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新媒體運營經理工作的職責

時間:2023-04-01 18:26:45 工作職責 我要投稿

新媒體運營經理工作的職責(15篇)

新媒體運營經理工作的職責1

  職責:

  1、熟悉了解會計工作,并對會計培訓課程深入探究,明確課程方案,

  2、開發新客戶、對現有客戶做深度開發,根據自身業務特點,完成上級制定的銷售任務。

  3、市場信息的收集和分析,收集潛在客戶資料及需求更新,制定營銷方案;

  4、協調培訓部門,妥善處理協調學員日常安排以及培訓時間。

  5、多途徑,多方式,推廣公司產品及服務,樹立公司服務形象,以更經濟更快速的'方式打開市場,開拓業務。

  任職要求:

  1、專科以上學歷,銷售經驗及會計經驗者優先。

  2、樂觀、開朗,敢于接受挑戰,敢于面對挫折;

  3、具有優秀的的溝通能力,執行力強!

  4、強烈的工作意愿,愿為工作奮斗進取者!

新媒體運營經理工作的職責2

  職責:

  1、負責微博、抖音、快手等新媒體的運營及管理;

  2、熟悉微博等營銷手段、進行推廣活動;

  3、輔助紅人進行平臺內容策劃和制作;

  4、跟蹤運營內容的推廣效果,分析數據反饋,建立并優化新媒體運營手段,提升用戶活躍度,增加粉絲量及關注度;

  5、完成既定的粉絲增長目標并保持活躍度。

  崗位要求:

  1、對網紅事業感興趣;

  2、熟悉抖音、快手、微博、b站,了解時尚,對新媒體工作充滿激情;

  3、有創意,思維敏捷、活躍、不局限于常規玩法,具有敏銳捕捉熱點事件、策劃熱點事件能力;

  4、具有較強的`數據分析能力,對產品和運營數據敏感度高;

新媒體運營經理工作的職責3

  1.負責移動端的資源整合宣傳推廣,包括利用線上、線下活動、社會化媒體傳播、事件營銷、熱點話題營銷的推廣策劃及推進;

  2.圍繞運營平臺的定位,策劃線上及線下的的品牌推廣活動,提升品牌知名度,激發群眾參與度,提升活動及平臺的影響力;

  3.懂策劃,不少于2年的`新媒體平臺線上+線下活動策劃經驗,熱愛創意,執迷創新;

  4.文化底蘊深厚,對于文化熱點敏感,善于分析,組織能力強,能夠協調各方關系;

  5. 要求新聞、中文、廣告、傳播學等相關對口專業,文字功底扎實,溝通能力強;

  6.有文化行業相關平臺成功運營經驗者優先。

新媒體運營經理工作的職責4

  職責:

  1、負責新媒體渠道業務拓展;

  2、負責客戶(公眾號、微博、微信小程序等)主動開發及后續跟進維護等相應工作;

  3、完成公司下達的銷售業績;

  4、定期與合作客戶進行溝通,維護客戶關系。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,營銷、廣告、電商類相關專業,有公眾號、微博等新媒體渠道并利用該渠道銷售者優先;

  2、出眾的書面和口頭表達能力,較強的'人際溝通能力和團隊合作精神;

  3、對新媒體各個平臺及渠道了解熟知并有相關資源;

  4、性格隨和外向、喜歡挑戰、敢于面對挫折、富有激情、能承擔較大的工作壓力、有開拓市場的欲望和能力。

新媒體運營經理工作的職責5

  職責:

  1、負責制定新媒體運營的計劃和方案并負責實施執行;

  2、制定品牌新媒體矩陣戰略(包括但不限于微信、微博、抖音、頭條系、百度系等)提高公司品牌影響力;

  3、結合線上線下,策劃相關話題(或事件)并通過新媒體進行有效傳播,提升品牌知名度;

  4、進行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理,進行數據管理及效果評估和優化。

  5、跟蹤、洞察行業的`最新趨勢及競爭的分析。

  任職資格:

  1、廣告傳播、新聞學等專業優先,有新媒體營銷管理3年經驗;

  2、精通新媒體營銷和傳播,熟悉產業互聯網行業優先;

  4、責任心強,有良好的溝通、策劃能力及團隊合作精神;

新媒體運營經理工作的職責6

  職責:

  1、負責產品在媒體的推廣,搭建各新媒體渠道平臺(微淘、微博、抖音等)的內容的'撰寫、發布、維護和推廣,提高影響力、傳播度和關注度;沒有微淘運營經驗請勿投!

  2、及時掌握熱點,能夠獨立運營多渠道平臺,有高度傳播性的內容,增加粉絲數;

  3、負責開拓與維護異業合作,如流量互換、媒體發布、KOL合作等;

  4、建立有效運營手段,提升網友活躍度,增加粉絲數,提高關注度;

  5、配合線上營銷活動的策劃及實施,并進行跟蹤與結果分析、評估與總結;

  6、與各平臺粉絲做好互動、評論,對粉絲的網絡行為數據進行分析與總結;

  7、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、編輯制作;

  8、其他工作的處理,積極配合相關部門工作,參與部門的市場、客服等活動。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式;之前做過微淘、品牌號優先考慮

  2、具備2年以上網站、網絡、傳媒等新媒體行業運營管理工作經驗;具有互聯網從業者優先;

  3、良好的活動策劃能力,能有效的提升用戶;

  4、具備較強的文字功底及編輯能力,圖片鑒賞能力和文字編輯能力,獨立的提案、組織、策劃能力;

  5、思維活躍,主動性強,認真負責,執行力強,職業素養高,抗壓力強。

新媒體運營經理工作的職責7

  職責:

  1、負責新媒體平臺的內容策劃、互動設計、用戶溝通及維護,并依托新媒體展開網絡營銷,包括網絡公關、線上活動、互動營銷的策劃和執行。

  2、有一定的文案能力,思維發散,更能結合教育業務線方向,做出有傳播力的策劃和創意;

  3、熟悉新媒體的內容運營及傳播推廣;

  4、跟學生和家長客戶做朋友,懂得調動用戶熱情,形成良好線上和線下互動;

  5、認可在線教育方向,更相信教育的營銷可以做得輕松有趣!

  任職資格:

  1、2年以上新媒體運營經驗,大學專科以上學歷;

  2、有教育或相關行業新媒體經驗者優先;

  3、有較強的整體營銷策劃能力及創新能力,有新媒體策劃運營經驗,有具體策劃執行項目的`案例;

  4、好的文字功底,懂得線上傳播技巧;

  5、善于溝通,思路敏捷,較強的市場觀察力和敏銳度;

新媒體運營經理工作的職責8

  職責:

  1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、抖音、小紅書、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

  2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的'內容;

  3、負責策劃并執行線上營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發送各種內容;

  4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  6、策劃具有品牌屬性的線上線下活動,提升粉絲活躍度;

  7、緊跟新媒體及行業發展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索新媒體運營模式;

  8、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  任職要求:

  1、具備國際化視野,互聯網、新媒體或其他相關專業大學本科或以上學歷;

  2、對室內設計、建筑、景觀等具有深厚興趣,對行業發展有基本了解。

  3、大型企業新媒體(微信公眾號、抖音、小紅書)運營管理經驗,對社交媒體玩法熟悉,具有良好的互聯網策劃、文案經驗和能力,能獨立運營和管理;

  4、能夠快速組建團隊。

新媒體運營經理工作的職責9

  1、負責公司品牌新媒體運營推廣維護,主要是微博、微信、公眾號、抖音、微淘、快手、小紅書、火山等渠道;

  2、負責公司品牌以及新產品的全網運營推廣戰略,負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

  3、負責新媒體公眾號和微信小程序的相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理,把握整體風格及發展方向;

  4、負責發掘移動互聯網營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理,利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;

  5、負責新媒體事件、話題、活動等策劃的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產品在目標客戶群中的知名度。

  6、負責短視頻平臺曝光量:結合熱點新聞、產品、用戶特性定期產生短視頻內容,根據點贊數、評論數、播放量、轉發數對短視頻內容質量進行評價;

  7、負責短視頻轉化(吸粉):通過內容輸出,轉化為粉絲,或轉化為微信粉絲;完成一定的`轉化率,達到銷售目標。

  8、搭建新媒體線上線下團隊,制定和完善各環節工作流程和標準要求,帶領團隊實現新媒體運營為公司利益轉化的目標。

新媒體運營經理工作的職責10

  職責:

  1.根據公司運營目標,制定責任區域的運營計劃

  2.負責公司產品在責任區域內的開發運營工作及后續維護服務工作;

  3.及時了解并準確把握用戶需求,對產品功能及運營方案的改進提出合理化建議;

  4.協助參與合作伙伴的'營銷計劃與活動的落實,相關費用的核對;

  5.負責下屬人員日常工作及業務的管理、指導、監督、檢查和落實;

  任職要求:

  1.具備團隊組建和管理能力;

  2.具備良好的文案寫作能力,溝通協作能力強;

  3.心里素質穩定,能很好的適應工作壓力;

新媒體運營經理工作的職責11

  職責:

  1.負責公眾號持續穩定的內容輸出(與公眾號或新媒體運營相關的知識內容),增強品牌知名度和美譽度,培養潛在客戶

  2.根據公司的`運營規劃,制定本公司微信公眾號的運營推廣方案,包括運營方案策劃和運營落地。

  3.負責本公司微信公眾號的整體運營和維護,對公眾號的各項運營指標負責。

  4.為市場部及客戶提供有關公眾號運營的相關培訓。

  崗位要求:

  1.擁有3年以上微信公眾號的運營經驗,

  2.精通微信公眾號運營,了解微信生態相關產品的現狀,對微信公眾號運營行業有獨到的見解;

  3.具有較強的內容策劃功底及活動策劃能力,熟悉新媒體營銷推廣方式,具有整合營銷能力,

  4.有一定的口頭表達能力,能夠參與針對公眾號運營人員的線下活動;

  5.富有激情和責任感,積極主動,創造性強;

  6.本科及以上學歷,新聞、廣告、中文、公關、營銷、信息技術等相關專業者優先。

新媒體運營經理工作的職責12

  職責:

  1、策劃小程序線上活動,探索小程序推廣模式與渠道,提升相關數據;

  2、負責小程序線上活動運營,包括數據分析整理、產品需求輸出及推動落地,通過運營手段優化線上活動,進行效果評估等;

  3、提高粉絲活躍度,與粉絲做好互動,對粉絲的網絡行為進行分析與總結。

  4、通過微信數據挖掘和分析用戶行為及需求,提高業務轉換率。

  5、緊跟微博、微信等社交媒體發展趁勢,深入了解微信特點及資源,廣泛關注標桿性公眾號,探索完善微信運營模式。

  6、對社群-拉新-留存-裂變-轉化有深入了解,至少有一個方面達到專家水平;

  7、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動。

  任職資格:

  1、 大專及以上學歷,2年以上新媒體運營相關工作經驗,有策劃并運營過微商城、公眾號、小程序成功案例活動經驗者優先錄用

  2、具備成熟的微博、微信工作運營經驗,能夠完成專題策劃、活動執行等;具備基礎的內容編輯工作經驗,包括文字及頁面美化。

  3、優秀的`信息采編整合能力,熟悉網絡推廣,能夠發掘移動互聯網傳播新渠道。

  4、性格外向活潑,大學專科以上學歷,男女不限。

新媒體運營經理工作的職責13

  1、負責官方微博、微信等平臺日常內容的撰寫和運營;

  2、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對微博、微信內容的實時調整和更新;

  3、負責線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣,并做相應的活動評估報告和總結報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;

  5、分析同行業微博,微信內容結構及話題熱點,調研目標用戶群體喜好,在此基礎上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量;

  任職要求

  1、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底,對微博和微信運營成功案例者優先

  2、有豐富的`線上線下活動推廣實戰經驗,了解知識性媒體特點,熟悉口碑營銷的執行操作流程;

  3、網感好,創意優,執行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;

  4、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;

  5、良好團隊合作精神;較強的執行力,獨立思考能力 ,觀察力和應變能力;

新媒體運營經理工作的職責14

  1.負責產品新媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音等)的整體運營,制定全年規劃、推廣策略和日常運作,提升推廣效率、活動效果和交易轉化;

  2.能夠獨立運營多渠道平臺,生產有高度傳播性的內容;

  3.負責新媒體活動的'策劃、創意、文案撰寫以及執行,維護良好的互動氛圍;跟蹤推廣效果,整理分析數據并反饋;

  4.負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5.及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動及傳播內容;

  6.負責策劃并執行新媒體營銷活動,新媒體資源拓展,渠道運營及管理;

  7.新媒體運營數據整理分析:對運營數據、用戶行為數據等進行分析和挖掘,提升運營質量;

  8.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,積極探索運營模式。

  9.拓展品牌宣傳渠道,構建品牌合作媒體庫,KOL庫。

新媒體運營經理工作的職責15

  職責:

  1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、抖音、小紅書等手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

  2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

  3、負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據需求發送各種微信內容;

  4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的`活躍度,并及時與粉絲互動;

  5、緊跟微信發展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式;

  7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  任職要求:

  1.2年以上新媒體工作經驗,文字能力強,能夠獨立運營微博/微信公眾號/抖音/小紅書,挖掘和分析用戶、粉絲的使用習慣及體驗感受,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容

  2.有較強的洞察力和創新能力,具有一定的敏感性,善于把握xxx的發布時機

  3.注重團隊合作;善于溝通,富有創意,有服務精

  4.具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力。

  5.勤勞肯干,能夠承擔較大工作壓力,并且能按時完成上級交代工作事項

  6.具有較強的規劃、分析能力和創新意識,敏感的對待產品和數據的運營,思維清晰而有條理

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