企業文化宣傳標語15篇
在日復一日的學習、工作或生活中，大家總免不了要接觸或使用標語吧，標語是用簡短文字寫出的有宣傳鼓動作用的口號。你知道什么樣的標語才能算得上是好的標語嗎？下面是小編幫大家整理的企業文化宣傳標語，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業文化宣傳標語1
1、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢。
2、儀器設備勤保養，生產自然更順暢。
3、制造須靠低成本，競爭依賴高品質。
4、自檢互檢，確保產品零缺點。
5、重視品質要付出代價，不重視品質代價更高。
6、只有不完美的產品，沒有挑剔的客戶。
7、品質是生產出來的，不是靠檢驗出來的。
8、全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。
9、以質量求生存，以改革求發展。
10、提高品質，降低成本，首先要遵守作業標準。
11、細心、精心、用心，品質永保稱心。
12、品質是最好的推銷員。
13、作業標準能遵守，品質效率不用愁。
14、文件受控易管理，貫徹執行要落實。
15、預防保養及時做，生產順暢不會錯。
16、正視危機、增強信心、艱苦奮斗、再創輝煌。
17、品質是企業發展的命脈，是員工生活的保障。
18、創新是根本，質量是生命，務實是宗旨，效益是目標。
19、貫徹ISO系列標準，樹立企業新形象良品，不交付不良品。
20、ISO品質管理標準化，ISO成功靠大家。
21、上下溝通達共識，左右協調求進步。
22、只有不完美的產品，沒有挑剔的顧客。
23、增強緊迫感、加強責任心、全力搶市場、打好翻身仗。
24、光靠記憶不可靠，標準作業最重要。
25、ISO9000，企業打開全球化市場的金鑰匙。
企業文化宣傳標語2
1、敬業從愛崗做起，愛崗從盡職開始。
2、發自心底的愛崗，是敬業的先導。
3、守業就是退步，創新才能發展。
4、制度的執行力決定管理的生命力。
5、讓習慣服從制度，讓制度成為習慣。
6、用力做只是合格，用心做才能優秀。
7、認清自己往往比認識別人還重要。
8、每天都要做最好的自己。
9、今天不自律，明天不自由。
10、能力有限，努力無限。
11、我們可以平凡，但不能甘于平庸。
12、健康體魄、快樂工作、愉快心情、幸福人生。
13、方法決定效果，細節決定成敗。
14、珍惜時間可以使生命變的更有價值。
15、在工作中，不能有畏難情緒，因為所有的困難都是石頭，都會磨礪你這把劍。
16、不怕路遠，就怕志短。
17、指揮十遍不如帶頭一干，空談千言不如做好一件。
18、一個組織的活力，取決于領導者與被領導者之間的距離
19、理必求真，事必求是，言必守信，行必踏實。
20、企業文化標語：思想在崗位上，信念在行動中。
21、困難遇勇氣而退卻，挫折遇微笑而低頭，希望依奮進而誕生，成功賴拼搏而實現。
22、人生的磨難，對于弱者是絆腳石，對于強者，則是攀登頂峰的墊腳石。
23、用欣賞的眼光看待別人，用感恩的情懷去體驗生活，用光明的思維去直面人生。
24、天下難事，必作于易；天下大事，必作于細。
25、沒有危機感，就是最大的危機。
26、信任是比制度更好的管理手段。
27、考試雖是一種壓力，卻是增長能力的催化劑。
28、努力做了，得和失都很精彩。
29、前進的道路有你我同行，會更加精彩；豐收的碩果有大家共嘗，會更有滋味。
30、再好的種子，不播種下去，也結不出豐碩的果實。
31、做人的最高境界是“無我”，領導的最高境界是“無權”。
32、為自己的工作加油，為別人的成功喝彩。
33、如果不換位思考，那么就思考換位。
34、生活上要知足，學習上要知不足，工作上要不知足。
35、基本技能要掌握，專業技能要求精。
36、工作是一種樂趣時，生活是一種享受；工作是一種義務時，生活是一種苦役。
37、生命因工作而美麗，工作因辛勤而快樂。
38、敬畏生命，才會珍惜生命；感激生活，方能享受生活。
39、苦樂面前少思得，職務面前多思責。
40、說一千，道一萬，兩橫一豎是關鍵，一是“干”事，二是“干”凈。
企業文化宣傳標語3
一、你思考，我思考，管理提升難不倒。
二、因為有我，所以會更好。
三、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程。
四、只為成功找方法，不為困難找理由。
五、時時尋求效率進步，事事講究方法技術。
六、發現真因，標本兼治，再發防止，標準固化。
七、上班一走神、事故敲你門。
八、清掃清潔堅持做，亮麗環境真不錯。
九、培訓要付出，不培訓將付出更多。
十、想干事，能干事，干成事。
十一、每天進一步，踏上成功路。
十二、沒有缺點就是缺點。
十三、安全是一種責任、為己為家為他人。
十四、一絲之差，優劣分家。
十五、只要思想不滑坡，辦法總比困難多。
十六、有思路，定目標，目標貫穿管理。
十七、建一流企業、創百年品牌。
十八、只做重要的事，一次只做一件事。
十九、尊重他人勞動成果，少評論，多建議，快行動。
二十、美化環境，杜絕浪費。
二十一、激情—正面思維，挑戰現狀，主動擔當。
二十二、嚴謹思考，嚴密操作。嚴格檢查，嚴肅驗證。
二十三、當別人能利用我的成果時，我的貢獻才有效。
二十四、找借口只有失敗，找方法才能成功。
二十五、百折不撓，不達目標誓不罷休。
二十六、以身作則，說到先做到。
二十七、主動學習，持續學習，不斷提升專業水平。
二十八、選擇做一個有責任感的人，生命將更充實、更愉悅。
二十九、整體成果好，協調很重要。
三十、同中求異，異中求同。
三十一、好比最好更實際。
三十二、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
三十三、問題點就是改善點。
三十四、關愛生命，關注安全。
三十五、空談誤事，快速行動。
三十六、善待別人就是善待自已。
三十七、安全帽、擋住飛來的橫禍，呵護寶貴生命。
三十八、別用鮮血換教訓、應借教訓免血淚。
三十九、不斷設定更高的目標，今天的最好變現是明天的最低要求。
四十、一等二看三落空，一想二干三成功。
四十一、預防保養按時做，生產順暢不會錯。
四十二、激發每個員工的能量。
四十三、警鐘長鳴，事故為零。
四十四、不要小看自己，人有無限可能。
四十五、敢于擔當，直面問題。
四十六、必須消除視不合理為合理的心態。
四十七、生命只有一次，安全伴君一生。
四十八、人人都是管理者。
四十九、思考目的，講究效率，追求效益。
五十、思路決定出路，態度決定高度。
五十一、安全網、挽留生命的網。
五十二、只有不完美的產品，沒有不挑剔的客戶。
五十三、我如何才能把工作做得更好。
五十四、力求一次做好，爭取最大效益。
五十五、把自己的激情轉化成為團隊的激情，積極影響感召團隊。
五十六、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢。
五十七、敢于擔當，不回避，不推諉。
五十八、以積極樂觀的心態面對日常工作，不斷自我激勵，并獲得成功。
五十九、沒有不景氣，只有不爭氣。
六十、安全帶、牽掛著你的平安。
六十一、人人提案創新，成本自然降低。
六十二、還有哪里可以改善。
六十三、領導違章指揮等于犯罪、職工違章操作等于自殺。
六十四、整體的勝利才是真正的勝利。
六十五、多看一眼，安全保險。多防一步，少出事故。
六十六、對標世界一流標準。
六十七、要求要明確，執行要堅決。
六十八、生產再忙，安全不忘，人命關天，安全在先。
六十九、等待是失敗的源頭，行動是成功的開始。
七十、患者用流血換取教訓、智者用教訓避免流血。
七十一、整頓——提高工作效率。
七十二、以人為本，安全第一。
七十三、高效—快速行動，持續改善，精益求精。
七十四、整理整頓做得好，工作效率步步高。
七十五、素養——塑造人的品質，建立管理根基。
七十六、該說說到，說到做到，做到有效。
七十七、工作為了生活好，安全為了活到老。
七十八、清潔——擁有清爽明亮的工作環境。
七十九、父母望您遵章守紀、妻兒盼您毫發無損。
八十、安全是生產的生命線。
八十一、勝則舉杯相慶，敗則拼命相救。
八十二、聽多數人意見，和少數人商量，一個人拍板。
八十三、會而必議，議而必決，決非必行，行而必果。
八十四、整理整頓現場，提升人員素養；改進現場管理，增強企業競爭力。
八十五、敢于啟用下屬，敢壓擔子，有效授權，傳遞責任，培養下屬。
八十六、欣賞團隊中每個人與生俱來的天賦和優點。
八十七、人人有改善的能力，事事有改善的余地。
八十八、專注要事，成果導向。
八十九、我為組織貢獻了什么。
九十、不斷提升專業能力和職業素養。
九十一、遵守公司規則，組織利益高于個人利益。
九十二、今日事，今日畢。
九十三、不損公，不特權，不結伙。
九十四、事故隱患不除、等于放虎歸山。
九十五、每個人都是你的客戶。
九十六、安全是所有工作的前提。
九十七、有一分耕耘，才有一分收獲。
九十八、做好了6S，才算做了6S。
九十九、重視為其他部門做貢獻，不給其他部門制造麻煩。
一百、立即去執行，行動高于一切。
企業文化宣傳標語4
g01 沒有品質，便沒有企業的明天。 g02 品質，企業未來的決戰場和永恒的主題。
g03 推動全員品質活動，提高全員工作十七。 g04 iso9000，企業打開全球化市場的金鑰匙。
g05 質量認證，企業全球化的通行證，也是企業管理的起點。
g06 全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。
g07 講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。
g08 優秀的職員：忠于公司、終于職業、忠于人格。
g09 成功者找方法，失敗者找借口。 g10 團隊精神，是企業文化的核心。
g11 技術是基礎，管理是動力。 g12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
g13 企業管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。
g14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。
g15 有品質才有市場，有改善才有進步。 g16 5s：做好了，才算做了。
g17 5s是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
g18 5s---減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規范，提升品質，安全保證。
g19 iso14000是綠色環保和創建人類和諧環境的基礎。
g20 提供優質的產品，是回報客戶最好的方法。
f01 優質產品，豐厚成果。 f02 累積點滴改進，邁向完美品質。
f03 一絲之差，優劣分家。 f04 手連手，發揚優質精神。
f05 講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。
f06 優秀的職員：忠于公司、終于職業、忠于人格。
f07 提供優質的產品，是回報客戶最好的方法。
f08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。
f09 技術是基礎，管理是動力。
f10 5s是企業建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
f11 5s--減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規范，提升品質，安全保證。
f12 5s：做好了，才算做了。
f2-01 你思考，我動腦，產量提升難不倒。
f2-02 想一想，一定還有更好的方法。
f2-03 沒有措施的管理是空談，沒有計劃的工作是空洞。
f2-04 找方法的人會成功，找借口的人會失敗。
f2-05 大家一條心，石頭變黃金。 f2-06 人-因夢想而偉大。
c3-01 5s運動 從你我做起，讓我們更有自信！ c3-02 整理-騰出更大的空間
c3-03 整頓-提高工作效率 c3-04 清掃-掃走舊觀念，掃出新天地
c3-05 清潔-擁有清爽明亮的工作環境 c3-06 素養-塑造人的品質，建立管理根基
c01 整理：區分物品的用途，清除不要用的東西。
c02 整頓：必需品分區放置，明確標識，方便取用。
c03 清掃：清除垃圾和臟污，并防止污染的發生。
c04 清潔：維持前3s的成果，制度化，規范化。
c05 素養：養成良好習慣，提高整體素質。
c06 安全：確保工作生產安全，關愛生命，以人為本
c07 勤儉節約、愛護公物；以廠為家，共同發展。
c08 服務：強化服務意識，倡導奉獻精神。
c09 培養優質素養，提高團隊力量。
c10 5s效果很全面，持之以恒是關鍵。
c11 清掃清潔堅持做，亮麗環境真不錯。
c12 整理整頓做得好，工作效率步步高。
c2-01 工作效率想提高，整理、整頓先做好
c2-02 清掃、清潔大家做，亮麗環境真不錯
c2-03 培養良好的素養，營造團隊力量
c2-04 5s效果看得見，持之以恒是關鍵
c2-05 享受工作，享受生活
企業文化宣傳標語5
團隊精神，是企業文化的核心。
多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執。
強化競爭意識，營造團隊精神。
追求客戶滿意，是你我的責任。
只有不完美的產品，沒有挑剔的客戶。
爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
實施成果要展現，持之以恒是關鍵。
明確工作標準，品質一定會更穩。
借腦用腦沒煩惱，借力使力不費力。
重視品質要付出代價，不重視品質代價更高。
投入多一點，方法好一點，績效自然高一點。
因為有我，所以會更好。
不要小看自己，人有無限可能。
態度決定一切，細節決定成敗。
只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
團結一條心，石頭變成金。
您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
追求客戶滿意，是你我的責任。
有一分耕耘，就有一分收獲。
真誠，我們有以誠相待、誠實守紀、開誠布公的人文環境。
務實，踏實做事、忌浮戒躁，企業發展穩步向前。
高效，高效運作、卓越管理，精英團隊活力無限。
責任，我們為我們的行為、行動和結果負責。
企業文化宣傳標語6
1、市場是企業的方向，質量是企業的生命。
2、當額外的工作分配到你頭上時，不妨視之為一種機遇。
3、不吃飯不睡覺，打起精神賺鈔票。
4、堅持不懈抓產品質量，企業將立于不幾之地。
5、你增我增大家增，團隊發展舞春風。
6、你缺少的不是金錢，而是能力，經驗和機會。
7、不怕增員難，就怕不增員。
8、品質是生命，服務是宗旨。
9、多創優質產品，提高企業形象。
10、創優質品牌，鑄一流企業形象。
11、現在的努力并不是為了現在的回報，而是為了未來。
12、強化競爭意識，營造團隊精神。
13、和傳統的昨天告別，向規范的未來邁進。
14、大家好，才是真的好。
15、老板和員工并不是對立的，而是和諧統一的。
16、日復一日，精益求精;年復一年，效益滿贏。
17、自檢互檢，確保品質零缺點。
18、人的能力是有限的，人的努力是無限的。
19、市場如水，企業如舟，質量象舵，人是舵手。
20、人在一起是聚會，心在一起是團隊。
21、一絲之差，優劣分家。
22、企業以人為本，員工以廠為榮。
23、人人心中有目標，失敗成功我都要。
24、忠誠并不是從一而忠，而是一種職業的責任感。
25、今日不為增員作努力，明日必為業績掉眼淚。
26、質量—帶給你看得見的未來，說不出的精彩。
27、產品若要無缺點，全面品管不可免。
28、忠誠合作，積極樂觀，努力開拓，勇往直前。
29、不要說謊，但可以在它被欣賞的地方說謊。
30、產品就象一朵花，枝繁葉茂靠大家。
31、勤儉節約，愛護公物，以廠為家，共同發展。
32、誠信立足，創新致遠。
33、眾人拾柴火焰高，眾手劃槳開大船。
34、要做大事，不要做大官。
35、提問決定談話，辨論，論證的方向。
36、質量是信譽的保證，信譽是質量的體現。
37、顧客的難題，就是我們開發的課題。
38、要有好的灌溉，才有好的成果。
39、優秀的員工：忠于公司，忠于職業，忠于人格。
40、拿望遠鏡看別人，拿放大鏡看自己。
41、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
42、留意多一點，問題少一點。
43、樹立核心價值觀，而且要善于學習，更要善于創造。
44、培育禮儀員工，創造團隊精神。
45、人心齊，泰山移;多增員，多舉績。
46、心態正，事業成，不成也成。
47、懈怠會引起無聊，無聊會導致懶散。
48、全民講質量，質量利全民。
49、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。
50、得意時應善待他人，失意時你會需要他們。
企業文化宣傳標語7
1、善待別人就是善待自已！
2、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
3、安全保證生產，生產必須安全！
4、自我檢驗不放松，質量標準記心中
5、質量第一，確保安全，文明施工，艱苦創業！
6、充分發揮青年生力軍作用，大力開展“青年文明號”活動！
7、說了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
8、正常的加以保持，異常的予以糾正。
9、超越自我，敬業創新。
10、實施成效要展現，持之以恒是關鍵！
11、人人愛崗敬業，公司興旺發達。
12、每項操作求質量，產品質量有保障。
13、盤活企業，首先盤活人。如果每個人的潛能發揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
14、改善是無窮的。
15、只有不完美的產品，沒有挑剔的顧客。
16、強化社會治安，打擊犯罪活動，為工程建設創造出良好的施工環境！
17、自檢互檢，確保產品零缺點。
18、講職業道德，愛本職工作，樹企業形象！
19、下棋找高手。
20、品質是生產出來的，不是靠檢驗出來的。
21、人無我有，人有我優，人優我奇。
22、生產一代，研制一代，構思一代。
23、爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
24、勞動創造財富，安全帶來幸福！
25、對工程負責，讓用戶滿意！
26、人人守規章，個個保平安！
27、提高品質，降低成本，首先要遵守作業標準。
28、打價值戰，而不打價格戰。
29、品質是企業發展的命脈，是員工生活的保障。
30、嚴格工藝紀律，確保工程優質！
31、找準自己的位置、盡到自己的責任、樹立自己的形象。
32、自主檢驗做的好，生產順暢不得了。
33、細心、精心、用心，品質永保稱心。
34、學先進、找差距、抓管理、上水平。
35、培育禮儀員工，創造團隊精神。
36、認真學習“三個代表”，身體力行“三個代表”。
37、只有不完美的產品，沒有不挑剔的客戶。
38、以“三個代表”為指針，努力培養“四有”職工隊伍。
39、品質管制人人做，優良品質有把握。
40、今天，你微笑了嗎？
41、熱烈歡迎各級領導蒞臨我公司檢查指導工作！
42、實施三大戰略創信譽，培育企業文化樹形象。
43、成本連著你和我。
44、安全責任重于泰山，安全警鐘時刻長鳴。
45、重回舊戰場，再度創輝煌！（平圩工程）
46、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
47、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
48、企業文化培訓有三個層次：企業文化精神，企業文化制度和企業文化物質。
49、態度決定一切，細節決定成敗。
50、三不原則：不接受不良品，不生產不良品，不放行不良品。
51、消滅習慣性違章作業，牢固樹立安全第一的思想！
52、團結一條心，石頭變成金。
53、創建精品工程，再展鐵軍雄風！
54、多點溝通，少點抱怨。多點理解，少點爭執。
55、建中國最好電廠，創世界一流品牌！（阜陽工程）
56、沒有思路，就沒有出路。
57、每個人都是你的客戶。
58、檢驗記錄要可靠，統計分析才有效。
59、安全是最大的節約，事故是最大的浪費！
60、把生命注入到產品中去，產品就會在市場上活起來。
61、衷心感謝社會各界對電建事業的理解、關心和支持！
62、上下溝通達共識，左右協調求進步。
63、帶出一流的隊伍，創出一流的業績，展現一流的風貌！
64、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
65、以廠為校，以廠為家，互相學習，互相關懷
66、只有不完美的產品，沒有挑剔的客戶。
67、抓反復、反復抓，抓重點、抓提高。
68、每一個人都是責、權、利的中心，“人人是經理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
69、嚴守標準，履行合同，工程優質，信譽至上。
70、高標準，精細化，零缺陷。
71、干甲中華工程，創新世紀名牌！（外高橋工程）
72、奮發努力，扎實工作，創精品工程，建一流電廠！
73、高起點、嚴要求、抓質量、保安全、促進度、爭一流！
74、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
75、質量是安全基礎，安全為生產前提！
76、品質是最好的推銷員。
77、永遠比對手快一步。
78、你投入了心血、汗水、智慧，工程回報你安全、優質、效益！
79、強化競爭意識，營造團隊精神。
80、充分發揮黨員先鋒模范作用，全面完成各項工作任務。
81、學歷有上限，不是越高越好；其次是動手能力強；此外，人際關系還要和諧。智力比知識重要，素質比智力重要，覺悟比素質重要。
82、向質量要市場，向管理要效益。
83、因為有我，所以會更好。
84、公司是我家，發展靠大家。
85、在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的發現和實現（生理，心理，安全，尊重，自我實現）。
86、預防保養及時做，生產順暢不會錯。
87、企業說到底就是人，管理說到底就是借力。
88、文件受控易管理，貫徹執行要落實。
89、有一分耕耘，就有一分收獲。
90、全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。
91、重視品質要付出代價，不重視品質代價更高。
92、成就團隊輝煌，助我人生成長！
93、克服困難，精心施工，優質、安全、準點完成工程建設任務！
94、質量是企業的生命，安全是職工的生命！
95、計劃是時間的最好保障，時間是效率的堅實基礎，效率是行動的優化大師，行動是成功的唯一途徑。
96、增強緊迫感、加強責任心、全力搶市場、打好翻身仗。
97、今天工作不努力，明天努力找工作！
98、追求客戶滿意，是你我的責任。
99、創建精品工程，回報XX人民！
100、產品若要無缺點，全面品管不可免。
101、創建精品工程，加速與國際接軌！
102、找方法才能成功，找借口只有失敗。
103、盡職——是團隊合作的基礎！
104、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負責，員工反過來就會對你負責。
105、光靠記憶不可靠，標準作業最重要。
106、作業標準能遵守，品質效率不用愁。
107、會而不議，議而不決，決而不行，這樣的會議是屬最浪費的行動。
108、貫徹ISO系列標準，樹立企業新形象良品，不交付不良品。
109、老毛病，要根治；小問題，要重視。
110、創新是根本，質量是生命，務實是宗旨，效益是目標。
111、以質量求生存，以改革求發展。
112、不要小看自己，人有無限可能。
113、不制造不良品，不接受不良品，不傳遞不。
114、優質產品，是打開市場大門的金鑰匙。
115、全力干好電廠工程，努力振興安徽經濟！（省內其他工程）
116、樹立“下道工序就是用戶”的思想，講求職業道德和職業責任！
117、大力加強黨風廉政建設，促進企業健康持續發展。
118、建設節約型企業從我做起，節約就是效益節約就是增效。
119、正視危機、增強信心、艱苦奮斗、再創輝煌。
120、遵章是安全的保證，違章是事故的禍根！
121、質量——企業亙古不變的制勝之道。
122、要給用戶意想不到的驚喜。
123、ISO品質管理標準化，ISO成功靠大家。
124、提高企業效益的保證！
125、求生存，敬業愛崗與公司共命運；謀發展，開拓進取創企業新局面！
126、一人把關一處安，眾人把關穩如山！
127、今日的質量，明日的市場。
128、抓質量、保平安、促進度、創效益！
129、安全是遵章者的光榮花，事故是違紀者的恥辱碑！
130、樹企業形象，創優質工程！
131、圍繞工程建設，開展勞動競賽，再展鐵軍風采！
132、從管理中創卓越，在施工中樹形象！
133、事故不難防，重在守規章！
134、愛護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發展
企業文化宣傳標語8
1、找方法才能成功，找借口只有失敗。
2、以市場為導向以網絡為基礎以人才為根本以發展為前提。
3、專業代理，優勢盡顯，素質提升，你能我能。
4、超越自我，敬業創新。
5、計劃是時間的最好保障，時間是效率的堅實基礎，效率是行動的優化大師，行動是成功的唯一途徑。
6、亂丟亂吐，文明全無;廢物入箱，才合規章。
7、從源頭抓好質量，實現可持續發展。
8、心態正，事業成，不成也成。
9、敬業創新務實高效。
10、品質是企業發展的命脈，是員工生活的保障。
11、熱情服務、轉變觀念、增強知識、迎接挑戰。
12、寧可因高目標而脖子硬。
13、同心才能走得更遠，同德才能走的更近。
14、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
15、成就團隊輝煌，助我人生成長。
16、快快樂樂上班來，平平安安回家去。
17、超越自我，追求卓越，勇創一流，勇創新高。
18、質量認證，企業全球化的通行證，也是企業管理的起點。
19、業務規劃，重在管理，堅持不懈，永葆佳績。
20、與時俱進拼搏向上團結務實爭創一流。
21、需求萬變努力不變。
22、創新是根本，質量是生命，務實是宗旨，效益是目標。
23、創新是企業聲明的源泉。
24、制造須靠低成本，競爭依賴高品質。
25、勤儉節約愛護公物，以廠為家，共同發展。
26、今天工作不努力，明天努力找工作。
27、做好了，才算做了。
28、虛心明理，實心卻欲。
29、一絲之差，優劣分家。
30、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
31、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
32、敢于競爭善于競爭贏得競爭。
33、樹立核心價值觀，而且要善于學習，更要善于創造。
34、安全是最大的節約，事故是最大的浪費!
35、實施三大戰略創信譽，培育企業文化樹形象。
36、ISO，企業打開全球化市場的金鑰匙。
37、以廠為校，以廠為家;互相學習，互相關懷。
38、你思考，我思考，品質提升難不倒。
39、高質量服務，高技術創新，高速度發展。
40、今日的質量，明日的市場。
1、要想不被淘汰只有跑在前面。
2、成功者找方法，失敗者找借口。
3、做好品質記錄，打好品管基礎。
4、態度決定行為，行為培養性格，性格決定命運。
5、勤儉節約、愛護公物，以廠為家，共同發展。
6、有品質才有市場，有改善才有進步。
7、心態正，事業成，不成也成。
8、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持。
9、態度決定一切，細節決定成敗。
10、培育禮儀員工，創造團隊精神。
11、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
12、要想不被淘汰，只有跑在前面。
13、要有好的灌溉，才有好的成果。
14、培養優質素養，提高團隊力量。
15、得意時應善待他人，失意時你會需要他們。
16、持誠信互利共榮，以厚德載物。
17、沒有執行力就沒有競爭力。
18、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
19、以科技為動力，以質量求生存。
20、今天工作不努力，明天努力找工作。
21、有一份耕耘，就有一份收獲。
22、誠信立足創新致遠。
23、團隊精神，是企業文化的核心。
24、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢。
25、每天進一步，踏上成功路。
26、培育禮儀員工，創造文明團隊。
27、技術是基礎，管理是動力。
28、愛護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發展。
29、寧可因高目標而脖子硬，也不要為低目標而駝背。
30、為自己養成一個好習慣，給別人留下一個好印象。
31、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
32、我們的理念是：沒有最好，只有更好。
33、顧客是我們的上帝，品質是上帝的要求。
34、遵守廠規廠紀，爭當優秀員工。
35、講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。
36、行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
37、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。
38、團結一條心，石頭變成金。
39、事不三思總有敗，人能百忍自無憂。
40、誠信立足，創新致遠。
企業文化宣傳標語9
向一切學習。
產品就是人品。
遇事多問為什么。
每天提高一點點。
三人行必有吾師。
千里之堤毀于蟻穴。
要效率，更要效益。
文化是品牌的靈魂。
學習是最大的福利。
對每一個承諾負責。
服務對象就是顧客。
能力是別人的評價。
資源整合就是創新。
團結拼搏，高效創收。
誠信立足，創新致遠。
沒有顧客就沒有企業。
老實做事，認真做人。
我待人誠，人誠待我。
知己知彼，百戰不殆。
要么創新，要么死亡。
智者之慮必雜于利害。
凡事預則立不預則廢。
品牌是企業長青的基礎。
幫助別人就是幫助自己。
尊重顧客就是尊重自己。
沒有問題是最大的問題。
否定自我才能重塑自我。
工作質量決定產品質量。
君子求諸己，小人求諸人。
小事做精細，細事做到位。
多一點溝通，少一些誤會。
節流靠勤儉，開源靠創新。
每天進一步，踏上成功路。
創優質品牌，鑄一流形象。
立足新起點，開創新局面。
團結一條心，石頭變成金。
算好自己工作的投入產出帳。
要想取勝，你就要與眾不同。
今天的質量就是明天的市場。
沒有執行力，就沒有競爭力。
企業文化宣傳標語10
1、讓股東、員工、客戶、社會都滿意是我們責任。
2、愿景：成為國內著名，行業領先，管理與運作水平一流的供應鏈管理服務公司;為客戶創造價值，使股東，員工得到持續、滿意的回報;并能逐步成為現代供應鏈管理和服務專家。
3、人是做任何事情的主體，人才是企業發展的源動力。
4、產品質量只有更好，沒有最好。
5、數據面前，事實最大，老板第二。
6、做全球質量最好、最環保、客戶最滿意的筆記本電腦電池。
7、班組建設必不敢視小事，員工成長必不敢省心力。
8、面對數字，只有細心、耐心、良心。
9、做好企業的管家，當好自己的主人。
10、管理作風：管理我是標桿、作風我是典范、培訓我是教練、企業我是品牌
11、理念：以客戶為中心，為客戶創造價值，與客戶共成長。
12、遵紀守法做帳，按章照章辦事。
13、不按原則辦事，就沒有產品質量。
14、管理思想：全員安全、全員創新、全員爭先
15、質量是企業的生命，認真是我們的責任。
16、謀事要實、創業要實、做人要實。
17、文化理念：公司有正氣、隊伍有士氣、創業有志氣、經營有業績。
18、兵馬未動，糧草先行，后勤保障必須做細、做實，先行一步。
19、招得進、管得好、用得對、留得住。
20、口號：專業 專注 共創未來!
21、一就是一，二就是二，一切必須實事求是。
22、在產品質量上，我們與制造部是對立統一的綜合體。
23、沒有星級勝有星級，不是親人勝似親人。
24、沒有拿不回來的訂單，只有想不到的辦法。
25、保管好東西只是基本要求，帳物卡時時一致才是高要求。
企業文化宣傳標語11
1、找方法才能成功，找借口只有失敗。
2、以市場為導向以網絡為基礎，以人才為根本以發展為前提。
3、優勢盡顯，素質提升，你能我能。
4、超越自我，敬業創新。
5、計劃是時間的最好保障，時間是效率的堅實基礎，效率是行動的優化大師，行動是成功的唯一途徑。
6、亂丟亂吐，文明全無；廢物入箱，才合規章。
7、從源頭抓好質量，實現可持續發展。
8、心態正，事業成，不成也成。
9、敬業創新，務實高效。
10、品質是企業發展的命脈，是員工生活的保障。
11、熱情服務、轉變觀念、增強知識、迎接挑戰。
12、質量是企業的生命，安全是職工的生命！
13、同心才能走得更遠，同德才能走的更近。
14、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
15、成就團隊輝煌，助我人生成長。
16、快快樂樂上班來，平平安安回家去。
17、超越自我，追求卓越，勇創一流，勇創新高。
18、質量認證，企業全球化的通行證，也是企業管理的起點。
19、業務規劃，重在管理，堅持不懈，永葆佳績。
20、與時俱進，拼搏向上，團結務實，爭創一流。
21、需求萬變，努力不變。
22、創新是根本，質量是生命，務實是宗旨，效益是目標。
23、創新是企業聲明的源泉。
24、制造須靠低成本，競爭依賴高品質。
25、勤儉節約愛護公物，以廠為家，共同發展。
26、今天工作不努力，明天努力找工作。
27、做好了，才算做了。
28、虛心明理，實心卻欲。
29、一絲之差，優劣分家。
30、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
31、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
32、敢于競爭，善于競爭，贏得競爭。
33、樹立核心價值觀，而且要善于學習，更要善于創造。
34、安全是最大的節約，事故是最大的浪費！
35、實施三大戰略創信譽，培育企業文化樹形象。
36、ISO，企業打開全球化市場的金鑰匙。
37、以廠為校，以廠為家；互相學習，互相關懷。
38、你思考，我思考，品質提升難不倒。
39、高質量服務，高技術創新，高速度發展。
40、今日的質量，明日的市場。
41、得意時應善待他人，失意時你會需要他們杜絕不良思想，發揚優質精神。
42、安全是遵章者的光榮花，事故是違紀者的恥辱碑！
43、你投入了心血、汗水、智慧，工程回報你安全、優質、效益！
44、杜絕不良思想，發揚優質精神。
45、要想不被淘汰，只有跑在前面。
46、振奮精神，開拓進去，內聚人心，外樹形象。
47、美好家園靠我們共同建造。
48、精品意識在我心中，精品工程在我手中。
49、指揮十遍不如帶頭一干，空談千言不如做好一件。
50、講團結，發揚團隊精神；重科技，以科技促發展；強管理，向管理要效益。
51、人才第一，追求一流，引領變革，正道經營，共存共贏。
52、最大的破產是絕望，最大的資產是希望。
53、如果不換位思考，那么就思考換位。
54、品質你我做得好，顧客留住不會跑。
55、上下溝通達共識，左右協調求進步。
56、考試雖是一種壓力，卻是增長能力的催化劑。
57、積極深化改革，迎接市場競爭；肩負發展重任，再鑄南電輝煌。
58、找方法才能成功，找借口只會失敗。
59、衷心感謝社會各界對電建事業的理解、關心和支持！
60、百年大計，質量第一。
企業文化宣傳標語12
1、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
2、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
3、企業說到底就是人，管理說到底就是借力。
4、要給用戶意想不到的驚喜。
5、事前反復研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執行，不容含糊。
6、在新經濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質量，第二是質量，第三還是質量。
7、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現有市場搶占份額，而是去另創造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
8、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
9、作為一個領導，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。
10、世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。
11、企業家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內部管理，最大限度地調動員工積極性；另一只眼睛盯住市場變化，策劃創新行為；第三只眼睛用來盯住國家宏觀調控政策，以便抓住機遇，超前發展。
12、有缺陷的產品等于廢品。
13、我們不是“居安思危”，而是“居危思進”。
14、每一個人都是責、權、利的中心，“人人是經理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
15、我能在冬天的嚴酷環境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。
16、永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰。
17、賣信譽，而不是賣產品。
18、能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業的牌子，企業就砸誰的飯碗。
19、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個愿意干事的人才以發揮才干的舞臺。
20、打價值戰，而不打價格戰。
21、否定自我，創造市場。即趕在別人之前否定自己。
22、領導者需要完成的重要工作之一就是預測變化，規劃未來。而要做到這一點，領導者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
23、市場永遠不變的法則，就是永遠在變。“變易，不易，筒易”《易經》上這樣說。
24、生產一代，研制一代，構思一代。
25、有記者問：“你在企業中應當是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應是設計師；第二，應是牧師。”
26、盤活企業，首先盤活人。如果每個人的潛能發揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
27、所有成功的企業必須有非常強烈的企業文化，用這個企業文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業，不知道有多少東西都變化了，惟獨它的企業精神百年不變，這非常能夠說明問題。所以企業文化就是企業精神，企業精神就是企業靈魂，而這個靈魂如果是永遠不衰、永遠常青的，企業就永遠存在。
28、“日事日畢，日清日高”的OEC管理模式，其含義是全方位地對每個人、每一天所做的每件事進行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質量都有一點兒（1%）的提高。（日事日畢，解決基礎管理問題；日清日高，解決速度問題）。
29、只有淡季的思想，沒有淡季的市場。
30、抓反復、反復抓，抓重點、抓提高。
31、核心競爭力是什么？我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
32、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。
33、部下的素質低，不是你的責任；但不能提高部下的素質，是你的責任。
34、說了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
35、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負責，員工反過來就會對你負責。
36、上下同欲者，勝。
37、在互聯網時代，企業生存的關鍵是速度。
38、下棋找高手。
39、永遠比對手快一步。
40、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
41、高標準，精細化，零缺陷。
42、企業強大難，保持長盛不衰更難；重要的不是個別人，一部分人，而是全體人員，即每一個細胞都充滿活力才行。
43、“鯰魚效應”——即通過內部競爭機制，把每個人的活力激活起來。（挪威民間傳說：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發現有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬狀，左沖右突，結果反而都保全了性命）。
44、人無我有，人有我優，人優我奇。
45、顧客的難題，就是我們開發的課題。
46、沒有十全十美的.產品，但有百分之百的服務。
47、求才，識才，容才，用才，培才，育才，護才，將才，“八才” 。企業必須關心人、理解人、尊重人、愛護人，即把人當作“人”而非“非人”。
48、管理無小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細。”（老子所言）可謂“成也細節，敗也細節”。
49、企業文化培訓有三個層次：企業文化精神，企業文化制度和企業文化物質。
50、只要派出一位主要領導人以及一個管文化的、一個管財務的、一個管質量的人（指海爾兼并一個企業后，派出四位這樣的干部，就能激活這個企業）。
51、沒有思路，就沒有出路。
52、企業只有一項真正的資源——人；管理就是充分開發人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
53、在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的發現和實現（生理，心理，安全，尊重，自我實現）
54、要么不干，要干就要爭第一。
55、斜坡球體理論：企業在市場所處位置，如同斜坡上的一個球體，需要強化內部基礎管理，才能產生強有力的止動力。否則，球體肯定會向下滾動。
56、領導在與不在，企業照樣良性運轉。
57、管理有模式，無定式，這是管理的藝術性和科學性。
58、有記者問：“您的最終理想目標是什么？”張瑞敏回答說：“成為一個真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個非常好的、我喜歡的品牌。”
59、人的素質過去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰也是人的素質問題。
60、80/20原則在我們集團管理理念上是一個重要的原則，即關鍵的少數制約著次要的多數；干部對出現的問題，無疑要負主要管理責任。
企業文化宣傳標語13
1、追求卓越質量，創造世界名牌。
2、充分發揮青年生力軍作用，大力開展“青年文明號”活動！
3、我與公司榮辱與共，公司與我共同發展。
4、從源頭抓好質量，實現可持續發展。
5、理直氣壯抓發展，旗幟鮮明反腐敗。
6、克服困難，精心施工，優質、安全、準點完成工程建設任務！
7、堅持以質取勝，提高競爭實力。
8、求生存，敬業愛崗與公司共命運；謀發展，開拓進取創企業新局面！
9、愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻。
10、我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害。
11、大力加強黨風廉政建設，促進企業健康持續發展。
12、向質量要市場，向管理要效益。
13、消滅習慣性違章作業，牢固樹立安全第一的思想！
14、超越自我，敬業創新。
15、愛企業就是愛自己。
16、居安思危，自強不息。
17、愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義。
18、講文明從我做起，樹新風從現在開始。
19、給我一次機遇，還你一個奇跡。
20、愛護自己，就像愛護自己的家園一樣；請愛護這優美的環境，因為我們在這里生存。
21、干甲中華工程，創新世紀名牌！
22、事故不難防，重在守規章！
23、安全保證生產，生產必須安全！
24、重回舊戰場，再度創輝煌！（平圩工程）
25、以質量求生存，以信譽促發展。
26、以“三個代表”為指針，努力培養“四有”職工隊伍。
27、樹立科學發展觀，提升公司競爭力。
28、我們依靠企業生存，企業依靠我們發展。
29、質量贏得顧客，信譽創造效益。
30、遵章是安全的保證，違章是事故的禍根！
31、請愛護生命，草的生命和您一樣重要；讓我們輕松地呼吸吧，我的美麗也將是您的美麗。
32、樹立質量法制觀念，提高全員質量意識。
33、圍繞工程建設，開展勞動競賽，再展鐵軍風采！
34、尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結。
35、質量是企業的生命，安全是職工的生命！
36、從管理中創卓越，在施工中樹形象！
37、精品意識在我心中，精品工程在我手中。
38、人人愛崗敬業，公司興旺發達。
39、誠信為本，創新為魂。
40、嚴守標準，履行合同，工程優質，信譽至上。
41、樹立“下道工序就是用戶”的思想，講求職業道德和職業責任！
42、快快樂樂上班來，平平安安回家去。
43、強化社會治安，打擊犯罪活動，為工程建設創造出良好的施工環境！
44、奮發努力，扎實工作，創精品工程，建一流電廠！
45、事故不難防，重在守規章。
46、周密策劃，科學管理，忠于設計，精心施工。
47、外樹形象，提升企業競爭力；內強素質，激發職工創新力。
48、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
49、不斷超越，追求完美。
50、安全是最大的節約，事故是最大的浪費！
51、自身的形象是無言的訴說，衣冠整潔是您的自尊，社會文明需要您去裝點。
52、講職業道德，愛本職工作，樹企業形象！
53、構建質量誠信體系，建設安全健康環境。
54、一人把關一處安，眾人把關穩如山！
55、堅持團結穩定，齊心協力干事業。
56、遵章守紀，杜絕隱患，落實責任，保障安全。
57、堅持“三不放過”的原則，進一步落實安全生產責任制。
58、質量是安全基礎，安全為生產前提！
59、安全是企業的生命，質量是效益的源泉。
60、創建精品工程，回報XX人民！
61、文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法。
62、熱烈歡迎各級領導蒞臨我公司檢查指導工作！
63、高起點、嚴要求、抓質量、保安全、促進度、爭一流！
64、質量第一，確保安全，文明施工，艱苦創業！
65、人人守規章，個個保平安！
66、建中國最好電廠，創世界一流品牌！（阜陽工程）
67、勞動創造財富，安全帶來幸福！
68、產品是企業的形象，質量是企業的信譽。
69、誠實做人，精心做事。
70、落實安全規章制度，強化安全防范措施。
71、安全是遵章者的光榮花，事故是違紀者的恥辱碑！
72、衷心感謝社會各界對電建事業的理解、關心和支持！
73、安全第一，預防為主。
74、全力干好電廠工程，努力振興安徽經濟！（省內其他工程）
75、美好家園靠我們共同建造。
76、安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。
77、推動安全文明建設宣傳安全文化知識。
78、安全責任重于泰山，安全警鐘時刻長鳴。
79、帶出一流的隊伍，創出一流的業績，展現一流的風貌！
80、抓質量、保平安、促進度、創效益！
81、創建精品工程，再展鐵軍雄風！
82、增強法制觀念，確保安全生產。
83、愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。
84、認真學習“三個代表”，身體力行“三個代表”。
85、隱患險于明火，防范勝于救災。
86、關愛生命，保護環境，預防為主，持續改進。
87、創建精品工程，加速與國際接軌！
88、樹企業形象，創優質工程！
89、鮮花在輕輕地訴說：我的盛開需要您的關懷，當你伸手采摘我時，美麗已不存在。
90、嚴格工藝紀律，確保工程優質！
91、你投入了心血、汗水、智慧，工程回報你安全、優質、效益！
92、學先進、找差距、抓管理、上水平。
93、公司是我家，發展靠大家。
94、充分發揮黨員先鋒模范作用，全面完成各項工作任務。
95、成本連著你和我。
96、找準自己的位置、盡到自己的責任、樹立自己的形象。
97、百年大計，質量第一。
98、對工程負責，讓用戶滿意！
企業文化宣傳標語14
●勇攀高峰。
●一言九鼎。
●氣吞山河。
●展望未來。
●同路，攜手未來。
●征途，掘金未來。
●為夢想插上翅膀。
●沖刺最理想的地方。
●做好了，才算做了。
●一字千鈞，一言九鼎。
●誠信至上，服務第一。
●和諧社會，盛世中華。
●金雞高歌，紫氣東來。
●縱覽全局，共贏天下！
●勇者無畏，踏浪而行。
●精益求精，不斷進取。
●運籌帷幄，決勝千里。
●政企合作，實力運營。
●人集地旺，財富聚集。
●眺望--仰望亦是征服。
●抓住或握住某物向上爬。
●心有多廣舞臺就有多大！
●發展適生存，虛懷贏天下。
●技術出精品，質量創品牌。
●世上無難事，只要肯登攀。
●舵--把握方向，成就夢想。
●技術是基礎，管理是動力。
●藝術--藝術人生，完美人生。
●目標--目標一致、成就夢想。
●工作要細心，確保萬無一失。
●對面就是你的黃金彼岸......
●創新引領時尚，科技成就輝煌。
●人之力發自于心，心盛則事旺。
●做最專業的人，用最專業的人。
●觀望--置身事外靜觀事態發展。
●改進一點點、我們就多了很多。
●態度決定一切，細節決定成敗。
●保持環境清潔，做位可愛的人。
●沒有品質，便沒有企業的明天。
●成功者找方法，失敗者找借口。
●團隊精神，是企業文化的核心。
●休閑--休閑生活，引領時尚風味。
●只有不斷前進，才能到達最高峰。
●攀在于登--挑戰極限、沖刺夢想。
●提升效率、控制成本、我有兩手。
●沒有完美的個人，只有完善的團隊。
●生產是指人們創造物質財富的過程。
●找方法才能成功，找借口只有失敗。
●有品質才有市場，有改善才有進步。
●在順風時，飛翔速度可以增加1至數倍！
●行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
●品質，企業未來的決戰場和永恒的主題。
●推動全員品質活動，提高全員工作士氣。
●和傳統的昨天告別，向規范的未來邁進。
●行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
●領航者--開創新領域、新平臺、新未來。
●飛翔--只有傲視前方，才有新的里程碑。
●以廠為校以廠為家互相學習互相關懷
●愛護公物珍惜資源勤儉節約共同發展
●奮進--只有不斷的奮進，才有新的突破。
●我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
●攀--只有努力的向上攀登，才有新的臺階。
● 提供優質的產品，是回報客戶最好的方法。
●全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。
●講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。
●自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
●爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
●優秀的職員：忠于公司、忠于職業、忠于人格。
●共贏--只有誠信的合作，才有互利互贏的機會。
●看問題不能光看外表’內在的美才是真正的美。
●大觀天下，取民之所需。悅民于心，得民于信。
●是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
●要放置在水平的地方，使用前要使天平左右平衡。
●跨越--我們一驚人的速度、跨越夢想、跨越未來。
●溝通與合作，帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。
●多一點溝通、少點抱怨、多一點理解、少一點爭執。
●聆聽--只有去聆聽他人的心聲，才能得到彼此的信任。
●質量認證，企業全球化的通行證，也是企業管理的起點。
●可以溝通原本隔膜的情感，可以加深雙方的理解、信任。
●會而不議議而不決決而不行這樣的會議是屬最浪費的行動。
●鼎--不管你是做什么的，只要做到一言九鼎就是值得別人尊重。
●企業管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。
企業文化宣傳標語15
1、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現有市場搶占份額，而是去另創造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
2、企業說到底就是人，管理說到底就是借力。
3、沒有思路，就沒有出路。
4、學歷有上限，不是越高越好；其次是動手能力強；此外，人際關系還要和諧。智力比知識重要，素質比智力重要，覺悟比素質重要。
5、說了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
6、盤活企業，首先盤活人。如果每個人的潛能發揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
7、要給用戶意想不到的驚喜。
8、改善是無窮的。
9、打價值戰，而不打價格戰。
10、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負責，員工反過來就會對你負責。
11、在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的發現和實現（生理，心理，安全，尊重，自我實現）。
12、人無我有，人有我優，人優我奇。
13、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
14、永遠比對手快一步。
15、下棋找高手。
16、企業文化培訓有三個層次：企業文化精神，企業文化制度和企業文化物質。
17、高標準，精細化，零缺陷。
18、生產一代，研制一代，構思一代。
19、每一個人都是責、權、利的中心，“人人是經理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
20、抓反復、反復抓，抓重點、抓提高。
21、賣信譽，而不是賣產品。
22、只要派出一位主要領導人以及一個管文化的、一個管財務的、一個管質量的人（指海爾兼并一個企業后，派出四位這樣的干部，就能激活這個企業）。
23、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
24、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
25、人的素質過去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰也是人的素質問題。
26、沒有十全十美的產品，但有百分之百的服務。
27、在互聯網時代，企業生存的關鍵是速度。
28、否定自我，創造市場。即趕在別人之前否定自己。
29、管理有模式，無定式，這是管理的藝術性和科學性。
30、事前反復研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執行，不容含糊。
31、我能在冬天的嚴酷環境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。
32、永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰。
33、在新經濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質量，第二是質量，第三還是質量。
34、顧客的難題，就是我們開發的課題。
35、有缺陷的產品等于廢品。
36、原則在我們集團管理理念上是一個重要的原則，即關鍵的少數制約著次要的多數；干部對出現的問題，無疑要負主要管理責任。
37、只有淡季的思想，沒有淡季的市場。
38、世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。
39、我們不是“居安思危”，而是“居危思進”。
40、有記者問：“你在企業中應當是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應是設計師；第二，應是牧師。”
41、管理無小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細。”（老子所言）可謂“成也細節，敗也細節”。
42、海爾的價值觀是什么？只有二個字，創新。創新就是要不斷戰勝自己。也就是確定目標，不斷打破現有平衡，再建立一個新的不平衡；在新的不平衡的基礎上，再建一個新的平衡。
43、市場永遠不變的法則，就是永遠在變。“變易，不易，筒易”《易經》上這樣說。
44、企業只有一項真正的資源——人；管理就是充分開發人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
45、能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業的牌子，企業就砸誰的飯碗。
46、斜坡球體理論：企業在市場所處位置，如同斜坡上的一個球體，需要強化內部基礎管理，才能產生強有力的止動力。否則，球體肯定會向下滾動。
47、一旦你產生了一個簡單的堅定的想法，只要你不停地重復它，終會使之成為現實。提練、堅持、重復，這是你成功的法寶；持之以恒，最終會達到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言（全球二十世紀最優秀經理人）。
48、求才，識才，容才，用才，培才，育才，護才，將才，“八才”。企業必須關心人、理解人、尊重人、愛護人，即把人當作“人”而非“非人”。
49、作為一個領導，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。
50、核心競爭力是什么？我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
51、周瑜號稱“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。
52、企業強大難，保持長盛不衰更難；重要的不是個別人，一部分人，而是全體人員，即每一個細胞都充滿活力才行。
53、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。
54、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個愿意干事的人才以發揮才干的舞臺。
55、領導在與不在，企業照樣良性運轉。
56、上下同欲者，勝。
57、要么不干，要干就要爭第一。
58、素質究竟是什么？是一種自我的約束能力。
59、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
60、領導者需要完成的重要工作之一就是預測變化，規劃未來。而要做到這一點，領導者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
61、部下的素質低，不是你的責任；但不能提高部下的素質，是你的責任。
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