業務拓展崗位職責（精選25篇）
在發展不斷提速的社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家整理的業務拓展崗位職責（精選25篇），希望能夠幫助到大家。
業務拓展崗位職責1
基本條件：
1、年齡20-30歲，大專及以上學歷，籍貫、性別、專業、經驗不限；
2、工作態度積極、吃苦耐勞、較強的責任心、能承受較大的工作壓力；
3、較強的溝通能力以及團隊組織能力、良好的語言交際與客戶服務意識；
4、有進取心、有目標和信心成為團隊領袖；
5、有銷售經驗或團隊管理經驗者優先考慮。
崗位職責：
1.負責公司按摩器材的介紹、推廣、報價以及簽單等相關業務流程；
2.負責代表公司開發潛在客戶，拓展新市場；
3.前期與部門主管拜訪客戶，了解市場及業務開發流程；
4.后期自己可在市場獨立進行與客戶一對一溝通和交流并促成訂單；
5.最終能負責一片區域的銷售工作及銷售業績；
6.根據部門的銷售目標，完成銷售指標；
業務拓展崗位職責2
工作職責:
1、根據公司發展戰略的需求，搜集、整理教育行業最新的政策、法規、動態以及各地的教育發展狀況與需求信息;
2、不斷尋找公司持續發展所需的教育投資項目源;針對公司已投資、擬投資項目，持續跟蹤關注，建立并維護信息庫;
3、參與投資項目的調查、談判、方案設計分析，并編制可行性分析報告;
4、整合現有資源，挖掘新資源，進行公司品牌和業務推廣，包括但不限于活動方案的策劃及相關推廣文案的撰寫，提升公司社會形象和品牌影響力;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，市場營銷相關專業優先;
2、相關工作經驗一年以上;
3、吃苦耐勞，具有較高的工作主動性、較強的執行能力、良好的心理素質;
4、具備良好的語言表達能力和溝通技巧;
5、有較強的信息收集和分析能力。
業務拓展崗位職責3
1、維護與鞏固現有原廠合作關系，協助營銷總監與公司現有的原廠合作伙伴進行工作溝通和交流、安排相關活動，保證現有的合作業務穩步開展；
2、發展新的合作關系，協助營銷總監根據公司業務發展規劃，深入挖掘合作伙伴需求，尋找新的合作點或者拓展新的合作伙伴，建立新的商務合作；
3、根據工作業務規劃和客戶需求，挖掘合作機會，針對不同的業務線進行有針對性的客戶推廣工作；
4、與市場部配合，進行有針對性的市場宣傳推廣活動；
5、與銷售部配合，進行有針對性的客戶項目營銷推進；
6、其他相關工作事項。
業務拓展崗位職責4
崗位職責:
1.聯系海外設備生產商、國內外設備進口貿易公司并建立長期合作關系，進而拓展國內進口設備客戶;
2.進口設備項目立項、報審、開證等;
3.對客戶進行盡職調查，撰寫盡職調查報告，開展進口設備融資租賃服務;
4.積極主動地與客戶溝通，并長期維護與客戶的良好關系，為客戶融資提供專業快捷服務;
5.進行存量客戶回訪，密切留意行業及客戶經營情況，作出風險預警;
任職要求:
1.本科及以上學歷，保險、貿易、金融、管理等相關專業;
2.必須在外貿公司從事過設備進口或具備豐富的設備進口貿易公司的人脈資源;
3.具備財會、金融、國際貿易、合同法等基礎知識;
4.有較強的抗壓能力和新環境適應能力，較強的談判能力、觀察力和應變能力;
5.善于與客戶進行溝通講解，思路及表達能力清晰，具備較強的業務溝通能力;
業務拓展崗位職責5
1、根據銷售經理指定的銷售計劃，執行公司渠道政策，完成所負責客戶的銷售目標；
2、負責維護現有客戶的訂單，收款、客訴，和客戶保持良好關系，爭取訂單的增長；
3、通過展會、網絡、走訪市場及其他途徑努力開拓市場，尋找新客源；
4、負責樣品的申請、收集及分發，接待客戶等銷售輔助工作；
5、跟蹤訂單的生產進度，并及時檢查生產產品是否符合客戶要求，按時安排產品的發貨；
6、負責對賬和催收款
業務拓展崗位職責6
職責描述:
1、根據集團的業務發展需要，制定市場發展戰略及市場發展目標;
2、根據公司市場營銷策劃的年度目標達成情況，提供分析建議及其短中期發展計劃;
3、負責公司市場營銷策劃計劃的執行，以及對執行過程進行控制，做好協調工作;
4、負責公司市場營銷思想與理念的定位、指導和貫徹工作，促使市場營銷效率最大化;
5、全面負責市場推廣、品牌宣傳與業務運營，完成公司的市場工作，如市場調研、塑造公司及品牌開解建設等;
6、對公司外部與政府、媒體、社區、客戶的交流與合作，以及把握行業政策與形勢;
7、準確把握市場信息，并及時向公司各部門傳遞市場與公司的要求，做好信息溝通工作。
任職要求:
1、本科或以上學歷，五年以上中大型企業市場管理經驗，具備海外經驗背景有優先;
2、具有敏銳的市場洞察力和較強的開拓精神，善于同社會各界公眾交往，具有豐富的實踐經驗;
3、熟悉市場動態，了解市場需求變化，善于擬定市場營銷策略，能夠根據市場競爭需要提出各種應變措施;
4、熟悉網絡社會化新媒體傳播形式，關注移動互聯網及移動互聯網營銷的發展趨勢，對整合傳播、新聞傳播、活動與事件管理均有深刻的認識與經驗;
5、具備較強的人際溝通能力、親和力、組織協調、判斷能力與團隊管理能力，做事嚴謹、細心。
業務拓展崗位職責7
1.對目標市場進行研究與選擇，組織制定公司市場拓展戰略規劃和年度工作計劃
2.跟蹤同行業技術、市場等各方面的信息及其變化情況
3.及時收集市場信息，了解同行業動態競爭對手狀況，對各種信息進行整理、分析。
4.組織部門全體員工全面完成公司下達的市場拓展目標與任務
5.協調公司機關各部門、各單位，通力協作，做好客戶服務的各項工作
6.編制年度市場拓展費用預算，上報領導審批
7.負責制定本部門員工培訓工作的總體計劃，并監督實施
8.負責本部門人員的招聘與選拔
9.負責本部門各項工作的開展及人員調配工作，管理本部門所屬員工把全年任務分解、細化給下屬，監控、考核任務完成進度與結果。
10.主持每周的部門工作例會，聽取下屬匯報，解決難題，布置工作。
業務拓展崗位職責8
1．宣傳和推廣公司的各項政策，方案和產品文化及品牌特色。
2．遵守公司的規章制度和各項管理條理，嚴于律己，以身作則。
3．維護公司形象和利益。
4．對市場拓展工作直接實施負責，制定年度總體計劃目標。
5．分解所屬區域目標，制定詳細的各階段，各區域的拓展工作計劃，目標。
6．根據目標工作計劃，制定更細致予以實施。
7．協助公司宣傳，推廣營銷政策，代理商管理制度，合同執行，產品推廣政策的貫徹并予以執行實施。
8．激勵，團結市場人員共同完成市場拓展，銷售及回款任務。
9．及時處理或反饋市場拓展各種問題與投訴，建立客戶檔案及處理問題方法與措施。
10．努力拓展，發展與代理商良好的客情關系，創造雙贏合作局面。
11．及時處理和反饋市場拓展過程中所出現的問題，做到公平公正，有理有據。
12．妥善安排區域具體日常工作，嚴格管理，規范運作，增強市場拓展計劃性，條理性。
13．按規定時間及時向公司匯報工作情況以及回傳各種市場拓展報表，總結，計劃等信息，有力地再次回饋市場。
14．拓展并維系公司，代理商的組建合作關系。
15．積極配合公司，做好市場拓展工作，協助競爭品牌調查，了解市場動態，總結可行性市場分析報告，做出合理性應變及調整市場拓展戰略計劃。
16．控制成本費用預算。
17．對部門的.管理組織，實施方案負責。
18．對公司及所承擔的工作全面負責。
業務拓展崗位職責9
1.負責制定公司的年度投資與發展計劃，負責公司本部及下屬公司的投資及撤資的策劃、運作及管理，擬定公司投資管理制度；
2.選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書，協議書，經濟合同等有關文件；
3.負責招商引資、資本運作、對外合作、聯絡及談判；配合計劃財務部做好融資工作；
4.定期對公司各經營單位的經營活動進行分析，負責公司本部及下屬公司的經營業績考核與管理工作，并對經營過程中的重大問題及時跟蹤分析調研，出具解決方案；
5.收集、整理、分析與公司業務和發展有關的政策、動態、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6.對公司的經營管理進行戰略符合性分析，對未來經營方向及戰略調整做出合理建議；
7.跟蹤研究國際、國內資本市場，為公司上市做必要的準備；
8.負責公司綜合統計工作，按時完成上級和政府有關部門報表的填報；
9.協同行政部做好事業發展部門員工招聘工作，協同行政部制定事業發展部年度專業培訓計劃，并協助行政部實施培訓計劃。
10.按照公司財務制度，協同財務部做好部門與財務流程優化和改進，確保財務流程的規范性和嚴謹性。
11.協同營銷部做好活動安排。
12.主持制訂、修訂業務拓展展部主要工作程序和規章制度，經批準后施行。
13.組織業務各部員工的培訓。
14.依據財務制度制定，預算或審核分配事業各部費用，審批各部的各項費用。
15.制定或審核各部活動方案；并對各項政策的執行及效果進行跟蹤與糾偏。
16.參與重大合同談判把控和簽訂。
17.定期和不定期拜訪各渠道重點客戶，及時了解和處理問題。
業務拓展崗位職責10
1、根據公司門店拓展需求，制定年度工作計劃，書寫直營開拓市場戰略
2、根據戰略帶領團隊進行全國商場選址工作，員工負責開展該項目周邊市場調查，匯總有關調查數據，形成選址項目報告
3、按照年度工作計劃，如期完成新店鋪的選址工作
4、負責考察和分析市場，現有商場的經營狀況
5、根據公司的規劃，負責開店拓展工作達成（含合作洽談，立項、開店、合同等），完成店鋪業務合同的談判與簽約，移位，裝修，維修等跟蹤
6、收集、分析市場和競爭對手信息，定期完成市場調研與分析工作，提出規劃和發展策略建議
7、與商場、施工方協調，會同工程組，設計部跟蹤施工進度，確保店面裝修的順利完成
8、負責商場關系維護，與商場保持良好的合作關系9、負責貨款結算追蹤，商場不合理費用談判
10、對現有門店進行利潤核算，盈虧平衡核算，對虧損店面進行撤柜談判
11、商場活動扣點談判
12、有商場百貨渠道資源
業務拓展崗位職責11
一、崗位工作概述
全面負責公司的營銷組織、營銷策劃和營銷管理，確保公司營銷工作的正常運行。
二、工作職責與任務
1、全面了解國家的宏觀政策走向。
2、全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。
3、全面負責公司營銷各項目標和計劃的落實執行。
4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。
5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。
6、負責擬訂產品銷售執行方案，并監督執行。
7、全面負責協調營銷與公司其它部門之間的工作關系。
8、負責公司營銷費用的審核。
9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規范。
10、負責對公司營銷人員進行業務指導和專業培訓。
11、定期主持召開公司營銷工作會議，全面準確地握公司的營銷運行狀況。
12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示，并貫徹執行。
13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系，重要危機公關。
14、負責審核銷售傭金內部分配方案的執行。
15、領導、規范、考核直接下級的工作。
16、完成直接上級委派的其他作務。
17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。
18、全面負責公司客戶信息管理，妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。
19、關心所屬下級的思想、工作和生活情況。
三、工作績效標準
1、為公司產品市場定位提供的依據準確、及時、科學。
2、所訂的行銷計劃及營銷推廣方案切合實際，科學合理，可操作性強，且行之有效。
3、擬訂的銷售價格執行方案既能確保公司的投資效益，又有利于銷售工作的開展，最大限度發揮產品價值。
4、在營銷費用的審核中嚴格把關，營銷費用控制在年度預算內。
5、營銷人員的整體素質滿足業務開展需要。
6、銷售傭金的內部分配嚴格按既定方案執行，且公開、公正、公平、合理。
7、營銷口的隊伍建設和業務整合到位，各項工作有序開展，且績效達到預期目標。
8、在對外業務交往中，不使公司利益或形象受到損害。
四、崗位工作關系
1、所受監督：在本職業務工作開展中接受董事長的指導、監督。
2、所施監督：對直接下級及全體營銷人員的工作開展實施指導、監督。
3、所施指導：對下屬部門實施指導。
4、合作關系：在行銷計劃和推廣方案的實施、營銷費用審核、營銷口業務工作開展等方面與公司相關中高層管理人員發生合作關系六、崗位工作權限。
業務拓展崗位職責12
崗位職責:
1.通過各種渠道開發客戶資源，收集客戶信息;
2.與客戶深入溝通，進行相關服務的介紹，達成合作意向;
3.建立和維護客戶檔案，負責日常新老客戶的維護工作，及時了解和反饋信息;
4、協助執行部門進行活動的現場執行，包括協調整合各方資源;
5、時刻維持公司品牌形象，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
5、按時完成上級領導交代的其他事務。
任職資格:
1.大專及以上學歷，市場營銷等相關專業，應屆畢業生亦可;
2.男女不限，五官端正，形象氣質佳;
4.口齒伶俐，反應靈活，具備良好人際交往能力和協調溝通能力;
5.有上進心，工作認真負責，且具備良好的服務意識;
6.執行力強，吃苦耐勞，較強的責任心和團隊意識。
業務拓展崗位職責13
職責描述：
1、業務單件進行材料初審；
2、根據公司制定的業務操作標準進行業務實操，確保風控措施執行到位；
3、根據公司制定操作流程負責辦理下戶、抵押、注銷、核行、繳稅、過戶等手續；
4、維護好與客戶關系，為合作伙伴及客戶提供優質的服務。
任職要求：
1、具有良好的溝通能力，文字表達能力和數據收集分析能力；
2、熟悉北京二手房業務交易流程，有兩年以上銷售行業從業經驗；
3、有二手房交易贖樓、權證專員或掌握北京金融業務方案及操作流程從業經歷優先。
業務拓展崗位職責14
1、身體健康，有愛心，有責任心，有理想并不安于現狀、求知欲強烈。（優秀應屆生亦可）；
2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團隊合作精神；
3、有強烈的成功欲望，以及挑戰高薪的能力；
4、具有很強的責任心和獨立開展工作的能力，敢于接受挑戰，渴望成功；
5、有很強的計劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力；
業務拓展崗位職責15
1、負責團隊的招聘工作，應聘人員的預約，接免費學習網待及面試以及未參與面試人員的跟進；
2、協助新人辦理入職手續；
3、協助經理管理團隊的日常活動，團隊人員檔案的建立與管理；
4、做好團隊的考勤工作，以及新人培訓跟進；
5、團隊的活動的策劃；
6、和團隊一起對所負責的區域進行公司品牌維護、公司形象宣傳、以及市場開發
7、負責管轄區域內客戶的各類保單服務，包括保險咨詢、保單保全、保險理賠、家庭保單檢視、為客戶提供個性化保障方案、保險知識宣傳、公司活動通知等服務。
業務拓展崗位職責16
職責描述:
1、負責非洲市場的調研、開發、渠道開拓及維護等一系列業務拓展工作，為公司在非洲市場尋找新的業務發展機會;
2、根據公司戰略部署，負責制定并執行公司品牌產品線在海外的銷售策略，實現銷售目標;
3、負責市場信息收集，分析競爭對手及市場競爭力，定期分析銷售數據;
4、協助部門的管理，與上司和其他部門溝通資源配置;
5、完成上司交代的業務市場工作。
任職要求:
1、本科學歷，優異的英語表達能力，海外留學背景優先;
2、五年以上工作經驗，其中兩年以上海外品牌渠道開拓經驗，有非洲工作經驗優先;
3、熟悉非洲電子市場，跟過大項目者優先;
4、良好的銷售敏感度、較強的市場洞察能力;
5、積極主動，工作協調性強，有前瞻性，對未來發展方向有自己的看法。
業務拓展崗位職責17
任職要求：
1、開拓銀行、金融版塊等多元化業務渠道，開發潛在客戶，鞏固及維護現有客戶關系，實現銷售目標；
2、及時掌握及評估客戶需求，為目標客戶量身設定應對方案；
3、獨立跟進客戶招投標及商務談判。
4、關注合作客戶要求及市場競爭對手情況，提高成績，創造效益；
5、跟進應收賬款，并促使及時回款；
崗位要求：
1、30歲以上，大專或以上學歷，市場營銷、金融、管理相關專業；
2、擁有至少三年以上相關金融、銀行、風控、不良資產管理等營銷管理經驗，掌握較強的營銷技巧；
3、熟悉銀行、小額貸、互聯網等金融板塊貸后管理體系、善于與相關高層管理人員打交道，市場拓展能力強，有廣泛的社會關系和人脈；
4、嫻熟的計算機操作能力，對數字敏感，分析和歸納能力強，能夠獨立高效的完成客戶需求計劃書；
5、高度的工作責任心、進取心，優秀的溝通、談判能力，成熟穩重。
業務拓展崗位職責18
崗位職責:
1、搜集、整理客戶資料，建立客戶資源庫;
2、協助項目部分析客戶情況，參與拜訪和組織報價;
3、配合團隊共同開發客戶，準備招投標資料;
4、立項報告及開發方案的撰寫，項目落地方案準備;
5、項目客戶的日常維護工作。
任職要求:
1、大專以上學歷，營銷類、物流類、經濟管理類專業優先;
2、二年以上的大中型物流企業營銷管理崗位工作經驗優先;
3、精悉第三方物流規劃、操作及市場動態等;
4、有較強的市場戰略和開拓創新能力;
5、良好的溝通、團隊管理和決策能力，能獨立處理問題;
6、良好的職業道德、服務意識和敬業精神，能吃苦，可全國各地出差優先。
業務拓展崗位職責19
崗位職責:
1、開拓和維護海外游戲廣告主/游戲開發者客戶，完成商務接洽、談判、追蹤、簽約及回款;
2、立足于客戶立場，結合公司產品特性，為客戶提供個性化、專業化的商務合作方案;
3、能夠與其他同事共同協作，充分把握客戶需求，發掘潛在客戶，完成部門銷售目標;
4、維護，深化與客戶關系，提高客戶滿意度，協調解決項目運營反饋推進中的問題;
5、對市場信息具有較強敏感性，負責市場信息的收集和反饋。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷，2年以上游戲行業BD拓展經驗，有一定的游戲CP資源;
2、對游戲海外發行有一定的了解，熟悉海外發行投放、變現相關業務優先考慮;
3、強烈的責任心和勇于擔當的品質，自我驅動力和抗壓性強;
4、形象氣質好，頭腦靈活，交際能力強;具有團隊和創新精神，富有創業精神;
5、英文讀寫流利優先考慮。
業務拓展崗位職責20
職責描述:
1、考察廣州房地產市場，維護政府關系，建立信息渠道，獲取土地信息;
2、參與項目合作/轉讓談判，負責跟進項目談判過程，促進項目落地;
3、組織項目可行性研究，研究市場情況、投資環境等，并做好項目收益測算;
4、負責維護、開拓廣州市場公共關系;
5、負責組織、設計、評估投資項目、投資方案，項目獲取后跟進事項;
6、負責投資收益后評估，評價項目整體實施情況及投資效益，并提供考評依據;
任職要求:
1、房地產相關專業本科及以上學歷;
2、具有5年以上項目拓展經驗，熟悉廣州市場土地政策及房地產政策;
3、對于拓展土地開發項目具有初步判斷、分析能力;具備商務談判能力，具有較強的業務公關能力;
4、具有較好的文字寫作能力和語言表達能力。
業務拓展崗位職責21
工作職責:
1、針對快速發展的功能食品領域，深入挖掘終端消費者的需求，提出新產品開發的需求，推動立項，領導新產品開發項目
2、制定新產品推廣的方案并執行，和銷售團隊合作，快速成功推廣新產品
3、制定新產品銷售工具，把配方，產品的技術語言，轉化為面對終端消費者的語言，包括提煉產品賣點，體感和口感測試，原料差異化挖掘，功效性數據，文獻資料支持等等
4、和銷售團隊合作，拜訪重點客戶，攻克重點項目
5、提出并推動配方專利的申請
6、制作并推廣健康解決方案，涵蓋產品，服務，銷售工具，演示方法等等
7、和培訓部門合作，組織客戶培訓
8、代表公司參與行業會議并發言
任職資格:
1、本科以上學歷
2、醫藥學、食品營養、生化學或相關專業
3、正直誠信，結果導向，良好的溝通能力，團隊合作
4、BTOC的思維能力，把產品和技術的語言轉化成TOC的語言
5、深入的保健品和藥學的知識
業務拓展崗位職責22
1、積極開發有專業化特色的融資租賃產品，設計創新租賃方案；
2、開拓客戶和渠道網絡，對項目的可行性分析及風險收益進行評估，并根據客戶需求及公司風險要求設計交易方案；
3、負責從項目立項、盡職調查、項目評估論證、合同簽訂、風險手續落實、逾期管理等項目全流程；
4、按公司專業化發展戰略，開發和維護專業化業務渠道；
5、能為部門戰略發展及市場拓展提供數據支持及綜合分析能力。
業務拓展崗位職責23
崗位職責：
1、貫徹落實上級領導下達的經營任務目標；
2、進行項目前期篩選工作；
3、完成投融資項目的調研；
4、協助高級經理起草相關文件、合同；
5、協調客戶和與外部合作機構的對接；
6、協助各中介團隊開展盡職調查等工作；
7、通過財務報表等信息實時分析和監督客戶的經營狀況，并及時上報溝通相互情況；
8、完成領導交辦的其他工作。
業務拓展崗位職責24
崗位職責：
1、根據公司營銷戰略，制定招商計劃，并進行目標分解；
2、保證營銷網絡的開拓與合理布局；
3、分析市場動態，撰寫分析報告；
4、維護與客戶長期良好的合作關系，保持公司品牌形象；
5、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實、
任職要求：
1、具備較強溝通、協調、組織能力以及公文寫作能力；
2、熟悉計算機運用，及辦公軟件；
3、外在形象氣質較好；
4、具備校務管理經驗者優先考慮；
5、具備3—5年學校及培訓機構工作經驗。
業務拓展崗位職責25
崗位職責：
1、根據分公司規劃，負責制定并落實業務發展計劃，建立客戶營銷和服務管理體系，通過營銷策劃、市場活動、客戶拜訪、產品設計、產品銷售，實現各項業務目標，提升客戶服務水平和業務競爭力；
2、協助分公司總經理對業務開拓的中長期規劃進行思考，擬訂相關規劃方案并在明確方向后按照部門的部署落實執行；
3、協助分公司總經理對部門組織架構、職位設置及編制需求等進行研究，根據業務發展需要擬訂建議方案；
4、協助分公司總經理開展部門內部制度和工作流程建設，并持續根據業務需要提出維護更新建議和意見；
5、協助分公司總經理制定部門的年度工作計劃及各項預算，在區域具體予以落實執行，并總結年度工作實際完成情況，發掘差距并分析相應的原因以期予以改進；
6、根據分公司下達的年度經營計劃，組織所在部門的季度月度計劃的編制、分解與下達，把控整體業務進度，督導重點項目，保證部門日常業績預測的準確率；
7、負責制定相應的區域營銷及渠道計劃，落實產品推廣；
8、負責部門內重要項目的盡職調查、業務洽談與實施、業務審批與管理，實施項目方案并對項目進行風險控制；
9、負責收集并分析所在區域政策、行業及客戶的最新動態，設計創新性的租賃業務方案；
10、制定部門資產租后管理計劃目標并帶領團隊實施完成；
11、在分公司總經理的領導下在部門范圍實施考勤、勞動紀律等日常管理；
12、在分公司總經理的安排和指導下，在管轄區域進行工作任務分配，對員工開展工作予以實際監督并提供必要指導，并及時收集、反饋或處理工作中出現的問題；
13、根據考核指標分解結果，在日常工作中對所管理員工的業績達成情況持續進行跟蹤和輔導，并協助分公司總經理按照公司相關要求開展年度績效考核及激勵分配的各項工作；
14、協助分公司總經理開展員工的招聘、選拔、配備、調整及培訓工作，通過指導和激勵下屬人員，幫助其提升工作技能，促進員工實現個人職業發展；
15、處理日常行政審核/審批事務；
16、按照公司安全保衛相關工作要求，協助分公司總經理落實部門安全保衛工作。
任職要求：
1、碩士研究生（具備五年以上相關工作經驗可為本科學歷），金融、財務、法律、企業管理等專業優先；
2、五年以上融資租賃或相關行業經驗，三年以上管理經驗；
3、金融行業相關從業資格優先；
4、熟練掌握融資租賃相關的理論和實踐知識；對融資租賃業務管理有較深的認識；有明確的業務發展思路，具有較強的營銷規劃、產品組合和創新能力；廣泛的社交能力和解決問題的能力；能承受較大工作壓力，能適應經常出差的工作要求；良好的職業道德素質、較強的溝通協調能力、具備一定的領導能力、正直誠信。
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