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個人年終總結

時間:2024-08-02 15:01:33 年終總結 我要投稿

個人年終總結(通用15篇)

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編為大家整理的個人年終總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

個人年終總結(通用15篇)

個人年終總結1

尊敬的領導:

  我于20xx年7月28日進入公司,擔任辦公室助理一職,負責公司行政人事

  相關輔助性工作。在工作期間也曾遇到不少的問題和困難,但是我相信解決問題方法總比出現的問題多,憑著這對這份工作的熱情和積極性,和大家共同為建立一直規范化、制度化和有凝聚力的團隊而努力工作是我的目標。在此期間,感受到公司領導的關心和幫助,和公司同事間的通力合作以及融洽和睦的關系也讓我迅速融入到這個大家庭中。

  現將本人入職以來的工作情況給予總結,希望公司領導及各位同事能給予指正。

  一、本人工作情況總結

  (一)確定目標,明確工作職責

  根據公司領導的整體要求,我認為實現管理、制度、服務整體結合是綜合辦公室在工作中的重要目標。如果管理水平弱,水平上不去,制度弱,工作效率上不去,服務弱,公司形象上不去,只有用強化管理帶動整體工作,用規范制度提高工作效率,用良好服務為全體員工創造一個好的工作環境,只有實現三者的整體結合才能不斷提高辦公室的工作水平,在確定了總目標后,明確了工作職責,日常的工作中,我不斷的圍繞總目標,努力豐富自己、充實自己、提高自己,取人之長,補己之短,本著“先學一步,多學一點的原則”,主動向周圍理論水平高、業務能力強的同事學習。

  (二)以各項制度為平臺,加強基礎管理,為領導和員工創造良好的工作環境

  為領導和員工服務是辦公室主要工作內容之一。我結合實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協調與溝通,是本部基礎管理工作基本實現了規范化,為公司各項工作的開展創造了良好的條件。為了進一步履行辦公室的各項工作職責,以公司各項制度為平臺,積極規范辦公室各項工作的實施措施如下:

  1、規范公司臺帳管理

  為進一步規范公司各項費用的控制,平常工作中,我建立了固定資產臺帳、小車費用臺帳、辦公設備臺帳、固定電話臺帳等等,及時登記,及時更新,定期匯總。只有規范公司各項費用的臺帳管理,才能在源頭上實現費用的合理控制,實現公司整體利潤的最大化。

  2、制定新的辦公用品領用制度

  為了更好的適應公司的發展,實現更人性化的管理,制定新的辦公用品領用制度,各部門按需求填寫采購單,由分管領導統一簽字,統一交給辦公室采購,再由各部門按所填寫的采購單領用辦公用品。在制度執行的過程中,辦公室嚴格按制度執行并就辦公用品出入庫情況及時登記。

  3.整理人事檔案

  之前公司無專人管理人事檔案,只有少量紙質材料而無電子檔案的備份,臺式由于員工檔案保管是沒有對檔案中的材料進行登記,有些員工的檔案存在材料缺失的情況。我做的工作就是建立員工檔案的電子記錄,包括員工的部門、檔案編號、學歷、身份證號等基本情況以及合同的簽訂、解除情況等。另一項工作是將員工檔案內的缺失材料盡量問明下落,補全或登記。在之后的工作中,我會陸續完善員工考核、晉升、崗位調整、健康狀況、培訓和社會保險的繳納等檔案。

  (三)加強服務意識,提升業務素質,認真對待每一項工作服務是始終貫穿本部工作的核心。所以我力爭在服務工作方面做道三個突破,在主動服務上,突出一個“早”,體現一個“快”,做到一個“好”。早就是改變領導不交不辦,不說不干的被動傾向,對公司工作的重點、難點問題,力求考慮在前、服務在前。快就是提倡馬上就辦的精神,進入較色快、反饋信息快,當日是當日清就是我對自己的要求。好就是對自己分管的工作盡力做到讓領導認可,員工滿意,在協助配合其他部門工作上也堅持做到積極熱情不越位。

  行政工作繁瑣、事務性工作比較多,作為助理人員,有時容易陷入事務堆里而得不到提升,為了讓自己更能有效率的工作,每日都會記錄工作的內容,分清輕緩急重,每日都會做簡短的總結,今天我做了些什么,明天要完成的事項,每天都要以最飽滿的熱情去工作,努力提升業務素質,認真對待每一項工作。

  其他人事行政工作總結:

  1、籌備社保辦理前期準備工作:

  ⑴對員工社保繳納現狀進行普查、并編制社保調查分析報告

  ⑵編制社保費用明細分析表

  ⑶編制社保管理法

  2、與陳雨進行辭退面談,達到預期目標。

  3、比對各保險公司報價,最終在平安辦理JL906和R5113的商業保險與交通強制險的購置工作。

  4、協助應城運營部王丹將試驗用品托運至應城。

  5、各車輛年審輔助性工作及機新購車輛上線等相關工作辦理。

  6、小車加油卡管理辦法與維修保養申請表編制。

  7、十一排班表及值班交接表編制。

  8、公司迎國慶迎中秋聯歡會籌備工作。

  二、工作中的感受

  我認為,作為一名合格的行政人員品質比能力更重要,熱情比經驗更重要。雖然崗位很平凡,但平凡的行政工作有時需要更加投入一種工作熱情。無論在什么崗位,無論是什么工作,都應該用心做到最好,在繁瑣的工作中,要善于尋找樂趣,做到日新月異,從一點一滴做起,從改變中尋找創新。

  作為辦公室行政人員,要有奉獻精神,沒有奉獻精神,服務就沒有積極性,行政工作人員要有工作的主動性,沒有工作的主動性,沒有吃苦耐勞的作風,沒有無私奉獻的精神,是難以勝任辦公室工作的。

  三、未來工作計劃

  1、建立合理的公司組織架構圖。

  根據公司實際行業性質運行情況設計不同的組織架構圖,組織架構圖為企業管理首要的運行依據。

  2、根據設計的公司組織架構圖,編制部門職位(崗位)、工作職責及人員分配。因事設崗,因崗設人。

  3、建立健全公司各項規章制度及工作流程。

  4、完善招募工作,提高公司人才質量。

  5、編制培訓計劃和實施。

  6、建立合理的薪資體系。

  7、建立良好的績效考核系統。

  8、成立公司文件控制程序,使公司各種文件順利實施。

  9、為員工提供良好的工作氛圍和后勤服務。

  10、企業文化建立初步計劃

  所謂企業文化就是一個企業的“性格”,是企業在長期生產經營過程中形成的價值觀,經營思想,群體意識和行為準則的總和。

  企業就像一個小社會,它的.文化涉及范疇很廣,包括企業提倡什么,企業不提倡什么,員工的綜合素質,員工所處的環境,怎樣分配資源,組織架構,各項規章制度,績效評價方法,報酬政策,員工福利等等,不同的企業文化內容也不盡相同。

  良好的企業文化對人力資源的開發會產生以下正面影響:

  1)、通過企業文化的滋潤,激發員工的工作熱情,調動員工的積極性。

  例如有的公司采取“以人為本”的管理方式,公司努力為員工提供足夠的資源,良好的福利,建造一系列文化娛樂設施,員工從公司的工作方式、福利,團體交流中,在物質和精神上得到滿足,從而激發員工的工作熱情,調動員工的工作積極性,有利于發掘人才資源。

  2)、通過企業文化潛移默化,規范每個成員的工作行為。

  俗話說:“近朱者赤,近墨者黑”,在良好的企業文化中成長的員工,能通過企業一系列規范化的章程,慢慢轉化成自覺的行為,從而養成良好的工作及生活習慣。例如“5s”推廣活動中的“習慣或素養”,講的就是這個道理。

  3)、激發員工對社會的奉獻精神。

  通過對員工的灌輸良好的企業文化,使員工感到自己不但在為公司工作,更重要的是在為社會的進步工作,以而產生自我實現感,高尚感,調動其工作的積極性。

  從以上綜合來看,建立良好的企業文化應需先做好以下幾項工作計劃:

  1)、建立合理的公司組織架構圖。

  公司組織架構圖可以使公司管理程序明確化(應根據公司實際運行情況而定,并經董事會研究批準后實施,可由人事部草擬初稿上交董事會會審)。

  2)、編制一套合理有效的人事規章制度和工作流程,并嚴格執行,由權限部門監督實施。

  人事規章制度在實施過程中要逐步建立健全。每個企業管理方面都由兩大機制組成:其一是激勵體制;另外是約束體制,所以建立良好的企業文化必須有一套完善的約束體制制度,才能使企業管理正常運轉,人事規章制度和各項工作流程在企業管理和企業文化建設中的重要性是可想而知的。

  3)、建立一套良好的績效考核系統(PAS)。

  根據公司實際人力資源配置情況,建立一套實用的績效考核系統(PAS),使公司考核管理方面達到“公開”、“公平”、“公正”的效果,激發每個員工的上進心和工作積極性。

  4)、草擬并建立一套合理有效的薪資體系。

  合理標準的薪資管理辦法不但可以使公司每個員工報酬明確化,職務和權限層次化,員工收入標準化,而且可以杜絕員工猜疑思想,丟掉思想包袱,全部精力投入工作。同時減少流失人才現象。薪資標準為企業文化建設的核心組成部分。

  5)、適當提高福利待遇水平。

  在薪資體系標準上應適當提高員工的福利待遇水平,比如電話補貼、住房補貼、工傷保險等福利措施。一個有良好福利的企業是很容易吸引人才的。從而為企業文化建設打下更好的基礎。

  6)、使員工獲得培訓機會。

  培訓機會也是企業文化建設項目之一,也是吸引人才的重要因素之一,所以建立企業文化過程中編排一套培訓計劃是不可缺少的一項工作。

  7)、建立一系列娛樂、康體健身活動或設施。

  企業應投資部分資金讓每個員工在公司體驗完美的生活空間,也是企業文化建設必要的工作之一,比如每月舉辦一次生日晚會,讓員工有一種家中的溫暖感覺;舉辦一系列友誼比賽,增加公司員工團隊精神,從而激發其工作熱情和積極性。

  因企業文化建設涉及方面很多,應逐步計劃實施,潛移默化,如以上十項工作完善健全并實施后,企業文化自然形成。企業文化建設就是一個“社會組織”,它有很多單位組成的。所以在企業文化建設中要全面建立、健全、改善、檢討、修改各項工作質量,當然這也需要公司全體員工共同攜手開展各項工作的完善,由企劃部主導逐步實現企業文化建設成功,這項工作是要花些時間完成的。

  四、個人總結

  以上內容為本人近3個月入職以來工作總結情況。請領導和同事們監督、批評、指正,我一定會用心、盡力去做,為綜合辦公室各項工作的順利開展做出自己最大的努力。

個人年終總結2

  xx年,就是我工作的第x年了,這些年,我由一個蒙蒙憧憧的實習生,成長為一名有著豐富工作經驗的護士。

  病人在一輪輪的換著,科里也在這幾年中離開了不少老同事,來了好多新同事!可是相處的歲月中,工作的協調與配合中依然那么依然有序。又快過年了,感觸不由得從心底像投幕電影一樣,放映著這一年之中發生的一件又一件事情!

  最有意義的事:今年我們分組了,這也許算得上是頭等大事吧?我們科整個分了兩組,我被分在了前組,雖然和從前一成不變的工作模式有了很多的差異,可是我們每個人都勇敢的嘗試著新的工作重點。

  這未嘗不是件好事啊,也許換一下方法,會使我們的科室變得更加有力、更加強大!在組長孫英的.帶領下,我們組的每一個成員都緊緊地團結著!也許團結就是力量吧;以前有的事情拖拖拉拉,有的事情都不愿意去做!可是,自從分了組,大家都樂意去搶著去做,充分調動了大家的進取性,病人和家屬的反映都十分好,使我們巡視病房和病人溝通的時間也相應增加。

  于是,我們的努力最終得到了病人的滿意、和領導的肯定。所以在護士長的帶領下,經過我們全科室的共同努力,我們光榮地獲得了院第三季度護理質量考評的第一名最不安的事:“康復部要搬了,護士要合并了”。

  這件事情在很長一段時間內牽扯著我們的心,隨著一病區消化科合并到新大樓,相繼是血液科、腦外科的搬遷,我們每個人的心里多多少少會有想法。“我們科會怎樣?我會不會被踢出局?”我想這個事情是多是少都影響著每一個人!我在一病區支援這x天里深刻感觸到一句話:如果你是一個好護士,沒有人舍得放棄你!站好自我的崗位比什么都重要!所以我要更努力和認真地去工作!

  新的一年快來到了,我真誠的祝福大家在新的一年里,身體健康,工作順利,也祝愿我們的科室工作更上新臺階,業務開拓新局面!

個人年終總結3

  在單位領導交我一項工作,讓我寫20xx年工作總結,這時我才感覺到,到年底了,以往的這個時候,是該寫工作總結了。領導列出7項大綱,讓我從這些方面寫。完成了領導交給的任務,靜下心來,也把自己在20xx年總結回顧一下。

  1、工作方面:

  感覺自己在20xx年在工作上,雖然沒有什么大得成績,但也沒犯過重要錯誤。自己認為,工作上還算兢兢業業,能努力完成領導交給得工作任務。尊重老同志,團結同事。在工作中能聯勞協作,不遲到、不早退(我幾乎很少遲到,但經常早退)。有時,工作中加班加點,從不計較報酬,也不計較個人得失。主動為同事打開水、清掃分單區衛生,還主動為領導洗工作服。

  2、經濟方面:

  20xx年在經濟方面出現嚴重赤字,在夏天的時候,自己得了場有驚無險的“大病”,經過排查、復檢,耗費我近大半年的工資,最終確診為什么病都沒有,著時讓我大為懊惱。感嘆醫生的水平,和我所花費的銀子。今年在穿戴上也有所超支,別的季節不算,夏天就買了7雙鞋。日常美容皮膚護理,也是一筆很大的開支。2次去外地旅游,也沒少破費。自己花錢換了一部手機,在加上各式各樣的隨禮,請客吃飯,也是一筆很大的費用。入不敷出,在自己的金庫上動用了資金。

  3、寫作方面:

  自己在這方面上感覺是最好的,在雜志上發表了小說3篇,在報紙雜志上發表散文、隨感多篇,最值得炫耀的是散文《在回小鎮》,獲報刊提名獎,博客的點擊率和點評受到了好評。

  4、游山玩水方面:

  20xx年在這方面上是最愜意的事了,公費旅游、療養各一次。漂游就去了3次,參觀了布蘇里軍事基地和嘎仙洞,也到過伊勒呼里山莊。印象最深得一是去多布庫爾河抓河蚌玩,進了到胸口深的河里,透過清水,看見河蚌有手掌大小,都立長在卵石之間,需要扎猛子或蹲到河底才可抓到,親自在河底下抓河蚌,朋友間互相嬉鬧著,那種感覺就像在人間仙境似的。2是去相思古游玩,也是最愜意的了。不去考證相思古來歷的真假,真正體現在游玩的過程中感到很快樂。

  5、親情友情方面:

  我認為在這方面收獲是最大了,女兒回來了,這多少讓孤獨的我有了一些安慰。也感到女兒在離開我得日子里,懂事了許多。印象最深刻的'是,在父親住院陪護父親的一段時間里,和父親的一次長談,讓我又重新讀懂了父親,在父親得身上感悟了許多事情,這令我終身不會忘記的。在20xx年,結識了許多新的朋友,使我在他們身上,學習了很多知識。以前的朋友,在這一年里,又加深了感情。

  6、得與失方面:

  在這一年里,得到了親情,收獲了友情。尤其結實了文學圈的朋友,在他們身上,學到了許多知識,也提高了我的寫作水平。遺憾的是,夏天時,我把心愛的手鏈給丟了。不去論證它現在價格值多些,那是我老公給我買的禮物。那時,我家條件并不很富足,因為我喜歡,老公花了近4000元買的。 在就是,家里的一盆曇花讓大姐給扔掉了。這盆曇花比我們婚齡還長呢!那是我和老公談戀愛時去2姐單位喜歡拿回來的。曇花每到8、9月份會開放出許多白色的花兒。曇花開的時候,我和老公會約上好友,來我家賞花,老公非常喜歡這盆花。可能大姐怕我睹物思情,還是看曇花有些凋零,我在哈爾濱的時候給扔掉了,著實讓我傷心了好久。

  7、最尷尬的事:

  家里的閉路電視不知什么原因沒了信號,打了幾次電話都沒來人修,讓我十分惱火。于是就打電話訓斥他們一頓,覺得不過癮,又往他們值班領導那里做了一次上帝的感覺,然后在一次給他們主管部門打了一個投訴電話。不到一小時,值班領導和維修人員,上門維修來了。打開電視一看,不到半分鐘,就解決了問題。原來是我家閉路插頭沒插,那時的我羞得有個地縫都想鉆進去。在一個就是,在我的文章中,引用了一段名家的一句話,結果辭不達意,用錯了地方,讓別人給指出來了,鬧得我很沒面子,非常尷尬。

  8、存在的問題和整改措施:

  我主要表現在一是對政治理論學習不夠主動,二是對新技術、新設備的學習不夠刻苦認真,表現在工作中,有分析問題、解決問題的方法簡單,態度急躁。在花錢上存在著大手大腳的作風,做事情不能善始善終。遇到事情不能冷靜處理,平時,書讀的還是有些少。

  針對以上存在的問題,我決心在新的一年里,加強理論學習,進一步解放思想,按照標準嚴格要求自己,模范遵守各項制度,廉潔自律,對管理工作進一步細化,對責任工作進一步夯實,使我在工作上逐步走向有序可控的道路。在20xx年里,請領導同志們及朋友們對我的20xx年進行評價,對我在20xx年的缺點和錯誤給予批評指正,我一定虛心接受,及時改正。

個人年終總結4

  xxxx年生產部在公司總經理正確指導和支持下,經過廣大員工的共同努力,積極開展工作取得了一定的成績,但也存在著某些不足需要我們總結經驗努力克服。

  一. 工作重點

  1. 配合進行1#機的技改及備件選購整理工作

  一號機的技改工程從去年年底拉開帷幕,由于前期的準備工作沒有完全到位,對現有設施的認識不夠充分,以至于基礎的重建工作耽誤了一號機改造的整個進程,在公司總經理的多次督促下,經過各方面的通力協作,機組比計劃晚了半個多月完成了安裝過程進入調試階段。由于新機組與原MAK機存在較大差異調試仍然存在較大的困難,我們與技改方共同分析原因查找問題,在不斷解決了超速、游車、油霧探測器頻繁動作等缺陷之后機組終于可以穩定運行并網發電,并在高峰用電期間發揮了相當大的作用。

  在一號機正常運行的階段,生產部對一號機的遺留備件進行了大規模的清點,多次赴江陰及其他廠家訂購、定做有關備件,仔細復核尺寸,并將到廠的備件進行徹底的除碳清潔并經過防銹處理后分類保存,確保隨時可以使用以滿足一號機備件需求。

  2. 保證全年順利完成發電任務

  進入xxxx年發電任務較往年有很大的增加,特別是夏季進入用電高峰期,機組以連續并網運行11天半創造歷史發電的最高紀錄,在此期間生產部面對繁重的工作量,適時的安排班次調整了班組運行人員以適應新形勢下的工作需求,經受住了未曾預料的嚴峻考驗。由于連續發電機組多以疲勞狀態運行,出現問題的概率明顯增多,解決機組的臨時檢修和不可缺少的定期保養也是迫在眉睫的問題,在保證機組無重大安全事故發生的前提下,利用發電間隙合理組織人員盡可能快的完成必須的搶修工作,保證了機組全年的正常穩定運行。

  二. 日常工作

  1. 由于發電任務繁重,機組的檢修工作相應增多,生產部根據任務的輕重緩急合理安排落實有關的檢修項目,將檢修工作票與報修單落實到人基本做到小修不過夜,并發現問題或故障及時解決,在保證檢修質量的前提下將大的事故基本消除在了萌芽狀態。

  2. 不斷強調運行人員加強責任心,認真貫徹各項既定的規章制度,嚴格執行交接班制度,設備巡視檢查制度,并將行政辦公會議及值班長會議的決議有效落實,努力發揮一線青

  年黨員及骨干員工的先鋒模范作用,在獎金考核中拉開了員工之間的差距加大了獎懲力度,這一做法起到了很好的效果。

  3. 不斷督促員工加強對工作環境及設備衛生狀況的重視。在保證機組安全穩定運行的前提下,努力解決“三漏”問題,保證設備及廠區處于健康的生產工作環境之中。下半年由于機組待命時間較多,運行人員以設備的油漆工作作為工作重點,3臺機組將以嶄新的外觀進入20xx年。

  4. 加強員工的崗位學習,提高自身業務水平及動手實踐能力,在xxxx年全體員工經過學習順利通過安規考試及現場考問。

  三.安全與管理

  xxxx年是安全與管理年,為切實加強全員的安全意識,消除去年連串惡性事故造成的陰影,遏制各類事故的頻繁出現,防止設備重大故障及人身傷害的發生,生產部做了以下工作:

  1. 上半年為通過ISO9001質量管理論證,多次組織全體員工進行全廠區的衛生清掃工作,力爭不留死角,徹底打掃、整理機修車間、分油機、卸油泵房等零散設備較亂,積存垃圾較多的區域,對備件進行了整理歸類,使用設備保養卡,檢修卡等有效手段,并使設備管理工作進入電腦化管理的新階段。在最終的評審中生產部以一項不合格順利通過論證。

  2. 在xxxx年里,生產部不斷加強安全管理工作,嚴格各類考核制度,將責任心與獎金掛鉤對員工進行每月考評,真正調動各方面的工作積極性,確保無大小安全事故的再次發生。

  3. 督促員工重視各類保安裝置及設備的使用及運行狀態。2、3號機組在安裝了油霧探測器以后,從機組的安全角度出發,又各加裝了一套連桿大端瓦測溫巡檢裝置,使安全裝置對機組的保護更加全面可靠。但我們也深刻的認識到,影響安全的最大可能還是人為因素,因此對員工的安全教育絲毫不敢放松,員工清醒的認識到設備一些潛在或細微的隱患如果沒有及時得到解決將可能出現的嚴重后果。強調運行過程中紅外測溫儀的正確使用,在高溫高熱環境下加大巡檢力度及時發現設備存在的問題及時處理或及時報修。

  4. 生產部成立了兩級安全網絡,建立了安全、消防臺帳并逐漸完善。在廠區內施工、操作嚴格執行電氣工作票、動火工作票等有關制度, 及時更換過期的消防器材并定期進行消防演習。四.不足之處 xxxx年生產部未出現重大安。范文電力生產部年終總結

  4. 生產部成立了兩級安全網絡,建立了安全、消防臺帳并逐漸完善。在廠區內施工、操作嚴格執行電氣工作票、動火工作票等有關制度, 及時更換過期的消防器材并定期進行消防演習。

  四.不足之處

  xxxx年生產部未出現重大安全事故,機組順利運行全年,為電網提供了7000余萬KWh上

  網電量,這是我們共同努力的結果。但我們從一年的工作中也看出了不少問題,這類問題的存在將直接影響到生產部今后工作的.順利開展。

  1. 個別員工的主動性,積極性較差,影響運行檢修質量,如果疏于管理隱患也會變成大錯。調動此類員工的工作積極性的唯一辦法就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個人的主觀能動性與積極性。

  2. 事故的防范及應變處理能力還有待于提高。這不僅是員工們普遍存在的問題,也是管理人員存在的不足之處。只有對運行的設備了解透徹,積累大量的管理經驗,在處理突變問題時才不至于出現盲目性或多走彎路,我們的管理及運行工作才會高效、有序。

  五.xxxx年工作展望

  xxxx年生產部順利完成了公司下達的各項工作指標,值得我們欣慰,我們會將扎實的工作作風、認真的工作態度、成熟的工作經驗帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處。在xxx年我們生產部依然會把安全放在全部工作的首位,順利完成年初即將進行的機組大修任務,在避免出現各類惡性事故的前提下,調動各方面的積極性,努力完成全年的發電計劃,將各項工作帶上新的臺階。

個人年終總結5

  本學期,我任教三、四、六三個年級5個班的教學工作。在教學過程中,我一向遵從以下幾個理念,進行教學:

  一、注重教學過程管理,強調先進和理念的實施。

  的啟蒙階段是十分重要的,教學的與否將對學生的終身學習產生深遠影響。小學開設英語課程的目的在于培養學生的進取情感,構成初步的英語語感,打好語音、語調的基礎,具備用所進行交流的初級本事。經過英語課程的學習,豐富社會生活經歷、開拓視野、樹立學習的自信心。為此在實際教學中我們廣大教師要進取實踐和探索,在教學目標、課程實施、教學方法、教學評價等方面做到層層推進。

  在實踐過程中明確:1.在教學總體目標上,重、重成就感、重自信心的培養。經過多種激勵的方式,如獎品激勵、任務激勵、榮譽激勵、信任激勵和情感激勵等,激發學生積極參與、大膽實踐、體驗成功的喜悅。有了成就感,就有了自信心,學生就會渴望學習英語;在課程實施上,重環境、重頻率、重效率。教學中異常強調語言環境的創設,充分利用和開發電視、錄音、錄像、光碟等多種媒體,豐富教學資料、活躍教學氣氛、創設生動和真實的語言環境。2.在教學模式和方法上,重體驗、重實踐、重參與、重創造。學生在課上經過用中學、學中用,反復實踐,學用結合。功能、結構、話題、任務做到有機結合;以話題為核心,以功能和結構為主線,以任務型活動為目標安排各單元或各課的教學;經過視、聽、說、玩、唱、畫、游、讀、寫、譯等饒趣味味的活動,讓學生接觸足夠量的語言材料,保證輸入量,“習得”與“學得”結合,使學生逐步培養起初步的語感;經過很多語言材料的輸入,異常是聲像材料的示范,學生模仿,教師指導,使學生逐步構成良好的語音、語調、書寫、拼讀的習慣。

  二、創設良好的語言學習環境,擴展的時空。

  ⒈靈活安排教學組織和課堂,以學生為主體,充分調動學生的進取性,開展兩人小組、多人小組、成行、成排、半班等多種形式的活動。

  ⒉采用多種媒體的現代化教學手段,創設良好的語言環境和充分的語言實踐機會,優化教學過程。利用英語教學音像資源——圖畫、圖表、投影、錄音、錄像、cd、vcd、dvd等多媒體軟件,不僅僅能為學生供給規范的語音、語調,還能夠供給真實的語言使用的示范,即語言使用的場合、時間、對象等,并且還有體態語——手勢、動作、表情等的示范。多種媒體的運用使教學變得生動、形象、活潑,感染力強,容易激發學生興趣,引起有意注意,加深印象,幫忙學生持久記憶。充分利用現代化教學手段,能夠超越時間和空間的限制,使學生置身于以英語為母語的環境中,體驗英語的實際運用。

  ⒊把英語學習從有限的課內時空擴展到無限的課外時空,成立小小英語角、學校布置英語走廊、讓學生制作英語畫刊,鼓勵學生參與期望英語風采大賽等各種形式的活動極大地提高了學生學英語的熱情,讓學生感受到英語無處不在、無時不學。

  三、努力總結和發現問題,及時調整教學策略。

  在實際教學過程中,教師應進取實踐,不斷探索,針對實際工作中出現的問題和學生身心特點,總結規律,認真思考,不斷摸索。尤其是在課堂教學中教師應具備良好的應變機制。對學生的成績和點滴提高適時地加以肯定。采用口頭表揚和精神獎勵的方式,如獎給小紅花、紅星、紙制獎牌、課文中的人物卡通圖片等。異常要注意對學習后進的學生所取得的提高及時給予表揚。

  總之,有效教學在小學英語教學中的實施是為了提高教師的'工作效益、強化過程評價和目標管理。為此我始終從教學的準備、教學的實施、教學的評價三方面入手,自始至終地關注學生的提高和發展、關注教學效益,關注教學中的可測性。同時教師還應具備一種的意識,不斷地調整自我的教學行為掌握相關的教學策略,以便于自我應對具體的情景做出相應的決策,獲取最大的教學效益。

  四、存在問題

  學生的學習興趣是大大提高了,書寫也越來越規范漂亮,但成績沒有多大的提高。說明學生的單詞量還是不夠,還要加強單詞的書寫和記憶,及對簡短對話的背誦。建立初步的語感,為今后的學習打好基礎,也要大家見到明顯的實效。

個人年終總結6

  本人xxx, 20xx年6月通過毛遂自薦的方式進入中交一航局二公司,一個從農村出來的孩子,能進入這個單位我感到非常榮幸,4年來,我也一直懷著一顆感恩的心回報企業的知遇之恩。

  我現任項目部測量隊隊長。在測量崗位上一直以發揮一名黨員的模范帶頭作用來要求自己。在扎實做好測量基本業務的同時,積極研究測量工作的新儀器、新技術。比如在測量工作的多手段、多途徑上有所建樹。研究出了自己的一套測量、放樣新模式。自己的成長歷程,得益于公司公開、平等、拓新的學術氛圍和學術文化,自己也正在傳承公司的這一優良傳統,積極推廣自己掌握的技術,帶好徒弟、培養新人。

  一、扎實做好基本測量工作

  測量是工程的眼睛,構筑物的位置、尺寸、標高等參數都是由測量控制的,其重要性不言而喻。要想搞好測量工作,首先要知道從哪幾個方面下手,個人總結,工程測量的基本工作包括以下幾個基本方面:

  1、 控制點測量;

  2、數據收集測量;

  3、工程點位放樣;

  4、工序驗收;

  5、 沉降位移觀測;

  6、測量資料報驗。

  7、測量儀器檢校。

  其中“控制點測量”是所有測量之中的最重要環節,如果說測量是工程的眼睛,那么控制點就是測量的基準,所以對業主交付控制點和現場施工控制點必須按規范要求定期進行復核測量,保證其數據準確。以上7項基本測量工作容不得半點馬虎,須扎實做好。

  測量數據的錯誤輕則導致經濟損失,重則導致工程質量事故,杜絕錯誤的發生是基本測量工作中的重點。測量工作分內業和外業,要杜絕錯誤首先要保證內業數據的準確性,其次要保證外業測量、放樣過程的準確性。保證數據準確性的方法是多重檢核,嚴格實行交底數據總工、主辦技術員、測量班三重檢核,可以大幅度減少錯誤的發生。外業測量錯誤的產生原因通常分為儀器原因和人為原因,杜絕儀器誤差的方法是定期對儀器進行檢校,杜絕人為錯誤的方法是首先是加強技能訓練防止讀數錯誤,其次是盡量減少人工參與,比如放樣時可以直接把數據通過軟件直接傳輸到儀器里面以杜絕了手動輸入錯誤。經驗表明,嚴格執行以上兩個原則,可大幅度減少錯誤的發生。

  二、我的幾項測量技術

  1、測量、成圖及數據處理工作新模式:利用全站儀或GPS外業測取原始數據,利用數據傳輸軟件傳輸到電腦上,利用CAD和CASS成圖系統成圖,并利用CASS計算土方量等。

  2、放樣工作新模式:從CAD中查取坐標,拷貝到EXCEL中利用它的mid和concatenate函數提取(X,Y)坐標,利用儀器傳輸軟件上傳到儀器里面,進行外業放樣。

  3、充分開發、使用儀器中的高科技程序,提高工作效率:全站儀中的“參考線”程序配合小棱鏡,應用在模板驗收、基線控制點選址放樣、位移觀測中,可以突破傳統的內業展點、量距、重新取點、放樣的“4步走”程序,現場一步直接報告偏差,指導施工。

  4、利用CASIO計算器編輯“直線參考線”和“弧參考線”程序、配合GPS使用,用于外業施工基線點選址、同一直線或弧線上的點位放樣。減少反復的“取點、放樣、測點、展點”之苦。

  1和2屬于多軟件結合,其綜合應用的結果,不僅實現了無紙化測量辦公,更重要的減少了人工的.參與,從而提高了效率和精度,使原先幾十分鐘才能完成的數據準備和數據處理工作能夠在數分鐘內完成。3和4屬于軟硬件結合,巧妙搭配可以達到事半功倍的效果。

  三、對測量的發展和前景的見解

  對于測量技術的發展和前景方面,個人有以下見解:近年以來公司規模和產值飛快增長,但是測量技術發展相對滯后,主流技術仍然停留在先前水平,雖然有些工程根據需要引進了一些新設備、新技術,但這些設備和技術的使用還挺留在較低的層次,有待熟悉、研究、開發,這對測量技術人員的素質提出了更高的要求。總結起來歸結為4個方面:①引進,引進新設備、新技術。②掌握并開發,全面掌握新設備的功能;在此基礎上配合其他測量設備,開發系統性使用技術。③推廣,推廣成熟的新設備使用方法、成熟的測量新技術,達到共同提高的目的。④素質,重視測量人員素質,高素質測量人員才能使以上成為可能。

  四、我的幾項成績

  對自己的工作充滿熱情,認真負責,練就了一套過硬的測量本領。在20xx

  年的公司、局、集團比武中取得了可喜的成績:

  在20xx年6月“青島工人技能比武”之測量技術比武的中交一航局二公司賽區中取得了第五名,并晉升為測量技師。在20xx年10月上旬舉行的中交一航局測量工技術比武中取得了第二名,被評為“測量工技術能手” 稱號,并被選為優秀選手代表一航局參加中交集團測量工技能比武。在20xx年10月下旬中交集團舉行的測量技術比武中,一航局代表隊在13個局級參賽單位中奪得團體第一名,同時也獲得個人第二名的成績,并被評為“中交股份技術標兵”稱號,晉升為測量高級技師。

  五、結語

  “忙時積累經驗,閑時儲備能量” 、“白天忙工作,晚上謀發展”,這是我上崗后學會的兩句話,也成為了我工作上不斷進步的準則。成績的取得,得益于公司公開、平等的學術氛圍和學術文化,我也正在把公司的這種文化連同我自己的技術一并與同行和新員工分享,在互相的探討和思索中不斷進步。讓我們的工作更高效,讓測量做好工程的眼睛。

個人年終總結7

  20xx年是河南大唐電力檢修公司三門峽項目部維護的第一年,在這一年的維護及檢修工作中我作為一名電廠檢修工作人員,以飽滿的工作熱情,努力學習專業技術知識,嚴格遵守各項規章制度,虛心求教,團結同事,不斷提高工作能力,干好本職工作。而且認真學習設備維修技術的理論知識,并熟悉和掌握對運行設備的異常、事故的判斷和處理,以及作為一名檢修人員應知應會的一些基本常識、常規和各種規章規程,以及認真履行公司的勞動紀律,工作流程,和管理制度。為干好檢修工作打下了扎實的基礎。在這一年的檢修維護工作生涯中上級領導的親切關懷和工作同事的熱情幫助,讓我的工作能力迅速成長、成熟起來,成為一名合格的檢修人員。以工作為圓心,以勤奮刻苦、不斷學習、盡職盡責的工作態度為半徑是我對個人工作的認識,在工作上,我用心追求著自己的夢想,揮灑青春的汗水。一年工作總結起來主要有以下幾點:

  一、正確的工作態度:

  隨著電力工業的迅速發展,要求員工全面發展,各方面都具備較高的素質。為適應在全新形勢下做好本職工作的需要,加強自身的理論學習,不斷增強愛崗敬業的意識和自我奉獻精神是我長期以來對自己的要求。始終把不斷學習、全面學習作為自己工作中的重點,利用業余時間學習相關專業知識,并通過在網上的學習來完善自己的知識技能,力把自己培養成適應企業需要的一專多能的復合型人才。

  參加設備的檢修和維護,首先找對自己的正確位置,為自己制定工作目標、工作計劃。要求自己怎樣做能掌握全面的業務知識,怎樣做能發揮好自己掌握的技能知識,一系列的怎樣做會督促我去樹立正確的.工作態度,做好自己的每一項工作。

  二、實際工作中如何快速的提高自己專業技能:

  首先,我們要有足夠的勇氣,如果沒有勇氣遇到困難就畏縮不前,看見危險和困難先自嚇倒,那么困難和危險就是一座不可逾越的高山,完成工作任務更是門都沒有。我們從事任何工作,都會面臨各種各樣的困難和危險,只有平靜地對待,認真查找分析原因,積極主動地想出解決辦法,克服困難圓滿完成任務。

  其次,我們要有自信心,對自己沒有信心,就什么事也不敢去做,就是勉強做了,也肯定做不好,只有對自己充滿信心,相信自己一定能夠做好,才能敢于接受任務甚至去向領導要更多的任務,充分的自信心是做好一些工作的重要條件。

  再者,就是要有很強的辦事能力,沒有能力做保證,擁有勇氣則會蠻干,其結果是勇氣越足,事情辦得越槽,擁有自信心則會成為蔣干之流,空自信心百倍,事情卻一件也辦不好,所以要想搞好工作還要有很強的工作能力,這是一切工作的根本保證。

  勇氣、自信心和能力三者是相輔相成的,相互增強的,隨著工作能力的增加,則自信心,勇氣自然就增加,反之隨著勇氣自信心的日益增高,工作能力也會隨之提高,但是這些都不是平空得來的,是我們平時通過不斷地學習和總結,日積月累而得來的,所以我們要不斷地加強學習,學習各種先進文化、先進技術、先進工作經驗,并且把學到的知識運用到實際工作中去,與做到理論聯系實際,用理論指導實際工作,反過來把從實踐中得到的知識來檢驗理論的正確性和實用性,用以完善理論,然后再用完善后的理論去更好地指導我們的實際工作,使工作越干越好。在實際工作中,我們要積極主動,遇到困難要盡快想出解決辦法,不要事事都去向上級反映,讓上級領導去想辦法解決,我們自己首先要有迎難而上的勇氣,和世上無難事只怕有心人的自信心,要知道不經一事不長一智,隨著一個個的困難被我們努力解決掉,我們的工作能力也會一點點地提高,困難只是暫時的,成功則是我們努力工作的必然結果。

  三、20xx年自己所做的主要工作:

  (一)、三門峽華陽電廠一期#1、2機組日常維護、臨修。(汽機)

  1.汽機主廠房內所有設備系統及附屬設施的機務檢修維護。主要包含:汽水系統、油系統、氫系統、CO2置換系統、壓縮空氣系統、采暖系統、排污系統、消防系統、通風換氣設備、油凈化設備及各類儲油罐(含機房外儲油罐)、格柵圍欄、蓋板等設施的檢修維護。2.循環水系統設備的檢修維護。主要包括:冷卻塔內所有設備,啟閉機,冷卻塔補放水排污管路、閥門,循環水泵房內所有設備。通風設施,循環水系統進出水管路、濾網、隔柵清污機、閥門、放水排污設備管路、水池及其附屬管路、管件、閥門;3.冷卻塔擋風板拆裝維護工作。

  4.廠區圍墻內補充、冷卻水系統及其放水系統設備、管路的檢修維護;

  5.柴油發電機房內所有設備及與之配套的水箱、管路、閥門、管溝等設施的檢修維護。6.汽機側(含機房外)所有閥門上使用的電動、氣動裝置拆裝檢修維護調試工作。7.汽機側所有取樣管道、儀表管道、加藥管道及閥門的檢修維護。8.事故油坑的定期檢查清理工作。9.甲方安排的廢油回收再生處理工作。

  10.負責生產廠區(公司圍墻以內)所有地埋管道(消防、水、暖汽、氣、油等管道)的檢修維護工作。

  11.主機、小機濾油工作。

  12.廠區圍墻外補充水系統及其放水系統設備、管路的檢修維護。

  13.水源地所有設備系統及附屬設施的機務和電氣檢修維護工作

  14.消防水泵房所有設備。15.生活水泵房內設備。16.采暖系統設備。

  17.維護范圍內所有鋼材、焊材的金屬檢驗工作。

  自己所參加的主要工作是#1、#2機臨停后所有金屬閥門管道,彎頭的無損檢測以及測厚工作,并在8月份#1號機組臨停時間短工作量大的情況下,按甲方要求所有帶壓疏水旁路管道彎頭進行一次測厚記錄,接到任務后利用晚上時間認真拿著點檢提供的系統圖紙一一找到相應的彎頭位置以及編號,并且與保溫架子人員能夠保持很好的溝通協調,用5天時間,共檢測彎頭150處,發現不合格需要補焊的3處,比計劃提前2天,圓滿完成工作任務保證了機組的安全啟動和運行,并得到甲方點檢的表揚和信任。

  12月份進行了涼水塔防寒擋風板安裝工作,擋風板安裝是一項安全風險很大的工作,由于天氣越來越冷,我們由5個人組成的安裝人員在保障人身安全情況下,積極配合負責人所安排的每項工作,通過11天的加班加點努力,順利的完成擋風板安裝項目。

  (二)、大唐三門峽發電#3機組A級檢修(鍋爐無損檢測)

  三門峽發電有限責任公司#3爐為哈爾濱鍋爐廠生產的HG-1900/25.4-YM4型一次中間再熱、超臨界壓力、帶內置式再循環泵啟動系統的本生(Benson)鍋爐。

  本次大修我主要是參與鍋爐本體各主要蒸汽管道,安全閥,排空氣門,風機的動葉片,爐內過熱管道,以及熱工上改造的承壓類焊接管道的對接焊口,進行金相打磨和無損檢測。通過本次檢修實踐讓我對火力發電鍋爐本體系統又進一步得到了充分的認識和提高,同時也讓我認識到所學的金屬專業知識在電力行業中所起到的重要性。

  (三)、三門峽華陽發電#2機組A級檢修(鍋爐無損檢測)

  三門峽華陽發電有限責任公司#2爐為東方鍋爐(集團)股份有限公司制造,1995年5月1日正式投運的DG1025/18.2-Ⅱ6型亞臨界、自然循環汽包爐,配300MW汽輪發電機組。

  本次大修無損檢測項目在人員少工作量大的情況下,結合大唐三門峽發電#3機組A級檢修經驗和教訓,和師傅領導們的精心布置安排工作,按計劃順利完成公司所承接的所有無損檢測項目和檢測完成后所發現的缺陷消除工作。

  四、20xx年目標與計劃:

  1.堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“治勝于防、防勝于搶”的理念。扎扎實實做好領導布置的每項工作。

  2.加強專業技術培訓,提高解決問題的能力,以解決現場問題為己任,凡是遇到問題要追根求源,解決源頭問題,不做救火隊員。把精力從日常事務轉移到技術研究,變事后彌補為事前預控。

  3.學習能力,進一步增強自身素質,在今后的工作中,要努力加強學習的自覺性,學習理論,學習業務知識,牢固樹立終身學習的觀念,從而不斷提高自身的綜合素質。

  4.提高工作能力,進一步增強本職工作的本領,在實際工作中,要樹立忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻的職業道德,要樹立敢于負責、勇于克服一切困難的精神,要善于發現在工作中存在的不足,加以創新和改進,進一步樹立服務意識,堅持服務宗旨,在自己負責的各項工作中,力爭把工作做在前面,掌握工作的主動權。

  5.提高創新能力,進一步增強工作的實在性,隨著公司的不斷發展,新情況、新問題會越來越多,工作任務也會越來越重。要適應形勢的發展,對過去的工作進行認真細致的總結、分析、鞏固、和升華。始終都能以良好的精神狀態、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作。堅持說實話、辦實事、求實效。

  6.提高團隊意識,始終把團隊力量做為工作動力,樹立人人為我,我為人人的正確思想,堅持履行以班組,集體榮譽高于一切的理念。

個人年終總結8

  在即將過去的20xx年,我承蒙公司領導的重用,感謝公司的培養,在公司全體職工的支持與理解下,在食堂十五位同仁的大力配合下完成了20xx年度公司交辦的各項工作。

  20xx年食堂的主要工作;

  第一;20xx年食堂共有16人擔負著公司一日三餐的就餐工作其中早餐13人左右,中餐7人左右,晚餐2人左右,其中五月至九月間還有夜餐1人左右的就餐工作與食堂的衛生和餐廳的環境衛生等各項工作。我們的任務就是讓所有的工作人員吃飽,吃好,吃的安全吃的健康,在這一年里我們認真總幾年的工作經驗并認真聽取領導及員工的合理化建議及時改進不足,充分利用我所掌握的膳食營養知識并合公司成本要求盡力在飲食的葷素搭配合理,粗細兼顧在保證供應的情況下盡力安排花樣。在炎炎的夏日每天都為員工及車間準備了綠豆湯及酸梅湯給職工降溫,在寒冷的冬季我們為員工準備了熱粥及熱湯豆漿等為職工御寒。在秋冬季我們為員工制作烤白薯來增加花樣,還在八月十五為員工做月餅來供應員工購買。

  第二;衛生方面,衛生工作對食堂來說是重中之重,我深知其重要性,民以食為天,病從口入所以食堂衛生是非常重要的,我一直嚴格按照飲食衛生操作規程,把就餐者的飲食安全放在首位,強化責任心堅決杜絕一切可能有安全隱患的食物一律不得采購。一直堅持每周一次的全面的衛生清理工作,一直堅持手下清發現衛生隱患及時消滅,并在八月份舉行了一次消防演練使每位操作人員都會用消防器材來保障安全,今年還組織兩次滅鼠工作。來保障所有的安全。

  第三;成本控制,由于今年物價一直處于高位特別是肉,蛋,米,面,油及蔬菜一直都在漲,這使成本大大提高給食堂的成本控制造成很大的困難我們一直堅持例行節約減少浪費認真對待每一筆開支今年的成本為;一月成本為()元,二月成本為()元,三月成本為()元,四月成本為()元,五月成本為()元,六月成本為()元,七月成本為()元,八月成本為()元,九月成本為()元,十月成本為()元,十月成本為()元,十一月成本為()元,全年月均成本為()元。

  第四問題與不足;由于食堂員工每個人的`認識和個人的素質差異,有的員工在服務上還不盡人意,有的師傅的專業技能也有待提高,有的時候人與人之間有著矛盾,組與組間配合不夠協調,我及組長的管理還都有不到位的地方,有的師傅在衛生保持上還不到位,手下工作不整潔操作還不到位,有時菜品搭配還不夠合理特別是11月3日的菜品搭配與操作都有問題是我銘記在心在今后的工作中一定要引以為戒隨時警惕堅決杜絕類似的事件再次發生,我在此也懇請所有的就餐員工多提寶貴的意見,發現不足我我們也好及時改進不足與缺點。來更好的為所有的職工服好務。

  20xx年的工作計劃,執行方案與費用控制;

  第一;爭取在每個季度舉行一次食堂員工技術及操作安全交流工作總會,及時解決發現的問題及安全教育使每位操作人員知道所有的機械設備的操作規程,在每季度的中后期一定完成并做記錄。在一年中舉行兩次消防演練其中半年一次使廚師都會用消防器材來保障食堂的安全。

  第二;一定要堅持每周一次的衛生清理工作,兩個月一次的全面大掃除對食堂的所有的設備保養及維護工作并做記錄,

  第三;在六月份一定要完成廚師的體檢工作使廚師都持健康證上崗來消滅傳染病的傳播。

  第四;對原料的采購,驗收入庫出庫及保管一定嚴格把關對不合格的原料堅決拒收對收入的原料做好登記做到賬務相符。

  第五;參照20xx年度的月均成本為()元在現有的的基礎上城本不能超出5%的費用支出

  20xx年需要公司解決的問題

  由于辦公樓食堂在地下室原有的地溝及吊頂地面的地磚都嚴重的老化及損壞也請領導安排合理的時間對地下室食堂進行一次全面的修理及整改。其次就是把辦公樓食堂外的小院加上封頂。

  20xx即將過去20xx馬上到來我們一定要更近一步認識做好服務工作的重要性和必要性,加強服務堅持以人為本,我們的思想要在深化在提高發揮每個人的才智千方百計創造條件更近一步辦好食堂讓全體職工吃上更安全更可口的飯菜做出我的貢獻,要加強人與人的協作,組與組的配合為以后的工作打下堅實的基礎一定要把工作提高到新的階段,一定要有新的高度要以優質的服務來爭取民心,要以滿意的服務來贏得民心,不斷促進各項工作上臺階,上水平力爭領導和員工都滿意,積極負責,認真搞好飲食的安全與衛生工作加強學習努力提高每位廚師的廚技爭取做出更適合大眾認可的色香味行意養的每一餐。以開拓進取精益求精良好的職業道德認真做好本職。來做好后勤保障。

個人年終總結9

  時光轉瞬即逝,緊張充實的一年已經過去了。在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業務水平得到很大的提高。這與領導的幫助和大家的支持是密不可分的,在這里我深表感謝!

  作為收費員這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫生要承擔性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的.工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫院滿意。

  下面將我在__年的工作向大家總結匯報。

  一、收費工作

  在20xx年這一年里,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡單去機械的重復,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規定,更好的完成每一項工作。

  二、xx、醫保方面的工作

  我院從20xx年x月成為新農合定點醫院,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝與的幫助,我逐漸理解了新農合、醫保政策,并在不斷的操作中掌握了新農合、醫保知識。新農合、醫保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫院的麻煩。對醫保病人門診住院的流程全部掌握,由于醫保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫保有關的操作訓練學習。

  三、20xx年的工作計劃

  20xx年已將要翻過,20xx年的腳步就在耳畔,20xx年一年的工作已經成為過去,再好的成績也化為云煙,20xx年我要更加努力工作:

  1、進一步提高服務水平,減少差錯,保證服務質量,讓病人得到滿意,病人的滿意就是對我的工作的褒獎。

  2、認真的學習新農合、醫保知識,掌握新農合、醫保政策,按照院內要求配合醫保辦做好各項工作。

  3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度,保證錢證對齊;加強與各個科室的溝通協作,限度的利用現有院內資源,服務病人,為醫院的發展貢獻自己的微薄之力。

  最后,我要再次感謝院領導和各位同事在工作和生活中給予我的信任支持和關心幫助,這是對我工作的可定和鼓舞,我真誠的表示感謝!在以后工作中的不足之處,懇請領導和同事們給與指正,您的批評與指正是我前進的動力。

個人年終總結10

  時光荏苒,一年即將過去,在各級領導的大力支持和帶領下,我嚴格履行各項工作職責,不僅日常工作做到準確到位,而且自覺地貫徹領導指示到具體實踐當中去,圓滿完成了完善工藝質控點控制、產品質量檢查、成品性能分析、項目技改攻關、新品研發生產等各項工作,為了更好的總結經驗、汲取教訓,現就這一年的工作情況作個簡要匯報:

  一、堅持學習,進一步提高自身素質

  技術工作艱巨漫長,任重道遠,它是一個不斷總結歸納,持續改進的過程,要求永無止境地更新知識和提高自身素質。為達到這一要求,我十分注重學習提高,工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,我還經常關注最新的科技成果,閱讀軋鋼的'一些報刊雜志;同時我也時時向工人師傅們交流學習,不斷豐富自身的實踐經驗,對自身的不足之處進行反思并不斷改進。這些都豐富了我的生活,使我對生活和工作更加充滿信心。一年來,我個人無論是在敬業精神、思想境界、業務素質、工作能力上都有了很大的進步。

  二、積極創新、全心全意做好各方面工作 我熱愛軋鋼技術工作,也珍惜這良好的工作氛圍,對各項工作,我從不講任何客觀理由和條件,保質保量的完成,在工作協調上,做到真誠相待,互幫互學。現從以下幾個方面進行總結:

  1、產品質量檢查與產品性能分析實踐中我們認識到,缺乏超前意識,工作被動應付,是影響工作上質量、求實效的一個重要因素。因此,不斷加強對坯料的尺寸、編號和表面質量進行核實檢查,從源頭上把好產品質量關;每月對成品性能情況進行分析,對不足之處加以改進,有效保證了產品性能的均勻性及性能富余量,提高產品合格率;每個月對鋼板非計劃情況進行分析,具體到每一片非計劃板的原因分析,并做到責任明確,尤其是對批量非計劃進行重點跟蹤控制,切實提高成材率;并每個月底對產品性能進行分析,發現不足之及時改進。

  2、項目技改攻關、新品研發

  技術工作需要不斷積極創新,勤動腦、深鉆研。一年來,共參與了XX板的技術攻關、XX板、XX板生產等新品生產和研發,在開發中,通過學習和研究這類鋼的組織性能特點,專門制定了試軋工藝要點,經多次試驗生產,經多次試驗并對實驗數據進行跟蹤,制定合理的軋制工藝,使各項性能指標基本上符合標準要求,使我廠在實現品種多樣化方面取得新的突破。并對生產過程進行全程跟蹤,探索出了一套既滿足軋機能力的高付加值新產品。

  總而言之,總結一年來的工作, 雖然取得了一些成績,但在全面發展上,在爭先創優上,都還存在一定差距。在今后的工作中,還要認真履行工作職責,開拓創新,把工作提高到一個新的水平,和同事們一起奮力拼搏,銳意進取,與時俱進,通過不懈的努力為我廠的發展增磚添瓦。最后,我想說的是,我工作中取得的一點進步,這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,和同事們一起為我們的事業奉獻、創新、進取。

個人年終總結11

  在黨的衛生工作方針領導下,在縣衛生局,鎮衛生院的親密領導下,20xx年全面,高效,圓滿的完成了上級下達的各項任務,切實履行了一個終于衛生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衛生方針與路線,切實彰顯了一個基層鄉村醫生務實,勤懇,踏實的優良作風。秉承‘敬人樂業,拼搏奉獻’的工作精神,遵守‘用心服務,感動顧客’的·服務理念,立足于超前的服務意識,贏得了老百姓的高度信賴,樹立了良好的口碑。

  一、預防工作方面

  全年共為20xx人次適齡人群接種乙肝疫苗,脊髓灰質炎疫苗,麻疹疫苗及強化免疫,HIB流感疫苗等預防接種工作。全面完成上級交與的各項工作任務,認真履行一次性醫療廢物的歸類管理。

  二、日常門診工作方面

  嚴格按照縣衛生局,鎮衛生院的工作要求,抓好‘預防為主’這條重要主線,堅持開展預防為主的工作方針,再輔以門診治療工作,嚴格,準確不漏的記錄門診逐日登記冊,準確及時上報和登記發現的傳染病,把健康教育工作融入到日常的門診工作中,使廣大老百姓易于接受這種言傳身教的模式,讓更多的老百姓掌握與健康生活相關的知識。辦理健康教育宣傳欄12期,并及時更新內容。全年逐級轉診100余次,全年門診總量3000余次。積極參與各級各界會議,會議記錄料理清晰,認真填寫各種表,卡,冊,做到工作有記錄,門診有信息,大事有報告,為鄉鎮一體化建議進綿薄之力。

  三、新農合工作方面

  積極宣傳,正確引導村民踴躍參與新型農村合作醫療制度,使廣大村民更深入,更深刻,更延續的參與這一惠民,益民,濟民,宏民的良好政策當中。作為基層的鄉村醫生任重道遠,我將繼續忠于職守,兢兢業業,腳踏實地的實干精神,完成下一年的醫療衛生事業,為把老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗。

  回顧已經過去的20xx年,對我來說是頗有收獲的一年。20xx年5月我加入了公司這個大家庭,我充分感受到這里的融洽和溫暖,被同事努力工作的敬業精神所鼓舞,能成為公司的一員我深感榮幸。回顧這一年來的工作,在公司領導的關心和指導下,及同事們的大力幫助,我看到了自己的成績也發現了不足,現對一年工作總結如下。

  1、愛崗敬業,做好本職工作。作為一名駕駛員為領導和同事們服務,促進著單位工作的正常開展,在后勤工作中起著重要的作用。

  2、我首先明確自己工作職責,遵循職業道德規范,堅持個人利益服從公司利益,增強時間觀念,服從領導,隨叫隨到,克服困難,圓滿的完成任務,確保不因自己而影響單位工作的'正常開展。

  3、恪守“安全第一”的原則,確保行車存車安全,為了保證車輛行駛中的安全,我嚴格遵守公司的駕駛員管理制度,不開快車,不酒后駕車,不私自出車等。不出車時,鎖好車門,開啟防盜報警等。認真做好安全防范措施,消除安全隱患,時刻提高警惕,嚴格遵守規章制度,杜絕任何安全事故發生。

  4、認真填寫行車日志,準確的記錄每一次出車的時間,地點,用車人員,里程數,以及途中所產生的費用。

  5、愛車如己,注意保養,定期檢查,及時維修。定期對汽車進行保養,保持車身光潔,嚴格按照保養日程表的項目,對車輛進行正規的定期檢查和維修,以確保車輛在行駛中不出現故障,增強安全性。另外,我還認真學習汽車知識,掌握汽車的基本構造和工作原理。在行車中發現異常,盡量找出故障并及時排除。

  6、科學駕駛,節約油料。為了節約燃油,我注重科學駕駛,行車前安排好行車路線,少跑冤枉路,行車中做到,不急加速,不急剎車,不強行超車。避免不必要的高轉速行車,充分保證了行車的經濟性。

個人年終總結12

  自參加工作以來,我工作認真負責,學習技術,無論是思想素質還是能力都在不斷提高與完善,在組織的關懷下我已在自己專業技術方面取得長足發展。

  當剛來到公司,對專業技術和工藝流程一竅不通,公司領導考慮到現狀,立即安排在滕泰鋁廠進行頂崗實習,學習相關操作知識、了解專業技術、正確認識車間工作環境,為今后工作打下堅實基礎,使自己在專業上得到升華。

  今年以來,從我的工作職責方面,我很感激公司領導的正確領導,公司各個部門及全體工作人員對我的大力支持和幫助。在鋁廠頂崗實習后,分配至大朗鋁業總工辦,我在大朗鋁業臨時施工用電工作方面基本上達到了安全用電管理目標,特別是,臨時施工用電工程自建立以來,無一例輕、重傷事故發生,用電質量都能達到驗收標準。這些功績的取得與我們公司全體員工的努力是分不開的。

  一、我認為施工變電站能夠取得這么好的成績,主要是公司各級領導的高度重視和正確指導,公司全體全工的積極努力和配合而取得的。

  一旦需要處理相關事件,公司各級領導、全體員工積極協調、交流,第一時間解決問題,為公司前期工程做好充分準備。

  二、今年以來,我基本上做到了臨時施工變電站的監督檢查。也只有這樣,才能及時發現問題和一些隱患,才能及時的得到處理和解決。

  由電工師傅的陪同,在配電房的`日常巡視過程中,電工師傅發現了配電房地溝蓋板在使用過程中的安全隱患,并積極提出報告領導,得到了領導的大力重視,提出整改方案,將安全隱患扼殺在搖籃,并告誡大家,學習善于發現的精神,為公司工程作出有力貢獻。

  三、由于工程現場施工較為忙碌,空閑時間也少,所以在對施工作業人員的安全學習和教育工作就相應的減少了很多。

  今年x月,萬美建設施工單位在施工過程中無意間對我公司配電房高壓進線電桿造成損毀,經我方協調,解決了此次損壞事故,并恢復如初。

  前不久,萬美建設公司在施工放炮過程中,將導火索飛揚至上空高壓線中,致使高壓線之間相互連接,造成我方配電房內空開跳閘,我公司領導在下班后,不顧時間的早晚,一心撲在工作上,直到事件了解清楚,解決完全后,才離開公司。并告誡大家提高安全防范意識,把公司當成自己的家來對待。

  以上是我今年工作以來的一些體會和認識,也是我在工作中將理論轉化為實踐的一個過程,在以后的工作中我將加強學習和掌握各項專業知識,不斷提高自己的專業水平,加強安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,做好自

  己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處:

  一、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽

  二、專業知識水平提高不快,對新事物的學習還不夠、不透

  三、本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強

  我力爭早日克服自身在工作過程中的缺陷,進一步提升自己,全副武裝,為大朗工程建設提供有力保障。

  眾人劃槳開大船,萬眾一心成大業。20xx年我們在大朗鋁業各位領導為核心的領導下,以辛勤的汗水和扎實的工作作風,確保完成一個的高難度、高強度的工程。我們經歷了很多艱難和困苦。等待我們的將會是成功的喜悅。同時作為在大朗鋁業的一名員工感受到了公司所給予我們的關心和愛護。無論在生活上、薪金和福利待遇上都很不錯。這給我們帶來很大的工作動力。在工作中更應盡心、盡職、盡責、盡能的來報答公司給予我們的恩惠。

  最后祝我們大朗鋁業能夠早日達成預期目標,保質保量加快工程建設,在新的一年里再創新高!

個人年終總結13

  來公司擔任xx一職已一年多時間,在這一年時間里,我學到了很多東西。每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己。在這半年里自己也是在總結、審視中腳踏實地地完成好本職工作,現將這半年的工作總結如下:

  一、思想方面

  嚴格按照一個程序員應有的素養要約束自已,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責,聽從公司的安排,任勞任怨。

  二、工作方面

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的`對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,按時上下班,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在這半年里,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了本職工作。

  三、存在不足

  一公司領導以及部門領導同事的幫助和指教,使我的工作有了很大提高,當然我還存在著很多不足之處,處理問題思路簡單,不夠成熟,工作中容易產生急躁情緒,需要更深入學習專業知識,提高自己的工作水平。

個人年終總結14

  在這一年里,我對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。以下是我這一年的個人工作總結。

  一、政治思想方面

  本人能夠做到認真學習領悟國家的教育方針和政策,樹立素質教育思想,有強烈的事業心和責任感;力求做到嚴于律已、寬以待人;端正思想,關心愛護學生。積極參加政治學習,關心國家大事,教育目的明確,態度端正,勤奮刻苦;教學工作認真負責,關心學生,愛護學生。

  二、教學工作方面

  (一)認真備課,制定教學計劃。認真備課和教學,積極參加備課組活動并經常聽各科老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業務水平。每節課都以的精神狀態站在講臺,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。

  (二)增強上課技能,提高教學質量:在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主導作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快。

  三、師德師風方面

  認真學習《師德師風規范》,準時參加每次的學習會議,努力提高自身素質。工作中服從工學校安排,愛崗敬業,樂于奉獻,和同事間和睦相處。俗話說“身教重于言教”,時刻做好學生的榜樣,樹立自身的行為規范!進一步提升了自己的師德師風,提高了自己的道德品質,認真開展批評與自我批評,做事從大處著眼,從小事做起,循序漸進,“積小善成大善”。

  四、工作態度方面

  在平時的'教學工作過程中做到不無故遲到、早退。工作中能全面貫徹教育方針和新的教學理念,按大綱課程要求,結合新課程的理念和學生身心發展的要求制訂行之有效的教學計劃,認真備課,面向全體學生扎實地開展工作,帶領學生上好課。

  本人還十分注重個人的專業學習和提高,緊緊抓住課程改革這一契機,通過匯報課、研討課的聽課、評課,撰寫授后反思,在實踐中應用等方式,加深對課程的理解和領會。

個人年終總結15

  剛來學校所代科目為七年級數學,而七年級學生大多是13、14歲的少年,處于人生長身體、長知識的階段,他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃;但是他們的自制力卻很差,注意力也不集中。總之,七年級學生處于半幼稚、半成熟階段,掌握其規律教學,更應善于引導,使他們旺盛的精力,強烈的好奇化為強烈的求知欲望和認真學習的精神,變被動學習為主動自覺學習。

  一、明確學習的目的性

  七年級學生學習積極性的高低,一般是由學習動機所決定,入學后,我對所帶班級進行了調查,學生的學習動機可大致分為

  (1)學習無目的、無興趣,應付家長占52。8%(2)學習目的明確、對所學知識感興趣占20。2%(3)學習為個人前途,為家長爭光占27%

  二、精心設疑,激發學習興趣,點燃學生對數學“愛”的火花愛因斯坦有句名言,“興趣是最好的老師”。

  一個人有了“興趣”這位良師,他的知覺就會清晰而明確,記憶會深刻而持久,在學習上變被動為主動。在教學中,特別注意以知識本身吸引學生。巧妙引入,精心設疑,造成學生渴求新知識的心理狀態,激發學生學習的積極性和主動性。如利用課本每一章開始的插圖,提出一般的實際問題,這樣既能提高學生的學習興趣,又能幫助學生了解每一章的學習目的。

  此外,我還利用學生每天的作業反饋和單元測驗成績的反饋,進一步激發和培養學生的興趣。

  三、精心設計教學過程,改變課堂教學方法,適應生理和心理特點

  為了適應學習注意力不能長時間集中的生理特點,每節課授課不超過25分鐘,剩下的時間看書或做練習;練習要精心設計,形式多樣,口算、筆算相結合;有時一題目引導學生用兩種方法叫同一張桌子的同學用不同的方法計算;有時叫不同水平的學生上黑板做難易程度不同的練習,讓學生嘗到成功的喜悅,是不同層次的學生都得到自我表現的機會,獲得心理平衡。

  四、寓數學思想于課堂教學中數學觀念、思想和方法是數學科學中的重要組成因素,是數學科學的靈魂

  教師在傳授知識的同時要注重數學思想方法的教育,把常用課本中沒有專門講述的推理論證在黑板上加以論證讓學生徹底明白。

  五、加強業務學習加強學習,提高思想認識,樹立新的理念。

  堅持每周的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。

  注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

  六、教學研究。

  教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。三年以來在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在

  1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

  2、注重課堂教學效果。針對初二年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

  3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。

  經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。

  聽公開課多次,自己執教一節公開課,自己執教的`公開課,學校領導和教師們給我提出了不少寶貴的建議,使我明確了今后講課的方向和以后數學課該怎么教和怎么講。

  4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做好充分的準備。5、依靠集體智慧,營造良好的教研氣氛,一個人的力量是有限的,集體的力量是無窮的。一個班的成績突出,不能代表整體水平,整體水平高,才能真正打得出去。我們所有老師是一個團結奮進的集體,個位老師榮辱與共,相互支持和鼓勵,保質保量。我們在團結協作的基礎上,也強調個人的工作責任制,避免吃“大鍋飯”,根據各人所教的實際情況訂出了相應的奮斗目標。在我們的心目中,只有打團體戰的概念,沒有單獨冒進的念頭。“一枝獨秀不是春,百花齊放才是春”。

  七、抓住學生心理,營造良好的教與學環境

  1、高考競爭的殘酷,帶來中考形勢的嚴峻。由此帶來的各種壓力,使學生的“厭學”情緒比以往任何時候都強。不管優生和學困生,他們的學習都是被動型的。而學生是學習的主體,主體能動性沒有調動起來,我們教師的工作怎樣努力也沒用,這就迫使我們去研究學生的心理,找出適合學生心理特征的教法。

  我把學生分為三個層次,并確定我工作的重點和工作措施:優生———拓展;中等生———狠抓;學困生———輔導。優生有較好的思維習慣,上課前我們先把問題布置給他們,讓他們自已先研究,提高他們自己解決問題的能力,上課時則采用討論式教學方式,讓他們舒展自己的見解,然后老師加以歸納總結,并進行深化、類比和提高,從高、嚴、難三個方面要求他們;中等生是一個大的群體,在普通班是學習的主流,上課時我們以他們為主,力求在課堂上消化所有的知識點,作業和練習題也以基礎題為主,強化訓練,普遍提高。對于差生,我們本著提高一個算一個的心理,用愛心從思想上感化他們,用耐心從學習上幫助他們,在課堂上編出讓這部分學生能夠完成的題目,力求使他們每節課有事可做,每節課有收獲,調動他們學習積極性。

  2、數學是一門比較抽象的學科,要維持學生的學習興趣,必須重視與學生的情感溝通。比如給學生及時的輔導;給注意力不提醒;給有好的解法的學生及時表揚;給失去信心的學生及時的心理安慰;給學有余力的學生各種能力的培養和發揮潛能的機會。

  只有教師與學生有充分足夠的情感交流,才能在教學中在一種愉悅、競爭、合作的環境下完成。

  八、工作中存在的問題

  1、教材挖掘不深入。

  2、教法不靈活,不能吸引學生學習,對學生的引導、啟發不足。

  3、新課標下新的教學思想學習不深入。對學生的自主學習,合作學習,缺乏理論指導。

  4、差生末抓在手。由于對學生的了解不夠,對學生的學習態度、思維能力不太清楚。上課和復習時該講的都講了,學生掌握的情況怎樣,教師心中無數。導致了教學中的盲目性。

  5、教學反思不夠三年以來,通過不懈努力,我們的成績有所突破。在今后的教學工作中,我要從零開始,不斷研究新形勢、新特征,不斷努力,向各校學習,向各學科學習,向同行學習,為紅山的教育工作作出應有的貢獻。

  九、工作中存在的問題

  1、教材挖掘不深入。

  2、教法不靈活,不能吸引學生學習,對學生的引導、啟發不足。

  3、新課標下新的教學思想學習不深入。對學生的自主學習,合作學習,缺乏理論指導。

  4、差生末抓在手。由于對學生的了解不夠,對學生的學習態度、思維能力不太清楚。上課和復習時該講的都講了,學生掌握的情況怎樣,教師心中無數。導致了教學中的盲目性。

  5、教學反思不夠。

  一年以來,通過不懈努力,我們的成績有所突破。在今后的教學工作中,我要從零開始,不斷研究新形勢、新特征,不斷努力,向各校學習,向各學科學習,向同行學習,為紅山的教育工作作出應有的貢獻。

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