文職人員聘用合同
甲方（聘用單位）；
地址：
乙方（受聘人）：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所立條款。
第一條 合同期限
1、本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止。其中試用期 個月;
2、聘用合同期滿一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同;
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方;
第二條 工作內(nèi)容
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為：
1、負責(zé)經(jīng)理辦公事日常事務(wù)性工作；
2、負責(zé)辦理各類文件收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作；
3、負責(zé)辦公室接聽電話、轉(zhuǎn)接電話，等來人接待工作；
4、負責(zé)辦公室文秘、信息、和保密工作；
5、負責(zé)收集有關(guān)信息，和整理文稿及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作；
6、負責(zé)人事招聘工作；
7、負責(zé)建立完善的員工人事檔案；
8、負責(zé)工作資料的打印、分類、歸檔、保管；
9、統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底；
10、負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔工作；
11、負責(zé)總經(jīng)理臨時交辦的工作任務(wù)；
12、建立完善的制度；
第三條 甲方聘用乙方方式：
1、底薪：乙方自聘用日起前1個月內(nèi)為工作試用期，期間每月甲方應(yīng)支付工資 元整。乙方工作滿1個月試用期，轉(zhuǎn)正成為公司一員，甲方將每月工資調(diào)整為 元整支付乙方。
第四條 甲方的基本權(quán)利與義務(wù)
1、甲方的權(quán)利
※有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度。
※在職期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。
※乙方在職期間不得兼職，如有兼職情況，經(jīng)甲方查實由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒收所得收入，甲方有權(quán)向乙方提出終止合同
2、甲方的'義務(wù)
※為乙方提供必要的工作條件；
※負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)； ※乙方在工作時間 工作時導(dǎo)致的人身傷害，意外事故由甲方負責(zé)承擔(dān)應(yīng)該的責(zé)任；（戰(zhàn)爭，自然災(zāi)害等人為不可抗拒因素除外）
第五條 乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1、乙方的權(quán)利
※享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；
※享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；
※在職期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同；
2、乙方的義務(wù)
※遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；
※遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)；
※維護公司的聲譽、利益的義務(wù)；
※乙方離職時必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)文件，處理好相關(guān)的未盡事宜；
第六條 其他事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，聘用合同可以解除;
2、如本合約未到期，乙方解除合約將扣除半月工資；
3、本合約一式貳份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效;
4、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律法規(guī)為準;
甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）
簽約時間 ： 年 月 日 簽約時間 ： 年 月 日
文職人員聘用合同 [篇2]
甲方：
乙方：
身份證號： （內(nèi)附身份證復(fù)印件） 電話：
現(xiàn)住址：
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘
乙方為正式員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。
一、職務(wù)和合同期限
甲方聘請乙方為甲方公司：
本合同有效期為________ ，自________年________月
________日至________年________月________日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
工作職責(zé)
1． 打字處理工作
2． 信息的上傳下達
3． 文件歸檔、保管
4． 各個會議工作記錄
5． 來訪客人通報及接待
6． 本工作區(qū)域清潔
主要工作
1． 完成公司、部門交辦的事項，追蹤結(jié)果及時匯報；
2． 完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作；
3． 接聽電話做留言記錄、訊息處理；
4． 工作資料的保存、分類、歸檔、保管。
二、待遇
1．試用期每月為 元（試用期為1-3個月），乙方工作滿
1
月試用期則正式轉(zhuǎn)正成為公司一員，甲方將每月工資調(diào)整為 元整支付予乙方。
2．基本工資為每月 號發(fā)放（指上月的基本工資），遇節(jié)、假日提前或延后一致二天發(fā)放（下同）。
3．甲方聘任乙方第一個月起收取一個月的工資作為工作考核保證金，從兩個月的工資中扣取，辭工時交接完畢全額退還。
三、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)
1.甲方的權(quán)利
a.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;
b.在職期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。
c.乙方在職期間不得兼職，如有兼職情況，經(jīng)甲方查實由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒收其所得收入，甲方有權(quán)向乙方提出終止合同。
2.甲方的義務(wù)
a.為乙方提供必要的工作條件;
b.負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);
四、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利
a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
c.在職期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同;
2.乙方的義務(wù)
a.遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);
b.遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);
c.維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。
d.乙方離職時必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)
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文件，處理好相關(guān)的未盡事宜。
e.若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的，默認放棄當月工資收入。
以上合同一式兩份，簽字生效，各自守信。
甲方：(蓋章)________________ 乙方：
簽約日期：__________________
簽約地點：__________________
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