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2022主播運營工作職責

2022主播運營工作職責1

　　1、負責對主播團隊成員的的培訓、管理、運營、粉絲維護等各項工作，完成相關的數(shù)據(jù)指標(包括但不限于數(shù)據(jù)轉化/日活/新增/留存等);

　　2、負責根據(jù)主播特質，制定主播培養(yǎng)計劃(直播規(guī)劃、直播內容、活動策劃、社群策劃);

　　3、熟悉整理所在直播平臺生態(tài)玩法相關知識，可以對團隊成員及主播進行管理培訓;

　　4、負責對直播數(shù)據(jù)進行分析研究，并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調整運營策略;

　　5、根據(jù)業(yè)務戰(zhàn)略目標，拆分工作計劃，跟進結果落地，并配合好領導布置的相關任務;

　　1、對主播的的直播內容、才藝、流程、粉絲管理、產品營銷等方面進行指導、跟進及優(yōu)化。

　　2、跟進主播粉絲管理的水平和狀態(tài)，并予以監(jiān)督、指導和支持。

　　3、負責或協(xié)助所在在運營team的日常工作推進和問題協(xié)調。

　　4、負責對接處理主播與平臺的日常事務，協(xié)助主播處理日常上播下播、設備等問題。

　　5、直播間管理，包括回復、烘托氣氛、用戶管理等。

　　1：主播日常播貨品的協(xié)調，包括外部主播和貨品的協(xié)調和內部貨品的協(xié)調。

　　2：主播快手號和抖音號的'運營工作，如段子的素材整理，拍攝的安排及后期的上傳等等。

　　3：拓展淘內外達人，負責與直播機構與達人合作的溝通洽談工作;

　　4：負責協(xié)調與達人的溝通，并通過數(shù)據(jù)分析、活動策劃等手段有效提升達人版塊的收益，并且逐漸調優(yōu);

　　5：負責達人日常管理，保證運營的正常工作，分析運營數(shù)據(jù);

　　6：管理直播運營,高效完成領導分配的各項工作指標;

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