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幫扶工作

物理骨干教師幫扶計劃

時間:2021-06-17 14:24:59 幫扶工作 我要投稿

物理骨干教師幫扶計劃

青年教師參加工作時間短,事業(yè)心強(qiáng),有敬業(yè)精神,有工作熱情,但大多數(shù)青年教師缺乏實際工作經(jīng)驗,工作存在著隨意性、盲目性我作為一名骨干教師,擔(dān)負(fù)著幫扶青年教師盡快提高自身素質(zhì),適應(yīng)教育工作需要的職責(zé)。本學(xué)期在做好教科研幫扶工作的同時,重點幫扶青年教師如何管理班集體,掌握管理班級的技能,具體幫扶計劃如下:

物理骨干教師幫扶計劃

一、幫扶對象:

崔峻、男、27歲。2015年7月1日畢業(yè)于通化師范學(xué)院并于同年同月參加教育工作,現(xiàn)從事英語教學(xué)兼七年一班班主任工作。

二、幫扶工作目標(biāo):

通過幫扶,使崔峻、教師掌握班級管理方法,提高工作藝術(shù),盡快適應(yīng)班主任工作崗位,提高英語教學(xué)能力。

三、幫扶措施

1、上崗鍛煉,盡快成為合格班主任。在實際工作中,有意識地讓崔竣老師向身邊優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),在潛移默化的影響中,讓他在實踐中磨練,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),盡快成為優(yōu)秀班主任。其他教師通過不同的方式進(jìn)行幫扶。

2、確定載體,教給他們?nèi)绾谓M織活動的方法。在班級

管理過程中,以重大節(jié)目,紀(jì)念日為契機(jī),籌備豐富多彩的活動,比如演講比賽,運動會、集體活動,文藝匯演等,讓幫扶的老師在我的引導(dǎo)和指導(dǎo)下,組織開展各項工作,通過開展活動這一載體,讓他們在開展活動過程中提高他們的組織能力,協(xié)調(diào)能力。

3、因材施教,提高學(xué)生學(xué)習(xí)等素質(zhì)。班集體中學(xué)生學(xué)習(xí)情況參差不齊,各方面表現(xiàn)不盡相同,要引導(dǎo)幫扶老師針對學(xué)生的實際情況,實行分類指導(dǎo),面向全體學(xué)生,因材施教,全面提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績。

4、教給他們?nèi)绾闻c家長溝通協(xié)調(diào)。作為班主任擔(dān)負(fù)著溝通協(xié)調(diào)學(xué)校、社會、家庭共同參與提高學(xué)生素質(zhì),在實踐中引導(dǎo)他積極參加社會實踐活動開展家訪及家長會活動,讓崔峻老師在工作實踐中不斷提高自身的溝通協(xié)調(diào)能力。

四、預(yù)期目標(biāo):

本學(xué)期結(jié)束之前,讓老師盡快成長進(jìn)步以提高綜合素質(zhì),能夠勝任本學(xué)科教學(xué),其中崔峻老師獲得縣級優(yōu)秀班主任的稱號。

甲方:陳廷蓮

乙方:

2015、3、16.

物理骨干教師幫扶計劃 [篇2]

我校一向重視骨干教師與青年教師幫扶共同成長,積極開展青年教師教育教學(xué)能力的提高培訓(xùn)工作,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實際能力,為我校創(chuàng)造良好的辦學(xué)成效起了重要的作用。而我作為學(xué)科骨干也肩負(fù)起了培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師的重任。主要設(shè)想如下:

一、與教師做知心朋友

與教師做知心朋友,是有效地實施培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師的前提。只有感情上產(chǎn)生共鳴,才能在具體指導(dǎo)上產(chǎn)生良好的效果。我很關(guān)心她的教學(xué)工作,把她的困難當(dāng)作自己的困難,適時地提出一些教學(xué)設(shè)想、教學(xué)安排,從整體上把握教學(xué)的過程,教學(xué)過程各個環(huán)節(jié)的特點。在平時的交往中,既是她的指導(dǎo)老師,更做她的知心朋友。這樣就能使培養(yǎng)和指導(dǎo)工作在和諧的環(huán)境中進(jìn)行,翟老師也樂于提出一切在教學(xué)中所遇到的問題來共同探討,從而獲得進(jìn)步。

二、有針對性進(jìn)行指導(dǎo)

在具體的培養(yǎng)和指導(dǎo)過程中,進(jìn)行有針對性的指導(dǎo)是十分必要的。每一個青年教師在教學(xué)中都有自己的優(yōu)點和不足,不能用統(tǒng)一的方法、統(tǒng)一的評價來對待。首先,要肯定他們教學(xué)中的優(yōu)點,多加鼓勵,增強(qiáng)其教學(xué)自信心,使其對教學(xué)中的優(yōu)點能在今后教學(xué)中發(fā)揚光大。然后,還要指出教學(xué)中的不足。我發(fā)現(xiàn),如果一個青年教師教學(xué)中的不足較多,一次全部指導(dǎo)出來并需求其改正不如分幾次指出其缺點,一次僅指出其一二個不足并需求其改正,效果要好得多。青年教師的進(jìn)步是要有一個過程的',不能要求過急,要記住欲速則不達(dá)的道

理。我?guī)椭J(rèn)真分析教材,仔細(xì)研究教參,并提供優(yōu)秀教師的教案讓她參考,漸漸地她就能注意到,教學(xué)中怎樣突出重點突破難點,注意到教學(xué)中揭示知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,并且常在教學(xué)中使用形式新穎的教學(xué)方法。這就表明,她的教材分析能力有了較大的提高。

三、互相聽課學(xué)習(xí)

開學(xué)初,我們就抄寫了對方的課程表,定好了每周可以互相聽課的時間,定期分析教材,分析教材結(jié)構(gòu)、重難點以及知識點的內(nèi)在聯(lián)系,提出具體的教學(xué)方案。聽課結(jié)束后,我們都先介紹自己是如何設(shè)計這節(jié)課的,為什么要這樣設(shè)計,再與對方分析與評論。

教學(xué)中各有長處,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,相互受益。在指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師的過程,我從翟老師身上也學(xué)到了不少東西。今后我將繼續(xù)努力,為培養(yǎng)更多合格的新世紀(jì)建設(shè)人才而更加勤奮地工作。

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