2023年董明珠的語錄36句

　　員工是很可愛的，他沒有權力他是被動的，而我們的干部是風，你干部的風往哪里吹，那個草就往哪邊倒。下面是小編搜索整理的董明珠的語錄36句,僅供參考，希望能夠幫助到大家。

1、越是單純的東西，越是需要付出百倍的努力去捍衛它。把一種單純的信念貫穿于生活之中，往往需要付出并不簡單的代價。

2、從"中國制造"到"中國創造"最終要體現在技術突破上，如果沒有技術突破，還是像過去一樣依賴于別人的技術，或者是模仿，甚至簡單地買一些核心部件回來自己組裝，就不能實現真正"創造"的意義。一個企業要生存必須要有研發，否則就會在競爭中被淘汰出局。

3、我們自己賺錢的目的不是為了自己過得更好，而是讓能夠跟你認識的人，或者你能幫助的人，讓他們也能過得更好，如果有這樣的心態，我覺得我在制冷領域做到最好。讓我的配套產業，因為我的發展，他們也更多的發展，這就是我的責任。

4、一個沒有創新的企業是沒有靈魂的企業！

5、對于企業的生產管理和企業管理比營銷重要100倍。

6、能力越大，對社會和企業的影響就越大，企業家要承擔起對社會的責任和企業責任。

7、對于國際化，我們不能有投機心理，必須做到誠信，這樣才能長久。

8、企業家要站在更高的層次看問題，站在社會的角度看待企業的發展，這樣不僅有利于企業自身的發展，更多是有利于社會整體的發展。

9、不保證質量就是對消費者謀財害命，對質量管理的仁慈就是對消費者的殘忍。

10、可能別人聽起來覺得我太霸道，但我還是要說，格力可讓別的企業模仿，但絕不允許被超越，你想讓別人不超越你，必須要不斷地去創新，這句話不是針對別人，而是對自己苛刻的要求。

11、一個人如果想在這個社會上做出一點成績的話，如果一個人想向社會證明自己的能力的話，她就得去拼去搏，而不是成天坐在房間里怨天尤人。

12、我常想，一個人在成功的道路上不管走多遠，當她回首往事的時候會發現，能使她義無反顧地往前走的，也就是那么幾個人。

13、一個人是否是優秀人才，權力在手的時候最能充分體現出來。人的權力地位上升到一個較高的層次，更容易暴露其內在的品質。這個階段的人最容易犯錯誤，他最需要的不是信任，而是監督。

14、工作中沒有任何柔情可言，和諧是斗爭出來的。

15、把錢放在第一位的人只能賺眼前的錢，賺不到以后的錢，只有把事業放在第一位的人才能賺一輩子的錢。

16、個人形象就是企業形象。

17、制度管理，能者上，不用親戚。

18、如果沒有好的文化，這個企業沒有辦法可持續發展。如果你今天做的好，不等于你明天做的好。

19、一個人在他的一生中，一定會經歷很多的困難，我們就是因為有能力去克服這些困難，才顯示了個人的價值。雖然累，但是因為有價值，所以也就覺得不累了。

20、別見人就說你有多苦，說久了一定會成為公司里最苦的那個，苦了這么久還拿不出解決辦法，只能說明你不是智商有問題就是情商有缺陷，因為沒人在乎你苦的過程，只在意你得意的結果，包括你自己。

21、領導者不應拿權利為自己謀福利。

22、管理者不好，員工才不好。

23、人的一生價值不是用錢來衡量的，是社會對你的認可。

24、別人都喜歡遮丑，我喜歡接疤。

25、員工是草，干部是風，干部怎么吹，員工就怎么動。

26、別人給你那么多的榮譽，事實上是要你付出更多來換。

27、按照別人的技術標準，規范動作，生產動作，你沒有自己生產技術含量，你并沒有是因為你的創造改變了別人，是因為別人的技術改變了你，所以你只是制造附加值的，嚴格地說，這就是一種加工。

28、一個人不能不懂得寬容，也不能一味地寬容。一個不懂得寬容的人，將失去別人的尊重；一個一味地寬容的人，將失去自己的尊嚴。

29、不是我一個人，是我們所有的員工，大家都有一個對自己的狠，你才能不斷地把自己產品做得越來越好。

30、一個人當你擁有權力的時候，這個權利力不是為你服務的。

31、工作就是工作，生活就是生活，工作中沒有柔情，就像打仗一樣，在戰場上能用柔情來解決問題嗎？必須用嚴格的制度和紀律來完成。——董明珠

32、管理不狠，團隊不穩。管理干部是風，員工是草，風往哪吹，草往哪飄。所以沒有不好的員工，只有不好的管理干部。——董明珠

33、人生的價值不能只看眼前的財富，而是這個社會對你的認可。——董明珠

34、只有敢抓自己錯誤的人才能成為偉大的人；只有敢于揭自己傷疤的企業，才有可能成為偉大的企業。——董明珠

35、如果把企業比作一池子水，當池水渾濁的時候，會滋生腐敗的雜質，這些雜質能把一部分池魚養得又肥又大，卻最終逼死了其他的魚，破壞了健康的生態。渾水摸魚，永遠不可能建立一個大家公平競爭的機制。——董明珠

36、當你站在山頂的時候，你的頭上還有星空。