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美容院合同

時間:2021-07-25 10:28:23 美容院 我要投稿

美容院合同五篇

  在不斷進步的社會中,合同的類型越來越多,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編整理的美容院合同5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

美容院合同五篇

美容院合同 篇1

  各位律師,你們好!

  本來最近想和朋友合伙開一家美容店,對于合作合同不太了解,想請教一下以下《美容院合作經營協議書》當中有沒有什么不妥的地方?謝謝!

  合作經營協議書

  合作人:

  甲方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________;(以下簡稱甲方) 乙方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________。(以下簡稱乙方) 甲、乙雙方本著誠信合作,互惠互利,公平、公正、公開的原則,決定對原甲方經營的美容院實行股份合作經營,現定如下協議:

  合股經營宗旨

  精誠團結,共同發展。

  合股經營項目和范圍

  工商營業執照登記的項目和范圍;共同經營一家高檔次的美容院,具體地址為: ;店名為:

  為保證雙方合作的公平、公正,特達成以下協議:

  一、合作期限:自 年 月 日至 年 月 日。在合作期內甲、乙雙方必須承擔所持 店股權比例的各種法律、民事責任。甲乙雙方應積極對 店的經營管理,協調內部關系。合作期滿,若一方主動退出,則本店的一切權益歸另一方所有;若則雙方都愿意繼續經營此店,則雙方無條件繼續履行本協議規定,并續簽協議或延長期限。

  二、 店實際總投資為人民幣 元整。

  甲方出資人民幣 元整,占股權 %;

  乙方出資人民幣 元整,占股權 %。

  雙方出資期間:簽訂協議后3天內50%到位,裝修過半100%到位。

  三、由甲乙方全權負責 店的前期裝修、啟動、正常營業等日常經營管理,甲乙雙方共同制訂店鋪正常營業的總投資預算方案、結算清單。

  四、甲、乙雙方都不得違反雙方認可的規章制度,甲乙雙方共同研究制定經營管理的規章制度,任何一方違反制度造成一定后果的,應賠償對方產生的一切損失。

  五、分紅方法:雙方按持股比例一月一分,個人承擔的稅金由個人自己申報交納。

  六、違約處理:違約一方的股權歸另一方所有,股金不予退還,并賠償產生的一切損失。

  七、若經營虧損,甲、乙雙方均須根據投資比例承擔虧損額,及時把虧損補上。若任何一方出現連續3個月不把虧損額補上,則不補償虧損額的一方的股權作自動放棄,歸另一方所有,同時必須承擔相應股權比例的債務。若連續虧損3個月以上,則甲方應承擔相應的管理責任,乙方有權享有與甲方同等權力參與本店的日常管理。

  八、合作期內如遇市政動遷或人力不可抗拒的自然災害等需中止合作的情況,若獲得外界補償、賠償的,甲、乙雙方按股份比例分配獲得的補償金、賠償款等。合作期間,若在雙方同意的條件下發生本店轉讓的情況,則轉讓費按出資比例分配。

  九、甲、乙雙方對店鋪財務共同協商,任何一方都具有財務監督權。雙方共同協商決定店鋪的管理制度,薪酬制度、業務經營方式,利潤分配等。

  十、本協議未盡事項,由甲、乙雙方協商解決。

  十一、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份;本協議經甲、乙雙方簽字后生效。 禁止行為

  (一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。如其業務獲得利益,歸合伙人共同所有,造成的損失按實際損失進行賠償。

  (二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

  (三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

  (四)合伙人不得從事損害本合伙利益的活動。

  (五)禁止私自挪用、轉借、轉讓美容院的店面,貨物及流動資金。

  甲方: 乙方:

  甲方簽字: 乙方簽字:

  日 期: 日 期:

美容院合同 篇2

  甲方(用人單位)名稱:

  住所:

  法定代表人(委托代理人):

  聯系電話:

  乙方(勞動者)姓名:

  性別:

  住址:

  居民身份證號碼:

  聯系電話:

  示范文本由勞動和社會保障廳印制

  —1—

  為確立雙方的勞動關系,明確雙方的權利和義務,根據現行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關勞動法律、法規、規章以及甲方依法制定的規章制度的規定,經雙方互相考察、平等協商,一致同意簽訂本勞動合同,并共同遵守本合同所列條款:

  第一條 合同類型與合同期限

  1、甲、乙雙方選擇以下第

  ①固定期限,自_____年____月____日起至_____年____月____日止,共_____個月。若合同履行過程中因為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,而與該勞動者訂立協議約定服務期的,超過固定期限部分,視為本條款的變更。

  ②無固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現時即行終止。

 、垡酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿諡槠谙蓿鹤訽____年____月____日起至_____________工作任務完成時即行終止。

  2、甲乙雙方約定乙方試用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止,共____個月。

  試用期滿前五天乙方向甲方提交書面轉正申請,按甲方管理制度,經甲方人力資源管理部門對乙方的工作表現、工作質量和工作態度等方面進行考核,經考核合格后,乙方予以轉正,并確定乙方轉正后的正式工資級別。如試用期內乙方工作表現特別突出或對公司作出重大貢獻者可適當縮短試用期。如試用期內經甲方考核,乙方不能適應或完成崗位工作要求,則甲乙方雙方可協商約定乙方在其他崗位試用,或終止本聘用合同。

  第二條 工作內容和工作地點

  1、甲方聘用乙方從事______________工作,詳見《員工職位說明書》。

  2、乙方的工作地點為:

  _____________________________________

  ______________________。

  3、乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準或經濟效益指標。并接受甲方規章制度對工作成果的考核處理。未經甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

  4、甲方因工作需要,依據乙方的專業、特長、工作能力和表現,需調整乙方工作崗位及其工作報酬的,原則上應協商一致,但以下情況除外:

 、偌追揭蛏a經營服務需要,產業、產品結構調整及組織機構設置等情況發生變化需調動乙方工作崗位時,乙方應予接受;

 、诩追揭蛏a經營服務需要,臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協商確定; ③乙方因技能、身體等因素達不到職位要求的工作質量,不能勝任工作的。

  第三條 工作時間和休息休假

  1、乙方所在崗位執行以下第______種工時制。

 、賹嵭袠藴使r工作制,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時。 ②實行綜合計算工時工作制,平均每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。

 、蹖嵭胁欢〞r工作制,工作時間和休息休假乙方自行安排。

  2、甲方延長乙方工作時間的,依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。但乙方加班須征得甲方確認同意,否則不視為加班。

  3、乙方依法享受國家規定的婚假、喪假、產假等待遇,及相關政策福利。

  4、以下情況甲方延長工作時間不受本合同及法律限制:

 、侔l生自然災害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的;

 、谏a設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產和公眾利益,必須及時搶修的; ③法律、行政法規規定的其他情形。

  第四條 勞動報酬

  1、乙方在正常出勤并付出符合職位要求的勞動后,有權獲得相應勞動報酬。乙方所在崗位執行下述第 款工資計發形式:

  ①計時形式:乙方的基礎工資為:______元/月,技能津貼為____元/月,專業津貼為____元/月,基礎津貼為____元/月,生活補貼為 元/月,加班補貼為_____元/月,店鋪補貼為_____元/月,工作每滿一年基礎工資上漲100元;績效獎金根據乙方的業績考核情況核定并依據績效考核標準進行調整;雙方簽定《目標責任卡》對上述的薪酬制度進行細化和明確,并作為本合同的附件。

 、谟嫾问剑阂曳降膭趧佣~為__________,計件單價為__________。

 、燮渌べY形式:____________________________________________。

  2、甲方按雙方約定在乙方完成工作任務的情況下按月核發乙方應得的工資及補貼。甲方于每月15日以人民幣形式支付乙方上月工資。

  3、甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工資待遇。

  4、在試用期內乙方的工資標準為甲乙雙方協商的乙方轉正工資的 %。試用期考核期滿,依據考核情況,甲方認為有必要調整乙方工資級別,在甲乙雙方協商一致的情況下,乙方的工資級別以甲方下達的工資調整通知單為準,并視同為本合同附件。試用期內乙方離職必須辦理相應的離職手續,如其工作期少于一周,乙方同意不享有工作報酬,其在該工作期的報酬視作對甲方對其培訓等費用的補償。

  5、考勤制度嚴格按照甲方管理要求執行。如甲方以書面形式要求乙方加班時,按國家規定支付給乙方加班費。如乙方在正常工作時間不能完成其正常的崗位工作內容,乙方需自己安排時間按崗位工作要求完成。

  6、甲乙雙方約定的其它勞動報酬內容按照甲方相關制度執行。

  7、乙方未按要求完成崗位工作職責或在工作中犯有嚴重過失,甲方可根據實際考核情況扣減乙方按相關法規規定可以扣減的當月部分或全部報酬。

  8、乙方對其提供的人事證明材料的真實性負全部責任,如乙方提供的材料有嚴重不實,經甲方查證后,甲方可立即辭退乙方,并只按不超過20元/天的標準,根據其在甲方工作時間折算其勞動報酬。

  第五條 勞動紀律和規章制度

  1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方應服從甲方合理的工作安排、調整與派遣并自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。

  2、乙方應當根據甲方工作需要,提高職業技能,履行工作職責,完成工作任務。

  3、乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業或活動,必須遵守職業道德,保守甲方的商業秘密和知識產權,維護甲方的信譽和利益。乙方在甲方工作期間完成的工作任務(含市場調研、各類策劃文本、PPT提案、數據編程、客戶資源數據、管理文件等),其知識產權歸甲方所有,乙方在甲方工作期間所有承辦各項任務之成果,其所有權全部歸甲方所有。甲方各部門所從事的各項業務工作(含市場調研、行銷企劃、廣告策劃、媒體企劃、SP及PR企劃、公司各類數據資訊、網站程序開發、辦公文秘、工資級別等各項工作)均具有高度保密性,未經甲方批準乙方不得向甲方外部人員或無關人員透露有關工作內容,或讓其翻閱、抄錄、復印文件資料,并不得攜帶任何文件與資料出公司。否則,甲方有權參照甲方相關保密制度對乙方進行嚴厲查處直至追究法律責任。

  4、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  第六條 社會保險和福利待遇

  1、甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方按有關規定為乙方辦理社會保險相關轉移手續。

  2、乙方患職業病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關規定約定執行。

  3、乙方因工負傷、患病醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被甲方解除聘用合同時,由甲方按國家和省的有關規定發給乙方醫療補助費。

  4、乙方患職業病或因工負傷的待遇,因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困難補助費等均按國家有關法律、法規、規章、政策執行。

  5、乙方患病或非因工負傷的待遇、乙方供養直系親屬的相關待遇等均按國家有關法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規定執行。

  6、甲方按照甲方制度保障乙方依法享受公休假日、婚喪假等國家法定假日。

  第七條 勞動保護和勞動條件

  1、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告;對甲方其違章指揮、強令冒險作業,危及勞動者人身安全的,乙方有權拒絕執行并可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

  2、甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件及安全衛生的工作環境,并依照企業生產經營特點及有關規定為乙方提供勞動防護用品,乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。

  3、甲方對乙方進行職業技術、安全衛生、規章制度等必要的教育與培訓,乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

  第八條 勞動合同的變更、解除和終止

  1、訂立合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,合同應變更相關內容。

  2、訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除。

  3、乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辭退乙方:

 、偃鐭o特別約定的,合同簽約后15天內員工未能上崗的。

  ②因乙方未能在30天內提供其被錄用的相關資料,至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續的。

 、垡曳奖徊閷嵲趹笗r向甲方提供的其個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的`;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

  ④嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規章制度。

 、輫乐厥、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

  ⑥乙方是駕駛員的,因其自身原因,其營運服務的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發生同等以上(含同等)行車(客傷)死亡事故或次責以上(含次責)特大行車(客傷)事故或物損三萬元以上的,甲方可以隨時解除合同。

 、咭曳较堤胤N作業人員的,因其自身原因違章作業或造成物損5千元以上事故的,除給予經濟處罰或處分外,甲方還可以隨時解除合同。

  ⑧乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的,或者經甲方提出,拒不改正的。

 、嵋曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑、勞動教養、公安機關收容教育的。

 、庖曳较蚣追睫o職或者經協商被甲方解除聘用的。

 、弦曳揭云墼p、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

 、蟹煞ㄒ幰幎ǖ钠渌樾。

  5、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辭退乙方,但應提前三十日以書面形式通知乙方: ①乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

 、谝曳讲荒軇偃伪韭毠ぷ鳎涍^培訓或者調整工作崗位后,仍不能勝任工作的,并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

 、奂追揭蚣娌、分立、合資、轉(改)制、企業轉產、技術革新、經營方式調整等客觀情況發生重大變化或乙方的服務、工作崗位消失,致使合同無法履行的。

  ④甲方的生產經營發生嚴重困難的。

 、菀罁贤緱l第2款規定不能就變更合同達成協議的。

  6、凡有下列情形之一,乙方可以解除合同:

  ①在試用期內提前三天以上向甲方提出辭職。

 、诩追竭`反合同規定,未足額及時支付乙方勞動報酬的。

 、奂追竭`反合同規定,未依法繳納社會保險的。

  ④甲方違反合同規定,未提供相應勞動保護和勞動條件的。

 、菁追降囊幷轮贫冗`反法律、法規的規定,損害勞動者權益的。

 、藜追綇娏蠲半U作業、違章指揮強迫乙方勞動的。

 、咭曳教崆叭煜蚣追教岢鲛o職。

  7、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照合同本條第2款的規定解除合同:

  ①從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的。

 、谠诒締挝换悸殬I病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。

 、刍疾』蛘叻且蚬へ搨,在規定的醫療期內的。

 、芘毠ぴ谠衅凇a期、哺乳期內的。

  ⑤在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。

 、 法律法規規定的其他情形。

  8、有下列情形之一的,合同自行終止:

 、俸贤跐M且雙方不能就相同勞動條件的續簽達成一致的。

 、诋斒氯思s定的終止條件出現,如已確認乙方完成了某一項工作任務的。

 、奂追狡飘a、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的。

  ④乙方享受基本養老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

 、菀曳綍簳r無法履行合同的義務,但仍有繼續履行條件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪,被公安、國家安全或者司法機關限制人身自由的、乙方因脫產學習與進修、執行有關部門的公益性任務等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

 、抟曳綉魅胛榛蛘呗男袊乙幎ǖ钠渌ǘx務的。

 、叻煞ㄒ幰幎ǖ钠渌樾。

  9、合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現,乙方有合同本條第7款所規定情形之一的,同時不屬于本條第4款約定的,合同順延至相應情形消失。經甲、乙雙方協商一致,本合同可以解除。

美容院合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國合同法》及共同推廣健康美容高科技產品的共識,雙方按照自愿、平等、互惠互利和共同發展的原則,達成合作協議如下:

  一、經銷產品及期限。

  1、 甲方授權乙方為甲方______型連鎖加盟店,______級代理商,在______省______市______區經營 產品。

  2.協議期限:自 年 月 日簽署起有效,至 年 月 日止;若協議期內無違反協議的情況發生,且協議雙方均無異議,則協議自動順延一年。

  二、甲方的權利和義務。

  1.甲方給乙方開業配送市場價人民幣______元的產品,價值______元的設備,價值______元的開業禮品,乙方按送貨單簽收。

  2. 甲方按商品統一零售價的______向乙方供貨(甲方保留因國際市場材料價格導致相應調整供貨價的權利)。

  3.甲方確保提供的產品的質量,產品保質期內如出現質量問題,概由甲方負責。 4.甲方有新的產品推出應優先由乙方在該區域代理。

  5.乙方開業期間甲方可派員上門培訓,差旅費和工資由甲方承擔,住宿則由乙方提供。

  6.乙方按月銷售回款額達______元時,甲方給予______元的獎勵。

  三、 乙方的權利和義務。

  1.獲得區域經營甲方指定產品的權利。

  2.乙方提供在當地工商部門核準經營的相關文件和本人身份證明。

  3.乙方于簽約后一次性支付配貨押金的 %、實際金額為人民幣_______作為加盟訂金(如乙方違約此訂金不退還),余額_______元人民幣在簽約后10天內一次性付清,合同才正式生效。

  4.如屬代理商,乙方首批進貨額(以實際回款計算,下同)為人民幣______元,月進貨額最低為人民幣______元。合同簽訂半年內,乙方區域招商不足3家;或連續2個

  月無進貨時,甲方將有權取消乙方代理資格。

  5.乙方發展的下屬連鎖加盟店如由甲方簽訂合同,統一安排開業,每發展一家,甲方獎給乙方獎金人民幣元,其產品由乙方按規定的價格供應。

  6.乙方銷售上述產品時僅限于第一項約定的地區范圍內。若乙方有跨區銷售行為,一經證實,甲方將會把產品收回,并處以罰款。

  7.乙方在銷售上述產品時其零售價上下浮動不得超過甲方零售價格的15%,批發價不得低于甲方給乙方的供貨價。

  8.乙方對甲方的定期或不定期對賬工作,必須積極配合,并將每月營業情況傳回甲方以備研討及宣傳。

  四、乙方銷售獎勵。

  1、基本月獎 :

  甲方按乙方月銷售額可支付:(1)直接人員提成5%;(2)店長提成3%。

  2、月附加獎: 乙方月訂貨金額(按回款計算)達 萬元,可附加返利5%;乙方月訂貨金額(按回款計算)達 萬元,可附加返利10%。

  3、年終獎 :乙方年訂貨金額(按回款計算)達 萬元,返利3%;達 萬元,返利4%;達 萬元或以上的,返利5%。

  五、產品收發貨及費用

  1.甲方發貨實行款到發貨,按訂貨單和匯款單發貨。

  2.乙方在收貨后3天內對產品進行驗收,驗收以甲方發貨單為準,如有少發或錯發情況,附在發貨單上傳回甲方核查補發:如無誤,乙方需簽單收貨,并將單據傳回甲方。如甲方在貨到乙方10天后仍未收到乙方驗收單據,則視為該批貨品乙方全部驗收入庫。

  六、退換貨制度。

  1、因產品在保質期內出現質量問題,經卓智公司同意確認后,給予無條件退貨,運費由卓智公司承擔。

  2、因代理商、經銷商訂貨計劃性不夠,未按先進先出的原則出貨或銷售不力造成產品積壓需要退換貨的,按以下規定執行:

  1)、退貨比例不得超過上季度進貨金額的10%;

  2)、退換貨前須將詳細的退換明細以及退換原因傳真至公司,經卓智公司批準后再將退貨發出,否則卓智公司有權不予收回;

  3)、退貨的產品必須內外包裝完好,已開啟或殘缺致影響二次銷售的不予退換;

  4)、退貨應附產品清單明細,以便雙方清點核對,若實點數與退貨清單有出入或產品質量檢驗有異的,以卓智公司清點數作實,卓智公司將處理結果書面通知代理商、經銷商;

  5)、退回之合格產品,以該批產品發貨時間為準,按以下標準給予打折作價退換: 3個月以內的,按原價調換; 4個月以內的,按原價8.5折調換; 5個月以內的,按原價7.5折調換; 6個月以內的,按原價6.5折調換; 超過一年的,不予退換;

  6)、收取退貨運費由經銷商承擔;

  7)、由于外彩盒殘舊影響銷售,需要更換的,經卓智公司審核同意后統一按成本價換發。

  七、違約及其責任。

  任何違反以上條款的行為均視為違約:在合作方沒有違約的情況下單方面終止合同的一方也視為違約,在合作單方違約的情況下,守約方可即時終止合同,違約方應向守約方支付合同標的20%的違約金。出現不可抗力因素可另行協商處理。

  八、特別約定

  九、其它

  1、甲乙雙方必須嚴格遵守本協議,并自覺維護雙方的各自利益和共同利益,保守相應的商業機密,本協議任何條款不得而泄露第三方;

  2、本協議的訂立、效力、修改及終止均接受中華人民共和國公布的法律管轄;

  3、本協議未盡事宜,雙方友好協商解決;

  4、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 地址:

  乙方: 地址: 法人代表:

  法人代表:

  營業證號: 簽約日期:

  營業證號: 簽約日期:

美容院合同 篇4

  轉讓方:

  甲方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯系電話:

  受讓方:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯系電話:

  鑒于:

  甲方擁有深圳市龍華鎮某某某某某某附近匯豐商場b082、b108、b109、b132檔商店(依藍香兒)八分之一份(1/8)股權,總股權共分為八份。由于甲方另有發展,現根據公平、公正、公開、自愿的原則,甲方現將其擁有的八分之一份股權轉讓給受讓方(乙方)黃某某女士,F做出以下協商:

  一、甲乙雙方轉受本股權須得到本店鋪(依藍香兒)其余股東許可,其余股東須在本協議書末處寫上同意轉讓并簽名。

  二、甲乙雙方達成轉讓資金為人民幣¥30000元整(大寫:¥叁萬元整),轉讓標的為甲方擁有的穗聯商場b082、b108、b109、b132檔商店(依藍香兒)八分之一份(1/8)股權,其余股東股權不變。

  三、甲乙雙方在轉受成功后,甲方將不在擁有本店鋪(依藍香兒)的八分之一份的所有權,而乙方將完全合法擁有本店鋪(依藍香兒)的八分之一份的所有權。因而乙方將完全履行本店鋪(依藍香兒)的八分之一份股權對應的權利和義務。

  四、甲乙雙方在轉受成功后,甲方與本店鋪再也毫無關系,乙方將享受本店鋪帶來的利潤分紅、同時也將履行相應股權的費用支出。

  五、甲乙雙方于20××年_月_日正式簽訂本轉讓協議書。法律效力自本協議書簽訂之日起生效。

  六、甲方在收到乙方交付的轉讓資金人民幣¥30000元整(大寫:¥叁萬元整)時,應給乙方出示收款證明。

  七、未盡事宜,雙方妥善協商并以中華人民共和國法律法規為參照。

  八、本協議書,一式兩份,甲乙雙方各執一份,請妥善保管!

  轉讓方:受讓方:

  甲方(簽字并按手。阂曳剑ê炞植词钟。

  20××年月日20××年月日

  本店鋪其余股東:

  其余股東(簽字并按手。20××年月日

美容院合同 篇5

  轉讓方(甲方): 身份證號碼:

  頂讓方(乙方): 身份證號碼:

  甲乙雙方經友好協商,就店鋪轉讓事宜達成以下協議:

  一、甲方自愿將位于 美容院轉讓給乙方,轉讓費人民幣大寫叁萬陸仟陸佰元整(36600.00元),乙方已于 年 月 日向甲方支付預付金人民幣 叁萬元整 ,剩余 陸仟陸佰元整 ,于 月 日支付。

  二、乙方付款后甲方將美容院店內鑰匙含所有店內物品如數交給乙方。

  三、自簽定合同日起,店內所有的收入與支出歸乙方所有和支配。

  四、甲方三年內不準在 附近(5000米)開類似于美容館。

  五、甲方不得煽動附近居民、店內顧客、員工,給乙方造成損失。

  六、甲方將店內手法及知識,以及店內顧客的情況交接給乙方。(由甲方代理人陳竹珍十天內交接完)

  七、如乙方跟房東合同未達成協議,那甲方和乙方所簽定合同終止,甲方必須向乙方全額歸還乙方資金。

  八、乙方接手經營前該店鋪及所欠一切債務由甲方負責償還,與乙方無關(不含顧客剩余卡項和剩余產品卡項)。

  九、乙方逾期交付轉讓金,除甲方交鋪日期相應順延外,乙方每日向甲方支付轉讓費的千分之一的違約金,逾期30日的,甲方有權解除合同,乙方按轉讓費的10%向甲方支付違約金。甲方應保證房東同意甲方轉讓店鋪,如由于甲方原因導致房東或甲方自己中途收回店鋪,甲方同樣承擔違約責任,應退還全部轉讓費,并向乙方支付轉讓費的10%作為違約金。

  十、甲方必須在乙方辦理營業執照之前無條件將營業執照、衛生許可證及POS機歸乙方使用,并在甲方能力范圍內協助乙方辦理相關證件手續。

  十一、如果合同簽訂前政府已下令拆遷店鋪,甲方退償全部轉讓費,賠還乙方接手該店鋪的裝修損失費,并支付轉讓費的10%的違約金。如果合同簽訂后一年內政府明令拆遷店鋪,或者市政建設(如修、擴路、建天橋、立交橋、修地鐵等)導致乙方難以經營,乙方有權解除合同,甲方退還全部轉讓費。甲方在今年營業執照有效期屆滿時仍未辦妥年審手續,否則乙方有權解除合同,甲方應退回全部轉讓費,賠償裝修、添置設備損失費,并支付轉讓費的10%的違約金。

  十二本合同一式二份,雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

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