網(wǎng)格員工作職責(zé)（通用18篇）

　　在現(xiàn)在社會(huì)，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的網(wǎng)格員工作職責(zé)（通用18篇），希望對(duì)大家有所幫助。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 1

　　一、網(wǎng)格信息員在網(wǎng)格管理員的帶領(lǐng)下，充分發(fā)揮社情民意調(diào)查員、矛盾糾紛化解員、政策法規(guī)宣傳員、民主制度監(jiān)督員、富民強(qiáng)區(qū)服務(wù)員等“五大員’’作用，宣傳國(guó)家、省、市法律法規(guī)和政策，落實(shí)上級(jí)的'各項(xiàng)工作部署：

　　二、網(wǎng)格信息員分別聯(lián)系居民，幫扶低收入困難家庭，做好每日網(wǎng)格巡查，通過上門走訪、綜合服務(wù)、電話聯(lián)系等方式，解決群眾生產(chǎn)生活中的困難和問題。

　　三、對(duì)居民群眾代辦服務(wù)事項(xiàng)，應(yīng)一次性告知，及時(shí)反饋至網(wǎng)格管理管理員，限時(shí)幫助辦結(jié)。

　　四、采集網(wǎng)格內(nèi)出租屋、流動(dòng)人口及計(jì)生、民政、城管、就業(yè)等各類基礎(chǔ)信息，及時(shí)反饋至網(wǎng)格管理員，確保信息全面、準(zhǔn)確、鮮活。

　　五、摸排各類不穩(wěn)定因素，及時(shí)化解社會(huì)矛盾，確保糾紛隱患不升級(jí)擴(kuò)大，消滅在萌芽狀態(tài)。

　　六、完成網(wǎng)格服務(wù)站交辦的其它工作事項(xiàng)

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 2

　　1、掌握基礎(chǔ)信息。采集錄入人口、房屋、事件等各類基礎(chǔ)信息，以及易肇事肇禍嚴(yán)重精神障礙患者等重點(diǎn)人、勞資糾紛等重點(diǎn)事、中小學(xué)和幼兒園校車等重點(diǎn)物、出租房屋等重點(diǎn)場(chǎng)所、石油化工等重點(diǎn)行業(yè)的基本信息。

　　2、排查安全隱患。協(xié)助有關(guān)部門排查各類公共安全問題，發(fā)現(xiàn)消防、安全生產(chǎn)、交通、衛(wèi)生、環(huán)境、食品藥品及其他各類安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告。

　　3、調(diào)解矛盾糾紛。深入走訪格，及時(shí)了解各種不穩(wěn)定、不和諧因素，主動(dòng)參與矛盾糾紛調(diào)解，發(fā)現(xiàn)重大矛盾糾紛苗頭隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并跟蹤反饋。

　　4、參與治安巡防。發(fā)動(dòng)和動(dòng)員群眾組建平安巡防隊(duì)伍，協(xié)助基層開展各類專項(xiàng)整治和防范宣傳教育活動(dòng)，防范各類違法犯罪活動(dòng)。

　　5、發(fā)現(xiàn)違法違章。結(jié)合格巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、制止違建、違排、違停等各類違法行為，并協(xié)助對(duì)違法行為進(jìn)行精準(zhǔn)處理。

　　6、服務(wù)格群眾。經(jīng)常聯(lián)系群眾，及時(shí)反映群眾的困難、意見建議，了解掌握格內(nèi)低保、殘疾、低收入、重點(diǎn)優(yōu)撫等人員的訴求，協(xié)助解決群眾的困難，做好思想疏導(dǎo)、幫困扶貧等工作。

　　7、協(xié)助社區(qū)及相關(guān)部門救治、管控肇事肇禍精神病人，協(xié)助公安、司法行政部門對(duì)服刑在教人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員等進(jìn)行幫教和管控。

　　7、做好政策宣傳。及時(shí)傳達(dá)黨的路線、方針、政策和上級(jí)的'指示精神；宣傳黨委政府的重要工作部署，開展各類形式多樣、生動(dòng)有效的宣傳教育活動(dòng)。

　　8、完成上級(jí)綜治部門和格管理機(jī)構(gòu)交辦的其他工作任務(wù)。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 3

　　1、認(rèn)真履行“聯(lián)絡(luò)員”工作職責(zé)。格管理員是格化管理的具體實(shí)施者，承擔(dān)著上達(dá)社區(qū)、辦事處，下聯(lián)社區(qū)居民群眾的工作任務(wù)，當(dāng)好社區(qū)居民與辦事處、社區(qū)的聯(lián)絡(luò)員。深入走訪格，及時(shí)了解各種不穩(wěn)定、不和諧因素，主動(dòng)參與矛盾糾紛調(diào)解，發(fā)現(xiàn)重大矛盾糾紛苗頭隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并跟蹤反饋。

　　2、認(rèn)真履行“信息員”工作職責(zé)。格管理員要熟悉和掌握所轄格區(qū)域內(nèi)的戶籍人口、常住人口、流動(dòng)人口、商業(yè)點(diǎn)等基本信息的基本概況。經(jīng)常性地、及時(shí)地將格內(nèi)的基本信息報(bào)社區(qū)站管理員，確保數(shù)據(jù)信息庫(kù)基本信息真實(shí)、準(zhǔn)確，當(dāng)好社區(qū)工作的信息員。

　　3、認(rèn)真履行“服務(wù)員”工作職責(zé)。格管理員在接到電話后，要將各項(xiàng)服務(wù)工作的流程、需要準(zhǔn)備的材料一次性告知居民，并及時(shí)受理居民群眾所需的計(jì)生服務(wù)辦證、申請(qǐng)低保、困難救助、申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)適用房、申請(qǐng)廉租房、民政優(yōu)撫、殘疾人服務(wù)、下崗失業(yè)、年檢辦證、安全生產(chǎn)、隱患排查、社會(huì)治安綜合治理、園林綠化、環(huán)境整治、衛(wèi)生防疫、戶籍服務(wù)、流動(dòng)人口等各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)。辦理結(jié)束后，格管理員要及時(shí)將辦好的各種服務(wù)證件送達(dá)居民手中，當(dāng)好社區(qū)居民的服務(wù)員和辦事員。

　　4、認(rèn)真履行“采集員”工作職責(zé)。格管理員要按照真實(shí)性、準(zhǔn)確性、全面性、時(shí)效性的原則，對(duì)所轄區(qū)域的部件、事件數(shù)據(jù)信息進(jìn)行采集匯總，全面掌握所轄區(qū)域的部件分部和現(xiàn)狀情況，當(dāng)好格化管理數(shù)據(jù)信息的采集員。

　　5、認(rèn)真履行“安全員”工作職責(zé)。格管理員要將所轄區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、企業(yè)、單位、商業(yè)門店的安全生產(chǎn)工作抓在手上，隨時(shí)排查、隨時(shí)掌握安全隱患，做好督促整改工作，當(dāng)好社區(qū)工作的安全員。

　　6、認(rèn)真履行“監(jiān)督員”工作職責(zé)。格管理員要對(duì)所轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生做好督導(dǎo)，要經(jīng)常性地督促轄區(qū)單位和機(jī)關(guān)商業(yè)店鋪，按照“門前三包”的要求做好督促檢查，同時(shí)要對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的“牛皮癬”、小廣告隨時(shí)清理，當(dāng)好環(huán)境衛(wèi)生整治的監(jiān)督員。

　　7、認(rèn)真履行“接待員”工作職責(zé)。格管理員要掌握所轄區(qū)域內(nèi)的社情民意，記好民情日記，做好信訪穩(wěn)定工作，并要及時(shí)向社區(qū)、辦事處反饋區(qū)域內(nèi)的重大社情民意，當(dāng)好信訪穩(wěn)定工作的接待員。

　　8、認(rèn)真履行“傳播員”工作職責(zé)。格管理員要將文明創(chuàng)建工作當(dāng)作經(jīng)常性的工作任務(wù)，引導(dǎo)社區(qū)居民開展移風(fēng)易俗，提倡一對(duì)夫婦只生一個(gè)孩子，積極落實(shí)計(jì)劃生育工作目標(biāo)，提倡積極健康的生活方式，把創(chuàng)建文明社區(qū)、文明樓棟、五好家庭活動(dòng)作為自覺行動(dòng)，當(dāng)好文明創(chuàng)建的傳播員。

　　9、認(rèn)真履行“宣傳員”工作職責(zé)。格管理員要及時(shí)把中央、省、地、市的.路線、方針、政策等重大決策，宣傳到所轄居民群眾中，引導(dǎo)居民把上級(jí)的決策、決定變?yōu)榫用竦淖杂X行動(dòng)，架起市委、市政府、辦事處、社區(qū)聯(lián)系居民的連心橋，為實(shí)現(xiàn)“加速再造一個(gè)新介休”、構(gòu)建和諧西南的宏偉目標(biāo)，當(dāng)好落實(shí)黨的路線方針政策的宣傳員。

　　10、完成上級(jí)綜治部門和格管理機(jī)構(gòu)交辦的其他工作任務(wù)。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 4

　　一、圍繞組團(tuán)式服務(wù)工作要求及階段重點(diǎn)工作，制定宣傳工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組團(tuán)式服務(wù)工作實(shí)施過程中的氛圍營(yíng)造；

　　二、向村民宣傳黨的各項(xiàng)政策、法律、法規(guī)，以及在經(jīng)濟(jì)社會(huì)等各項(xiàng)事業(yè)上取得的成就，教育引導(dǎo)群眾關(guān)心、支持、參與發(fā)展。

　　三、經(jīng)常性開展計(jì)劃生育、合作醫(yī)療和社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等與村民息息相關(guān)的政策宣傳，爭(zhēng)取群眾的理解和支持；

　　四、主動(dòng)了解群眾的'生產(chǎn)生活情況、要解決的實(shí)際問題和對(duì)村務(wù)工作的意見建議，并做好記錄，及時(shí)向上反饋。

　　五、在日常生活中注意收集社會(huì)面的各類不穩(wěn)定信息，了解重點(diǎn)人員和特殊人群的活動(dòng)情況，掌握這些人的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)報(bào)告。

　　六、負(fù)責(zé)收集、匯總各網(wǎng)格的好經(jīng)驗(yàn)、好做法以及好人好事等，并加以宣傳；

　　七、完成上級(jí)以及團(tuán)隊(duì)交賦的其它工作。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 5

　　一、網(wǎng)格長(zhǎng)工作職責(zé)：

　　1、落實(shí)各級(jí)黨委政府的工作部署。把具體工作分解到網(wǎng)格員來落實(shí)和執(zhí)行。

　　2、配合樓門長(zhǎng)深入了解社情民意，定期到網(wǎng)格內(nèi)巡視，及時(shí)收集社情民意，反映居民的訴求和愿望，維護(hù)居民的合法權(quán)益。

　　3、監(jiān)督網(wǎng)格員的工作情況，定期考評(píng)。

　　二、網(wǎng)格員工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)黨群服務(wù)，民政殘聯(lián)、勞動(dòng)保障、人口計(jì)生、城市管理、綜合治理等公共服務(wù)事宜，配合做好低保、養(yǎng)老救助、老齡、就業(yè)和衛(wèi)生計(jì)生等項(xiàng)事物的信息登記、審核工作。

　　2、做好網(wǎng)格內(nèi)居民矛盾調(diào)處和群防群治工作，及時(shí)掌握并上報(bào)影響穩(wěn)定的苗頭和動(dòng)態(tài)，配合上級(jí)組織處理好矛盾糾紛和突發(fā)事件。

　　3、一般性工作現(xiàn)場(chǎng)處理，登記備案；需協(xié)調(diào)性工作，現(xiàn)場(chǎng)受理，帶回社區(qū)商榷處置；突發(fā)性工作立即上報(bào)，社區(qū)緊急處理；需要審批工作，掌握信息，上報(bào)社區(qū)或街道受理審定。

　　4、依法依規(guī)對(duì)網(wǎng)格內(nèi)供水、供電、供氣、供熱、環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化等市政服務(wù)單位的服務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督，指導(dǎo)和監(jiān)督網(wǎng)格內(nèi)的駐區(qū)單位、社會(huì)組織、物業(yè)管理人員、業(yè)主委員會(huì)、居民代表、樓門棟長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)、社區(qū)志愿者等開展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。

　　5、組織網(wǎng)格內(nèi)居民開展社區(qū)教育、志愿服務(wù)、互助服務(wù)、文明創(chuàng)建等活動(dòng)，開展健康向上，形式多樣的.樓院文化、家庭文化等文體活動(dòng)，引導(dǎo)居民追求高尚道德和文明行為，倡導(dǎo)文明健康的生活方式。

　　6、協(xié)助管理網(wǎng)格內(nèi)社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施，維護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生；發(fā)動(dòng)群眾認(rèn)真清理臟、亂、差，美化社區(qū)環(huán)境，建設(shè)整潔優(yōu)美的文明社區(qū)。

　　7、協(xié)助做好網(wǎng)格內(nèi)治安保衛(wèi)、民事調(diào)解、流動(dòng)人口管理，做好刑釋解教人員和社區(qū)矯正對(duì)象幫扶工作，做好防火防盜等工作。

　　8、認(rèn)真做好社區(qū)其他階段性重點(diǎn)工作。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 6

　　（一）基礎(chǔ)信息采集：

　　基礎(chǔ)信息采集是做好網(wǎng)格內(nèi)工作最基本最重要的一環(huán)，今年我將持續(xù)做好網(wǎng)格內(nèi)綜合信息摸底、登記、更新工作。重點(diǎn)放在網(wǎng)格內(nèi)入戶上，第一時(shí)間采集到最新的信息并及時(shí)更新智慧烏海平臺(tái)，對(duì)于之前已進(jìn)入戶的居民，再將資料進(jìn)行完善，做好相關(guān)記錄。不定期上門走訪居民，尤其是出租戶的變動(dòng)情況，做到一有變動(dòng)就做記錄。對(duì)網(wǎng)格內(nèi)的居民情況完全了解。

　　（二）社情民意收集和矛盾糾紛化解：

　　在入戶和網(wǎng)格內(nèi)日常巡查中，將居民所反映的問題和自己發(fā)現(xiàn)的矛盾及時(shí)記載到工作日志并上報(bào)，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫助下將矛盾化解在網(wǎng)格。在走訪居民的過程中和網(wǎng)格內(nèi)的居民搞好關(guān)系，一旦網(wǎng)格內(nèi)居民之間出現(xiàn)矛盾，可以及時(shí)調(diào)解，大事化小，小事化無。

　　（三）人口服務(wù)管理：

　　對(duì)網(wǎng)格內(nèi)獨(dú)居老人、殘疾人、留守兒童定期走訪，切實(shí)幫助他們解決一些生活上的困難，將社區(qū)“暖心事”幫代辦服務(wù)做好、做實(shí)。

　　（四）政策法規(guī)宣傳：

　　熟知各類政策法規(guī)，尤其是計(jì)生、民政救助方面的'政策，以便居民咨詢我的時(shí)候可以很流利的回答居民的任何問題，同時(shí)也要做好其他各項(xiàng)惠民政策的宣傳。

　　（五）市容環(huán)境維護(hù)和安全隱患排查：

　　日常巡查過程中，多向居民宣傳安全知識(shí)，加大安全隱患排查力度，尤其是對(duì)于網(wǎng)格內(nèi)的亂堆亂放和高空飛線情況，要多向居民開展安全隱患教育和普及，增強(qiáng)居民自我保護(hù)意識(shí)。

　　在履行好網(wǎng)格員職能職責(zé)同時(shí)，還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力。在日常工作中可能會(huì)遇到各種各樣的困難，但我會(huì)努力的去克服，服務(wù)好網(wǎng)格內(nèi)居民，實(shí)現(xiàn)“社情全摸清、矛盾全掌握、服務(wù)全方位”的工作目標(biāo)。積極了解各種方針政策，不斷拓寬自己的知識(shí)面和工作技能。不怕吃苦，服從安排，全力完成好20xx年各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 7

　　1、必須有自己的系統(tǒng)賬號(hào)，且需在平安通手機(jī)或者自己手機(jī)下載“浙江政務(wù)網(wǎng)APP”實(shí)現(xiàn)上報(bào)事件、巡查等工作。

　　2、必須每月登錄賬號(hào)且上報(bào)事件。

　　3、每日需通過平安通、浙江政務(wù)網(wǎng)APP、平安系統(tǒng)PC端登錄保持在線。

　　4、每日在線巡查時(shí)長(zhǎng)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為4小時(shí)，即一天巡查總時(shí)長(zhǎng)大于4小時(shí)。

　　5、每日在線巡查里程達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為3公里，即一天巡查里程大于3公里。

　　6、每月需對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所走訪服務(wù)一次，需在系統(tǒng)中錄入走訪記錄。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 8

　　職責(zé)描述：

　　1、制定網(wǎng)格化行業(yè)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解；

　　2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，管理、培訓(xùn)、考核，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)；

　　3、全面把握現(xiàn)有網(wǎng)格化行業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求，為現(xiàn)有行業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)；

　　4、收集網(wǎng)格化行業(yè)的全面市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋給主管領(lǐng)導(dǎo)及其他有關(guān)部門；

　　5、負(fù)責(zé)網(wǎng)格化行業(yè)客戶信息管理，妥善處理客戶投訴問題；

　　任職要求：

　　1、具有敏銳的市場(chǎng)感知，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的.能力，熟悉行業(yè)內(nèi)業(yè)務(wù)情況，具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和客戶管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具有出色的市場(chǎng)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有較強(qiáng)的挑戰(zhàn)自我的精神；

　　4、具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的客戶資源和廣泛的社會(huì)關(guān)系。

　　5、有智慧城市相關(guān)行業(yè)銷售或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有成熟渠道、客戶資源者從優(yōu)。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 9

　　職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)電商部門的營(yíng)運(yùn)管理工作；

　　2、根據(jù)店鋪發(fā)展需求，主要工作內(nèi)容以運(yùn)營(yíng)店鋪規(guī)劃和管理為主；

　　3、設(shè)定團(tuán)隊(duì)成員的考核指標(biāo)，并跟進(jìn)考核過程，考核結(jié)束須進(jìn)行績(jī)效面談，幫助員工成長(zhǎng)；

　　5、對(duì)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)率負(fù)責(zé)，通過對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)的'分解指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；

　　6、負(fù)責(zé)店鋪的產(chǎn)品分析定位、商品定價(jià)、確定主推商品，制定運(yùn)營(yíng)方案以及費(fèi)用預(yù)算。

　　7、負(fù)責(zé)店長(zhǎng)、美工、客服的日常工作的管理和協(xié)調(diào)。

　　任職要求：

　　1、熟悉天貓和京東的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、推廣以及網(wǎng)站廣告資源等；

　　2、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析，能從店鋪經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)中找到問題并提出解決方案；

　　3、具備天貓和京東店鋪綜合運(yùn)營(yíng)能力，能提出全店整體視覺方案、運(yùn)營(yíng)方案；

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 10

　　1、服從市分公司政企客戶的業(yè)務(wù)管理，負(fù)責(zé)本地區(qū)政企客戶業(yè)務(wù)宣傳和全業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)分解、下達(dá)政企客戶營(yíng)銷目標(biāo)工作。

　　3、負(fù)責(zé)本地區(qū)政企客戶的市場(chǎng)分析與管理，收集及分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的.信息，指導(dǎo)分局為客戶提供個(gè)性化的服務(wù)。

　　4、根據(jù)上級(jí)部門的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)建立規(guī)范的客戶營(yíng)銷服務(wù)體系和客戶經(jīng)理隊(duì)伍，并負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn)。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)本地區(qū)政企客戶資料（包括協(xié)議、合同等）的管理，保證資料的完整、準(zhǔn)確、保密。

　　6、負(fù)責(zé)本地區(qū)政企客戶欠費(fèi)追繳管理工作。

　　7、負(fù)責(zé)本地區(qū)政企客戶資源的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)三級(jí)維護(hù)管理工作。

　　8、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)及IDC管理協(xié)調(diào)工作。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 11

　　崗位職責(zé)：

　　1、關(guān)注用戶留存度，提升用戶活躍度，并通過各種手段提升用戶付費(fèi)轉(zhuǎn)化率；

　　2、協(xié)調(diào)安排產(chǎn)品保障工作，管理入校培訓(xùn)、線上客服、線上用戶運(yùn)營(yíng)等；

　　3、進(jìn)品牌建設(shè)工作，聯(lián)同公司市場(chǎng)部協(xié)助完成產(chǎn)品品牌建設(shè)，如各類會(huì)務(wù)、宣傳品印刷、網(wǎng)站seo等；

　　4、完成風(fēng)險(xiǎn)輿情監(jiān)控，以日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)等型式向決策層及市場(chǎng)等部門匯報(bào)當(dāng)前產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)發(fā)展情況，并對(duì)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)及學(xué)校、代理商健康情況進(jìn)行預(yù)警。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、成功運(yùn)營(yíng)過互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，用戶量達(dá)到100萬者優(yōu)先；

　　3、具有教育行業(yè)背景者優(yōu)先；

　　4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，善于溝通和合作。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 12

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)合作品牌線上分銷渠道和旗艦店的營(yíng)銷方案策劃、產(chǎn)品線梳理、產(chǎn)品賣點(diǎn)深度挖掘、競(jìng)品市場(chǎng)調(diào)研等

　　2、制定品牌年度線上市場(chǎng)費(fèi)用、銷售規(guī)劃，以及全年市場(chǎng)營(yíng)銷策略及方案，協(xié)調(diào)各渠道落實(shí)營(yíng)銷計(jì)劃

　　3、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，發(fā)掘有影響力的新聞點(diǎn)或新聞事件，根據(jù)受眾特性，策劃傳播主題

　　4、根據(jù)品牌整體推廣活動(dòng)，整合資源，協(xié)調(diào)內(nèi)部各渠道進(jìn)行統(tǒng)一的營(yíng)銷活動(dòng)

　　5、對(duì)實(shí)際執(zhí)行進(jìn)行分析和監(jiān)控，并反饋給各渠道

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，性別不限，年齡35歲以下。

　　2、有電商運(yùn)營(yíng)策劃或FMCG、進(jìn)口食品行業(yè)線下trade marketing3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、電商運(yùn)營(yíng)策劃背景的要求熟悉天貓旗艦店、天貓海外旗艦店、淘寶店、京東、考拉、小紅書、一條等等電商渠道，有電商全渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者和有從0到1建立運(yùn)營(yíng)新品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、線下trade marketing背景的.，要求熟悉食品或者進(jìn)口食品、日化、美妝等產(chǎn)品，做過產(chǎn)品促銷方案優(yōu)先。

　　5、具備活動(dòng)策劃推廣能力，具備較強(qiáng)的文字功底及編輯能力。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 13

　　1、負(fù)責(zé)向網(wǎng)格內(nèi)客戶及實(shí)名單客戶介紹公司產(chǎn)品以及提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　2、開拓網(wǎng)格范圍內(nèi)的客戶，做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋

　　3、通過電話面談拜訪后簽單，完成公司指定銷售目標(biāo)

　　4、與團(tuán)隊(duì)成員共享并及時(shí)更新市場(chǎng)信息。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 14

　　職責(zé)描述：

　　1、統(tǒng)籌網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)劃，包括網(wǎng)點(diǎn)布局、車輛經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)管理、運(yùn)營(yíng)成本控制等，推進(jìn)落實(shí)相關(guān)工作；

　　2、根據(jù)網(wǎng)格業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)，分解管理指標(biāo)，分配任務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域場(chǎng)站包裝、線下宣傳、地推用戶拉新等；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)的停車選址工作，與場(chǎng)站管理方、充電站，異業(yè)合作的合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關(guān)文件；

　　5、分析各網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)效率，根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)效率提供合理化建議及優(yōu)化措施；

　　6、負(fù)責(zé)城市救援，包括車輛問題救援、事故問題救援等，同時(shí)對(duì)問題車輛信息進(jìn)行收集、整理及解決跟進(jìn)，對(duì)車輛調(diào)度、車輛維護(hù)負(fù)責(zé)，管理外包團(tuán)隊(duì)；

　　7、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工作經(jīng)歷2年及以上；

　　2、具備良好的職業(yè)道德，能夠適應(yīng)出差，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，思維敏捷，邏輯性強(qiáng)，具備責(zé)任心，有一定的溝通能力；

　　3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能接受一定強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　4、熟練使用辦公軟件，數(shù)據(jù)整理匯總，對(duì)汽車相關(guān)行業(yè)有一定的興趣和了解；

　　5、一年以上的汽車租賃平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 15

　　1、掌握基礎(chǔ)信息。采集錄入人口、房屋、事件等各類基礎(chǔ)信息，以及易肇事肇禍嚴(yán)重精神障礙患者等重點(diǎn)人、勞資糾紛等重點(diǎn)事、中小學(xué)和幼兒園校車等重點(diǎn)物、出租房屋等重點(diǎn)場(chǎng)所、石油化工等重點(diǎn)行業(yè)的基本信息。

　　2、排查安全隱患。協(xié)助有關(guān)部門排查各類公共安全問題，發(fā)現(xiàn)消防、安全生產(chǎn)、交通、衛(wèi)生、環(huán)境、食品藥品及其他各類安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告。

　　3、調(diào)解矛盾糾紛。深入走訪網(wǎng)格，及時(shí)了解各種不穩(wěn)定、不和諧因素，主動(dòng)參與矛盾糾紛調(diào)解，發(fā)現(xiàn)群體性事件和重大矛盾糾紛苗頭隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并跟蹤反饋。

　　4、參與治安巡防。發(fā)動(dòng)和動(dòng)員群眾組建平安巡防隊(duì)伍，協(xié)助基層開展各類專項(xiàng)整治和防范宣傳教育活動(dòng)，防范各類違法犯罪活動(dòng)。

　　5、發(fā)現(xiàn)違法違章。結(jié)合網(wǎng)格巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、制止違建、違排、違停等各類違法行為，并協(xié)助對(duì)違法行為進(jìn)行精準(zhǔn)處理。

　　6、服務(wù)網(wǎng)格群眾。經(jīng)常聯(lián)系群眾，及時(shí)反映群眾的困難、意見建議，了解掌握網(wǎng)格內(nèi)低保、殘疾、低收入、重點(diǎn)優(yōu)撫等人員的訴求，協(xié)助解決群眾的困難，做好思想疏導(dǎo)、幫困扶貧等工作。

　　7、協(xié)助社區(qū)及相關(guān)部門救治、管控肇事肇禍精神病人，協(xié)助公安、司法行政部門對(duì)服刑在教人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員等進(jìn)行幫教和管控。

　　7、做好政策宣傳。及時(shí)傳達(dá)黨的路線、方針、政策和上級(jí)的'指示精神；宣傳黨委政府的重要工作部署，開展各類形式多樣、生動(dòng)有效的宣傳教育活動(dòng)。

　　8、完成上級(jí)綜治部門和網(wǎng)格管理機(jī)構(gòu)交辦的其他工作任務(wù)。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 16

　　網(wǎng)格化管理是一種新型的管理模式，它將社區(qū)劃分為若干網(wǎng)格狀的小區(qū)域，并對(duì)每個(gè)區(qū)域進(jìn)行精細(xì)化管理。網(wǎng)格員作為網(wǎng)格化管理的執(zhí)行者，肩負(fù)著重要的職責(zé)和工作要求。

　　一、崗位職責(zé)

　　1、巡查：網(wǎng)格員要定期對(duì)所負(fù)責(zé)的網(wǎng)格區(qū)域進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告各類安全隱患、違法違規(guī)行為以及突發(fā)事件。

　　2、治理：網(wǎng)格員要積極協(xié)調(diào)各方資源，協(xié)助有關(guān)部門對(duì)安全隱患、違法違規(guī)行為進(jìn)行整治，促進(jìn)社區(qū)的和諧穩(wěn)定。

　　3、服務(wù)：網(wǎng)格員要積極為居民提供各類便民服務(wù)，如政策宣傳、信息咨詢、糾紛調(diào)解等，提高居民的生活質(zhì)量。

　　4、協(xié)調(diào)：網(wǎng)格員要積極協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)各單位、各部門之間的關(guān)系，促進(jìn)社區(qū)資源的整合利用，提高工作效率。

　　二、工作要求

　　1、責(zé)任心：網(wǎng)格員要具備高度的責(zé)任心和使命感，認(rèn)真履行職責(zé)，為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　2、學(xué)習(xí)能力：網(wǎng)格員要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新方法，提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平，以適應(yīng)社區(qū)發(fā)展的需要。

　　3、溝通能力：網(wǎng)格員要具備良好的`溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與居民、單位、部門等各方進(jìn)行有效溝通，促進(jìn)各方合作。

　　4、服務(wù)意識(shí)：網(wǎng)格員要牢固樹立服務(wù)意識(shí)，以居民的需求為導(dǎo)向，為居民提供及時(shí)、高效、貼心的服務(wù)。

　　5、創(chuàng)新能力：網(wǎng)格員要注重創(chuàng)新，探索新的管理模式和方法，提高社區(qū)管理的科學(xué)化和精細(xì)化水平。

　　作為社區(qū)網(wǎng)格員，還需要具備一定的綜合素質(zhì)，包括良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德素質(zhì)等。身體素質(zhì)方面，網(wǎng)格員需要具備一定的體力和耐力，能夠適應(yīng)巡查、協(xié)調(diào)等工作需求。心理素質(zhì)方面，網(wǎng)格員需要具備穩(wěn)定的情緒和心態(tài)，善于調(diào)節(jié)自己的情緒和壓力，以保持工作的高效和順利。道德素質(zhì)方面，網(wǎng)格員需要具備高尚的道德品質(zhì)和職業(yè)道德，遵守國(guó)家法律法規(guī)和社區(qū)管理規(guī)定，做到公正、公平、公開地處理各種事務(wù)。

　　此外，社區(qū)網(wǎng)格員還需要具備一定的信息技術(shù)應(yīng)用能力，包括計(jì)算機(jī)操作、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、信息收集、整理、發(fā)布等方面的能力，以便更好地開展工作。同時(shí)，社區(qū)網(wǎng)格員還需要具備較高的綜合素質(zhì)和良好的職業(yè)操守，能夠積極參與社區(qū)建設(shè)和管理工作，為社區(qū)的發(fā)展和繁榮做出貢獻(xiàn)。

　　總之，社區(qū)網(wǎng)格員是社區(qū)管理的重要組成部分，肩負(fù)著重要的職責(zé)和工作要求。只有不斷提高自身素質(zhì)和能力，積極履行職責(zé)，才能為社區(qū)居民提供更好的服務(wù)，促進(jìn)社區(qū)的和諧穩(wěn)定和發(fā)展繁榮。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 17

　　1、專職網(wǎng)格員必須有自己的系統(tǒng)賬號(hào)，且需在平安通手機(jī)或者自己手機(jī)下載“浙江政務(wù)網(wǎng)APP”實(shí)現(xiàn)上報(bào)事件、巡查等工作。

　　2、專職網(wǎng)格員必須每月登錄賬號(hào)且上報(bào)事件。

　　3、專職網(wǎng)格員每日需通過平安通、浙江政務(wù)網(wǎng)APP、平安系統(tǒng)PC端登錄保持在線。

　　4、專職網(wǎng)格員每日在線巡查時(shí)長(zhǎng)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為4小時(shí)，即一天巡查總時(shí)長(zhǎng)大于4小時(shí)。

　　5、專職網(wǎng)格員每日在線巡查里程達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為3公里，即一天巡查里程大于3公里。

　　6、專職網(wǎng)格員每月需對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所走訪服務(wù)一次，需在系統(tǒng)中錄入走訪記錄。

　　網(wǎng)格員工作職責(zé) 18

　　1、負(fù)責(zé)處理管理范圍內(nèi)所有與市容環(huán)衛(wèi)、設(shè)施養(yǎng)護(hù)管理有關(guān)的問題。

　　2、掌握市容環(huán)衛(wèi)、設(shè)施養(yǎng)護(hù)、重點(diǎn)區(qū)域和道路分級(jí)、城市管理事件等綜合檢查基礎(chǔ)知識(shí)，組織安排區(qū)域內(nèi)日常綜合檢查管理。

　　3、負(fù)責(zé)處理應(yīng)急情況（惡劣天氣、突發(fā)事件、警情火情等）。及時(shí)聯(lián)系運(yùn)維中心，參與應(yīng)急工作。

　　4、及時(shí)處理檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，或通過系統(tǒng)報(bào)告，協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)第三方人員的處理；

　　5、檢查系統(tǒng)中布置的任務(wù)，并通過系統(tǒng)反饋檢查結(jié)果。

　　6、總結(jié)網(wǎng)格化、檢查工作日志等。

　　7、與他人溝通和善，遇到口角、沖突等突發(fā)狀態(tài)可以保持冷靜，防止事件升級(jí)，妥善解決。

　　8、關(guān)注網(wǎng)格化的.最新發(fā)展，向公眾進(jìn)行網(wǎng)格化宣傳，普及網(wǎng)格化知識(shí)。

　　9、工作期間嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。

　　10、特殊時(shí)期可接受夜班等臨時(shí)工作安排。

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