培訓協議書(精選15篇)
在現在的社會生活中,需要使用協議的場合越來越多,簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。我們該怎么擬定協議呢?下面是小編為大家收集的培訓協議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
培訓協議書1
甲方:xxxx(以下簡稱甲方)
乙方:xxxx(以下簡稱乙方)
根據青發(1992)34號文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進行合作,經協商達成協議如下:
一、甲、乙雙方按照上級有關政策規定,聯合發招生通知。
二、乙方根據招生通知,負責培訓班的招生工作。
三、乙方負責與有關國家委托辦學機構聯系教學等各項業務工作。
四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的審批手續。
五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。
六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓人員的`學雜費和負責培訓中各類費用開支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費(手續費為:招收學員100人以內,收取學費總額的X%;招收學員100人以上,收取學費總額的x%),其余部分由乙方支配。
七、本協議自雙方蓋章后生效。
八、本協議一式四份,雙方各執兩份。
甲方:乙方:
代表:代表:
20xx年xx月xx日
培訓協議書2
根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定,以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專項協議書。
1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓,通過培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的`基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。
2.應乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天,交船前在陸上訓練_______________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間,將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。
3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力并能懂英文。
4.培訓費由乙方承擔,每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費),培訓費總額為____________u.s.d(大寫_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時,應將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時間及金額見附件。
5.本協議書用英文書寫,正本兩份,雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。
6.如有未盡事宜,雙方將通過友好協商并以書面確認。
___________________代表__________________代表
簽字___________________簽字__________________
日期___________________日期__________________
附件培訓批次、人數、費用、支付時間一覽表
培訓批次
培訓名稱
受 訓 人 數
培訓費用(美元)
支付時間(即開始培訓時間)
備注
工程師
技術員
合計
第一批
第二批
總 計
注:簽訂憑規格買賣氣墊船的合同,稱主合同。為培訓操作氣墊船人員的協議書,稱專項合同。
培訓協議書3
甲方(學生): 友好提示: 乙方:經典 7 度美術培訓中心
甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過 監護人的同意。 在簽署本協議之前,請甲方或代理人仔細閱讀本協議各條款,如有疑問 請及時咨詢。 甲方或代理人在簽署本協議后即視為完全理解并同意接受本協議的全 部條款。
為了加強經典 7 度美術班安全管理,增強雙方安全意識,預防和減少安全事 故的發生,明確經典 7 度美術班和學生或學生監護人在學生安全學習的責、權、 利,及時妥善處理學生安全意外事故,根據《中華人民共和國教育法》、《未成 年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規定,本著平等 自愿的原則,特簽訂如下協議:
一、學校(乙方)權利與義務
⑴學校應當根據美術培訓課程安排,保質保量的完成教學大綱要求。
⑵學校定期聘請專職老師,對學生開展安全教育,學校指派管理人員具體負 責學生安全工作,加強學生安全管理。 ⑶學校不得使學生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學設施中活 動,學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應當有利于學生的.健 康成長,防止發生人身安全事故。 ⑷學校老師處理學生安全工作,及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。 ⑸學校在學生進入美術培訓班后為學生購買人身保險。(險種及保額等在后 面另附詳細說明)
二、學生家長或監護人權利與義務
⑴一旦學生出現意外安全事故,學生家長或監護人有權了解事實真相,依法 確定責任,依責有權享有法定權利。
1 ⑵學生有權在學校接受安全知識教育, 學生家長或監護人有權了解學生在校 教育情況、安全情況等,有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理 的意見和建議。 ⑶學生家長或監護人應積極與學校配合,教育學生不得有曠課、夜不歸宿、 打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與賭博或 者變相賭博等嚴重違反美術培訓學校規定,違反社會公德及違法犯罪的不良行 為。 ⑷學生有事、有病需要請假的,必須向學生管理人員請假;一旦接到學校反 映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學生家長或監護人應高度重視,主動配合 學校及時查找,或者公安機關等部門請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故,由學校承擔違約責任: ⑴學生在校期間,因學校提供的校舍和其它教育設施引發的安全事故;
⑵學生在校期間, 因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事 故; ⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因學校組織 責任引發的安全事故; ⑷學生在校期間,因學校安全保衛、防火防盜等嚴重責任事故引發的學生事 故; 出現以下事故,由學生家長或監護人承擔違約責任: ⑴學生在放學后或正常節假日在校外出現的安全事故; ⑵學生違反校紀校規,不服從學校統一管理引發的安全事故; ⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教 唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故; ⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發的安全事故和患病 未及時治療的傷亡事故。 ⑸學生在正常生活、娛樂活動中,因意外導致學生之間出現的安全事故; ⑹學生教學、生活等設施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款
因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發的安全 事故,由政府的統一領導下具體解決。
五、其他
⑴本協議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決, 協商不成的則按照國家有關規定 執行。 ⑵協議
執行過程中如有爭議經協商不能解決的, 則交由乙方所在地人民法院 審理。 ⑶本協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。 ⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方(學生): 監護人: 年 月 日 乙 方:經典 7 度美術培訓中心 責任人: 年 月 日
培訓協議書4
甲方:
法定代表人或授權人:
地址:
乙方:(接受培訓人)
性別:
出生年月:
身份證號碼:
住址:
根據本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協議:
第一條甲方根據本公司人才培養和事業發展的需要,根據乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣,出外培訓協議書。
第二條甲方派遣乙方以身份前往參加
知識的培訓,期限為___天(月、年),自___年___月___日起計算。
第三條甲方根據相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的___%;學習、培訓期間所發生的費用,乙方憑發票按約定比率金額實報實銷。
第四條培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。
第五條乙方在培訓返回公司后,三天內必須向部門以上主管領導匯報。
第六條根據出外培訓所發生的費額、期限,乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的'時間按甲方《培訓管理辦法》執行。如縮短工作期限,由甲方決定。
第七條經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。
第八條違約責任
甲方違反本協議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
乙方違反本協議時,甲方將根據乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據本公司的有關規定處罰。
第九條其它
本協議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執一份。本協議所規定未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,協商不成,可以通過訴訟途徑解決。
甲方:
乙方:(簽章)
(蓋章)
代表:(簽字)
___年___月___日
___年___月___日
培訓協議書5
甲方:乙方:風險提示:
注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。甲方根據公司發展需要,安排乙方進行電工培訓,依據《勞動法》等有關法律規定,甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下條款:
第一條培訓時間培訓時間:自________年____月____日至________年____月____日,共____天。
第二條培訓地點培訓地點:
第三條甲方責任與義務
1、按照規定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間,做好指導、監督、協調和服務工作;
第四條乙方責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;
3、培訓費用負擔方式為:
第六條工資及福利待遇風險提示:
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間,甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的.工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間,乙方接受甲方交付的調查或安排出差,差旅費按公司規定的標準支付。
3、乙方的學習時間,計入工作時間之內,按連續工齡累計。
第七條服務期風險提示:
服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第___種:
(1)至________年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。
3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
第八條違約責任發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
(一)培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現遲到、早退、曠工現象,按規定給予處罰;
(二)在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;
(三)自取證之日起,乙方為甲方服務不滿________年離職,乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后,如離職不扣除本協議中涉及的培訓費用。
第九條其他
(一)未盡事宜雙方可另作約定;
(二)當雙方發生爭議不能協商處理時,由______仲裁委員會仲裁或人民法院處理;
(三)本協議一式二兩份,甲、乙雙方各執一份。甲方(簽章):法定代表人:________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日
培訓協議書6
甲方:
乙方:
簽訂日期: 年 月 日
專項培訓協議書
(20xx版)
用人單位(全稱): (以下簡稱甲方)
法定代表人(或負責人): 職位:
企業注冊地址:
單位住址: 郵政編碼:
聯系電話:
勞動姓名: (以下簡稱乙方)
身份證號碼:
性別: 出生年月: 年 月 日 民族:
文化程度:
戶口所在地:
通訊送達地址: 郵政編碼:
固定聯系電話:
甲方就出資為乙方提供專項技術培訓,并就該培訓后雙方的權利、義務,本著自愿平等、協商一致的原則達成如下協議:
一、雙方確認甲方向乙方提供的本次培訓為專項技術培訓,乙方表示接受并原意履行相應的義務。
二、培訓課程及相關培訓條件:
1、培訓將于 年 月 日至 年 月 日進行。該培訓的確切期限須由以其敬意需要和運營計劃為基礎而予以確定。
2、乙方承諾,在培訓期間,必須遵守培訓地點所適用的法律和法規,如有違反,責任自擔。
3、甲方必須支付與培訓相關的各種費用,包括但不限于返路費、食宿費用、學費、工資、考察等費用等。該培訓費用的總額為 元(大寫: 萬 千 百 拾 元 角 分)。具體費用明細以乙方培訓結束后財務的結算單為準。乙方在前次培訓中按比例所剩余的培訓費為 元(大寫: 萬 千 百 拾 元 角 分)。為此,兩項合計培訓費用總額為 元(大寫: 萬 千 百 拾 元 角 分)。
4、乙方的培訓課程按甲方和培訓地點的安排為準。
5、乙方承諾在該培訓結束之時隨即返回甲方所制定的`任職崗位。
6、培訓期間,乙方必須嚴格要求自己,認真學習,如規定要考試和取得證書的,必須通過學校的有關考試,并將取得的證書副本交人事部門存檔備案。如未能按要求取得證書的,所有費用由乙方自行承擔。
三、服務期限的約定:
1、雙方約定,本次培訓后,乙方的必須服務期為 年。其中包括乙方前次培訓服務期限中未履行的剩余月份。服務期限按乙方培訓結束回甲方工作崗位之日為起始日。
2、雙方約定,服務期限長于勞動合同期限的,當勞動合同屆滿時,服務期繼續履行。。
四、違約金的約定
1、乙方若在約定的服務期內,因個人原因而解除或被甲方解除服務期限的,則應當承擔培訓違約金。
2、違約金的標準以本協議中合計培訓費總額為基數,并按服務期年限的比例逐年遞減計算。計算方法為:需支付的費用=總的培訓費用÷約定的服務月份×還未完成的服務月份。
五、雙方約定本協議作為勞動合同的有效組成部分。
六、本協議一式兩份,雙方各執一份。
七、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
法定代表人(委托代理人):(簽名)
主要負責人(委托代理人):(簽名)
簽章日期: 年 月 日 簽名日期:
培訓協議書7
甲方:__________舞當街舞工作室
法定代表人:__________
地址:__________
聯系電話:__________
乙方:__________
地址:__________
聯系電話:__________
身份證號碼:__________
甲乙雙方依據《中華人民共和國民法典》及其相關法律規定,雙方經過友好協商,本著平等互利的原則,達成以下合作事宜。
一、期限
1、本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效,合同期限為三年(____年____月____日至___年____月____日)。
2、前兩年為乙方在甲方單位學習期間(____年____月____日至___年____月____日),最后一年為乙方在甲方單位實訓期間(____年____月____日至___年____月____日)。
3、如后續需變更合同期限的,須經雙方協商一致。
二、甲方的權利義務:
1、甲方提供優秀教師及優良教學環境針對乙方進行培訓,提升乙方的舞蹈水平;
2、甲方為乙方提供舞蹈訓練的教室,在規定時間內乙方到甲方提供的教室進行訓練。
3、甲方在乙方報名交費之后,根據乙方學習的時間長短為乙方提供部分舞蹈裝備。
4、甲方準時為乙方安排課程,若課程有所遺漏,甲方會安排補課的時間,保證乙方的合法權益。
5、甲方為乙方提供住宿,并保障住宿安全。
6、甲方保證舞蹈課程的質量與數量。若乙方中途因個人原因而不能繼續學習剩余的課程,相應剩余費用甲方不予退還。
7、甲方保證乙方在甲方單位實習期間底薪不低于1500元至20xx元之間。
8、實習期過后,乙方若留在甲方單位聽從甲方的工作分配安排,甲方須為乙方提供固定工作,并保證正式工作期間底薪高于實習期間底薪。
三、乙方的權利義務:
1、乙方需要按照雙方的協定,按時足額繳納培訓費用。
2、乙方必須遵守甲方的課程安排,準時到課,若因病、因假不能到課的,必須提前一天向甲方說明情況并申請請假,否則,在此期間甲方不對乙方發生的任何安全問題負責。
3、乙方不得在舞蹈室亂扔垃圾,不得破壞舞蹈室的各種裝飾、器材,若乙方故意或過失導致舞蹈室裝飾、器材損壞的,應當照價賠償。
4、乙方須遵守甲方的作息時間安排,否則,甲方不對乙方在此期間發生的安全問題負責。
5、自本合同簽訂之日起三年內,乙方不得從事與甲方學校學習內容(舞蹈、武術、健身培訓)有關的工作。
6、實習期間,乙方不在工作時間期間,也應當聽從甲方的安排。
7、實習期過后,乙方可自由安排工作,也可留在甲方由甲方安排、分配工作。
四、知識產權說明
1.培訓期間使用的課程材料、課件等資料的知識產權歸甲方(及其講師)所有,乙雙方僅可以在本次培訓中使用,不得向任何第三方傳播,不得上傳或發布至網絡等公開渠道。本協議另有約定除外。
2.乙方在培訓過程中的錄音、錄像問題,按以下第_______種方式處理:
乙方不得錄音、錄像,更不得向任何第三方泄露錄音、錄像;
乙方有權錄音、錄像,但僅限于學習使用,不得向任何第三方傳播,不得上傳或發布到網絡等公開渠道。
五、特別聲明
自本合同簽訂之日起三年內,乙方不得從事與甲方學校學習內容(舞蹈、武術、健身培訓)有關的工作。
2、乙方在甲方學習過程中獲取的'有關甲方的任何商業秘密,乙方不得披露或透漏給任何第三方。
六、違約責任
1、若任何一方不履行合同、遲延履行或保證、承諾存在虛假,均為違約行為并被追究違約責任,違約方應向另一方支付的違約金讓__________元人民幣。
2、如因違約方的違約行為造成合同不能進行的,非違約方有權解除本合同,違約方不再享有本合同約定的所有權益,同時違約方將承擔由此給非違約方所造成的一切損失,包括但不限于經濟賠償、民事及其他法律責任。
七、爭議解決
因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,由合同各方協商解決,也可由有關部門調解。協商或調解不成的,按下列第_____種方式解決:__________
提交位于____________(地點)的_________仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力;
依法向__________所在地有管轄權的人民法院起訴。
八、附則
1.本協議一式兩份,雙方各執一份。
2.本協議的傳真或掃描件具有同樣法律效力。
3.本協議經雙方簽字或蓋章后生效。
簽訂日期:_______________年_____月_____日
簽訂地點:__________
甲方(簽字、蓋章):__________乙方(簽字、蓋章):__________
法定代表人:__________地址:__________
地址:__________聯系電話:__________
聯系電話:__________身份證號碼:__________
開戶銀行:__________開戶銀行:__________
賬號:__________賬號:__________
甲方:__________乙方:__________
培訓協議書8
甲方:___
法定代表人:___
注冊地址:___
乙方:___
身份證號碼:___
戶口所在地:___
現在居住地:___
為增強員工的工作能力,體現以人為本,員工與企業共同生存、共同發展的思想,幫助員工實現職業生涯發展規劃,提高員工專業技能,公司鼓勵員工參加公司組織的培訓。
現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,就雙方之間的權利與義務,經協商一致,雙方本著平等、自愿的原則,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
一、培訓內容:
二、培訓期限:自___年___月___日起至___年___月___日止。
三、培訓費用:預計:___元,以培訓結束后實際發生為準。
四、培訓地點:
五、乙方保證在培訓期間努力學習,取得優異成績,保證拿到畢業證書/結業證書/職業資格證書。
六、由參加培訓所產生的費用(包括培訓費、食宿費、乘車費用)全部由公司承擔。
七、員工參加培訓期間按正常出勤處理,不影響工資福利待遇的發放。
八、服務期:
服務期限簽訂原則:
培訓費用(總額)
5 000元以下,服務年限1年;
5 000~10 000元,服務年限2年;
10 000~20 000元,服務年限3年;
20 000元以上,服務年限4年;
個人的`培訓費用確定原則:培訓結束后所發生的費用總額除以參加培訓的所有人數。
培訓完畢后,乙方須為甲方服務___年(大寫)自___年月___日至___年___月___日。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務期的,則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務期滿。服務期限內證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
九、違約責任:
1.如乙方在服務期內被甲方辭退,則乙方不用承擔培訓費用,培訓證書無條件返還乙方;
2.如乙方在服務期內自愿離職,乙方須返還甲方培訓費用,該培訓費用按服務期均額分攤,以乙方已履行的服務期限遞減支付。結清款項后,培訓證書返還乙方。如乙方未付費擅自離職,甲方依照法律程序追究乙方責任,由此產生的一切后果由乙方負責。
十、此協議作為甲方與乙方已簽訂的勞動合同的附件,自雙方簽字后開始生效。
十一、此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章): ___乙方簽名:___
法定代表人簽名:___
簽訂地點:___簽訂地點:___
簽訂日期: ___年___月___日簽訂日期: ___年___月___日
培訓協議書9
甲方:
乙方:
身份證:
身份證:
注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。為使得公司新入職員工能快速適應工作環境,掌握必備崗位工作技能,特對公司引進新員工進行內部定向強化培訓,經甲、乙雙方協商一致,雙方自愿達成如下共識,特訂立本協議,雙方共同遵守。培訓時間:________年____月____日至________年____月____日。
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。培訓地點:公司辦公區培訓內容:公司概況、產品信息、銷售平臺使用等其他崗位工作技能。培訓費用:合計3000元人。培訓費用自乙方通過面試簽訂勞動合同并辦理新員工入職手續日起,甲方在三個月內從乙方工資中扣除1000元月。協議約定內容:
第一條甲方根據公司的發展要求結合實際情況對乙方進行職業形象、職業技能、業務能力等方面的培訓。
第二條甲方安排專人在乙方轉職為正式職工前對乙方進行一對一的教導,引導乙方熟悉公司各方面情況,指導學習業務技能,督促盡快完成培訓。
第三條在培訓期間乙方必須自覺接受甲方的管理,努力學習,遵紀守法,積極參與甲方安排的培訓活動;甲方如發現乙方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,乙方有義務自覺接受甲方處理,情節嚴重者將給予辭退。在非上班時間甲方不承擔乙方包括人身、經濟或其他嚴重后果產生的損失。
第四條甲方在培訓期間將定期或不定期進行考核,并根據乙方考核成績和崗位技能掌握情況以及業務量,決定是否轉為正式員工。
第五條轉為正式員工的標準是:
(1)自辦理入職手續之日起累計業務量達到人民幣100萬元;
(2)在培訓期間表現良好,考核合格、熟練掌握崗位技能。
第六條乙方培訓期原則上為3個月。期滿如達不到轉職標準成為正式員工的將視情況經甲乙雙方協商后再延長2個月為考察期;如累計5個月后仍達不到轉職標準的甲方將視同乙方自動離職。
第七條培訓費用在乙方轉為正式員工后且在工作崗位工作滿6個月的、在培訓期及轉正后6個月內因甲方原因造成乙方不能繼續學習或工作的,甲方將一次性獎勵(返還)給乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方轉為正式員工后6個月內,在因自身原因辭職的、因乙方原因被甲方開除的、因乙方原因被甲方視為自動離職的',培訓費用以及產生的相關利益甲方將不再獎勵(返還)給乙方。
第八條乙方在培訓期間享有甲方提供的如職業技能、工作能力提升等方面的培訓的權利,有向甲方相關人員友好地提出意見和建議的權利。
第九條本協議一式二份,甲、乙雙方各一份,自簽訂之日起生效。
第十條未盡事宜,甲、乙雙方共同協商解決。
甲方(公章):日期:________年____月____日
乙方(簽字):日期:________年____月____日
培訓協議書10
甲方:
乙方:
經過甲、乙雙方充分協商,就乙方為甲方舉辦培訓班事宜達成一致意見,簽訂本協議書。
一、培訓目的:為進一步加新進員工的教育和管理,更好地適應新的`工作要求。特委托乙方對甲方新員工進行培訓,現雙方就委托培訓事宜達成如下協議:
二、培訓對象:新進員工24人。
三、培訓日期:第一期:20xx年7月27日至29日,共3天;第二期:20xx年7月28日至30日,共3天。
四、培訓內容: 企業文化、禮儀禮貌、職業道德
五、培訓地點: 206教室
六、培訓形式:全日制脫產
七、培訓費用及支付方式
培訓費:共計人民幣伍萬元(¥50000.00)整。支付時間:甲方在培訓班開始前先支付(¥20xx0.00)元培訓費給乙方,余款在培訓班結束前付清,乙方提供行政事業單位正規收據給甲方。支付方式:銀行轉賬。
八、雙方職責:
1、甲方職責:負責擬定培訓要求;負責組織參訓員工;配合乙方搞好參訓學員的日常紀律管理;負責按本協議書約定向乙方支付培訓經費。
2、乙方職責:負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃),并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實施培訓;
九、違約責任及糾紛處理方式
甲、乙雙方必須嚴格遵守本協議,任何一方在未征得對方同意之前不得單方終止或變更本協議。如因本協議發生糾紛,雙方協商解決。本協議書一式肆份,甲方一份,乙方一份,雙方財務各一份,簽字蓋章后生效。本協議如有未盡事宜,由雙方協商處理。
甲 方(簽字蓋章) : 乙 方(簽字):
負責人及電話: 聯系人及電話:
年 月 日 年 月 日
培訓協議書11
甲方:_______________
乙方:_______________年齡:__________性別:__________出生年月:____________________
學歷:_______________專業:__________身份證號碼:__________家庭住址:_______________
為提高乙方的基本素質及職業技能,甲方鼓勵并支持乙方參加職業培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業,并按時返回甲方工作,甲乙雙方訂立如下協議:
一、甲方同意乙方赴______學習______專業,學習期自______年______月______日起至______年______月______日,實計為期______。
二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業就學。如需要變更,應該事先通知甲方,并得到甲方的批準,否則以曠工論處。
三、乙方的學習時間,計入工作時間之內,按連續工齡累計。
四、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間,甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓期間的工資和生活
五、乙方學習期間患有不能夠繼續學業的疾病時,應該接受甲方指令,終止學習,返回甲方,并依有關規定處理。
六、乙方在學習期間,必須每隔______天向甲方書面報告一次學習情況,并附學校有關成績等方面的記錄。
七、乙方應該自覺遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的,視同在甲方內的違紀,甲方將按規章制度處理。
八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔。
九、乙方如在培訓學習期間辭職,應該向甲方支付由甲方繳納的'全部培訓學習費用的雙倍的違約金,不足______元的按______元計算。
十、培訓學習結束后,乙方應該為甲方繼續服務______年,從培訓結束之日起算。該服務期約定視作勞動合同期限。在服務期內,乙方以任何理由解除勞動合同的,乙方應該賠償甲方培訓費用,具體支付方法是:按服務期限等分培訓費,以乙方已履行的合同期限遞減支付,服務期限不足一年的按實際月份計算。服務期滿解除的可免交培訓費用;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動合同的,亦照此辦理。
十一、在服務期內乙方以任何理由違反服務期約定解除勞動合同的,乙方應該支付甲方違約金______元;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動合同的,亦照此辦理。
十二、培訓學習結束后,乙方應該于培訓結束之日起______日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到,視作乙方解除勞動合同,按本協議第十條、第十一條處理。
十三、乙方在學習期間成績優異,有杰出表現,甲方將視情況給予獎勵。
十四、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽章:_______________
乙方簽章:_______________
_________年_________月_________日
培訓協議書12
甲方(單位):
乙方(員工):
甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓。現根據《勞動法》、《勞動合同法》及本單位的有關規定,經雙方充分協商,達成協議如下:
一、參加培訓的時間從年月日起,至年月日止。
二、培訓地點:
三、培訓形式為以下第種:
1.全脫產學習;
2.半脫產學習;
3.非脫產學習。
四、培訓費支付。
培訓費共計人民幣___元。由甲方負責承擔%,即人民幣___元;由乙方負責承擔%,即人民幣___元。
培訓所需的交通費由方負責。培訓期間的生活費等費用由方負責。
五、在乙方培訓期間的,甲方支付:
1.基本工資:□原基本工資的%□不計發;
2.崗位工資:□原崗位工資的%□不計發;
3.其他工資獎金補貼:□□不計發。
六、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。
七、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須在完成培訓后為甲方繼續服務xx年。
八、乙方違反本合同或提前解除本合同,以及培訓后為甲方繼續服務的年限未屆滿的,乙方需向甲方支付違約金為___元;給甲方造成其它損失的',還應承擔賠償責任。
九、其他約定:
1.乙方在培訓期間,必須遵守紀律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失,那么乙方應承擔相應法律責任;
十、因本合同的履行發生的任何爭議,雙方應協商解決;協商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。
十、本合同經甲方蓋章、乙方簽字后生效。
十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
年月日年月日
培訓協議書13
一.目的
為了明確甲、乙雙方的權利和義務,經雙方平等協商,特簽訂以下條款以便共同遵守。
二.適用范圍
2.1 甲方:
2.2 乙方:
三.協議內容
3.1 甲方派乙方到 進行 專業培訓;
培訓時間從 年 月 日至 年 月 日。
3.2 乙方所花培訓費用預計為人民幣 元整,應為甲方服務年限為 年 月 日
至 年 月 日。
3.2.1 若從未簽過培訓協議書,則起點時間為《聘用合同》中雙方簽訂服務年限的'結束時間。
3.2.2 若已經簽過培訓協議書,則起點時間為上一次培訓協議簽訂的服務年結束時間。
3.3 服務年限的規定
3.3.1 培訓費用包括參加一次培訓所需的授課費、書本費及差旅費,培訓開始前應做費用預算,此預算不能與培訓結束后實報的培訓費用相差太大。
3.3.2 培訓費用在人民幣___元(含___元)以上,___元以下(含___元)的,乙方必須在培訓期結束后為甲方服務___年(含___年)以上,___年(含___年)以下。
3.3.3 培訓費用在人民幣___元以上的,乙方必須在培訓期結束后為甲方服務___年以上。
3.4 如果乙方未經甲方同意擅自解除勞動合同或提前離職的,乙方須向甲方支付所有發生的培訓費用。
3.5 乙方培訓合格后所獲得的有關資格證書原件交由甲方統一保管,直至乙方服務期滿自愿離職方可歸還其本人。
3.6 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲 方: 乙 方:
法定代表人或法定代理人: 身份證號碼:
日 期: 日 期:
培訓協議書14
甲方(公司):
乙方(學校):
甲方為提高員工相關專業能力水平,特委托乙方對甲方員工進行培訓,雙方現就委托培訓事宜達成如下協議:
一、培訓專業:電工進網作業許可證
二、培訓人數:130人
三、培訓時間: 10天
四、培訓形式:全脫產
五、培訓內容:實務操作 理論
六、培訓地點:新沂市職教中心報告廳
七、甲方培訓要求:培訓結束后百分之八十學員拿到上崗證。
八、雙方職責:甲方負責組織報名及徐州送考;乙方負責組織培訓教學的具體實施。
1、甲方職責:
(1)負責組織參訓員工;
(2)配合乙方搞好參訓學員的日常紀律管理;
(3)培訓結束時,負責對乙方培訓質量作出評價;
2、乙方職責:
(1)負責按甲方的'培訓要求設計培訓方案(大綱),并按雙方確認的培訓方案,組織合適的教師授課;
(2)保證授課教師按本協議書規定按時授課,未經甲方同意不得擅自調換授課教師或變更培訓內容;
(3)配備班主任對班級進行日常管理;
九、本協議書未盡事宜,由雙方協商解決。
十、本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份
甲方(公司):
乙方(學校):
簽名: 簽名:
蓋章: 蓋章:
時間: 時間:
培訓協議書15
甲 方:_________________________外語培訓學校
地 址:_____________________________________________________
負責人:_________
電 話:_________
乙 方:_________
監護人:_________
地 址:_________
電 話:_________
甲乙雙方經過平等協商,訂立如下英語培訓協議:_________
第一條:_________協議有效期:________年______月______日至______年______月______日
第二條:_________甲方責任與義務
1、 甲方須對乙方進行英語程度測評,全部培訓方案以該測評結果為依據。
2、 甲方根據乙方實際英語程度,為乙方量身定制學習方案。培訓細節詳見本協議之培訓要素。
3、 甲方負責在教學期間所需的場地安排,若發生費用,本費用由甲方全部承擔。
4、 甲方負責選派優秀師資進行本方案教學,同時根據乙方實際學習進度與效果對教師進行評估和管理。
5、 甲方承擔教師授課的`課酬。
6、 甲方負責提供教材,教材涉及費用由乙方承擔。
7、 甲方負責安排培訓測評,測評以每10次為單位進行,測評內容包括書面與口語兩部分,全面判定乙方每10次學習效果。
8、 甲方負責根據乙方學習效果調整既定學習方案,效果評估在本方案結課時測試。
第三條:_________乙方責任與義務
1、乙方須認真閱讀并簽署配合培訓承諾書;認真執行既定培訓方案,認真聽講,及時完成課后作業,全面配合甲方教學,以達到最佳培訓效果。
2、本方案培訓時間變化,無論什么原因,甲乙雙方均須提前一天通知并針得對方同意后方可調整。
第四條:_________培訓項目要素
1、培訓階段與課程安排:_________詳見本協議附件《3P課程時間安排表》
2、培訓方式:_________一對一
3、具體上課時間:_________ 見附表
4、培訓內容:_________高中一年級至高中三年級英語課本內容及部分課外內容。
第五條:_________教學效果保證方式
1、 經甲乙雙方商定,培訓時間暫定每周星期日下午2:_________30至4:_________30,每周2小時;暑期必須集中每天來學校培訓,培訓方案另訂。
2、 甲方選派岳陽新航道哈福外語學校優秀師資進行3P教學,并對教學效果進行評定。評定結果以乙方參加所在學校舉行的任何一次中考或期考達到提高30分的英語成績為準,評定標準為在哈福外語學校入學測試或由乙方提供最近一次所在學校英語測試結果(交甲方存檔)的基礎上經過本合同協議100小時培訓后提高了30分;若乙方考試成績低于此標準,甲方同意乙方繼續接受甲方3P英語培訓直至達到提高30分為止;或者退還未提高部分的學費。(未提高部分學費按每分900元計算);如超過30分,超過部分乙方同樣須按每分900元獎勵給甲方或介紹相當于獎勵部分金額學費的學生參加甲方3P培訓學習項目。如乙方在100小時以內在入學測試基礎上達到或超過了30分;乙方不得以任何理由拒絕繼續參加培訓或要求退還學費。出現這種情況時,乙方必須承擔違約責任,甲方有權拒絕退還所收取乙方的任何費用。
第六條:_________費用標準與交付方式:_________
1、本協議簽訂之日,乙方一次性交納甲方培訓費用。計算標準一對一為300元/小時,培訓共計100小時,培訓費用為30000元 。(人民幣大寫叁萬元整)
第七條、保密條款
1、乙方承諾不將本協議的內容透露給任何第三方;
2、乙方不得擅自印刷甲方提供的教材和資料;
第八條、協議附件及其它
1、本協議附件為:_________《_______________同學3P英語培訓計劃》、《_____________同學3P英語家庭配合計劃》、《______________同學配合承諾書》
2、本協議未盡事宜,由雙方本著坦誠合作態度協商解決。
甲 方 :_________ 乙 方:_________
負 責 人:_________ 監護人:_________
地 址:_________ 地 址:_________
聯系電話:_________ 聯系電話:_________
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