟、富裕農民是新農村建設的中心工作,我縣按照縣委確立的產業發展思路,發展農村經濟,促進農民增收,夯實新農村建設的經濟基礎。一是優化產業結構,提升產業促增收。立足資源優勢,堅持“一鄉一業、一村一品”的發展思路,發展主導產業,做大做強優勢產業,如優質綠色稻米、蠶桑、豬鴨畜牧業、漁業等。二是利用好豐富的山水資源,發展山區循環經濟。推廣“豬、沼、果菜”、“畜、禽、漁”等生態種養殖模式,合理規劃利用小水電,加快發展速生豐產林和高產油茶林、改造低產毛竹林步伐,提高產出效益。三是用好綠色品牌資源,發展特色產業。××山青水秀環境美,應進一步營造綠色生態氛圍,嚴禁采伐天然闊葉林,加強生態環境保護,建設綠色通道,發展綠色食品,打響綠色生態品牌,提高特色農業效益,同時促進旅游等相關產業的發展。四是抓好農林水礦產品的深加工,延伸產業鏈,確保農產品供銷兩旺,農民增收。做大做強日月星制絲、秀竹米業等龍頭企業,加強同大公司聯系,建立健全“龍頭企業+協會+基地(農戶)”生產模式,延伸產業鏈條,就地轉移農村剩余勞動力,幫助農民增收,在一定程度上分散市場風險。五是干部真情幫扶促增收。縣鄉村干部要進村深層次幫扶困難戶,幫找致富興業門路。2xx年11月下旬,縣委抽調近千名干部組成16個工作組派駐到各鄉鎮(場)集中開展“五同五心”活動,即與農民群眾同吃、同住、同勞動、同學習、同進步,虛心受教育、傾心聽意見、真心辦實事、真心解民憂、誠心交朋友,通過“五同五心”活動推進新農村建設。

  二、突出重點,著力改善新農村建設的生產生活條件。改善生產生活條件是新農村建設的基本內容。我們立足當前、著眼長遠,從農民群眾最關心、要求最迫切的事情抓起,大力優化農村發展環境。一是加強基礎設施建設。千方百計籌措資金,搞好農田土地、水利、道路等基礎設施建設。積極爭取各種農業項目的實施,嚴把工程質量關,切實提高農業綜合生產能力。二是加強服務設施建設。切實加強農村供電改水供水工程、醫療衛生(新農合)、通訊設施、公共文化設施等建設,進一步提高為農村服務的`能力。三是著力改善人居環境。以村組規劃為抓手,著力整治村容村貌,在抓好今年34個示范村建設的基礎上,逐步擴大建設面,以點帶面,整體推進全縣新農村建設。

  三、培育主體,大力激發新農村建設的內在潛能動力。農民是建設新農村的主體和根本力量。培育新型農民,提高農民素質,調動農民積極性,發揮農民在新農村建設中的主力軍作用。一是抓好教育強本領。利用現代傳媒,著眼農民實際需要,有計劃、有側重地對農民進行科技教育,重點抓好文秘雜燴網陽光工程、科技示范基地建設等。同時,切實加強社會公德、家庭美德、社會主義榮辱觀教育,引導農民樹立高尚的道德品質。二是倡導文明樹新風。開展好文明村鎮創建活動,廣泛開展“文明信用農戶”評選活動,倡導遵紀守法、誠實守信新風。同時剎住封建迷信、賭博等不正之風。三是正面引導農民主動建設新農村。加強正面宣傳引導,用身邊的示范村、先進典型事例等鼓勵農民盡其所能主動參與新農村建設,充分發揮農民的主體作用,共建和諧美好家園。

  四、完善機制,努力提高新農村建設的工作效能。新農村建設是一個系統工程,是一項長期性工作,建立健全長效的運作機制,是十分必要的。一是建立上下聯動、各方配合的社會參與機制。調動一切積極力量,拓寬社會參與途徑,引導人力、智力、財力等資源流向農村、支持農業、服務農民。

  二是建立文秘雜燴網渠道暢通、支撐有力的資金投入機制。在加強資金整合,增加信貸資金對農村的支持基礎上,積極引導社會資金投向新農村建設,建立接受社會捐贈體系,同時各級政府都要逐步增加新農村建設的財政投入。三是建立精干高效、民主法治的鄉村管理機制。轉變政府職能,推動政府由管理型向服務型轉變,按照精簡、統一、高效的原則,科學配置和規范鄉鎮行政機制,整合事業站所,提高工作效率,降低行政成本。充分發揮村民自治組織的作用,建立健全各種村規民約,發揮各種民間理事會、協會的作用,建立健全門前清潔衛生責任制度保護環境愛護衛生約束機制,進一步強化村民自我管理、自我服務功能,讓農民自己建設好管理好新農村。

  工作經驗的總結心得3

  辦公室工作經驗交流幾年來的工作實踐,使我深深體會到,作為辦公室主任,,要充分認識辦公室工作的重要地位和作用,自覺增強服務工作的主動性。

  辦公室作為承上啟下,聯系八方的運轉樞紐,一定要適應新形勢的需要,健全工作制度,規范行政行為,努力提高工作質量和辦事效率,為全縣的宣傳思想工作再上新臺階做出自己應有的貢獻。多年來,我把作好以下三方面的工作作為自己奮斗的目標:一是以創新精神提升辦公室工作層次,把立足點放在服務全縣宣傳思想工作的大局上,努力當好領導的參謀助手;二是從全局的高度搞好辦公室綜合協調,把著力點放在聯系上下和溝通內外的工作上來,努力營造機關的和諧氛圍;三是用改革的辦法推動辦公室后勤管理,把落腳點放在解決干部職工關心的問題上來,努力消除大家的后顧之憂。作好辦公室工作,下列制度的建設和完善必不可少,要全面完善各項工作制度,切實規范公文處理工作;建立健全抓落實的督查機制,強化督辦制度,及時處理各科室及職能部門反饋的意見,對各項工作任務及時向各科室進行傳達和催辦;嚴肅機關財務管理制度,加強輿情信息統計管理;。為更好提高機關效能,在新的歷史時期,辦公室要加強學習,重視調研,創新機制。

  按照黨的方針政策和人民群眾的'迫切要求,建設一個求真務實、廉潔高效、運轉協調的服務型部門和落實型機關。新經濟時代和信息時代已經到來,辦公室工作已不是單純的上傳下達和簡單的辦文辦會,更不能有得過且過、被動應付、等待指令的思想,必須在工作方式方法上不斷創新和發展,必須始終保持與時俱進的精神狀態,按照快節奏、高效率的要求,推進辦公室工作上臺階。

 

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