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個人職業規劃

時間:2021-06-16 20:31:33 職業規劃 我要投稿

實用的個人職業規劃模板錦集5篇

  時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,我們的工作又將翻開新的一頁,我想是時候好好地做一份職業規劃了。那么職業規劃書要怎么寫呢?以下是小編收集整理的個人職業規劃5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

實用的個人職業規劃模板錦集5篇

個人職業規劃 篇1

  職業規劃課對我很多的教育意義,所放的視頻針對性極強,給我們這些剛進大學的懵懂學生敲響了警鐘,這也是周老師為什么把這門課開在大一的目的所在。職業生涯規劃課猶如一盞明燈照亮我們前進的方向。記得哈佛大學的愛德華·班菲德博士曾對美國社會進步動力的研究發現,那些成功的人往往都是有長期時間觀念的人。他們在做每天、每周、每月活動規劃時,都會用長期的觀點去考量。他們會規劃五年、十年,甚至二十年的未來計劃。他們分配資源或做決策都是基于他們預期自己在幾年后的地位而定。這一研究成果,對于剛剛跨入社會的職場人士有著重要的啟示作用。只有規劃好自己的人生,才能避免走許多的彎路。

  一、自我分析

  (1)、出生背景

  我來自中國的靠東南沿海的內地省份,出生在一個相對比較落后的小縣城里,雖然家鄉的經濟不是很發達,但由于周邊都是沿海的省份,還是感覺到了改革開放30年對中國產生的巨大影響。在思想上雖然不是特潮流的那種,但是對于新生事物的基本可以接受。家里的條件在小縣城里來說還算過得去,所以在小時候并沒有吃過多少苦。我知道如果進入社會之后我這樣的經歷是遠遠不夠的,社會是復雜的,對于我們這些大學生來說要各種經歷都要去嘗試的,所以我希望在接下來的三年時間里能夠鍛煉自己,加強自己的獨立生存能力,和自我解決問題的能力。

  (2)、性格與能力

  我的性格并不是那種外向類型,很多東西我都愿意自己一個人體會與經歷,有時候會把自己排除在集體之外。還有我并不喜歡和別人交流,也很難接受別人的意見,比較獨斷獨行。對一些事物有時候就是三分鐘的熱情,有些時候不能堅持自己最初定下的目標。但我有一種不服輸的性格,每一次的成功都會給我帶來巨大的動力,我喜歡超越周圍的人。

  我雖然有時候做事丟三落四,但我在關鍵時刻能夠打起百分之百的精神。還有我喜歡幫助周圍的人,并不計較目前的得失,能夠把目光放在遠方。

  二、專業就業方向及前景分析

  我學的是有關財務管理方面的專業。財務管理說通俗了就是原來的會計和出納的工作,當然,現有體制下的財務管理工作不再是那么簡單的統計和支出的事情了。財務管理專業在我國成立得比較晚,所以我國的財務管理研究水平也與國際水平有較大的差距。

  就業方向:畢業生主要從事大中型工商企業、商業銀行、保險公司、各類投資基金和金融機構、政府部門的財務分析和管理工作,以及在學校、科研單位從事財務管理方面的教學和研究工作,也有相當數量的本科生畢業后在本校、國內重點科研院所及國外著名大學繼續深造學習。

  就業前景分析:財務管理是企業管理的一個重要組成部分,它是對企業資金籌集、控制和投放的一項管理活動,因此財務管理專業的畢業生多就業于企業的財務部門,當然也包括一些事業單位,用一句很通俗的話來說就是:"成為企事業單位資金流動的中樞神經"。但由于我國正處于改革的第二個階段,由過去的政企不分向現代企業制度轉型,所以各方面都亟待完善,這其中當然也就包括財務管理方面。企業不僅需要那些能夠從事內部理財業務的人,而且越來越多地希望這些人才具有更高的素質,從而能夠為企業的戰略決策做出貢獻,包括投資、規避風險等一些方面。企業對人才的需求使得畢業生市場上此類人才十分走俏。當然,這里所說的走俏主要還是指名牌或重點大學的畢業生。因為這些畢業生自身素質及學校師資水平的緣故,所以他們畢業以后的能力基本滿足企業的要求,而且進行在職培訓的潛力巨大。相對于這些名牌畢業生而言,一般學校的畢業生就顯得供大于求了,因為不管從現有能力還是從潛力上來看,他們都不具有優勢也就無法滿足用人單位的要求。因此,從整體上來說,財務管理專業畢業生的就業市場是相對意義上的供大于求。

  而且一般來說畢業生多喜歡到大公司從事要職,但就我個人的觀點,在大公司謀職不僅需要深厚的財務功底,能夠精通財務知識的精髓,更重要的是還要具有戰略的眼光,能夠為企業的長遠發展做打算,能夠精打細算,以使公司的財務狀況始終處于良好且保持投資的高回報率。上述所有的要求使得每一位想要勝任財務部門工作的求職者必須具有極強的能力,使自己每一天都保持著清醒的頭腦,并不斷地學習,不斷地進步。因此,我們在擇業時不光是羨慕那些大公司,更多的應該是仔細分析與思考一下自己的優勢與劣勢,從優勢突破回避劣勢,這樣才能做到有的放矢,也為將來的工作打下一個良好的基礎。

個人職業規劃 篇2

  性別:男

  家鄉:福建省龍巖市

  性格:偏外向

  學校:集美大學

  專業:信息與計算科學

  愛好:看NBA,看電影,讀書,聽歌等

  偶像:周杰倫,姚明,成龍,劉德華等

  二、自我分析

  1、我的性格:我很開朗,很外向,十分擅長與人溝通。能夠在短時間內結交他人,使他人注意并了解我。可以說我是一個氣場很強的男孩兒。而且對他人的言語敏感度很強,能夠在短時間內反應出別人字里行間的語義。但是,我過于倔強,過于自我,不愿意聽從別人意見,不喜歡受他人擺布。,一旦自己可以勝任一項工作,就不愿他人插手。

  2、我的事業傾向:由于我們家里的緣故,我從高中就開始獨立管理一個小型商場,而且覺得自己很喜歡并擅長這個工作。而經過一系列的測試,我是企業型,適合從事企業管理,銷售,談判,律師等工作。

  三、專業介紹

  我學的信息與計算科學專業是以信息領域為背景,數學與信息、管理相結合的交叉學科專業。其實剛開始報這個專業時我不知道它是干嘛的。當時只想考上大學,也不知道自己想學什么,就隨便報了這個專業。后來才知道該專業是培養學生具有良好的數學基礎,能熟練地使用計算機,初步具備在信息與計算科學領域的某個方向上從事科學研究,解決實際問題,設計開發有關軟件的能力的一門學科。現在想想當時還真是瞎貓碰見死耗子——蒙對了。雖然我學的不咋好吧,但是這個專業包括的范圍比較廣,以后轉哪個方向也都還行。假如當時報個專業方向很強的專業,一旦不喜歡,再轉其他的就麻煩了。在還沒有找的自己最愛的情況下,我想這就是最好的選擇。

  四、 就業前景

  用于受金融危機的影響,現在的大學生就業率呈明顯的下滑趨勢。這次危機波及到了世界的各個角落,各個行業,我們這個專業也不例外。但我們還是有必要分析一下我們這個信息與計算科學專業的就業前景 。

  隨著計算機技術廣泛深入地應用于人類社會生活,以及全球信息產業的迅速崛起,二十一世紀的中國將向知識經濟時代邁進,教育、科研、社會、經濟等各個領域需要越來越多的信息與計算科學的人才,信息與計算科學的研究和應用將邁向更深入和更廣泛的領域。可以預

  計,信息科學與技術在今后較長時間里仍然是極具生命力的領域。我學的這個專業的就業方向大致分為如下四個方面。

  1。 繼續深造:由于信息與計算科學專業的畢業生不僅具有扎實的數學基礎和良好的數學思維能力,而且掌握了信息與計算科學的方法與技能,受到科學研究的訓練,因此繼續深造的可選擇領域將變得非常廣泛,既可以繼續攻讀計算數學、計算力學、計算機應用與軟件、信息與網絡安全、信息科學、自動控制、金融信息 等專業和研究方向的碩士學位,也可以攻讀具有行業特色且與信息與計算關系比較緊密的某些專業的碩士學位,像地球物理、油藏數值模擬、試井、儲運等方向都是繼續深造的理想專業。

  2。 高等院校、科研單位:信息與計算科學專業的畢業生可以在大專院校和科研單位從事教學和科研研工作,可以繼續從事信息科學與計算數學的教學和研究工作,也可以憑借其出色的數學建模能力和計算能力解決實際應用問題。

  3。 IT企業:信息與計算科學專業的畢業生進入IT企業是一個重要的就業方向,它們可以在這些企業非常高效的從事計算機軟件開發、信息安全與網絡安全等工作。信息產業對人才的需求首先是基本的“技能”,包括計算機編程的基本能力,要求具有良好的數據庫和計算機網絡的知識和使用技能,熟悉基本的軟件開發平臺。由于信息產業進入“應用”為主流的時代,高水平的從業人員不僅要掌握基本的“技能”,關鍵還要具備將實際問題提煉為計算問題以及求解該問題的能

個人職業規劃 篇3

  求職指導:個人職業規劃的四大準則

  在職場上,很多人在對自己的職業生涯進行規劃時,茫然不知所措。這就需要清楚知道進行職業生涯規劃時所要遵守的準則,從而讓規劃合理可行,符合自身實際。

  個人職業生涯規劃設計應該遵守如下準則:

  ①擇己所愛。

  從事一項你所喜歡的'工作,工作本身就能給你一種滿足感,你的職業生涯也會從此變得妙趣橫生。興趣是最好的老師,是成功之母。調查表明。在設計自己的職業生涯時,務必注意,珍惜自己的興趣,擇己所愛,選擇自己所喜歡的職業。

  ②擇己所長。

  任何職業都要求從業者掌握一定的技能,具備一定的能力條件。而一個人一生中不能將所有技能都全部掌握。所以你必須在進行職業選擇時擇己所長,從而有利于發揮自己的優勢。運用比較優勢原理充分分析別人與自己,盡量選擇沖突較少的優勢行業。

  ③擇世所需。

  社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產生。新的職業也不斷產生。所以在設計你自己的職業生涯時,一定要分析社會需求,擇世所需。最重要的是,目光要長遠,能夠準確預測未來行業或者職業發展方向,再做出選擇。不僅僅是有社會需求,并且這個需求要長久。

  ④擇己所利。

  職業是個人謀生的手段,其目的在于追求個人幸福。所以你在擇業時,首先考慮的是自己的預期收益——個人幸福最大化。中國職場明智的選擇是在由收入、社會地位、成就感和工作付出等變量組成的函數中找出一個最大值。這就是選擇職業生涯中的收益最大化原則。

  求職指導:先確定職業方向,再談職業規劃

  在對自己進行職業規劃之前,先確定自己的職業方向。再就是給職業規劃確立一個支點,這個支點就是:我為什么工作。

  當年比爾·蓋次大學沒讀完就去闖蕩江湖,結果以他獨特的才智獲得成功,顯示了自身價值。比爾·蓋茨的職業規劃支點就是事業的發展。

  鄰居家的工程師老夏,退了休還整天去郊區合資廠發揮余熱。每周五我見他回來就要勸他:“看穿一點,退休享享福,出去旅游旅游。”而老夏總是回答:“工作就是享受,不工作我就會生病。”老夏的工作支點是尋找快樂。

  職業生涯規劃有三個層次的支點:生存支點、發展支點和興趣支點。

  如果立足生存支點來規劃職業生涯,會把薪酬作為主要導向。總是在想明天能不能找到薪酬更高的工作,一有獲取高薪的機會就會跳槽,而常常忽略自身成長。待到遇上職業瓶頸,薪酬沒了增長空間,而技能又沒學到多少,身價便會每況愈下。在如今這個知識更新越來越快的時代,在為現在的高薪得意時,更要想想如何保持高薪。所以,如果一直以生存為支點來做職業規劃,是一種只重現在不看將來的短視行為,不會感到工作的快樂,也不會獲得事業上的成就感。

  如果立足發展支點來規劃職業生涯,會以自身的進步作為導向。即使所從事的職業并不特別喜歡,薪酬也并不特別高,也會努力做好。對你來說,從中獲取的經驗和技能最為重要。這些收獲讓你增值,幫助你實現未來事業上的成功。除了有物質上的收獲外,還有精神上的收獲,如榮譽、地位等,最終成為職場上的搶手貨。不過,這種職業修煉過程需要不斷挑戰自己的極限,鞭策自己向前邁進,可能會承受工作壓力的考驗。

  如果是立足興趣支點來規劃職業生涯,會以快樂作為導向。并不一定在乎眼前的薪酬多少,也不在乎將來能獲得什么地位與榮譽,能找到喜歡的職業,能享受工作的過程,就會對工作投入極大熱情,忘卻疲倦,甚至感到生命變得燦爛多彩。就象鄰居老夏那樣,工作成為享受,成為娛樂,不知不覺中就出了成績。喜歡是做好一件事的前提,興趣是成功的最大驅動力。

  不過,現在職場競爭激烈,你有興趣的工作常常別人也感興趣,你要知道自己的優勢和劣勢,采取合適的策略去獲取。

  結合內外部因素確定支點

  職業規劃既要考慮外部因素,諸如就業環境、家庭狀況、自身發展情況等,又要考慮內部因素,諸如能力、專業知識、愛好、性格等。

  根據外部因素來確定一個合適的支點。如果目前知識、經驗及能力儲備豐厚,可以以發展支點或快樂支點來規劃自己的職業生涯,在職場選擇有潛力的職業或感興趣的職業。如果初出茅廬,經濟拮據,不妨以生存支點來規劃自己的職業生涯,從一些簡單的職業做起,不要好高騖遠,等待職場修煉到某種程度后,再重新規劃職業生涯。

  根據內部因素來確定一個合適的職業。職業選錯會影響成功概率,美國專家曾做過統計,內向型的人從事銷售職業,成功的概率低,且比外向型的人付出更多的代價。可通過專業的人才測評,實現對自身特質的系統了解。

  我們在做職業規劃時,還要根據自己的職場修煉程度適時改變職業規劃支點。當解決了溫飽問題后,就要將原來的生存支點轉移到發展支點上來,重新調整自己的職業規劃。即使目前的工作能獲取高薪,但知識及技術含量不高,沒有什么發展空間,也不該多留戀。或者以興趣支點來重新規劃,找一份原來夢寐以求的工作,也許薪酬并不一定比原來高,但只要足以維持體面的生活即可,這是職業的最高層次。這時,工作就成為生活中的一種享受。在這個人才、行業、知識快速更新的時代,只有根據實際情況快速轉移職業規劃的支點,才能立于不敗之地。

  除了上述單一支點以外,在做職業規劃時也可以采用多支點策略,如將生存支點與發展支點結合考慮,或者將發展支點與興趣支點結合考慮等等。支點復合越多,職業規劃的難度也就越大。一般說來,職業規劃應該先從單一支點起步,隨著知識、技能、經驗等的積累,再逐步采用復合支點。職業規劃應該一直伴隨著職業生涯的發展。即使是在一個你認為值得終身從事的職業上,也還存在著是繼續努力,還是滿足現狀的選擇——是將職業生涯放在生存的支點上呢,還是放在繼續發展的支點上呢?

  人生的目標在于追求生活的快樂。快樂地工作是我們的追求,而這種快樂并非貧窮的快樂,而是建立在無衣食之憂的基礎之上。老夏還在工作,比爾·蓋次的錢多得用不完也還在工作。工作對他們而言并不是為了生存,而是一種快樂,這是職業生涯規劃的終極目標。愿大家都能從事一份自己喜歡的工作。

  求職指導:高薪白領的職業規劃

  高薪白領阿盛:31歲,著名企業客戶經理,年薪近10萬。

  職業困惑:

  "一個對公司很重要的客戶一直對我的工作很不滿,上次例會上甚至當著上司、下屬的面批評我做得不好,我當時很氣憤,恨不得要上去揍他一頓!最近上司也找我談話,讓我處理好與這個客戶的關系。我想到走人,但想到總體來說自己在這里做得還不錯,又很猶豫。如果走,又該選擇哪行呢?我一直希望從事市場工作,但是自己適合嗎?"

  "另外,也許是受了很多《富爸爸窮爸爸》一類思想的影響,我不想一直只靠工作來賺錢,希望不工作的時候也有收入,實現財務自由,不知道自己業余是否適合從事直銷工作(如安利、NUSKIN)?

  首席職業規劃師陳功職業規劃建議

  你是典型的情感型傳統主義者。善于察言觀色,比較容易體察別人的心理感受與需求,容易被人接受,所以你與已往服務的多數客戶關系都相當不錯。

  你不喜歡求別人,害怕被人拒絕,加上內向性格,所以你不適合做銷售,特別是主動型的銷售工作,包括直銷。

  但并不是說所有的銷售工作你都不適合,你適合以服務的方式進行銷售,因為對于已有的客戶,你很能夠站在對方的角度替對方考慮,而且你很注重與客戶和諧的關系,能夠服務好客戶,這些客戶就不斷增加新的訂單,從而實現銷售。

  你對化妝品、房地產行業感興趣。地產經紀人的銷售方式基本是為上門顧客物色和推薦,你適合這樣做銷售。但是顧客多為一次性購買,且服務工作多是由客戶服務部門接手進行,對于你這樣善于服務客戶的傳統主義者顯然不能發揮優勢。

  至于化妝品行業,因為化妝品企業主要有兩種經營方式,一種是走日化線,即常規的快速消費品的市場渠道;另一種是專業線,渠道以眾多的美容院為主。建議你選擇走專業線的化妝品公司,做大客戶的服務,職位可以是部門經理以至副總經理,主要通過服務美容機構的方式來促進重復購買。如果職位是副總經理就更適合,因為一方面服務客戶是你的優勢,你的性格又是能夠讓老板信賴、放心的人,所以老板很愿意把大客戶交給你。加上你可以不必直接管轄一大幫人,但可以臨時叫任何人為你做事,又不用擔心下面的人不好管。

  但這個行業大多數公司規模小,業務不穩定,而你是一個典型的傳統主義者:不喜歡冒險、喜歡安逸穩定的生活。所以如果跳槽就必須選擇該行業的領先企業,否則船小不穩,雖然崗位適合,但大環境卻不安穩;而領先企業的高職位的資歷要求比較高,所以不是最佳選擇。

  你現在就職的崗位正是以服務推動重復購買的,剛好是最適合你的崗位,同時,這個公司的實力在業內是數一數二的。所以最后建議你最好現在不要跳槽,繼續留在公司是最佳選擇。

  當然如果留在公司,就要努力解決與那個重要客戶的關系問題。首先,做好自己的工作,同時你要明白自己是一個有明顯的情感傾向的人,容易將別人對一件事的批評當作是對你個人的批評、當作是不喜歡你的表現。你要學會時時提醒自己客戶是說我的某件事沒做好,而不是不喜歡我。然后花時間多溝通,加深彼此之間的了解,以恰當的方式提醒那個客戶如果覺得你什么地方做得不好,最好以友好的方式向你個人提出來。讓他明白對于情感型的你來說,施加壓力的方式會使你心理壓力太大,反而使工作做得更不好,如果你感覺他不喜歡你,你就很難開展工作,你喜歡在和睦的氣氛下工作。

  對于來自下屬的挑戰,我們認為不要有太多的擔心。因為你很有責任感,又很能順服上司的領導,上司常常信任、重用這樣的人。所以你不必擔心上司會不喜歡自己,這也是為什么雖然你的下屬年齡比你大,業務水平也不差,但是上司就是任命你做經理的原因。

  至于你想不工作也有收入,雖然你不適合通過做直銷來實現,但你同樣可以通過投資理財來實現,條條道路通羅馬嘛!

  求職指導:做好職業規劃,成就人生華麗轉身

  20xx年,國際金融危機的爆發大大地助燃了我國職業規劃咨詢行業的迅猛發展。國內首家職業規劃師資格認證培訓及職業規劃咨詢機構——上海向陽生涯管理咨詢有限公司的調查顯示,20xx年了解職業規劃的人占8%,意識到職業需要規劃的人為5%,實施職業規劃的只有3%.而到了20xx年,了解職業規劃的人已經超過78%,意識到職業需要規劃的人高達65%以上,實施職業規劃的人則大幅躍升。人們不再盲目求職、就業,而是更具前瞻性和規劃性。職場人在跳槽、轉行、充電、出國之前,也開始深思自己的職業定位和職業規劃。

  有戰略眼光和長遠規劃的職業,才能持續地成功發展,在安定的工作中未雨綢繆,獲得更好的發展,在危機面前尋求突破,沉著應對。只有當一個人具有明確的職業定位和清晰的職業規劃時,才會懷揣愿景,充滿動力,工作才會變得更有意義,職業發展才會越來越好。近日,向陽生涯受《中國女性》雜志之邀,對女性成功轉型的部分案例進行了整理,今天和大家一起分享的是向陽生涯CCDM中國職業規劃師閆嶺的成功轉型故事。

  閆嶺自述:

  從小到大,學業發展道路上一直順風順水,班長,前三名,優秀三好生,乖乖女……這類名詞構成我生活的主旋律。不曾想過未來的職業發展,不曾考慮過自己適合什么,為每一次考試全力以赴,為每一次排名耿耿于懷。如此這般的生活并未因為成功的高考成績而有任何的改變,聽從老爸的安排來到國內某重點大學開始強電專業的學習,繁重的專業課學習讓我無暇它顧,唯一可以自我掌控的是將業余時間大量的投入到社團工作,除此之外,依然是曾經生活的重復。

  大學行將畢業,已近22歲的我終于有一個疑問,什么是我想要的生活?第一次沒有聽從父母的安排回到家鄉的電力系統去過穩定安逸的生活,而是憑借在大學里出色的社會工作,成功應聘到深圳某知名企業開始自己職業生涯的第一份工作。在之后的七年時間里,憑借個人的敬業和努力,也曾獲得不少人看來還算成功的職業經歷,畢業一年的時間成為公司生產計劃部的副部長,做銷售經理,連續若干個月業績數一數二,也讀了MBA,但是看似成功光鮮的外在依然無法掩飾內心越來越矛盾的慌張,為什么一直是在不斷的努力,卻沒有方向,迷惘而失落?我陷入對自己人生的思索……

  感謝網絡知識經濟的到來,大大小小網站上鋪天蓋地的關于職業規劃的知識性文章令我目不暇接,系統了解之后,我決定利用目前日益興起的職業規劃方法來解決所遇到的困惑。我開始看職業生涯規劃方面的書,再綜合自身各方面因素權衡,經過慎重考慮,我參加了CCDM中國職業規劃師中級資格證書的認證培訓,在順利取得證書后正式辭去了外企市場經理的職位,選擇做一名職業規劃師。成為CCDM中國職業規劃師是我實現自我轉型的第一步。感謝上海向陽生涯,開啟了我通往實現自己理想的第一扇窗戶。通過其專業系統的理論培訓與案例操作,不僅在專業技能方面大大提升,更是結交了一批志同道合的戰友,是他們,使我更加堅定了自己的選擇。

  如何將自己多年生產管理、質量管理、銷售與市場管理等方面的經驗與自己長遠職業目標相結合,如何能更快速的積累職業規劃師所需要的針對不同行業、不同職能領域的職業發展成功經驗,如何適應職場的發展階段,找到最適合自己的切入點,是我在明確職業目標之后需要考慮的第二步問題。

  通過深入的市場分析和廣泛的渠道溝通,"獵頭顧問",這個處于市場快速發展階段的新興職業,成為我真正實現職業轉型的最佳切入點。將職業規劃相關的專業知識用于獵頭顧問的工作實踐,繼而提升其專業性,同時將獵頭顧問的工作積累用于豐富職業規劃的經驗儲備,二者相輔相成,向專業技能化方向發展,這是我成為獵頭顧問以來一直貫徹始終的工作宗旨。一段時間的實踐證明,如此這般的操作模式也許會花費更多的時間,但是來自客戶和候選人的反饋讓我覺得一切的付出都是值得的。

  偶爾靜下心來回憶之前的工作和生活,現在的我也許更忙碌,壓力更大,但是不會再迷惘。我經常告訴我的朋友,我真正的人生開始于30歲所做的人生最重要的一次決策——職業規劃,它帶給我明確的方向,讓我每天都在體驗向著目標一點點靠近的感受,這種感受,美妙、快樂而充實!

  向陽生涯首席職業規劃師洪向陽分析認為,三十而立,古人一句俗語,確是人生成長階段的重要標識。尤其作為職場女性,此階段面臨事業,家庭,生育種種人生關鍵問題的交界口,很多人會產生困惑,迷惘,無從取舍的矛盾狀態,如果不能有效的規劃和梳理,很有可能對未來的家庭生活和事業發展帶來不利影響。

  通過閆嶺老師的親身經歷我們不難看到,具有清晰的職業定位和職業規劃的人,可以抓住每一次機會,不辜負每一次選擇,盡管要承受蛻變的痛但卻能笑著迎來重生的樂,因為她從始至終都能看見艱辛背后的完美人生。方向決定未來!如果你是一個渴望成功的人,現在就為自己做一個良好的職業規劃,讓你的職業發展有路可循,選擇往往比努力更重要!

  求職指導:職業規劃師預測近兩年年10大最穩定職業

  金融危機在20xx年帶給職場的沖擊幾乎令眾人陷入恐慌,在裁員、失業等巨大高壓下,職場人在20xx年對穩定工作的渴求似乎比以往顯得更為迫切。日前,上海向陽生涯管理咨詢有限公司根據多年來對職場的深入研究和分析了各種職業的人員流動數據并結合一些問卷調查,選擇其中人員流動性最小的職業,推出了對20xx年十大穩定職業的預測,為職場人士提供幫助。

  第一是公務員,在職場人最羨慕職業的調查中,公務員以21.9%的比例遙遙領先高居榜首。公務員具有工作穩定和待遇不錯的特點,故而成為了很多職場人羨慕的工作之一,受關注的指數極高。

  第二是律師。隨著人們日益加強的法律意識,各類法律糾紛案件逐年遞增,人們對律師的服務需求也日漸增加,加上律師的職業聲望頗高,一直是被大家所公認的相當穩定的職業之一。

  第三是教師。因為學校的職場環境有別于商業職場,其競爭壓力相對較小,人員流動性偏低,故穩居20xx年10大穩定職業前三甲。

  第四是醫生。不管是否有金融危機的到來,醫生是很長一段時間來相當穩定的職業之一。隨著我國對醫療制度的改革,專家型醫生將有更大的發展空間,從業大環境相對穩定,職業前景也被人們所看好。

  第五是職業規劃師。隨著就業形勢的嚴峻,職業規劃咨詢行業近年來已經無可厚非地成為了朝陽產業,而職業規劃師則晉升成了該行業中的寶貴人才,全國目前專業的職業規劃人才極度短缺,其工作可謂固若磐石,同時也很可能成為20xx年的一個最熱門的職業。

  第六是財務。企業財務人員的流失率是相當低的,加之該職業也屬于越老越吃香的行當,是許多人所向往的穩定職業之一。

  第七是社區管理者。相當于社區居委會的管理者,管轄對象為城、鎮非農業居民為主,是居民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織成員。社區組織近幾年已逐步發揮著重要作用,是共建和諧社會倡導下的重要民間組織,其職業發展前景相當穩定。

  第八是科技產品研發人員。科技產品的研發是企業生存與發展中亟待解決的問題,故科技產品研發人員成了企業的生存命脈,無論職場生存環境多么的惡劣,骨干的核心研發人員依然是最穩定的人才。

  第九是石油化工業高級技工。由于石油化工行業的工程技術人員各項補貼、福利、保險等較高,而且高級技工仍是市場稀缺資源,供需缺口仍舊較大,從而入選20xx年最穩定職業之一。

  第十是語言培訓師。隨著中國改革開放的逐漸深入,不論是英語還是其他小語言的知識掌握水平將越來越高,在金融危機影響之下,很多人開始修煉內功,為自己充電,而語言培訓講師則自然成了09年的最穩定職業行列。

  向陽生涯首席職業規劃師洪向陽表示,20xx年金融危機的影響依然會持續存在,唯有“穩中求勝”、“提前規劃”才是職場王道。

  求職指導:剖析職業生涯規劃的方法與步驟

  職業規劃是針對職業困惑、面向職業發展的一系列服務的統稱。

  歷經近10年的服務實踐及市場教育,其目的、意義早已為職業人所熟知。與“管理咨詢”所代表的咨詢顧問行業的發展脈絡一樣,對技術工具的疑慮、對服務效果的不確定預期,是其發展所面臨的挑戰。

  相對于專家咨詢的雙向高成本和實時性要求,客戶自服務是更具可行性的道路。

  調動你的主動學習能力,建立你的職業思考結構,在關鍵環節實施引導、托舉,是職場網設計、提供產品及服務的出發點。

  事實證明,被動接受極少帶來明顯的行動效果。“魚、漁”規律必須引入到職業規劃中來。

  相對于培訓職業咨詢師而言,開發“客戶自服務”產品并提供售前售后技術服務,要求更高的技術能力、專業功底和實戰經驗,遠非簡單引進、拼湊所能勝任。所幸今天職場網已經具有12年的測評工具開發和應用積累,8年以上的組織管理咨詢及個人咨詢服務經驗,能夠厚積博發了。

  那就看看我們為你準備的“厚積博發”成果吧,包括“ 鏡子和尺子 ”、“ 方法與視角 ”、“ 信息支持” 和“確定性”。

  1、職業規劃的首要環節是“職業方向定位”,請記住它是“最重要的”,它是你職業生涯的“鏡子和尺子”,用于看清你的職業特質,指導你5-10年的職業積累和發展。

  有人會說它具有燈塔、航標等設施的照亮和引導作用,一點都不過分。事實上,職業方向為你聚攏心力和有限的資源,揭示出關鍵特質的程度差異。總之,對職業方向與職業特質的堅定把握,是從戰略高度對職業成功的把握,是最有效的把握方式。

  2、另一把尺子就是“職業核心能力測評”。對于大多數受過高等教育的人來說,它并不是那么必需。大學正規學歷教育中核心能力的訓練,完全可以支持你基本的職業發展目標。

  如果你認為自己的大學學習不那么順利或成功,或者你有很高的職業發展期望,就有必要通過“職業核心能力測評”進行勝任力評估,用以支持你制定的職業目標并樹立一個能力提升的方向與標準。它的數據是企業管理者的能力常模。

  3、組織環境對人職業發展過程的巨大影響,使得“職業成熟度測評”變成了“第二重要”的服務環節。

  如果你并不掌握資源、權力,就不要試圖去改造組織環境,因為個人并不具備這樣的力量,這個想法過于理想化了。主動適應環境是個聰明的選擇,不假他人之手,憑借自身努力就可以把握。

  組織原則、職場規則、人際策略、方法視角、自我管理等等都標志著你的“職業成熟度”水準,決定著你的回報速度。對于付出了巨大的努力仍然得不到認可、經常歸罪于環境惡劣、不斷忍氣吞聲或動輒沖冠一怒的人來說,“職業成熟度測評”是你經驗豐富、老謀深算的良師益友。

  4、缺乏信息支撐的決策,是可怕的決策,正所謂“心中無數點子多,頭腦糊涂決心大”。

  職業規劃注重方法論,是因為方法論與價值觀一樣,是“形而上”的“道”,是必須的前提。但如果不與“形而下”的“器”相結合,“道”亦成為在半空中漂浮的空談。

  因此職業規劃最終必須體現為“職業決策”,而“職業信息庫”恰恰是它的信息支撐。即使成本花費巨大、盜版風險極高也不能掩蓋職業咨詢師和客戶的強烈呼聲。職業咨詢師、分析師都會為此添磚加瓦,而其結構和內容是歷經了反復設計與調整的,而且還會繼續。

  5、無法回避的是,在你歷經思考和學習之后,仍然需要獲得“確定性”支持。特別是遇到復雜情況時,取舍、策略、次序、輕重、緩急的籌劃都需要專家的深度參與。

  昂貴而有效是專家咨詢服務的特點,嚴格的技術審核標準和千錘百煉的流程工具,使得職場網的職業咨詢師可以提供一流效果的服務,完全值得放心托付。

  “厚積博發”還會繼續,更全面、更經濟、更個性化、更有效、更方便,而隱含在背后的是更專業。

個人職業規劃 篇4

  在今天這個人才競爭的時代,個人職業生涯規劃書開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。對每個人而言,職業生命是有限的,如果不進行有效的職業生涯規劃,勢必會造成生命和時間的浪費。接下來我將分幾方面陳述我自己的認知、為自己制定一個規劃。

  自我認識:

  剛剛工作沒幾年的我,工作經驗缺乏,走上工作崗位初始也未參加過專業的培訓,很多專業知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。再加上雖然在現場施工,但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代。在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。

  職業分析:

  作為一個普通的管理人員,現階段只是負責工程項目資料、圖紙、施工、預算等檔案的收集、管理,參加分部分項工程的驗收工作,負責計劃、施工的管理工作,負責工程項目的內業管理工作,完成領導交辦的其他任務。初入公司這段時間是學習的主要階段,所以剛來公司時,在工地現場陪著同事質檢、測量和整理資料,通過他們認真詳細的講解,我也學習了涉及工作內容的專業知識。整理資料和質檢工作看似一成不變,但是耐心和細心卻是不可缺少的,而這一點我就做的很不夠。在今后的工作中我應多加強專業方面的學習。除此之外,配合同事工作、認真完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一,雖然工作有些繁瑣,但我仍會以積極的心態去對待,不折不扣的去完成。

  職業生涯目標的確立:

  從我的專業與興趣的角度來看,我的目標是成為一個工程公司的高層管理人員。中國的建筑行業還有很大的發展空間,目前很多的新技術、新工藝、新材料、新設備很少接觸,只能從外地的大型企業觀摩學習。這也是企業缺少高端人才的原因。我清楚的知道以我現在所學的專業和職業資格來看,我以后的職業情況不容樂觀。

  在自我認知部分,我就認為一級建造師是符合我的價值觀的,同時由于我喜歡發現問題,改進工藝,研究管理理念,正好適合這份工作。通過職業認知,我發現各項目高級技術性人才存在斷層,這正是我的一個機會,當然同時也是一個不小的挑戰。我將一級建造師作為目標職業就更加實際可行了。

  第一年我會踏實地做好技術員,學習和熟悉自己的崗位職責,具體包括負責工程項目資料、圖紙、施工、預算等檔案的收集、管理,參加分部分項工程的驗收工作,負責計劃、施工的管理工作,負責工程項目的內業管理工作,完成公司領導交辦的其他任務等。

  第二年在熟悉了施工管理的業務工作后,努力提高自己的知識和專業水平,在學習上面積極的參加專業培訓,并選擇參加專升本的考試,提高自己的學歷,同時參加二級建造師的職業資格考試。

  第三年更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。如果未能取得二級建造師的職業資格,我將繼續參加二級建造師的考試,爭取早日取得二級建造師職業資格。

  第四年除了努力提高自己的專業工作能力外,更要讓自己成為一個管理型人才。對自己的工作方法積極改善,加強協調溝通能力,營造和諧進取的企業文化氛圍。而學習方面,在取得本科學歷的基礎上,參加一級建造師的職業資格考試。

  第五年努力加強自己的管理能力和專業能力,且取得建造師職業資格后,希望自己有能力成為工程公司的中高層管理人員,能單獨的管理一個或多個項目工作。且為成為更高級的職業資格和管理人員繼續努力。

  我知道自己在職業認知上還不是很完善。我想我在今后的工作中,有更多的機會進一步對自己的目標職業進行認識。

  行動方案的制定:

  自己在前面對自己的性格、潛能、職業性向等等都作了一定的分析,我應如何根據自己的條件,制定適合自己的行動方案呢,首先利用現在的大好時光努力學習專業知識,將學識付諸于實際工作行動中,作到理論與實踐向結合。認識到自己的長處和不足,積極發揚自己的長處,擬補自己的不足,積極培養自己的獨立性,努力調整自己的心態,當自己憂郁時學會適當的發泄,控制自己的性格,使自己的性格變的沉穩,不急噪。努力改進自己性格的不足之處,在以后的工作中維持自己對本職業的興趣愛好,確立自己的職業目標,在工作中不斷的為自己充電,不斷提高自己的修養,讓自己迅速成長起來。

  結束語:

  人生是無止境的長河,沒有目的的青春在河的這頭變得如次蒼白無力。唯有有把握的人生才能激流勇進,到達生命的彼岸。為了不讓我的青春在無知中流失,我分析了自我,制定了以上職業的實施計劃,相信在此次的職業規劃之后,通過我自己的努力,定能在我的青春的畫冊里描繪出絢麗的圖畫。那扇能夠看到未來絢麗風景的窗戶我定能開啟。

  人無點滴量的積累,難成大氣候!沒有兢兢業業的辛苦付出,哪里來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。

個人職業規劃 篇5

  為了能夠快速的融入到xx單位的工作環境中去,為了能夠對中國民航事業的發展做出自己的貢獻,同時,也為了提升自己的綜合能力和職業素養,我將對今后在安技中心的工作進行職業生涯規劃。具體說來,就是在重新認識自我和對民航業、安技中心分析的基礎上,找到與自己、與中心最匹配的職業發展道路,確立自己今后的發展方向、職業目標以及達到目標所需的實施方案。

  一、自我剖析

  “知己知彼,百戰不殆”,進行職業規劃首先要“知己”,即全面、深入、客觀的分析和了解自己。可以用兩句話來概括我自己:出生于黃河邊一個普通的農民家庭。艱苦的成長環境塑造了我勇于挑戰、堅忍不拔的堅強意志,純樸善良的父母教會了我誠實守信、與人為善的處世原則,十年高等教育的經歷給予了我廣博深厚的知識積淀。

  (一)愛好及個性

  廣泛的個人興趣和業余愛好,如爬山、打球、唱歌、交友等,使我認識和結交了眾多的朋友,接觸并融入了不同的“圈子”,從而培養了我活潑開朗、友善待人的個性特點和性格取向。漫長而豐富的學習歷程和實習經歷造就了我吃苦耐勞、鍥而不舍、永不退縮的堅強意志,養成了我仔細認真、踏實、追求完滿的做事風格。

  (二)研究能力

  學習努力,治學嚴謹,作風踏實,科研能力較強,先后在《xx內參》、《學習時報》、《上海經濟研究》等期刊發表學術論文20余篇,參與編寫《中國糧食發展報告》、《西方社會科學概覽》等叢書5本,執筆《擴大內需與經濟結構調整互動關系研究》、《21世紀初期中國糧食安全發展戰略與對策研究》等國家級課題7項,具備較強的研究能力和培養潛力。在注重經濟學理論學習和研究的同時,廣泛涉獵多個學科領域,遴選大量經典著作進行閱讀,具有較寬的知識面和較高的理論素養。

  (三)踐行能力

  積極參加社會實踐,先后從事大學教學、編輯、翻譯、軟件測試和課題研究等工作,逐步形成了自己在工作中獨特的分析判斷能力、項目執行中嫻熟的駕馭能力和組織管理能力,能夠獨自開展工作。

  (四)外語及計算機能力

  通過國家英語六級考試和北京市碩士研究生英語水平等級考試,具有較強的聽、說、讀、寫、譯能力,能夠直接用外文文獻開展學術研究。同時,擅長計算機硬件的維護與修理,精通Fox Pro、C等計算機語言和Fox Base數據庫,能夠熟練使用Office、Photoshop、E-views、ERP、SPSS和SAS等辦公及統計軟件,計算機水平較高。

  以上四點分析的都是我的優點和長處。我的缺點和不足主要在于工作經歷、社會閱歷較少,缺乏實踐經驗,對工作、社會理解還不夠深刻,這正是我今后要在xx單位加以學習、補充和完善的地方。

  二、環境分析

  在“知己”的基礎上還要“知彼”,即全面、客觀、正確地分析和了解自己將要從事的工組崗位、單位情況以及行業環境,這樣才能做出符合實際的職業規劃。結合應聘的工作崗位,我認為,要對民航行業的發展趨勢和xx單位的基本情況進行全面而細致的分析。

  (一)民航行業分析

  今后一個時期,中國經濟仍將保持高速增長的態勢,經濟的快速發展必將拉動民航業的快速發展。同時,隨著民航體制改革的推進,原被壓抑的體制和機制上的活力得到釋放,也將會推動民航業的快速發展。因此,可以預言,未來30年是我國民航行業持續快速發展的一個“黃金期”,必將給予從事民航事業的人以巨大歷史機遇與發展空間。

  (二)xx單位分析

  xx單位是民航總局直屬事業單位,以“立足科技創新,面向民航發展”為宗旨,以科研和技術支持為已任,以“提供優質高效的服務,滿足用戶需要”為準則,與時俱進,開拓進取,為提高民用航空安全與經濟管理水平開展科學研究和開發創新,為民航總局履行行業管理職責提供技術支持,以及為民航業發展提供綜合服務。因此,xx單位在今后民航業快速發展的背景下,也將會得到巨大的發展。

  三、目標設定

  本人十分認同xx單位的宗旨和發展戰略,尤其是我應聘的xx處室的研究崗位,是對整個民航業的發展現狀、突出問題、戰略模式以及解決途徑和措施的宏觀研究,可以使我接觸和了解民航業各個方面、各個層次的矛盾與問題,使我能夠很快的對民航業有個全面而系統的把握,增加對民航業的認識和研究能力,為我國民航事業的發展貢獻自己的一份綿薄之力。同時,自己的能力特長也能在我們單位和民航領域得到充分發揮,通過對xx單位和民航事業的貢獻,來實現自身的價值和職業理想。

  因此,綜合考慮自己的所學專業、興趣愛好、個人特長以及xx單位的性質、宗旨和工作要求,圍繞可能的職業發展道路,本人對未來30年左右在xx單位的工作做出如下規劃與安排。

  (一)總體目標

  為xx單位和民航事業的發展做出自己的貢獻。

  成為民航行業有一定知名度和影響力的研究專家。

  能夠單獨或與同事合作完成領導交給的工作任務,能夠與同事和諧相處。

  具備領導、組織一個團隊的能力,具備應付突發事件的心理素質和能力。

  在一定程度上,能夠在職務、薪金上體現自己的工作業績和人生價值。

  (二)階段目標

  PhaseⅠ:熟悉適應期

  時間:20xx~20xx年

  目標:使自己盡快融入到xx單位的工作中去。

  一是充分利用xx單位優越的工作環境和研究條件,認真學習與民航業相關的法律法規、方針政策以及民航業的發展現狀,能夠在一年的時間內,通過對資料、書籍的閱讀和向領導與同事請教,積累起民航業研究所必需的知識和研究方法。

  二是培養分析判斷能力、組織管理能力等實際工作能力,全面提高自己的綜合素質和業務水平。

  三是深入到基層、實際和“一線”進行調查研究,對民航業的整體現狀、存在的突出問題有一個感性的認識和把握,能夠使用理論對實際問題進行分析。

  PhaseⅡ:快速提升期

  時間:20xx~20xx年

  目標:使自己成為一個領導放心、同事舒心、自己安心的好人

  一是安下心來,認認真真的學習、工作、調查、探討和研究,通過多種形式的相互補充與促進,真正把整個民航業的發展現狀、未來趨勢、突出問題以及對策措施等方面的知識吃透、弄懂。

  二是吸取工作中的經驗教訓,做好除科學研究以外的其他工作,不斷培養自己的組織能力、管理能力、表達能力、抗壓能力、社交能力等實際工作所需要的各方面素質與技能,全面提高自己的職業素養與綜合能力。

  三是不斷提高自身修養,總結自己的優點和長處,反省自己的缺點與不足,使自己成為一個誠實、善良、正直、謙遜、務實的好人。

  PhaseⅢ:穩步發展期

  時間:20xx~20xx年

  目標:使自己成為單位的骨干分子,在業界有一定的知名度和影響力。

  一是要繼續做好自己的科學研究工作和本職工作,不放松對自己的研究和工作的標準與要求,對一些涉及民航行業發展的重點和難點問題能夠提出切實可行的政策建議與對策措施。

  二是在工作中要不斷吸取經驗教訓,提高自己的組織管理能力與綜合素質,以最佳狀態投入到工作中去,使自己成為單位的骨干分子。

  三是與親人、同事、領導和諧相處,實現自己與家庭、單位和社會圈子的完美和諧,為自己創造良好、友善、和諧的工作環境和社會氛圍,促進自己各項工作及事業的順利開展。

  四、實施方案

  (一)加強專業理論學習

  到xx單位工作要求自己對法律、經濟以及民航行業等方面的專業知識非常精通,尤其是法律和民航業等以前接觸相對較少,因此,在今后的研究和工作中要不斷加強這些方面知識的理論學習。一是向領導和同事學習。xx單位有一批素質優良的法律、經濟和民航研究專家,尤其是一些領導已經從事民航行業研究多年,理論知識非常扎實,因此,我要多向他們學習、請教。二是充分利用單位的書籍、資料以及研究成果進行學習。單位擁有大量的有關民航的數據資料和一些最新的研究成果,我可以直接通過閱讀這些書籍、資料進行學習。三是通過培訓等形式進行學習。一方面可以過單位提供的再教育和培訓機會進行學習,另一方面也可以在業余時間自己對法律、民航等相關理論的學習。

  (二)培養綜合能力

  勇于承擔xx單位的各項工作和領導交給的不同任務,接受來自各方面的挑戰與壓力,不斷提高自己的思維能力、組織能力、策劃能力以及研究能力,使自己成為一個綜合素質高、業務能力強的復合型人才。

  (三)積極參加社會實踐

  積累社會實踐經驗非常必要,不但有利于將所學的知識真正轉化為生產力,使自己成為一個有用的人,還會使自己今后的理論學習和研究有的放矢,達到事倍功半的效果。因此,要圍繞自己的職業目標和工作職責,以飽滿的熱情、堅定的信心、高度的責任感去積極實踐,親身去認識、體驗并參與中國民航行業的快速發展。通過深入到實際,深入到基層,深入到群眾,了解民航業中實際存在的困難與問題,同時,運用自己的專業理論提出切實可行的解決之道和應對之策。

  (四)塑造成熟穩重、待人友善、活潑開朗的自我

  努力改正自己性格中求之過急、追求完美等相對幼稚的性格缺陷,形成一種積極上進而平和的心態,塑造自己自信、穩重、從容、務實的性格取向和個性特征。積極參加中心舉辦的各種的社交或聯誼活動,經常與上司、同事接觸、溝通,加深了解。充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,建立起更廣泛的社會人際關系網。

  (五)加強體育鍛煉,保持一個健康的體魄

  俗話講“身體是革命的本錢”,一個健康的身體是事業成功的前提和基礎。在今后30年的工作歷程和職業生涯中,要堅持體育鍛煉,練就一個健康的體魄,為事業成功提供體力保障。具體說來就是要養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣,每天保證睡眠6~8小時,每周鍛煉三次以上。

  五、反饋與修正

  今后,在xx單位的工作與實踐中,要以“善于思考、厚積薄發、敢于吃苦、永不言棄”為座右銘,不斷激勵自我把規劃付之實踐。但在實施的過程中,會遇到各種各樣的風險和機遇,而對臨時出現機會的把握,很大程度上決定了某項職業目標的實現與否。所以,在今后的工作中要不斷自我反饋信息并做出修正,對新情況和可能出現的新風險及時預測,并采取相應措施加以應對。總之,在不違背國家法律和不損害安技中心的利益的前提下,要使自己的能力得到充分發揮,在每個階段都得到切實的提高,以達到職業目標的最終實現。

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