委托勞動合同

　　隨著法律知識的普及，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編為大家收集的委托勞動合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

委托勞動合同1

　　委托人： 性別： x 出生日期：

　　身份證編號： 住址：

　　被委托人： 性別： x 出生日期：

　　身份證編號： 住址：

　　委托原因及事項： 本人工作繁忙，不能親自辦理相關手續，特委托____________作為我的'合法代理人全權代表我辦理相關事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我均予以認可，承擔相應的法律責任。

　　委托期限：自簽字之日起至上述事項辦完為止。

　　委托人有(無)轉委托權。

　　委托人：

　　x年x月x日

委托勞動合同2

　　用人單位(甲方)：廣州有限公司

　　員工(乙方)：

　　本著互相信任、互相監督、互惠互利的原則，依照《中華人民共和國勞動法》規定，就甲方聘用乙方為廣州安祺洛生物科技有限公司職務的相關事宜達成協議：

　　二、乙方工作部門及職能

　　1、在甲方任命的直屬領導下盡力盡責地展開工作。

　　2、乙方工作部門。

　　3、乙方工作職能：一切維護甲方內部工作、外部市場、協助提升業績、創造業績等工作任務，均為乙方的工作職責。

　　4、甲方根據生產經營需要和乙方的工作能力表現,可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。

　　三、勞動保護與勞動條件

　　1、甲方負責提供乙方必備的辦公場所、辦公用品等。

　　2、因市場業務需要，乙方自愿放棄節假日休息，乙方可以調休，或者甲方提供加班補貼。

　　3、乙方自愿放棄購買社會醫療保險，由甲方在結構工資中補貼。

　　四、勞動報酬

　　1、乙方的結構工資由：月基本工資元、崗位津貼餐費補貼元、住房補貼元、電話補貼元、加班補貼元組成，績效元、以上結構工資合計元。

　　2、甲方可以根據企業的經營狀況和乙方的能力表現,及工作崗位的調整情況,合理調整乙方的工資。

　　3、甲方每月發放乙方上一個月的'工資。如遇節假日或休息日，則可提前或推后到最近的工作日支付。

　　4、乙方提成工資：

　　按甲方統一規定的提成比率按月核算，并計入乙方下月工資總額中發放。

　　五、勞動紀律

　　1、乙方須自覺遵守國家法律、法規、和企業依法制定的各項規章制度，遵守公司的《員工守則》，

　　2、乙方必須服從管理，按時按質完成甲方安排的工作任務。因不服從工作安排導致公司業務、金濟等損失的，須賠償公司金濟損失。

　　3、乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事頂。六、勞動合同的履行和變更

　　1、甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。

　　2、甲乙雙方協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。

　　七、終止勞動合同條件和義務：

　　1、以下情況甲方有權終止合同：

　　(1)、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度;

　　(2)、乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方形象或者利益造成損失;

　　(3)、乙方觸犯國家法律法規被依法追究刑事責任。

　　2、以下情況乙方有權終止勞動合同：

　　(1)甲方未能按照合同約定支付乙方勞動報酬;

　　3、甲、乙雙方無論哪方要求解除勞動合同，必須提前30日以書面形式通知對方;

　　4、乙方要求終止勞動合同，必須考慮甲方的工作狀況，推薦或者培養接班手人員，并作好一切事務移交手續;

　　5、乙方要求終止勞動合同，必須保證保守甲方的所有的商業秘密，否則甲方保留追究乙方刑事、經濟責任的權利;

　　6、雙方終止合同，乙方基本工資結算到聘用終止之日，但紅利提成只結算至乙方提出辭職的當天;

　　7、雙方終止勞動合同，甲方不得以任何理由、任何方式拒絕兌付乙方的工資;

　　8、由于乙方個人過錯造成的損失，甲方保留追償權。

　　八、違反勞動合同責任：

　　1、乙方違反勞動合同致使合同終止，甲方有權扣發乙方當月的工資和當月的提成。

　　2、甲方違反勞動合同致使合同終止，甲方無條件結算乙方工資與紅利。

　　九、本合同未盡事宜，雙方協商解決，協商不成，可向甲方所在轄區勞動管理部門仲裁。

　　十、本勞動合同受法律保護，由乙方入職之日起生效。

　　十一、本合同附件與正本具有同等法律效力，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方蓋章(簽字)：乙方蓋章(簽字)：

委托勞動合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂日期：______年____月____日

　　北京市勞動和社會保障局監制

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同雙方當事人基本情況

　　第一條甲方

　　法定代表人(主要負責人)或委托代理人

　　注冊地址

　　經營地址

　　第二條乙方

　　性別

　　戶籍類型(非農業、農業)

　　居民身份證號碼

　　或者其他有效證件名稱證件號碼

　　在甲方工作起始時間______年____月____日

　　家庭住址郵政編碼

　　在京居住地址郵政編碼

　　戶口所在地省(市)區(縣)街道(鄉鎮)

　　二、勞動合同期限

　　第三條本合同為固定期限勞動合同。

　　本合同于______年____月____日生效，其中試用期至______年____月____日止。本合同于______年____月____日終止。

　　三、工作內容和工作地點

　　第四條乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位(工種)工作。

　　第五條根據甲方的崗位(工種)作業特點，乙方的工作區域或工作地點為

　　第六條乙方工作應達到標準。

　　四、工作時間和休息休假

　　第七條甲方安排乙方執行工時制度。

　　執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為

　　甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

　　第八條甲方對乙方實行的休假制度有

　　五、勞動報酬

　　第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元或按執行。

　　乙方在試用期期間的工資為元。

　　甲乙雙方對工資的其他約定

　　第十條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按執行。

　　六、社會保險及其他保險福利待遇

　　第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。

　　第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按

　　支付乙方病假工資。

　　第十三條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。

　　第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇

　　七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　第十五條甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的'安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

　　第十六條甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　第十七條甲方應當建立、健全職業病防治責任制度，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。

　　八、勞動合同的解除、終止和經濟補償

　　第十八條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國民法典》和國家及北京市有關規定執行。

　　第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

　　第二十條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。

　　九、當事人約定的其他內容

　　第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：

　　十、勞動爭議處理及其它

　　第二十二條雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第二十三條本合同的附件如下

　　第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

　　法定代表人：委托代理人：

　　簽訂日期：______年____月____日簽訂日期：______年____月____日

委托勞動合同4

　　委托人： XXX 性別： X 出生日期：

　　身份證編號： 住址：

　　被委托人： XXX 性別： X 出生日期：

　　身份證編號： 住址：

　　委托原因及事項： 本人工作繁忙，不能親自辦理XXXXX相關手續，特委托____________作為我的合法代理人全權代表我辦理相關事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我均予以認可，承擔相應的.法律責任。

　　(三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的; (四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

　　委托期限：自簽字之日起至上述事項辦完為止。

　　委托人有(無)轉委托權。

　　委托人：

　　茲有本單位職工____________，性別______，年齡______，身份證號__________________，住址________________________。勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根據《勞動法》規定，該職工自愿與本單位解除勞動合同。工資發至______年______月份，特此證明。

　　委托人應向拍賣人預付受理費 元，用于對拍賣物進行估價、倉儲保管、運輸、保驗和公告、廣告等項費用開支，由拍賣人按實際開支多退少補。

　　XXXX年X月X日

委托勞動合同5

　　客戶：xx公司

　　受托人：

　　xx(身份證號：xx)

　　xx(身份證號：xx)

　　我在此委托上述受托人代表受托人：

　　1.通知員工xx((身份證號：xx))：委托人與員工的勞動合同關系將于xxxx xx終止；

　　2.向員工出示《勞動合同終止通知書》(附后)；

　　3.回答有關勞動合同終止的問題。

　　授權期限：

　　自本委托書簽發之日起至上述事項完成。

　　委托人：

　　xxxx年x月x日

委托勞動合同6

　　勞動合同委托書

　　委托人：性別： 出生日期：身份證編號： 住址：

　　被委托人： 性別：出生日期：身份證編號： 住址：

　　委托原因及事項： 本人因，不能親自履行XXX年XXX工作，特委托____________為我履行XXX工作，對被委托人在履行合同期間所簽署的有關文件，我均予以認可，承擔相應的`法律責任；對XX年XX的工資，均由被委托人 領取。委托期限：年月日——年月日。

　　委托人：被委托人：

　　年月 日

委托勞動合同7

　　委托人（甲方）：(具有法人資格用人單位全稱)

　　法定代表人：

　　地址：

　　受委托人（乙方）：(無法人資格部門或分支機構全稱)

　　負責人：

　　職務：

　　地址：

　　根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》規定，我單位委托(無無法人資格部門或分支機構全稱)以本單位的名義與其所招用的勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的.勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。

　　本委托有效期自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

委托勞動合同8

　　甲方(聘用單位)

　　法人代表(負責人)

　　乙方(受聘教師)

　　身份證號：

　　為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

　　一、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

　　二、雙方的權利和義務：

　　(一)甲方的權利和義務：

　　1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;

　　2、對乙方的工作進行考核、獎懲;

　　3、制訂嚴格的規章制度規范乙方;

　　4、根據乙方的'工作表現和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

　　5、根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

　　(二)乙方的權利和義務：

　　1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養;

　　2、遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;

　　3、服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

　　4、熱愛教育事業，刻苦鉆研教育教學業務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;

　　5、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

　　三、聘用合同變更、終止、解除的條件

　　(一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

　　(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

　　(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

　　1、聘期內嚴重不履行合同的。

　　2、乙方不服從甲方工作安排。

　　3、乙方嚴重違反教師職業道德規范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

　　4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

　　5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

　　6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權扣除乙方押金。

　　四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

　　五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

　　六、本合同于從________年____月____日起生效。

　　七、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

　　甲方：(蓋章)

　　甲方法定代表人：(簽字)

　　簽約日期：

　　乙方：(簽字)

　　簽約日期

委托勞動合同9

________有限公司：

　　因為我申請解除與________有限公司的勞動合同。

　　因故不能前往，在此委托家人________為我辦理解除勞動合同事宜。

　　請配合。

　　委托人：________

　　________年________月________日

委托勞動合同10

　　授權委托書

　　委托人：

　　法定代表人：

　　地址：

　　受委托人： ， ， 族，身份證號：現住 。

　　現委托受委托人在我公司與 簽訂產品買賣和合同、訂單等商業文書過程中，作為我公司的.代理人。

　　代理權限：特別授權，代為提出主張、變更、確認合同條款，代為談判，代收相關文書資料。如合同或訂單約定以蓋章為合同成立或生效條件的，代理人的簽字效力不等同于加蓋公章。 代理期限： 自本委托書簽發之日起一年，如期間委托人以書面形式向合同相對方送達解除或變更委托人通知書的，本委托書自新文書到達相對人之日起失效。

　　年 月 日

委托勞動合同11

　　委托人： (具有法人資格用人單位全稱) 法定代表人：

　　乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為二○一○年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共__________元(人民幣￥__________元)。

　　地址：

　　受委托人： (無法人資格部門或分支機構全稱) 負責人： 職務： 地址：

　　根據《中華人民共和國勞動合同實施條例》規定，我單位委托 (無無法人資格部門或分支機構全稱)以本單位的名義與其所招用的.勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。

　　(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;

　　甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

　　乙方入學后，服從學校的統一管理，嚴格遵守校紀校規，按照學校規定，按時足額向學校交納學費、書費、住宿費等費用，服從學校對教室、寢室等統一管理和調動。

　　本委托有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　委托人： (蓋章) 法定代表人： (蓋章)

　　若在乙方離職期限截止時，接替其崗位的員工還不能獨立主持工作，經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限，但不超過一個月。

　　年 月 日

委托勞動合同12

　　委托人：XX公司

　　受托人：XX（身份證號：XX）

　　XX（身份證號：XX）

　　……

　　茲委托上述受托人，代表受托人：

　　1、 通知本公司職工XX（（身份證號：XX））：委托人與該職工的勞動合同關系于XXXX年X月X日解除；

　　2、 向該職工出示《解除勞動合同通知書》（附后）；

　　3、 就職工關于解除勞動合同的相關疑問，進行解答。

　　授權期限：

　　自本委托書簽發之日起，至上述事項辦理完畢止。

　　委托人：XX公司（蓋章）

　　XXXX年X月X日

委托勞動合同13

　　甲方：乙方：

　　代表簽名：身份證地址：

　　身份證號碼：身份證號碼：

　　在本著雙方平等，自愿的原則下，一經簽約后，協議書產生法律效應，甲方特聘請乙方為本公司員工特立以下條約：

　　第一條乙方同意按甲方安排，在甲方從事_____工作，甲方如因工作需要，可依乙方能力、學習進度調整乙方職務。

　　第二條本合約自聘用之曰起，____年____月_____曰起____年____月_____曰止，為期____年，是為聘用期。聘用期滿乙方另有發展，須提前三個月書面形式通知甲方，若期滿乙方可選擇繼續從新簽約(待遇可提升百分之____)。

　　第三條甲方依據簽約人的工作性質，在店內傳授成長過程必須的'技術及能力，并提供有償中、晚餐及住宿。甲方每月支付乙方工資(見衛生檢查表)。若在聘用期內而合約未滿者，因故并經公司同意解除合約離職者，將依約扣回餐費及住宿費、獎金等各類工作外提供之費用。(乙方在合約未滿離職須提前30天書面形式通知甲方，經人事部批準____天后方可離職，乙方如離職期內在公司工作產生造成負面因素，甲方有權追究權利或法律形式申訴)

　　第四條簽訂本合約之曰，乙方需付甲方食宿費____元，乙方在履行工作且合約期滿后，甲方則返還乙方全部食宿費。有償提供工作服，期滿后可作無償配備工作服。

　　第五條衛生監督員提成分布如下：(包括福利)

　　一、負責應班的全店衛生工作評分達標者，每月_____元工資底薪。

　　1、交接班衛生負責到位獎金_____元。

　　2、門面玻璃及門口負責區衛生及綠化評分達標者獎金_______元。

　　3、天花、排氣扇、大廳地面至各工作位衛生評分達標者獎金____元。

　　4、室內綠化魚池及喂養和正常照料評分達標者獎金____元。

　　5、公司死角位全部衛生及洗手間特定清潔次數衛生標者獎金____元。

　　6、公司用品毛巾、圍布、清潔工具衛生、衛生評分達標者獎金____元。

　　5、簽約滿1年，并能服從公司安排，每月能按質按量達標完成任務，年度獎金____元。

　　6、完成以上任務可免費享受公司的野外或旅游活動。

　　第六條違約責任：

　　1、協議期間，若發生不可抗力或因市場策略改變，甲乙雙方均可要求終止協議，但必須在終止前一個月以書面形式通知對方。

　　2、協議期間：甲方若要終止合約，須退乙方所有應得工資和獎金。

　　3、協議期間：乙方要終止合約，須提前二個月書面形式申請，復批后退回應得工資。

　　第七條本合約一式兩份，如有未盡事宜，則經雙方同意增加或修改之簽名生效。

　　第八條附加條例：

　　甲方：________________乙方：____________

　　_____年____月____日_____年____月____日

委托勞動合同14

　　本人與xxx有限公司簽訂的勞動合同期限即將到期，因目前本人在項目工作，不能回公司親自續簽合同，特全權委托代為在勞動合同書上簽。

　　委托人：

　　日期：

委托勞動合同15

　　甲方：______

　　乙方：

　　經友好協商，甲乙雙方就以下條款達成共識，特制定本合同，以資共同遵守。

　　甲方同意聘用乙方為錦華婚禮策劃中心兼職司儀，

　　聘用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

　　一、甲方的義務與權利：

　　義務：

　　1、為乙方提供必要的工作條件，維護乙方在為甲方工作時的合法權益。

　　2、按合同約定及時付給乙方工作報酬。

　　權利：

　　1、對乙方提出工作標準，并按照有關要求檢查督促乙方的工作。

　　2、對乙方工作中的不當之處提出批評及處理意見，對嚴重違反方有關規定，工作失誤，給甲方造成名譽及經濟損失的，甲方有權終止合同，并要求乙方賠償損失，情節嚴重的將追究乙方法律責任。

　　二、乙方的義務和權利：

　　義務：

　　1、按照聘用合同的約定，按時、及時、按質、按量的完成甲方交辦的工作任務。

　　2、婚禮日期前一天到達婚禮現場,到達工作地點后及時電話通知公司,并能夠保持聯絡暢通。

　　3、在工作中，遵守職業道德，對顧客熱心，耐心，維護甲方聲譽和利益。

　　4、不得在未和甲方協商便私自聯系除本公司外婚慶活動有關的業務。

　　權利：

　　1、提供服務價目表

　　2、按照合同約定領取工作報酬。

　　3、對甲方履行合同有關事宜的.過程有監督、建議、批評的權利。

　　4、對甲方的違約行為有提出終止履行本合同直至申訴的權利。

　　三、費用和酬金：

　　乙方按甲方要求完成工作后，按照工作前與甲方的約定領取酬金。甲方以現金形式在每次業務結束后及時付給乙方。

　　四、違約責任：

　　1、在本合同有效期內如因甲方原因違反本合同有關規定，并造成乙方損失的。為甲方違約責任，乙方有權要求甲方賠禮道歉，終止合同，補償損失。

　　2、在合同有效期內如因乙方原因違反本合同有關規定，并造成甲方及客戶損失的，為乙方違約責任，甲方有權要求乙方賠禮道歉，賠償損失，消除不良影響，終止合同，情節嚴重將追究乙方法律責任。

　　五、附則

　　在合同有效期內，如遇合同未盡事宜并由此發生爭議，甲乙雙方應本著相互信任，相互合作的態度協商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效，執行有效期為一年。

　　甲方代表簽字：

　　乙方代表簽字：

　　____年__月__日

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