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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》考試大綱

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2016年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》考試大綱

  中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》考試大綱第十章

2016年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》考試大綱

  [基本要求】

  (一)掌握財(cái)務(wù)分析的因素分析法

  (=)掌握基本的財(cái)務(wù)報(bào)表分析

  (三)掌握上市公司的財(cái)務(wù)分析

  (四)掌握杜邦分析法

  (五)熟悉綜合績效評(píng)價(jià)

  (六)了解管理層討論與分析

  (七)了解財(cái)務(wù)分析的作用和內(nèi)容

  (八)了解財(cái)務(wù)分析的比較分析法和比率分析法

  (九)了解財(cái)務(wù)分析的局限性及財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)

  (十)了解沃爾評(píng)分法

  [考試內(nèi)容】

  第一節(jié)收入與分配管理的主要內(nèi)容

  第一節(jié)財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容與方法

  一、財(cái)務(wù)分析的作用和內(nèi)容

  財(cái)務(wù)分析是根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表等信息資料,采用專門方法,系統(tǒng)分析和評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果以及未來發(fā)展趨勢(shì)的過程。

  (一)財(cái)務(wù)分析的作用

  (1)可以判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)實(shí)力。(2)可以評(píng)價(jià)和考核企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績,揭示財(cái)務(wù)活動(dòng)存在的問題。(3)可以挖掘企業(yè)潛力,尋求提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的途徑。(4)可以評(píng)價(jià)企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。

  (二)財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容

  為了滿足不同需求者的需求,財(cái)務(wù)分析一般應(yīng)包括以下內(nèi)容:償債能力分析、營運(yùn)能力分析、盈利能力分析、發(fā)展能力分析和現(xiàn)金流量分析等方面。

  二、財(cái)務(wù)分析的方法

  (一)比較分析法

  財(cái)務(wù)報(bào)表的比較分析法,是指對(duì)兩個(gè)或兩個(gè)以上的可比數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比,找出企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果中的差異與問題。根據(jù)比較對(duì)象的不同,比較分析法分為趨勢(shì)分析法、橫向比較法和預(yù)算差異分析法。比較分析法的具體運(yùn)用主要有重要財(cái)務(wù)指標(biāo)的比較、會(huì)計(jì)報(bào)表的比較和會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目構(gòu)成的比較三種方式。,

  (二)比率分析法

  比率分析法是通過計(jì)算各種比率指標(biāo)來確定財(cái)務(wù)活動(dòng)變動(dòng)程度的方法。比率指標(biāo)的類型主要有構(gòu)成比率、效率比率和相關(guān)比率三類。

  (三)因素分析法

  因素分析法是依據(jù)分析指標(biāo)與其影響因素的關(guān)系,從數(shù)量上確定各因素對(duì)分析指標(biāo)影響方向和影響程度的一種方法。因素分析法具體有兩種:連環(huán)替代法和差額分析法。

  三、財(cái)務(wù)分析的局限

  (1)資料來源的局限性;(2)財(cái)務(wù)分析方法的局限性;(3)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的局限性。

  四、財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)

  財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營情況進(jìn)行的總結(jié)、考核和評(píng)價(jià)。它以企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他財(cái)務(wù)分析資料為依據(jù),注重對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的綜合考核。財(cái)務(wù)綜合評(píng)價(jià)的方法有很多,包括杜邦分析法、沃爾評(píng)分法等。目前我國企業(yè)經(jīng)營績效評(píng)價(jià)主要使用的是功效系數(shù)法。

  運(yùn)用科學(xué)的財(cái)務(wù)績效評(píng)價(jià)手段,實(shí)施財(cái)務(wù)績效綜合評(píng)價(jià),不僅可以真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營績效狀況,判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平,而且有利于適時(shí)揭示財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),引導(dǎo)企業(yè)持續(xù)、快速、健康地發(fā)展。

  第二節(jié)基本的財(cái)務(wù)報(bào)表分析

  基本的財(cái)務(wù)報(bào)表分析內(nèi)容包括償債能力分析、營運(yùn)能力分析、盈利能力分析、發(fā)展能力分析和現(xiàn)金流量分析五個(gè)方面。

  一、償債能力分析

  對(duì)償債能力進(jìn)行分析有利于債權(quán)人進(jìn)行正確的借貸決策;有利于投資者進(jìn)行正確的投資決策;有利于企業(yè)經(jīng)營者進(jìn)行正確的經(jīng)營決策;有利于正確評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。

  (一)短期償債能力分析

  短期償債能力衡量的是對(duì)流動(dòng)負(fù)債的清償能力。短期償債能力比率也稱為變現(xiàn)能力比率或流動(dòng)性比率,主要考察的是流動(dòng)資產(chǎn)對(duì)流動(dòng)負(fù)債的清償能力。企業(yè)短期償債能力的衡量指標(biāo)主要有營運(yùn)資金、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率和現(xiàn)金比率。

  (二)長期償債能力分析

  長期償債能力是指企業(yè)在較長的期間償還債務(wù)的能力。長期償債能力衡量的是對(duì)企業(yè)所有負(fù)債的清償髓力,其財(cái)務(wù)指標(biāo)主要有四項(xiàng):資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、權(quán)益乘數(shù)和利息保障倍數(shù)。

  (三)影響償債能力的其他因素

  (1)可動(dòng)用的銀行貸款指標(biāo)或授信額度;(2)資產(chǎn)質(zhì)量;(3)或有事項(xiàng)和承諾事項(xiàng);(4)經(jīng)營租賃。

  二、營運(yùn)能力分析

  營運(yùn)能力主要指資產(chǎn)運(yùn)用、循環(huán)的效率高低。營運(yùn)能力指標(biāo)是通過投入與產(chǎn)出(主要指收入)之間的關(guān)系反映。企業(yè)營運(yùn)能力分析主要包括:流動(dòng)資產(chǎn)營運(yùn)能力分析、固定資產(chǎn)營運(yùn)能力分析和總資產(chǎn)營運(yùn)能力分析三個(gè)方面。

  (一)流動(dòng)資產(chǎn)營運(yùn)能力分析

  反映流動(dòng)資產(chǎn)營運(yùn)能力的指標(biāo)主要有應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率和流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率。

  (二)固定資產(chǎn)營運(yùn)能力分析

  固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率是指企業(yè)年銷售收入與固定資產(chǎn)平均額的比率。

  (三)總資產(chǎn)營運(yùn)能力分析

  總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率是企業(yè)銷售收入與企業(yè)資產(chǎn)平均額的比率。

  三、盈利能力分析

  盈利能力就是企業(yè)獲取利潤、實(shí)現(xiàn)資金增值的能力,反映企業(yè)盈利能力的指標(biāo)主要有銷售毛利率、銷售凈利率、資產(chǎn)凈利率和凈資產(chǎn)收益率。

  (一)銷售毛利

  銷售毛利率是營業(yè)毛利與營業(yè)收入之比。

  銷售毛利率越高,表明產(chǎn)品的盈利能力越強(qiáng)。將銷售毛利率與行業(yè)水平進(jìn)行比較,可以反映企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭地位。

  (二)銷售凈利率

  銷售凈利率是凈利潤與營業(yè)收入之比。銷售凈利率反映每1元營業(yè)收入最終賺取了多少利潤,用于反映產(chǎn)品最終的盈利能力。

  (三)資產(chǎn)凈利率

  資產(chǎn)凈利率指凈利潤與平均總資產(chǎn)的比率,反映每1元資產(chǎn)創(chuàng)造的凈利潤。資產(chǎn)凈利率反映企業(yè)資產(chǎn)的利用效果,資產(chǎn)凈利率越高,表明企業(yè)資產(chǎn)的利用效果越好。影響資產(chǎn)凈利率的因素是營業(yè)凈利率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率。

  (四)凈資產(chǎn)收益率

  凈資產(chǎn)收益率又叫權(quán)益凈利率或權(quán)益報(bào)酬率,是凈利潤與平均所有者權(quán)益的比值,表示每1元所有者權(quán)益資本賺取的凈利潤,反映所有者權(quán)益資本經(jīng)營的盈利能力。該指標(biāo)是企業(yè)盈利能力指標(biāo)的核心,也是杜邦財(cái)務(wù)指標(biāo)體系的核心,更是投資者關(guān)注的重點(diǎn)。一般來說,凈資產(chǎn)收益率越高,股東和債權(quán)人的利益保障程度越高。如果企業(yè)的凈資產(chǎn)收益率在一段時(shí)期內(nèi)持續(xù)增長,說明資本盈利能力穩(wěn)定上升。

  四、發(fā)展能力分析

  衡量企業(yè)發(fā)展能力的指標(biāo)主要有:銷售收入增長率、總資產(chǎn)增長率、營業(yè)利潤增長率、資本保值增值率和資本積累率等。

  (一)銷售收入增長率

  該指標(biāo)反映的是相對(duì)化的銷售收入增長情況,是衡量.爪業(yè)經(jīng)營狀況和市場(chǎng)占有能力、預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)拓展趨勢(shì)的重要指標(biāo)。在實(shí)際分析時(shí)應(yīng)考慮企業(yè)歷年的銷售水平、市場(chǎng)占有情況、行業(yè)未來發(fā)展及其他影響企業(yè)發(fā)展的潛在因素,或結(jié)合企業(yè)前三年的銷售收入增長率進(jìn)行趨勢(shì)性分析判斷。

  (二)總資產(chǎn)增長率

  總資產(chǎn)增長率,是企業(yè)本年資產(chǎn)增長額同年初資產(chǎn)總額的比率,反映企業(yè)本期資產(chǎn)規(guī)模的增長情況。

  (三)營業(yè)利潤增長率

  營業(yè)利潤增長率,是企業(yè)本年?duì)I業(yè)利潤增長額與上年?duì)I業(yè)利潤總額的比率,反映企

  業(yè)營業(yè)利潤的增減變動(dòng)情況。

  (四)資本保值增值率

  資本保值增值率是指扣除客觀因素影響后的所有者權(quán)益的期末總額與期初總額之比。

  (五)資本積累率

  資本積累率,是企業(yè)本年所有者權(quán)益增長額與年初所有者權(quán)益的比率,反映企業(yè)當(dāng)年資本的積累能力。

  五、現(xiàn)金流量分析

  現(xiàn)金流量分析一般包括現(xiàn)金流量的結(jié)構(gòu)分析、流動(dòng)性分析、獲取現(xiàn)金能力分析、財(cái)務(wù)彈性分析及收益質(zhì)量分析。這里主要從獲取現(xiàn)金能力及收益質(zhì)量方面介紹現(xiàn)金流量比率。

  (一)獲取現(xiàn)金能力的分析

  獲取現(xiàn)金的能力,可通過經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量凈額與投入資源之比來反映。投入資源可以是銷售收入、資產(chǎn)總額、營運(yùn)資金、凈資產(chǎn)或普通股股數(shù)等。

  1.銷售現(xiàn)金比率。

  銷售現(xiàn)金比率是指企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量凈額與銷售收入的比值。

  2.每股營業(yè)現(xiàn)金凈流量。

  每股營業(yè)現(xiàn)金凈流量是通過企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量凈額與普通股股數(shù)之比來反映的。

  3.全部資產(chǎn)現(xiàn)金回收率。

  全部資產(chǎn)現(xiàn)金回收率是通過企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量凈額與企業(yè)平均資產(chǎn)總額之比來反映的,它說明了企業(yè)全部資產(chǎn)產(chǎn)生現(xiàn)金的能力。

  (二)收益質(zhì)量分析

  收益質(zhì)量是指會(huì)計(jì)收益與公司業(yè)績之間的相關(guān)性。如果會(huì)計(jì)收益能如實(shí)反映公司業(yè)績,則其收益質(zhì)量高;反之,則其收益質(zhì)量不高。收益質(zhì)量分析,主要包括凈收益營運(yùn)指數(shù)分析與現(xiàn)金營運(yùn)指數(shù)分析。

  第三節(jié)上市公司財(cái)務(wù)分析

  一、上市公司特殊財(cái)務(wù)分析指標(biāo)

  (一)每股收益

  每股收益是綜合反映企業(yè)盈利能力的重要指標(biāo),可以用來判斷和評(píng)價(jià)管理層的經(jīng)營業(yè)績。每股收益有基本每股收益和稀釋每股收益。

  企業(yè)存在稀釋性潛在普通股的,應(yīng)當(dāng)計(jì)算稀釋每股收益。稀釋性潛在普通股指假設(shè)當(dāng)期轉(zhuǎn)換為普通殷會(huì)減少每殷收益的潛在普通股。潛在普通股主要包括:可轉(zhuǎn)換公司債券、認(rèn)股權(quán)證和股份期權(quán)等。

  (二)每股股利

  每股股利是企業(yè)現(xiàn)金股利總額與企業(yè)發(fā)行在外的普通股股數(shù)的比值。

  (三)市盈率

  市盈率是股票每股市價(jià)與每股收益的比率,反映普通股股東為獲取1元凈利潤所愿意支付的股票價(jià)格。

  市盈率是股票市場(chǎng)上反映股票投資價(jià)值的重要指標(biāo),該比率的高低反映了市場(chǎng)上投資者對(duì)股票投資收益和投資風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)期。影響企業(yè)股票市盈率的因素:第一,上市公司盈利能力的成長性。第二,投賢者所獲取報(bào)酬率的穩(wěn)定性。第三,利率水平的波動(dòng)。

  (四)每股凈資產(chǎn)

  每股凈資產(chǎn),又稱每股賬面價(jià)值,是指企業(yè)凈資產(chǎn)與發(fā)行在外的普通股股數(shù)之間的比率。

  (五)市凈率

  市凈率是每股市價(jià)與每股凈資產(chǎn)的比率,是投資者用以衡量、分析個(gè)股是否具有投資價(jià)值的工具之一。

  二、管理層討論與分析

  上市公司“管理層討論與分析”主要包括兩部分:報(bào)告期間經(jīng)營業(yè)績變動(dòng)的解釋與前瞻性信息。

  第四節(jié)財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)與考核

  一、企業(yè)綜合績效分析的方法

  企業(yè)綜合績效分析方法有很多,傳統(tǒng)方法主要有杜邦分析法和沃爾評(píng)分法等。

  (一)杜邦分析法

  杜邦分析法,是利用各主要財(cái)務(wù)比率指標(biāo)間的內(nèi)在聯(lián)系,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行綜合系統(tǒng)分析評(píng)價(jià)的方法。該體系是以凈資產(chǎn)收益率為起點(diǎn),以總資產(chǎn)凈利率和權(quán)益乘數(shù)為核心,重點(diǎn)揭示企業(yè)盈利能力及權(quán)益乘數(shù)對(duì)凈資產(chǎn)收益率的影響,以及各相關(guān)指標(biāo)間的相互影響作用關(guān)系。

  (二)沃爾評(píng)分法

  企業(yè)財(cái)務(wù)綜合分析的先驅(qū)者之一是亞歷山大?沃爾。他選擇七種財(cái)務(wù)比率,分別給定了其在總評(píng)價(jià)中所占的比重,總和為100分;然后,確定標(biāo)準(zhǔn)比率,并與實(shí)際比率相比較,評(píng)出每項(xiàng)指標(biāo)的得分,求出總評(píng)分。

  二、綜合績效評(píng)價(jià)

  綜合績效評(píng)價(jià)是綜合分析的一種,一般是站在企業(yè)所有者(投資人)的角度進(jìn)行的。

  (一)綜合績效評(píng)價(jià)的內(nèi)容

  企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)由財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)和管理績效定性評(píng)價(jià)兩部分組成。

  1.財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)。

  財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)是指對(duì)企業(yè)一定期間的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營增長四個(gè)方面進(jìn)行定量對(duì)比分析和評(píng)判。

  2。管理績效定性評(píng)價(jià)。

  管理績效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)包括企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的確立與執(zhí)行、經(jīng)營決策、發(fā)展創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)控制、基礎(chǔ)管理、人力資源、行業(yè)影響、社會(huì)貢獻(xiàn)等方面。

  (二)綜合績效評(píng)價(jià)指標(biāo)

  企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)指標(biāo)由22個(gè)財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)指標(biāo)和8個(gè)管理績效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)組成。

  1.財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)指標(biāo)。

  財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)指標(biāo)由反映企業(yè)盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量狀況、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況和經(jīng)營增長狀況共計(jì)四個(gè)方面的基本指標(biāo)和修正指標(biāo)構(gòu)成。

  2管理績效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)。

  企業(yè)管理績效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)包括戰(zhàn)略管理、發(fā)展創(chuàng)新、經(jīng)營決策、風(fēng)險(xiǎn)控制、基礎(chǔ)管理、人力資源、行業(yè)影響、社會(huì)貢獻(xiàn)共計(jì)八個(gè)方面的指標(biāo),主要反映企業(yè)在一定經(jīng)營期間所采取的各項(xiàng)管理措施及其管理成效。

  (三)企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

  綜合績效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)分為財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和管理績效定性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)工作程序

  財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)工作具體包括提取評(píng)價(jià)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)調(diào)整、評(píng)價(jià)計(jì)分、形成評(píng)價(jià)結(jié)果等內(nèi)容。管理績效定性評(píng)價(jià)工作具體包括收集整理績效評(píng)價(jià)資料、聘請(qǐng)咨詢專家、召開專家評(píng)議會(huì)、形成定性評(píng)價(jià)結(jié)論等內(nèi)容。

  (五)企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)計(jì)分方法

  1.財(cái)務(wù)績效評(píng)價(jià)計(jì)分

  財(cái)務(wù)績效評(píng)價(jià)計(jì)分包括:(1)基本指標(biāo)計(jì)分;(2)修正指標(biāo)計(jì)分。

  2管理績效評(píng)價(jià)計(jì)分。

  管理績效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)的計(jì)分一般通過專家評(píng)議打分形式完成。

  3.綜合績效評(píng)價(jià)計(jì)分。

  在得出財(cái)務(wù)績效定量評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)和管理績效定性評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)后,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的權(quán)重,耦合形成綜合績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)。計(jì)算公式為:

  (六)企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)結(jié)果與評(píng)價(jià)報(bào)告

  企業(yè)綜合績效評(píng)價(jià)結(jié)果以評(píng)價(jià)得分、評(píng)價(jià)類型和評(píng)價(jià)級(jí)別表示。

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