【優選】大隊輔導員工作職責

大隊輔導員工作職責1

　　少先隊輔導員工作職責

　　1、根據上級有關少先隊工作的指導和學校德育工作計劃，制定少先隊工作計劃和主要活動日程安排表，期末做好總結。

　　2、主持召開中隊輔導員會議，研究布置少先隊工作，學習和討論有關少先隊工作的文件精神，交流經驗，聽取各類意見，不斷改進工作。

　　3、建立健全大隊委組織及少先隊監督崗的執勤工作，做好干部的培養，定期召開隊干部會議。

　　4、根據學校的工作中心，做好宣傳工作，定期有計劃地出好黑板報，布置好櫥窗。

　　5、負責指導和檢查各中隊少先隊活動，組織開展評優活動，定期組織少先隊大隊活動，組織參加上級組織的各類少先隊競賽活動，并爭取優秀成績。

　　6、認真做好資料收集和整理工作。

　　7、配合學校政教處、團總支做好其他德育工作和有關評比工作。

　　8、組織輔導員開展少先隊工作研究與經驗交流，努力探索少先隊工作規律。

　　少先隊大隊輔導員工作職責

　　1、緊緊圍繞學校的辦學思想和德育室工作安排，制訂少先隊工作計劃，督促計劃的落實，總結少先隊工作。

　　2、組織開展豐富多彩的少先隊活動，特別是每年的`建隊節和少代會。

　　3、選拔培養少先隊干部和校風監督員，定期召開會議，了解工作情況，指導和幫助他們開展工作。

　　4、充分發揮少先隊干部和校風監督員的模范帶頭作用，強化學生的行為習慣和思想品德教育。

　　5、組織少先隊員充分利用墻報、公示欄、校園廣播、升旗儀式等發揮其監督、宣傳的作用。

　　6、要和隊員交朋友，經常了解他們的思想、學習、健康等情況，隨時給予幫助指導。

　　7、要主動取得學校黨組織和德育室主任的支持和幫助，當好他們的助手。定期向德育室報告少先隊工作，研究改進工作方法。

　　8、不斷加強自身理論學習，研究創新少先隊工作方法，把少先隊工作開展得生動、活潑，又富有成效。

　　9、管理好少先隊隊室和相關的器材設備。

大隊輔導員工作職責2

　　1、每學期根據少工委的部署，結合學校的工作計劃，結合學校實際情況，制定學校少先隊工作計劃，月重點，期末進行總結，指導中隊搞好計劃。

　　2、抓好中隊輔導員、大隊委、中隊委的.組織、管理、培訓、提高的工作，定期召開會議，抓好少先隊的組織建設、思想建設。

　　3、經常深入中隊了解隊員的思想、品德、學習、身心健康情況及時匯報分管主任或校長。

　　4、配合學校德育工作，抓好隊員的日常行為規范的養成教育，搞好值勤、檢查、評比、宣傳報導及總結表彰工作。

　　5、抓好重大節日慶祝和主題教育活動，每學期召開1—2次大隊會，抓好每月一次的中隊會。

　　6、上好隊課，向隊員宣傳隊的性質、作用和光榮歷史，學好隊章，繼承發揚光榮傳統。

　　7、搞好各項活動記載，經驗、資料的積累，建好、管好少先隊的資料檔案。

　　8、搞好校小廣播員的培訓工作。

大隊輔導員工作職責3

　　1、隊干部選舉制度

　　各中隊根據中隊情況在新學年期初進行干部選舉；大隊委員會改選放少先隊代表大會上（10月13日左右）進行。干部選舉要民主。

　　2、隊干部培訓制度

　　每月至少一次，大隊輔導員培訓大隊委干部及中隊輔導員，大隊委干部及中隊輔導員培訓中隊委干部，中隊委培訓小隊長。

　　3、表揚獎勵制度

　　少先隊組織應當經常在廣播、隊報、光榮簿上表揚好人好事，在“六一”兒童節等紀念日，集中表揚優秀少先隊員、優秀隊干部、優秀少先隊集體。

　　7、活動制度

　　少先隊的活動一般要求大隊活動每學期舉行一次至二次；中隊活動每月一次；每次活動的'時間不宜過長，內容不要繁雜，要注意年齡特點。

　　10、少先隊代表大會制度

　　每年10月左右召開一次，由廣大少先隊員民主選舉代表、大隊委候選人，（也可自薦）。民主選舉產生新一屆大隊委員，上一屆大隊長向大隊匯報工作報告。各中隊認真填寫提案，向少代會提交提案。

　　11、輔導員例會制度

　　大隊部每月一次中隊輔導員例會�？偨Y前階段的少先隊工作，吸取工作中的經驗教訓。布置后階段的任務，在溝通中進一步完善工作流程。學習少先隊工作方法、理念，研討本校少先隊工作的發展方向。

大隊輔導員工作職責4

　　1、隊干部選舉制度

　　各中隊根據中隊情況在新學年期初進行干部選舉，干部選舉要民主。

　　2、隊干部例會制度

　　每2周舉行一次，主要內容是匯報、研究和布置工作。中隊例會可由委員輪流組織，做好會議記錄，并負責向輔導員匯報。

　　3、隊干部培訓制度

　　每月至少一次，中隊輔導員培訓中隊委干部，中隊委培訓小隊長。

　　4、表揚獎勵制度

　　中隊應當經常在隊報、光榮冊上表揚好人好事。

　　5、活動制度

大隊輔導員工作職責5

　　一、抓好學校少先隊基礎建設

　　㈠組織建設

　　1.做好組織發展工作

　　2.做好日常的組織管理工作

　　3.指導大隊委員會召開每年一次的`學校少先隊代表大會

　　4.組織并協助做好少先隊大隊建設

　　5.指導中隊輔導員規范少先隊中隊、小隊建設

　�、娑Y儀建設

　　加強少先隊禮儀建設，規范使用隊旗、紅領巾、隊歌、隊禮、呼號、誓詞、鼓號、隊服、隊干部標志等少先隊特有的禮儀標記，按規范舉行少先隊大隊和中隊的隊會、入隊儀式、少先隊檢閱式、升旗儀式、列隊儀式、離隊儀式等。

　�、珀嚨亟ㄔO

　　1.建立并使用好少先隊隊室

　　2.建立并使用好少先隊陣地

　　㈣隊伍建設

　　1.強化中隊輔導員隊伍管理

　　2.強化少先隊小干部隊伍管理

　　3.加強學校少先隊志愿輔導員隊伍建設

　　二、開展大隊各項活動

　�、彘_展主題教育活動

　�、骈_展節假日、紀念日活動

　　㈢開展雛鷹爭章活動

　　三、指導和協調中隊輔導員工作

　�、逯笇е嘘犦o導員明確自己的角色定位和工作職責

　�、婷繉W年初，通過培訓使中隊輔導員學習了解本年級少先隊工作目標、內容、要求、實施方法等。

　　㈢每學期初，指導中隊輔導員結合中隊實際制訂切實可行的工作計劃，明確思路，保證實效。

　　㈣結合全國和當地少先隊組織的主題教育活動，通過開展以組織教育、手拉手、雛鷹爭章等為重點內容的大隊活動、聯合中隊會等途徑，幫助并促進中隊輔導員落實工作計劃。

　　㈤按照分年級工作內容，制定中隊輔導員工作考核標準并納入學�？己梭w系，每學期末進行考核。每學年結束時對成績顯著者予以表彰。

　　四、協助學校行政管理工作

　　㈠參加學校行政領導會議，匯報少先隊工作情況，規劃少先隊工作內容，推動少先隊工作開展。

　�、婷繉W期末在學校行政領導會議上作本學期學校少先隊工作總結匯報。

　　㈢配合學校從少先隊工作角度對中隊輔導員工作進行考核、評比及表彰。

　�、枧浜蠈W校德育工作，加強少年兒童思想道德教育。

大隊輔導員工作職責6

　　項目 考核內容與評分標準 自評 扣分說明 核評

　　自身學習10分

　　1、愛崗敬業，勤奮工作，樂于奉獻，敢于擔責，主動匯報。（5分，參考期末教師民主評議“德”結果，60%以上評議為優秀即得滿分）

　　2、注重自身業務學習，積極參加各級各類培訓，能指導開展德育工作，在德育工作中起表率作用。（5分，參考期末教師民主評議“能、勤”結果，60%以上評議為優秀即得滿分）

　　少先隊制度17分

　　1. 少先隊大隊部有具體的學期工作計劃、總結，少先隊工作制度健全。（3分）

　　2．每月召開大隊部委員工作例會（每月一次，有會議記錄）（5分，少一次扣1分）

　　3．值日中隊組織健全、職責明確，每天負責迎接師生進校、協助值周老師做好學校檢查、評比，工作成效明顯。（3分）

　　4．有一定獎勵制度，定期評比、表彰少先隊先進集體和個人，表彰情況有記錄、有材料。（3分）

　　5．大隊部每學年召開一次少代會，議程規范化，材料保存完整。（3分）

　　組織建設5分

　　1．按組織系列建制大、中、小隊，規范使用的.大、中、小隊旗。

　　2．按隊章規定民主選舉隊干部，隊干部配備齊全，職責明確，隊干部佩帶標志。（2分）

　　3．組織好每周的升旗儀式，儀式規范，敬隊禮標準。（3分）

　　德育隊伍建設7分

　　1．聘請（任）校內外輔導員，聘請（任）手續和聘書符合要求；大中隊輔導員隊伍健全。（3分）

　　2．每學期組織學習、培訓、觀摩等不少于1次。（2分）

　　3．每學期組織一次輔導員工作經驗交流、優質活動及其他特色活動有專題研討材料。（2分）

　　雛鷹爭章實踐活動35分

　　1. 開展各種愛國主義教育和旨在提高少年兒童生活技能、生存技能的各類教育活動，其中大隊組織開展活動每學年不少于2次，各中隊活動每學期不少于4次。（5分，少一次扣1分）

　　2. 認真完成區校德育主題活動和少先隊活動，做到有計劃、有通訊、有總結。（5分）

　　3. 積極開展 “雛鷹假日小隊”活動，各小隊活動時間每學期不少于3天，活動有記錄，體驗實踐活動有體會小結或成果作品。（10分）

　　4. 雛鷹爭章活動能與綜合實踐活動有機結合，根據學生身心特點合理設置章目，做到爭章、換章、考章有序。雛鷹爭章活動達到“三個一”（有組織、有方案、有展示），隊員雛鷹爭章活動參與率達100%。（10分）

　　5. 每個中隊均有雛鷹爭章活動情況展示欄。（5分，少1個扣0.5分。

　　陣地建設16分

　　1．大隊部有專用場地，布置規范，使用正常；中隊隊角建立規范；大、中隊板報（櫥窗）定期刊出（大隊每月1次、中隊每月2次）。（3分，少一次扣1分）

　　2．有一定規模的鼓號隊或銅管樂隊，有統一規范的隊服，能演奏一般鼓號曲。升旗儀式、隊活動、學校大型活動能展示。（3分）

　　3．有紅領巾廣播站，每周一次。（5分，少一次扣0.5分）

　　4．紅領巾電視臺每月一次專題直播。（5分，少一次扣1分）

　　信息調研5分

　　1．建立健全少先隊信息報送制度，及時采集學校少先隊工作信息。每月不少于1篇。（3分，少一次扣0.5分）

　　2．積極向少工委投搞，每學期投稿不少于3篇。（3分，少1篇扣0.5分）

　　其他5分

　　1．少先隊工作活動原始資料齊全，會議、總結表彰、獎勵及少先隊工作手冊記錄完整。（2分）

　　2．隊室有檔案櫥，資料分年度，分類歸檔。（1分）

　　3. 接受臨時性工作安排。（2分）

　　備注 出現以下情況之一的則取消本學期考核評優資格：

　　1、德育處工作考核為不合格；

　　2、學生出現嚴重道德問題，社會影響惡劣。

　　總分100分

大隊輔導員工作職責7

　　1、 據上級有關少先隊工作的指示和學校德育工作的要求，制定少先隊工作計劃，并組織實施，期終寫好總結。

　　2、 定期召開大、中隊輔導員會議，研究布置少先隊工作，同時要善于聽取中隊輔導員意見，不斷改進工作。

　　3、認真組織大隊活動，全學期至少三次，負責校內各中隊每周值勤工作的安排培訓和中隊的升旗儀式，保證扎實有效。

　　4、做好中隊輔導員的.聘任工作，協助指導他們開展中隊工作，組織中隊活動，要求輔導員每月要舉行一次主題隊會。

　　5、建立健全大隊委組織，認真做好大隊委改選工作，做好大中隊干部培訓工作，定期召開干部會議。

　　6、 協肋德育處抓好德育工作，具體負責學生一日常規的落實，充分發揮學生干部和小交警的作用。做到天天有檢查、有記錄、周周有總結、月月有評比、年終有考核。

　　7、充分利用德育室和小浪花電視臺等德育教育陣地，向學生進行五愛教育和促使學生良好行為習慣的養成。培訓好鼓號手，旗手、小記者、小播音員等。設置“光榮簿”，記載好優秀隊員、優秀隊員中突出的好人好事、隊部所得榮譽。隊室布置并保持經常的整潔，認真做好資料積累，不斷充實隊史。

　　8、增強少先隊工作質量意識，加強少先隊工作研究，探索新時期少先隊工作的規律，爭創一流少先隊單位。

大隊輔導員工作職責8

　　一、根據黨的教育方針、團組織和少工委的指示精神、學校總目標總計劃和團員、少先隊員的各種實際情況制訂活動總計劃及階段性活動安排，期末寫出工作總結。

　　二、認真組織計劃實施，保證完成任務。要詳細了解和認真解決計劃實施中出現的問題。

　　三、把團隊作為貫徹德育、促進全面發展、培養社會主義人才的重要陣地。必須從政治思想、道德規范、行為習慣、培養目標幾方面認真、扎實、有效地抓好德育工作，為學校的精神文明建設做出貢獻。

　　四、根據德育總目標，組織開展內容豐富、形式多樣、生動活潑、適合少年兒童身心特點的主題團隊會和其他形式的活動。

　　五、負責領導組織好團小組、大隊、中隊的組織建設工作。適時組織新團員、隊員的發展工作，適時做好改選工作，選拔、培養好團隊干部，使之成為團隊活動的骨干。定期召開團隊干部會議，檢查布置工作，指導工作方法，表揚先進，幫助后進。

　　六、檢查、指導和考核團隊輔導員工作，了解情況，鼓勵先進，加強薄弱環節，做好考核記載。

　　七、定期召集團隊輔導員會議，組織學習、匯報情況、討論工作、交流經驗、表揚先進。要重視團隊輔導員的培訓，團結、帶領他們為團隊工作奉獻自己的智慧和力量。

　　八、了解團隊工作的進程和工作情況，抓準主要的成績和問題，適時向學校領導匯報。與少工委、團委、少兒活動中心聯系、并匯報工作，爭取支持與幫助。

　　九、搞好團隊組織建設，保持室內干凈整齊。建立健全團隊系統必要的規章制度。

　　十、定期訓練鼓手、號手、旗手和廣播員。負責組織好升旗、降旗儀式。

　　十一、聘請校外輔導員，與他們密切合作，擴大團隊活動陣地，爭取社會的廣泛支持。

　　十二、適時做好優秀團員、優秀少先隊員、優秀中隊、優秀輔導員的.評選和表彰工作。

　　十三、做好團隊的工作活動記錄，建立健全團隊工作檔案，保存好隊的重要文件資料、數據、獎懲材料等，作為團隊工作的借鑒。

　　十四、負責管理保護好文藝匯演的道具及其它團隊所管財產，做到表冊清楚、放置有序、干凈整齊，嚴防丟失損壞。負責管理好學校配發團隊的辦公物品。以上如有丟失損壞，應及時報告學校，必要時負責賠償或接受罰款。

　　十五、負責做好門衛管理和學生安全工作。

大隊輔導員工作職責9

　　1．根據學校德育工作計劃及上級團委的指示精神制訂出全學期大隊部工作計劃。期未有工作總結。協助德育處主任做好校文明班級評比的量化檢查統計工作(書面)，并積極提出管理建議。負責學校常規檢查評比(包括晨會、班會課、升旗儀式)的組織實施，及時記錄、公布檢查結果。接受并認真完成德育處主任安排的其他臨時性工作。

　　2．經常了解少年兒童的思想、品德、學習、健康、生活等情況，配合學校設計和開展各種生動活潑的少先隊活動，把思想品德教育寓于各種活動之中。每天巡查晨會紀律，記錄檢查結果，配合主任及時處理學生中的.偶發事件，對違紀學生進行批評教育、提出行政處理意見。

　　3．培養少先隊干部：

　�。�1）負責檢查指導學生紅領巾執勤崗開展檢查工作。

　�。�2）大隊干部：有較強的組織、管理能力，有對工作高度負責的精神，在隊員中起表率作用；

　�。�3）小記者隊：有鮮明正確的是非觀，有善于觀察勤于思考的良好習慣，有熱愛工作的責任心。

　　4．配合學校搞好校園文化建設：櫥窗、黑板報、班級展示欄每月更新一期，小綠鷹廣播站每周一次播出。

　　5．做好國旗班旗手的培訓工作。安排組織每周一的集體升旗儀式。

　　6．指導中隊輔導員開展工作，經常了解中隊輔導員的工作情況，定期召開會議，組織學習，討論工作，交流經驗。了解班級情況，及時向年級組長、班主任傳遞信息，并向主任提供學生思想行為動態，對班主任工作進行力所能及的指導。

大隊輔導員工作職責10

　　1、熱愛兒童、細心關懷、耐心教育，熱情幫助少年兒童的實際困難，做他們的知心朋友。

　　2、以身作則，用自己的模范行為影響少年兒童，做他們的表率。

　　3、努力學習政治，學習教育理論，學習隊的知識，熟悉教學工作，研究育人的學問，豐富各種知識，具備必要的活動技能，有較強的組織能力。

　　4、深入實際，主動和各中隊輔導員建立聯系，認真聽取他們的意見和建議，經常了解隊員思想狀況，有針對性地做好教育工作。

　　5、負責制定學期少先隊大隊工作計劃，協助制定各中隊學期活動計劃。

　　6、重視愛國教育、法制教育、常規教育和良好習慣養成教育工作，緊緊圍繞學校中心工作，卓有成效地開展有意義的、適合兒童特點的.、有利于兒童身心健康和創造性思維能力培養的教育活動。

　　7、培養少先隊活動積極分子和隊干部，教給他們工作方法，提高他們的工作能力。幫助全體隊員樹立克服困難的決心和信心，提高他們戰勝困難的勇氣。

　　8、同校外輔導員密切配合，搞好少年兒童的校外教育，主動向學校、家庭和社會各方面宣傳少先隊的性質、任務和作用，取得廣泛的支持和幫助。

　　9、組織值日隊員做好全校學生日常行為規范的檢查和評比工作，做好宣傳工作，辦好宣傳欄、廣播站、記者站和鼓號隊等。

　　10、配合各學科開展教育教學活動，積極投身到課程改革當中，以課改帶動隊改，以隊改促進課改。

　　11、支持、協助各中隊輔導員開展中隊活動，向外推廣優秀中隊活動情況，總結并實施一套全新的適合學校實際，適應社會發展的人才戰略，建立一支在省內外有一定影響力的少先隊組織。

大隊輔導員工作職責11

　　少先隊大隊輔導員工作職責

　　少先大隊輔導員是在學校行政和德育領導小組的領導下，負責少先隊的全面工作，以推動學生思想道德教育工作，促進良好“三風”的形成。其主要職責是：

　　一、以“面向現代化、面向世界、面向未來”為指導思想，貫徹黨的教育方針。對少先隊員進行以愛國為核心的思想教育。

　　二、對少先隊隊員進行正面引導和教育，培養他們的自我教育，自我管理能力。

　　三、組織大隊委員會開展少先隊活動。大隊會每學期不少于一次，中隊會每月一次，小隊會每周一次。

　　四、根據本校實際和少年兒童特點，制訂少先隊活動計劃，確定學期和每月的教育活動中心，引導各中隊開展多種形式的活動。開展好“雛鷹爭章”等形式多樣的德育評比、競賽活動，促進少先隊教育活動載體的有效性、持續性。學期末寫出有價值的大隊工作總結。

　　五、搞好少先隊的`組織建設工作，建立健全少先隊組織生活管理制度以及內務評比制度。認真培訓好大、中、小隊干部，每學年發展一期少先隊隊員，每學期第一學月內開展好少先隊員歸隊儀式。

　　六、立足校情，結合隊員實際辦好廣播、板報。力求做到思想性強、趣味性濃，知識面廣。

　　七、獨立或與鄉村少年宮協作，開展好隊員的文娛、科技等活動，廣泛發現人才，培養人才。

　　八、大隊輔導員應做隊員的知心朋友，深入了解他們的思想狀況，愛好特長，情緒心理，需要追求，并積極做好少先隊員的調查、研究、培養工作。

　　九、負責每周的升降旗儀式，國旗下講話。對學生進行愛國、愛家鄉、愛學校教育。

　　十、定期召開中隊輔導員工作交流會議，不斷總結經驗，提高少先隊管理水平。

十一、完成校長和政教主任交辦的其他工作任務。

大隊輔導員工作職責12

　　1、根據上級有關少先隊工作的指示和學校思想道德教育要求。制定好學期隊工作計劃，努力實施。期末寫好總結。

　　2、定期召開中隊輔導員會議。研究、部署少先隊工作，學習有關工作指示、文件、交流經驗，經常聽取中隊輔導員意見，不斷改進工作。

　　3、有計劃、有目的組織好大隊活動。

　　4、協助學校做好中隊輔導員的聘任工作，協助并指導中隊輔導員開展工作。加強工作研究、探索工作規律。

　　5、建立并健全大隊委員會組織及隊的'值勤工作，及時做好隊的改選和分工，做好大隊干部的培訓工作，定期召開會議。

　　6、出好大隊黑板報。組織好紅領巾廣播等宣傳教育工作。

　　7、培養好鼓號手、旗手及小發行員。設置《光榮簿》，把隊、個人所得榮譽記載下來。

　　8、配合教導處做好校內有關評比工作和興趣小組活動。

　　9、隊室布置美觀適當，經常保持整潔。認真做好資料積累，不斷充實隊史。

　　10、搞好節、假日的隊活動。搞好隊員校外生活指導。

大隊輔導員工作職責13

　　1.熟悉中隊情況。中隊輔導員必須進行仔細深入的調查研究，掌握本中隊學生的思想、學習、生活、健康和家庭教育情況。

　　2.制定中隊工作計劃，撰寫中隊工作總結。中隊輔導員開學初應根據學校大隊部的要求，制定較為完整、具體的工作計劃，期末寫好全面的工作總結。

　　3.組織和指導本中隊委員會開展工作，培養中隊干部。各中隊須在民主的基礎上選舉隊干部，建立中隊干部會議制度，培養、提高學生干部的工作能力。

　　4.按時完成大隊部布置的各項任務，準時參加中隊輔導員工作會議。尊重大隊輔導員的領導，支持和幫助一起搞好大隊工作，主動向大隊輔導員匯報中隊工作，爭取大隊輔導員參加中隊的各項活動。

　　5.對隊員進行思想教育，重視安全教育，抓好兩操、課間管理工作。上好每一次晨會、組織好每一次十分鐘隊會。班會（隊）課專時專用，每月有一次主題中隊活動和爭章活動。

　　6.做好教室的布置工作，負責每一期的隊角、黑板報出刊工作。

　　7.配合大隊部組織學生開展各項活動，指導學生積極參加社會實踐，組織學生參加校內外各項競賽。

　　8.弘揚先進，轉化后進。及時發現隊員的先進事跡，樹立榜樣，做好評優工作，對后進隊員要了解原因，對癥下藥。

　　9.加強家校聯系，做好家訪工作，開好家長會。中隊輔導員要主動向學校、家長和社會各方面宣傳少先隊的性質、任務和作用，爭取廣泛的'支持幫助，為隊員們成長創造良好的環境。

　　10.做好中隊工作手冊的記錄，指導好小隊活動記載冊的記錄。

　　11．經常學習一些教育科學理論，重視平時工作的思考和資料的積累，寫好工作經驗總結。

大隊輔導員工作職責14

　　少先隊大隊輔導員是在學校校長室和德育領導小組的領導下，負責少先隊的全面工作，以推動學生思想道德教育工作，促使三風（校風、班風、學風）的形成。其主要職責是：

　　一、以“面向現代化、面向世界、面向未來”為指導思想，貫徹黨的教育方針。對少先隊員進行以愛國為核心的思想教育。

　　二、對少先隊隊員進行正面引導和教育，培養他們的`自我教育，自我管理能力。

　　三、組織大隊委員會開展少先隊活動。大隊會每學期不少于一次，中隊會每月一次，小隊會每周一次。

　　四、根據本校實際和少年兒童特點，制訂少先隊活動計劃，確定學期和每月的教育活動中心，引導各中隊開展多種形式的活動。學期末寫出有價值的大隊工作總結。

　　五、搞好少先隊的組織建設工作，建立健全少先隊組織生活管理制度以及內務評比制度。認真培訓好大、中、小隊干部，每學年發展一期少先隊隊員。

　　六、立足校情，結合隊員實際辦好廣播、板報。力求做到思想性強、趣味性濃，知識面廣。

七、開展好隊員的文娛、科技等活動，廣泛發現人才，培養人才。

　　八、大隊輔導員應做隊員的知心朋友，深入了解他們的思想狀況，愛好特長，情緒心理，需要追求，并積極做好少先隊員的調查、研究、培養工作。

　　九、負責每周的升降旗儀式，國旗下講話。對隊員進行愛國、愛家鄉、愛學校教育。

　　十、定期召開中隊輔導員工作交流會議，不斷總結經驗，提高少先隊管理水平。

　十一、完成校長室交辦的其他工作任務。

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