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財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)15篇

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)15篇

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)1

　　1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)辦制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

　　2、建立和完善財(cái)務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的.財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；

　　3、制定公司利潤計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，客觀反映公司的經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況，降低成本，提高利潤率；

　　5、核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營安全；

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)2

　　職責(zé)

　　1、高級專業(yè)技術(shù)人員職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動(dòng);

　　2、幫助客戶建立財(cái)務(wù)管理模型;

　　3、幫助客戶發(fā)現(xiàn)從財(cái)務(wù)角度出發(fā)的.管理問題;

　　4、審核、診斷相關(guān)財(cái)務(wù)文件，出具報(bào)告，對問題提出解決方案;

　　5、有效執(zhí)行解決方案;

　　6、督導(dǎo)客戶財(cái)務(wù)工作正確有序進(jìn)行。

　　任職資格

　　1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、5年以上財(cái)務(wù)管理具有，有中級以上會(huì)計(jì)師職稱;

　　3、具有全面的財(cái)務(wù)管理知識，精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)稅、審計(jì)法規(guī)及政策;

　　4、熟悉公司運(yùn)營、成本控制、預(yù)算管理等流程，擅長財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理制度及團(tuán)隊(duì)建設(shè);

　　5、工作細(xì)致、誠信正直、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作。

　　2、負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷單，審核銷售單及各種收、支原始憑據(jù)。

　　3、每天接收海口、內(nèi)縣貨款及對帳并出平衡表。

　　4、與銷售文員交接客戶欠單，與部分客戶對帳，月底核對客戶應(yīng)收款。

　　5、審核、監(jiān)督各種款項(xiàng)的收支，做好財(cái)務(wù)核算，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開支，降低費(fèi)用支出。

　　6、認(rèn)真核對往來帳款，定期清理企業(yè)呆帳、壞帳，及時(shí)監(jiān)控、催收應(yīng)收帳款，做到帳實(shí)相符。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)4

　　一、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營管理。

　　二、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　三、搜集公司經(jīng)營活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營業(yè)收入和費(fèi)用開支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報(bào)告。

　　四、組織各部門編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

　　五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

　　六、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對、抽查的調(diào)撥，按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用，保證資產(chǎn)的資金來源。

　　七、參與公司及各部門對外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。

　　八、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。

　　九、原物料進(jìn)出帳務(wù)及成本處理。外協(xié)加工料進(jìn)出帳務(wù)處理及成本計(jì)算。各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算。預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析。

　　十、經(jīng)營報(bào)告資料編制。單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立。效率獎(jiǎng)金核算、年度預(yù)算資料匯總。

　　十一、收入有關(guān)單據(jù)審核及帳務(wù)處理。各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及帳務(wù)處理。應(yīng)收帳款帳務(wù)處理。總分類帳、日記帳等帳簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表。

　　十二、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳作業(yè)。營利事業(yè)所得稅核算及申報(bào)作業(yè)。營、印稅沖退作業(yè)及事務(wù)處理。資金預(yù)算作業(yè)。財(cái)務(wù)盤點(diǎn)作業(yè)。

　　十三、會(huì)計(jì)意見反應(yīng)及督促。稅務(wù)及稅法研究。

　　十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　1、因工作需要聘用臨時(shí)工勤人員，須報(bào)請學(xué)院有關(guān)部門及指揮部領(lǐng)導(dǎo)同意后聘用。

　　2、對聘用的臨時(shí)工勤人員，根據(jù)崗位和職責(zé)要求，按月考核，三個(gè)月試用期，試用期考核不合格人員及時(shí)解聘。

　　3、試用期考核合格的臨時(shí)工勤人員，指揮部與其簽訂用工合同，合同內(nèi)容應(yīng)涵蓋聘用雙方的.責(zé)權(quán)利，聘用期內(nèi)無正當(dāng)理由雙方不得隨便更改合同。

　　4、聘用期滿，經(jīng)考核合格人員，根據(jù)工作需要辦理續(xù)聘手續(xù)。

　　5、聘用的臨時(shí)工勤人員，在聘用期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)院、指揮部的規(guī)章制度，凡違反規(guī)定的，指揮部有權(quán)及時(shí)解聘。

　　6、聘用的臨時(shí)工勤人員應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理人員的安排，維護(hù)學(xué)院利益。

　　7、其他方面按聘用合同管理。

　　8、本辦法由指揮部辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　9、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)5

　　1、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與財(cái)務(wù)年度計(jì)劃，并組織實(shí)施年度計(jì)劃的分解；

　　2、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控制度，組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況，規(guī)范財(cái)務(wù)管理；

　　3、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理等方面工作，提高企業(yè)經(jīng)營效益；

　　4、定期對財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促和檢查，提高財(cái)務(wù)工作效率；

　　5、制定回款指標(biāo)、資金支配方案，加強(qiáng)內(nèi)部資金管理；

　　6、配合總經(jīng)理執(zhí)行財(cái)務(wù)方面決議，對公司日常資金運(yùn)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控；按照企業(yè)規(guī)定的權(quán)限對公司各項(xiàng)預(yù)算、費(fèi)用進(jìn)行審批；

　　7、定期對公司經(jīng)營狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)算，并提出改進(jìn)方案；定期向高層提供財(cái)務(wù)分析及預(yù)算報(bào)告，為公司的`經(jīng)營決策提供合理化意見；

　　8、負(fù)責(zé)公司相關(guān)的財(cái)務(wù)工作以及稅務(wù)工作，審核及指導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)海外公司所有支出和收入賬單的復(fù)核；

　　2、跟進(jìn)海外公司稅務(wù)申報(bào)，核查海外賬務(wù)代理完成月度、季度、年度稅務(wù)申報(bào)；

　　3、使用用友財(cái)務(wù)軟件完成記賬，結(jié)賬工作并出具財(cái)務(wù)報(bào)表；

　　4、定期進(jìn)行海外公司收入、成本，核算利潤、收支異常情況分析，對供應(yīng)鏈定價(jià)政策執(zhí)行情況進(jìn)行財(cái)務(wù)控管；

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)7

　　一、崗位職責(zé)：

　　（一）制定并執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理程序及管理制度，收集、整理、積累和保管好本部門各種統(tǒng)計(jì)資料。

　　（二）編制公司產(chǎn)成品的儲運(yùn)、銷售報(bào)表。

　　（三）登記公司產(chǎn)成品的儲運(yùn)、銷售臺賬。

　　（四）加強(qiáng)與各發(fā)運(yùn)站的業(yè)務(wù)聯(lián)系，及時(shí)取得儲運(yùn)、發(fā)運(yùn)信息，檢查品位、車號、到站、運(yùn)價(jià)，及時(shí)將大票、合同、領(lǐng)貨憑證進(jìn)行處理。

　　（五）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。

　　二、任職條件：

　　（一）具有高中以上文化程度。

　　（二）具有一定的倉儲學(xué)、統(tǒng)計(jì)、營銷等方面的基本知識。

　　（三）掌握本企業(yè)產(chǎn)品的性能、用途、銷售網(wǎng)絡(luò)、運(yùn)輸規(guī)律及銷售主渠道、用戶的基本情況和信譽(yù)情況。

　　（四）具有綜合分析、組織協(xié)調(diào)及語言文字的表達(dá)能力。

　　三、權(quán)限：

　　（一）有權(quán)調(diào)查、收集本公司儲運(yùn)、銷售活動(dòng)中的.有關(guān)資料。

　　（二）有權(quán)依照領(lǐng)導(dǎo)意圖調(diào)整請車發(fā)運(yùn)計(jì)劃。

　　（三）有權(quán)對企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)提出建議和主張。

　　四、義務(wù)：

　　（一）全面了解合同情況和貨款到位情況，合理周密地編制請車發(fā)運(yùn)計(jì)劃。

　　（二）設(shè)立儲運(yùn)、銷售臺賬，完成日常程序化工作。

　　（三）及時(shí)準(zhǔn)確地編制公司儲運(yùn)、銷售年、季、月、日報(bào)表。

　　（四）嚴(yán)守本公司的商業(yè)機(jī)密，不得有損害本企業(yè)的行為。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)8

　　1、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng)，確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)；

　　2、負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表及說明

　　3、組織公司月度、季度報(bào)表的編制與財(cái)務(wù)分析工作

　　4、編制年終決算報(bào)表，完成年終稅審工作；

　　5、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果；

　　6、配合其他部門，提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)

　　7、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。

　　1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)開展工作，維護(hù)執(zhí)行集團(tuán)公司的'財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)管理制度；

　　2、負(fù)責(zé)組織本部門人員做好日常會(huì)計(jì)核算、納稅申報(bào)工作；

　　3、負(fù)責(zé)日常銀行關(guān)系的維護(hù)；

　　4、分析市場和項(xiàng)目融資風(fēng)險(xiǎn)，參與制定融資預(yù)算和融資計(jì)劃；

　　5、完成按揭款、貸款等相關(guān)工作；

　　6、參與資金管理，確保資金安全。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)9

　　1、建立賬套，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，并按要求進(jìn)行財(cái)務(wù)資料整理、分析、帳務(wù)、結(jié)算及會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)帳和總帳。

　　2、負(fù)責(zé)編制公司月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。

　　3、定期核算各部門、各項(xiàng)目部的收支賬戶，及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)工作。

　　4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)審計(jì)、稅務(wù)咨詢等事宜；

　　5、人事檔案整理，學(xué)員系統(tǒng)正常維護(hù)；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)10

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度。制訂、督促并貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，做好財(cái)務(wù)保密工作。

　　2、負(fù)責(zé)編制公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營財(cái)務(wù)計(jì)劃；參與公司各項(xiàng)經(jīng)營管理活動(dòng)，做好公司管理費(fèi)用、生產(chǎn)（經(jīng)營）成本的控制、監(jiān)督和核算工作，經(jīng)常性地提出財(cái)務(wù)對策和措施當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

　　3、積極收集國家投資政策法規(guī)和投資經(jīng)營信息，及時(shí)提供可行的投資與資本運(yùn)營建議。

　　4、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)編制、上報(bào)各類財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和計(jì)劃，確保會(huì)計(jì)資料及信息的準(zhǔn)確和可靠性。

　　5、負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備、可行性論證、財(cái)務(wù)測算和經(jīng)濟(jì)效益分析，參與公司投資項(xiàng)目的'對外談判、論證與策劃。

　　6、負(fù)責(zé)各給排水工程建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)核算、資金上報(bào)、審批、支付和竣工決算等工作。加強(qiáng)工程款回籠的監(jiān)督與控制，保證資金按期回籠，做好各工程建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作。

　　7、合理調(diào)度資金，負(fù)責(zé)資金籌措、周轉(zhuǎn)及財(cái)務(wù)收支計(jì)劃編制等管理丁。作，按計(jì)劃組織、落實(shí)各項(xiàng)資金。

　　8、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)編制、上報(bào)各類財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和計(jì)劃。

　　9、負(fù)責(zé)編制、申報(bào)、跟蹤、落實(shí)各項(xiàng)環(huán)保、城建、計(jì)經(jīng)和財(cái)政等專項(xiàng)資金，最大限度地多渠道、多方式爭取并落實(shí)各項(xiàng)資金及優(yōu)惠政策。

　　10、負(fù)責(zé)對公司營業(yè)窗口和物資管理部相關(guān)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督與管理工作。

　　11、做好ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的`推導(dǎo)與實(shí)施工作。

　　12、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案管理，按期歸檔保存。

　　13、負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和資金（現(xiàn)金）安全、消防、計(jì)劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。

　　14、完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運(yùn)作機(jī)制，負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作。改進(jìn)管理措施，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

　　15、加強(qiáng)與上下級之間、部門之間的聯(lián)系和溝通，拾遺補(bǔ)缺，不斷提出和解決問題，推動(dòng)公司整體工作水平的提高。

　　16、負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計(jì)劃的編制和實(shí)施丁。作，做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸口考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；

　　2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法；

　　3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　4、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；

　　5、編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表；

　　9、定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

　　11、按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的`一枚財(cái)務(wù)章；

　　12、承辦總經(jīng)辦交代的其他工作。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)12

　　1、主持財(cái)務(wù)部全面工作，對崗位工作的項(xiàng)目負(fù)直接責(zé)任，如給公司造成的損失負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改，確保內(nèi)部和崗位工作的項(xiàng)目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責(zé)任對工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。

　　2、積極貫徹執(zhí)行公司及財(cái)務(wù)的有關(guān)制度，定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識，加強(qiáng)集體團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高財(cái)務(wù)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)意識，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的金融隊(duì)伍；

　　3、建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、管理、監(jiān)督、控制工作。

　　4、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負(fù)責(zé)本部員工的分工和日常工作上的`指導(dǎo)協(xié)調(diào)；公正、嚴(yán)格對員工進(jìn)行日常考核，不斷改進(jìn)財(cái)務(wù)工作。

　　5、組織編制財(cái)務(wù)成本計(jì)劃、融資計(jì)劃，匯總編制財(cái)務(wù)預(yù)算，并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)，督促執(zhí)行。

　　6、加強(qiáng)同稅務(wù)、銀行、保險(xiǎn)、會(huì)計(jì)事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開展。

　　7、協(xié)助公司財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金籌措和管理，根據(jù)資金狀況及時(shí)分析、調(diào)度，保證生產(chǎn)營運(yùn)資金正常周轉(zhuǎn)。

　　8、參與制定公司各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃、投資決策、職工工資、福利政策，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司其他各部門之間的工作關(guān)系。

　　9、負(fù)責(zé)建立公司的成本、費(fèi)用考核體系，根據(jù)執(zhí)行情況，不斷修訂和完善成本、費(fèi)用考核辦法。

　　10、及時(shí)檢查監(jiān)督單項(xiàng)合同成本預(yù)算情況，提出合理化意見。

　　11、審查對外提供的會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果報(bào)告的編制、分析及解釋，并向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　12、從會(huì)計(jì)制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則，審核會(huì)計(jì)記帳憑證和原始憑證。

　　13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)13

　　一、財(cái)務(wù)部職責(zé)范圍

　　（一）統(tǒng)管資產(chǎn)公司的財(cái)務(wù)工作；

　　（二）定期檢查總結(jié)資產(chǎn)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；

　　（三）組織會(huì)計(jì)核算，如實(shí)反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)收支情況，保證會(huì)計(jì)數(shù)字真實(shí)可靠。及時(shí)、準(zhǔn)確，完整地編制會(huì)計(jì)報(bào)表；

　　（四）會(huì)同有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)核算工作，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)提出建議；

　　（五）組織并監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)、物資的盤盈、盤虧、報(bào)廢等情況，簽署賬務(wù)處理意見；

　　（六）完成企業(yè)工商年檢工作。

　　二、財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置

　　資產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部設(shè)部主任1人，部員2人。

　　三、財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

　　（一）部主任崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助資產(chǎn)公司總經(jīng)理工作和負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作；

　　2、組織資產(chǎn)公司的`財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，組織制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，并督促實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)公司所屬企業(yè)的財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)，收集匯總各所屬企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，考核企業(yè)的經(jīng)營成果；

　　4、負(fù)責(zé)資產(chǎn)公司固定資產(chǎn)和自購固定資產(chǎn)的結(jié)算工作；

　　5、完成企業(yè)工商年檢工作。

　　（二）部員的崗位職責(zé)

　　1、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定計(jì)賬算賬、報(bào)賬。做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、日清月結(jié)、按期報(bào)賬。定期進(jìn)行分析；

　　2、定期對賬目進(jìn)行分析并向部長報(bào)告；

　　3、辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

　　4、負(fù)責(zé)稅務(wù)工作；

　　5、核收資產(chǎn)公司上繳學(xué)校利潤。

　　6、完成上級布置的報(bào)表和統(tǒng)計(jì)工作；

　　7、組織企業(yè)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，并結(jié)合崗位責(zé)任制進(jìn)行考核；

　　8建立和維護(hù)財(cái)務(wù)管理信息庫，保證數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)完整、準(zhǔn)確。

財(cái)務(wù)部崗位工作職責(zé)14

　　一、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好財(cái)務(wù)日常管理工作，檢查、督導(dǎo)會(huì)計(jì)運(yùn)作，保證會(huì)計(jì)核算工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二、組織相關(guān)會(huì)計(jì)及時(shí)清理內(nèi)部往來帳，以及公司對外往來賬核對，并及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

　　三、嚴(yán)格按有關(guān)的費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)及審批權(quán)限審核報(bào)銷，對違反財(cái)會(huì)報(bào)銷制度，堅(jiān)決不予支付；審查或參與擬定工程建筑合同、設(shè)備定購合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件，加強(qiáng)事前監(jiān)督。

　　四、嚴(yán)格審核銷售公司供應(yīng)部門費(fèi)用的借支，控制兩部門預(yù)算外的費(fèi)用支出。

　　五、負(fù)責(zé)各種費(fèi)用臺帳的登記備查，包括對銷售公司、供應(yīng)部門承包費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)、考核。

　　六、督促銷售公司、供應(yīng)部、生產(chǎn)科等部按時(shí)向財(cái)務(wù)報(bào)送相關(guān)資料。

　　七、嚴(yán)格審核除公司日常費(fèi)用報(bào)銷以外的款項(xiàng)支付，如支付原材料款、購置設(shè)備款、在建工程款。

　　八、嚴(yán)格審核公司內(nèi)部員工借款，負(fù)責(zé)對員工借款的'催收和清理，平時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督，年底及時(shí)清理。

　　九、參與銷售合同評審，負(fù)責(zé)銷售合同歸檔保存、調(diào)閱等管理工作。

　　十、分管銷售部財(cái)務(wù)管理工作。

　　十一、負(fù)責(zé)組織部門內(nèi)部財(cái)務(wù)檔案資料（公司文件、會(huì)計(jì)資料、合同資料、工程驗(yàn)收決算資料）的整理歸檔。

　　十二、負(fù)責(zé)部門員工勞動(dòng)紀(jì)律督查工作。

　　十三、從會(huì)計(jì)制度規(guī)范和節(jié)稅原則，審核會(huì)計(jì)記帳憑證和原始憑證。

　　十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。