社區充分就業工作匯報

按照區、街道辦的統一部署，社區20xx年積極開展充分就業工作，截止11月，已完成實現充分就業社區各項指標，實現了居民集中居住區社區充分就業。現將社區充分就業工作開展的情況匯報如下。

一、20xx年工作情況

至今，我們社區通過走訪登記失業人數41人，并免費辦理了勞動手冊，其中一般失業人員15人，新成長勞動力3人，被征地農民23人，就業困難認定9人，靈活就業人員社會保險補貼9人，免費職業技能培訓3人。

二、促進充分就業的主要措施

在區勞動保障所指導下，堅持以人為本，我們建立了社區創建充分就業領導小組，社區主任為組長，會計為副組長的領導小組。以“安置一人，穩定一家；安置一戶，穩定一方”的指導思想和“急民所急，想民所想”的工作思路，以社區“三項措施”為保障，積極主動創建充分就業社區，目前取得明顯效果，已基本實現充分就業。我們的具體做法是：

1．規范化管理。

社區勞動保障站各種規章制度和服務流程已上墻，政策宣傳資料擺放在明顯位置。統一了規范臺賬。

2．認真落實“三項措施”

一是積極主動尋找工作崗位，尤其是公司企業內的清潔工、搬運工、普通員工等要求較低的崗位，同時全方位服務企業；二是做好就業工作思想，轉變求職觀念；多培訓多學習，提高職業道德水平和素質。我社區配合用人單位開展了計算機培訓等各種各種技能培訓。同時大力宣傳靈活就業社保補貼政策，散發宣傳資料100份，組織失業人員集中學習靈活就業社保補貼政策2次，參加人數80多人。根據我社區實際情況大力引導居民尤其是4048就業困難人員從事靈活就業。三是做好求職登記和回訪工作，將尋找到的工作崗位及時準確通知到登記求職人員，隨時實現勞動保障工作人員用工信息通過手機短信方式與各居民小組長、求職人員互動，讓求職人員及時到用工單位面試應聘。

3．把就業工作與其他工作結合起來

把就業工作與社區其他工作密切聯系，如計劃生育、社保、用工糾紛等工作。解決好就業人員后顧之憂，讓他們安心工作。重點放在就業困難人員和新成長勞動力就業上，特別是轉變就業觀念，家庭和睦；做到邊工作邊學習邊提高。

三、今后主要打算

1．全方位收集崗位。為了我社區居民的生活更加穩定富裕，我站將繼續為社區居民尋找更多更好的工作崗位，加強與周邊單位，提供更多、層次更高的崗位供社區居民選擇。

2、提高培訓檔次。繼續抓好培訓工作，聯系學院教師

對社區居民進行長期培訓尤其是計算機、管理等，讓社區居民向高級人才轉變。

3、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續努力，加強自身培訓，提高素質，認真學習勞動保障的各項業務知識和專業技能，把此項工作做得更加完善，保證充分就業社區的長期穩定性。

以上是我們社區充分就業工作匯報，存在這樣或那樣的不足，敬請各位領導批評指導。

社區充分就業工作匯報 [篇2]

篇一：

石橋鋪街道柳背橋社區，堅持以就業服務站平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發社區就業崗位和網絡用工信息，幫助下崗失業人員特別是就業困難人員實現再就業。扶持更多的下崗失業人員和流入本地的農村勞動力及時走上新的工作崗位，使社區就業工作實現制度化、社會化、規范化。為社區和諧，為經濟發展，提高居民的生活質量創造了良好的環境。現就創建充分就業社區工作情況匯報如下：

一、社區基本概況

石橋鋪街道柳背橋社區座落在蘭花村13號附1號，東至百合社區；南與巴國城相望；西至柏林社區；北與石新路社區交界。轄區面積0.8平方公里，戶籍人口主要以原鐘表廠和現在的中建廠家屬區為主，下設11個居民小組。目前社區戶籍人口5625人、流動人口3052人，總勞動力3982人，其中城鎮勞動力2793人；農村勞動力1189人；4050人員109人。居民已就業1347人；非經濟人口1418人；未就業25人；無勞動能力27人。就業率達98.97%已完成創建充分就業社區指標，實現了社區充分就業。

二、促進社區充分就業的主要措施

在石橋鋪街道社會勞動保障所的指導下，社區堅持以人為本，以“安置一人，穩定一家;安置一戶，穩定一方，”的指導思想和“急民所急，想民所想”，積極創建充分就業社區，目前取得明顯效果。我們主要做法是：

（一）、強化領導、落實責任、為創建充分就業社區提供組織保證。

柳背橋社區把創建充分就業社區工作，納入全年社區工作總體計劃，2015年3月成立了柳背橋社區就業服務工作站。站長由居委會主任擔任，配有保障員和招聘的專職工作人員，添置新電腦3臺、傳真機、復印機等硬件設施。建立健全了工作職責、流程、制度等，使創建充分就業社區工作得到了有力保障。2015年5月成立創建工作領導小組，由社區黨委書記、主任擔任組長，就業站、社區干部、居民組長、部分單位代表為成員。職責明確、責任到人，促進了充分再就業工作的落實。社區黨委堅持把再就業工作與社區黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，作為服務居民、構建和諧社區的重要工作來抓。

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（二）、深入走訪、建立臺帳、為創建充分就業社區夯實基礎。

為了全面掌握社區失業人員的基本情況，社區創建領導小組與6月17日召集黨小組長、居民組長、居民骨干代表、全體社區工作者等35人，在社區小會議室舉行創建工作啟動培訓會，共同學習了創建充分就業社區相關文件，重點宣讀了社區創建充分就業工作實施方案和計劃，明確了具體職責，分工和完成的時間段。對如何上門登記？采取哪些有效方法？談了一些實際技巧，骨干們心中都有了底。我們堅持每月深入居民區、樓院走訪了解社區內失業人員等就業困難群體就業再就業狀況；走訪了解就業困難對象的下崗失業時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業愿望等方面的詳細情況。調查走訪的基礎上逐一建立再就業援助登記、失業人員臺帳等基礎資料，使社區內下崗失業人員的生活狀況、擇業意向、就業能力、就業意愿，做到了“四清”，有針對性的開展工作。建立健全了各類臺帳、表冊，并將收集的資料錄入微機，實行了動態管理，從而為開展創建充分就業社區工作夯實了基礎。

（三）、大力宣傳就業再就業優惠政策，積極引導失業人員就業。

1、堅持就業宣傳與創建活動并進。社區共制作宣傳橫幅12幅；

新增固定宣傳欄板塊10張；宣傳櫥窗4個；開展大型就業活動四次，其中三次為社區自己舉辦。特別是利用6月23日社區服務日，在石新路鑫泰銘居前開展就業促進活動和11月11日在社區市民學校組織的就業指導及現場招工活動，共成功推薦就業人數21個，包括對農民工的就業指導等。

2、開展就業優惠政策專題宣講會。按照北部新區安排，我們與9月2日下午2：00在社區市民學校組織了黨員代表，居民代表、單位代表及有就業愿望的失業人員代表，共計76人參加的就業優惠政策宣講會，對下崗職工就業、自主創業、4050人員就業等享受優惠政策、以及就業咨詢等解答，受到代表歡迎。社區就業站還推薦11名失業人員參加街道社保所組織的崗位技能培訓，為失業人員就業打下良好基礎。同時社區利用國慶文藝演出、工會、老協組織在10月份的活動，開展了不同形式的宣傳，推進了整個創建工作更深入進行。

3、大力挖掘崗位信息，促進失業人員再就業。為充分尋找社區用工資源，9月9日社區居委會與轄區強斯公司、好漢體育用品廠、力倫達公司等10個單位簽訂了用工信息協議。結合街道社保平臺和轄區及友鄰社區收集的空崗信息158條，就業崗位數200余個，先后在社區用工信息欄進行了公示。11月22截止共登記求職人員83人（實際失業人員38人），職業指導87人/次。特別通過社區網上“博客”為失業人員提供就業信息，滿足了不同失業者的需求，促進了居民就業和再就業工作的全面發展。

（四）、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業人員實現就業。

1、積極開展對困難就業對象的援助。社區就業困難人員的主要原因，一是年齡偏大；二是文化偏低；三是勞教釋放人員單位不敢要。我們把這些失業人員例為“一對一”幫扶范圍，在正確引導他們參加社區和街道組織的現場招聘會外，積極通過多方關系為其幫助就業和自主創業。例如：蘭花村15-5-3號，義建華；男；現年40歲，原鐘表公司下崗職工，企業破產后，四處打工，由于用工單位短期用人，經常失業。經過11月11日社區就業指導會后，他在轄區泰和錦苑物管找到了保安工作。

例二：侯鮮；49歲；男，住蘭花村12號2-2號，系鐘表公司破產企業職工，xx年買斷工齡，從事貨運。因效益不好，回家照顧病危母親（近月母親已去逝），自己到社區登記求職。社區按照其要求多方推薦無果，后通過社區黨員徐遠國介紹到華宇當車管員，因自己父親病重放棄工作，最近社區又介紹他到附近的協信彩云湖當保安，長期值夜班，月薪900元，他本人非常滿意這項工作。

例三、賴德明，男；52歲，妻王來兄35歲，住蘭花村200號系零就業家庭。因以前做生意失敗現待業在家，急需工作養家糊口。經社區幾次推薦不是年齡大就是文化低，單位很難接納，就業工作站特邀其參加就業優惠政策宣講會聽課，使他頓然醒悟，決心自主創業。在我們的鼓勵和指導下，他準備辦一個摩托車維修站，現正在籌備中。妻王來兄在我們的積極幫助下9月份在石橋鋪一家快餐廳上了班。

2、就業指導與現場招工相結合，實現再就業。

柳背橋社區為推進創建工作深入發展，從根本上解決就業困難對象就業，11月11日上午在社區舉辦了“就業指導專題講座暨推薦就業會”，吸引到38名求職者光臨。社區黨委書記、兼居委會主任主講了這次就業指導。

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1、闡明創建充分就業社區的目的和意義。

2、學習就業再就業優惠政策。

3、如何以良好的心態去應聘工作。從就業的“三要素”談到“先易后難，量力而行”，直到樹立自謀職業思路，用自己所長去做力所能及之事。深入淺出，繪聲繪色的交流贏得陣陣掌聲，使到會求職者感慨萬分。會后高新區保安公司、泰和錦苑物管、好漢文體用品廠等5家用工單位也到場招工，整個活動達成意向性協議9人，圓滿完成既定任務。有力的推進了社區就業工作。

3、開發社區就業服務項目，解決就業崗位。在加強宣傳就業的同時，社區在福源來路口與街道共同開辦了水果副食品就業便民攤點，解決了租住轄區農民工和少量就業困難人員的就業問題，使28人有了崗位。社區居委會還利用流動人口協會成立了6人的家政服務隊，開展對居民的上門服務。社區根據不同求職者的需求分別給予職 業指導和援助、崗位信息援助、技能培訓援助等，引導他們樹立勞動光榮的思想，激發求職動力，實現再就業。

通過各項活動的開展，社區就業再就業工作取得一定成效，最大的亮點是：通過社區網上“博客”向轄區失業人員宣傳就業優惠政策和發布各種收集到的就業信息，以供有就業愿望的居民參考。對就業困難對象開展“一幫一”長效幫扶機制，積極擴大就業和穩定就業工作以各種活動形式宣傳、促進再就業工作。如：國慶、工會、老協活動等。

今年通過努力11月22日截止共成功推薦就業36人，其中包括就業困難對象2人；4050人員12人；農民工10人。對符合條件的下崗失業人員辦理失業證45人；辦理再就業補貼7人。目前社區無零就業家庭，各項創建工作初見成效。

三、今后工作思路

就業是“民生之本，和諧之源”不斷開拓新思路是我們為轄區居民實現充分就業的重大責任。

1、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續努力加強自身培訓，提高素質，認真學習勞動保障的各項業務知識和專業技能，把此項工作做得更加完善，保證充分就業社區的長期穩定性。

2、全方位收集崗位。為了社區居民生活更加穩定富裕，我站將繼續為居民尋找更好的工作崗位，加強與街道就業保障所、周邊社區、轄區單位緊密聯系，同時盡量尋求沿海發達城市的就業崗位，提供更多層次的崗位供居民選擇。

3、提高培訓檔次。依托街道社保所和周邊職校對社區居民進行長期培訓，尤其是計算機、營銷、管理等，讓居民向高級人才轉變。

4、把就業工作與其他工作結合起來。如：計劃生育、流動人口、社保、醫保、用工糾紛等工作，解決好就業人員后顧之憂，讓他們安心工作。重點放在就業困難人員和新成長勞動力就業上，特別要轉變就業觀念，促進家庭和睦，做到邊工作、邊學習、邊提高。

由于充分就業工程是一項系統而復雜的動態工程，我們開展的時間有限，離上級要求還有一定差距。今后我們將繼續努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好

篇二：

一、社區基本情況

南街社區位于小壩城區東南部，南起利民街，北至古峽街，東漢延渠，西至步行街，轄區面積 0.5 平方公里，企事業單位 7個，現有居民住宅 78 棟，居民小區7 個，常住居民 2075戶， 6340 人。截止目前，社區下崗、失業人員 430人，現已實現再就業 355人。

幾年來，南街社區再就業堅持就業是民生之本，抓好政策落實，使社區內下崗失業人員實現了較充分的就業，社區內有勞動能力和就業愿望的下崗失業人員的就業率達95%以上，零就業家庭實現了至少一人就業。社區針對轄區破產企業多、下崗失業人員增多、就業困難群體人員技能差等實際情況，我們的做法是：

一、加強領導，健全工作機制。

為適應新形勢下勞動保障工作的需要，幫助“4050”人員和就業困難人員實現再就業，南街社區勞動保障服務站從完善就業保障平臺入手，落實各項優惠政策，大力開展職業介紹，強化技能培訓，加強就業援助，全力推進社區就業服務，將勞動保障服務工作整體推向一個新的階段，提升到一個新的水平。社區成立了由社區主任但任組長的勞動保障工作領導小組，同時，明確各項工作目標，責任落實到人，將勞動保障工作納入社區主要工作之中，把落實扶持政策、幫扶弱勢群體就業等作為工作目標和重點工作內容。

二、充分利用社區資源，積極為社區下崗失業人員就業再就業創造條件。

南街社區貧困戶多，下崗失業人員多，社區始終把勞動就業工作作為工作中心 ，建立和完善社區就業服務臺帳，實行網絡化管理，實施動態管理，進行及時跟蹤服務，堅持定期走訪，及時更新就業信息，做到轄區內的就業人員底數清、擇業意向清、個人技能狀況清、家庭就業人員情況清。深入居民家中，調查走訪大中專院校畢業生、復轉軍人、下崗失業人員及零就業家庭，了解他們的就業情況，開展了為民辦實事、辦好事的“愛心鏈”系列活動，把挖掘社區就業和再就業崗位作為社區勞動保障工作的主要渠道，社區通過網絡、勞動就業局、工會主動為下崗失業人員尋找就業信息和崗位，組織下崗失業人員參加市、區舉辦的各種招聘會，積極地安置失業人員，組織轄區下崗失業人員、零就業家庭等困難群體參加的職業招聘洽談會5 次，安排公益性崗位16人。

三、積極做好就業再就業政策宣傳工作。

社區充分發揮共駐共建、資源共享的優勢，千方百計調動轄區單位參與“充分就業社區”的創建工作，利用各種活動載體，認真宣傳國家安置下崗失業人員的各項優惠政策，并發放各類宣傳資料2000余份。社區設立了勞動保障和就業再就業政策宣傳欄，及時將各項再就業優惠政策張貼出去，并為社區失業人員免費提供求職登記、職業指導、技能培訓、稅費減免、靈活就業人員社保補貼、小額貸款等政策咨詢服務，所有服務進一個門，全部可以辦結，服務熱情周到，確保符合條件的下崗失業人員按規定享受優惠扶持政策。

四、積極開展多種技能培訓、再就業援助，落實再就業優惠政策，促進靈活就業。

社區對下崗失業人員中的就業困難對象實施再就業援助，提供失業人員招聘機會，有針對性地開展了職業技能培訓、就業指導和職業介紹工作。對轄區住戶家庭進行認真摸底調查，建立健全各類基礎臺帳，掌握勞動保障工作第一手資料，根據下崗失業人員的實際情況，廣泛宣傳就業與再就業政策，引導下崗失業人員提高思想認識，轉變就業觀念，激發下崗失業人員再就業的積極性，社區積極與十字繡老師李秋梅聯系，舉辦絲網花、十字繡培訓班，通過培訓，有多人有繡十字繡的愿望，社區領導與十字繡老師聯合，由十字繡老師出技術，社區下崗失業人員做產品，社區干部跑銷售的一條龍服務，以市就業局、工會、婦聯等單位為依托，為下崗失業人員創造了良好的就業機會。零就業家庭殘疾人蔣愛華參加了“十字繡、絲網花”手工藝品編制培訓后，轉變就業觀念、自謀職業、收入不斷提高，生活得到了改善。鼓勵和扶持下崗失業人員自謀職業和自主創業，協助下崗失業人員選擇創業項目，幫助落實經營場所，協助申請小額貸款和申請享受減免稅費優惠政策，營造良好創業、就業氛圍，使國家就業再就業政策落到實處。幾年來，南街社區下崗失業人員再就業355人，還為社區下崗失業人員辦理城鎮居民醫療保險，廉租住房保障，解除他們的后顧之憂，為符合享受社會養老保險補貼“4050”人員申報補貼的有86人，人均返還2045元。共計175870元。開具就業失業登記證105份，辦理下崗人員培訓7期共106人次。2011年培育小企業調查登記2家，共有14人就業。用工單位信息采集表為8家。

五、扶貧幫困積極做好困難群眾再就業工作

為了更好的做好充分就業社區創建工作，構建祥和、穩定、和諧的新型社區，南街社區本著上為政府分憂、下為百姓解難，堅持以人為本、服務居民，認真做好再就業工作，利用和發揮社區的殘聯、婦聯、老年人協會的作用，將社區的勞動保障工作滲透到其他各項工作中去，針對不同情況，制定相應的幫扶計劃，一般對象經常幫，殘疾、困難對象重點幫，開展多幫一、一幫一扶貧幫困獻愛心活動。社區居民趙華，離異后靠擺鞋灘撫養兩個上學的女兒，收入極不穩定，社區為其辦理低保，為其考上大學的女兒捐款，還積極協調，為其找了一份保潔的工作，使其有了一份固定的收入，本人對此非常感激，有空就到社區，積極參加社區的各種活動。社區充分整合轄區資源，通過轄區單位協助，社區推薦介紹，使社區下崗失業人員充分就業，形成了“縱到底、橫到邊”的勞動保障工作體系。

幾年來，我們精心細致的工作，雖然取得了一定的成績，但離上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續努力工作，創新工作方法，克服不足，開拓進取，多為群眾辦好事、做實事，把勞動就業工作做到實處，努力打造群眾信任、政府放心、社會滿意的“就業和勞動保障示范社區”，爭取把工作做得更好，努力為下崗失業人員創造更多再就業機會。

社區充分就業工作匯報 [篇3]

城中社區東至中山北路，西至鱸鄉北路，南鄰流虹路，北接油車路，共有居民2262戶，居民總人口6800人，其中“4050”人員311人。在各級領導的重視下，在市勞動和社會保障所的指導下，社區堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持就業是民生之本，不斷夯實工作基礎，抓好政策落實，有效地發揮了就業橋梁作用，使社區內下崗失業人員實現了較

充分地就業，社區內有勞動能力和就業愿望的下崗失業人員的就業率達95以上，長期失業現象基本消除，零就業家庭全部消滅。2015年度獲得了蘇州市充分就業社區稱號。我們的主要做法是：

一、加強領導，健全工作機制。為適應新形勢下勞動保障工作的需要，幫助“4050”人員實現再就業，社區成立了由社區主任但任組長的勞動保障工作領導小組，同時，明確各項工作目標，責任落實到人，將勞動保障工作納入了社區工作的計劃中，把落實扶持政策、幫扶弱勢群體就業等作為工作目標和重點工作內容，予以重點部署，重點落實。

二、繼續建立和完善社區就業服務臺帳，實行微機化管理，實施動態管理，進行及時跟蹤服務，堅持定期走訪，及時更新就業信息，做到轄區內的人員底數清、擇業意向清、個人技能狀況清、家庭就業人員情況清。

三、積極做好就業再就業政策宣傳工作。社區設立了勞動保障和就業再就業政策宣傳欄，即時將各項再就業優惠政策張貼出去，并為社區失業人員免費提供求職登記、職業指導、技能培訓、稅費減免、靈活就業人員社保補貼、小額貸款等政策咨詢服務，確保符合條件的下崗失業人員按規定享受優惠扶持政策。

四、積極開展再就業援助，落實再就業優惠政策，促進靈活就業。對下崗失業人員中的就業困難對象實施再就業援助，提供失業人員招聘機會，有針對性地開展了職業技能培訓、就業指導和職業介紹工作。鼓勵和扶持下崗失業人員自謀職業和自主創業，協助下崗失業人員選擇創業項目，幫助落實經營場所，協助申請小額貸款和申請享受減免稅費優惠政策，營造良好創業、就業氛圍，使國家就業再就業政策落到實處。

截至目前，社區的再就業工作呈現出了勃勃生機，《再就業優惠證》發放23份，安置下崗失業人員289人，為社區穩定做出了積極的貢獻。在區勞動就業部門和街道的關心指導下，繼續扎實努力，創新工作方法，全面推進社區就業再就業工作，為社會穩定和各項事業的發展，做出積極的貢獻。

社區充分就業工作匯報 [篇4]

建設路社區居委會東起文藝路，西至建設路，南界民主路中段，北至光明路。面積約0.2平方公里。轄區內有影劇院、俱樂部、文藝團體、軍事單位等各類單位20家。總戶籍數2046戶，少數民族195戶，常住戶1730戶，其中空掛戶316戶，外來戶316戶，戶籍人口6325人，少數民族618人，常住人口5301人，有漢、維、回、哈、滿、等十三個民族組成。截至目前我社區登記城鎮失業人員有就業愿望的9人，其中通過社區安臵公益性崗位4人，介紹社區開發的崗位1人，自主創業2人，通過社區推薦公司就業招聘2人。

自開展創建“充分就業社區”工作以來，社區從加強組織領導，加大宣傳力度、挖掘就業潛力、拓展就業渠道、構建就業平臺、提供就業信息、就業崗位等方面入手，在市、區、街道三級勞動保障部門的正確領導下，通過全面、扎實、有效的工作，提高了基層勞動保障就業再就業工作的管理水平和服務質量，更好地促進了本社區失業人員的就業和再就業。

一、加強組織領導，明確工作目標，確保功能到位

在新華北路街道辦事處的高度重視和統一領導下成立了建設路社區創建充分就業社區工作領導小組，由社區書記為組長，社區主任為副組長，勞動保障協管員和社區六站一室負責人為主要組員。辦事處領導多次召開專題會議對此項工作進行安排布署、檢查指導，社區居委會制定了開展創建充分就業社區活動計劃和實施方案，明確了指導思想、實施目標、創建步驟、相關標準和工作要求，為創建活動的有效開展奠定了堅實的基礎。

二、加大政策宣傳力度，營造良好的宣傳氛圍

首先充分利用黑板報、宣傳欄、貼公告、發宣傳單、招聘會等多種手段，宣傳創建充分就業社區工作，做好扶持政策的宣傳工作，引導管理轄區下崗失業人員、大中專畢業生、復轉軍人利用勞動保障扶持政策，加速實現自身的就業再就業，在工作中勞動保障協管員熟知就業再就業政策，承擔起了對失業人員的就業服務、退休人員社會化管理服務，使勞動保障工作站真正成為了勞動保障政策宣傳站，勞動保障協管員成為了勞動保障政策宣傳員。我們采取邊入戶登記邊為民服務的工作方法，為創建工作提供了有利的保證。我們利用節假日，深入居民家中逐戶走訪，調查摸底，并協助失業人員認真填寫社區基本情況分戶調查表，取得一手材料，我社區共登記離退休人員2111人，在職人員3016人，在校生1085人，登記造冊各類失業人員13人，從今年1月至5月安臵失業人員9人，自謀職業2人，其中國企下崗人員8人（其中“4050”人員5人），入戶率達到了100%；第二是結合“再就業援助月”利用社區文化廣場活動的載體舉辦形式新穎的宣傳推薦會向有求職愿望的失業人員、就業困難群體宣傳優惠政策、提供培訓和就業信息；三是社區積極組織開展下崗失業人員轉變反擇業觀念的宣傳、教育、培訓工作。通過舉辦再就業講座、座談會，以多種形式幫助樹立就業靠競爭、上崗靠技能、創業靠勤勞的新就業觀。打破有些求職人員對工作機會不切實際的等、靠、要幻想，增強主動性，從實際出發，先就業再擇業。三、采取有效措施，落實“創建指標”

（一）摸清底數、為創建工作奠定基礎

做好創建工作，準確的人員數據是主要基礎之一，為進一步掌握轄區單位、個體工商戶、私營企業和轄區內從業、失業、無業人員的基本情況，做到底數清、情況明。在社區全體成員的近二個月的努力下，對社區2046戶居民和轄區的241家行政、事業、企業、個體工商戶等進行了全面的入戶調查。掌握了社區第一手資料，并進行了微機錄入，錄入率100％。進一步加強了對失業人員的動態管理和信息反饋，建立了資源數據庫，實現了對下崗失業人員“失業時間清、失業原因清、技術特長清、就業需求清、就業結果清”的“五清”動態管理。建立了城鎮失業人員臺帳、就業再就業人員管理臺帳、政策咨詢服務臺帳、職業介紹臺帳等十二類基本臺帳。截至目前辦理城鎮醫療保險640人，現已制卡567張，辦理靈活就業醫療保險38人。

（二）加強就業服務，挖掘社區就業潛力

為了更好的開發社區崗位，挖掘社區就業潛力，在實際工作中，為了使信息具有實效性我們及時采取張貼空崗信息和電話通知等做法與失業人員聯系。其次社區工作人員還主動與轄區單位了解空崗信息，并主動為他們介紹適合他們需要的人到他們那里去工作。通過一段時間的接觸，轄區單位和商戶在缺少人手的時候首先就會想到問問社區有沒有合適的人介紹給他們。只要是他們有崗位，即便是我們社區內的居民沒有適合他們需要的，我們也會積極主動地把相關信息發布出去，想方設法為他們找到適合的人。截至目前我社區共收集并發布空崗信息326條。

（三）做好《再就業優惠證》《求職登記證》的發放和審核工作協助上級業務部門做好《再就業優惠證》《求職登記證》的申領和發放工作，通過入戶調查，摸清轄區內下崗失業人員的底數，在此基礎上，做好轄區內享受再就業扶持政策的下崗失業人員認定工作，對符合政策的人員，辦理《再就業優惠證》，今年，為5名符合條件的人員辦理了《再就業優惠證》，年審《再就業優惠證》80本，辦理求職證5本，有36名持有再就業優惠證人員享受各項優惠政策。

(四)開展就業援助活動

通過開展各項活動促進就業工作，引導就業困難人員更新觀念，自謀職業，自主擇業，實現充分就業。我社區廣開思路，開展了“再就業援助月”“春風行動”活動。今年1月和4月，社區與駐地單位聯合專門開展了以“幫您就業”為主題、以有就業能力和就業愿望的失業人員為服務對象、開展“再就業援助月”活動，社區還根據自身特色積極開展各種服務，從思想和生活上為他們排憂解難，幫助他們開拓就業思路，盡快實現了再就業。

（五）動態管理、跟蹤服務

充分發揮政策效應推動就業，積極宣傳新一輪就業政策。通過新聞媒介、上街咨詢、走進居民家中、宣傳有關就業與再就業政策，鼓勵和引導就業困難人員、失業人員實行動態管理跟蹤服務，建立了跟蹤回訪服務。

（六）組織開展職業指導、崗前培訓

在做好普通失業人員再就業工作的基礎上，我社區通過落實再就業扶持政策和實施重點就業扶持服務，特別是“4050”人員就業困難人員實現就業，使社區有勞動能力和就業愿望的城鎮失業人員充分實現就業。目前我社區7名“4050”人員已安臵7名就業，就業率達100%。 通過開展對“4050”人員及失業人員技能培訓和創業培訓，對有特長的推薦就業為主；無一技之能的，鼓勵自謀職業或安排公益性崗位幫扶就業。截至目前已培訓下崗失業人員41人，其中推薦1人參加職業指導培訓，有一人愿意參加創業培訓，目前正在申報中。

(七)逐項落實小額擔保貸款

通過落實稅費減免、社保補貼和崗位補貼政策，鼓勵企業吸納下崗失業人員和社區開發公益性崗位安排下崗失業人員；落實小額擔保貸款政策，幫助自謀職業、自主創業的下崗失業人員解決創業起步階段的資金困難。通過社區工作人員耐心做工作，為1名下崗失業人員辦理小額擔保貸款，還有2人正在填表辦理。

四、群眾監督創建充分就業社區工作

發揮社區貼近群眾、貼近企業的優勢，面向社區居民和企業廣泛宣傳勞動保障政策。充分利用轄區內勞動保障宣傳欄、黑板報、布標大力宣傳就業再就業政策和創建“充分就業社區”工作的意義及重要性。在居民樓院門口醒目位臵張貼了小額擔保貸款等各項就業再就業優惠扶持政策宣傳資料，將黨和政府的優惠政策宣傳到轄區企業及每位居民家中，設立了咨詢電話，隨時解答好轄區單位和住戶需要咨詢的問題。通過各項宣傳活動，不僅提高了廣大勞動保障工作人員對充分就業社區創建活動的認識和工作積極性，也得到社會多方面的廣泛關注和普遍參與，讓群眾參與測評，群眾滿意率達94%，無投訴現象，得到居民一致好評。

五、今后打算

（一）積極做好失業人員管理，加大就業培訓力度，使沒有就業的人員都能夠處于積極的就業狀態當中，盡快實現就業。

（二）從就業困難群起入手，把幫助4050人員作為實現就業再就業的目標群體，并逐步形成一個良好的機制，在條件成熟后擴大到一般的目標群體，如一般的失業人員、殘疾人及流動人口。（三）鞏固就業成果，提高就業質量，引導下崗失業人員自主創業，實現比較充分就業的目標，扎實推進小康社會、和諧社會的進程。

通過創建充分就業社區，進一步提高了勞動保障工作為基層服務、為人民服務的思想意識，增強了工作積極主動性和了廣大居民群眾對勞動保障和就業再就業工作的認識，密切了社區與居民群眾的關系，也在一定程度上提高了勞動保障工作服務水平。我社區將繼續在街道黨工委、上級勞動部門的指導下，以增加就業崗位為目標，以落實再就業扶持政策為主線，以強化再就業服務為手段，以社區勞動保障平臺建設為基礎，以促進就業困難人員再就業援助為重點，采取有效措施，進一步推動社區就業工作的全面開展。

建設路社區居會

2015年9月

6

社區充分就業工作匯報 [篇5]

按照市就業局的統一部署，XXX社區以創建“充分就業社區”為目標，強化措施，狠抓落實，大力開展了創建充分就業社區工作。現將XXX社區創建充分就業社區工作情況匯報如下：

社區基本情況：

XXX社區位于潛陽中路13號，東起章華南路，西至園林南路，北起潛陽中路，南鄰一支渠保駕路。社區區域面積2平方公里，轄區單位23個，居民小區2個，改制單位小區6個，轄區戶籍總戶數2118戶，戶籍人口6126人。法定勞動年齡內（除在校學生外），有勞動能力和就業愿望3556人，已就業3548人，就業率達99%。已就業人員中在職職工3351人，登記登記失業人員197人，在下崗失業人員中通過公益性崗位開發、市場推薦、居家就業等渠道安置失業人員上崗195人，再就業率達99%，其中“4050”就業困難人員45人，安置45人，就業困難人員再就業率達100%；動態消除“零就業”家庭。

為了掌握轄區情況，社區以網格化管理，將各戶居民基本情況登記造冊，建立社區臺帳。包括家庭成員姓名、年齡、工作單位、身份證號碼、電話號碼等。這樣，轄區居民的情

況，只要一翻社區臺帳便會一目了然，而且隨時更新社區臺帳，實行動態式管理。

工作主要做法：

一、大力開發社區就業崗位，做好就業再就業工作。

就業是民生之本，開發社區就業崗位是我們社區的一項重點工作，我們把開發社區就業崗位擺在了全年工作的重要位置，大力拓寬社區就業空間，鼓勵下崗失業人員自謀職業、自主創業。為進一步做好下崗失業人員再就業工作，我社區工作人員不斷地加強政策、理論、業務學習，工作人員的素質得到很大的提高，把就業服務進社區做得扎實有效，經過工作人員的不懈努力，今年掌握用工信息37條，開發就業崗位198個，參加就業前培訓39人，安置失業人員195人，其中“4050”人員45人。社區消除了“零就業”家庭，無一年以上失業人員。

二、加強宣傳力度，落實就業政策法規的廣泛宣傳，把新一輪優惠政策落到實處。

堅持就業政策法規的教育宣傳，做到政策宣傳和就業信息采集相結合。為了積極響應充分就業的宣傳，讓居民全面了解新一輪就業優惠政策，截止目前為止，我社區辦理《就業失業登記證》40人，1，2，3，4季度靈活就業社保補貼45人。讓轄區居民對政策有更新的了解，調動了他們自謀職業、自主創業的積極性，增強了下崗失業人員的信心和決心。今年為570人退休人員基本養老保險的資格進行了年審。

三、夯實基礎，加強培訓，促進充分就業。

通過培訓促進就業，社區利用市、處各級勞動保障機構組織的就業培訓，對社區內有創業愿望的下崗失業人員進行了創業培訓，并根據下崗失業人員不同的就業愿望進行了有針對性技能培訓，通過有計劃、有步驟的技能培訓，提高了下崗失業人員就業技能，擴大了就業空間。目前，參加創業培訓的有11人；參加技能培訓的28人。為了促進就業，社區自身開發公益性崗位，共安置了4名下崗人員。社區積極幫助失業人員尋找工作崗位，以居民陳明勇為例，到社區登記失業，社區經過多次介紹工作崗位，有保安、加油員、洗車工等工作，都因為文化程度低、工作地點不滿意和工作不滿意都沒成功，社區最后介紹到華康國際大酒店任清潔工一職，他很滿意，現在離家近，工資待遇也不錯，而且單位還替他購買社保。

社區鼓勵居民積極創業,并出臺一些優惠政策。社區為15戶居民小額貸款辦理相關手續，這些人有的搞養殖、有的開個小店，讓他們實現了當老板的夢想。

四、創新工作方法，摸索就業增收之路——居家就業工作。 我社區有些下崗失業人員家里上有老人要伺候，下有孩子讀書要照顧，出門打工和在外就業不是很現實。經過幾年的努力，社區創新工作方式，探索出一條足不出戶就能解決就業的新方法——居家就業。要想做好“居家就業”工作，并進一步增加居民收入，就必須將“居家就業”工作形式多樣化。社區根據潛江裁縫的優勢，和較大的服裝加工企業取得聯

系，把這些人員組織起來進行技能培訓，培訓合格后并提供縫紉設備。從業人員在企業領取加工材料，回家加工好后送企業檢查驗收，人均收入可達每1200-1800元。“居家就業”采取的是計件工資，讓居民工作時間很靈活，既可以照顧家庭，又有相對穩定的收入，因此得到居民的廣泛好評。

社區工作人員通過取優補缺，精心細致的工作，在社區充分就業工作上取得了一定的成效，但與上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把XXX社區充分就業工作做得更好，更扎實。

XXX社區

2015年11月3日

社區充分就業工作匯報 [篇6]

建設路社區居委會東起文藝路，西至建設路，南界民主路中段，北至光明路。面積約0.2平方公里。轄區內有影劇院、俱樂部、文藝團體、軍事單位等各類單位20家。總戶籍數2046戶，少數民族195戶，常住戶1730戶，其中空掛戶316戶，外來戶316戶，戶籍人口6325人，少數民族618人，常住人口5301人，有漢、維、回、哈、滿、等十三個民族組成。截至目前我社區登記城鎮失業人員有就業愿望的9人，其中通過社區安臵公益性崗位4人，介紹社區開發的崗位1人，自主創業2人，通過社區推薦公司就業招聘2人。

自開展創建“充分就業社區”工作以來，社區從加強組織領導，加大宣傳力度、挖掘就業潛力、拓展就業渠道、構建就業平臺、提供就業信息、就業崗位等方面入手，在市、區、街道三級勞動保障部門的正確領導下，通過全面、扎實、有效的工作，提高了基層勞動保障就業再就業工作的管理水平和服務質量，更好地促進了本社區失業人員的就業和再就業。

一、加強組織領導，明確工作目標，確保功能到位

在新華北路街道辦事處的高度重視和統一領導下成立了建設路社區創建充分就業社區工作領導小組，由社區書記為組長，社區主任為副組長，勞動保障協管員和社區六站一室負責人為主要組員。辦事處領導多次召開專題會議對此項工作進行安排布署、檢查指導，社區居委會制定了開展創建充分就業社區活動計劃和實施方案，明確了指導 1

思想、實施目標、創建步驟、相關標準和工作要求，為創建活動的有效開展奠定了堅實的基礎。

二、加大政策宣傳力度，營造良好的宣傳氛圍

首先充分利用黑板報、宣傳欄、貼公告、發宣傳單、招聘會等多種手段，宣傳創建充分就業社區工作，做好扶持政策的宣傳工作，引導管理轄區下崗失業人員、大中專畢業生、復轉軍人利用勞動保障扶持政策，加速實現自身的就業再就業，在工作中勞動保障協管員熟知就業再就業政策，承擔起了對失業人員的就業服務、退休人員社會化管理服務，使勞動保障工作站真正成為了勞動保障政策宣傳站，勞動保障協管員成為了勞動保障政策宣傳員。我們采取邊入戶登記邊為民服務的工作方法，為創建工作提供了有利的保證。我們利用節假日，深入居民家中逐戶走訪，調查摸底，并協助失業人員認真填寫社區基本情況分戶調查表，取得一手材料，我社區共登記離退休人員2111人，在職人員3016人，在校生1085人，登記造冊各類失業人員13人，從今年1月至5月安臵失業人員9人，自謀職業2人，其中國企下崗人員8人（其中“4050”人員5人），入戶率達到了100%；第二是結合“再就業援助月”利用社區文化廣場活動的載體舉辦形式新穎的宣傳推薦會向有求職愿望的失業人員、就業困難群體宣傳優惠政策、提供培訓和就業信息；三是社區積極組織開展下崗失業人員轉變反擇業觀念的宣傳、教育、培訓工作。通過舉辦再就業講座、座談會，以多種形式幫助樹立就業靠競爭、上崗靠技能、創業靠勤勞的新就業觀。打破有些求職人員對工作機會不切實際的等、靠、要幻想，增強主動性，從實際出發，先就業再擇業。

2

三、采取有效措施，落實“創建指標”

（一）摸清底數、為創建工作奠定基礎

做好創建工作，準確的人員數據是主要基礎之一，為進一步掌握轄區單位、個體工商戶、私營企業和轄區內從業、失業、無業人員的基本情況，做到底數清、情況明。在社區全體成員的近二個月的努力下，對社區2046戶居民和轄區的241家行政、事業、企業、個體工商戶等進行了全面的入戶調查。掌握了社區第一手資料，并進行了微機錄入，錄入率100％。進一步加強了對失業人員的動態管理和信息反饋，建立了資源數據庫，實現了對下崗失業人員“失業時間清、失業原因清、技術特長清、就業需求清、就業結果清”的“五清”動態管理。建立了城鎮失業人員臺帳、就業再就業人員管理臺帳、政策咨詢服務臺帳、職業介紹臺帳等十二類基本臺帳。截至目前辦理城鎮醫療保險640人，現已制卡567張，辦理靈活就業醫療保險38人。

（二）加強就業服務，挖掘社區就業潛力

為了更好的開發社區崗位，挖掘社區就業潛力，在實際工作中，為了使信息具有實效性我們及時采取張貼空崗信息和電話通知等做法與失業人員聯系。其次社區工作人員還主動與轄區單位了解空崗信息，并主動為他們介紹適合他們需要的人到他們那里去工作。通過一段時間的接觸，轄區單位和商戶在缺少人手的時候首先就會想到問問社區有沒有合適的人介紹給他們。只要是他們有崗位，即便是我們社區內的居民沒有適合他們需要的，我們也會積極主動地把相關信息發布出去，想方設法為他們找到適合的人。截至目前我社區共收集并發布空崗信息326條。

（三）做好《再就業優惠證》《求職登記證》的發放和審核工作

協助上級業務部門做好《再就業優惠證》《求職登記證》的申領和發放工作，通過入戶調查，摸清轄區內下崗失業人員的底數，在此基礎上，做好轄區內享受再就業扶持政策的下崗失業人員認定工作，對符合政策的人員，辦理《再就業優惠證》，今年，為5名符合條件的人員辦理了《再就業優惠證》，年審《再就業優惠證》80本，辦理求職證5本，有36名持有再就業優惠證人員享受各項優惠政策。

(四)開展就業援助活動

通過開展各項活動促進就業工作，引導就業困難人員更新觀念，自謀職業，自主擇業，實現充分就業。我社區廣開思路，開展了“再就業援助月”“春風行動”活動。今年1月和4月，社區與駐地單位聯合專門開展了以“幫您就業”為主題、以有就業能力和就業愿望的失業人員為服務對象、開展“再就業援助月”活動，社區還根據自身特色積極開展各種服務，從思想和生活上為他們排憂解難，幫助他們開拓就業思路，盡快實現了再就業。

（五）動態管理、跟蹤服務

充分發揮政策效應推動就業，積極宣傳新一輪就業政策。通過新聞媒介、上街咨詢、走進居民家中、宣傳有關就業與再就業政策，鼓勵和引導就業困難人員、失業人員實行動態管理跟蹤服務，建立了跟蹤回訪服務。

（六）組織開展職業指導、崗前培訓

在做好普通失業人員再就業工作的基礎上，我社區通過落實再就業扶持政策和實施重點就業扶持服務，特別是“4050”人員就業困難人員實現就業，使社區有勞動能力和就業愿望的城鎮失業人員充分實現就業。目前我社區7名“4050”人員已安臵7名就業，就業率達100%。

通過開展對“4050”人員及失業人員技能培訓和創業培訓，對有特長的推薦就業為主；無一技之能的，鼓勵自謀職業或安排公益性崗

位幫扶就業。截至目前已培訓下崗失業人員41人，其中推薦1人參加職業指導培訓，有一人愿意參加創業培訓，目前正在申報中。

(七)逐項落實小額擔保貸款

通過落實稅費減免、社保補貼和崗位補貼政策，鼓勵企業吸納下崗失業人員和社區開發公益性崗位安排下崗失業人員；落實小額擔保貸款政策，幫助自謀職業、自主創業的下崗失業人員解決創業起步階段的資金困難。通過社區工作人員耐心做工作，為1名下崗失業人員辦理小額擔保貸款，還有2人正在填表辦理。

四、群眾監督創建充分就業社區工作

發揮社區貼近群眾、貼近企業的優勢，面向社區居民和企業廣泛宣傳勞動保障政策。充分利用轄區內勞動保障宣傳欄、黑板報、布標大力宣傳就業再就業政策和創建“充分就業社區”工作的意義及重要性。在居民樓院門口醒目位臵張貼了小額擔保貸款等各項就業再就業優惠扶持政策宣傳資料，將黨和政府的優惠政策宣傳到轄區企業及每位居民家中，設立了咨詢電話，隨時解答好轄區單位和住戶需要咨詢的問題。通過各項宣傳活動，不僅提高了廣大勞動保障工作人員對充分就業社區創建活動的認識和工作積極性，也得到社會多方面的廣泛關注和普遍參與，讓群眾參與測評，群眾滿意率達94%，無投訴現象，得到居民一致好評。

五、今后打算

（一）積極做好失業人員管理，加大就業培訓力度，使沒有就業的人員都能夠處于積極的就業狀態當中，盡快實現就業。

（二）從就業困難群起入手，把幫助4050人員作為實現就業再就業的目標群體，并逐步形成一個良好的機制，在條件成熟后擴大到一般的目標群體，如一般的失業人員、殘疾人及流動人口。

（三）鞏固就業成果，提高就業質量，引導下崗失業人員自主創業，實現比較充分就業的目標，扎實推進小康社會、和諧社會的進程。

通過創建充分就業社區，進一步提高了勞動保障工作為基層服務、為人民服務的思想意識，增強了工作積極主動性和了廣大居民群眾對勞動保障和就業再就業工作的認識，密切了社區與居民群眾的關系，也在一定程度上提高了勞動保障工作服務水平。我社區將繼續在街道黨工委、上級勞動部門的指導下，以增加就業崗位為目標，以落實再就業扶持政策為主線，以強化再就業服務為手段，以社區勞動保障平臺建設為基礎，以促進就業困難人員再就業援助為重點，采取有效措施，進一步推動社區就業工作的全面開展。

建設路社區居會

2015年9月

社區充分就業工作匯報 [篇7]

中衛市文昌鎮團結巷社區現有常住居民1426戶，4795人。住宅小區17個，轄區內有事業單位 3個，企業10個，個體營業網點551家。現有勞動力2824人，就業人數2723人，就業率達到96.5%，登記下崗失業人員101人，其中實現就業98人，未就業3人。就業率達到97.9%。登記“4050”下崗失業人員60人，辦理《再就業優惠證》60人，通過各種形式實現就業再就業55人，就業率達到91.7%。登記“零就業家庭”3戶，通過各種就業形式現已全部脫零。按照市、縣勞動保障部門，關于創建充分就業社區實施意見，以社區平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發社區就業崗位提供用工信息，幫助下崗失業人員特別是就業困難人員實現再就業。扶持更多的下崗失業人員幾時走上新的工作崗位，使社區就業工作實現制度化、社會化、規范化。為社會穩定，為經濟發展，提高居民的生活質量創造良好的環境。現就我市團結巷社區創建充分再就業社區工作情況匯報如下：

一、強化領導、落實責任、為創建充分就業社區提供組織保證健全組織機構。成立了由居委會主任申慧霞任組長，副主任李靜任副組長，社區勞動保障工作站工作人員王林艷、劉瑞

琴、張運香為成員的創建充分就業社區領導小組，分工負責、責任到人，促進了充分再就業工作的落實。社區黨支部堅持把就業工作與社區黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，把創建充分就業社區建設工作列入社區工作的重要議事日程，作為服務居民、構建和諧社區的重要工作來抓。

二、深入走訪、建立臺帳、為常見充分就業社區夯實基礎 為了全面掌握社區失業人員的基本情況，社區組織人員每月深入居民小區、樓院走訪了解社區內雙下崗、單親及“4050”大齡失業人員等就業困難群體就業再就業狀況；走訪了解就業困難對象的下崗失業時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住情況、就業愿望等方面的詳細情況。調查走訪的基礎上建立優惠證發放臺帳、失業人員臺帳等基礎資料，是社區內下崗失業人員的家庭情況、生活狀況、技能特長、擇業意向、就業能力、就業意愿，做到了“六清”。有針對性的開展工作，建立健全了各類臺帳、表冊，實行了動態管理，從而為開展創建充分就業社區工作夯實了基礎。

三、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業人員實現就業 針對社區內未就業群體，我們根據年齡結構、文化程度、職業技能進行排查，分析原因、分類排隊，針對不同年齡、不同職業技能想對策。一是積極動員、提供用工信息，鼓勵社區能人帶動進行勞務輸出、投親靠友等辦法，介紹失業人員到異地務工。發布用工信息4期20條，為下崗職工自主擇業提供信

息服務。截至目前，勞務輸出12名下崗失業人員到異地就業，緩解了就業壓力。二是充分利用我社區地處市中心，商業網點多、大型商場、酒店多、就業崗位多的特點，積極和各企業聯系，安排下崗失業人員到這些單位做服務人員，和我轄區家政服務公司掛鉤，重點開發面向社區居民生活服務的綠化、保潔、社區保安、公共設施養護等社區公共管理的就業崗位。三、每月召開一次就業再就業方面的會議，根據每月失業人數和就業崗位的多少進行調整安排，積極協調企業、事業單位為下崗失業人員提供崗位。為了能夠經常發布新的用工信息，我們每月在清查商業網點的流動人口時，進行空崗調查，及時提供用工信息，促進就業再就業。四、實施再就業援助服務。幫助為5個下崗失業人員提供就業崗位，并申請參加了失業保險、養老保險和醫療保險。為15名自謀職業的下崗職工個體經營商業網點申請減免稅費服務。通過再就業援助有78人實現了再就業。

五、幫助60名下崗職工辦理了《再就業優惠證》，每個人都享受到了590元的職工醫療保補貼，1573元的再就業優惠補貼，為他們享受再就業優惠補貼提供了方便。六、鼓勵發展個體、私營、股份合作等多種所有制經濟擴大就業，鼓勵下崗失業人員到有勞務需求的地區就業，到農村承包荒山、荒地，從事種植業和養殖業。七、鼓勵下崗失業人員通過非全日制，臨時性、季節性、彈性工作等靈活多樣的形式實現就業，鼓勵從事鐘點工，托幼、托老、托病家政服務等工作。建立多渠道、多途徑、

多領域、多形式的就業格局。八、通過開展空崗調查，進行求職登記、發布用工信息、開展職業介紹，促進再就業，切實解決了下崗職工、弱勢群體生活、就業等方面的實際困難。

四、廣泛宣傳、提供服務、努力創建充分就業社區

廣泛宣傳再就業優惠政策，是下崗職工轉變思想觀念，增強就業意識。深入居民樓院為下崗失業人員和困難居民開展政策引導、法律宣傳、觀念更新等內容的培訓，受教育人數達150人次。依法宣傳材料1200多份，辦黑板報5期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業人員參加市勞動就業局開展的職業技能培訓，提高了下崗失業人員就業技能，拓展了就業渠道，為進一步開創就業再就業工作新局面創造條件。落實稅費減免、社保補貼等政策幫扶，使31名下崗失業人員實現就業。樹立了一批自強不息、自主擇業、積極創業的下崗職工再就業先進典型。通過組織先進典型實際演講會等形式，增強了下崗職工創業和再就業的信心。通過開展充分就業社區創建工作，使就業再就業工作逐步形成合力，提高了自身素質、改進了工作方法，進一步提高了服務質量，確保了創建活動各項工作順利推進。

五、下一步打算

（一）、大力推進勞務輸出，促進就業再就業工作，進一步提高勞務輸出工作實效，幫助更多下崗失業人員實現異地就業。鼓勵自謀職業、自主創業、靈活就業等多種形式實現就業。開展空崗調查，圍繞社區“三保”（保安、保綠、保潔）、“三托”

（托老、托幼、托病）、“三項服務”（家政服務、配送服務、保健服務）、“三大管理”（物業管理、車輛管理、公共管理）為社區就業模式，積極推薦困難就業人員實現就業。

（二）、做好下崗失業人員的培訓工作，努力提高下崗失業人員的就業技能和素質，通過培訓進一步提高他們自謀職業、自主創新的能力，逐漸實現體能型勞動相機能性勞動的轉化，實現就業的穩定性。

（三）、落實優惠政策，積極協助下崗失業人員選擇創業項目，幫助落實經營場所，協助申請小額擔保貸款和申請享受減免稅費優惠政策，并為失業人員提供職業技能和創業培訓，從而實現自主創業。

創建充分就業社區，是構建和諧社會的基礎；是下崗失業人員的迫切需要；是落實黨中央、國務院就業和再就業方針政策的重要舉措；是完善勞動保障平臺建設，做好就業再就業工作的根本。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，我們一定能夠更好的完成勞動保障工作的各項目標任務，推動我團結巷社區就業再就業工作再上新臺階！

二00九年八月十日 團結巷社區居委會

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