高級測試工程師的具體職責
高級測試工程師的具體職責1
職責：
1、負責帶領測試團隊完成產品測試，包括解決執行中遇到的問題、指導測試工程師工作、并審核測試工程師工作質量;
2、負責帶領測試團隊，設計、執行、優化測試過程,豐富測試手段，引入新的測試框架和測試策略;
3、掌控測試進度，與開發人員、產品人員溝通和協作，保證測試項目保質保量的完成;
4、維護測試流程，統計和分析測試結果，提高測試效率和質量;
5、在測試各環節與研發、業務等部門溝通保證測試輸入和輸出的正確性和完備性。
任職要求：
1、本科以上學歷，計算機相關專業;
2、3年以上軟件測試經驗，1年以上相關管理經驗優先;
3、熟悉軟件工程和項目過程管理，具有良好的質量意識，能通過對測試工作的總結，對于產品整體質量提出有建設性的、可執行的改進意見;
4、能夠獨立制定重大問題的處理方案;
5、細心，嚴謹，考慮問題全面細致周到，具有良好的團隊合作精神;
6、能夠獨立制定重大問題的處理方案。
高級測試工程師的.具體職責2
職責：
1、負責產品功能測試、性能測試、易用性測試及團隊管理;
2、建立軟件測試流程和體系，包括制定測試計劃和測試方案，建立并優化測試過程，提升測試效率和產品質量;
3、進行測試環境搭建，根據產品開發要求，完成測試文檔及測試用例撰寫;
4、負責并監督產品版本發布、版本控制、Bug控制、測試報告;
5、對測試過程和測試方法的持續改進;
6、部門人員培訓工作，工作分配與考核，參與流程建設及持續性改進計劃及實施。
能力要求：
1、全日制統招大學本科及以上學歷，計算機、通信、電子等相關專業;
2、熟練使用QTP、SilkTest等自動化測試工具其中一種，并能使用這些工具熟練編寫自動化測試腳本;
3、掌握各種軟件測試技術、方法，如功能測試、性能測試、安全性、可靠性、界面等;
4、掌握MSSQL，ORACLE數據庫性能調優;
5、具有2年以上產品測試或相關開發經驗，1年以上團隊管理經驗;
6、學習能力強，有技術理想，有職業夢想，最好有測試CS程序的經驗(可選)。
高級測試工程師的具體職責3
職責：
1、負責產品功能測試、性能測試、易用性測試及團隊管理;
2、建立軟件測試流程和體系，包括制定測試計劃和測試方案，建立并優化測試過程，提升測試效率和產品質量;
3、進行測試環境搭建，根據產品開發要求，完成測試文檔及測試用例撰寫;
4、負責并監督產品版本發布、版本控制、Bug控制、測試報告;
5、對測試過程和測試方法的持續改進;
6、部門人員培訓工作，工作分配與考核，參與流程建設及持續性改進計劃及實施。
能力要求：
1、全日制統招大學本科及以上學歷，計算機、通信、電子等相關專業;
2、熟練使用QTP、SilkTest等自動化測試工具其中一種，并能使用這些工具熟練編寫自動化測試腳本;
3、掌握各種軟件測試技術、方法，如功能測試、性能測試、安全性、可靠性、界面等;
4、掌握MSSQL，ORACLE數據庫性能調優;
5、具有2年以上產品測試或相關開發經驗，1年以上團隊管理經驗;
6、學習能力強，有技術理想，有職業夢想，最好有測試CS程序的經驗(可選)。
高級測試工程師的具體職責4
職責:
1.參與系統測試及全流程，包括參與需求分析、設計評審，制定測試計劃，設計測試策略，設計和執行測試用例，進行缺陷跟蹤定位;
2.獨立完成各項測試工作：包括功能測試、接口測試、APP/微信公眾號測試。甚至自動化測試、性能測試等;
3.維護測試流程，分析測試結果，提高測試效率和質量。
4.完成系統功能測試，進行測試BUG記錄、發布測試報告;
5.完成平臺服務的高并發性能測試，定位平臺性能瓶頸，協助開發組完成性能調優，并發布性能測試報告。
任職要求：
1、計算機或其他相關專業全日制本科及以上學歷，對軟件測試有興趣，5年以上Web端測試經驗;
2、熟悉自動化測試工具(如selenium等)優先考慮;
3、熟悉至少一種性能測試工具(Jmeter、LoadRunner等)能獨立完成性能測試工作，協助開發定位性能問題，提出性能調優解決方案;
4、有很強的分析能力和定位問題的能力，快速學習能力強，具有良好的溝通能力，細心負責、有團隊精神。
高級測試工程師的具體職責5
職責：
1.參與項目需求、產品定義、研發計劃的評審;
2.根據設計需求制定可行的測試策略、測試計劃、規劃詳細的測試方案、編寫測試用例、根據測試計劃搭建和維護測試環境;
3.根據項目計劃開展測試工作，有效地執行測試用例，跟蹤并匯總測試結果，提交測試報告;
4.引入新的測試框架和測試策略，豐富測試手段，不斷優化產品研發測試流程，提高測試效率和質量;
5.與其他測試人員、研發團隊、項目管理團隊溝通和協作，準確地定位并跟蹤問題，分析產生原因，推動問題及時合理地解決;
6.負責軟件測試團隊成員測試技能的相關培訓;
7.了解行業測試相關技術動向，關注相關技術最新進展;
任職資格：
1、計算機或相關專業本科以上學歷，能力優秀者可放寬條件，具備極強的自學能力;
2、有實際軟件測試(黑白盒測試、功能測試、性能測試、自動化測試)5年以上工作經驗;
3、至少有2年團隊管理經驗;
4、熟悉測試流程和測試方法，熟悉常用測試工具;
5、具備較強溝通能力、邏輯思維能力、抗壓能力，團隊合作意識強;
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