行政單位財務職責集合(15篇)

行政單位財務職責1

　　1.負責公司固話通訊的管理、開通及維修。

　　2.負責員工通訊費用報銷管理及寬帶業務辦理。

　　3.負責寢室有線電視的管理工作。

　　4.負責員工春節車票往返報銷。

　　5.負責員工水電費及各種費用結算。

　　6.負責員工在外住房補貼的申請辦理及親屬住房扣費。

　　7.負責公司各種會議的籌備、會場布置、會務管理工作。

　　8.負責會議室各類電子設施設備的調試工作。

　　9.負責會議室內桌椅的.維護、保養、管理工作。

　　10.負責進行會場布置，進行水果、茶水等接待工作。

　　11.負責宿舍安全管理，定期巡查宿舍安全，宿舍衛生檢查，規范宿舍秩序。

　　12.檔案管理維護，重要檔案嚴格按照集團要求分類分級管理。

　　13.完成上級領導交辦的其他工作。

行政單位財務職責2

　　1、負責行政部門人員的排班安排。處理日常行政工作(電話接聽、訪客接待、日常采購、固定資產盤點等);

　　2、辦理報名繳費手續;

　　3、日常設施設備等維護與更新;

　　4、配合公司營銷活動布置現場;

　　5、完成領導交代的其他任務。

行政單位財務職責3

　　1、負責員工招聘配置、績效管理以及培訓發展工作;

　　2、協助進行企業文化建設工作，策劃組織公司年會、員工活動等;

　　3、組織公司各部門完成質量體系認證，兩化融合項目等工作;

　　4、熟悉用人相關法律法規，積極與員工溝通，及時處理各類勞動關系問題;

　　5、配合進行行政管理類工作和行政專項工作

　　6、負責公司重要接待方案制定、后勤服務保障、辦公室日常管理工作;

行政單位財務職責4

　　1、協助總經理拓展公司業務，進行大客戶開發及維護;

　　2、協助總經理接待客戶進行商務洽談;

　　3、負責及時準確傳達總經理的工作安排及指示，督辦、協調及落實交辦的各項工作;

　　4、協助總經理進行公司的`日常管理工作。

　　5、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、勞動紀律等人事程序或規章制度;

　　6、負責制定和完善公司崗位編制，協調公司各部門有效的開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要;

　　7、根據現有的編織及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后實施;

　　8、負責制定公司培訓計劃并督促實施，建立完善培訓評估體系;

　　9、協助完成公司績效考核制度建立、執行、跟進;

　　10、行政管理規章制度建設及工作流程的優化;

　　11、綜合調研、收集與企業相關的政策法規和信息;

　　12、協調各業務部門的關系，加強部門間的溝通聯系，為各部門解決具體問題;;

　　13、負責公司各項活動的籌備、組織和開展;

　　14、制定公司辦公費用預算

行政單位財務職責5

　　1. 負責財務部的`日常管理、預算、資金運作等各項工作;

　　2.負責日常款項收支付，日常費用報銷等管理，費用計提結轉攤銷，記賬憑證錄入，月末結賬;

　　3.負責公司的成本核算、會計核算等各項費用核算;

　　4.熟悉ERP系統及金蝶財務軟件的操作，熟悉供銷存生產及財務模塊做賬;

　　5. 熟悉企業財務制度及流程，會計電算化、財稅、審計等法規政策;

　　6. 固定資產的入賬、增減、報廢、折舊計提等管理;

行政單位財務職責6

　　1、負責公司項目的總體管理及統籌工作，對項目進度，項目節點，項目成本等進行管控;

　　2、負責項目過程中各項會議的組織開展，人員的協調安排;

　　3、負責對項目情況的`總體分析及統計，為總經理提供決策依據;

　　4、負責協助總經理對公司發展經營的各個環節進行管理等。

行政單位財務職責7

　　1、根據供應商付款制度和備用金管理，在規定時效內正確審核AP單據。確保付款準確性，防范重復付款、付錯款，非經正規審批流程，發現并終止提前付款的申請。

　　2、每筆導入AP的相應賬務正確，確保不漏導及不重復導入，確保核銷的單據與F1保持一致。在F1系統中導出本月已審核的單據明細，付款前需檢查付款明細要與本月F1中完成付款的單據保持一致。

　　3、Monthly Package的填寫與整合：填寫與整合Monthly Package，確保其準確性，對有問題的`科目進行跟蹤。

　　4、根據總賬關賬計劃按時完成入賬。

　　5、對現有工作進行梳理，改善存在問題的流程。

　　6、及時完成主管指派其他工作。

行政單位財務職責8

　　1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則;

　　2、編制月、季、年度財務報表，負責各項稅費的申報，向公司領導匯報公司經營情況;

　　3、負責每月轉賬憑證的`編制，匯總所有的記賬憑證;

　　4、應收應付管理：核對、清理及款項催收等;

　　5、復核費用報銷單據，付款申請單，資金預算，合理安排資金支付;

　　6、負責開票等日常業務。

行政單位財務職責9

　　1、負責貫徹落實上級領導制定的分針與政策，以及負責起草企業的'管理制度、規章、條例;

　　2、負責對行政人員的選拔、培養、激勵與考核工作;

　　3、負責企業各種會議和活動的安排和實施;

　　4、負責與企業各部門的溝通、協調工作;

　　5、處理部門的日常事務，以及安排企業各種接待工作;

　　6、組織制定辦公室的年度、季度、月度工作計劃和目標，并組織實施;

　　7、公司食堂、宿舍、保安、保潔、車輛的日常管理;

　　8、組織策劃企業重大公關活動或慶典活動;

　　9、代表企業與相關部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關企業的良好關系;

　　10、上級領導安排的其他事項。

行政單位財務職責10

　　1、負責會計憑證的審核和賬務處理工作，確保賬務核算的準確及時;

　　2、編制合并報表和管理層所需要的`各類財務報表，完成分析比較;

　　3、處理稅務申報及各項涉稅事宜;

　　4、配合完成年度審計、所得稅清算及年檢等工作;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

行政單位財務職責11

　　1、負責完善集團檔案管理機制，推動集團檔案信息化管理；統籌開展集團各檔案管理部門/子公司檔案管理工作及檢核；完成日常檔案借閱、歸還工作；管理總部公用檔案室。

　　2、負責統籌開展集團資質證照管理工作及質證照管理。

　　3、協助開展參觀接待及講解工作。

　　4、協助集團大型會議、活動的會務禮儀支持。

　　5、協助集團商事辦理及管理工作。

　　6、協助OA流程管控工作。

　　6、協助開展風紀檢查工作。

行政單位財務職責12

　　1、專業人員職位，在上級的領導和監督下定期完成量化的`工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;

　　2、核對直營零售客戶往來賬務，開具結賬發票，核對賬扣費用 ;

　　3、負責會計憑證的編制和登帳;

　　4、零售客戶費用投入審核;

　　5、相關應收賬款報表編制。

行政單位財務職責13

　　1、全面開展公司的日常行政管理工作，有效保障公司正常秩序的.運行;

　　2、制定行政工作發展規劃和完善各項規章制度，并落地實施，制定年度工作計劃及企業文化活動方案;

　　3、固定資產(含車輛)和易耗品管理，采購、盤點、維修、建立臺賬，合理控制行政成本;

　　4、員工福利管理(員工生日會、員工體檢、團建活動)、節日禮品采購、發放等;

　　5、辦公室環境衛生優化和管理、辦公紀律監督、員工考勤規范管控;

　　6、企業商務接待管控及行政后勤保障工作管理;

　　7、深入業務部門，做好倉庫售后等業務的行政稽核工作;

　　8、負責推進執行公司企業文化活動的宣傳和建設建立良好的企業形象，包括年會、公司慶典、會務組織、文體活動以及大型會議及重要接待等活動(會場布置，活動策劃、統籌與執行，道具物料回收等)。

行政單位財務職責14

　　1、負責根據業務發生情況及時準確的'進行賬務處理，定期出具匯報數據;

　　2、負責業務線報表編制工作，確保報表數據的準確;

　　3、負責建議并規范各部門業務流程及操作規范，降低管理風險

　　4、負責梳理和回顧財務相關流程,提出財務流程優化建議并推動落地,提高工作效能

　　5、上級交代的其他工作。

行政單位財務職責15

　　1、根據上級指示和公司現狀不斷完善行政管理制度并監督執行，優化行政事務辦理流程;

　　2、負責公司保安、保潔、綠化、修繕、食堂后勤團隊的管理。

　　3、建立行政類固定資產臺賬，組織定期開展盤點。

　　4、負責公司各類證件辦理，并建立公司檔案庫，對公司各類檔案進行統一管理并定期檢查更新維護情況;

　　5、協助安排或組織公司內部會議、外部接待的行政事務;如安排會務場地布置，發布會議通知，會議記錄及會議資料整理。

　　6、協助起草、修訂公司各類行政管理文件，并做好文件審批手續。

　　7、公司各類印章的刻制、改制、銷毀辦理及相關印章管理;

　　8、負責辦公用品、接待用品、福利用品的采購計劃的.審核及管理;

　　9、員工文娛設施的建立及管理;

　　10、負責公司各項文體活動的策劃、組織、實施，豐富員工業余生活;

　　11、來訪接待配合工作的安排及部分外聯工作;

　　12、負責車隊監督管理及車輛日常費用審核、事故調查并提出處理意見;

　　13、控制、審核、分析行政相關費用;

　　14、及時組織協調、配合公司內各部門的其他行政相關工作;

　　15、完成上級交辦的工作任務。

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