工會女工主任崗位職責
工會組織成立的主要意圖，可以與雇主談判工資薪水、工作時限和工作條件等等。那么大家知道工會女工主任崗位職責以及工會女工主任工作要求有哪些嗎?下面一起跟小編了解下吧。
工會女工主任崗位職責
一、圍繞學院工會的中心工作，結合女教職工的特點，制定工作計劃，召集會議，開展活動。
二、根據《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護規定》等法規，代表女職工說話、辦事，解決女職工的特殊問題，維護她們的特殊權益，為女教職工排憂解難。做好婦幼保健工作。
三、在女教職工中經常開展自尊、自信、自立、自強教育和思想政治教育，提高她們的思想素質和業務素質。動員廣大女教職工在學院的教學、科研、管理和服務等工作中開展“建功立業”活動。
四、教育幫助女教職工正確處理好戀愛、婚姻、家庭和子女問題。
五、組織女教職工開展創先評優活動，并認真總結、宣傳和推廣她們的先進事跡和經驗。
六、教育女教職工積極響應黨和國家計劃生育的號召，協助學院計劃生育辦公室做好計劃生育工作。
七、完成領導交辦的其他工作。
工會女工主任崗位職責
一、主持學院女職工委員會全面工作，維護女職工合法權益，發揮女職工的半邊天作用。
二、負責制訂女職工工作計劃并組織實施。
三、負責分管學院計劃生育工作、落實計劃生育政策、指導做好獨生子女費的登記和發放工作。
四、做好女職工思想政治工作，幫助女職工解決實際困難。
五、組織女職工學習科學理論，不斷提高女職工思想素質和專業水平。
六、組織女職工開展勞動競賽和有利于身心健康的文體活動，不斷提高女職工的綜合素質。
七、協助工會主席做好工會日常工作，動員女職工參與學院民主管理和民主監督，提出合理化建議。
八、協助工會主席組織開展創先爭優評比活動，不斷促進校園和諧建設。
九、協助工會主席組織開展校際(企)聯誼活動，加強與企業的聯系，擴大學院知名度。
十、完成學院領導和上級工會交辦的其它工作。
工會女工主任崗位職責
1、圍繞學校黨政工的.中心工作，依照女職工的特點和意愿，制訂工會女工工作計劃，做好女工工作總結。
2、宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，教育引導女職工增強自尊、自信、自強、自立精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新女性。
3、督促、協助行政貫徹執行有關女教職工勞動保護的政策、法規，參與學校涉及女教職工切身利益的政策和制度的制定，維護女教職工的合法權益和特殊權益。 4、組織動員女職工積極參與學校的教育改革和民主管理，提高女教職工參政、議政的能力和爭取女教職工在政治、教育、經濟、勞動、家庭等方面與男教職工的平等權利。
5、組織女教職工積極參與學校的民主管理，并向有關部門推薦優秀女干部。積極參加學校黨政和校工會組織的培訓、工作交流、研討等活動，提高女工工作能力和自身素質。
6、深入基層了解女教職工的工作及生活，向學校黨政領導和校工會反映她們的意見和要求，解決她們的后顧之憂。
7、舉辦適合女教職工特點的活動，促進女教職工的身心健康。
工會女工主任崗位職責
一、宣傳有關婦女的法律、法規和有關政策，貫徹落實學校和上級領導的有關指示，維護婦女合法權益，教育廣大婦女依法履行應盡的義務，開展多種形式的精神文明建設活動。
二、協助工會領導主持工會女工委員會的全面工作。
三、根據上級婦女組織領導部門的部署和校工會的要求，結合學校情況，組織制定校女工委年度工作要點，并組織實施。
四、按照《工會法》及《婦女權益保障法》的規定，依法維護婦女各項權益和特殊利益。
五、協助工會領導，通過女工委組織女工開展“四有”教育。引導他們做有理想、有道德、有文化、守紀律的職工。加強道德觀念。正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。協助調解各種家庭糾紛。
六、協助工會領導，發揮女工委的作用，組織動員女教職工發揮主人翁精神，在學校改革、發展中建功立業。配合有關部門開展各種形式的思想政治教育活動，師德教育活動，教書育人活動，配合學校搞好校風教風學風建設工作。
七、協助工會領導，完成好教職代會的各項工作，通過女工委組織女教職工參與學校的民主管理，在教職工代表會中女代表要有一定的比例，提高女教職工代表參政議政能力，經常反映女教職工的意見和要求，調查研究有關女教職工切身利益的特殊問題，向有關部門提出解決問題的建議。
八、協助工會領導組織開展“評選先進，發揚先進”的評選工作及先進材料的組織和收集工作。
工會女工主任崗位職責
1、貫徹執行黨和政府有關婦女工作的方針政策，引導女職工發揚自尊、自強、自愛、自立精神，結合上級女工委工作安排和女職工工作特點做好各項工作。
2、認真學習國家有關勞動保護方面的法律、法規，積極協助工會領導執行女職工勞動保護政策，維護女職工的合法權益。
3、隨時了解掌握女職工的思想、工作、生活和學習情況，聽取女職工的意見和建議，及時向工會領導反映，并積極做好女職工的思想工作，幫助女職工解決問題和困難。
4、結合上級女工委工作安排和本院女職工工作特點，制定年度女職工活動計劃，利用“三八”、“五一”、“十一”等節日，積極開展群眾性娛樂活動，促進女職工的身心健康。
5、加強同省教育工會女工委工作聯系，不斷拓寬工作思路，進一步提高工作能力。
6、完成主席、副主席交辦的其他工作任務，并積極配合其他委員搞好工會工作。
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