護士長崗位職責18篇

　　在當下社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的護士長崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

護士長崗位職責1

　　1.在護理部主任(科護士長)、醫務科或門診護理行政管理，督促檢查護理人員和衛生員完成所分工的任務。

　　2.制訂工作計劃，負責護理人員分工排班，經常深入各科門診檢査護理質量，復雜的技術應親自執行或指導護士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高技術水平。

　　3.督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。并檢査指導各診室做好開診前準備及衛生宣傳工作。

　　4.督促護理人員改善服務態度，經常巡視候診病員的病情變化，對較重的'病員應提前診治或送急診室處理。

　　5.督促衛生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應開水和飲具。

　　6.組織護士、衛生員業務學習，指導實習護士的工作。開展護理科學研究，及時總結經驗。

護士長崗位職責2

　　1、在護理部主任領導下，負責本室的護理管理工作，并負責血透患者排班及收費。

　　2、制定、落實護理工作計劃。

　　3、督促本室護士認真貫徹執行各項規章制度和技術操作常規，，嚴格無菌技術和查對制度，預防事故、差錯。

　　4、督促所屬人員做好消毒工作，按規定進行空氣、物表、手、反滲水、透析液的細菌培養以及消毒液濃度監測等。

　　5、負責透析的藥品、器材、敷料、衛生設備等物品的請領、報銷工作。

　　6、組織業務學習和技術考核，掌握本室護理人員的思想、業務能力和工作表現，提出獎懲意見。

　　7、掌握患者的`動態情況，并對護理質量進行跟蹤調查，及時做好患者意見的征詢和反饋。

護士長崗位職責3

　　1、在院長領導下負責全院護理工作,擬定全院護理計劃,經院長審批后實施,并定期檢查護理工作質量,按期總結匯報。

　　2、負責擬定和組織修改全院護理常規,并嚴格督促執行,檢查指導各科室做好基礎護理和執行分級護理制度。

　　3、深入科室對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。

　　4、負責擬定在職護士培訓計劃及落實措施,組織全院護理人員的業務技術訓練,定期進行業務技術考核。

　　5、掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調節分配,并向院長提出護理人員的升、調、獎、懲意見。對于護理人員發生的差錯事故與有關科室共同研究處理。

　　6、審查各科室提出的有關護理人員用品的`申報計劃和使用情況。

　　7、提請總務科安排生活上有關問題。

　　8、檢查指導門診、急診、病房、手術室、供應室管理,使之逐步達到制度化、常規化、規格化。

　　9、擔任護士教學、實習任務的醫院就負責貫徹護士學術的教學及臨床實習計劃。

　　10、主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,并定期組織護士長相互檢查、交流經驗,不斷提高護理質量。

　　11、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推廣。

護士長崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、在科主任和護理部主任領導下，負責本科護理、護理教學及護理管理工作。

　　2、根據護理部對全院護理工作質量做的要求和工作計劃，結合本科情況制定護理年工作計劃、月工作計劃及周安排，并組織實施。

　　3、督促檢查本科護理人員認真執行醫囑和各項規章制度，遵守護理技術操作常規，預防事故、差錯和醫院感染。

　　4、隨同科主任查房，以便了解護理工作中存在的問題，及時解決問題，并加強醫護聯系。

　　5、負責或指定專人負責各類儀器、設備和藥品、器材的管理，以及衛生被服的請領、報銷和各種登記、統計工作。

　　6、組織本科護理人員認真學習護理業務技術，注意護士的素質培養，了解本科護理人員的`思想、業務能力和工作表現，進行定期考核，提出獎懲意見。

　　7、了解本科病人的病情、思想和生活情況，開展心理護理、宣傳衛生知識和住院規則，征求病人意見、改進護理工作。

　　8、負責本科護士的排班、輪換和臨時調配。

護士長崗位職責5

　　崗位職責

　　1、做好內部管理培訓工作及護理質量的把關控制工作，與病人、醫生的溝通工作；

　　2、有效安排各護士的`工作及工作時間，月初做好排班表，每日記好考勤表、調休表；

　　3、定期對護士進行專業培訓；

　　4、各項醫療操作統籌管理；

　　5、有問題及時能與相關醫生溝通并解決。

　　崗位要求

　　1、掌握護理基礎理論及有關的醫學知識和本病區常見疾病診治護理原則；

　　2、有組織指導本病區護理人員業務學習及專科知識與技能培訓的能力；

　　3、責任心強，對工作充滿熱情，耐心，較強的組織協調能力；

　　4、具有主管護師、護師以上技術職稱；

　　5、有相關護理主任或護士長經驗2年以上；

　　6、有三甲醫院或醫美經驗者優先。

護士長崗位職責6

　　1.在科主任的領導下負責本室的'行政管理,嬰兒室、產房工作的安排,保持兩室整潔肅靜。

　　2.根據產房、嬰兒室任務和工作人員情況,進行科學分工,做好一切工作,配合醫師做好搶救工作。

　　3.督促各級人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,并嚴格要求遵守無菌操作規程,做好產婦、嬰兒室統計分析工作。

　　4.組織助產師(士)等人員的業務學習,指導進修、實習醫生、護士、助產士工作。

　　5.督促所屬人員做好消毒工作,按規定進行空氣和手的細菌培養,鑒定消毒效果。

　　6.認真執行查對和交接班制度,嚴防差錯事故。

　　7.負責產房、嬰兒室、手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備等物請領、報銷工作,并隨時檢

護士長崗位職責7

　　1.在科主任的領導下負責本室的行政管理，嬰兒室、產房工作的.安排，保持兩室整潔肅靜。

　　2.根據產房、嬰兒室任務和工作人員情況，進行科學分工，做好一切工作，配合醫師做好搶救工作。

　　3.督促各級人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，并嚴格要求遵守無菌操作規程，做好產婦、嬰兒室統計分析工作。

　　4.組織助產師(士)等人員的業務學習，指導進修、實習醫生、護士、助產士工作。

　　5.督促所屬人員做好消毒工作，按規定進行空氣和手的細菌培養，鑒定消毒效果。

　　6.認真執行查對和交接班制度，嚴防差錯事故。

　　7.負責產房、嬰兒室、手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備等物請領、報銷工作，并隨時檢査急診手術用品的準備情況，檢査毒、麻、劇毒藥品及貴重器械的管理情況。

護士長崗位職責8

　　1、在護理部主任的領導下,負責本室的行政管理、護理工作的.手術安排,保持整潔、肅靜。

　　2、根據手術室任務和護理人員的情況,進行科學分工,密切配合醫生完成手術,必要時親自參加。

　　3、督促各級人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,并嚴格地要求遵守無菌操作規程,做好傷口愈合統計分析工作。

　　4、組織護士、衛生員(護工)的業務學習,每周至少一次,指導進修、實習習護士工作。

　　5、督促所屬人員做好消毒工作,按規定進行空氣和手的細菌培養,鑒定消毒效果。

　　6、認真執行查對和交接班制度、嚴防差錯事故發生。

　　7、協助制度職責大全藥劑師準備手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備等物品的清領、報銷工作,并隨時檢查急診手術用品的準備情況,檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況,要賬物相符。

　　8、督促手術標本的保留和及時送檢。

　　9、負責接待參觀事宜。

護士長崗位職責9

　　一、在院長領導下，全面負責護理部行政業務管理工作。

　　二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。

　　三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。

　　四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。

　　五、根據醫院計劃、結合護理工作的實際，負責擬訂全院護理工作規劃及護理計劃，并組織實施。

　　六、負責抓好護理質量管理、實施質量指標，制定具體護理質量并落實措施，履行監控職能。

　　七、組織并修訂各級護理人員的崗位職責、管理制度、技術操作規程、護理質量標準等，并組織實施、督促檢查及考評。

　　八．深入科室了解掌握護理人員的思想工作情況，教育護理人員改善服務態度。定期組織護士長檢查護理制度、常規的執行和完成護理任務的情況，檢查護理質量，嚴防差錯事故的發生。 九、對護理工作進行業務指導，解決和處理臨床護理中的疑難問題。

　　十、制定在職護理人員培訓，組織護理人員“三基三嚴”培訓，加強護理人員業務學習、業務查房等，定期進行業務技術考試考核材料存檔備上級檢查。

　　十一、指導護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作。

　　十二、審查各科室提出的'有關護理用具使用情況的意見，密切與各科室、各部門的聯系，并與有關部門聯系協同解決問題。

　　十三、每年召開全院護理人員會議，總結護理工作并教育全院護理人員熱愛護理專業，培養良好的作風，關心他們的思想、工作、學習和生活，充分調動護理人員的積極性。

　　十四、 審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見，并與有關部門聯系協同解決問題。

　　護理部副主任工作職責

　　一、在院長領導下，具體組織實施全院的醫療感染管理工作 擬定預防和控制醫院感染管理工作計劃，報院長、批準后組織實施，并負責對全院各類人員預防，控制醫院感染知識與技能的培訓、考核。對院感工作經常督促檢查，按期總結匯報，持續改進工作。

　　二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。

　　三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。

　　四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。

　　五、協助護理部主任完成護理部日常工作 六、根據護理部計劃，制定安全、質控、在職人員培訓與考核。

　　七、配合護理部主任修訂各級護理人員崗位職責、管理制度、各項規章制度、技術操作規程、護理質量標準等。

　　八、督促、檢查及考評各科室執行規章制度、操作規程、護理質量標準執行情況，保證護理安全。

　　九、對科室護理工作進行技術指導與協調，解決和處理臨床護理中的疑難問題。

　　十、組織全院護理人員三基三嚴培訓、業務學習、業務查房，定期進行業務技術考核。

　　十一、 護理部副主任協助主任負責相應的工作，主任外出期間代理主任負責日常護理工作

　　手術室護士長工作職責

　　一、在科主任及護理部的領導下，全面負責科室護理管理工作。并根據護理部工作計劃，制定本科室計劃組織實施。

　　二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。

　　三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。

　　四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。 五、按護理部質量管理要求，負責制訂科室護理工作質量管理計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規范的執行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質量。

　　六、根據手術室任務和護理工作的特點，對護理人員進行合理分工、保證各項工作協調運轉。

　　七、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程以及消毒隔離工作，保持手術室整潔、規范、肅靜。

　　八、嚴格執行各項規章制度和無菌技術操作規程，督促查對制度，交

　　接班制度與急診手術備用品的落實，嚴防差錯事故，提高應急能力。

　　九、督促檢查消毒監測工作，定期進行空氣、器械和手的細菌培養，監測消毒效果。

　　十、負責并檢查手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備、布類、家具等物品的請領、報銷和管理工作。并隨時檢查急診手術用品的準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。 十一、督促手術標本的保留和及時送檢。負責手術統計工作。

　　十二、嚴格執行無菌技術操作，保持門診婦科、產檢室治療室內清潔、督促科室人員做好門診婦科、產檢室各類器械的保養、清點、登記、消毒滅菌等管理工作。嚴格執行查對制度，嚴防差錯事故

　　十三、負責本科貴重儀器保養、清潔、管理工作，做好日常工作量的統計，并登記。

　　十四、督促供應室人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故發生。負責抓好供應室醫療器材和敷料的消毒滅菌管理工作。供應室各項工作具體抓落實，記錄完整。

　　十五、督促做好壓力蒸汽滅菌效果監測和各種消毒液濃度的定期測定工作，每月作空氣和滅菌物品的細菌學監測。發現異常，立即尋找原因采取相應措施。

　　十六、做好一次性醫療用品的質量監督，不合格不得進入和使用。 十七、合理安排人力資源，負責門診產檢室護理人員分工，督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程以及消毒隔離，做好婦科患者治療工作，認真完成各種記錄。

護士長崗位職責10

　　一、在護理部及科護士長領導下全面負責供應室的行政管理和護理業務工作。

　　二、負責組織制訂護理工作計劃并組織實施，經常督促、檢查各項規章制度、各班崗位職責，以及各項操作規范的執行，并及時總結經驗。

　　三、根據供應室工作任務和護士的具體情況，優化護理力量的組合，進行科學合理的分工，安排好各個班次，必要時親自指導和參加。

　　四、進行各項日常工作考核，不定期檢查節假日的`工作情況，如遇緊急情況，負責組織應急措施。

　　五、做好供應室各類物品的管理工作，保證供應臨床醫療護理所需的消毒、滅菌物品。

　　六、做好供應室各類儀器的管理，指定專人負責，并定期檢查。

　　七、督促按計劃定期進行空氣、物品的細菌培養及各類滅菌器的生物監測。

　　八、協調本科室工作人員與其他科室人員之間工作關系，相互溝通情況，取得支持和配合。

　　九、有計劃的組織好本科室人員的業務學習，定期考核、業務提問，提高供應室護士專業水平。

　　十、做好每月的各項業務統計工作（如考勤、工作量、經濟核算等）準確填寫和檢查各項報表，對工作中發生的重大問題，應及時上報并分析、鑒定、總結，提出有效的防范措施。

　　十一、做好供應室物品進貨和發放的電腦信息輸入管理工作。

護士長崗位職責11

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷,年齡在30-50歲之間,身體狀況良好;

　　2、具有護師以上護理技術職稱,并能轉注冊;

　　3、熟悉醫院門診護理管理工作如:輸液室、治療室、供應室等管理工作;

　　4、熟悉院內感染、醫療廢棄物的管理;

　　5、具有較好的溝通能力和協調能力;

　　6、具有民營醫院工作經驗5年以上,管理經驗2-3年以上。

　　崗位職責:

　　1、在科主任和護理部主任領導下,負責門診部的護理工作;制定、落實護理工作計劃。

　　2、對本科室護士進行規章制度、技術操作、崗位職責、就診指導、分診、診后預約等工作的'培訓、指導、考核和監督工作。

　　3、定期布置、更換健康教育宣傳欄,多種渠道向患者進行健康教育。

　　4、按要求做好各項消毒隔離工作,有計劃、按要求進行各項細菌培養,及時監測滅菌效果。

　　5、認真執行護理查對制度,嚴防差錯、事故的發生。

　　6、注重對護理人員進行培訓,提高護理人員與患者交流、溝通的能力。

護士長崗位職責12

　　1、在護理部主任的領導下，進行工作。

　　2、遵循院部的宗旨、目標、理念，擬定體檢科的'工作目標與理念。

　　3、制訂與修訂體檢科護理作業常規。

　　4、督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規范，嚴防差錯發生。

　　5、督促教育護理人員加強責任心改善服務態度，遵守勞動紀律，做好健康宣教工作。

　　6、制定工作計劃，負責護理人員分工排班，督促檢查護理人員完成所分工的任務。管理及考核護士的工作績效。

　　7、與相關科室協調、溝通，順利地開展業務。

　　8、負責督促護士、護理員保持室內外的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應開水和飲具。

　　9、負責科內器材和被服、用品的計劃請領和管理。

　　10、組織護士業務學習及技術訓練，開展護理科學研究及時總結經驗。

護士長崗位職責13

　　職責描述:

　　1、組織護理人員完成手術配臺。

　　2、負責管理所在科室護理質量。

　　3、做好院感管理工作。

　　4、負責人員管理和護理人員培訓。

　　5、執行科室的物資管理工作。

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學歷,護理類專業,具有主管護士職稱。

　　2、在二甲以上綜合性醫院相關崗位工作3年左右,一線臨床科室工作5年以上。

　　3、有良好的心理承受能力,能正確判斷護理工作中出現的疑難問題、突發問題,并有良好的.處置能力,熟練掌握護理操作規范和技能,熟悉各種醫療儀器的使用功能和業務軟件操作,熟練掌握消毒隔離規范;具備較強的觀察能力,思維能力、語言能力,協調能力、組織能力。

護士長崗位職責14

　　供應室護士長貴州阜安心血管病醫院有限公司貴州阜安心血管病醫院有限公司,阜安心血管病任職要求:45周歲以下,大專及以上,全日制教育,護理學

　　1、持有特種設備作業證(r1固定式壓力容器操作)持有特種設備作業證(a3鍋爐壓力容器壓力管道安全管理);

　　2、有三級醫院相關工作經驗者優先;

　　3、具有清晰的邏輯思維和優秀的溝通表達能力,具有較高管理水平、協調能力和學習能力,嚴格遵守醫德規范,具有良好的`職業道德和敬業精神

護士長崗位職責15

　　1、在中心領導的領導下負責中心護理管理,積極推行先進的護理工作模式,擬定以病人或以人的健康為中心、以專業發展為目標的護理發展規劃及工作計劃,組織實施,并定期總結匯報。

　　2、對單位護士人員進行合理的分配和使用。負責單位內護理人員的調配,并向主任提出對各級護理人員“升、調、獎、懲”的意見,參加研究各科護士長的聘任,負責審定、推薦和參與護理專業職稱的評定。

　　3、根據護理工作情況組織制定和完善中心護理常規、護理管理的規章制度、崗位職責和質量標準。

　　4、負責擬定各級護理人員培養規劃及培訓計劃,并組織實施,重點加強護理管理人員梯隊建設和護理人員整體護理相關理論與技能的培訓。

　　5、運用現代管理理論進行護理質量管理,指導和評估護理工作。質量評價的重點放在對病人的.護理效果上。

　　6、對重大搶救的護理工作進行現場組織和業務指導;完善病員入院須知條款,做好病號醫療、貴重藥品使用知情權等方面的管理工作。

　　7、對護理人員發生的差錯、事故及時組織研究處理。

　　8、審查各科室提出的大型護理用品、用具的申購計劃和使用情況。

　　9、定期組織召開中心護士長會議,反饋信息,分析、總結護理工作,不斷提高護理質量和管理水平。

　　10、負責指導與考核單位護士長的工作。

　　11、組織領導護理科研及護理新技術的推廣,注重信息的收集、分析和利用,促進護理專業的發展。

　　12、密切與各科室、各部門聯系,加強溝通、協調和配合。

護士長崗位職責16

　　1、在院長的領導下，負責全面護理管理工作，參加院長辦公會議和科主任會議，擬定全院護理工作計劃，經院長、副院長審批后實施，并檢查護理工作質量，按期總結匯報。

　　2、組織修訂各級護理人員崗位職責和考評標準，護理質量標準和考評標準，各項規章制度，后勤管理制度，并組織實施。檢查指導各科室做好基礎護理和執行分級護理制度。

　　3、督促、檢查各科執行規章制度、技術操作及質量管理情況，對危重病人的.搶救護理工作進行技術指導。

　　4、負責制訂在職護理人員培訓計劃并組織實施。組織全院護理人員業務學習，業務查房和業務培訓，定期進行業務技術考核，并建立技術檔案。

　　5、掌握全院護理人員思想、工作、學習動態，協同有關部門抓好政治思想工作和職業道德教育。負責院內護理人員的調配，并向院長提供護理人員晉升、調配、獎懲的意見。護理工作中發生的問題和差錯，及時指導并督促有關科室研究處理，組織查處護理事故。

　　6、主持召開全院護士會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長檢查科室護理工作及夜間護理查房，學習和交流經驗，不斷提高護理質量。

　　7、組織領導全院護理科研工作，開展新業務，推廣新技術。

　　8、組織院、校護士的教學及臨床實習計劃。

　　9、關心護理人員的工作和生活，積極幫助解決各種困難和實際問題。

　　10、了解和掌握各種提出的有關護理用品的申請計劃和使用情況。

護士長崗位職責17

　　1、護理學專業；

　　2、具有執業護師資格，具有醫療行業護理管理經驗，可變更執業地點；

　　3、具有二級以上醫院3年以上臨床護理工作經驗或護士長管理經驗；

　　4、具備較強的.服務意識和良好的溝通協調能力；

　　5、具有良好的職業素質和敬業精神。

護士長崗位職責18

　　一、在科護士長領導下負責病區護理質量、科研、教學的管理及病區內外系協調工作。

　　二、按護理部總的規劃及要求，有計劃的'安排病區重點工作，做到月有計劃、周有重點、日有安排。

　　三、督促檢查以保證各項常規制度及操作規范的貫徹落實，了解各班護士各工作的情況，定期參加醫囑總核對（每周至少1次），發現問題及時處理，以防差錯事故的發生。

　　四、參加并組織危重患者的搶救工作，隨同科主任或主治醫師查房，至少每一

　　次，并參加病例討論，了解各級醫生對護理工作的要求。

　　五、定期組織護理查房，護士業務學習及檢查護生臨床教學工作，不斷提高士業務水平及帶教質量，并定時進行考核記錄。

　　六、做好護士思想工作，協助解決和反映護士們的工作、學習、生活中存在問題或困難，發揮每個人的積極性和主觀能動性來搞好病區護理工作。

　　七、負責病區各種醫療用品的申領、維護及報修。

　　八、定期召開工休座談會，征求意見，改進工作。

　　九、經常與科內質控小組成員或科主任討論研究病區管理工作中存在的問題，做好護理工作計劃落實及工作總結。

　　十、定期參加雙休日、節假日護士長日夜查房及護理部組織的各項護理質量檢查。

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