總經理助理崗位職責（精選14篇）

　　在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的總經理助理崗位職責，歡迎大家分享。

　　總經理助理崗位職責 1

　　1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　2、在總經理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　4、負責各類文件的.分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。

　　5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。

　　6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　9、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。

　　總經理助理崗位職責 2

　　一、要認清自己，處事有原則。找不準位置，也就找不準工作的立足點、切入點、著力點，工作起來也就找不著“感覺”。

　　總經理助理處于“總管家”與“不管部長”的雙重位置，圍繞著中心工作，上協調領導，下聯系群眾，事務、政務都要過問，其他部門管不了、不該管的，都要總經理助理去管。總經理助理要把握所應扮演的角色，把握好工作分寸，管理不巨細，參謀不決斷，助手不攬權，不越權，不越位，不缺位，工作要到位。

　　二、要耳聰目明，作好參謀工作。

　　從大的方面說，當助手重要的在于搞好信息、決策、督查服務。及時地捕捉信息，準確地搞好反饋，積極地當好決策參謀。不僅要善于發(fā)現問題，還要認真分析問題，給領導解決問題提供決策參考。領導一旦采納決策意見，還要制訂決策備選方案。備選方案不能只是一種，要有多種方案，以便優(yōu)中選優(yōu)，“拍板定案”。決策制定后要采取得力措施抓落實，并及時搞好督促檢查，搞好落實情況反饋

　　三、要長袖善舞，作好各部門之間的“潤滑油”。

　　首先要協調好上下的關系。對上：要尊重而不盲從，服務而不奴婢，更不能違背原則盲從領導。陳云同志說，要“不唯書，不唯上，要唯實。”在實際工作中，不看領導眼色是不可能的，但要有分寸，要堅持原則，按章辦事，不能惟命是從。待下：以禮，以誠，以情。不要盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，不欺下瞞上。再是協調好內外關系，外求支持協作，內求團結向上。

　　四、要高效快捷處理有關事務。總經理助理必須要有強烈的時效觀念、意識，求真務實、雷厲風行的工作作風，運籌帷幄的領導藝術，在有限的時間里辦好應辦之事。

　　要善于“分身”，明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。要有所為，有所不為。為好應為之事。該別人“代勞”之事，要分解任務到人，并明責授權，責權相等。一旦分工、明責、授權，要少插手，多支持下級大膽工作。不要事無巨細，事必躬親。不該為之事，“親自”未必就好，還往往會挫傷員工的積極性。工作有成績，也會有不足，要客觀地分析是非功過，更不要跟下邊搶功爭好。尤其是出現過錯不要推諉，對自己的過錯更不要上推下卸。工作要扎實，力求實績、實效。總辦工作不能擺花架子，更不能弄虛作假。要真實地反映情況，扎實地開展工作。

　　五、要不斷提升個人素質，增加人文魅力。自身素質強，就會產生人文“魅力”和影響力。要當好總經理助理，要*權力的影響力，但更重要的是*非權力的`影響力。

　　只有二者有機結合，才能更好地開展工作。要注重發(fā)揮自身非權力因素的影響力，*德、識、才、學，*高尚的人格、豐富的知識、高超的才干、卓有成效的方法藝術來開展工作。在提高自身素質的同時，還要學會尊重，學會理解，學會“給予”，尊重上級，理解同級，善于“給予”下級。培養(yǎng)人才，幫助人展現才能，實現價值。

　　六、要注意自身形象，起好表率作用。總辦處在公司的第一線，一舉一動都代表著公司形象。

　　總經理助理務必要加強自身修養(yǎng)，注重自我形象塑造。同時，要引導公司全體員工強化形象意識，形成塑造形象的共識。工作中，要重視外在形象的“包裝”，全心全意地、熱情細致地待人接物，為人處事。要經常并善于“換位思考”，想一想假如自己是領導或是員工怎么辦，設身處地地搞服務、辦實事、辦好事。

　　七、要制訂并完善游戲規(guī)則。

　　一方面要根據工作需求，建立一套切實可行的工作規(guī)章制度，并不折不扣地去執(zhí)行。另一方面要在工作實踐中不斷地加以完善。比如，要建立值班制度、會務制度、文秘制度、以及廉政制度等，用制度管人、管事。根據游戲規(guī)則，獎優(yōu)罰劣。表揚、獎勵好的，批評、懲罰壞的。不能好壞不分，是非不明，不能讓“會叫喚的孩子多吃糖”，更不能形成或陷入“干的不如不干的，不干的不如搗蛋的”怪圈，建立并逐步完善好人能夠積極辦好事，壞人不敢辦壞事的良好機制，確保公司工作正常、有序、高效運轉。

　　八、要努力營造溫馨快樂的工作環(huán)境。

　　要著力創(chuàng)造總辦工作的良好環(huán)境，用良好的環(huán)境去影響人、改造人、約束人。積極倡導、努力創(chuàng)造勤奮學習、積極向上、努力開拓、團結協作、樂于奉獻的良好環(huán)境，增強總辦整體效能。總經理助理要把創(chuàng)造溫馨快樂的工作環(huán)境視為重要的工作內容，思想上重視，工作上要研究、策劃，采取切實有效的舉措，搞好宣傳，形成***氛圍。搞些健康有益的文娛活動，活躍員工的文化生活，努力創(chuàng)造一種用事業(yè)留人、用待遇留人、用情感留人的良好工作環(huán)境。

　　但是因為是總經理助理、所以首先該知道不該你做和過問的事,絕對不要去做、

　　其次不要打別人小報告、

　　第三要按時完成工作、要注意細節(jié)、比如安排同事吃飯吧,你要知道坐哪路車去,收費多少,吃飯地方衛(wèi)生味道價錢能坐多少人,還有留守人員安全、

　　第四就是對老板態(tài)度要不亢不卑

　　首先要把老板交待的事情做好，該做的做好，不該做不該問的千萬不要去問，就算你很好奇，也不要去打聽，還有最重要的一點要與下屬搞好關系，就算是最低層的也是一樣，因為人家的經驗比你多、

　　總經理助理崗位職責 3

　　1、以部門招聘工作為主，協助HRBP進行部門人才招聘與配置、績效管理、團隊發(fā)展與激勵、組織氛圍建設等人力資源管理工作的推進及維護。

　　2、負責部門日常事務性工作、運營性及例行性工作的落地與運營；

　　3、了解部門人員基礎狀況，快速相應需求，發(fā)現問題及進行溝通反饋。

　　總經理助理崗位職責 4

　　1、對客戶所下訂單的數量及交貨期進行相關的跟進

　　2、處理和跟進客戶的售后主板

　　3、跟進客戶所下訂單的訂金及尾款，做客戶對賬單，及時催回貨款

　　4、登記好每一筆客戶的收款，做到不漏賬、不錯賬

　　5、每月初及時上交上月銷售報表

　　6、根據業(yè)務每周的銷售報表，及時登記好新客戶的`資料并錄入系統(tǒng)

　　7、客戶付款出貨后及時進行系統(tǒng)應收賬款的銷賬

　　8、領導安排的其他工作

　　總經理助理崗位職責 5

　　1. 負責拆卸、安裝、調試、維護MOCVD設備;

　　2. MOCVD以及外延輔助設備的'故障分析、排除，設備操作培訓以及作業(yè)流程書的編寫;

　　3. 安裝、使用并維護尾氣處理系統(tǒng)，保障設備和人員安全并滿足環(huán)保要求;

　　4. 熟悉MO源以及氫氣、硅烷、砷烷和磷烷等特殊氣體的安全管理。

　　總經理助理崗位職責 6

　　設計空分裝置/其他工藝(制氫、LNG等)裝置的靜設備，在專業(yè)工程師的'指導下準備基本設計文件和常規(guī)相關的采購技術規(guī)格書

　　協助審查供應商技術文件和圖紙及協調各相關專業(yè)的設計工作

　　協助處理常規(guī)專業(yè)技術問題，翻譯專業(yè)文件，準備簡單的專業(yè)標準文件

　　總經理助理崗位職責 7

　　1、協助總經理完成年度銷售任務;

　　2、通過招標信息網等搜集各個區(qū)域中標信息，挖掘各區(qū)域各行業(yè)潛在集成商;

　　3、協助總經理電話跟進各區(qū)域各行業(yè)集成商，促成項目簽單，執(zhí)行，回款等;

　　4、了解競爭對手在當地的市場活動、產品銷售價格、市場占有率等相關信息;

　　5、協助市場部做產品推廣，參與展會行業(yè)會議宣傳等;

　　總經理助理崗位職責 8

　　1、負責對住戶房間作裝修前的檢查;

　　2、負責對住戶的`裝修施工資料進行審核并核準施工;

　　3、負責對申請裝修的住戶的裝修情況進行日常巡查，做好巡查記錄，對違反裝修規(guī)定的住戶及時與物業(yè)服務中心溝通，提出處理意見，督促其及時進行整改;

　　4、負責對結束裝修的住戶進行驗收;

　　5、協助制定工程裝修管理制度和規(guī)范，并監(jiān)督實施;

　　總經理助理崗位職責 9

　　1、協助總經理開展各項工作，處理日常事務：包括總經理日常行程安排、重要賓客的接待等；

　　2、負責總經理有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料；

　　3、負責總經理命令的傳達，跟進管理工作的.布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況；

　　4、負責確定并安排重要會議時間、會議材料的整理、會議紀要等工作；

　　5、完成上級交代的其他事務性工作。

　　總經理助理崗位職責 10

　　1、負責董事長日常行程安排及參與公司重要來賓接待；

　　2、協助進行公司核心項目推進；

　　3、協助董事長進行公司各項績效指標數據達成；

　　4、檢查、督促董事長布置的.工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況；

　　5、負責董事長日常交代的其他工作達成。

　　總經理助理崗位職責 11

　　1、協助物業(yè)公司會計、出納做好各項費用的.收取和統(tǒng)計工作，

　　2、整理、匯總數據，編制報表，保證工作做到日清日結，帳表相符

　　3、服從物業(yè)公司的管理條例，嚴格遵循公司的規(guī)章制度，完成領導交代的其他事項

　　總經理助理崗位職責 12

　　1、輔助總經理進行日常工作，包括文件編制、整理工作；

　　2、負責總經理辦公室工作信息的接收及日程工作安排；

　　3、協助總經理制定、貫徹、落實各項經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現企業(yè)經營管理目標；

　　4、協助總經理日常商務洽談、應酬接待及溝通工作；

　　5、協助其他行政事務工作。

　　6、協助總經理設計，制作項目方案。

　　總經理助理崗位職責 13

　　1、負責項目客戶信息資料的管理和日常銷售數據的'維護;

　　2、負責與當地替換房管局對接，進行合同備案工作;

　　3、協助案場經理工作上的管理;

　　4、積極維護客戶，及時反饋和處理客戶投訴;

　　5、負責案場日常工作。

　　總經理助理崗位職責 14

　　1、協助經理做好客情維系，了解客戶的需求及意見，按照客戶要求，整理及修改提案;

　　2、協助經理做好時尚信息的了解，協助收集符合客戶產品特點的樣品;

　　3、做好售后服務，包括交貨，送貨時間的跟進，產品質量的`監(jiān)督，收集客戶反饋信息。

　　4、遵守公司的各項制度，服從公司的管理安排;

【總經理助理崗位職責】相關文章：

總經理助理崗位職責01-12

總經理助理的崗位職責04-21

總經理助理崗位職責()05-28

公司總經理助理崗位職責01-07

酒店總經理助理崗位職責01-02

物業(yè)總經理助理崗位職責02-10

最新總經理助理崗位職責03-29

總經理助理崗位職責（精選16篇）09-29

副總經理助理崗位職責01-23

總經理助理崗位職責15篇02-13