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未請假曠工檢討書

時間:2024-09-27 10:37:38 檢討書 我要投稿

未請假曠工檢討書15篇

  在學習、工作或生活中出現了失誤后,往往被要求寫檢討書來自我反思,寫檢討書盡量要寫得深刻誠懇一些。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?下面是小編精心整理的未請假曠工檢討書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

未請假曠工檢討書15篇

未請假曠工檢討書1

尊敬的領導:

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,以向您表示我對于昨天冬至節自行放假的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心。

  我真正意識到此種行為的錯誤性,此行為在部門內造成了不良影響,給領導帶來麻煩,我深感愧疚,望領導給我改過自新的`機會,此后我將遵守部門規定,聽從領導安排,充分領會理解領導對我們的要求。

  望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

未請假曠工檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  關于這一次生病未請假而曠工的事情,我想我必須給您寫一封檢討書,盡管您沒有向我提出這個要求。

  一直以來,我都是公司的好員工,這是大家有目共睹的,我也不在這里謙虛。我在這一次曠工之前,從來沒有過遲到早退的情況發生,更不用提曠工這樣的大事兒了。我在公司里面也一直是業績最好的員工,這讓您對我青睞有加,也讓其他同事把我視為榜樣一樣對待。這一次的曠工,若是我不作出相應的說明,我想一定會有員工不服對我曠工的處罰的,若是還有人因此而效仿的話,那公司的規章制度,嚴明的紀律就從此被一個好員工徹底破壞了。

  這一次我的曠工,實則是因為我生病了,而我這個一直以來一個人生活的人,就在病倒了的時候,因為沒有人能夠為我請假而曠工了。這是我過去從來沒有想過的情況。我想過我生病了也肯定會請假的情況,卻怎么也沒想過這種沒有拿起電話請個假的力氣的情況發生。不幸的.是,這一次發生了。這一次的病,的確還挺嚴重的。當時我只覺一陣頭暈,我就在要出門的時候暈倒過去了,這一暈就是一上午,等我再醒來的時候,我才發現我一直躺在客廳的地板上,拿起電話也發現一直被我靜音的電話上有您的十幾通未接來電。我這才慢慢清醒過來我發生了什么事情。我當時真的沒有心思跟您解釋我發生了什么事情,只是坐在沙發上緩緩喝了一杯熱水,然后拖著疲憊的身子去了醫院。

  還好醫院醫生給我做了檢查之后告訴我,我這病說嚴重也不嚴重,可是若我再這么疲勞工作,我的身體一定會垮掉。醫生不是告訴我要注意什么,而是嚴肅地告訴我,我再這樣下去就得住院治療,以便讓我得到必須要有的休息。領導,等我一切都搞清楚之后,我才有了給您回電話的心思。說實話,我到底還是怕死的。在工作的時候,我是不怕死的,可是在真正暈倒了,意識到自己身體在給我敲警鐘的時候,我發現我還是挺怕死的。我不想再這樣舍命工作了,也不想如此對待自己的身體了。當然,這些只是提醒自己要注意休息的胡話,我在這里要跟您說的還是,我這次生病未請假而曠工是我的問題,是我的錯誤,我以后不會再給自己這樣暈倒的機會,也就不會再出現這種生病未請假而曠工的情況了。我決定要在根本上給同事們樹立一個健康的員工榜樣,不再把生命都用來創在業績上,而是把生命分一部分在健康的生活上,這樣或許可以給公司帶來更好的氛圍,說不定大家在身心都健康之后,業績會更加良好。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  遙想前幾天自己未請假就曠工的事情給大家帶來了困擾,事實上今天來到公司的自己也一直在思考應該以怎樣的認錯方式來檢討自己才能彌補過失,因為這件事情的嚴重性我在內心還是有著一個比較清晰的認識,只不過感到有些對不起的便是領導對自己的信任已經被我辜負了,所以我還是覺得應該寫一份未請假曠工檢討書來反省自己才比較好。

  一方面從這件事情可以看出自己在以往的工作中并沒有將公司的相關規定放在心上,如果我對公司規定有所重視的話或許會用請假的方式來解決個人的私事,至少不會將其發展到現在這種被判定為曠工性質的下場,其實仔細思考的話就能夠明白平時對工作不怎么上心的自己又怎么會去關心這些規定呢?而且這種關于員工自身職業道德的事情我相信不管是誰都會在心中有著一個大致的了解,所以從某種意義上來說的話自己這次未請假曠工也算得上是明知故犯了。

  另一方面則是自己這段時間在工作上面的用心程度明顯不如以前了,至少我在剛剛進入公司的時候可是連一點小小的錯誤都不敢輕易地觸犯,更不用說眼前這種曠工的事件在過去看來是足以被企業開除的大事!所以現在的我還是有些慶幸領導沒有在自己曠工的事情上面過于苛責,但即便是這樣也足以讓作為企業員工的自己在內心深處為此感到羞愧萬分了,相對于一個人的人生來說我有著相當長的一段路程需要不斷走下去,怎么能夠因為眼前這樣一個原因就開始變得止步不前了呢?

  或許此刻未請假便曠課的自己實在是想不到用什么來回報領導,因為尚未在工作中有所成就便做出這樣的事情的自己已經沒有資格談及回報二字了,如果我還有著一點羞恥心的話就應該在今后的`工作中打起十二萬分的精神才行,至少我應該要做好當前的工作才能夠讓自己在職業道路中不斷前進,而且我始終堅信只要能夠為公司創造較大的效應就能夠起到將功補過的機會,因此我還希望領導能夠給自己這樣一個機會用以抵消前段時間未請假便曠工事件造成的不良影響。

  展望將來便能夠發現一路上還有著許多的挑戰等待著自己去迎接,或許自己在一路上可能會因為各方面的原因而遭受一些挫折,但是還請相信自己在今后絕不會在同樣的問題上面再次犯下嚴重錯誤,至少我不想再見到這種未請假曠工的事件發生在自己的身上。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  真的很抱歉,這一次我的行為給公司的風氣帶來了影響,我未請假曠工的這一行為嚴重的影響了到了公司的正常運轉,也給公司帶來了經濟上的損失,我對自己的行為做出了深刻的認識和反復的檢討,我知道了自己這次曠工事件的嚴重性,針對這次我沒有經過公司領導批準而曠工的行為我做出了深刻的的檢討,我也對這件事進行了一個全面的認識,我認識到了自己的錯誤,我為自己給公司帶來的負面影響非常的后悔。

  在我自己的計劃當中我昨天是能正常來上班的,但是卻因為在家里休息的時候出現了突發事件,家里的老人生病了,作為晚輩我非常的著急,想起小時候他們照顧自己的那一幕幕,我心急如焚的訂好車票連夜趕回了老家,完全把工作的事情跑到了腦后,因為自己一時的疏忽造成這事情的發生。

  作為一名員工發生沒有請假而曠工的這件事情,是沒有組織紀律的表現,也是完全沒有把公司的規章制度放在心上,作為公司的一名員工就應該時時刻刻為公司的利益著想,讓公司利益最大化才是一名合格的員工應該做的事情,而我卻因為自己私自曠工,導致了我崗位的空缺,公司也不來不及安排人員來替補我的位置,我的這種行為給公司的效益帶來了很大的損失,在我經過反思與檢討之后我也意識到了自己的錯誤,做任何事情都應該有原則,我身為公司的一份子,作為這個大集體中的`一員,我的行為能夠直接影響這一大的集體,而現在我就因為自己的曠工給公司的運轉帶來了很大的麻煩,家里有急事,我也應該及時的向領導請假,領導也是通情達理的,只要是正當的理由,就會批準請假。

  我不請假就曠工的這種行為,是我責任意識缺失的表現,我作為公司的一員,我并沒有把自己盡到公司的義務與責任,也沒有把公司的制度銘記腦海,在這嚴重的后果發生了之后才意識到問題的嚴重性,這一切的責任都應當由我個人來承擔。

  我的行為無論對于個人還是公司來說,都是一種損失,在經歷過這件事情之后我也明白了許多,我開始意識到責任兩個字的重要性,無論在哪里我時刻都要為自己的行為負責,對公司造成的不良影響我深表歉意,這次事出有因,但是卻應為自己沒請假而造成了這樣的后果,我希望領導能原諒我這一次的未請假曠工的事件,對于公司的懲罰我也會虛心的接受。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月xx日

未請假曠工檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  x月x日,我因為沒有向上級領導請示匯報,當天需有事不能到達公司上班,在沒有請假的情況下,一天沒有去公司出現在自己的崗位上,導致我曠工一天,員工出現曠工現象是很嚴重的,作為一名公司的員工,應該要分的清楚事情的嚴重性,可我還犯了這樣的低級錯誤,實在不應該,我對自己的這一行為進行了深刻的反思,并寫此檢討書來向公司領導表達我的歉意和懺悔。

  在沒有經過上級領導的允許下,也沒有向上級領導報備的情況下,擅自離開自己的工作崗位,這實屬是一個幼稚不負責任的行為,我沒有遵守公司領導的安排,我因為一己私情而擅自離開自己離開了工作崗位,不顧及公司和公司的其他同事,現在回想起來,我真的對我這一行為感到非常的自責。在入職的時候,人事就說了,公司規定的規章制度,在自己有私事要處理的時候,就要提前兩天向自己的上級匯報情況,事先請好假,不然就記曠工處理,曠工行為是公司抓的特別嚴的一項考核內容。因為員工出現曠工情況,就是對自己工作不上心的一種表現,這表明了員工對待工作懶散的態度,在公司領導的嚴厲批評下,我決定要痛改前非,將自己的這一那想的太多給改掉。

  我擅自離職的這一行為,不僅是不尊重公司領導的表現,更給其他的同事增添了許多的工作負擔,因為我沒有到達自己的工作崗位,屬于我的工作就沒有完成,公司就把我的工作任務安排給了其他同事,讓其他同事代替我完成了當天的工作,我覺得很抱歉,因為公司的每一位員工,每天的工作任務都很繁重,而他們還要替我來完成當天的'工作任務,這給他們增添了很多的工作負擔。今天確實是遇到了事發突然的情況,沒有辦法與公司提前報備,但這并不是自己曠工的理由,我也應該在遇到突發事件之后,立刻向自己的上級匯報情況,所以這還是我自己處理不當,才造成這么嚴重的結果。

  最后,希望領導能給我一個改過自新的機會,我一定不會再犯這樣的低級錯誤,名氣公司的每一條規章制度,承擔起自己工作任務的責任,不給其他的同事帶來麻煩。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書6

尊敬的領導:

  您好!

  明知道最近任務繁重卻做出了未請假曠工這種難以被原諒的事情,不得不說這種逃避責任的做法將會讓自己在領導心目中的位置不斷降低,明知請假和曠工的性質有著很大不同卻不愿花費精力向人事部門或者領導進行請假,等到問題發生以后才讓領導發現自己并未來到公司上班工作,因此我得反省自己未經請假便曠工的錯誤做法并認真檢討一番。

  回顧以往在工作中的努力便能發現領導在企業還是十分關心自己的,雖然自己并未給企業創造多大效益卻因為勤懇踏實的工作作風從而獲得了他人的認可,只不過隨著時間的流逝仿佛自己并未繼承以往工作中的.優良作風,尤其是近期自認為能力不錯從而未能認真對待當前階段的工作任務,不得不說這種莫名的優越感除了讓自己不再重視當前的工作以外還變得越來越任意妄為,而這次未請假曠工便是自己這段時間對工作不怎么重視的一種表現,然而等到問題發生以后我才開始后悔為何自己會做出曠工這種難以被領導原諒的做法。

  由于在我入職前后都沒有其他人出現過曠工的情況從而為企業的發展樹立了壞的典型,若非被領導進行了嚴厲的批評可能還會存在被人效仿的隱患,實際上無論是工資的扣除還是更加繁重的任務都說明了領導對曠工的厭惡型,作為企業職員的自己可以被允許工作中的平庸卻決不能做出曠工這種違背職業道德的事情,雖然以往領導的確對自己比較看重卻絕不是可以用來任意妄為的資本,直到此時認清現實的自己才明白未請假曠工將會帶來多么嚴重的隱患。

  彌補曠工造成的損失并道歉認錯才是此刻的自己應該做的事情,因此我會重視自己的工作并爭取通過后續的努力重新獲得領導的認可,為了做到這點還應該在思想上認識到未請假曠工的錯誤性并好好端正自己的工作態度,哪怕自己在工作中遇到了不如意的事情也不能夠以曠工的方式來進行發泄,一不小心也許就有可能因為曠工導致自己失去這份來之不易的工作,想到這里以后自然會對未請假曠工產生的后果感到一陣后怕。

  我得記住曠工帶來的教訓并盡量保證以后不要在工作期間做出這樣的事情,一味地透支自己在領導面前的信譽度只會在今后的工作中感到更加難堪,為此我需要重新整合自己在他人面前的形象并抹除曠工造成的污點。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  由于對待工作不夠認真的緣故導致前不久出現了未請假曠工的情況,至少通過領導的告誡讓我明白曠工的做法對于自己在職場的發展有著很壞的影響,無論是考慮到職業的規劃還是公司的規定都不應該做出曠工這種違背職業道德的事情,所以我在進行自我反省的同時也希望能夠彌補未請假曠工造成的過失。

  其實通過以往在工作中的表現便可得知領導對于自己還是十分照顧的,然而即便如此也不能夠做出曠工這種令領導感到失望的事情,畢竟這種有損集體利益且破壞工作氛圍的做法著實不該發生在自己的身上,更何況領導的教導也提醒著自己應該以工作為重才能夠實現職場的抱負,可是現如今因為自身的原因做出曠工這種舍本逐末的事情顯然不利于工作中的.發展,更何況曠工的做法若是放在其他公司估計早已成為被開除的反面典型,因此我得感謝領導給予的改錯機會并認真反思曠工做法的錯誤性,當曠工的錯誤產生以后的確需要審視自身思想方面的弊端才能夠找出問題所在。

  實際上我在曠工的同時沒能及時聯系領導請假才是令人感到失望的,畢竟無論曠工的原因是什么都不應該無動于衷以至于讓領導感到擔心,縱使有著難言之隱也應該相信領導并在請假的同時說明原因才行,現如今因為自己的愚蠢導致難堪的局面產生無疑會在以后的工作中被同事們唾棄,而且當曠工的事情成為自己職場生涯中的污點以后自然會令自身受損的形象難以被挽回,當我明白孰輕孰重以后便因為這次未請假曠工的事情陷入到后悔的情緒之中。

  這次教訓讓我明白以后做事應當考慮相應的后果才不會令曠工的情況再次發生,更何況未經請假便做出這種事很容易令其他同事的工作效率受到影響,入職這么長時間尚且不明白如此淺顯的道理自然需要進行深刻的反思,畢竟站在領導的角度思考又怎能不因為底下員工曠工的問題感到失望?而且我也的確應該反思這次曠工的不妥之處并思考如何才能彌補之前造成的損失,在工作中未能履行自身的職責還做出曠工的行為的確不利于工作中的發展。

  明明可以事先請假卻導致曠工的情況發生的確是自己欠缺考慮的后果,思慮問題所在以后應當轉變目前工作中懈怠的態度并證明自己不再曠工的決心,畢竟對于自己的職業生涯而言若坐視曠工的情況再次發生將會徹底失去這份工作。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書8

尊敬的領導

  您好!

  不經請假便沒來公司上班其實是性質極為惡劣的曠工行為,除了沒有尊重自己的領導以外還為人事部的同事增添了工作上的負擔,即便自己有急于解決的事件也不可能連打電話進行請假的時間都沒有,這種不符合公司規定的做法發生在自己身上以后的確應該為曠工的行為進行深刻的檢討。

  回想起剛進入公司時領導的認可應當遵守相關規定才不會添麻煩,然而曠工這種不負責任的事情發生以后的確容易失去領導的信任,但是發生這種事情以后卻連個電話消息都沒有實在是對領導的不尊重,更何況不經請假便曠工本就嚴重違反了公司的相關規定,身為公司職員卻做出曠工這樣的事情又怎能讓其他同事認可自己呢?即便家中出現了突發狀況也應該提前和領導進行聯系才符合公司的規定,面對這種無法反駁的正當理由的確應該反思自己曠工的做法是否正確,如果想要以其他理由來搪塞領導的話未免在職業道德上面有所缺失。

  另外自己曠工的行為若是得不到嚴重的懲罰容易給公司的管理造成混亂,即便后來自己已經向領導進行認錯也應該給予懲罰才能記住這個慘痛的教訓,再加上自己當天的工作量因為曠工而沒有完成的緣故已經給公司造成了損失,長期消極的工作態度最后演變成了這樣的'結果實在是有些對不起領導的栽培,若是自己對當前工作稍微有些責任心的話都會選擇先和領導進行聯系,這樣的話即便自己無法趕到公司也能將自身的工作轉交給其他人完成,這種懈怠的態度想要完成領導的托付只能說有些癡心妄想。

  今后自己還是需要加深對公司規定的印象才不會給他人造成困擾,畢竟已經為公司的發展造成損失的自己又怎能容忍同樣的事情再次發生,而且面對同事們不信任的眼光也應該為自己曠工的行為進行深刻的反思才行,否則即便能夠通過以后的成就進行彌補也無法更改曾經曠工的現實,再加上這件事造成的影響的確比較惡劣便應該在思想上對曠工引起足夠的重視,對于現如今的自己來說還是要在后續的工作中履行好職責才不會再次惹人非議。

  牢記教訓并承諾不會再做出曠工的行為才是現階段應該做的事情,只不過已經讓領導失望過的自己想要挽回信任的話還需要相當漫長的時間,在這期間自己應當好好表現并爭取在工作中做出成就才能逐漸消除曠工帶來的影響,已經品嘗過曠工帶來的惡果以后自然不會允許同樣的事情再次發生在自己身上。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書9

  您好!

  這次我沒有向您有任何的匯報,沒有向您請假就直接沒有出現在我自己的工作崗位上,造成了一日的曠工,我現在想想才明白自己有多么的不應該,著實太不顧及領導以及公司的安排了。

  曠工那天的頭天晚上,我與太久未見的朋友相聚在一起,我們之間似乎有太多說不完的話,我們喝著酒,聊著天,那種感覺是太久沒有過的了。我們都沒有控制好自己,喝得實在是有些過多了。由于我那時候已經是醉到什么都不知道了,于是朋友們就打了車一同會到一位朋友的家中休息,但是期間有位朋友實在是鬧騰得厲害,又去買了不少的酒帶回家中,于是大家借著酒勁兒繼續喝著。反正完全是不知道幾點了,大家才慢慢都倒下休息了。這一休息徑直就睡到了大中午,我被朋友叫醒起來,腦子還在“嗡嗡”作響,就像是一個完全沒有意識的人一樣,然后我就又倒下了。反正后面我也什么都不知道了,就知道我真正醒過來就已經是太陽落山了,我這才反應過來過來我就這樣消失一天了,于是我這才向領導打了電話,跟您道了歉。

  現如今我說什么都已經晚了,我沒有請假就曠工的事情已經成為事實,我明白我現在的認錯也還是不能夠有任何的挽回,我已經是造成了十分不好的影響,更是使得公司在工作任務上有很的拖延。我現在的悔悟已經很很晚了,就算我是不能去上班,可以提前項領導請假,領導也有時間來安排其他的員工來完成本該是我的任務,但是由于我的曠工,是的一切的始料未及,未來得及安排,使得公司的.任務沒法在規定時間完成。我實在不知道應該如何向領導進行認錯悔悟,我這次造成的影響也不是一天兩天,或是扣我工資就可以彌補的,不過我還是會盡量的為這次的損耗做出一些可以彌補的事。

  對于這次遺漏下來的,還未完成的工作任務,我一定會立即進行著手安排,將這些任務都完好地完成后,我再去想我還能夠為公司的發展做到哪些努力。不管如何我都是會將自己的一切精力都用來為我這次給公司造成的損害買單。我已經是對我的行為知道錯了,我明白了喝酒對于各方面的不好的地方,就算是很久沒有見的老朋友,也不可以怎么的肆無忌憚,做事情都應該要全面地進行構想,要想明白這樣做可能會造成的不好之處,要有一個大局觀。

  這次沒有請假而曠工,我相信就只有這么一次,我現在已經是犯下過如此的一次的錯誤了,就一定會嚴格的遵守我的諾言,我再也不會做出損害公司利益的事情了,平時若是有任何的異樣,我都會首先向領導稟告,絕對不會出現未請假,或是未向領導秉明的情況。請領導可以多多對我之后的工作狀態進行監督,我會對自己嚴加看管的。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  職業發展中若是出現曠工的狀況無疑是難以被領導原諒的,畢竟無論是公司規定還是以往領導的告誡都讓我明白曠工的做法是極其錯誤的,更何況未請假曠工本就沒有將領導的話語放在心上又怎能獲得對方的原諒,所以我深刻檢討了近期未請假曠工的行為并希望能夠彌補這方面的過失。

  實際上未請假曠工本身便是知錯犯錯的行為自然不能夠在工作中輕易觸犯,即便因故無法前來上班也應該提前聯系領導并進行請假才行,然而這次自己未經思考便做出這等不尊重領導的行為著實應當被嚴厲批評,在我進入公司以后便應當站在成年人的角度思考問題才不會出現這類基礎性的錯誤,再加上以往領導也曾叮囑過自然能夠意識到曠工這種做法的危害性,然而僅僅因為一己私欲便未經請假曠工又怎能在職場中取得長久的.發展,即便領導嚴厲批評自己也是希望能夠引起這方面的重視從而避免再次違反,而且我這次曠工的做法對公司的發展也造成了許多不利的影響。

  曠工的做法除了對自身發展造成影響以外也會擾亂公司原本的秩序,畢竟對同事而言得知公司有員工曠工以后想必內心也不會感到好受,或者說這種不良風氣的存在很容易在工作中影響到其他的同事,若是因為自己曠工的錯誤做法導致部分同事效仿的話則無疑是令人難以接受的,作為公司員工卻在無法為公司發展帶來效益的情況下做出這樣的行為,我得盡快意識到曠工的不妥之處并通過工作中的努力獲得領導的原諒。

  為了增強自己對工作的責任心還是應該更加認真些才行,造成這次曠工的原因便是我缺乏對工作的責任心以至于毫不在乎相應的影響,若是在問題發生以后才意識到自身的錯誤之處則的確有些太遲了,與其造成這樣的后果還不如在問題發生之前便意識到曠工的錯誤之處,無論有著怎樣的理由都不應該做出曠工的行為以至于自己的工作沒能順利完成,若是自己提前請假通知領導的話也就不會導致這樣的錯誤產生,所以我在感到愧疚的同時也將這次教訓銘記在心從而激勵今后的工作。

  既然得到教訓就應當在工作中牢記領導的批評才能履行好自己的職責,明知道工作日應該要按時上班卻做出曠工的行為的確很不負責,若是始終不吸取教訓以至于工作中多次出現這類錯誤則很可能失去這份來之不易的工作。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書11

尊敬的領導:

  您好!

  我昨天違反了公司的規定,未請假就曠工了,我很抱歉,我知道此時此刻您正在氣頭上,我說什么您也聽不進去,我只好給您寫下看了這份檢討書,還望您能在看完之后,再考慮要不要原諒我,我也是不得已的,雖然我也有自己的理由,但是從這次的犯錯,也可以看出我對公司請假制度的輕視,我會改正的,扣工資這件事,我覺得理所應當,我不會多說什么,畢竟我沒請假擅自離崗,這就是屬于曠工。

  我來公司也有半年多了,公司的規章制度我當然是了然于胸的,我當然知道您規定過,公司的任何人請假都需要跟您請假,不予批準就是不準假,不能先斬后奏,也不能打電話發短信請假,這種的一律無視,但是我昨天真的`是特殊情況,我上午不是來上班了嗎?下午的時候突然感覺到身體不適,腦袋昏昏沉沉的,身上也是燙的不得了,這還是我這個冬天以來第一次感覺到身上這么的熱呢。您昨天不是出去出差了嗎?我等了大概半個小時,您還是沒回來,我也不敢打電話請示您,我哪里敢問您什么時候回來啊,打電話給您請假,這顯然是不存在的,您多次跟我們強調,這是不可能的。所以我就沒打電話告知于您,昨天下午大家都去陪客戶看房了,我其實也有客戶找我的,但是我因為自己的身體原因給拒絕了,然后我大概是下午三點多的時候,就從公司回家了,一直在床上躺著休息,以至于后來您打電話過來找我,我也沒接到,真的很抱歉,我不是故意不接領導您電話的。

  如果您想證實我昨天是不是真的身體不舒服了,您完全可以把我叫到您的辦公室檢查一下,我此時此刻身體仍然沒有什么好轉,身體還是不舒服,看在你這次并不是睡一覺就能好的,要去醫院看看了,所以等一下我還需要跟您請假的,希望這次能得到您的批準,等我把病解決了,我一定會更加努力的工作,絕對不給公司拖后腿,就算我這次請假這么幾天養病,也一定要在月底的業績中取得第一名給您看,向您證明我真的而不是故意曠工的,不然我為什么放著客戶不去陪,我曠工干嘛,您說是吧?

  我這次身體不舒服未請假離崗是我不對,但是我認為公司的請假制度也是有著一定的問題,不然這樣的事情根本不可能發生,我在此也希望您能修改一下公司的規章制度,別把請假的規范設置的那么高,要知道您可是經常不會在崗位上,出差視察這不是您的日常的,要是以后真的有人想我今天這樣,急需要您,但是您又不在,那真的只能違反規定了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書12

尊敬的領導:

  您好!

  我明白我這次的錯誤是相當嚴重的,所以我現在也是為我的不好行為而道歉,就希望自己能夠從這次的曠工中明白自己需要成長的方面,更好地去促成自己的成長,真正的在工作上完成好自己的任務。

  身為公司的成員,我竟然置公司的規章制度于不顧,甚至還出現如此嚴重的曠工行為,我很是后悔,更是后悔自己沒有嚴格的管束自己,沒有真正的將自己放在員工的崗位上去檢討自己。這次會出現這樣的曠工,確實是因為我忘記了向您請假,而這確實是我的不對,是我沒有將自己的事情都規劃好,也沒有真正的讓自己明白在這份工作上我所需要端正的態度。

  回想這次的曠工,我明明是可以避免的,但是我卻還是沒有做好,這讓我真的很是難過,畢竟身為公司的一員,我沒有在規定的時間出現在該出現的崗位上,就已經是我的錯誤了,而我如今發生這樣的事情也是我需要去改正的,同時更是我必須要端正自己的思想,真正的在工作中去成長,去為自己的未來而奮斗。

  現在的我心中滿是悔恨,就是希望能夠為這次的錯誤做更多的改進,也是希望自己能夠在工作中去成長,去更好的為自己的未來做更多的`努力與付出。這一次的事情已經讓我完全的醒悟了,我漸漸地明白自己在工作中需要成長的方面,我也立即地想要在工作中去成長,去更好的讓自己為公司的發展做更多的努力。我很是抱歉自己犯下這樣的錯誤,不僅僅沒有完成好自己的工作,甚至還讓整個部門的工作都有所耽誤,我心中更是相當的難受。如今的我已經是悔悟了,我也真正的明確了自己下一階段自己的成長與改變,所以我會努力地讓自己去成長,去真正的做好自己的這份工作。

  由于我沒有請假便曠工,給領導與同事帶來的不好影響我道歉,而我也愿意接受非常嚴重的懲罰。當然這次的時期也讓我有所悔悟,我真正的明白自己在之后的生活中,會更加努力的去成長,盡可能地讓自己不要再犯下錯誤了。一次的錯誤已經足夠我去反思了,所以我一定會在自己的工作上做好更多的工作,同時也真正的讓自己在工作中收獲到成長。

  這次的事情我已經是悔悟了,所以我向領導承諾再也不會有下次了,我必定會嚴格的管理好自己,認真地對待工作,再也不讓自己有這樣不好的事情發生。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  我是咱們xx公司的一名員工,在x月x日這天,我出現了曠工的情況,而且還是沒有請假的,這給公司里造成了一定程度的麻煩。在經過領導您的批評后,我也已經清楚知曉了我的錯誤,為了能讓我記住這次沒請假就曠工的事件,我在此給您寫下了這份檢討書。

  我之所以曠工,是因為這次xx節。咱們公司在xx節連放三天,所以我就和我的家人說好了一起去外地的景區游玩。為了這次游玩,我已經規劃了很久,也準備了很多的東西,在我放假的第一天,我就直接和我的家人直奔景區,可由于是節假日,所以路上的車輛非常多,道路也很擁擠,這種擁堵的情況比我之前預想的還要夸張,導致了我們在路上花費的時間多了很多。

  本想著半天就能到景區的,可實際上我們花了一天多的工夫才到,而且到了景區也發現這里可真是人山人海啊,不但景區門口排起了許多的長龍,景區內部也是黑壓壓的一片。沒辦法,到都到這里了,不進去玩會那可就真是浪費了許多的時間,所以我和家人還是排了半天隊,才得以進到景區。說實話,這次游玩的體驗是極差的,我們根本就沒快速走動過,完全是人貼著人走的,好不容易慢悠悠的逛完了景區,已經是晚上了,只能在這里過夜了。這時,我的節假日已經過去了兩天了。

  第三天時,我們需要趕回家里,但這天因為是返程高峰,所以車流量一點都沒少,還是堵的'動彈不了。又花費了一天我才回到家中,這時的我已經身心疲累了,一點都不想做事,只想好好躺著床上休息。就這樣,當我的這三天假日過完后,我選擇了在x月x日這天在家里好好休息,而且因為我不好意思向領導您說明情況,所以只能曠工休息一天了。

  當我休息完后來到公司后,首先就被領導您好好批評教育了一頓,我也知道了我的錯誤了。我不該沒有規劃好就隨便去外地游玩,不僅耽誤了自己的時間,也耽誤了咱們公司的工作,給同事們也帶來了一些麻煩。現在,我已經對自己這種不負責任的行為感到了深深的后悔,所以請領導您放心,我以后絕對不會再發生曠工這種情況了,我一定會準時來咱們公司上班,做好自己工作上的任務。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書14

尊敬的領導

  您好!

  公司的制度是非常嚴厲的,我知道這一次我沒有向領導請假就曠工的事是有很大的不應該,我也特地向領導表示我的歉意,對于工作上面的影響,我也會盡力彌補,就想讓領導愿意讓我為我的錯誤進行改正。

  由于這一次家中事發突然,我就忘記向領導請假了,待我想起之時已經是過去很久了,我被記為曠工這是我應該要承受的,但是我真的不是有意做下這樣的事情,請領導能夠信任于我。我明白這一次曠工對整個公司的影響相當的嚴重,就工作上面來看,由于我的沒有出席,應該由我負責的那份工作沒有人完成整體拖延了公司項目的進度,從這一點來看,我就已經是罪該萬死。再者,我這次給公司的同事做出了不好的示范,我知道自己是做錯了事情,所以我請求領導可以對我進行嚴厲的處罰,這樣才能給公司的同事有較大的警醒,才不會有人出現這樣的錯誤。這一次的情況我知道是自己沒有管理好自己,所以我愿意承擔所有的罪責。

  我的曠工事件已經是非常深刻的給了我較大的警醒,在之后的工作中我都會盡力好好的管束自己,讓我能夠更好地進行工作。我知曉這一次的錯誤,給我,給公司有特別大的傷害,我也會盡量讓自己在這一些方面進行彌補,我相信之后的'我還需要不斷地提升自己,不管是在思想上還是在自己的工作上,我都是還存在著較多的不足,這個時候我就更應該要加強自審視以及糾正,讓自己能夠在這些方面有進步。

  這一次給公司造成的影響,我會盡全力去為這件事做幫助,將自己可以做的事情都完成好,尤其是要著重注意自己的行為。我所造成的工作延誤,會立馬抓緊時間補上來,并確保自己完成的完整度。在之后的工作上我更是會將自己全身心都投放于工作上,再也不會出現任何的紕漏,將每一個項目都完成到最好,同時我會多多幫助領導分擔憂愁,領導若是有什么需要我的地方,我都會竭盡自己的全力為領導做好。這不僅僅是我想要為自己的這次錯誤求得領導諒解,這一切都是我自己愿意為領導做的,畢竟這也是在磨礪我自己,更是能讓我在這些中能收獲到到更好的我。

  在之后的生活中,若是我有事情,最先想到的就是要向領導請假,再也不能出現未請假就曠工的事情,請領導可以信任于我,我愿意為這份工作貢獻出自己的全部心血,之后更努力地投入到工作中。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

未請假曠工檢討書15

尊敬的領導:

  您好!

  非常抱歉!作為一名xxx酒店的員工,我卻在工作的日子放了鴿子,讓自己的職位出現空缺,而且并沒有給領導提交請假申請,更是沒有獲得任何的許可。讓領導和同事們的工作過都受到影響,實在是對不起。

  但那天的事情真的非常事發突然,讓我在措手不及的情況下亂了陣腳,家中當時也是亂成了一鍋粥,實在抱歉沒能及時的向領導報告!當然,我知道,雖然事出有因,但是錯誤還是錯誤,這是我犯下的問題,我愿意接下自己的懲罰,同時對自己的錯誤進行反省。

  這次的事情,雖然突然,但其實我還是有很多的機會可以和領導或同事說一聲的,至少不會讓這個崗位和區域突然空缺且沒有準備,這實在是我的疏忽造成的。要是我能在途中給領導打個電話,這場麻煩也不會影響到酒店,作為一名員工,我沒有做好這點,確實是我的失職。

  這次的錯誤,在仔細的反思之后,我也找出了自己許多的問題。首先就是在心態和準備上的問題。要是我能在工作上多上的心,我也不會忘記這種事情。要是我能在平時的時候就能有些準備,料到可能會出現什么樣的急事導致我不能趕到酒店,提早的做好準備,也就可以最大限度的避免麻煩。結果我什么準備也沒有,更是沒能在急忙之中為記起自己的工作,實在是抱歉。

  這次的事情實在是一個意外,但是也不能說我全無責任。作為一名員工,我也必須對自己的工作負好責,我不能忘記了,自己是來自一個整體,來自一個大家庭,也不該讓自己生活中的事情影響到自己的工作,影響到酒店。

  現在,我對自己的錯誤也有了一些深刻的了解,面對同事們給我工作上的幫助,我深深的感謝各位。謝謝大家。我想起在我剛剛來到酒店工作不久的那段時間,大家也是這樣熱情的.來幫助迷茫的我。我非常的幸運,能遇上這樣的工作,我非常的幸運,能遇上這樣的同事和領導!

  我知道,錯誤可以過去,但是人要是不去改正,錯誤就會一直犯下,一直停留!我會在之后好好的改正自己,讓自己在遇上這種問題的時候,能夠準確,快速的處理好,這次的事情,會成為我的警鐘,時時刻刻提醒著我!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

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