關于超市合同范文匯總八篇

　　隨著人們對法律的了解日益加深，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編整理的超市合同8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

超市合同 篇1

　　甲方：xx藝術幼兒園

　　地址：xx區xx南街326號

　　乙方：

　　地址：

　　甲乙雙方在充分理解和信任的基礎上，達成如下協議：

　　1、雙方將在采購__________________食品方面建立長期合作關系。

　　2、乙方所提供食品，必須符合食品質量標準，供貨時應出示檢驗合格證，如無檢驗合格證，甲方可無條件退貨。

　　3、乙方需保證供貨的食品新鮮、安全，如果因質量問題出現食品安全問題，乙方將承擔相應的責任。

　　4、乙方按甲方所需食品時間和數量及時送達甲方，如有特殊情況需提前通知甲方，如未及時通知甲方，甲方可無條件退貨。

　　5、乙方提供甲方食品按市場批發價隨行就市，如乙方提供甲方的.貨品超出批發價格，甲方可無條件退貨或提出終止此合同。

　　6、甲方在送貨時需提供食品清單一式兩份，一份交給檢驗員，一份自留，以便結算時核對。

　　7、甲乙雙方已__________為一個結算周期，甲方提供發票給財務人員，經核對后結清貨款。

　　8、本合同期限自______年_____月_____日至______年_____月_____日止有效，有效期滿后，雙方本著真誠合作的態度及供需平衡的情況，在本協議結束前，再行簽訂新協議書。

　　9、其他 本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份備查，如有未盡事宜，協商解決。

　　甲方：(簽章) 乙方：(簽章)

　　日期： 日期：

　　附：供貨方提供營業執照復印件。

超市合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　因業務發展的需要，經供應商、促銷員雙方本著平等自愿的原則，甲方同意聘用乙方為促銷員，并訂立本合同書。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　一、 合同類型與期限

　　（一）甲乙雙方選擇合同類型為固定期限：自年 月 日止。

　　（二）工作地點：甲方聘用乙方從事商場超市的銷售工作，乙方的工作地點必須為甲方指定的商場或超市，甲方可根據客觀情況與乙方的實際情況調整乙方工作地點及工作崗位。

　　二、促銷員的錄用

　　（一）促銷員的條件：

　　1、應聘促銷的人員必須五官端正、儀表端莊、談吐文雅、身體健康、身高在1.55米以上。

　　2、應聘人員必須要有累計半年以上的促銷經驗，必須有高中以上的文化水平。

　　3、應聘人員必須持有身份證、畢業證、健康證、上崗證等有效證件。

　　（二）促銷員應聘的程序：

　　1、應聘人員持個人簡歷由業務員安排面試，面試合格后，交納一份身份證復印件，由業務員安排試用崗位。

　　2、促銷員試用期為三個月，由業務員考核合格后，簽訂促銷員合同，轉為正式促銷員；如果不合格，工作交接清楚后方可離崗，未通過試用期人員甲方按合同約定支付其試用期工資。

　　3、促銷員錄用后甲方有義務對促銷員進行系統培訓，提高工作能力，滿足超市需要。

　　4、甲方有義務于規定時間內與超市簽訂協議，以便于促銷員辦理進店手續，

　　如未及時與超市簽訂協議造成促銷員未辦理進店而上崗的后果由甲方承擔。

　　三、促銷員的職責

　　1、熱愛本職工作，忠于職守，接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌，爭創最佳服務。

　　2、嚴格執行商品物價政策，維護消費者權益，遵守商業道德。

　　3、遵守超市、甲方、乙方的各項規章制度，提前分鐘到達超市，做好班前準備工作。下班交接班時，務必做好交接工作，以確保責任分明。

　　4、在超市內抽煙、偷盜、吃東西、遲到早退等違紀現象，超市依照有關規定給于處罰，罰金由促銷員個人承擔。

　　5、保持儀表端莊，衣著整潔，上班時一律服從所在超市的各項規章制度，不得擅離工作崗位，不在上班時間做私事，查到一次罰款15元，四次以上者給予解聘。

　　6、關心集體，愛護公物，上班前搞好衛生和商品陳列，保持營業場地和貨架的干凈整齊。如果發現商品陳列混亂，衛生不好，使得營業場地雜亂者，一次罰款20元，四次以上者給予解聘。

　　7、虛心認真地聽取顧客的意見并及時地反饋信息，維護甲方的形象，不斷提高服務質量，在任何情況下都不得與顧客爭吵。

　　8、愛崗敬業，熟悉產品知識及銷售常識，以提高日常工作效率。

　　9、促銷員若發現商品價簽錯誤，應立刻通知超市主管人員，及時更換，因價簽錯誤造成的經濟出入，由促銷員自行承擔。

　　10、促銷人員必須積極配合

　　甲方的`隨機檢查，并嚴格按照甲方規定的時間做好每周的進、出、存報表并且上報給甲方，報表中得數據要真實有效，不得弄虛作假。

　　11、促銷員必須嚴格執行甲方的信息反饋規定，并及時交給業務員，否則按每次10元給予處罰。

　　四、促銷員的考核

　　（一）、上班的規定

　　1、促銷員應按時上下班，并記錄在考勤卡上，甲方將按考勤卡及業務員查崗記錄核算工資，考勤卡需要超市相關負責人簽名，不得私自簽卡。

　　2、促銷員不得無故遲到、早退，當月遲到、早退達三次者，按曠工一次處理，屢教不改者給予辭退。如因違反超市制度，造成超市罰款的由促銷員自己承擔。

　　3、促銷員不得無故曠工、脫崗，無故曠工、脫崗一次罰款50元，達三次以上者，按自動離職處理。

　　（二）、休假、請假的規定

　　1、促銷員每月休息三天，可以在周一至周四選擇一天休息，不得連休或在雙周末休假，當月不休假視為放棄，不得累計到下月，促銷員休假時，需提前兩天向主管業務申請。

　　2、促銷員國家法定節假日不得休息，凡是安排促銷員在法定假日（除過年外）不能補休的，均支付給促銷員每日50元的工資補貼；安排促銷員在過年放假期間工作的，則向促銷員支付日工資標準300％的工資。

　　3、促銷員請假必須以書面形式如實書寫請假原因、請假時間，經業務員批準之后，由業務員具體安排，無特殊原因，星期六、日及法定節假日不得請假；如果互相頂班的時間必須記錄在考勤卡上。請假人必須在交接完工作之后方可離崗，一律不許口頭、電話或過后補休假條等形式請假，否則，一經發現將以曠工處理，嚴重的直接開除，同時將警告業務員一次。

　　五、促銷員的薪酬、福利和待遇

　　1、促銷員工資于每月25日發放上月工資，工資將打入促銷員提供的銀行賬戶內。

　　2、促銷員的工資底薪為人民幣元/月+提成 %

　　3、促銷員薪資調整按五年為一周期，每滿一年底薪加50元

　　4、由于超市的需要，超市硬性要求加班，甲方不給予補助。除正常休假外（每月三天）的請假或休假不享受工資，如請病假，須出示醫院病假證明，經核實為病假者，不扣請假日工資。

　　5、促銷員的社會保險由甲方向社會保險經辦機構繳納社會保險費，包括失業、養老、醫療、等項保險費。促銷員按規定繳納個人應負擔的社會保險費。

　　6、促銷員自行解決食宿及交通費用，甲方不予補貼。

　　六、促銷員的解聘和辭工

　　1、因乙方違反甲方規章制度，甲方可以解除勞動合同，但應提前10天以書面形式通知乙方，由乙方辦理工作交接清楚后，方可離職。如造成甲方經濟損失的，應賠償甲方損失；構成違法行為的，將移交公安機關處理。

　　2、因乙方違反超市規章制度，超市要求辭退的，工作交接清楚后，自通知之日起即被解聘；因嚴重違反超市制度，造成損失的；構成違法行為的，將視超市的要求，配合移交公安機關處理。

　　3、促銷員的辭工：為便于甲方的安排，在職促銷員必須提前30天向業務員提出書面申請，由甲方安排人員盤點交接手續，方可離職。如乙方不能順利移交從而導致甲方的損失，甲方則將追究其責任。

　　4、促銷員無論是解聘，還是辭工，都應當把促銷服、相關資料等交接清楚，若有遺失，應照價賠償。

　　七、本合同經甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，本合同由甲乙雙方各執一份，合同文本具有同等法律效力。

　　甲方：（蓋章）乙方：

　　年月日 年 月日

超市合同 篇3

　　甲_方（用人單位）_：_____________________________

　　統一社會信用代碼：________________________

　　乙方（勞動者）：____________________________________

　　身份證號碼：_________________________________________

　　性_別：__________出生年月：__________________________

　　聯系電話：____________________微信號：____________

　　電子郵箱：聯系地址：

　　緊急聯系人及其聯系方式：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 合同期限和期限

　　甲、乙雙方的勞動合同期限為以下第__種形式確定：

　　（1）固定期限：本合同期限為___年，自__年__月__日起至年__月__日止。其中包括試用期__月，自__年__月__日至__年__月__日止。

　　（2）無固定期限：自__年__月__日起至法定的終止條件出現時止。

　　（3）以完成一定的工作任務為期限，自__年__月__日起至工作任務完成時即行終止。

　　第二條 工作內容和工作地點

　　1、根據甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。乙方同意，甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果變動乙方的工作崗位。

　　2、乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準。

　　3、乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。乙方同意，根據甲方的工作需要，可以變更其工作地點。如甲方的經營機構搬遷，乙方同意相應變更工作地點。

　　第三條工作時間和休息休假

　　1、乙方實行以下第種工時制：

　　（1）標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。

　　（2）經當地勞動行政部門批準，執行綜合工時制。

　　（3）經當地勞動行政部門批準，執行不定時工作制度。

　　2、甲方因經營需要，延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

　　第一條勞動報酬

　　1、乙方試用期的工資標準為元/月。

　　2、乙方試用期滿后，乙方的工資構成為基本工資+崗位工資+績效考核工資，乙方基本工資為元/月。甲方根據乙方的考勤、考核、獎懲情況核算發放具體工資。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。

　　3、乙方加班工資的計算基數為本合同約定的基本工資，甲方向乙方發放的獎金、補貼、津貼等項目不計入加班工資計算基數。甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方加班工資計算基數150%的工資報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于乙方加班工資計算基數200%的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方加班工資計算基數300%的`工資報酬。

　　4、甲方應以法定貨幣人民幣按月支付乙方工資，發薪日為每月日左右，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。

　　5、乙方病假期間,甲方按照標準作為計算病假工資的基數。

　　6、乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間，甲方應按國家和地方有關規定標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。

　　第二條 社會保險和福利待遇

　　1、甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業保險等費用；社會保險費個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。

　　2、乙方其他福利待遇按照國家和地方有關法律法規發放。

　　第三條勞動紀律和規章制度

　　1、甲方依法規定的各項規章制度應向乙方公示，乙方有任何異議，應當立即向甲方提出。

　　2、乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度，完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。甲方可對乙方履行情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

　　3、乙方違反勞動紀律或相關管理制度，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的紀律處分等，直至解除本合同。若給甲方造成損失的，應當賠償實際損失。

　　4、乙方應當嚴格履行保密義務，乙方從甲方處獲知的一切與甲方相關的信息均屬于保密信息，包括但不限于甲方經營信息、員工信息、甲方客戶信息、技術秘密及其信息載體，否則視為乙方嚴重違反規章制度，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方賠償損失。

　　第四條勞動保護和勞動條件

　　甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境和工作條件，為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品，加強職業危害防護。

　　第五條勞動合同的變更、解除、終止、續訂

　　1、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　（1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（2)嚴重違反用人單位的規章制度或勞動紀律的；

　　（3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害（包括但不限于給甲方或客戶、合作伙伴造成經濟損失元以上或嚴重損害甲方聲譽等）；

　　（4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同，致使本合同無效的（如乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料或隱瞞個人真實情況的，即視為乙方以欺詐的手段使甲方在違背真實意思的情況下訂立本合同）；

　　（5）甲方規章制度或國家法律法規政策規定的其它情形。

　　3、乙方有下列情形之一的，視為嚴重違反規章制度及勞動紀律：

　　（1)乙方以任何形式在其它單位兼職、任職或作為與甲方存在競爭關系的單位的投資人、股東、監事等；

　　（2）乙方連續曠工達日或累計曠工達日的。

　　4、乙方提前終止本勞動合同，須提前30天向甲方提出書面辭職申請；試用期內提前3天通知甲方，可解除本勞動合同。乙方未按規定向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續；由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

　　第六條勞動爭議處理

　　因履行本合同發生的勞動爭議，可申請調解；不愿調解或調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第七條 通知和送達

　　甲乙雙方在勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方，否則自行承擔不利后果。

　　第八條 其他事項

　　1、乙方違反法律法規及本合同約定解除勞動合同，或者違反勞動紀律、規章制度的，或者違反本合同約定的其他義務的，乙方應當賠償由此造成的全部損失，包括但不限于：

　　（1)甲方為其支付的培訓和招收錄用費用。

　　（2)對甲方生產經營工作造成的直接或間接、有形或無形的經濟損失。

　　（3)訴訟費用、律師費用、調查費用、公證費用等。

　　（4)本合同約定或規章制度規定的其他賠償費用。

　　2、按前述約定乙方需對甲方負賠償責任的，甲方可在乙方工資或經濟補償金中扣除。工資、經濟補償尚不足以彌補損失的，乙方仍需賠償損失。

　　3、乙方在簽署本合同時，甲方已明確告知了相關的職業危害，乙方已完全知悉并做了充分了解。同時對甲方的所有規章制度與崗位職責已知悉全文，并愿意遵守，如有違反，愿意按照相關規定處理。

　　4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式份，甲方執份，乙方執份，每份合同具有同等法律效力。

　　5、本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協商并達成書面補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　6、乙方確認已閱讀本合同及其附件（崗位職責、員工手冊、），知悉并理解合同及附件的內容，愿意遵守甲方相關管理制度。乙方承諾提供給甲方的個人信息、前單位離職證明、學歷證明等信息、資料均真實有效。

　　甲方(蓋章)乙方（簽名）：

　　委托代表人：

　　年月日年月日

超市合同 篇4

　　轉讓方： （以下簡稱甲方）

　　使用方： （以下簡稱乙方）

　　經甲乙雙方協商老教育局對面路8號門面由甲方轉讓給乙方使用協議如下：

　　1、甲方現有房租時間四個月，即20xx年9月27日至20xx年1月27日到期，剩余門面租金壹萬壹仟元整，以及門面裝修費貳萬元整，門面內裝修設施保證完好，及抽油煙機、水池、一張床等留給乙方使用，共合計款叁萬壹仟元整由乙方付給甲方。

　　2、甲方門面內九月份之前就使用的水、電等費用由甲方交清，乙方概不負責，如果甲方延期不交，給乙方造成的損失由甲方賠償。

　　3、乙方暫扣甲方裝修費叁仟元整做為押金，等門面合同四個月到期后由房東老板及甲乙雙方三方都沒有其它異議后，乙方付給甲方。

　　4、轉讓時間自即日生效，天內甲方把店內東西搬運完，衛生打掃干凈。

　　甲方電話：

　　地址：

　　身份證號：

　　乙方電話：

　　地址：

　　身份證號：

　　20××年9月29日

超市合同 篇5

　　甲方（用人單位） ：

　　乙方（受聘員工） ：

　　1、根據國家有關法律規定并結合本行業實際情況在平等自愿基礎上，雙方同意簽定如下勞動合同，并共同信守。

　　2、勞動合同期：

　　合同期為6個月，自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期從 年 月 日起至 年 月日止。

　　3、合同期內，乙方的崗位職務為() ，試用期工資為()；試用期滿，其基本工資為( )元，獎金視出勤情況、工作業績而定。

　　4、乙方在合同期內因崗位職務發生變化的，根據公司的工資管理方案，工資也隨之進行調整。

　　5、乙方在合同期間必須遵守國家各項法律法規和甲方的各項管理制度中的相關規定，維護甲方利益和聲譽，積極工作，努力完成各項工作和銷售任務。

　　6、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，辭退乙方：

　　6、1發現不符合錄用條件的；

　　6、2乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期滿后，不能再從事公司的相關工作的；

　　6、3乙方因嚴重違反本店管理條例，達到辭退條件的；

　　6、4乙方如連續曠工兩天或在一個月內累計曠工三天以上（包括三天），甲方即予解聘。

　　6、5乙方被除名、開除、勞動教養和判刑的`勞動合同即自行終止。

　　7、工作時間內乙方應按時準時上班，遲到、早退或臨時請假應提前通知，并視本店情況而定，并做到服裝整齊，熱情工作，把平時情緒不要帶到工作中，違者按甲方店規處理。

　　8、乙方工作環境是負責收銀并理貨、核對賬目，如出現資金對不上賬，小票不打的情況由乙方負責。

　　8.1乙方在合同期內，要求辭職應提前30天向甲方提出，有關事項按甲方的相關規定執行。

　　9、本合同期滿時，在乙方自愿且經甲方考核合格的基礎上，可續簽勞動合同，根據工作的類別可相應的調整工資。

　　10、本勞動合同自雙方簽字之日起生效。

　　11、本勞動合同一式兩份。甲乙雙方各持一份，兩份勞動合同具有同等效力。

　　甲方簽字： 聯系方式：

　　乙方簽字： 身份證號碼：聯系方式：

　　住址：

　　簽定日期： 年 月 日

超市合同 篇6

　　轉讓方（甲方）：身份證號：

　　頂讓方（乙方）：身份證號：

　　房東（丙方）：身份證號：

　　甲、乙、丙三方經友好協商，就超市轉讓事宜達成以下協議：

　　一、丙方同意甲方將自己位于 街（路） 號的超市轉讓給乙方使用，建筑面積為 平方米；并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

　　二、丙方與甲方簽訂了租賃合同，租期到 年 月 日止，月租為 元人民幣。超市交給乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行該租賃合同。

　　三、超市現有裝修、裝飾、設備（包括附件二 ）在甲方收到乙方轉讓金后全部無償歸乙方使用，租賃期滿后不動產歸丙方所有，動產無償歸乙方（動產與不動產的劃分按租賃合同執行）。

　　四、乙方在 年 月 日前一次性向甲方支付頂手費（轉讓費）共計人民幣大寫 元，上述費用已包括甲方交給丙方再轉付乙方的押金、第三條所述的裝修裝飾設備及其他相關費用。甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

　　五、該超市的營業執照已由甲方辦理，經營范圍為超市，租期內甲方繼續以甲方名義辦理營業執照、稅務登記等相關手續，但相關費用及由乙方經營引起的債權債務全部由乙方負責，與甲方無關。乙方接手經營前該超市及營業執照上所載企業所欠一切債務由甲方負責償還，與乙方無關。

　　六、乙方逾期交付轉讓金，除甲方交鋪日期相應順延外，乙方每日向甲方支付轉讓費的千分之一的違約金，逾期30日的，甲方有權解除合同，乙方按轉讓費的10%向甲方支付違約金。甲方應保證丙方同意甲方轉讓超市，如由于甲方原因導致丙方或甲方自己中途收回超市，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉讓費的10%作為違約金。

　　七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關，但因國家征用拆遷超市，有關補償歸乙方。

　　八、如果合同簽訂前政府已下令拆遷超市，甲方退償全部轉讓費，賠還乙方接手該超市的`裝修損失費，并支付轉讓費的10%的違約金。如果合同簽訂之后政府明令拆遷超市，或者市政建設（如修、擴路、建天橋、立交橋、修地鐵等）導致乙方難以經營，乙方有權解除合同，甲方退還剩余租期的轉讓費，押金仍歸乙方（前述順延除外）。或甲方在每年營業執照有效期屆滿時仍未辦妥年審手續，乙方有權解除合同，甲方應退回全部轉讓費，賠償裝修、添置設備損失費，并支付轉讓費的10%的違約金。

　　九、本合同一式三份，三方各執一份，自三方簽字之日起生效。

　　甲方簽字： 乙方簽字：

　　丙方簽字：

　　年 月 日

超市合同 篇7

　　供貨方： (以下簡稱甲方)

　　供應食品種類：銀鷺花生牛奶 蒙牛純牛奶 雞蛋

　　購買方：xx小學(以下簡稱乙方)

　　為保證食品安全，規范食品經營行為，增強供需雙方的食品安全責任意識，提高供需雙方的誠信意識。甲方與乙方經友好協商，簽署如下協議：

　　一、合作關系：

　　1、甲方所供食品，必須符合食品標準，如出現食品衛生質量問題，乙方無條件退貨或換貨。

　　2、甲方必須持有食品衛生許可證和工商營業執照、食品流許可 證，生產許可證復印件，且經營狀況良好。

　　3、甲方在供貨時應提供質量監督所或質量監督局的批量質量檢測報告。

　　4、甲方在供貨時不得提供以下食品：

　　(1)無品名、產地、廠名、生產日期、保質期及中文標識及原料說明的定型包裝食品。

　　(2)超過保質期限或不符合食品標簽規定的定型包裝食品。

　　(3)腐爛變質、油脂酸敗、霉變、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常，含有毒、有害物質污染，可能對人體健康有害的食品。

　　(4)以上其他不符合食品衛生標準和要求的食品。

　　5、甲方必須根據乙方提出的品種、規格、品牌、數量送貨，并在乙方規定的時間內及時送到。

　　6、甲方提供貨物的價格：銀鷺花生牛奶每件38元(24包)，蒙牛純牛奶每件35元(16包)，雞蛋每件180元(360個)。

　　7、乙方建立食品索證制度，向供貨方索取質量監督所或質量監督局的'批量質量檢測報告，食品衛生許可證和工商營業執照、食品流許可證，生產許可證，并進行驗收。做好索證登記工作，加強食品庫房管理。

　　8、貨款按月結清。

　　9、甲、乙雙方均自覺遵守國家有關法律、法規。

　　二、違約責任：

　　甲方違反以上協議，

　　(1)乙方有權中止甲方的供貨商資格。

　　(2)因所供應食品的質量問題引起食物中毒等食源性疾病的發生或其他事故由供貨方負全部責任，并承擔由此而引起的全部經濟損失。

　　三、備注：

　　1、本協議一式三份，甲、乙雙方各執一份備查，一份送教育局教育股，如有未盡事宜，協商解決。

　　2、本協議有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，經雙方簽字、蓋章生效。

　　甲方： 乙方：

　　供貨單位(蓋章) 學校(蓋章)

　　授權代表簽名： 負責人簽名：

　　年月日 年月 日

超市合同 篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國合同法》之規定，本著平等、互利、共同發展，經雙方友好協商，簽訂本合同：

　　一、乙方在自有超市(便利店)銷售甲方或甲方總代理產品，在未征得甲方同意下，不得轉嫁第三方銷售。

　　二、甲方所提供商品必須出自正規廠家(必須提供廠家營業執照，稅務登記證，衛生許可證，產品檢測報告)商品質量必須符合國家標準及行業標準，否則乙方有權拒絕收貨。

　　三、進店費用如下幾種方式：

　　1.乙方不收進店費用。

　　2.乙方要收進店費用，進店費用形式為： .

　　四、結帳方式分為三種：

　　1.現結(貨到驗收無誤后當時結帳)甲、乙雙方指定結帳聯系人。

　　2.壓批結(每次貨到驗收后結上一批貨款)甲、乙雙方指定結帳聯系人。

　　3.月結：甲、乙雙方約定月結帳期為30天，對帳時間為每月 ，結帳時間為每月 ，

　　如遇特殊情況乙方應提前通知甲方且約定結帳期，如乙方連續二個帳期未給甲方結帳， 甲方有權停止供貨，且有權提請法院判決。

　　五、乙方必須提前24小時向甲方訂貨，以電話或傳真方式詳細說明所需商品的名稱、規格、數量。

　　六、甲方按乙方要求提供商品，嚴格保證商品質量和供貨時間，如甲方所供商品在銷售當中出現質量問題，經確認后，甲方有義務進行調 換和回收。

　　七、甲方根據乙方要求自費將商品送至乙方指定的接貨地點，經乙方指定收貨人驗收無誤后，在甲方送貨單上簽認可，雙方的債權債務隨之產生，在結帳時以乙方收貨人簽的送貨單為結算憑證，甲方任何無簽送貨單的'人員都無權與乙方進行帳務結算。

　　八、在產品銷售過程中，出現因甲方產品質量問題而引起的與消費者的糾紛或因國家有關部門(衛生監督部門、工商部門)抽查而產生的問題，乙方必須及時通知甲方，且有甲方派人協助乙方處理，乙方未經甲方同意私自處理，甲方不承認處理結果。

　　九、在合同期內甲、乙雙方發生爭議，應友好協商解決，如協商不成，交由合同簽訂地人民法院解決。

　　十、若甲、乙方雙方如有一方倒閉、破產或出現違反國家法律法規的行為，另一方有權單方面終止合同，遺留帳務一次性結清。

　　十一、本合同有限期為 年，自合同簽訂之日起生效，若雙方續約，可在合同期滿前15天協商決定。

　　十二、本合同一式二份，雙方各執一份為憑，本合同如有補充條款，經雙方簽并蓋章后有效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　負責人(簽)： 負責人(簽)：

　　地址： 地址：

　　電話： 電話：

　　年 月 日 年 月 日

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