信用社員工承諾書

　　我自愿在2015年市農(nóng)村信用社員工招聘過程中做出如下承諾：

　　一、本人對所填寫的個人信息和所提供相關(guān)材料的真實性和完整性負(fù)責(zé)，如與事實不符或不完整，招聘單位有權(quán)取消資格，由此導(dǎo)致的后果由本人自行負(fù)責(zé)。

　　二、我嚴(yán)格按照招聘單位規(guī)定的時間和程序進(jìn)行，若因違反招聘單位規(guī)定被取消資格，由此導(dǎo)致的后果由我本人自行負(fù)責(zé)。

　　承諾人：

　　年  月  日

　　洛陽市農(nóng)村信用社2015年員工招聘啟事之承諾書

　　本人對《洛陽市農(nóng)信系統(tǒng)員工招聘報名表》填寫的內(nèi)容及提供報名資料的真實性負(fù)責(zé)，若填報情況及提供的資料與事實不符，存在弄虛作假、冒名頂替等行為的，同意取消招聘資格并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

　　承諾人：

　　農(nóng)村信用社公開服務(wù)承諾書

　　一、堅持依法經(jīng)營。嚴(yán)格執(zhí)行國家金融政策，嚴(yán)格執(zhí)行各項內(nèi)控制度，認(rèn)真按照操作流程辦好每一筆業(yè)務(wù)，保護(hù)商業(yè)秘密與客戶隱私。

　　二、堅持客戶至上。堅持誠實守信、公平合理、客戶利益至上的原則，以創(chuàng)造客戶滿意度為使命，以積極的態(tài)度對待工作。

　　三、堅持文明服務(wù)。做到服務(wù)環(huán)境舒適整潔，員工形象大方端莊，從業(yè)人員勤勉盡職，態(tài)度熱情、舉止規(guī)范、平等待客。

　　四、堅持限時服務(wù)。嚴(yán)格按照限時服務(wù)要求辦理好每一筆業(yè)務(wù)，不斷提高自身素質(zhì)和工作效率。

　　五、堅持首問責(zé)任制。不推諉、不拖拉、全面接受客戶監(jiān)督。

　　海南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社向社會發(fā)布公開承諾書

　　為了貫徹落實黨的十七大精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)海南農(nóng)村金融體制改革，防范和化解金融風(fēng)險，支持海南社會主義新農(nóng)村建設(shè)，推動海南經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，充分發(fā)揮農(nóng)村信用社聯(lián)系農(nóng)民最好的金融紐帶作用，塑造農(nóng)村信用社作為“海南農(nóng)民自己的銀行”的良好形象，海南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱省聯(lián)社）及轄屬232個法人信用社，共387個營業(yè)網(wǎng)點，向海南社會各界和廣大民眾鄭重承諾如下：

　　一、推行 “陽光”貸款，樹立農(nóng)信形象。從2015年11月1日起，全省農(nóng)村信用社全面推行 “零成本”貸款，貸款除按國家政策收取利息和相關(guān)費用以外，實行 “零成本”發(fā)放和管理。堅決杜絕 “吃、拿、卡、要”、故意刁難、怠慢客戶等行為或現(xiàn)象，扎實推進(jìn)農(nóng)村信用社懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

　　二、創(chuàng)新服務(wù)品種，加大支農(nóng)力度。至2015年6月末前，全省農(nóng)村信用社將推出 “一抵通”、 “一龍通”、 “一卡-通”、“一本通”、 “一小通”和 “一網(wǎng)通”等新業(yè)務(wù)品種，滿足 “三農(nóng)”不斷增長的金融服務(wù)需求。從2015年11月起至2015年底，全省農(nóng)村信用社累放農(nóng)業(yè)貸款50億元。

　　三、設(shè)立舉報電話，歡迎社會監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)農(nóng)村信用社及其工作人員存在違反上述承諾或是其他違法違規(guī)行為的，請向海南省聯(lián)社舉報，海南省聯(lián)社將嚴(yán)格保密舉報人的相關(guān)身份信息。所舉報內(nèi)容經(jīng)查屬實的，海南省聯(lián)社將按規(guī)定給予舉報人一定獎勵。海南省聯(lián)社舉報電話：65201568。

　　海南省農(nóng)村信用社將在海南省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照省政府領(lǐng)導(dǎo)提出的 “抓清收、堵黑洞、止虧損、練內(nèi)功”的工作要求，深化改革，強(qiáng)化管理，實現(xiàn) “改革到位，激發(fā)農(nóng)村信用社的活力；管理到位，增強(qiáng)農(nóng)村信用社的實力；服務(wù)到位，彰顯農(nóng)村信用社的魅力”，把我省農(nóng)村信用社辦成名符其實的 “海南農(nóng)民自己的銀行”和農(nóng)民致富的 “貼心人”、農(nóng)業(yè)增產(chǎn)的 “及時雨”。

　　理事長：吳偉雄

　　主 任：利光秘

　　2015年11月1日

　　信用聯(lián)社廉政承諾書

　　各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　按照全縣警示教育活動的安排，我代表縣信用聯(lián)社黨委和班子成員公開承諾：

　　一、進(jìn)一步提高認(rèn)識，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

　　黨員干部廉潔從政，是新時期從嚴(yán)治黨的重要前提，懲治和預(yù)防職務(wù)犯罪，是黨必須始終抓好的重大政治任務(wù)，為了切實解決工作中存在的問題，防微杜漸，我單位及時成立了預(yù)防職務(wù)犯罪活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定下發(fā)了相關(guān)文件，為切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好的社會形象，提供了強(qiáng)有力的組織保障。

　　二、提高制度執(zhí)行力，增強(qiáng)預(yù)防職務(wù)犯罪的有效性。

　　為有效預(yù)防職務(wù)犯罪，實現(xiàn)禮縣農(nóng)村信用社科學(xué)發(fā)展，我單位將嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》提出的要求和有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，著力解決廉潔自律方面存在的問題：

　　一要堅持“四項制度”的落實。對重點崗位和人員按規(guī)定要定期交流、輪崗或強(qiáng)制休假，同時要加強(qiáng)對要害崗位及“九種人”的排查清理工作，特別是對涉賭、涉毒人員要堅決清出信合隊伍。

　　二要結(jié)合銀監(jiān)會提出的“十三條意見”，進(jìn)一步重視防范操作風(fēng)險的規(guī)章制度建設(shè)。切實加強(qiáng)內(nèi)部稽核審計建設(shè)，加強(qiáng)對基層業(yè)務(wù)網(wǎng)點的突擊檢查。要加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)管和監(jiān)控，防止權(quán)力濫用和監(jiān)督缺位。同時要堅持相關(guān)的社務(wù)管理公開制度，對薄弱環(huán)節(jié)要定期自我評估，查找漏洞及時整改。嚴(yán)格規(guī)范重要崗位和敏感環(huán)節(jié)工作人員八小時內(nèi)外的行為，切實預(yù)防和杜絕職務(wù)犯罪的發(fā)生。

　　三要認(rèn)真落實省聯(lián)社的“八項規(guī)定”，保證信合隊伍的純潔性，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)干部要清正廉潔、身先士卒、率先垂范，同時要嚴(yán)格教育引導(dǎo)員工廉潔自律、潔身自愛，以優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)，樹立本行業(yè)良好的企業(yè)形象。對信用社員工違反“八項規(guī)定”的，對當(dāng)事人予以辭退或開除，對負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)予以免職，情節(jié)特別嚴(yán)重的將追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　以上承諾不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

　　農(nóng)村信用社服務(wù)公開承諾書

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)xx縣農(nóng)信社的機(jī)關(guān)效能建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)技能，提升服務(wù)“三農(nóng)”的水平，我社向社會各界作出如下服務(wù)公開承諾：

　�。ㄒ唬�強(qiáng)化為客戶服務(wù)的意識，堅決杜絕門難進(jìn)、事難辦和推諉扯皮的現(xiàn)象。

　�。ǘ�）實行限時服務(wù)，提升柜臺規(guī)范文明服務(wù)水平，保證每筆柜臺業(yè)務(wù)辦結(jié)不得超過5分鐘。

　�。ㄈ�）充分利用現(xiàn)代支付系統(tǒng)、農(nóng)信銀通存通兌等清算系統(tǒng)手段，以一折通為媒介，大力推進(jìn)全縣范圍內(nèi)的小額存取款通存通兌，繼續(xù)做好財政惠農(nóng)補(bǔ)貼資金“一折通”發(fā)放工作。

　�。ㄋ模┘哟髮θ�農(nóng)、民生工程、重點項目建設(shè)、外向型經(jīng)濟(jì)、莊園經(jīng)濟(jì)等特色產(chǎn)業(yè)和“四有三不”企業(yè)的有效信貸投入，保證不低于當(dāng)年貸款投放比例的60%。

　�。ㄎ澹﹥�(yōu)化貸款流程，簡化辦貸手續(xù)，縮短辦貸時間，貸款的受理到答復(fù)不超過10個工作日，其中貸款的審批在3個工作日內(nèi)辦結(jié)。

　�。�六）靈活授信方式，擴(kuò)大授信額度，延長授信期限，降低貸款利率，節(jié)約客戶辦貸成本。

　　（七）實行舉報監(jiān)督機(jī)制，工作人員在辦理業(yè)務(wù)中若有違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)和服務(wù)承諾行為的，將嚴(yán)肅處理，對把貸款當(dāng)權(quán)力使用、借機(jī)收受現(xiàn)金、有價證券、干股等吃拿卡要行為實行“零容忍”，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實，即予嚴(yán)肅處理。

　　以上承諾，歡迎社會各界予以監(jiān)督，并且提出寶貴的意見和建議，投訴電話：

【信用社員工承諾書】相關(guān)文章：

信用社新員工承諾書11-25

信用社區(qū)承諾書11-25

信用社員工鑒定08-03

信用社服務(wù)承諾書11-25

信用社員工工作體會08-03

信用社員工綜合鑒定08-04

信用社員工工作鑒定08-03

信用社員工個人鑒定08-03

信用社員工培訓(xùn)總結(jié)06-28

創(chuàng)建信用社區(qū)承諾書范本11-25