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銷(xiāo)售工作總結(jié)

離職員工工作交接單

時(shí)間:2021-11-24 17:47:38 銷(xiāo)售工作總結(jié) 我要投稿
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離職員工工作交接單范文

  員工離職是企業(yè)中的常態(tài)現(xiàn)象,這種現(xiàn)象會(huì)給企業(yè)帶來(lái)各種影響離職員工工作交接單怎么寫(xiě)呢?下面是的離職員工工作交接單資料,歡迎閱讀。

離職員工工作交接單范文

  篇1:離職員工工作交接單

  員工離職交接單 附表25a

  姓名   所屬公司   所屬部門(mén)

  入職時(shí)間   聯(lián)系電話(huà)   聯(lián)系郵件

  離職原因: □辭職 □解聘 □終止合同 □其他

  請(qǐng)確認(rèn)交接工作內(nèi)容及簽署 經(jīng)辦人簽字確認(rèn)

  所屬部門(mén) 借物歸還

  文件歸還

  工作交接(請(qǐng)后附交接明細(xì)) 交接人: 主管領(lǐng)導(dǎo):

  財(cái)務(wù)部 借款償還情況

  其他

  審計(jì) 離職審計(jì) *從審計(jì)結(jié)果看是否同意調(diào)離

  行政

  1、固定資產(chǎn)(需核實(shí)電腦配件)

  2、低值易耗品

  3、辦公用品耐用品

  4、門(mén)禁卡、胸卡

  5、停車(chē)證、車(chē)場(chǎng)遙控器

  6、衣柜鑰匙

  7、文件柜鑰匙

  8、借用檔案

  9、取消PASS WORD(員工專(zhuān)區(qū))

  10、取消騰訊通

  11、取消E-mail

  12、名片

  13、其他

  黨群

  1、黨團(tuán)、工會(huì)

  2、關(guān)系轉(zhuǎn)移

  人力資源

  1、勞動(dòng)合同

  2、工作證

  3、五險(xiǎn)一金

  4、培訓(xùn)費(fèi)用

  5、檔案調(diào)轉(zhuǎn)

  6、其他

  7、員工手冊(cè)

  8、提供離職證明。

  部門(mén)經(jīng)理簽字: 人力資源總監(jiān):

  日期: 日期:

  篇2:離職員工工作交接單

  由于 離職;公司已決定將其工作移交 負(fù)責(zé);請(qǐng) 、 二人按下列規(guī)定進(jìn)行交接。工作交接完畢后雙方簽字確認(rèn),交接后產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由承接人負(fù)責(zé),請(qǐng)認(rèn)真交接!

  一、移交人在規(guī)定的期限內(nèi)全部向接管人員移交清楚;接管人員應(yīng)認(rèn)真按照移交清冊(cè)逐項(xiàng)點(diǎn)收詳細(xì)進(jìn)行帳

  目清點(diǎn)、文件數(shù)據(jù)查收。

  二、移交人整理好應(yīng)該移交的'各項(xiàng)資料,對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題要寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明材料。

  三、移交人須將曾管轄范圍內(nèi)的客戶(hù)情況及服務(wù)狀況向接管人做詳細(xì)介紹。

  四、移交人所交接的物品向接替人員介紹詳細(xì)情況;接管人需做詳細(xì)記錄。

  五、接管人在接管過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)所接收資料與應(yīng)交資料不符,應(yīng)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  六、對(duì)交接中出現(xiàn)與事實(shí)不符的問(wèn)題移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)應(yīng)責(zé)查清處理!否則承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和連帶損失。

  七、移交人對(duì)所移交的所有物品、票據(jù)及向接管人陳訴的內(nèi)容的真實(shí)性、完整性承擔(dān)法律責(zé)任。

  八、移交人員所移交的所有資料是在其經(jīng)辦工作期間內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)對(duì)這些資料的合法性、真實(shí)性負(fù)責(zé),即

  使接替人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)所接資料在合法性、真實(shí)性方面的問(wèn)題,如事后發(fā)現(xiàn),也應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé),原移交人員不應(yīng)以資料已經(jīng)交接而推卸責(zé)任;如果所發(fā)現(xiàn)的資料真實(shí)性、合法性方面的問(wèn)題不在原移交人員的經(jīng)辦期間發(fā)生,而是在其后,原移交人員不承擔(dān)責(zé)任,接管人員承擔(dān)責(zé)任。

  九、移交完畢后移交人和接管人在工作交接書(shū)簽字確認(rèn);如在移交過(guò)程中不管移交方還是接管方弄虛作假、給公司造成所有經(jīng)濟(jì)損失由其本人承擔(dān),公司并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

  (1) 未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題說(shuō)明:(可附件說(shuō)明)

  移交人簽字: 接管人簽字:

  (2) 非易耗辦公用品及胸卡、鑰匙、考勤卡等物品交接、客戶(hù)聯(lián)系本及含有客戶(hù)資料的物品。

  移交人簽字: 接管人簽字:

  篇3:離職員工工作交接單

  離職人員名稱(chēng): 移動(dòng)聯(lián)系方式: 固定聯(lián)系方式: 家庭住址:

  身份證編號(hào):

  離職時(shí)間:

  離職原因:

  財(cái)務(wù)交接:

  1、 辦公電腦通訊工具移交:

  2、 辦公工具移交:

  3、 應(yīng)收款:

  4、 個(gè)人物品:

  5、 應(yīng)發(fā)放工資時(shí)間階段:

  6、 費(fèi)用報(bào)銷(xiāo):

  7、 公司借款:

  業(yè)務(wù)移交:

  對(duì)公司的寶貴意見(jiàn)及建議

  離職人員聲明:本離職單簽署后,離職后不得以公司名義開(kāi)展任何商業(yè)或其它活動(dòng),因此產(chǎn)生的一切問(wèn)題由離職者自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  交接人員簽字確認(rèn): 離職人員簽字確認(rèn):

  主管經(jīng)理: 財(cái)務(wù)出納:

  部門(mén)經(jīng)理: 財(cái)務(wù)應(yīng)收款負(fù)責(zé):

  副總經(jīng)理:

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