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高級人力資源管理師報考條件

　　人力資源管理師是很多企業需要的職位之一，搜易很多的人都想要報考人力資源管理師。下面為您精心推薦了人力資源管理師報考條件，希望對您有所幫助。

　　高級人力資源管理師報考條件

　　[1]取得人力資源管理師職業資格證書后，從事本職業工作3年以上，經高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢(結)業證書者。

　　[2]具有博士學位(含同等學歷)，從事本職業工作3年以上，經高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢(結)業證書者。

　　[3]具有碩士學位(含同等學歷)，從事本職業工作6年以上，經高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢(結)業證書者。

　　[4]具有學士學位(含同等學歷)，從事本職業工作9年以上，經高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢(結)業證書者。

　　高級人力資源管理師報考材料

　　(1)學歷證書1份，身份證復印件2份;

　　(2)從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明;

　　(3)免冠近照1寸、2寸藍底彩色照片各4張。

　　人力資源管理師報名程序

　　第一.在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或找本站代理機構報名。

　　第二.由各省職業技能鑒定中心審核報名條件。

　　第三.審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領取準考證。

　　第四.參加全國統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排。

　　第五.考試結束后，三個月至四個月內通知考試結果并發放證書(未通過者可以參加補考)。

　　人力資源管理師考試知識

　　考試介紹

　　企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統一組織考試，考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發，人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。

　　按照國家職業標準分為人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源師(國家職業資格一級)

　　考試科目

　　人力資源管理師考試分四個級別，分別為：一級、二級、三級、四級，各級別考試科目如下：

　　人力資源師考試三級和四級分為“理論知識”和“技能操作”兩個科目。

　　人力資源管理師二級和一級則分為理論知識“技能操作”和“綜合評審”。“ 理論知識”的題型是單項、多項選擇題;而“技能操作”考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等;“綜合評審”是包括論文和論文答辯�？荚噧热萆婕捌髽I人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。

　　高級人力資源管理師報考條件

　　1、獲得二級企業人力資源管理師職業資格證書后，從事本職業工作3年及以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓符合要求標準學時數，并獲得畢（結）業證書者。

　　2、擁有碩士學位（含同等學歷），從事本職業工作6年及以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達要求標準學時數，并獲得畢（結）業證書者。

　　3、擁有博士學位（含同等學歷），從事本職業工作3年及以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達要求標準學時數，并獲得畢（結）業證書者。

　　4、擁有學士學位（含同等學歷），從事本職業工作9年及以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達要求標準學時數，并獲得畢（結）業證書者。

　　高級人力資源管理師考試內容

　　高級人力資源管理師考試統共考三個科目，三個科目具體的考查內容詳情如下：

　　1、理論知識考查內容是職業道德和專業知識考核；

　　2、《專業技能》考查內容是專業能力考核；

　　3、《綜合評審》考查內容是綜合評審考核。

　　高級人力資源管理師考試各科目的考試題型都有區別，具體如下：

　　1、職業道德和理論知識考試題型：選擇題；