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教學總結(jié)

幼兒教師教學能力提升總結(jié)

時間:2023-08-12 16:10:03 煒玲 教學總結(jié) 我要投稿

幼兒教師教學能力提升總結(jié)(精選23篇)

  無情的時光老人像一陣寒風,走得無聲又匆匆,回顧一段時間以來的教學經(jīng)歷,我們收獲到了很多經(jīng)驗,讓我們好好捋捋,寫一份教學總結(jié)吧。在寫之前,要先考慮好內(nèi)容和形式喔,下面是小編為大家整理的幼兒教師教學能力提升總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

幼兒教師教學能力提升總結(jié)(精選23篇)

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 1

  針對教師培訓,對我來說,來得及時,我覺得受益匪淺,深受啟迪。培訓的內(nèi)容十分豐富,對教師個人職業(yè)發(fā)展和教師職業(yè)生涯的規(guī)劃都做出明確的定義,教師的成長歷程和教師的職業(yè)發(fā)展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執(zhí)業(yè)水平,從科學發(fā)展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,而是社會發(fā)展的要求。

  在這次培訓中有任菊蓮主任的“如何備課、聽課、評課”等等。

  培訓不單單在理論上有依據(jù)、在實踐中有實例,而且又能從實踐中回到理論,找到焦點,指導實踐,進行操作。在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,讓人信服。對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自己有著深刻的意義。通過認真的培訓和自己的努力學習,我感到收獲很大,現(xiàn)將自己的心得和體會寫出來與大家分享。

  作為一名老師,讓我激動和回味的莫過于任主任的現(xiàn)身說法、她從教育理論和教學管理生動的教學事例讓我如臨其境。使我深深地感到教學是一門偉大的學問,它不是一朝一夕就能學會,就能融會貫通的,而是需要自己的認真鉆研和日積月累而成的。而如何成為一名好老師,然后變成一名名師,就是我目前所面臨的問題。從這次的培訓中,我學到了一些前輩們的先進經(jīng)驗,明白了一些道理,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,對我日后的教育工作又很大的意義。

  “沒有愛就沒有教育”。教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的。盡管孩子情況不同,但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的'關(guān)愛,都應該是毫無保留的,無論是對品學兼優(yōu)的學生,還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生,教師都要主動去親近和關(guān)愛他們,讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。

  首先是自己在教學過程中每一個付出和感悟,在培訓專家講座中得到了印證。體現(xiàn)的就是那一份“愛”的教育。教育事業(yè)就是愛的事業(yè),沒有愛就不會有教育。作為一名教師,讓我更深刻領(lǐng)會了關(guān)愛每一個學生,在生活上關(guān)心學生,在學習上幫助學生的重要性,讓學生在感受愛的過程中,理解愛,學會愛。其實,每一個學生都是好學生,他們身上有不同的閃光點,只是有的沒被發(fā)現(xiàn)。這就需要我們教師在平時的工作中細心,善于捕捉學生的閃光點,夸獎學生,激勵每一個學生上進,賞識每一個學生的才華,讓每一個學生積極參與,期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛,傾注在那些后進學生的身上,傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生,用愛的情懷關(guān)注學生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活,把學生的進步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內(nèi)涵。

  作為教師,我體會到要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會淘汰,同時還要學會以“誠”待人。良好的師生關(guān)系是要靠自己用心經(jīng)營的,和家長真誠地溝通,懂得顧及家長的感受,有責任心、公平心,這樣家長就會慢慢地信任你,對待學生要公平、平等、不高高在上,要有威嚴、言出必行,做孩子的表率。還要學會“容”納一切。比如學生的表現(xiàn)、成績、來源等。我想這是作為教師應該做到的非常重要的一點。每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環(huán)境,擁有不同的個性,這是要成為優(yōu)秀教師必須知道的非常重要的基石,永遠不要看到一個側(cè)面就覺得了解一個人的全部,而對學生作出不客觀的評價。我們應盡量多關(guān)心他們,從而達到進一步的了解,以實現(xiàn)了如指掌的境界。有的孩子在學習非常內(nèi)向,在家里卻活潑外向,老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心,要懂得原諒,要學會用另一種眼光看待學生,盡量發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,多表揚、少批評。古語道:“人之初,性本善”,即使他們犯了不可原諒的錯誤,我們也要從本質(zhì)出發(fā),相信他們是善良的,對他們進行教育和引導。

  任主任的講座從教師的教學理念和實踐出發(fā),把教學和教師的發(fā)展放在同一個平臺,深刻地指出了教師一定要走專業(yè)化的道路,從教育理念到微觀課堂的把握無處不體現(xiàn)教師的專業(yè)化水平,全面貫徹素質(zhì)教育就是要提高微觀課堂的教學效率,提高教師的專業(yè)素質(zhì)。讓我感悟最深的就是課堂目標管理的落實。你在課堂上了解每一位學生在做什么?得到了什么?有什么差異?如何通過情景教學來縮小差異?

  “教學的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵、喚醒、鼓舞。”心理學研究表明,贊美猶如孩子的營養(yǎng)劑,孩子需要鼓勵,猶如禾苗需要雨水。只要對學生充滿愛心,并且經(jīng)常給予激勵,便可使喪失信心的孩子恢復自信,表現(xiàn)不錯的孩子更加積極上進。基于以上思考,我認為以發(fā)現(xiàn)并尊重學生的需要為激勵的前提,以教師、學生、家長的激勵性評價為關(guān)鍵。在評價的激勵下,明晰目標并付之行動,并能最終獲得成功的情感體驗是核心,同時產(chǎn)生新的需求。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己經(jīng)歷過,才會有認識上的提高。

  教師的成長是有規(guī)律的,要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素,要把個人的奉獻與自身價值的實現(xiàn)聯(lián)系起來。教育理念是成長的關(guān)鍵,我們要與學生的發(fā)展為本。教師的知識水平是成長的基本要素,教育實施能力是成長的核心要素,環(huán)境是成長的外部要素。影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度,組織教育能力,和人際關(guān)系。作為教師要關(guān)心集體,團結(jié)合作,相互理解,相互關(guān)心,尊重前輩,誠懇待人,信守諾言;同時還要做一名反思型的教師。作為一名教師,我必須以良好的心態(tài)對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,用一個教師的標準來要求自己。雖然我經(jīng)驗不夠,但我有最大的耐心與熱心,我有充足的信心,只要我肯努力,相信以后再大的困難我都能克服的,愛我的職業(yè),愛我的學生,這是我最大的目標。

  至此之后,我將努力地追尋前輩們的步伐,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以后的路,盡快地成長為一名優(yōu)秀的人民教師,實現(xiàn)自己的人生價值。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每一個學生,在教育事業(yè)中做出成績。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 2

  學校是教師專業(yè)發(fā)展的搖籃,新課程師資培訓是“十一五”期間小學教師繼續(xù)教育的核心內(nèi)容,結(jié)合本校實際,加快建立與課改相適應的校本培訓管理運行機制,以提升學校教師的素質(zhì)與發(fā)展水平為中心,以校本培訓為依托,以理論學習為指導,課堂教學為陣地,組織教師開展了教師素質(zhì)提升工程培訓,引導教師在實踐中學習,在反思中進步,取得了明顯的成效。

  一、領(lǐng)導重視,組織有力確保專題培訓的有序進行。

  從學校領(lǐng)導到普通教師,都把這次培訓當作提高教師水平、促進學校發(fā)展的大好契機,學校領(lǐng)導高度重視本次培訓,在校務會議上專題討論新課程培訓工作,校長多次在會議上提出要求,并成立專門的領(lǐng)導小組,召開了全體教師參加的培訓工作會議,落實相關(guān)的培訓事宜。制定了詳細的校本培訓計劃。培訓期間,校長帶頭參加,每次親臨培訓課堂,指導培訓活動扎實有效地開展,對教師的學習情況更為關(guān)注,從而帶動了全體教師的參與熱情,同時,還建立了出勤考核制度,把過程考核作為最終成績的.重要一環(huán),確保本培訓保質(zhì)保量定時定量地完成。

  二、內(nèi)容充實,措施到位,保證了專題培訓的扎實進行。

  1、機制健全,全面落實

  按照上級部門提出的“提升專業(yè)發(fā)展水平和提升課堂教學品位”的培訓目標,同時根據(jù)本校教師的實際情況,制定了貼近教師實際的培訓內(nèi)容,做到培訓與教師的教學工作實際,與教師工作實際與學生發(fā)展的“三個結(jié)合”。通過上課、說課、評課、小組交流等形式,保證教師參與討論的機會和時間,切實提高教師在新課程理念指導下的課堂教學能力,并把培訓成績載入教師業(yè)務檔案,作為晉升、評優(yōu)和考核的必備條件,對教師培訓學習的出勤率、學習態(tài)度、學習成績等與學校的年度考核直接掛鉤,有了教師參與的制度保障。

  2、措施到位,認真落實

  每個學科組根據(jù)學校的培訓方案制定了各學科培訓計劃,并有詳盡的培訓計劃,每個教師都能認真分析自己的實際情況,制定出符合自己個性與特點的“自主研修計劃”,明確自己的學習目標,并能以實際行動朝著這個方向努力,使計劃目標真正起到了導向作用。根據(jù)培訓計劃給每位教師配備一個專業(yè)檔案袋,每學期一本學習筆記本,每學期培訓后進課堂實踐操作考核,不走形式,不搞虛假,一個一個腳步,認認真真走過程,踏踏實實做培訓,要求教師每次學習作好筆記,自己安排自主學習內(nèi)容,每月抽出一定時間進行反思,并適當作筆記,寫案例反思,寫教學論文。教師們在新課程改革的大潮中也更加認識到學習的緊迫感,抓住每一次學習機會,認真參訓,不斷反思、感悟真正做到學以致用,使培訓真正落到實處。

  三、形式靈活,扎實有效,全面落實專題培訓

  1、本次培訓采取集中培訓與教師自訓自練相結(jié)合的方式,集中培訓由學校統(tǒng)一安排,分組進行。由學校組織,各教研組專門從實踐等方面進行面授輔導。學校組織教師進行教學觀摩、課題研究,主題報告,邀請名師來校上示范課等形式,從而激發(fā)了教師的興趣,有效地調(diào)動了教師參加培訓的積極性和自覺性。

  2、我們加強對培訓的日常管理,一方面考核培訓過程,我們十分注重對教研活動的培訓效果進行過程管理,分為:課前設計交流,上(聽)課、評課和反思等項目。要求前設計時必須上交一份教學設計、交流時必須參與對教案的修改,認真參加教研組的聽課活動,并作適當?shù)狞c評,從而提高培訓效率,另一方面進行教學展示活動,我們組織了教研組課題研究優(yōu)質(zhì)課展示活動,進一步推進校本培訓。

  3、開展學科組培訓

  我們以教研活動引領(lǐng)教師培訓,在教研活動的前設計研討上課再設計再上課反思等“六環(huán)節(jié)”中加以落實的教研模式。

  環(huán)節(jié)一:前設計。根據(jù)上課內(nèi)容,教研組成員獨立備課,并上交各自的教學設計。

  環(huán)節(jié)二:研討。教研組成員把自己的教學設想進行交流和研討,共同研究創(chuàng)設的問題情境的方案,教師教學的策略和學生學習的方法等,并形成最佳方案,提供給執(zhí)教的教師。

  環(huán)節(jié)三:上課。一名教師上研究課,其他成員聽課,聽課者必須邊聽邊記下點評,至少三處以上進行點評。

  環(huán)節(jié)四:再設計。組員對上課情況進行集體備課,每位教師上交評課稿。研討后形成新的教學設計,提供給第二次上課的教師。

  環(huán)節(jié)五:再上課。一名教師與研究課其他成員聽課,課后執(zhí)教教師上交新的教學設計,組員上交課堂教學評分表。

  環(huán)節(jié)六:反思。上課教師撰寫并上交教學案例反思。

  培訓工作在校領(lǐng)導的支持和各部門的全力配合下,得到了全體參訓人員的大力支持,通過全體人員的努力,整個培訓工作有序進行,使我校教師實施新課程的能力得到進一步的提升,新課程課堂教學進一步得到優(yōu)化,充分體現(xiàn)了專題培訓的效果。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 3

  20xx年12月舉行了“高校學生課堂能力與綜合素養(yǎng)提升”專題網(wǎng)絡授課學習,聆聽了教授、學者和領(lǐng)導的專題講演,他們以鮮活的實例和豐富的常識內(nèi)涵及高超的理論探討,給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),使我每一天都能感得到思想火花的沖擊,在一次次的體會中,頗感自己的責任重大、知識匱乏。此次培訓不僅時間很短,但借助幾天的網(wǎng)絡培訓學習觀念上受到了提高,知識水準給與了充實拓寬,眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多問題受到了緩解以及啟發(fā),對我對教育與新課程又有了一個新的了解;升級了我的教學模式,適應現(xiàn)代職業(yè)教育大學課堂的要求;使得我的教學方式受到了較大副度提高,增強教學素質(zhì),提高教學水準;我掌握教育科研的前沿理論與技巧,在未來的工作中,我要切實主持課題,發(fā)表成果,參與相關(guān)專業(yè)的學術(shù)交流活動。下面將我的培訓學習經(jīng)驗與輔導后重返崗位后的實踐相結(jié)全,總結(jié)以下幾方面:

  一、與時俱進的探求精神,樹立現(xiàn)代教學模式

  教學是大學的中心工作,現(xiàn)代教學觀要求在教學過程中著眼于激發(fā)學生學習的積極性和主動性,教給教師學習的技巧,培養(yǎng)教師學習素質(zhì),以適應社會演進的應該。教師是課堂教學的組織者,在教學中起主導作用。因而,高校學生應在傳授現(xiàn)有常識的基礎(chǔ)上,教會學生能否獲得、掌握所需知識和信息的方式,培養(yǎng)教師應用常識的素養(yǎng);教會學生看到問題、解決難題的方式,而不是指出結(jié)果原本;在適當掌握知識總量和準確程度的基礎(chǔ)上,注重教師綜合能力的培養(yǎng),努力借助自己的課堂教學使教師學有所獲,真正做到“授人以漁”,成為教師學習的鼓勵者。教師只有建立了先進的現(xiàn)代教育模式并在教學中加以落實,學生學習和變革能力的培養(yǎng)才能受到保證,從而為社會培育出合格的人才。

  二、善于恰當利用多種教學方式和教學方法

  好的課程準備還必須好的課堂發(fā)揮,才能獲得好的教學效果。目前推行“以學為主”的教學模式,即要加強學員自主學習的幅度,以啟迪學生構(gòu)建學習、創(chuàng)新學習,培養(yǎng)教師的綜合能力,因而,在課堂教學中,采用了對比式網(wǎng)絡培訓心得,啟發(fā)式、討論式,案例教學等多種課堂方法,通過講授、自學、討論會、實習等多種教學方式,讓每一個教師都積極參加到課堂的各個環(huán)節(jié),增強了學生的參加意識,調(diào)動了教師的學習積極性和主動性,發(fā)揮其構(gòu)想能力,分析問題解決向題的能力,從而起到事半功倍的教學效果。

  三、加強溝通,注重教學效果

  教學的`目的在于獲得良好的教學效果,而教學效果評價的主體是教師。處理好學生之間的關(guān)系,是教學工作中的一個重要環(huán)節(jié)。教師應主動接近學生,了解學員的觀念、學習、生活和課余活動等方面的狀況,還可以借助舉辦課外活動,拓寬學生交往渠道,做到與學生迅速溝通。對學生應一視同仁,不以成績的優(yōu)劣來評判學生,建立起友好而互相認同的師生關(guān)系,這有促使我們教學工作的加強。通過迅速有效的溝通,學生可以從課堂中受益,而學生也可以從中了解自身的不足,做到教學相長,以便更有效地減少我們的教學水平。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 4

  20xx年12月參加了“高校教師教學能力與綜合素質(zhì)提升”專題網(wǎng)絡培訓學習,聆聽了專家、學者和領(lǐng)導的專題講座,他們以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),使我每一天都能感受到思想火花的沖擊,在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。此次培訓雖然時間很短,但通過幾天的網(wǎng)絡培訓學習思想上得到了提升,知識水平得到了充實拓寬,眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā),對我對教育與新課程又有了一個新的認識;更新了我的教學理念,適應現(xiàn)代職業(yè)教育學院教學的要求;促使我的教學方法得到了較大副度提升,增強教學能力,提高教學水平;我掌握教育科研的前沿理論與方法,在今后的工作中,我要積極主持課題,發(fā)表成果,參與相關(guān)專業(yè)的學術(shù)交流活動。下面將我的培訓學習心得與培訓后回到崗位后的實踐相結(jié)全,總結(jié)以下幾方面:

  一、與時俱進的探索精神, 樹立現(xiàn)代教學理念

  教學是學校的中心工作,現(xiàn)代教學觀要求在教學過程中著眼于調(diào)動學生學習的積極性和主動性,教給學生學習的方法,培養(yǎng)學生學習能力,以適應社會發(fā)展的需要。教師是課堂教學的組織者,在教學中起主導作用。因而,高校教師應在傳授現(xiàn)有知識的基礎(chǔ)上,教會學生如何獲取、掌握所需知識和信息的方法,培養(yǎng)學生應用知識的能力;教會學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的方法,而不是強調(diào)結(jié)果本身;在適度掌握知識數(shù)量和精確程度的基礎(chǔ)上,注重學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),努力通過自己的課堂教學使學生學有所獲,真正做到“授人以漁”,成為學生學習的引導者。教師只有確立了先進的現(xiàn)代教育理念并在教學中加以貫徹,學生學習和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)才能得到保證,從而為社會培養(yǎng)出合格的人才。

  二、善于恰當運用多種教學方法和教學手段

  好的`課程準備還需要好的課堂發(fā)揮,才能取得好的教學效果。目前提倡“以學為主”的教學理念,即要加大學生自主學習的力度,以啟發(fā)學生探索學習、創(chuàng)新學習,培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),因而,在課堂教學中,采用了對比式,啟發(fā)式、討論式,案例教學等多種教學方法,通過講授、自學、討論會、實習等多種教學形式,讓每一個學生都積極參與到教學的各個環(huán)節(jié),增強了學生的參與意識,調(diào)動了學生的學習積極性和主動性,發(fā)揮其思考能力,分析問題解決向題的能力,從而起到事半功倍的教學效果。

  三、加強溝通,注重教學效果

  教學的目的在于取得良好的教學效果,而教學效果評價的主體是學生。處理好師生之間的關(guān)系,是教學工作中的一個重要環(huán)節(jié)。教師應主動接近學生,了解學生的思想、學習、生活和課余活動等方面的情況,還可以通過開展課外活動,拓寬師生交往渠道,做到與學生及時溝通。對學生應一視同仁,不以成績的好壞來評價學生,建立起友好而相互信任的師生關(guān)系,這有利于我們教學工作的開展。通過及時有效的溝通,學生可以從教學中受益,而教師也可以從中認識自身的不足,做到教學相長,以便更有效地提高我們的教學水平。

  四、善于使用語言技巧。

  教師要講好一門課,除了要有高度的熱情與責任感之外,還要有淵博的知識和一定的講課技巧。平時在課堂上要注意觀察學生的表情,以此來掌握學生的接受程度。此外,還可通過作業(yè)、答疑、小測驗,甚至可以跟同學聊天等各種渠道及時了解學生的疑惑,引入激發(fā)學生思考的問題,及時調(diào)整講課的進度,總結(jié)如何用最貼切的語言講述問題。教師講課的語言應清楚流暢、精練樸實、通俗易懂、幽默風趣,講課的語調(diào)要抑揚頓挫、繪聲繪色。對重點內(nèi)容、應加重語氣,力求集中學生的注意力,調(diào)動學生的學習積極性。否則語言平淡呆板,只能成為催眠曲,使學生昏昏欲睡。教師講課的語速要適中,要始終與學生的思維協(xié)調(diào)合拍。

  五、樹立實施研究型教學理念,努力提升自身學術(shù)能力

  高校教師教學能力是影響教學質(zhì)量和效果的關(guān)鍵因素,教師只有通過對本專業(yè)及有關(guān)學科的科研活動,才能加深對本專業(yè)本學科的理解和認識,從而獲得最新、最先進的科學知識,由此豐富教師的知識結(jié)構(gòu)。而教師知識結(jié)構(gòu)的改善、學術(shù)水平的提高,使教師在教學過程中思路開闊,也能站在新的高度對教學內(nèi)容進行取舍更新,豐富教學內(nèi)容,對學生進行生動的、靈活的教學。這就要求教師要善于培養(yǎng)自己自主學習的能力,完善自身知識結(jié)構(gòu),強化教學學術(shù)觀。教師既是知識的傳播者,又是從事基礎(chǔ)研究的學者,不僅能夠密切跟蹤所授學科的前沿,駕馭所授學科的內(nèi)容,還要能積極研究探索教學規(guī)律,從教學實踐中探究理論問題的相互聯(lián)系,樹立教學學術(shù)觀,努力提升教學學術(shù)能力,積極進行教學改革,實現(xiàn)科研能力與教學能力、個人發(fā)展與學校規(guī)劃共贏。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 5

  當前,教育改革的春風已吹遍神州大地,深化教育改革的重點是全面推進素質(zhì)教育。實施素質(zhì)教育,應著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,本文擬從自主學習與創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)角度談一談這一問題。

  一、自主學習是培養(yǎng)創(chuàng)新素質(zhì)的重要手段

  自主學習是在教師的科學指導下,由學生本人有目的的自覺探索,實現(xiàn)自主性發(fā)展的教育實踐活動。“自主學習”要讓學生多交流,教師也要參與學生的交流,這樣才能使學生的認識范圍不斷擴大,從而掌握更多、更全面的知識。交流可分為小組交流和全班交流,這是全員參與的最好形式。例如:幾何《等三角形的判定》一節(jié),教學時先讓學生動手裁一個三角形,實物操作找出判定它是等腰三角形的條件,在此基礎(chǔ)上激疑求思,讓學生設想添加什么條件可判斷一個三角形是等腰三角形,學生分組討論大膽嘗試,設計出了六種方案:

  ①兩邊相等;

  ②兩角相等;

  ③角平分線和高線重合;

  ④角平分線和中線重合;

  ⑤中線和高線重合;

  ⑥兩邊上的高相等。

  通過進一步交流討論,學生還找出了證明自己設想的不同方法,最后教師引導學生歸納總結(jié)出了等腰三角形的判定方法。在學習過程中,學生們擺脫了對教師的依賴性,克服了以往學生只求“師”不求“思”,當忠實“聽眾”的不良習慣,學生憑借自己的智慧和能力,積極獨立地思考問題,主動探求知識,多方面多角度創(chuàng)造性解決問題。因此教學過程中教師一定讓學生獨立思考,放手大膽嘗試新知,做到:凡是學生能獨立發(fā)現(xiàn)的知識,教師決不暗示,包辦代替,要盡量給學生多一點思考時間,多一點活動余地,多一點表現(xiàn)自己的機會,多一點嘗試成功的歡樂,讓學生自始至終參與到知識形成的過程中去。又如代數(shù)《分式的基本性質(zhì)》一節(jié)與學過的《分數(shù)的基本性質(zhì)》相似,所以教學時教師只需稍加引導,便可大膽放手讓學生在已有知識的基礎(chǔ)上類推,教師不必花更多的時間去講解。

  二、新型的師生關(guān)系是培養(yǎng)自主學習的前提

  自主創(chuàng)新教育主張發(fā)展寬容的師生關(guān)系,教師應讓學生在平等的氣氛中發(fā)表和交流意見,鼓勵學生大膽質(zhì)疑,大膽想象,教師要成為學生創(chuàng)新能力的激發(fā)者、培養(yǎng)者和欣賞者。

  首先,要樹立創(chuàng)造的信心和勇氣。在教學中,教師要重視學生自信心的培養(yǎng),還要注意愛護和培養(yǎng)學生的好奇心,求知欲,對一些學生提出的一些怪想法不要訓斥,輕易否定,那些看起來似乎很奇怪的`、出乎老師意料之外的想法或問題,正是學生一瞬間產(chǎn)生的實現(xiàn)創(chuàng)造性思維的火花。例如:教師讓學生用語言描述“等腰三角形的判定定理”時,有的學生總結(jié)為:一個三角形有兩個底角相等,則兩腰也相等。教師不是一概否定,而是立刻號召全體同學討論,在百度中可以直接搜索到文秘知音網(wǎng)站定理的準確性、科學性,通過同學們的爭論最后總結(jié)一致認為:還沒判斷出這個三角形是等腰三角形,不能運用“底角”和“腰”這類專用名詞。學生的參與水平只有達到一定的廣度和深度,才能形成課堂教學中師生和諧共處的良好狀態(tài)!

  其次,培養(yǎng)學生之間相互尊重的良好氛圍。運用激勵機制理解、關(guān)心、愛護學生,千方百計為不同程度的學生創(chuàng)設成功的機會,使學生覺得“我能行”!及時為學生提供智慧“火花”和“靈感”迸發(fā)的機會,激勵其發(fā)展成材。同時增加感情的投入,善于用親切的眼神,細微的動作,和藹的態(tài)度,熱情的贊許,為學生營造有情、有趣、嚴肅、活潑的最佳學習氛圍,使學生在愉悅中學習知識,讓他們大膽嘗試,逐漸形成自尊自信的品質(zhì)。

  三、創(chuàng)造性活動是培養(yǎng)自己學習的重要手段

  楊振寧博士曾作過這樣的對比,中國學生學習成績比一起學習的美國學生好得多,然而,十年后,科研成果卻比人家少得多,原因何在?就在于美國的學生思維活躍,動手能力和創(chuàng)新能力強。因此,我們的教育應向美國吸取一些好的方法,多給學生一些自由時間,讓學生多做一些創(chuàng)造性的工作,教師要讓學生積極參與課堂,開動腦筋,拓寬思維,并發(fā)現(xiàn)自己在分析問題,解決問題時正確認識不足之處。例如:在講解應用題時教學生,盡量讓學生能一題多解,又或者把原題改題、編題、變題等于靈活變通,從而增強學生對新知識的理解程度和探索新知識的興趣,這個過程不僅訓練了學生的直覺思維和簡單的邏輯思維能力。也培養(yǎng)了學生對事物認識的獨創(chuàng)性和跳躍性思維品質(zhì)。除此外,還應培養(yǎng)學生動手動腦的創(chuàng)造能力,如進行小制作、小發(fā)明,并經(jīng)常表揚學生的勞動成果,這樣,就能激發(fā)學生的創(chuàng)造發(fā)明欲望,提高學生動手操作能力。

  因此,為適應形勢的發(fā)展和需要,走出教育的困境,培養(yǎng)新世紀的人才,就應努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維及學生的創(chuàng)新能力。,培養(yǎng)自主學習能力提升創(chuàng)新素質(zhì)

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 6

  我院舉行了為期三天的教師教學能力提升活動。聽了院長、教授、教授的講話后我深受啟發(fā),深刻的認識到了我國高職院校目前的嚴峻形勢,了解了我院今后的發(fā)展方向;觀摩了骨干教師的講課比賽后,學習了優(yōu)秀教師的先進課程設計理念,找到了差距;聽了典型教師的發(fā)言,了解了其他高職院校的優(yōu)秀案例和我院課程改革的成果,這三天的學習時間雖短,但是我受益匪淺。

  高職教育已成為高等教育體系中不容忽視的“半壁江山”,成為高等教育大眾化的主要載體。但是目前我國大部分高職院校存在一些共同的弊病:

  一、生師比不合理

  生師比平均為15/1,15所院校中8所院校的生師比均超過15/1,其中絕大多數(shù)為民辦院校,生師比最高學院為19/1。因此目前整體師資量缺口較大,教師的工作量超負荷。專業(yè)教師的缺口更大。

  二、雙師比例太低

  雙師型教師比例(占專任教師比例)只有電子信息職業(yè)技術(shù)學院一所學校剛好達到優(yōu)秀標準;平均為40%,6所院校均低于平均值,其中最低的學院僅為15% 。

  三、高級職稱比不符合要求

  高級職稱比例(占專任教師比例)平均為33%,其中10所院校均低于平均值,最低的`學院僅為17%。且高級職稱的教師主要集中在基礎(chǔ)課的退休教師中,而專業(yè)課的教師中,具有高級職稱的卻很少

  四、兼職教師比例各院校不平衡;平均為37%,其中較高的學院為66%,較低的學院為12%。公辦院校中兼職教師占的比例較低,民辦院校中為了降低師資的工資成本,兼職教師占的比例較高。

  五、年輕教師比例不合理,(占專任教師比例)平均為50%,其中碩、博比40%以上,在整體專任教師中。新、老教師呈兩極分化,其中中5所院校新教師比例高于70%,還有3所院校的老教師占教師總數(shù)的70%,而具有專業(yè)教學經(jīng)驗的中年教師卻很少。

  調(diào)查發(fā)現(xiàn)我市高職高專師資隊伍存在的主要問題:

  a.教師年齡結(jié)構(gòu)不合理,兩頭大中間小呈啞鈴狀

  b.教師的教學觀念陳舊,缺乏現(xiàn)代職教理念

  c.教師的教學方法仍然按照學科體系的傳統(tǒng)模式,與學生的實際情況相脫離。

  d.教師缺少針對性、持續(xù)性的業(yè)務培訓和相應的培訓制度的保障。

  一所高職院校辦學定位明確之后,最重要的發(fā)展因素就是師資。教師是教育的第一資源,教師的教學水平是教學質(zhì)量的根本保證,是學校生存和發(fā)展的基石。但是,從不少學校的發(fā)展現(xiàn)狀來看,最大的瓶頸問題就是師資隊伍建設。高職教育不同于普通高校的學科教育,它培養(yǎng)的是社會經(jīng)濟發(fā)展中面向生產(chǎn)、管理、服務一線需要的應用型專門人才。

  應用型人才培養(yǎng)模式主要有以下幾個特點:一是這種人才的知識結(jié)構(gòu)是圍繞生產(chǎn)一線的實際需要加以設計的,在課程設置和教材建設等環(huán)節(jié)上,強調(diào)的是傳授職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能和工作流程,而相對減少了對學科理論的追求和對前沿性未知領(lǐng)域的探尋關(guān)注。二是應用型人才的培養(yǎng)過程更強調(diào)與生產(chǎn)實踐相結(jié)合,更加重視實踐性教學環(huán)節(jié)。三是應用型人才培養(yǎng)在模式上常常不是演繹型的,往往采用由真實職業(yè)任務引領(lǐng)的職業(yè)活動導向教學。換句話說,在整個教育過程中,以職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)為導向,創(chuàng)造一種學與教、學生與教師互動的社會交往情境,把教與學的過程視為一種社會的交往情境。具體來講,就是在教師的設計帶領(lǐng)下,引導組織學生心、手、腦并用,教、學、做結(jié)合,身體力行獲取知識和技能,完成學習任務,進行反饋和評價。 面對這些問題,作為一名高職教師,我們要做到:人才培養(yǎng)模式制定以崗位群為基點進行制定,進行課程設置的時候也要以

  崗位需求為基準,另外課堂教學模式也由有傳統(tǒng)的理論灌輸式式教學轉(zhuǎn)向?qū)W習方法的教授以及實踐經(jīng)驗教授,堅持育人為本,加強職業(yè)責任感和道德感,為社會培養(yǎng)實用的人才、有職業(yè)道德的人才、有社會責任感的人才。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 7

  20xx年7月23日,在縣委組織部和教育局的組織下,我們一行50人走進福建師范大學網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院,參加了為期5天的“教師素質(zhì)提升培訓”活動。在培訓中,我們聽了教育學院的專家、教授們對教學方面的前沿的思考,精辟的理論,獨到的見解,對生活、工作、事業(yè)、學生獨特的感情,他們的講座猶如春風拂面,清新而又自然,讓人感受頗深,受益匪淺。

  首先,通過教育部福建師大基礎(chǔ)課程研究中心翁乾明主任的關(guān)于“簡約化教學”的講座,我認識到簡約化教學是一種教學思想、教學觀念,它崇尚簡單,拒絕平庸,追求卓越,它要求突出課堂的“靈性”和“智慧”,做到主次分明,內(nèi)容求精,結(jié)構(gòu)求簡,方法求活,過程求實,效果求真。把這些觀念滲透到初中數(shù)學課堂教學中,就是在去繁就簡的同時,保留事物本身最經(jīng)典的部分——數(shù)學教學中應該貫徹落實的新課程理念,數(shù)學學習中應該扎實掌握的知識和技能的形式以及引領(lǐng)學生逐步學會數(shù)學思考、培養(yǎng)學生數(shù)學的眼光,發(fā)展學生熱愛數(shù)學的情感等學科本質(zhì)。

  所以,簡約化的數(shù)學課堂教學應該具有以下幾個性質(zhì):課堂結(jié)構(gòu)——清晰明快、整體感強;教學素材——經(jīng)濟高效、少而精煉;時間控制——勻稱舒緩、恰到好處;活動展開——層層推進、環(huán)環(huán)相扣;教師上課——輕松自如、胸懷全局;學生學習--愉快生動、學有成效。只有這樣,才能真正做到正本清源,返璞歸真,追求簡單而不膚淺的深刻,關(guān)注差異,以自然、靈動、多樣的教學,滿足不同學生的.學習需求。

  接著,福建師范大學儒學專家,孔子第七十五世孫孔海欽教授為我們帶來了講座《國學與當代教育》。他認為,中國傳統(tǒng)教育重視道德教育和道德培養(yǎng),注重氣節(jié)與操守,強調(diào)人的道德責任感與歷史使命感。因此,其思想源遠流長,豐富深厚,培養(yǎng)熏陶了無數(shù)仁人志士。落實到我們現(xiàn)代生活中,就是要做到經(jīng)典生活化,生活經(jīng)典化,做到人人有禮,個個成才,博古通今,學貫中西,飽讀詩書,胸懷大志,牽手歷史,腳踏實地,緊握未來。

  落實到我們教師身上,就是要做到立志有恒,加強修養(yǎng),自省自克,改過遷善,學而不厭,誨人不倦,以身作則,言傳身教,愛護學生,無私無悔;相信學生,鼓勵學生,不斷學習,努力創(chuàng)新,讓“國學經(jīng)典”中的智慧之光引領(lǐng)自己走出迷茫,為教育事業(yè)添光加彩。之后,孔教授通過展示由其作詞的歌曲《日行一善》,向我們指明教育的目的是培養(yǎng)良好的習慣,培養(yǎng)學習的興趣,培養(yǎng)好的方法,培養(yǎng)詩情畫意的人生,培養(yǎng)高貴典雅的氣質(zhì)。通過吟誦幾首文體不一樣的詩文,不僅向我們傳授了吟誦的九大規(guī)矩,還讓我們欣賞了一場吟誦盛宴。

  聽了程利國教授的講座《學生的心理疏導與危機干預》,讓我認識到良好的課堂心理環(huán)境是高質(zhì)量教學的有力保證,心理學研究表明:和諧、愉悅的氛圍有助于學生積極參與課堂活動,而緊張、冷漠的氛圍會大大抑制學生學習的熱情。所以,在教學中,教師要扮演好一名引導者、組織者、協(xié)作者的角色,創(chuàng)造最佳的心理氛圍,使學生情感得到體驗,心靈得到溝通,理念得到認同,情緒得到調(diào)節(jié),行為得到訓練,讓學生充分地展示自己,從而使學生能學得懂、學得好、學得輕松。這樣,不僅增強學生的學習興趣、信心和勇氣,而且培養(yǎng)了學生相互協(xié)作、共同探究的精神。當學生的思維、情趣、愛好都有了張揚的空間時,就會走進老師,和老師攀談并成為朋友,為學生的心理能夠健全發(fā)展打下了扎實的基礎(chǔ)。

  最后,福建師范大學教育學院張榮偉教授帶來的講座《認識你自己,漫談反思型教師》更讓我深刻意識到“反思”在我們教學智慧的提升中所起到的不可估量的作用。葉瀾教授曾說過“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思就有可能成為名師”。可見,反思才有進步,反思才能提高。作為一名教師,在每上完一節(jié)課后,靜心思考,總會有些成敗與得失,抑或有所感悟,如果課后能夠及時地記下精彩的一筆或疏漏一處,將經(jīng)驗和教訓記錄下來,作為今后完善教學設計、改進教學方法、探索教學規(guī)律的依據(jù),就能避免教學的盲目性,從而揚長避短,精益求精,使自己的教學水平及教研能力提升到更高的層次。

  培訓雖然已經(jīng)結(jié)束,但學習的進程遠沒有終結(jié),我將以此作為新起點,在今后的工作過程中進一步加強各方面的學習,不斷提高業(yè)務水平和工作能力,為自己熱愛的教育事業(yè)貢獻一份力量。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 8

  在這春暖花開的季節(jié),我有幸來到久別的母校——永春師范,參加泉州市第二十二期農(nóng)村小學教師教育教學能力提升培訓,收集整理聽了方正山、徐敏、蔡福山、李春喜等十一位教授、專家的講座,他們鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和觸動,使我每一天都能感受到思想火花的沖擊,可謂受益匪淺。下面談淡自己的幾點感受。

  一、以人為本,樹立生本教育理念。

  以學生為本的教育思想,“一切為了學生,為了一切學生”不再只是一句動聽的教育口號。課程目標體現(xiàn)出來的是一種教育民主化、個性化的發(fā)展趨勢,反映的是一種教育生本化的價值取向。身為教師,我們要堅信:人才多樣化,行行出狀元;人人都有才,人才有差異;人人能成才,成才的路千萬條,樹立全人化的教育理念。

  在培訓中,我們還欣賞了全國十大教師楷模周小燕、楊瑞清、桂賢娣的感人事跡,深深震撼了我的心靈、洗滌了我的靈魂,平時總以為自己為學生已付出了很多,培訓中,我才明白自己是多么渺小。像桂賢娣老師每天都會問自己三個問題:“今天你愛孩子了嗎?”“你會愛孩子嗎”“你的孩子感受到你的愛了嗎?”蔡福山老師提出的:我相信每一位優(yōu)秀的數(shù)學老師都將“種子課”視為數(shù)學的種子,讓他的學生隨身攜帶,到合適的環(huán)境中生根發(fā)芽。這是數(shù)學教師的使命!“讓學生喜歡上我的課,不讓一個學生落后。”“我們應該把數(shù)學的感覺給學生。”作為數(shù)學教師,心中裝著教育,就不會僅僅只關(guān)注知識;心中裝著兒童,就不會僅僅只在意分數(shù);心中裝著成長,就不會僅僅只在意自己的付出……

  二、浸潤數(shù)學文化,展現(xiàn)數(shù)學魅力

  “數(shù)學是人類的一種文化,它的內(nèi)容、思想、方法和語言是現(xiàn)代文明的重要組成部分”。在數(shù)學教學中如何實施數(shù)學思想、數(shù)學文化的教學,讓數(shù)學洋溢著文化的魅力,使孩子們由內(nèi)至外喜歡上我們的數(shù)學。此次培訓,讓我們也感受到數(shù)學文化的精髓、數(shù)學的內(nèi)在魅力。如,永春師范劉集平老師的《數(shù)學的魅力》講座中,他通過從古代數(shù)學謎語到現(xiàn)在數(shù)學在高科技中應用案例,讓我們感受到了數(shù)學是美的,有簡潔與抽象的美,有構(gòu)圖美和組合美,還有方法的美,而做為數(shù)學老師在教學中,我們也應該引導孩子在具體的數(shù)學符號、概念、方法、思想中去體驗數(shù)學文化的魅力,受到文化的熏陶,在玩中感受數(shù)學的'魅力,增強學好數(shù)學的信心。正如蔡福山老師所說的,每一個孩子都像一粒種子,教育需要回歸本真,回歸人性,讓兒童與生俱來的潛能得到生長,讓他們的心靈和精神得到成長,讓孩子們在濃厚的數(shù)學文化中生長、收獲著。

  三、反思提升,促進專業(yè)成長

  葉瀾教授說過:一個教師寫一輩子教案不一定能成為名師,如果一個教師寫三年反思就可能成為名師。美國心理學家波斯納提出了一個教師專業(yè)成長的公式:成長:經(jīng)驗+反思。專家倡導我們不僅僅要成為經(jīng)師更要努力成為能師、人師。教師的課堂教學修煉需要持之以恒的不斷反思。要實現(xiàn)教師專業(yè)化,持續(xù)化發(fā)展,就必須大力倡導教師的反思實踐,使每一位教師擁有這種思想、意識、能力、習慣,最終實現(xiàn)教師在教學反思中不斷成長。如上完課,走出教室,靜下心反思:在這節(jié)課,我教會學生什么了?學生學到了什么?我的教學有效嗎?有沒有我更好的教學方法嗎?針對課堂出現(xiàn)的問題進行剖析、總結(jié),形成文字資料。久而久之,你就會發(fā)現(xiàn)你進歩了,你的教學更精彩了,你成長了……

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 9

  教師是人類文化的傳遞者。教師要用自己的品格育人,以自己的良好德行和習慣去影響、塑造學生。作為合格教師,就必須具備一定的思想政治素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、教育理論素質(zhì)、技能素質(zhì)、身心素質(zhì)、風度儀表等,同時還必須具備教師職業(yè)道德素質(zhì)。隨著新課程改革的實施,教師的業(yè)務水平殛待提高,為了進一步豐富自己的專業(yè)知識、提高素質(zhì)修養(yǎng),適應教育改革發(fā)展和全面推進素質(zhì)教育的需要,做一名合格的教師,現(xiàn)結(jié)合自身實際情況,我利用課余時間堅持學習,取得了較好的效果,現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、加強師德修養(yǎng),努力完善自己:

  教育是一項崇高而神圣的事業(yè),作為一名合格的人民教師,我加強自己的師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè)。用一顆寬容的.心對待學生,關(guān)愛每一個學生,尤其是那些學習上有困難的學生,對他們多鼓勵,少批評,不挖苦諷刺學生,用高尚的人格影響學生,做到為人師表,率先垂范。自覺加強師德修養(yǎng),認真學習《教師職業(yè)道德》一書,不斷完善自己的人格。

  二、課堂教學與理論相結(jié)合,實踐新課改:

  樹立新的教育理念,探索新的教法,注重學生創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。將新理念,新方法運用到課堂教學中,在實踐中嘗試,再將所得的經(jīng)驗積累,通過“學習、實踐、再學習、再實踐”的學習方式提高自己,重視自己的教學感悟,加強自己教學反思,提升自己的教學水平。

  三、積極參加學校及上級組織的各種課題研究:

  課題研究能提到自己的教育科研能力,因此,作為一名合格的人民教師,我積極投身于教育科研實踐中,參加英語組的科研課題研究,在實踐中檢驗自己,在實踐中提升自己。通過參加教育科研活動,使自己的教育教學能力有一個新的飛躍,質(zhì)的飛躍。更新教育觀念,樹立服務育人的思想,關(guān)心愛護學生,尊重學生。增強責任心,改進工作作風,嚴格要求自己,積極參加課題研究,撰寫論文或教育教學經(jīng)驗文章、教案設計等,進一步鞏固專業(yè)思想,不斷提高科學教育理論水平和教育教學研究能力。

  四、堅持利用業(yè)余時間學習,充實自己:

  教育是一個發(fā)展性的職業(yè),它要求從事這個職業(yè)的教師應堅持學習,永不間斷,只有這樣,才能不斷的充實自己,做到“問渠那得清如許,為有源頭活水來”的境界。因此,我利用業(yè)余時間自學,學習教育教學的新理論,新理念,新方法。同時,堅持自學英語,提高自己的英語水平。增強教育科研能力,勤讀書,勤思考,勤總結(jié)。認真進行自己認識、自己分析、找出自己工作中的不足,明確自身的優(yōu)勢與特長,根據(jù)自身的實際,確定自己的發(fā)展方向。

  五、虛心向同行學習:

  在教育教學過程中,遇到不懂或疑惑的問題及時向同行請教,向?qū)W生求教,達到教學相長的目的。虛心向其他教師學習,汲取新思想、新做法。認真進行反思教學,做到邊學習、邊實踐、邊交流、邊總結(jié),認真寫好反思記錄。

  總之,本著虛心、求實的原則,加強教師的研究性學習。進一步樹立教育的良好形象,通過不斷的自己改造、陶冶、鍛煉,成為道德高尚的人民教師,為教育事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。一個教師只有不斷地學習,提高自己,讓領(lǐng)導放心,讓家長滿意!使自己的教育教學能力達到一個新的臺階, 才能使自己的事業(yè)之路走得更充實,更寬闊!

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 10

  一學期的教育教學工作結(jié)束了。為了提高自身各方面的素質(zhì)水平,使自己成為具有創(chuàng)新精神和實踐能力的新型的專業(yè)化水平的教師,不斷地學習,不斷地豐富自己,讓自己不斷地發(fā)展,以適應社會的需要,我主要從一下幾方面來充實自己:

  一、加強自身師德修養(yǎng)

  本著奉獻為先,學習為先的原則,在思想上首先要做一個樂于奉獻,勤于思考,勇于創(chuàng)新的新時代的教師。把愛學生、愛工作、愛學習當作生活中最大的樂趣。教師的工作是一份良心活,面對的是活潑可愛、有血有肉、有思想,有理想并且還沒有定型的孩子。在教育教學工作中,真正為學生的終身發(fā)展負責,不讓孩子在成長的過程中因為遇到了你而留下任何遺憾。

  二、不斷提高個人業(yè)務素質(zhì)

  1、在教育教學上,不斷提高個人的`素質(zhì),多讀書,勤做筆記,用先進的教育理論指導自己的工作,平時廣泛閱讀教育教學類雜志,并認真做好摘記,同時注意多鉆研,勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結(jié)合起來,并在總結(jié)和反思中形成自己的教學風格;以此不斷提高自己的理論知識和文化修養(yǎng)。

  2、虛心請教,取人之長,補己之短。積極向同伴學習,多走進同組教師和優(yōu)秀教師的課堂,多向大家學習。積極參加教研活動,就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。

  3、加強教育教學研究,做創(chuàng)新型的教師

  在教學中我嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)學生的學習興趣。積極做到“三認真”:認真?zhèn)湔n、認真上課、認真做好班主任工作。特別是在教學設計方面認真鉆研,對教材認真分析,認真設計每一節(jié)課,并及時對每節(jié)課進行反思,認真分析課堂和班級管理中出現(xiàn)的問題,并及時做好反思記錄,不斷提高自己的教學水平。

  三、努力抓好德育教育,做好班主任工作

  結(jié)合學生的年齡特點和實際情況,我將對學生從多方面進行進行德育教育,盡快使學生進入學習狀態(tài),并逐步轉(zhuǎn)變一些學生的現(xiàn)存問題。

  四、反思本學期的工作,在喜看成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足。

  不足有以下幾點:

  1、教科研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關(guān)教科研方面的理論書籍,但在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標;

  2、教學中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多,今后還要努力找出一些教學的特色點,為開創(chuàng)教學的新天地作出貢獻。

  在今后工作中,我將帶著自己的激情更加努力的工作,在實踐中不斷積累,不斷進步。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 11

  農(nóng)村中小學教師信息技術(shù)應用能力提升培訓總結(jié) 我有幸參加了“國培計劃(20xx)”-陜西農(nóng)村中小學教師信息技術(shù)應用能力提升工程遠程培訓。通過這段時間的培訓和學習,讓我對教育現(xiàn)代化的發(fā)現(xiàn)有了新的認識,當今以計算機和網(wǎng)絡技術(shù)為核心的現(xiàn)代技術(shù)正迅速發(fā)展,改變我的學習方式。信息的獲取、分析、處理、應用的能力將作為現(xiàn)代人最基本的能力和素質(zhì)的標志。同時對我各方面的能力有了很大提高,特別是對信息技術(shù)的綜合運用能力,現(xiàn)在已不只停留在課件的制作上。使我認識到作為一名信息技術(shù)教師應積極主動吸納當今最新的技術(shù),通過這段時間的培訓和學習,我受益匪淺。我對這段時間的努力學習,進行了如下研修總結(jié):

  一、樹立了新的理念

  1、此次信息技術(shù)應用能力提升培訓者培訓,每一天都使我在觀念上有一個更新。在平時我都停流在基本應用上,然而通過此培訓,才真正的認識到自己在專業(yè)方面還有許多的不足,在今后的業(yè)務提升方面還有大量的知識要學習,只有這樣隨時為自己更新,補充新識,更新觀念,從根本上提升才能專業(yè)素養(yǎng)。

  2、隨著信息化快速發(fā)展,作為一名教師,必須具備良好的信息素養(yǎng)是終生學習、不斷完善自身的需要。

  二、提升了專業(yè)知識

  1、通過聆聽專家教授視頻教學,使我充認識到作為老師,首先要具備基本的素養(yǎng),掌握信息操作的基本能力和獲取信息的能力,除此之外還應具備信息收集處理以及表達的能力和綜合運用能力。深刻的認識到教育信息的`重要性,明白什么是教育信息化發(fā)的發(fā)展情況,真正理解了信息化教學環(huán)境在教育教學中的作用,掌握了幾種常用的教學模式和軟件的基本應用 。

  2、通過聆聽專家們對“資源檢索與獲取”、“多媒體素材的處理”、“辦公軟件綜合應用”、多媒體課件設計與制作、微課設計與制作,等等的解析,才真正的意識到自己在專業(yè)知識方面太落后與不足。使我真正的知道了什么是辦公軟件強大的功能,平時我只會對辦公軟件進行簡單的應用,沒有更進一步去學習,聽了教授的解析與演示操作,深刻的認識到什么專業(yè)知識,我將在今后的工作中不斷學習來豐富自己專業(yè)知識。

  三、開闊了交流空間

  1、遠程研修教育不再局限在課堂,教師可以通過網(wǎng)絡媒體通訊技術(shù)進行自主學習,可以隨時將自己的薄弱環(huán)節(jié)強化學習,直到完全鞏固.更加便于對每個知識內(nèi)容的融 會貫通,使原來想做而做不到的事情成為現(xiàn)實。

  2、通過這個平臺,與全國教育專家進行了一次“零距離”的接觸,“面對面”聆聽他們的輔導講座、鮮活的案例和豐富 的知識內(nèi)涵,讓我開闊了視野。專業(yè)方面,通過論壇與同仁們的談化學、探迷惑,使我在思想、專業(yè)方面都得到很大的提高。這種平臺,使我們的距離變得更近、更方便交流。

  3、通過看視頻,視頻答疑讓我們有了一次與專家學者進行近距離探討問題的機會。在答疑過程中,專家們的建議和意見對我們今后更好地駕馭課堂,更好的解決課堂突發(fā)事件提供了 理論基礎(chǔ)和方法支撐。專家學者們奉獻了他們的經(jīng)驗和研究成果,大大提高了我們的教學水平,讓我們收獲了知識的同時,也讓我們增長了見識。通過觀看答疑,我得到了很大啟發(fā),學會了許多解決問題的方法和竅門,讓我在今后的教學中更加游刃有余,對今后的教育教學來說感覺受益匪淺!與專家老師交流,在班級論壇中發(fā)帖、回貼,進行論壇研討等活動,我學到了很多新知識,并為以后的教學工作奠定了厚實的基礎(chǔ)。

  四、注重了細節(jié)滲透

  本次培訓中,專家教授們都注重細節(jié)上的教學滲透,他們通過專題講與案例分析和演示操作的方式,不僅教給我們知識和技巧,更在無形中用自己的言行來引導大家,在一些細節(jié)的講解上十分細致,恰當?shù)貪B透一些學科常識,使不同程度的老師都能得到提高,真正的學有所獲。

  五、更新了教學方法

  此次遠程教育培訓,教育觀念有所更新,教學方法更新,讓我們農(nóng)村教師也充分享受了運用遠程教育培訓的成果。結(jié)合專家講座、作業(yè)練習、教師間相互交流等學習方式,更新教學理念,也明確了今后教學努力的方向。

  六、增進了老師的友誼

  1、通過遠程教育培訓,在學習的同時,在班級論壇學習交流時與縣內(nèi)縣外相識或不相識的同行朋友進行網(wǎng)上探討。學到了許多新的教育觀念,也通過同行的幫助,解除 了自己在教育教學中的許多困惑。“發(fā)帖、回帖”充分交流闡述自己在教育教學的感想、心得、體會,促進了教師之間的真摯交流,增長了教師的見識,增進了我們老師之間的友誼。

  2、在培訓的整個過程中,我不僅僅是在學怎樣教學生,更為重要的是,我學到了一些原來自己也不是太清楚的知識,鞏固和升級了自己的知識庫,這一點是非常有價值的。在本次培訓過程中,通過完成專家推薦的作業(yè),我發(fā)現(xiàn),天外有天,人外有人,我深深感到自身的不足,感到加強學習的重要性。很多老師的作業(yè)中提供了精彩的案例,優(yōu)秀的教學設計,完美的教學策略?這些都是值得我去學習的。

  3、培訓是短暫的,效益是明顯的,收獲是充實的。遠程研修平臺上的老師都在努力地學習,積極地參與互動,發(fā)表文章和評論,指導老師幾乎每天深夜十一二點都在網(wǎng)上批閱我們的作業(yè),與我們互動。像他們這樣孜孜不倦的精神真是值得我學習。

  4、這一次培訓活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐;要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識,課后經(jīng)常撰寫教學反思,以便今后上課進一步提高。

  總之,這是收獲豐厚的一次培訓,充實和完善了自己,我很榮幸,但更多感到的是責任、是壓力,也是促進我教學上不斷成長的一次培訓。這次培訓使我受益匪淺。它讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的教學工作有了明確的方向。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 12

  隨著社會的飛速發(fā)展,教師的業(yè)務水平殛待提高,為了適應時代發(fā)展,做一名合格的心理咨詢專業(yè)教師,心理咨詢教研室教師利用課余時間和學校外派的學習機會堅持學習,取得了較好的效果。

  本學期心理咨詢教研室教師共有5人次參加外出學生,其中李東老師多次參加省和校組織的外出學習機會。張雨龍老師參加黑龍江省心理協(xié)會在4月份召開的第九屆年會,并在會上進行了心理學術(shù)論文的研討。趙福杰老師多次深入教育實習基地進行聽課、走訪活動。還特意聘請中國爸媽在線網(wǎng)站北京總部的院長趙玉洋教師到我校來進行有關(guān)箱庭療法的講學活動。使我校師生對箱庭療法有了一個初步的印象,為以后心理咨詢和心理輔導工作的進一步進行奠定了一定的理論基礎(chǔ)。王冬梅老師參加了全省首屆高職高專師范類教師技能打算,并在比賽中取得了第三名的好成績。這對于一名剛參加工作不久的年輕教師來說是一個巨大的進步,為今后教育教學工作的進行奠定了良好的基礎(chǔ)。王玲老師在本學期多次參加校外實習基地的教育實習和走訪聽課活動,掌握了大量的第一手心理咨詢案例和心理咨詢的相關(guān)資料。

  以上老師通過自己個人的努力,均在本學期取得了業(yè)務上的巨大進步。這些進步對他們下學期的教育教學活動有著十分重要的指導意義,同時還可以幫助他們更好的把自己學習到的理論應用于實踐,達到學以致用的目的。

  此外,心理咨詢教研室的全體教師還在不斷的`加強師德修養(yǎng),努力完善自己。因為教育是一項崇高而神圣的事業(yè),作為一名合格的人

  民教師,就必須加強自己的師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè)。用一顆寬容的心對待學生,關(guān)愛每一個學生,尤其是那些學習上有困難的學生,對他們多鼓勵,少批評,不挖苦諷刺學生,用高尚的人格影響學生,做到為人師表,率先垂范。真正做到“學高為師,身正為范”。同時,在教育教學過程中,遇到不懂或疑惑的問題全體教研室教師均能做到及時向同行請教,向?qū)W生求教,達到教學相長的目的。

  總之,本著虛心、求實的原則,認真學習,努力實踐,通過一個學期的努力心理咨詢教育室的全體教師在個人業(yè)務能力和教學水平等方面均取得了顯著的提高的進步。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”相信今后他們還會通過繼續(xù)努力,不斷提高自己的綜合能力。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 13

  教育要上去,師資是關(guān)鍵,師資隊伍是教育事業(yè)發(fā)展的根本。在當今深化教育改革,實施素質(zhì)教育的過程中,我們更深刻地體會到:教育的改革與發(fā)展,關(guān)鍵在于建設一支高素質(zhì)現(xiàn)代化的教師隊伍,因此師資隊伍建設是我們永恒的主題。

  本期我們資隊伍建設以《幼兒園指導綱要》精神為指導,堅持“以幼兒園教育質(zhì)量為本,以教師和幼兒發(fā)展為本”的思想,以建設一支的師講師德、鉆業(yè)務、愿奉獻的高素質(zhì)的教師隊伍為目標。從我園實際狀況出發(fā),充分發(fā)揮教研工作職能,開展多向互動研究,扎實有效地深入貫徹《綱要》。堅持把提高保教質(zhì)量放在第一位,通過各種教研活動的開展,用心地促進幼教事業(yè)向前發(fā)展,培養(yǎng)一支有較強專業(yè)化潛力的教師隊伍,讓保育教育質(zhì)量更上一個新的臺階。

  隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念。但是,由于本園的多數(shù)教師都是從小學轉(zhuǎn)崗而來,本期我園又有11名教師從小學轉(zhuǎn)崗而來,他們的到來為幼兒園注入新的活力和生機,但是也為幼兒園教師的專業(yè)化成長帶來新的問題和困難。本期我們的33名教師中,只有6名畢業(yè)于幼師,近三年從小學轉(zhuǎn)崗而來的教師有27人。而且幼兒園此刻是一園兩點,一共11個班級,此刻的教師既要從事教師工作,又要從事保育工作,不象原先的單純教師和保育員,因此這給幼兒園教師隊伍的發(fā)展帶來了機遇與困惑。我們只有抓住機遇,重視教師隊伍的建設,才能讓全園保教質(zhì)量越來越高。

  一、利用園本教研組活動,促進教師的專業(yè)化成長

  應對這天我園教師隊伍的現(xiàn)狀,我們利用園本教研組活動、園本培訓等各種活動的開展,促進教師的專業(yè)化成長。根據(jù)教師的需要,我們確立了教師培訓的`五個方面的資料,即:師德培訓、理論培訓、教學實踐潛力培訓、教育科研潛力潛力培訓、現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓。在教研組的設置上,將以前的幼教中心組、園本教研組改為分語言、科學等五個領(lǐng)域的學科教研組,由教務員和骨干教師擔任組長,使教研組的設置更加科學合理,并更好地發(fā)揮了骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)作用。教研活動形式也更加豐富,將理論和實際問題結(jié)合起來,使教師真正進入培訓的主體主角,較好地激發(fā)了教師主動參與的熱情,讓教師們成長于學習之中,發(fā)展于工作之中。通過各種培訓活動,許多教職工明白了幼兒園的工作需要團結(jié)協(xié)助精神,需要強烈的職責心,工作中合作意識增強了,大家互相尊重,而不斤斤計較。大家在思想上達成了共識,進一步體會到:人無遠慮,必有近憂。如果沒有憂患意識,滿足已有的成績,只能走向失敗,所以教師們都以用心的態(tài)度去應對一切,以樂觀的心態(tài)迎接挑戰(zhàn)。

  二、利用幫帶活動,提高教師專業(yè)成長的速度

  為了建設一支有奉獻精神、高素質(zhì)的骨干隊伍,實現(xiàn)“抓骨干,骨干帶整體”的奮目標斗。我們加強了對骨干教師和后備骨干教師的培養(yǎng)和使用,堅持搞好我園的幫帶活動,發(fā)揚老師們各自的優(yōu)點,在互幫互助中共同提高,以縮短老師們專業(yè)成長的路程。不僅僅骨干教師起到了較好的模范作用,使新教師在思想、業(yè)務等各方面迅速成長,更增進了幼兒園人與人之間的友好協(xié)作與交往。參加名師工作室學習的歐德娟老師也積極主動地將學到的新理念帶到幼兒園,帶動一大部分教師迅速地成長起來。為了進一步促進教師的專業(yè)化成長,我們帶給機會讓她們參加各級各類的公開教學活動、競賽,使她們在教學活動中經(jīng)歷錘煉,迅速成長,成為充滿創(chuàng)造力,富有開拓進取精神的一支隊伍。本期兩位從朝陽幼兒園來支教的老師也很好地起到了傳幫帶的作用,她們帶來了先進的教育理念和教學方法,我園的教師也很積極主動地向兩位教師學習,辦公室里、走廊上、綠樹下,到處可聽見她們在一起討論的聲音。本期的全員賽課活動,大家都用心認真地參與,許多年輕教師脫穎而出,我們?yōu)樗麄兊难杆俪砷L而欣喜。

  三、重視教職工的思想素質(zhì)的提高。

  應對這天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,師德培訓是我們培訓教師的重要資料之一,通過學習,許多教職工都明白了,干工作不能馬虎了事,不能為完成任務而干事。在工作中關(guān)注幼兒園的每個孩子,不因個人的喜好去對待孩子,而是用心去愛每一個孩子,并讓孩子和家長感受到了我們濃濃的愛意,用行動讓我們的工作得到了家長的信任。

  四、搞好教師和保育員兩條線的常規(guī)工作,規(guī)范優(yōu)化一日保教常規(guī)。

  本學期的教學常規(guī)制度和常規(guī)檢查制度仍按照學期初制定的實行。首先,我們利用業(yè)務學習時間對教師或保育員進行相關(guān)的理論學習,明確教師職責與保育員職責,使大家做到分工明確而又相互配合。開展現(xiàn)場研討,思考怎樣做才是優(yōu)良的一日保教常規(guī)。第二,每位教師將常規(guī)制度融入到幼兒園的保教工作中,研讀《綱要》上所講的各領(lǐng)域的教學目標、要求與指導要點,同時注重幼兒一日活動各環(huán)節(jié)的具體資料、要求,根據(jù)幼兒生長發(fā)育規(guī)律、年齡特點來安排活動,做到動靜交替,并以游戲為主。對幼兒的要求做到細致、具體,督促幼兒,規(guī)范幼兒的行為。教師和保育員在工作中注重保教并重,共同配合,協(xié)調(diào)組織好幼兒的一日學習、生活。

  計劃的制定是執(zhí)行常規(guī)的一個重點,本學期,大家認真及時制定各種計劃,并按時上交或貼于規(guī)定的地方。各班的班長重視幼兒園全園性工作與本班工作的結(jié)合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的狀況三位教師經(jīng)常溝通交流,注重教育的一致性。

  五、抓好園本培訓工作

  園本培訓是教師專業(yè)成長的途徑之一,本學期,園本培訓按照計劃認真組織教師學習,同時,我們在園本培訓的基礎(chǔ)上增加培訓資料,由支教的兩名教師組織學習,充分發(fā)揮支教教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,使大家接觸更多的幼教信息,有機會得到更進一步的成長。

  六、存在的不足

  經(jīng)過大家的努力,我們在教師教育工作方面取得了一些成績,但還有許多工作有待改善和提高。

  1、教師的專業(yè)水平和教師的思想素質(zhì)有待進一步提高。

  2、常規(guī)管理制度在實效性上還有待進一步研究,還就應使其更具可操作性,并更好地注重在管理中的人文性與制度性相結(jié)合,使老師們能做到自己管理自己,使教學常規(guī)檢查到達其真正的目的:優(yōu)化一日活動,促進幼兒發(fā)展。

  本學期,是很不平常的一學期,這學期從小學轉(zhuǎn)崗而來的教師多,教師擔任的主角更復雜,即要擔任教師工作,又要擔任保育工作,這學期教研組的建設和活動的開展都邁向了一個新的的臺階。在各級主管部門的領(lǐng)導下,老師們用心努力地工作,取得了一些成績,但還存在著一些不足,我們清醒地認識到:要使辦園水平真正適應新形勢發(fā)展的需要,能夠在激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟,務必不斷努力,我們將進一步“以人為本,科學管理”,努力構(gòu)成自身的辦園特色,將幼兒園建成家長放心、孩子喜歡、社會信賴的和諧樂園!

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 14

  做孩子人生中的好老師,我一直在思考,一直在追尋!

  我非常榮幸參加了xx市舉辦的《指南》指引下幼兒園骨干教師培訓活動。專家的理論講座和戶外活動的半日觀摩等,讓我對教學活動的實踐與反思有了更進一步的'理解。

  音樂工作坊——來自xx師范附屬第二幼兒園的龍鶯英老師現(xiàn)場演示了幾個音樂活動,小班音樂活動《小小蛋兒把門開》,用靈活的教具啟發(fā)幼兒思考與學習;大班音樂活動《外星機器人》運用流行音樂曲風,創(chuàng)造性地設計了活動流程,師生互動達到了特別好的教育成效。最值得我們學習的是,龍老師結(jié)合活動,特別講述了音樂教學活動中支持幼兒發(fā)展的有效策略——傻瓜流程。我們該如何在幼兒園新授歌曲活動游戲化教學中運用這一流程?時間和要點提示分別有哪些。這對我們老師的音樂教學起到了很好的示范作用。

  繪本教學的多元融合——上海名師何潔老師用兩個繪本案例《我媽媽》和《我快樂你快樂》展現(xiàn)了繪本教學中的指導策略和多元整合的教學理念,情景體驗成為了活動主線,我們從活動案例中深刻感悟了閱讀教學的真諦——情景閱讀、多元融合。

  怎樣說課、反思與評課——周老師用課件與案例融合的方式,具體向在場的老師和園長們介紹了說課反思與評課的要點,審視培訓前原來個人對說課反思的理解,這一次周老師的培訓可謂點撥了我的困惑。

  踐行《指南》,有效設計與指導孩子的學習活動,需要老師多學習、多反思,讓我們帶著教育之夢飛得更高,更遠!

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 15

  園本培訓的目的是在推進課程改革中提升幼兒園的整體辦園水平,并為幼兒園的可持續(xù)發(fā)展提供師資的保障。本年度,我們按照學年初擬定的園本培訓計劃,結(jié)合我園教師隊伍現(xiàn)狀,認真落實園本培訓工作,為教師們的專業(yè)成長提供了一塊很好的學習陣地。

  一、加強園本培訓管理力度

  為了切實開展好園本培訓工作,我園對園本培訓加強了管理,避免了園本培訓的隨意性,提高了園本培訓的實效性。

  教師們在參加園本培訓活動中,能夠嚴格遵守幼兒園的園本培訓要求,準時參加培訓。參培教師遵守學習紀律,認真做好學習筆記。學習過程中,很多教師積極參加討論,大膽發(fā)表自己的意見和見解,及時總結(jié),寫好心得體會,同時將理論與實際工作相聯(lián)系,提高了學習的針對性和實效性,效果明顯。

  二、豐富園本培訓學習內(nèi)容

  1、師德教育注重實效

  政治思想素質(zhì)是教師隊伍建設的靈魂,我園始終把師德培訓放在首位,幫助教師樹立正確的人生觀、價值觀,樹立教師發(fā)展意識,弘揚崇高師德。堅持用政策法規(guī)教育人,師德師風規(guī)范人,教育形式鼓舞人,身邊榜樣啟迪人,獎懲機制激勵人。通過學習鮮活的案例,提高教師的精神境界,形成樂于奉獻、獻身教育的高尚師德師風。首先,我們組織教師觀看感動中國,以片中人物事跡為榜樣,談學習感受和體會,教師們在學習中進一步鞏固教師的職業(yè)道德、專業(yè)思想,倡導“團結(jié)奉獻”的團隊工作精神,其次在黨團員中開展幫扶活動,關(guān)注弱勢群體,關(guān)注個別幼兒,幫扶弱勢家庭,用行動書寫教師高尚的師德風范。

  2、基本功培訓有序開展

  幼兒教師作為學前教育的第一線教育工作者,肩負著教育幼兒的重任。要促進工作的良性發(fā)展,只有讓專業(yè)技能得到提升。本學年我們從基本的內(nèi)容開始加強園本培訓,如:學期計劃的制定,電子文本的規(guī)范,普及教師信息技術(shù)教學基本技能,如PPT的制作技能等,鼓勵教師積極參加各級各類教研,在思維碰撞中逐漸形成正確的觀念,不斷提高自己的教育技能。

  3、《綱要》《指南》學習深入

  教師的行動受自己的教育觀、兒童觀、世界觀的影響,本學年,我們注重《綱要》和《指南》的深入學習,提高教師的理論水平與實踐能力。一是學習;二是結(jié)合《指南》,組織教師撰寫幼教案例、主題征文,參加區(qū)原創(chuàng)好課評比。

  4、課程研究有序推進

  根據(jù)學年初制定的園本特色工作計劃,組織了園本教材的研討——通過集體備課、集體交流,集體制作玩教具,從而分享集體智慧,提升個人教育水平。

  5、強化衛(wèi)生保健培訓,以“春季流行病的預防”為主題,進行全員衛(wèi)生保健知識培訓,圍繞家長工作,開展“與家長溝通的技巧”專題講座、“如何把家長工作做得更好”案例研究等。

  6、才藝比武摩拳擦掌

  學期末,幼兒園開展了教師才藝大比拼,通過比試,教師們的說、唱、彈、跳、畫能力都有不同程度的`提高,促進了教師專業(yè)技能的發(fā)展,也形成了你追我趕的良好態(tài)勢。

  三、培訓的考核與管理

  1.加強管理,完善制度。幼兒園將園本培訓和繼續(xù)教育納入教師工作目標考核中,教師參加園本培訓和繼續(xù)教育任務完成情況,將與評職晉級、評先、評優(yōu)掛鉤,并建立必要的獎懲制度。

  并要求做到:

  ①每個教師要配備一本園本培訓學習專用筆記本,在培訓中認真做好筆記。

  ②實行“四個一”(每個月寫一次教育隨筆、每學期撰寫提供一篇教學案例、每學年上一節(jié)園級研討課、建立一個班級的幼兒成長記錄袋)的學習管理制度。

  ③每雙周二為園集中學習日,單周為組教研時間。

  2.考核辦法:根據(jù)市教師進修學校要求,由培訓負責人牽頭,對教師的學習筆記、聽課記錄、案例、學習體會、經(jīng)驗總結(jié)、研究論文等文字材料和參加培訓和研究活動的考勤情況等進行檢查、考核,并登記。

  總之,本年度我園園本培訓發(fā)揮了應有的作用,促進了教師們的業(yè)務能力的提高,促進了教師的專業(yè)化成長,為教師創(chuàng)造性地開展工作打下了基礎(chǔ)。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 16

  20xx年xx月xx日,是一個特別的日子,因為這天我們xx校區(qū)的老師們來到了xx總部參加為期一個月的理論與實踐學習。這是一次難得的學習機會,所以大家都很珍惜。

  初到學校,校園內(nèi)優(yōu)美的環(huán)境和人文氣息深深地吸引了我們,老師們的熱情讓我們倍感親切,孩子們的一句句老師好讓我們感到做為教師的幸福,體現(xiàn)了集團學校教育的整體素質(zhì)與文化涵養(yǎng)。

  一個星期的理論學習讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒。作為一名幼兒教師不僅要有扎實的專業(yè)知識,還要有創(chuàng)新和探索精神,了解孩子的年齡特點,根據(jù)孩子的年齡特點和思維發(fā)展水平開展各種學習和游戲活動,給孩子營造一個輕松和平等的學習環(huán)境。其次,老師還要有敬業(yè)和奉獻精神,關(guān)心照顧每一個孩子的情緒和發(fā)展,對個別調(diào)皮的孩子要采取適當?shù)姆椒右砸龑В胁豢梢晃兜呐u指責。要相信沒有教不好的孩子,只有老師的教育方法得當孩子才會愿意和你做朋友。

  讓我印象最深刻的是幼兒園的環(huán)境布置,在看幼兒園的環(huán)境布置時,它們各有亮點,讓我感覺耳目一新,比如:xx幼兒園和xx幼兒園給我的印象是最深刻的,教學樓內(nèi)的走廊和各班級的.環(huán)境創(chuàng)設真是各有千秋,布局有條不紊,有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設計都是比較新穎的,還有各種區(qū)域角,娃娃家、兒童醫(yī)院、兒童超市,這里簡直就是社會生活中的縮影,孩子們在這可以扮演社會中的各種角色,體驗其中的樂趣,累積成長經(jīng)驗。老師們真的很用心,把我們平時的一些廢舊物品利用起來,像廢報紙、雞蛋殼、舊鞋子、毛線等在這里就變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具。從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的開展,充分利用了空間,便于更換,老師布置的作品幾乎很少,真正讓孩子成為環(huán)境的主人。活動室所有的擺設從各個角度考慮都是那么適合孩子,有鍛煉孩子自理能力的值日生,有培養(yǎng)孩子早期閱讀習慣的圖書角,有供孩子探索和發(fā)現(xiàn)自然的植物角也特別豐富,我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心,朝氣蓬勃的教師隊伍。

  幼兒園的分享閱讀繪本課程教學也是很值得我們學習的,在聽了幾位老師的匯報課后,發(fā)現(xiàn)孩子們都很喜歡這套繪本,而且很感興趣,也樂意用語言表達自己在圖畫中捕捉到的信息,孩子們對故事的內(nèi)容記憶也比較深刻。老師引導的也很恰當,采用了各式各樣的教學方法,引導孩子對繪本內(nèi)容的理解,讓孩子養(yǎng)成良好的閱讀習慣,如:兩根手指翻一翻,一起翻到第8頁。這讓我想起以前在教學中的誤區(qū),只讓孩子拿著繪本單獨閱讀,老師簡單描述故事的主要內(nèi)容。現(xiàn)在才知道正確的繪本教學方法,要讓他們體會畫面和文字的聯(lián)系,應創(chuàng)設多種不同的閱讀模式,幫助幼兒成功閱讀、有效閱讀,從閱讀中體驗快樂,獲得經(jīng)驗。

  這次在學習過程中讓我取得了很大的收獲,彌補了以前許多的不足,也讓我感受到作為一名幼兒教師的不易,要想作為一名優(yōu)秀的幼兒教師更難。但是我相信只要用心去做好每一件事,用愛去感染每一位孩子,用行動去獲得家長的信任,我們的xxx幼教一定會很美好,我們的孩子一定會很快樂,我們的家長一定會很放心,我們的老師一定會很幸福。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 17

  轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師全員培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而意義非凡,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實踐結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  作為一名幼兒教師,首先,我喜歡這一職業(yè),那么,幼兒教師的職業(yè)素養(yǎng)該如何培養(yǎng)呢?xx學院的xx老師為我們講解了該職業(yè)的變化幾發(fā)展,而作為幼教工作者我們要遵守道德,恪守法律,珍惜自己的職業(yè),這是一個美麗的職業(yè),與幼兒朝夕相處,他們能在工作中帶給我們快樂,那么,我們就要和幼兒一起享受這種幸福,珍惜自己的職業(yè)。

  教育在不同經(jīng)濟和社會中發(fā)展變化,所以教育《綱要》也在不斷改變,現(xiàn)在,教育《綱要》的目標已有不同,新《綱要》提出我們要將幼兒的.態(tài)度與習慣放在第一位,其次才是能力與知識的培養(yǎng),有句俗話;“良好的態(tài)度是至關(guān)重要的,所以我們要將它放在第一位,在這里,令老師有一句話讓我記憶猶新,“讓幼兒園的每一面墻都說話”,這里的每一面墻包括“對話的墻面,互動的墻面,展示的墻面,變化的墻面,”讓幼兒處處學知識,感受幼兒園的快樂,滿足孩子所需,放開孩子的手腳,給孩子以挑戰(zhàn)。

  教師在幼兒園承擔著重要的教導作用,而我們“要用一輩子的時間準備一節(jié)課”讓幼兒受益于各方面,讓幼兒學會獨立學習,應用學習,探究學習,交流合作能力和品質(zhì)的學習,作為老師,我們要上有創(chuàng)新的課,而創(chuàng)新就要遠離平衡態(tài),要想遠離平衡態(tài)就要熏陶和培養(yǎng)人們的質(zhì)疑精神,在教學中力求提高教學質(zhì)量和效果,向每一節(jié)課要效果,照顧每一位幼兒,每一節(jié)課都有不足之處,而老師就要進行不斷的反思,從而提高自己的教學水平,一個教師的成長離不開經(jīng)驗和反思,在備課時,要使新的教學設計建立在對過去經(jīng)驗教訓的提高,在這次培訓中,xx老師為我們講了反思的重要性,這讓我對反思有了重新的認識,在教學中,更離不開說課的重要性,一個老師不僅要會對幼兒講,更要學會對大家說,說課有利于提高教師教研活動的實效,和教師備課的質(zhì)量,在說課中通過和大家的探討,這樣更有利于豐富教師的教學經(jīng)驗。

  幼兒老師承擔的責任有很多種,每一個幼兒高興的來到幼兒園,而我們的責任則要保護他們的安全,教導他們提高安全意識,學會自己保護,從一日常規(guī)開始,從各方面加強幼兒園安全工作,讓我們的小朋友做一個健康,快樂的寶寶,在健康方面除了生理健康,心理健康和社會適應良好外,還要加上道德健康,只有這四個方面的健康才算是完全的健康,在這些方面。各位老師相應的列舉了很多身邊的事例,更加深了我們的印象。

  在這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 18

  為了提升全區(qū)幼兒教師早期閱讀與繪本教學設計與實施的能力,20xx年6月6日開發(fā)區(qū)教育局教管科組織了為期一天的“品味繪本閱讀,締造書香童年”——幼兒園繪本教學培訓會,全區(qū)幼兒教師系統(tǒng)完整地領(lǐng)略了繪本教學在教育實踐中的價值及運用策略。

  培訓會上,xx省幼教名師張xx給全區(qū)幼兒教師做了生動精彩的繪本教學講座。上午的講座,張教授結(jié)合《指南》從早期閱讀的重要性以及早期閱讀的發(fā)展現(xiàn)狀談起,結(jié)合生動有趣的繪本案例,講解了繪本教學活動的流程。張教授的'講座使全區(qū)幼兒教師進一步意識到繪本對于提高幼兒閱讀興趣,豐富幼兒想象力,促進幼兒全面發(fā)展有著不可替代的重要作用。

  下午的講座,張教授通過豐富的案例圖片講解了繪本教學如何與主題活動相融合。最后,張教授結(jié)合自己幼兒園的實踐經(jīng)驗,接撒紅了了如何打造繪本特色的幼兒園的策略。

  通過本次培訓活動,全區(qū)幼兒教師對繪本教學有了進一步的認識,在今后的教學工作中,相信老師們一定會結(jié)合張教授的講解,結(jié)合具體的教學實踐,在繪本教學活動中,不斷創(chuàng)新、不斷探索,把孩子帶入到繪本的意境中,孩子的早期閱讀興趣會更濃。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 19

  在教育局領(lǐng)導的安排下,我們聆聽了由骨干教師和老師們一起分享的六大領(lǐng)域的教科研討,讓我們在學習中受益匪淺,在日常生活中弄不懂的問題,經(jīng)過培訓老師精細的講解,使我在教育教學中有了更進一步的提高,問題得到了迎刃而解,學習了骨干教師們的先進經(jīng)驗和學習方法。

  由實驗中學幼兒園xx老師一起分享的數(shù)學教育活動,讓我們了解了各年齡段幼兒數(shù)學的特點,尤其是一起分享的數(shù)學教學方法,對我們在日常生活的數(shù)學教育活動中起到了重要的引領(lǐng)作用,讓老師們真正了解了幼兒學習數(shù)學的心理特點,xx老師在講解集合這一概念時,舉了這么一個案例,如教小班孩子點數(shù)3以內(nèi)的數(shù),小班是學習數(shù)學的基礎(chǔ),教師在給孩子講解時,必須講解演示好,孩子才能接受的快,分類在我們教學中各年齡段都有,xx老師的講解使我們學會了更多的教學方法,數(shù)學教學活動中有很多的操作材料,在教學過程中,操作效果并不是很好,通過xx老師精細的講解,讓我們學會了在教育教學活動中的一些技巧。xx老師和我們一起分享的科學領(lǐng)域的研討,教師在科學領(lǐng)域中應當做什么,如何做?

  怎樣不要以固定的知識點為目標來設計教學活動,對我們在平時的科學教學中用處非常大,科學涉及的內(nèi)容較為廣泛,在一日活動中,教師要多帶孩子們觀察各種事物、自然現(xiàn)象等。

  xx老師的《保證健康活動,保護幼兒安全》,孩子們感興趣的就是體育課和游戲活動,而這些活動我們平時很少上,活動量根本達不到,通過xx老師精細的講解,上體育課的步驟,上體育課需注意的事項,讓我學到了更多的知識,在以后的教學活動中我們學習關(guān)于xx老師的這種風格。

  xx老師的社會教育活動,社會課孩子們比較難理解,老師們都不愿意上社會課,xx老師的那句,“問題提出后留給孩子一定的思考時間,如:傾聽——思考——回答,這個方法比我們平時用的方法確實好,我們應該把學到的方法運用到教學活動中,讓我們教學效果更好。

  xx老師的'語言教育活動,“理論是行動的基礎(chǔ)”,我們只有先把理論搞清楚,行動起來才方便快捷,xx老師活動中幾個案例,非常值得我們學習,活動中的xx老師幽默風趣,平時,她肯定是孩子們心目中的好老師,值得我們學習她的這種精神。xx老師的美術(shù)研討活動,真是讓我們大開眼界,把美術(shù)領(lǐng)域中的各個活動穿插起來,內(nèi)容真多,但是,xx老師講的在教學活動中應怎樣教好孩子,讓孩子怎樣觀察,在實際教學中我們應該不斷地嘗試、創(chuàng)新,學習關(guān)于xx老師的教學方法,使教師知識更淵博。

  xx老師的音樂教育活動,好像把我們帶回了“童年”,xx老師的歌聲那么動聽、動作那么優(yōu)美,是我們值得學習的榜樣,尤其是講到的看圖譜記歌詞,效果真的不錯,在教學活動中孩子們記得特別快,老師和孩子融為一體,根據(jù)圖譜能知道歌曲有幾段,而且孩子們特別感興趣,提高了孩子們的學習興趣。

  通過局領(lǐng)導組織的這次培訓活動,我增強了自身的業(yè)務素質(zhì),學習了骨干教師的先進經(jīng)驗,掌握了各領(lǐng)域中的知識要領(lǐng),各年齡段的活動目標,把大、中、小各年齡段的知識貫穿于一體,把我們學習來的知識運用到平時的教育教學活動中,在教育活動中不斷探討、創(chuàng)新,感謝領(lǐng)導給我這次培訓的機會,讓我在這次的培訓中學到了更多的知識,開闊了自己的視野。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 20

  幼兒自主學習是以尊重幼兒的獨立人格,發(fā)展幼兒個性為宗旨,以更好的發(fā)揮幼兒在學習過程中的積極性和主動性,在必須的環(huán)境中,幼兒按自己的意愿主動地學習,使幼兒成為學習的主人。在新課程陶藝活動中教師在努力摒棄以往傳統(tǒng)的美術(shù)學習方式:“你說我聽,你示范、我模仿”的強調(diào)被動理解舊模式時,又應如何充分調(diào)動幼兒的積極性,發(fā)揮幼兒在認知、學習活動中的主體性,使他們真正成為學習陶藝的主人呢?

  一、創(chuàng)設情境,激發(fā)幼兒自主學習的興趣。

  心理學家布魯納認為:“對學生學習內(nèi)因的最好激發(fā),乃是激起學生對所學的資料的興趣。即來自學習活動本身的內(nèi)在動機,這是直接推動學生主動學習的動力。”可見,情境教學能把概念具體化,傳授方式趣味化,能使幼兒的認識與情感相結(jié)合,使思維與形象統(tǒng)一,變灌輸為感悟,變說教為體驗,使幼兒全面發(fā)展。所以,應對以幼兒發(fā)展為本的教育觀,在活動中教師要善于做到創(chuàng)境激趣、以趣激學、引導幼兒積極主動地參與學習,自主地探索獲得知識。

  1、直觀演示,創(chuàng)設形象情境。

  幼兒在學習知識的過程中,具體動作思維、直觀形象思維處于優(yōu)勢地位。利用直觀演示法能夠寓教于樂,在教學中,我們運用電教設備再現(xiàn)教學資料情境或收集與資料相關(guān)的實物、圖片創(chuàng)設情境等,讓幼兒入情入境,借境悟理,進行自主學習。如:在陶藝制作《各種各樣的汽車》活動中,我與幼兒共同收集了各種各樣汽車的模型玩具、圖片,并布置了《中華汽車展》環(huán)境,幼兒在好奇心驅(qū)使下,對汽車發(fā)生了興趣,以愉快的情緒積極參與到直接感受各式各樣的汽車中來。由于每個幼兒對汽車都有必須的認識,大大激發(fā)了幼兒的創(chuàng)作熱情,在制作中,十分自如,積極主動,想象力也十分豐富。于是,一輛輛形態(tài)各異,造型可愛的小汽車便呈此刻大家面前。

  2、故事啟迪,創(chuàng)設想象情境。

  幼兒愛聽故事,教師能夠借助故事的魅力激發(fā)幼兒學習的興趣,使他們在簡單愉快的氣氛中學習知識,感悟道理。幼兒從富有情趣的故事之中,有事可想,有事可明,有事可認,為幼兒自主學習帶給了條件。如:在制作浮雕《神奇的手》時,我運用這個故事:“一天,有個小姑娘做了一個夢,夢見自己的手忽然變成了許多小動物,有孔雀呀、蝴蝶呀,還有小飛鳥呀,好多好多的動物,他們在由手變成的山呀,樹林里呀……”。通過故事啟迪,創(chuàng)設想象情境,及時地、進一步地打開孩子們的想象之窗,有力地啟發(fā)和引導孩子們的創(chuàng)造思維。幼兒表現(xiàn)的欲望十分強,小朋友們個個制作出了他們心中的完美世界,有的幼兒制作出了一座“手”房子,有的幼兒制作出了“手”汽球,有的制作出“手”花瓶……。

  3、小品表演,創(chuàng)設實踐情境。

  愛表演是幼兒的天性,他們每當在表演情境中,十分興奮,會產(chǎn)生強烈的表演欲望,容易融入主角學習的情境中。如:有一次,在小品《可愛的貓》中幼兒們用自己的身體語言來表演貓在不一樣時候的神態(tài)和表情。歡樂的表演和模仿使他們不僅僅感受到歡樂,同時進一步了解貓的形象和生活習性。在實踐基礎(chǔ)上,幼兒制作陶藝《貓》時體現(xiàn)了更豐富的資料。作品中有睡覺的貓;有玩耍的貓;有生氣的貓;有高興的貓……幼兒在玩中學,學中玩,直接體驗。這樣的方式不但可使教育資料具體化,更能使幼兒從簡單愉快的氛圍中領(lǐng)悟道理,學到知識,到達春風化雨,潤物無聲的效果。

  二、大膽放手,給幼兒自主學習的機會。

  波利亞曾說過:“學習任何知識的最佳途徑是自己去發(fā)現(xiàn),因為這種發(fā)現(xiàn),理解最深,也最容易掌握其中的內(nèi)在規(guī)律、性質(zhì)和聯(lián)系。”所以,教師在教學活動中要多方創(chuàng)造條件,為幼兒主動學習帶給時光與機會,讓幼兒與環(huán)境、與同伴、與教師等之間進行多維互動,充分調(diào)動幼兒學習的主動性與自覺性,把學習的主動權(quán)交給幼兒。幼兒通過動手、動腦、動口等多種感官的參與,努力去發(fā)現(xiàn),探索新知,學習新知,同時也學會學習,從而真正成為學習的主人。

  1、給幼兒親身體驗感受的機會。

  綱要中指出:幼兒美術(shù)活動應以幼兒為本,應注重活動前的.體驗,讓幼兒在實地、實物、實景、實情中進行情感受體驗,發(fā)現(xiàn)環(huán)境、生活和藝術(shù)的美,并在此基礎(chǔ)上培養(yǎng)幼兒的感受力。如:在《蔬菜》制作中,我先讓幼兒參與收集日常生活中常見的蔬菜,并讓幼兒參與布置“蔬菜天地”環(huán)境。并引導幼兒用各種方式進行自由探索:我除了引導幼兒用眼觀察、用手觸摸,用鼻子聞,并鼓勵幼兒剝開豆夾、剝?nèi)ビ箢^的皮、切斷蓮藉等方法“解剖”蔬菜,還引許幼兒邊觀察邊與同伴交流討論,使幼兒充分體驗、感知蔬菜的特征。幼兒說:“黃瓜摸上去會刺刺的”“空心菜的梗中間有個洞”“蓮藉切開有許多洞洞”“芋頭愛穿一件衣服”“四季豆長得像泥鰍”“青椒長的像燈籠,中間是空的,里面有很多籽……”這是多么生動,真實的體驗啊!幼兒通過自身的用心探索,獲得了有關(guān)蔬菜的名稱與外形特征以及內(nèi)部構(gòu)造等知識,為幼兒的陶藝創(chuàng)作積累了經(jīng)驗。

  2、給幼兒自由創(chuàng)作的機會。

  在陶藝制作時幼兒能夠用自己表達的方式,來塑造不一樣的藝術(shù)造型從而讓幼兒能自由表達自己的情緒、情感及思想等。所以,教師要為幼兒陶藝創(chuàng)作帶給多種展示方式,讓幼兒有充分的機會根據(jù)自己的興趣及水平來表現(xiàn)、交流、分享。(1)給幼兒自由選取表現(xiàn)形式的機會。如:在《蔬菜》制作中,允許幼兒自由選取表現(xiàn)形式。能夠制作成平面的、立體的、組合的。(2)給幼兒自由選取不一樣材料進行組合的機會。如:為幼兒帶給了牙簽、棉簽、廣告顏料、橡皮泥、各種色紙、卡紙等各種材料,允許幼兒根據(jù)自己的喜好選取,調(diào)動幼兒的學習積極性。給幼兒自由結(jié)伴的機會。在活動中,允許幼兒自由選取同伴進行合作,允許幼兒個人創(chuàng)作。幼兒在活動中自由度大了,學習的積極性也提高了。

  三、啟發(fā)、引導,促進幼兒自主學習

  《綱要》中指出:教師應成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。同時,幼兒是一個個體,個性不一,潛力有別,知識經(jīng)驗缺乏或認知策略不當,探索容易停留在表面或陷于困境,無法對事物進行深入的探究。所以,幼兒在學習過程中,需要教師的適當引導。即在適當?shù)臅r機進行點撥,借助當時的情景、材料、提出問題,起輔墊導向的輔助作用。

  1、當學習活動出現(xiàn)困惑時,教師提出問題給予適當?shù)狞c撥。

  幼兒在制作陶藝中有時會被單調(diào)的制作手法感到厭倦和困惑時,會對學習陶藝失去必須興趣。此時教師應及時給予點撥,能為幼兒掃清參與學習的障礙,以將鼓勵幼兒以更高的熱情參與學習。當然,我們說得“點撥”不是傳統(tǒng)的講授法而是強調(diào)幼兒的主體性,注重啟發(fā)式,在幼兒踮著腳且夠不著的狀況下,教師給予點撥。如:在一次制作《蝴蝶》活動中,毛毛用陶泥來做蝴蝶的身體,按以前的方式我們還會同樣的材料來制作它的翅膀。這時她說:“還用陶泥做蝴蝶的翅膀那多難看!”她開始表現(xiàn)出焦慮和困惑,同時失去了制作的興趣。這時,我對她說:“我們還能夠利用哪些東西來做它的翅膀使蝴蝶更漂亮?”經(jīng)我的啟發(fā),她在區(qū)角找來了很多不一樣的材料,通過不斷的嘗試,最終用透明塑料薄膜來當蝴蝶的翅膀,毛毛解決了難題,同時在突破了舊模式時也獲得了成功。教師的適時介入,給予點撥,次引發(fā)幼兒繼續(xù)學習、探索的興趣,并讓幼兒明白了陶泥與其它材料共同制作會出現(xiàn)不一樣的效果。

  2、提出問題,激發(fā)幼兒繼續(xù)參與學習的興趣。

  在活動中,教師可提出問題創(chuàng)設情境,啟發(fā)幼兒想象與創(chuàng)造,使幼兒參與活動的熱情推向新的高潮。而我們教師所提的問題應能引起幼兒探索的需要,能激發(fā)幼兒自主學習,同時能讓幼兒運用自己的方式來解決問題,并能將原有經(jīng)驗和獲得的新知識整合起來,促進各方面潛力的發(fā)展。如:在制作頭像《搞笑的表情》,當幼兒造型好頭部的輪廓時,我就提出了啟發(fā)性的問題:“在你哭的最悲哀的時候眼睛會怎樣?”“生氣時又有什么變化?”“個性高興時臉又會怎樣變”……幼兒在這些語言的啟發(fā)下,思維得到拓展,出現(xiàn)了創(chuàng)作的高潮。制作出了各式各樣的臉部表情:有的笑的彎了嘴;有的哭的腫了鼻子;有的生氣的五官都皺在了一起……

  3、正面評價,增強幼兒自主學習的信心

  信心是幼兒發(fā)展的推動力。評價的科學合理,能夠促進和提高學生學習積極性。現(xiàn)代心理學認為:學生僅有在民主平等的教育氛圍中,才能自由地思考探究,提出問題,發(fā)表意見,才有新的發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)新。我們要本著素質(zhì)教育的精神和“以幼兒發(fā)展為本”的思想,把評價核心放在推薦性的指導的基礎(chǔ)上,鼓勵幼兒的創(chuàng)新思想和動手潛力等多方面的潛力上。對幼兒活動中的表現(xiàn)應以鼓勵、表揚等用心的評價為主,采用激勵性的評語,盡量從正面加以引導。在教學活動中,教師鼓勵、表揚、贊賞的評價語言對幼兒具有神奇的激勵作用,不僅僅能激發(fā)幼兒積極主動地參與學習、投入學習,并且能讓幼兒在不斷受鼓勵的情感體驗中樹立參與學習的信心。所以,教師要善于發(fā)現(xiàn)幼兒學習過程中的閃光點,給予夸獎。

  幼兒的世界是幼兒自己去探索去發(fā)現(xiàn)的,他們自己所探求來的知識才是真知識,他們自己發(fā)現(xiàn)的世界才是真世界。所以,在活動中,教師應充分理解和尊重幼兒的興趣和愛好,更多地給幼兒以自由,讓他們有進行創(chuàng)造活動的權(quán)利和機會,使他們在自由的天地里,在實踐活動中,充分用眼、手、腦去發(fā)現(xiàn)、去創(chuàng)造,也僅有這樣才能真正使幼兒成為學習的主人,使幼兒的身心都得到健康和諧的發(fā)展。

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 21

  本學期勞碌的工作已結(jié)束,在工作中,我們深切感受到教研組是以團隊協(xié)作的方式進行活動的,組員是教研開展的基本元素之一,組員身上所具有的精神、行為、看法,以及由此構(gòu)成的團隊氛圍對教研活動的開展、組員間的成長起了相當重要的作用。因此,注意團隊精神,協(xié)同組員一起進步是我們大班教研組本學期工作的宗旨與價值方向所在。下面,我們將對一學期的工作進行一個總結(jié),積累閱歷,也為后續(xù)工作的開展打好基礎(chǔ):

  一、我們面臨的問題:

  開學時,我們迎來了市一級一類幼兒園復驗工作,大班組面臨著更多的任務和挑戰(zhàn),在主動接受的同時,我們也發(fā)覺了我們需要面對:新教材集體活動設計的有效性;個別化學習活動材料的豐富性和層次性;混齡角色嬉戲中幼兒的嬉戲水平和交往水平;區(qū)域運動中材料的'多樣性和挑戰(zhàn)性等等。

  組員老師們普遍存在著共性問題大,個性問題多,許多現(xiàn)象組員和我們都無法把握,加上活動前由教研組長負責構(gòu)思負擔重,活動后大家抓著詳情狂轟爛炸,因此老師們雖然思想上很想上進或轉(zhuǎn)變自己,但心理上卻比較排斥、可怕。

  二、我們實行的做法:

  于是,我們把問題細化成專題,按急需程度逐一進行研討。把學到的理論和觀摩、剖析組長的活動相結(jié)合。由于組內(nèi)老師專業(yè)水平進展不一,有的老師在教研活動中往往是緘默的角色,或無話可說,或停留在表面。為了形成一種人人參加研討的氛圍,在每次活動前,組長事先將本次活動的研討問題細化,以文本的方式發(fā)放給大家,讓大家以理論聯(lián)系實際的方式在研討前進行以班級為單位的自學,以便在下次研討活動中,老師們有備而來,有話可說。我們還注意共同研讀、共同碰撞、共同提高走近幼兒,解讀幼兒的力量。尤其是講幼兒的案例,分析幼兒的行為,揣摩幼兒的需要,形成老師多個回應策略。

  每次活動以組長開頭炮的現(xiàn)場實踐,組員再結(jié)合小步遞進的方式如先開放一個嬉戲內(nèi)容、爭論一個活動環(huán)節(jié)的設計加以仿照。這樣,老師們減輕了壓力,把問題集中在一個點上,簡單查找和發(fā)覺問題,解決了訓練過程中一點點的實際問題。但是我們發(fā)覺借鑒、仿照,以及組長比較相對的強勢,讓老師們產(chǎn)生依靠,有想法不敢說。針對這狀況,我們用集體備課的方式開展實踐活動。我們以新教材為依托,關(guān)注集體教學點把握的精準性,及活動環(huán)節(jié)設計的奇妙性。我們不斷調(diào)整有益于幼兒進展的訓練教學行為。老師們更加明確了,活動中目標的制定是否適合幼兒最近進展區(qū),活動材料是否便于幼兒操作,是否為幼兒供應了支持的學習環(huán)境,活動環(huán)節(jié)是否能激發(fā)幼兒參加活動的主動性、主動性、制造性等理念在新教材用法背景下漸漸清楚。

  三、我們看到的效果:

  在教研組活動綻開的初始階段,我們發(fā)覺了這樣一個問題,在活動中,教研組長擔當了較多的工作,組內(nèi)老師主動性不高,而我園教研組長本身還擔當著班主任工作,針對這一狀況,為了讓全組的成員都動起來,我們依據(jù)組內(nèi)老師的特長,進行有側(cè)重的分工,在每次活動中,讓每位老師的特長得以展現(xiàn)。建立教研組長輪番主持制,讓教研組成員依據(jù)自選的專題輪番主持活動,詳細的活動內(nèi)容、方式由這輪主持人打算,教研組長予以幫助,教研組成員相互支持,參加完成。教研組長輪番主持制使老師們從以往教研活動的“旁聽者”轉(zhuǎn)變成“參加者”、“領(lǐng)導者”,老師們不得不對所討論的專題進行思索,老師們主動去收集資料,構(gòu)思活動過程,整理主持思路……,通過一次次的輪番主持,老師們被推到了臺前。我們發(fā)覺,很多以往悄悄無聞的老師讓人眼前一亮,老師們反映,自己不是沒有本領(lǐng),而是沒機會把本領(lǐng)展現(xiàn)出來,現(xiàn)在說的機會多了,自己不但有干勁,而且知道怎么干了。通過這樣的活動,調(diào)動了大家參加活動的熱忱,每個人都成了教研活動的仆人,當老師們建立了仆人翁意識之后,引導老師相互學習、互換角色,慢慢從老師中出現(xiàn)了擔當教研活動主持人的人選,即分擔了組長的工作,又提高了自己參加教研的力量。我們還堅持“能者為師”,挖掘每個老師身上的“能”,以此為結(jié)點不斷發(fā)散。通過師徒結(jié)對、老師制作教玩具競賽、研討活動展現(xiàn)、教學活動比武、區(qū)域觀摩、多媒體制作等。我們還主動為青年老師供應平臺,鼓舞并支持組員主動擔當各項工作與任務。我們就這樣形成協(xié)作、互助,你追我趕的良好氛圍。這種做法使我們的教研組有了一支具備實際討論力量的梯隊。我們試圖在老師群體才智碰撞下,共同建構(gòu)老師學習研討的場所教研組建設。

  精彩完成了驗收工作,成為我們積累自信,不斷前進的動力。要形成一支優(yōu)秀的班組隊伍,我們還需要不斷的努力,教研創(chuàng)新,協(xié)作前進,使我們組在精神文明、業(yè)務力量上更上一個臺階。我們信任付出就會有回報,努力定會有收獲!

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 22

  時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬一學期已經(jīng)過去了。在這一年中,我們班的兩位老師,以團結(jié)協(xié)作、共同努力的良好風氣,共同做好班內(nèi)的各項工作。詳細體現(xiàn)在以下幾點:

  一、班級狀況

  我班幼兒大部分都是剛?cè)雸@的新生,在幼兒入園前我們班兩位老師進行了家訪,在家訪中,我們對每一個幼兒個性特征、愛好、愛好和生活自理力量及各個方面都進行了調(diào)查,使幼兒還沒來園,我們就對他們的狀況有了一個了解,為幼兒入園后在很短的時間內(nèi)就適應幼兒園的生活奠定了良好的基礎(chǔ)。

  幼兒入園以后,針對小班幼兒的特點,為了縮短幼兒的分別焦慮,我們班三位老師同心協(xié)力,和孩子一起做嬉戲、玩耍。在嬉戲:我是小司機、大家都是好伴侶等活動,引導幼兒盡快適應幼兒園的生活。同時在家教園地中,指導家長做好幼兒的入園的各項工作,使家長們能夠在家也關(guān)心幼兒盡量縮短分別焦慮,通過一系列活動我班幼兒很快適應了幼兒園的生活。家長們也都放心的把幼兒放在這里。

  本學期剛開頭,幼兒年齡小,走路不穩(wěn),心情波動大,每次到了午睡時間,我們都忙得不行開交,兩位老師任勞任怨,付出更多的愛心和耐煩去安撫每個幼兒的心,讓她們漸漸適應幼兒園的午睡環(huán)境。平常,我們以大局為重、主動工作、不分彼此,到處以幼兒園的工作為重,從不計較個人的得失。尹老師的腰不太好,家里的母親臥床不起,孩子正在讀高中,家里的.事情全落在她一個人的肩上,但她還是兢兢業(yè)業(yè)、工作搶著干,從不叫苦叫累。王老師每天早早到園把教室內(nèi)外打掃的干潔凈凈,盡職盡則的把工作做好。正是由于老師這種高度負責的責任心及奉獻精神,半年來,我班的孩子歡樂健壯地成長著。

  二、訓練教學工作

  1、本學期,我和尹老師負責教學工作,學期初,我們依據(jù)大綱的要求和小班幼兒的年齡特點,制定了一系列切實可行的訓練教學方案。

  幼兒園是幼兒生長學習的場所,幼兒園應為幼兒供應健康、豐富的生活和活動環(huán)境,滿意他們多方面的需要,使他們在歡樂的童年生活中獲得有易于身心進展的閱歷。圍繞這一綱要精神,我們開展了一系列活動,上學期針對幼兒自己服務意識不強的特點,開展了自己的事情自己做,大大提高了幼兒的自己愛護力量。在教學活動中,我和施老師緊密結(jié)合、相互溝通,針對我班幼兒的狀況,在教學活動和日常生活中進行安全鍛煉、文明禮貌訓練、團結(jié)友愛訓練,使幼兒形成了良好的行為習慣。在和家長溝通的過程中,針對家長們的看法并結(jié)合我班的實際狀況,我們班推出了幼兒講故事、幼兒英語律動等活動,大大提高了我班幼兒的語言表達力量,激發(fā)幼兒對英語律動的愛好,得到了家長們的好評和關(guān)注。通過一系列的活動我班的幼兒在各方面都有了明顯的進步,家長們也都很滿足。

  2、教室環(huán)境的布置環(huán)境是為鍛煉教學活動服務的。依據(jù)教學活動的需要和本班的特點,老師們選擇了一些有特點的裝飾布置,同時為節(jié)約紙張,還利用一些廢舊物品。在布置中,我們讓孩子們參加到其中,讓他們動手去制作。

  三、衛(wèi)生保健及常規(guī)訓練

  1、衛(wèi)生保健我們與全托班共用一個教室,給衛(wèi)生打掃工作帶來許多麻煩,尹老師盡心盡責地進行衛(wèi)生保健工作,她嚴格根據(jù)園里的要求執(zhí)行各類物品的消毒工作,踏踏實實從不因全脫班給我們帶來的不便而影響工作。讓幼兒生活在一個干凈、舒適的環(huán)境中。由于我班幼兒剛?cè)雸@,所以我班的衛(wèi)生保健工作一向也較為細致。我們兩位老師每天都兢兢業(yè)業(yè)、細心、耐煩的觀看記錄。如:晨檢時留意觀看幼兒臉色,幼兒有不舒適現(xiàn)象準時通知家長,因小班幼兒還不能準時的表達需要,日常生活中留意觀看幼兒臉色及表情準時了解她的要求。特殊在幼兒吃飯方面,我們?nèi)焕蠋煾羌毿恼湛矗慌侣闊龑в變撼院贸燥枴0肽陙恚野嘤變夯旧隙紝W會了獨立吃午飯,養(yǎng)成了良好的進餐習慣。在幼兒喝水方面,家長們也比較關(guān)注,我們開展了“給汽車加油”的活動,每天保證幼兒喝夠三杯水。讓幼兒明白口渴時應準時補充水分。

  2、常規(guī)訓練,我們非常重視孩子常規(guī)的培育。在幼兒入園后不久我們進行了一日常規(guī)訓練,培育了幼兒良好的生活和衛(wèi)生習慣。如:入廁、洗手喝水、吃飯、午睡等都有秩序的進行。此外,我們還教幼兒學會做一些力所能及的事,自己的事情自己做,由于我們?nèi)焕蠋熃y(tǒng)一要求、統(tǒng)一管理,我班的幼兒使幼兒從小就養(yǎng)成良好的行為習慣。

  四、家長工作

  在幼兒訓練中,家庭訓練占有特別重要的地位。一個好的班級離不開老師們的親密協(xié)作,更離不開家長們的大力支持。為此,我班把家園協(xié)作工作作為重點來抓。通過家訪、家園聯(lián)系冊、電話等方式,讓家長們了解幼兒園的狀況。在早晚接待中,準時與家長溝通幼兒狀況。發(fā)覺問題準時與家長溝通。在家教園地中,把家長們最關(guān)懷的問題準時解答,得到了家長的好評。

  在這個學期中,我班兩位老師不遺余力,較圓滿完成了各項工作,盡管也存在一些不足,在新的學期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步!

  幼兒教師教學能力提升總結(jié) 23

  幼兒園全體老師同心協(xié)力,團結(jié)全都,在各位領(lǐng)導、老師的關(guān)懷、指導與關(guān)心下,圓滿地地完成了本學期的鍛煉教學任務。

  一、加強學習,提高老師的業(yè)務素養(yǎng)。

  1、加強老師的思想政治訓練和職業(yè)道德訓練,每周星期一為幼兒園全體老師會,加強學習,并開展了“假如我是媽媽”的訓練活動,提倡老師以媽媽的姿勢與孩子溝通,提高了老師對幼兒訓練工作的熟悉。

  2、加強了訓練理論學習,樹立正確的訓練觀,明確方向,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,大膽創(chuàng)新。每周三為幼兒園集體備課與業(yè)務學習時間,老師們相互探討、相互指導,訓練教學水平有大幅度提高。

  3、加強老師技能技巧訓練,提高老師的業(yè)務力量。本學期連續(xù)進行了技能技巧分項過關(guān)考核,三月份進行了簡筆畫的考核,學期末完成了自彈自唱的考核。通過這些活動,使老師們的業(yè)務力量得到了提高,為更好地適應幼兒園的訓練教學工作,打下了堅實的基礎(chǔ)。

  4、堅持以德為首,制定園德育目標及日常工作中老師的行為規(guī)范,提高了老師職業(yè)道德行為,由他律轉(zhuǎn)為自律。

  二、加強教研力度,提高教學質(zhì)量。

  1、加強教研活動,改革課堂教學。依據(jù)幼兒進展需要,樹立目標意識,選擇訓練內(nèi)容,開展了訓練活動。本學期老師分班輪番上臺講課,并準時給以指導,完善聽、議課制度。對實習老師準時賜予指導,使其順當完成教學實習任務。

  2、加強訓練科研

  活動,做好課題試驗的階段總結(jié),仔細組織老師聽課、評課,以研帶教,促訓練質(zhì)量提高。二月份邀請市教科所的老師到園指導,對影視訓練課題進行了階段性的總結(jié),得到了專家的認可。

  3、采納“走出去,請進來”的學習方法,有方案地開展教學研討活動。本學期到師范附幼參觀一次,到市一幼、二幼、試驗幼兒園參觀活動各一次,聘請淄博市教科所的王志剛老師到園聽課兩節(jié),并賜予指導、點評。幼兒園到桓臺分校學前班授課3節(jié),加強兩邊的溝通,共同提高訓練教學水平。本周幼兒園老師輪番參與了淄川區(qū)的一日活動培訓,使老師更好地了解了幼兒園的一日常規(guī),為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。

  三、加強科學管理,促辦園水平提高。

  1、加強安全管理,把安全工作列入議事日程,做到:在討論訓練教學工作時,要討論安全工作;在落實訓練教學工作時,要布置安全工作;在檢查訓練保育工作時,也要檢查安全工作。

  2、加強了全托、半托工作管理,做好幼兒住宿、飲食、平安、衛(wèi)生等方面的管理。特殊是寄宿的管理,制定了寄宿老師值班工作制度及寄宿幼兒晚間活動內(nèi)容要求。另外,晚間還有園長、園長助理的輪番值班,準時發(fā)覺問題、解決問題。

  3、努力創(chuàng)設與幼兒訓練相適應的良好環(huán)境,南北兩園的走廊文化,依據(jù)季節(jié)及節(jié)日要求準時更換,北園院墻、玩具,老師們利用課余時間和休息時間進行了油漆、裝飾,使園面貌煥爛一新,為學校節(jié)約了開支。另外我們還整合了一日活動,統(tǒng)一了作息時間,讓幼兒在歡樂的生活中獲得進展。

  4、加強幼兒園與家庭、社區(qū)的聯(lián)系,共同為

  幼兒進展制造良好的條件,做到資源共享,家園共育。本學期為家長發(fā)放通知書、致家長的一封信、征求看法表5次,面對面的溝通300人次,通過這些活動使我們的訓練得到了家長的認可,很多事業(yè)單位的孩子已逐步進入我園就讀。

  四、勝利組織了各種競賽活動,讓幼兒在活動中提高了各種力量

  1、自編幼兒體操競賽。為了督促老師課外活動的組織,提高幼兒參與湖外活動的愛好,鍛煉幼兒的身體,增加體質(zhì),三月份幼兒園舉辦了”自編幼兒廣播體操”表演競賽活動,全體幼兒人人參加,收到了很好的效果。

  2、北園下午特色課開設勝利。經(jīng)過長時間的考察設想,在多數(shù)家長的支持協(xié)作下,北園的下午特色課從3月1日開頭正式開課,通過4個月的操作,報名人數(shù)有增無減,孩子們通過特色課學到了專長,也解決了家長接孩子的時間問題,得到家長的全都好評。

  3、勝利組織了幼兒園的“親子運動會”。本次運動會競賽項目設置嬉戲性、趣味性強,體現(xiàn)了親子性,適合孩子的年齡特點。不管是小班的家園樂“快樂速遞”、中班的歡樂接力、大班的我是小司機,還是學前班的毀滅大灰狼,都是孩子們喜愛的嬉戲項目,特殊是有家長的共同參加,更增加了喧鬧的氣氛。整個競賽過程組織嚴密,支配合理,裁判員仔細負責,一絲不茍,使運動會進行順當,獲得了圓滿勝利!

  4、5月份全力預備慶“六一”文藝演出活動。本次演出以特長班、北園特色課為基礎(chǔ),力爭給更多的孩子參加的機會,參與演出幼兒達200人,老師們還利用晚上時間編排了舞蹈等,為孩子們慶賀節(jié)日。5月28日晚上,“慶六一“演出獲得了圓滿勝利!我們很欣慰,也很興奮~!演出得到了全部在場領(lǐng)導、觀眾的全都好評,就連在外面玩耍的人也都走到了我們的觀眾席上,而且能原原本本地把全部的節(jié)目看完,不管男女老少,沒有提前離開的,真是難得!整個影院坐的滿滿的,可以說是濟濟一堂。觀眾席上掌聲如雷,孩子們個個表現(xiàn)精彩,每個節(jié)目都有其特色,老師們?nèi)巳藞允貚徫唬虚g沒有任何漏洞,這么小的孩子能完成整場的演出,很不簡單,但我們勝利了,真為我們的孩子傲慢!我們還在張恒老師的關(guān)心下刻制了完碟,給孩子們留下美妙的回憶。演出后,許多家長到幼兒園的網(wǎng)站上留言,對老師們的辛苦表示感謝,我們能得到這樣的回報很欣慰。

  5、六一期間,美術(shù)班、北園美術(shù)特色課都進行了畫展,演出那天我們在東關(guān)影院的門廳開拓了金城幼兒園小畫廊,孩子們的畫掛滿了門廳,那長長的畫廊,竟然是出自3—5歲的孩子之手,有人說不信任,但是我們的.國畫現(xiàn)場表演給人們做出了最好的回答。我們聽到更多的是贊嘆:這么小的孩子能畫出這么好的畫,真難得!

  6、“六一”節(jié)那天我們?yōu)槊總孩子預備了精致的禮物,郭書記親自送到每一個孩子手中,也把我們的無限愛意送到了孩子的心里。

  7、6月12號、13號,幼兒園進行了新生報名工作,已經(jīng)順當結(jié)束,招生狀況令人滿足。

  五、個人總結(jié):

  本學期,幼兒園取得了可喜的成果,工作是大家一起做的,我只是做了我份內(nèi)的、應當做的事情,除了幼兒園正常的訓練教學管理外,我還做好了以下幾項工作:

  1、加強了個人的業(yè)務學習,不斷完善、提高自己。

  2、擔起了北園的收費工作,順當完成了各項收費任務。

  3、做好了食堂的監(jiān)督、會計工作,使食堂帳目清晰。

  4、做好了幼兒園的宣揚工作,在學校網(wǎng)站、學校校刊《學誨》《成長之旅》《附小信息》上都有幼兒園的風采。

  六、自己評價:

  能全身心地投入到工作中,無論何時,何種工作,自己永久是參加者,而不是旁觀者。

  比如運動會、六一演出等活動中期間做好了節(jié)目的審驗、編排工作,從人員的選擇、節(jié)目的排練、節(jié)目單的印制,到主持人的訓練、動作的訂正、發(fā)音的指導,我都身處其中,自己永久是參加者,不是旁觀者。

  另外我工作中也有很多的不足,如:有時工作有些粗,支配不夠細膩,獨擋一面的時候,難免會有漏洞;工作中還有依靠心理,總感覺背靠附小這棵大樹有依靠;有時與老師們交往時,深感有代溝了,與這些新新人類的交往,有時有些力不從心。但我有信念、有熱忱,信任我依舊會全身心地投入到幼兒訓練事業(yè)中,信任我們的幼兒園會越辦越好,更信任我們學校這棵大樹會常青。

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