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單位合同

時(shí)間:2025-04-14 09:34:05 合同 我要投稿

實(shí)用的單位合同模板集錦8篇

  隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),我們用到合同的地方越來(lái)越多,簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的單位合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

實(shí)用的單位合同模板集錦8篇

單位合同 篇1

  出租方(甲方)

  承租方(乙方)

  為明確甲、乙雙方的權(quán)利與義務(wù),雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院京區(qū)單位出租房屋規(guī)范管理有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定》、《中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院京區(qū)大院房屋出租管理暫行辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,本著服務(wù)科研,方便生活的目的,共同協(xié)商,就房屋租賃的有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下:

  第一條 房屋基本情況

  該房屋坐落于北京市▁▁▁區(qū)(縣)▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

  該房屋為:□樓房/□平房▁▁間,使用面積▁▁▁▁▁▁平方米。

  第二條 房屋權(quán)屬狀況

  該房屋權(quán)屬狀況為第______種:

  (一)甲方對(duì)該房屋享有所有權(quán)的,房屋所有權(quán)證證書編號(hào)為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

  (二)甲方對(duì)該房屋享有轉(zhuǎn)租權(quán),房屋所有權(quán)人允許甲方轉(zhuǎn)租該房屋的書面憑證,該憑證為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

  第三條 房屋用途

  該房屋用途為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.乙方保證,在租賃期內(nèi)未征得甲方書面同意以及按規(guī)定經(jīng)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)前,不得擅自改變?cè)摲课莸挠猛尽?/p>

  乙方日常工作、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不得影響甲方良好的科研、生活環(huán)境,應(yīng)保證甲方正常的工作、生活秩序,遵守建設(shè)總體規(guī)劃和區(qū)域功能布局的要求。

  第四條 租賃期限

  房屋租賃期為▁▁年▁▁個(gè)月,自▁▁▁▁年▁▁月▁▁日至▁▁▁▁年▁▁月▁▁日。

  第五條 續(xù)租

  (一) 同等條件下乙方享有優(yōu)先租用權(quán)。

  (二) 乙方應(yīng)在本合同期滿前,向甲方書面提出續(xù)租,雙方商定后簽訂新的租賃合同。若合同期滿前兩個(gè)月時(shí),乙方未作續(xù)租表示,則甲方有權(quán)在預(yù)先通知的情況下帶新客戶進(jìn)入乙方所租房間內(nèi)察看,并另行出租該房間。

  第六條 租金及保證金

  (一)乙方所租房屋年租金總額人民幣(大寫) 元整,(小寫)¥ 元整,租金總計(jì)(大寫)▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁元整,(小寫)¥▁▁▁▁▁▁▁▁元整。

  (二)在合同簽訂日,乙方應(yīng)交納▁▁▁▁▁元保證金;如乙方在合同執(zhí)行期間,未有違約行為,終止合同時(shí),甲方退還其保證金。

  第七條 租金支付方式

  (一)□年付

  付款日期: .每次期滿前七日內(nèi)將下期租金繳付甲方。

  (二)□分期付款

  首期付款日期: 年 月 日,支付 元整。

  剩余款項(xiàng)分別于 年 月 日,支付 元整,

  年 月 日,支付 元整,

  年 月 日,支付 元整,

  年 月 日,支付 元整,

  年 月 日,支付 元整,

  年 月 日,支付 元整。

  承租人逾期繳付租金的,每日需向甲方支付所欠租金 ‰的滯納金。

  第八條 其他費(fèi)用

  租賃期內(nèi),與該房屋有關(guān)各項(xiàng)費(fèi)用的承擔(dān)方式為:

  (一)乙方承擔(dān)(□ 水費(fèi) / □ 電費(fèi) / □ 電話費(fèi) / □ 電視收視費(fèi) / □ 供暖費(fèi) / □ 燃?xì)赓M(fèi) / □ 物業(yè)管理費(fèi) / □▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁)等費(fèi)用,按□每月/□每季度實(shí)際發(fā)生額繳付,乙方在收到甲方繳費(fèi)通知后七日內(nèi),將本期費(fèi)用繳付甲方。

  (二)乙方不能按期繳付上述費(fèi)用,需提出書面申請(qǐng),說(shuō)明理由和延緩繳納日期,并取得甲方書面同意,否則甲方將采取必要手段進(jìn)行催繳。

  第九條 甲方權(quán)利及義務(wù)

  (一)保證標(biāo)準(zhǔn)用水、用電和取暖。

  (二)對(duì)房屋的主體結(jié)構(gòu)和框架負(fù)有安全責(zé)任,負(fù)責(zé)房屋主體與框架的維修。

  (三)甲方因合理事由,在提前通知乙方后(緊急情況除外),有權(quán)臨時(shí)終止使用樓內(nèi)的任何公共設(shè)備、設(shè)施,可以進(jìn)入乙方租用的.房間進(jìn)行有關(guān)檢查、維修或改建工程(不含土建)

  若甲方在檢查中發(fā)現(xiàn)所出租房屋存在安全隱患,不再具備出租條件的,有權(quán)立即終止合同。

  第十條 乙方權(quán)利及義務(wù)

  (一)與甲方簽訂租賃協(xié)議時(shí),出具能夠證明其獨(dú)立民事主體資格的材料原件,并向甲方備案復(fù)印件。

  承租期間,乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照或居民身份證,法定代表人、注冊(cè)資本等相關(guān)事項(xiàng)發(fā)生變更的,應(yīng)在變更后一個(gè)月內(nèi)向甲方備案復(fù)印件。

  (二)以書面形式向甲方備案主營(yíng)業(yè)務(wù),主營(yíng)業(yè)務(wù)變更后一個(gè)月內(nèi)要及時(shí)向甲方變更備案。

  (三)涉及農(nóng)資經(jīng)營(yíng)、涉農(nóng)類信息咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓或農(nóng)產(chǎn)品、保健品經(jīng)營(yíng)的企業(yè)、個(gè)體工商戶或個(gè)人,在其簡(jiǎn)介、宣傳資料、網(wǎng)站、技術(shù)資料、名片的地址欄,通訊地址只能使用“北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街12號(hào)ⅹⅹ信箱”,或直接在郵政管理局開(kāi)立的不涉及中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院的其他信箱,并及時(shí)向出租方備案以上材料;必須在其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的醒目位置設(shè)置顧客提示牌(內(nèi)容:本公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院無(wú)任何關(guān)系)

  (四)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中,乙方必須使用國(guó)家工商管理部門、民政部門、國(guó)家編制機(jī)構(gòu)及其他法定名稱登記管理機(jī)構(gòu)登記注冊(cè)的正式名稱,不得擅自冒用中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院或下屬單位名稱,侵害中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院名譽(yù)權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院的名稱包括“中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院”、“中國(guó)農(nóng)科院”、“農(nóng)科院”、“中農(nóng)科”、“caas”、“caas”以及所有中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院下屬研究所的名稱等。具體行為包括但不限于:

  (1)在承租方的公司簡(jiǎn)介、宣傳資料、網(wǎng)站、技術(shù)資料、公司地址中出現(xiàn)、使用以上名稱。

  (2)在名片上印刷以上名稱。

  (3)在產(chǎn)品包裝上印刷以上名稱。

  (4)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,以口頭形式或默許使用以上名稱。

  (5)其他能夠誤導(dǎo)消費(fèi)者誤以為承租方為中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院研究所或下屬企業(yè)行為。

  (五)在承租期內(nèi),乙方每年年檢后一個(gè)月內(nèi),向甲方提供書面年檢合格證明文件,以做備案。年檢未合格者,合同自動(dòng)終止。承租期為起租日至年檢未合格日。

  (六)乙方如對(duì)所租房屋進(jìn)行裝修、裝飾或添置新物,需將裝修、裝飾計(jì)劃和方案報(bào)甲方,待甲方書面同意后方可進(jìn)行,且乙方負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的所有相關(guān)安全問(wèn)題。若乙方擅自對(duì)該房屋進(jìn)行裝修、裝飾或添置新物的,甲方可以要求乙方恢復(fù)原狀或者賠償損失。

  乙方添置的新物除可移動(dòng)的家具和裝飾物外,其他一切改建、增建的固定物從安裝之日起即為甲方所有。

  (七)經(jīng)甲方同意,乙方利用承租房屋自設(shè)燈箱、戶外廣告牌的安全由乙方負(fù)責(zé),如發(fā)生安全責(zé)任事故全部由乙方承擔(dān)。

  (八)乙方不得利用出租房屋及場(chǎng)地生產(chǎn)、銷售假冒偽劣商品;不得從事非法生產(chǎn)、加工、儲(chǔ)存、經(jīng)營(yíng)爆炸性、毒害性、放射性、腐蝕性物質(zhì)或傳染病病原體等危險(xiǎn)物質(zhì)和其他違法活動(dòng);不得在承租房屋內(nèi)存放武器易燃易爆等違禁物品;不得從事其他損害出租方權(quán)益和廣大農(nóng)民及消費(fèi)者權(quán)益的活動(dòng)。

  (九)乙方須遵守甲方相關(guān)管理規(guī)章制度及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),與甲方簽訂安全防火責(zé)任書,對(duì)所租賃房屋的防火、防盜負(fù)安全責(zé)任,因乙方原因造成財(cái)產(chǎn)損失和人員傷亡時(shí),乙方負(fù)全部責(zé)任。

  (十)乙方違反上述規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償由此給農(nóng)科院造成的一切損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、名稱權(quán)和名譽(yù)權(quán)等無(wú)形財(cái)產(chǎn)損失。

  第十一條 合同終止

  (一)在合同執(zhí)行期間,乙方如有下列行為之一時(shí),甲方有權(quán)終止合同,收回房屋及租賃物,并不負(fù)違約和賠償責(zé)任,乙方所付租金及保證金不予退還:

  (1)侵犯中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院及下屬單位名稱權(quán)、名譽(yù)權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  (2)以簽約公司正式名稱之外名義經(jīng)營(yíng)所租場(chǎng)所。

  (3)未經(jīng)甲方書面同意,擅自將所租房屋全部或部分轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、承包或以其他形式給第三人使用(包括與第三人共同使用)

  (4)擅自改變所租房間的用途、房屋主體結(jié)構(gòu)、私搭亂建、室外占地經(jīng)營(yíng)等或從事非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng),損害公共利益的。

  (5)拖欠租金及其它應(yīng)繳費(fèi)用達(dá)30天以上的。

  (6)違反治安管理規(guī)定的。

  (7)違反本合同附件二《承諾書》中的承諾的。

  (二)合同終止時(shí),乙方應(yīng)將所租房間及設(shè)備完好地交還甲方(合理的自然損耗除外),雙方驗(yàn)收認(rèn)可后在《房屋附屬設(shè)施、設(shè)備清單》上簽字蓋章,結(jié)清各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的費(fèi)用后,乙方應(yīng)在▁▁▁▁天內(nèi)搬離。

  第十二條 免責(zé)條款

  因發(fā)生地震、颶風(fēng)、暴雨、市政規(guī)劃建設(shè)及其他不可抗力導(dǎo)致無(wú)法正常履行合同的甲、乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

  第十三條 違約責(zé)任

  (一)甲乙雙方任何一方未能履行本合同規(guī)定的條款或者違反國(guó)家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)按本合同及法律、行政法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  (二)在本合同期內(nèi),除非本合同另有規(guī)定,甲方及乙方雙方不得在本合同履行期內(nèi)單方面終止合同。任何一方違反本規(guī)定將按年租金的▁▁▁▁%支付違約金。

  第十四條 爭(zhēng)議解決

  甲、乙雙方在本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;若協(xié)商不成, 任何一方可向本合同標(biāo)的物所在地法院提起訴訟。

  第十六條 合同生效

  本合同(及附件)一式三份,雙方各執(zhí)一份,甲方上級(jí)備案一份,具有同等法律效力。本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  第十七條 附件

  入戶前乙方應(yīng)履行以下程序:

  a:提交企業(yè)執(zhí)照復(fù)印件 b:提交法人身份證復(fù)印件

  c:提交機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件 d:簽訂安全防火協(xié)議書

  出租方(甲方) 承租方(乙方)

  地址: 地址:

  郵編: 郵編:

  電話: 電話:

  證照號(hào)碼: 證照號(hào)碼:

  法定代表人: 法定代表人:

  年 月 日 年 月 日

單位合同 篇2

  首先,用人單位有無(wú)提前一個(gè)月通知,如果是符合第39條規(guī)定的情形解除勞動(dòng)合同,用人單位無(wú)須提前1個(gè)月通知,如果是因出現(xiàn)第40條的原因解除勞動(dòng)合同,用人單位未提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者的,勞動(dòng)者可要求用人單位支付額外一個(gè)月的工資,即代通金。

  其次,用人單位符合39-41條的情況下可以解除勞動(dòng)合同,如果沒(méi)有,用人單位不得隨意解除合同 。用人單位單方解除勞動(dòng)合同,需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由用人單位一次性發(fā)給。計(jì)算方法:按勞動(dòng)者在本單位工作的年限(不是連續(xù)工作的年限),每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn),六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的.,支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  再次,單位違法解除勞動(dòng)者,單位需支付二倍“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)”的賠償金,這里“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)”既不用分段計(jì)算,也不作年限的限制。 您可以先于單位協(xié)商,協(xié)商不成可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 ,需注意,申請(qǐng)仲裁時(shí)間為勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì) 提出書面申請(qǐng),對(duì)仲裁結(jié)果不服可向勞動(dòng)合同履行地或用人單位所在地基層法院起訴。

單位合同 篇3

  甲方:安徽宏磊橡膠有限公司

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條、合同類型及期限

  1) 、雙方選擇以固定期限形式簽定本合同

  日至月 日為乙方在甲方的勞動(dòng)期限,同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

  第二條、工作內(nèi)容及崗位

  1) 、甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,結(jié)合乙方的專業(yè)技能特長(zhǎng),為乙方安排適合的工作崗位,并口頭或書面出具詳細(xì)的工作和職責(zé)范圍。

  2) 乙方的工作崗位為照本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位。

  3) 甲方可以根據(jù)企業(yè)的規(guī)章制度變更乙方的工作地點(diǎn)。

  第三條、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1) 、甲方須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,對(duì)乙方進(jìn)行必要

  的勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

  2) 甲方必須為乙方提供必要的生產(chǎn)勞動(dòng)資料、勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件。

  3) 乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度。

  4) 乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方管理人員的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

  第四條、工作時(shí)間和休假

  1) 、甲方安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方可根據(jù)企業(yè)的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。

  2) 、企業(yè)在特殊發(fā)展期間,甲乙雙方可協(xié)商實(shí)行特定的工作日和休息日。

  3) 在國(guó)建法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假。確因工作需要安排乙方加班的,乙方應(yīng)該理解和服從,并給予相應(yīng)報(bào)酬或安排補(bǔ)休。

  第五條、勞動(dòng) 報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)

  1) 、甲方以貨幣形式(人民幣)按月足額支付乙方工資。工作期間甲方給乙方的基本酬薪為年薪制 元/年,按月發(fā)放,如遇特殊情況如節(jié)假日可延期發(fā)放工資,但最多不能超過(guò)1個(gè)月。新員工入聘試用期一 ~二個(gè)月,試用期工資為 元/月(試用期合格后訂立合同)。

  2) 甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),甲方代扣代繳。

  3) 嚴(yán)格考勤及考核制度,對(duì)乙方實(shí)行多勞多得,不勞不得的原則。

  4) 甲乙雙方按照國(guó)家及地方相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的'相關(guān)規(guī)定,在條件成熟時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的部分應(yīng)由乙方承擔(dān),甲方代扣代繳。

  5) 甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資,乙方在合同期內(nèi)凡涉及休息、請(qǐng)假、負(fù)傷、患病,生育等期限及待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定及公司規(guī)章制度執(zhí)行。

  6) 依法解除或終止勞動(dòng)用工合同時(shí),甲方應(yīng)在解除終止合同時(shí)一次性付清乙方工資。

  第六條:勞動(dòng)紀(jì)律

  1) 、甲方將國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定的《企業(yè)管理規(guī)則制度》作為本全同的附件。

  2) 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,服從甲方管理。

  3) 乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)依法給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰。

  第七條:職業(yè)培訓(xùn)

  1) 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān)。

  2) 乙方從事普通和技術(shù)工種的,上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn),從事特種行業(yè)作業(yè)的,必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn),取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。

  3) 在本合同期限內(nèi),若甲方出資培訓(xùn),乙方提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

  第八條:處罰和獎(jiǎng)勵(lì)

  1) 乙方在老公工作過(guò)程中,提出對(duì)企業(yè)發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙方口頭表?yè)P(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì);

  2) 乙方在工作若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密、計(jì)算機(jī)密資料,給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

  第九條:合同的終止和解除及續(xù)訂

  1) 、雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿,本合同將自動(dòng)解除和終止;

  2) 、雙方有下列情形之一,甲方可以解除合同:

  ① 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度;

  ② 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成了重大損害;

  ③ 泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造成了公司重大損失; ④ 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任;

  ⑤ 不能勝任工作 ,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任; ⑥ 患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  3)、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  ① 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng);

  ② 長(zhǎng)期拖欠工資,無(wú)故三十日內(nèi)不發(fā)放基本生活費(fèi);

  ③ 從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作;

  ④ 乙方如要解除合同需提前30天以書面形式通知甲方,未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,都由乙方全部承擔(dān)。

  ⑤ 甲乙雙方在執(zhí)行勞動(dòng)合同期滿后,根據(jù)實(shí)際需要可以另行訂立。

  第十條:本合同未盡事宜,按國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。 本合同一式兩份,不得涂改 ,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(公司蓋章): 乙方:

  年 月日年月 日

  甲方代表人:

  附:基本資料

  勞動(dòng)者:性別:

  聯(lián)系電話: 戶籍所在地: 身份證號(hào)碼:

單位合同 篇4

  甲方: 身份證號(hào):

  乙方: 身份證號(hào):

  經(jīng)甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,按照中華人民共和國(guó)合同法,就養(yǎng)殖場(chǎng)轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  1.該養(yǎng)殖場(chǎng)位于 面積______平方米,(折________畝)東靠__________西臨________南靠________北靠___________。

  2.養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)有羊棚___

  ______幢,《規(guī)格長(zhǎng)*寬m__________》房屋__________間,飲水池________立方米及其它附屬設(shè)備。

  3.該養(yǎng)殖場(chǎng)的轉(zhuǎn)讓價(jià)格________元/畝(包括場(chǎng)地征地費(fèi)、羊棚建造費(fèi),水電路管線的費(fèi)用及場(chǎng)內(nèi)其它設(shè)備的'費(fèi)用)轉(zhuǎn)讓總價(jià)為人民幣_(tái)________元。(大寫: )

  3.由乙方一次性付清所有款項(xiàng)。

  4.該項(xiàng)目由乙方獨(dú)立運(yùn)作,自負(fù)盈虧,甲方愿意幫助乙方解決有關(guān)惠農(nóng)政策的協(xié)調(diào)。

  5.由于政策及時(shí)間的限制,該養(yǎng)殖場(chǎng)的土地使用證未頒發(fā),以后政府確立土地使用權(quán)時(shí),甲方無(wú)條件配合乙方完善該養(yǎng)殖場(chǎng)的土地手續(xù)。

  6.在乙方付清所有款項(xiàng)時(shí),甲方在此之前的債權(quán)債務(wù)與乙方無(wú)關(guān)。如有債權(quán)債務(wù)導(dǎo)致乙方無(wú)法使用所造成的所有經(jīng)

  濟(jì)損失由甲方全部承擔(dān)。

  7.甲乙雙方自簽訂之日起不得違約,如一方違約,違約方應(yīng)付于對(duì)方總價(jià)50%的違約金。

  未盡事宜由雙方協(xié)商解決。如解決未達(dá)成協(xié)議,提交古浪縣人民法院裁決。

  本合同自簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,證明人一份。

  甲方:

  乙方:

  證明人:

  年 月 日

單位合同 篇5

  如果用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,應(yīng)注意搜集并保存雙方成立勞動(dòng)關(guān)系的有關(guān)證據(jù),比如:

  1、用人單位招聘時(shí)要求勞動(dòng)者填寫的“報(bào)名表”、“登記表”等招用記錄;

  2、用人單位收取勞動(dòng)者押金或扣押勞動(dòng)者工資而出具的“押金條”、“扣押條”等各種票據(jù);

  3、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”、“門卡”等各種工作證件;

  4、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的“工資卡”或其他工資支付憑證;

  5、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的“工作服”、“飯卡”等與用人單位有關(guān)的東西;

  6、職工的.工資表、考勤記錄、值班表、任命書、解除合同通知書、辭退通知書等各種加蓋有用人單位公章的文件。

  相關(guān)知識(shí):

  勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容?

  1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;

  2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;

  3、勞動(dòng)合同期限;

  4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);

  5、工作時(shí)間和休息休假;

  6、勞動(dòng)報(bào)酬;

  7、社會(huì)保險(xiǎn);

  8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);

  另外,用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

單位合同 篇6

  甲 方(用人單位) 名稱:____________________________________

  住所:____________________________________

  法定代表人(委托代表人):________________________

  組織機(jī)構(gòu)代碼:□□□□□□□□□□□□□□□□

  聯(lián)系電話:

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________ 曾用名:___________________

  性 別:________________

  出生年月:________________________________

  家庭住址:________________________________

  居民身份證號(hào)碼(或其他有效身份證件號(hào)碼):____________________________

  聯(lián)系電話:

  緊急聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

  聯(lián)系地址:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同,以期共同遵守。

  鑒于甲乙雙方即將建立勞動(dòng)關(guān)系,為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,甲乙雙方鄭重聲明如下:

  甲方聲明如下:

  甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位,擁有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn),能獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。

  甲方嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī),依法從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方工資,并盡可能提高乙方的福利待遇。

  甲方盡力為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,并盡可能為乙方提供相關(guān)培訓(xùn),以提高乙方的業(yè)務(wù)工作能力。

  乙方聲明如下:

  乙方愿意加入甲方的團(tuán)隊(duì),成為甲方團(tuán)隊(duì)中的一員,并爭(zhēng)取和甲方一起發(fā)展。

  乙方確保其向甲方提供的與應(yīng)聘有關(guān)的材料(包括但不限于身份證、學(xué)歷證)、信息的真實(shí)性,合法性。否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。

  乙方承諾其應(yīng)聘時(shí)無(wú)不適合本工作崗位的疾病;否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。

  乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其他任何用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系,也不存在其他影響乙方履行本合同義務(wù)的其他關(guān)系,否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān);給甲方造成損失(包括但不限于甲方為此支付的律師費(fèi))的,乙方應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  乙方保證保守甲方的商業(yè)秘密,否則,給甲方造成損失的,乙方愿承擔(dān)一切賠償責(zé)任(包括但不限于律師費(fèi)、差旅費(fèi)及因商業(yè)秘密的泄漏而產(chǎn)生的不能投產(chǎn)或減產(chǎn)的損失等)。

  乙方保證嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方的`勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

  甲方告知事項(xiàng):

  乙方在甲方的

  工作內(nèi)容:

  工作條件:

  工作地點(diǎn):

  職業(yè)危害:

  勞動(dòng)報(bào)酬:

  勞動(dòng)者要求了解的其他情況:

  乙方確認(rèn)已經(jīng)明確被告知以上內(nèi)容,并且已經(jīng)詳細(xì)知道以上內(nèi)容的明確含義。

  乙方簽字:

  合 同 條 款

  一、合同期限

  注:如何確定勞動(dòng)合同期限?

  科學(xué)合理地確定勞動(dòng)合同的期限,對(duì)于用人單位和勞動(dòng)者的發(fā)展都有很大幫助。用人單位可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的長(zhǎng)期規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),對(duì)勞動(dòng)力的使用進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè),合理規(guī)劃,使勞動(dòng)合同期限能夠長(zhǎng)短并用,梯次配備,形成靈活多樣的格局,合同范本《勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本(用人單位參考)》。勞動(dòng)者可以根據(jù)自身的年齡、身體狀況、專業(yè)技術(shù)水平、自身發(fā)展計(jì)劃等因素,合理的選擇適合自己的勞動(dòng)合同期限。

  (一)勞動(dòng)合同期限分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

  甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:

  1.固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  注:適用范圍:

  對(duì)于那些常年性工作,要求保持連續(xù)性、穩(wěn)定性的工作,技術(shù)性強(qiáng)的工作,適宜簽訂較為長(zhǎng)期的固定期限勞動(dòng)合同。對(duì)于一般性、季節(jié)性、臨時(shí)性、用工靈活、職業(yè)危害較大的工作崗位,適宜簽訂較為短期的固定期限勞動(dòng)合同。

  2.無(wú)固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

  注:除雙方自愿簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的情形:

  (1)、乙方已在甲方連續(xù)工作滿十年,乙方提出或者同意續(xù)訂勞動(dòng)合同,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;

  (2)甲方初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),乙方在甲方連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;

  (3)、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同且乙方?jīng)]有勞動(dòng)合同法第三十九條規(guī)定的情形續(xù)訂勞動(dòng)合同的,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;

  (4)、甲方自用工之日起滿一年不與乙方訂立書面勞動(dòng)合同的,視為甲方與乙方已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

  無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的適用范圍:

  這種合同適用于工作保密性強(qiáng)、技術(shù)復(fù)雜、工作又需要保持人員穩(wěn)定的崗位。這種合同對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō),有利于維護(hù)其經(jīng)濟(jì)利益,減少頻繁更換關(guān)鍵崗位的關(guān)鍵人員而帶來(lái)的損失。對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō),也有利于實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定職業(yè),鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)。

  3.以完成一定的工作任務(wù)為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

  注:我國(guó)法律對(duì)以完成一定的工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同限制較少,用人單位可以靈活運(yùn)用,故用人單位應(yīng)當(dāng)盡力選擇此種方式約定勞動(dòng)合同期限。

  完成一定的工作任務(wù)為期限勞動(dòng)合同的適用情形:

  如以完成某項(xiàng)科研,以及帶有臨時(shí)性、季節(jié)性的勞動(dòng)合同。任務(wù)性較強(qiáng),工作相對(duì)自由,工作目標(biāo)較單一。

  (二)若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與合同訂立時(shí)間不一致的,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間,建立勞動(dòng)關(guān)系。

  二、試用期限

  (一)雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

  1.無(wú)試用期。

  注:不能約定試用期的情形:

  (1)以完成一定的工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同;

  (2)勞動(dòng)合同期限在3個(gè)月以下的;

  (3)非全日制勞動(dòng)合同;

  (4)勞動(dòng)者和企業(yè)雙方同意不約定試用期的。

  2.試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  注:法律對(duì)試用期的規(guī)定:

  試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。其中勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。勞動(dòng)合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動(dòng)合同期限。勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  企業(yè)如何確定試用期?

  建議企業(yè)在法律規(guī)定的期限內(nèi)采用最長(zhǎng)期限的試用期,既可以為企業(yè)節(jié)約一定的成本,又可以更好的考察員工,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)招聘利益的最大化。但企業(yè)在試用期內(nèi)與員工解除勞動(dòng)關(guān)系,必須舉證證明員工不符合錄用條件或存在其他可以法定解除的情形。

  (二)在試用期內(nèi)乙方提前3天通知甲方可以解除本合同。

  三、錄用條件為:

  1.學(xué)歷文化:____________________ _____________________。

  2.身體狀況:________________________________________ _。

  3.工作技能:___________________________________ ______。

  4.獲獎(jiǎng)情況:_________________________________ ________。

  5.團(tuán)隊(duì)精神:________________________________ _________。

  6.工作經(jīng)驗(yàn):___________________________________ ______。

  7.其 他:____________________________________ _____。

  未盡事宜,以招工公告、啟示、通知等甲方所發(fā)布的招工條件為準(zhǔn)。

  注:錄用條件應(yīng)該具體、明確,這是企業(yè)在依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定證明新進(jìn)人員能否勝任工作時(shí)依法解除勞動(dòng)合同的依據(jù),也是雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)進(jìn)行訴訟的證據(jù)!

  四、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  (一)乙方同意在甲方的 部門 崗位上工作,職務(wù)為 。工作地點(diǎn)在 。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)需要,可以調(diào)整乙方的工作崗位或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)任務(wù),但應(yīng)當(dāng)征得乙方書面同意。

  (二)乙方在甲方工作期間,應(yīng)根據(jù)甲方的崗位職責(zé)(崗位職責(zé)詳見(jiàn)合同附件)履行義務(wù),如不能達(dá)到相應(yīng)的崗位工作要求,視為乙方不能勝任該工作崗位,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和相應(yīng)的工資待遇。

  (三)甲方因工作需要,有權(quán)臨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位( 個(gè)月內(nèi)),乙方應(yīng)當(dāng)服從。

  注:工作地點(diǎn)是《勞動(dòng)合同法》新增的必備條款。增加工作地點(diǎn)條款,這是因?yàn)閷?shí)踐中勞動(dòng)者的工作地點(diǎn)可能與用人單位住所地不一致,有必要在訂立勞動(dòng)合同時(shí)予以明確;

單位合同 篇7

  _________公司(以下簡(jiǎn)稱甲方),現(xiàn)聘用__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條合同期限

  合同期限為_(kāi)_________年,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。其中試用期為_(kāi)_________個(gè)月,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

  第二條工作崗位

  甲方安排乙方從事__________工作。

  甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方必須服從甲方的管理和安排。

  乙方應(yīng)按時(shí),按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù)。

  第三條工作條件的勞動(dòng)保護(hù)

  甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

  甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  第四條教育培訓(xùn)

  在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

  第五條工作時(shí)間

  甲方實(shí)行每周工作5天,40小時(shí),每天8小時(shí)工作制。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。

  甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時(shí),按照有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。

  第六條勞動(dòng)報(bào)酬

  按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為_(kāi)_________元。其余各類津貼、獎(jiǎng)金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營(yíng)狀況確定。

  甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。甲方發(fā)薪日期為每月__________日,實(shí)行先工作后付薪。

  第七條勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

  乙方因生、老、病、傷、殘、死,甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、公積金等社會(huì)保障。

  甲方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況良好的情況下,為乙方購(gòu)買的商業(yè)保險(xiǎn),在保險(xiǎn)期內(nèi),甲方有權(quán)變更或撤銷險(xiǎn)種。

  乙方因病或非因工負(fù)傷需治療的,按照《常州市勞動(dòng)合同規(guī)定》之規(guī)定,給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療期間的`工資待遇、醫(yī)療費(fèi)用等按照國(guó)家和x市及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。

  第八條勞動(dòng)紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。

  第九條勞動(dòng)合同的解除與不得解除的規(guī)定

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

  (1)在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

  有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人:

  (1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

  (4)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段x勞動(dòng)的;

  (3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

  (4)乙方因其他情況需要辭職,需在一個(gè)月前以書面形式通知甲方。

  乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同:

  (1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (3)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

  解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,按《x市勞動(dòng)合同規(guī)定》執(zhí)行。

  對(duì)于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),乙方因各人情況辭職或離職,在培訓(xùn)期內(nèi)的安培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償,并退還任職最后3個(gè)月薪金;在培訓(xùn)結(jié)束后的,將酌情減免培訓(xùn)費(fèi)的賠償金額。

  第十條雙方需約定的其他事項(xiàng)

  乙方若因病不能上班時(shí),可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,享受甲方規(guī)定的1年7個(gè)工作日的有薪病假。

  當(dāng)有薪病假日累計(jì)超過(guò)7天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。

  第十一條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  甲、乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,依據(jù)國(guó)定的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項(xiàng),承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十二條勞動(dòng)爭(zhēng)議

  甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開(kāi)除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  若雙方不能協(xié)商解決的,可由爭(zhēng)議的一方向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  第十三條其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份具有同等法律效力。

  本合同未盡事宜,按照《勞動(dòng)法》、《__________市勞動(dòng)合同規(guī)定》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí),以國(guó)家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  __________年__________月__________日

單位合同 篇8

  發(fā)包方(簡(jiǎn)稱甲方):_________________________

  承包方(簡(jiǎn)稱乙方):_________________________

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行住房裝修,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,結(jié)合本工程的具體情況,雙方達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守。

  一、工程概況

  1. 裝飾裝修地點(diǎn):

  2. 住房結(jié)構(gòu):______房型_____房_____廳_____套,裝修面積______平方米。

  3. 裝飾裝修內(nèi)容:詳見(jiàn)附件一《裝飾裝修內(nèi)容表》。

  4. 承包方式:________(包工包料、清包工、部分承包)。

  5. 工期: 自________年________月________日開(kāi)工,至________年________月________日竣工,________工期________天。

  二、工程價(jià)款及結(jié)算的約定

  1.工程總價(jià)款:¥_________元,大寫(人民幣):________________詳見(jiàn)本合同裝修工程報(bào)價(jià)單。

  2.工程款付款方式按下列方式支付:

  (1)第一次,對(duì)預(yù)算設(shè)計(jì)認(rèn)可簽訂合同之日。支付_________元訂金,第二次付款時(shí)扣除;

  (2)第二次,合同簽定后開(kāi)工前支付工程總造價(jià)50%,合計(jì)_________元;

  (3)第三次,裝修過(guò)程中工期進(jìn)度過(guò)半 支付工程總造價(jià)40%,合計(jì)_________元;

  (4)第四次,竣工驗(yàn)收當(dāng)天支付工程總造價(jià)10%,合計(jì)_________元;

  (5)工程保修期兩年。工程款全部結(jié)清后,甲、乙雙方簽訂《工程保修單》,保修期從竣工驗(yàn)收簽章之日起算。

  三、關(guān)于材料供應(yīng)的約定

  1.甲方提供的材料:詳見(jiàn)合同裝修工程報(bào)價(jià)單。本工程甲方負(fù)責(zé)采購(gòu)供應(yīng)的材料、設(shè)備,應(yīng)為符合設(shè)計(jì)要求的合格產(chǎn)品,并應(yīng)按時(shí)供應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng),乙方應(yīng)辦理驗(yàn)收手續(xù)。如甲方供應(yīng)的材料、設(shè)備發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題或規(guī)格差異,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方書面提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失的,責(zé)任由甲 方承擔(dān)。甲方供應(yīng)的材料抵現(xiàn)場(chǎng)后,經(jīng)乙方驗(yàn)收,由乙方負(fù)責(zé)保管,乙方可收取甲方提供材料價(jià)款保管費(fèi),費(fèi)率由雙方約定,由于保管不當(dāng)造成的損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  2.乙方對(duì)甲方采購(gòu)的裝飾材料、設(shè)備,均應(yīng)用于本合同規(guī)定的住宅裝飾,非經(jīng)甲方同意,不得挪作他用。如乙方違反此規(guī)定,應(yīng)按挪用材料、設(shè)備價(jià)款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

  3.乙方供應(yīng)的材料、設(shè)備,如不符合質(zhì)量要求或規(guī)格有差異,應(yīng)禁止使用。如已使用,對(duì)工程造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。如乙方提供的材料、設(shè)備系為偽劣商品,應(yīng)按材料、設(shè)備價(jià)款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

  四、關(guān)于工程質(zhì)量及驗(yàn)收的約定

  1.本工程執(zhí)行dbj08 – 62 – 97《住宅建筑裝飾工程技術(shù)規(guī)程》、db31/t30–1999《住宅裝飾裝修驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》和市建設(shè)行政主管部門制定的其它地方標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

  2.本工程由________方設(shè)計(jì)裝修方案。

  3.甲方提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量,其返工費(fèi)由甲方承擔(dān),工期順延。由于乙方原因造成質(zhì)量事故,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不變。

  4.在裝修過(guò)程中,甲方提出設(shè)計(jì)修改意見(jiàn)及增減工程項(xiàng)目時(shí)須提前與乙方聯(lián)系,雙方同意后,方能進(jìn)行該項(xiàng)目的裝修。由此影響竣工日期,甲、乙雙方商定。

  5.工程驗(yàn)收甲、乙雙方應(yīng)及時(shí)辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗(yàn)收手續(xù),甲方不能按預(yù)約規(guī)定日期參加驗(yàn)收,由乙方組織人員進(jìn)行驗(yàn)收,甲方應(yīng)予承認(rèn)。事后,若甲方要求復(fù)驗(yàn),乙方應(yīng)按要求辦理復(fù)驗(yàn)。若復(fù)驗(yàn)合格,其復(fù)驗(yàn)及返工費(fèi)用由甲方承擔(dān),工期也予順延。

  6.工程竣工:乙方應(yīng)提前三天通知甲方驗(yàn)收,甲方應(yīng)自接到通知三日內(nèi)組織驗(yàn)收。如甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能組織驗(yàn)收須及時(shí)通知乙方,另定驗(yàn)收日期。

  五、有關(guān)安全生產(chǎn)和防火的`約定

  甲方提供的裝修圖紙或做法說(shuō)明及裝修場(chǎng)地應(yīng)符合防火、防事故的要求,主要包括電氣線路、煤氣管道、自來(lái)水和其它管道暢通、合格。乙方在裝修中應(yīng) 采取必要的安全防護(hù)和消防措施,保障作業(yè)人員及相鄰居民的安全,防止相鄰居民住房的管道堵塞、滲漏水、停電、物品毀壞等事故發(fā)生。如遇上述情況發(fā)生,屬甲方責(zé)任,甲方負(fù)責(zé)和賠償;屬于乙方責(zé)任的,乙方負(fù)責(zé)修復(fù)和賠償。

  六、其它事項(xiàng)

  1、甲方應(yīng)在開(kāi)工前,向乙方提供經(jīng)物業(yè)管理部門認(rèn)可的裝修圖紙,并向乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交底。并向乙方提供裝修需用的水、電等必備條件,并說(shuō)明使用注意事項(xiàng)。做好裝修中臨時(shí)性使用公用部位操作以及產(chǎn)生鄰里關(guān)系等的協(xié)調(diào)工作。

  2、乙方參加甲方組織的裝修圖紙或做法說(shuō)明的現(xiàn)場(chǎng)交底。按要求組織裝修,保質(zhì)保量、按期完成裝修任務(wù),解決由乙方負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事宜,對(duì)其行為乙方應(yīng)予認(rèn)可。未經(jīng)甲方同意和所在地房管或物業(yè)管理部門批準(zhǔn),不得隨意拆改原有建筑承重結(jié)構(gòu)及各種共用設(shè)備管線。

  七、違約責(zé)任

  1.由于甲方原因?qū)е卵悠陂_(kāi)工或中途停工,甲方應(yīng)補(bǔ)償乙方因停工、窩工所造成的損失,每停工一天,甲方付乙方________元;甲方未按合同的約定付款的,每逾期一天,支付_______元違約金。

  2.由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方按甲方已付款的________ %向甲方支付違約金。

  八、糾紛處理方式

  雙方如對(duì)合同執(zhí)行發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,如協(xié)商無(wú)效的,可以提交人民法院訴訟。

  九、合同的變更和解除

  合同經(jīng)雙方簽字生效后,雙方必須嚴(yán)格遵守。

  十、本合同一式 份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  合同附件為本合同的組成部分。

  甲方(簽章):__________________ 電話:______________________

  乙方(簽章):__________________ 電話:______________________

  簽訂地點(diǎn):___________________________________

  簽訂日期:________年_______月______

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