醫院健康教育工作總結
總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?以下是小編幫大家整理的醫院健康教育工作總結,希望能夠幫助到大家。
醫院健康教育工作總結1
健康不僅僅是沒有疾病,而是身體、心理和社會適應的狀態,每個人都有維護自身和他人健康的責任。
一年來,我院按照上級衛生主管部門的指示精神,認真布置全面落實健康教育與健康促進工作,特別是醫院領導班子非常重視由一名副院長親自主抓,而且派一名專職人員負責此項工作,經過全院醫務人員的共同努力,我院圓滿地完成了一個工單程、二個項目、三個行動、四個網絡的健康教育與健康促進工作和任務。現總結如下:
一、健康教育整章建制
1、醫院成立三級健康教育與健康促進工作組織機構和網絡小組。
2、制定各項有關健康教育與健康促進工作的制度及各類人員的職責。
3、制定健康教育與健康促進工作的長遠規劃,本年度計劃、培訓計劃、宣傳計劃。
4、醫院對全院職工進行了健康體檢,建立職工健康檔案。
二、健康教育宣傳
1、利用廠閉路電視臺定期制做健康寶典節目,向廣大轄區居民宣傳衛生知識、疾病的預防、合理的用藥等健康教育。
2、門診部、住院部都安裝了電子視屏健康教育聯播系統,主題明確、形式多樣、生動有趣、可看性強。
3、門診部、住院部各科室結合本科特點每季度出宣傳板報一期,圖文并茂,版面清新活潑、溫馨、美觀、文字通俗易懂。
4、門診設置導診臺、導診員、健康教育處方健康教育宣傳單、宣傳手冊等,方便就診病人健康咨詢和心理咨詢。
5、醫院院內設置健康教育櫥窗,由專人負責每季度更新一次,收看率高,效果好。
6、衛生日宣傳:我院除按上級衛生部門指定地點宣傳外,還利用休息日分別在中央大街、樂松廣場、廠文化宮門前、醫院門前等地進行健康教育宣傳和衛生日宣傳。
7、為了把健康教育工作做到家喻戶曉,我們經常深入到廠內、轄區居民委、學校、進行教育宣傳和流行性疾病的預防的宣傳,受到了贊揚和好評。
三、健康教育培訓
1、通過不同形式、不同內容對門診病人、住院病人進行健康教育培訓,使病人接受了針對性的健康教育,了解了相關疾病防治知識和常識,同時緩解心理壓力,使其配合治療,促進早日康復。
2、深入到轄區對相關人員定期進行健康教育培訓,使其增強健康意識,提高健康知識水平,養成健康的生活方式。
3、為了加強本院醫務人員的健康教育,我們采取了請進來送出去和本院自己組織等分批、分層次進行多種形式的健康教育培訓,培訓后進行考試、考核并與資金等掛鉤。通過培訓使醫務人員提高了健康教育的理論與技能水平,豐富了自身健康知識,促進了健康行為,增強了醫務人員的健康素質。
四、控煙健康教育
控煙管理是一項艱難工作,醫院領導非常重視,經常利用院長查房時機宣傳控煙、禁煙的好處及吸煙對身體的危害,此處還在最醒目處放置禁煙標識,設置禁煙崗,各科室安排禁煙監督員,同時制定了工作人員及病員吸煙罰款規定,但是,禁煙工作不是一朝一夕的`事,我們一定要堅持下去,控制吸煙、改善醫院環境,保護住院病人安全。
總之,在這一年里,我院健康教育與健康促進工作在上級主管部門的指導下、醫院領導的重視下、全院職工的共同努力下出色的完成了各項任務。同時工作中也存在著不足,如工作力度有待于進一步的提高,獎罰兌現不好,各科室宣傳板不夠及時等,這些不足有待于我們在明年的工作中改進,爭取在新的一年里取得更大的成績。
醫院健康教育工作總結2
健康教育工作是精神文明創建工作的一項重要內容,關系到廣大職工的患者的身體健康,也關系到各項工作的順利開展。為了不斷提高職工的健康意識,提高健康水平和生活質量,根據***縣衛生示范單位標準要求,醫院結合實際,積極開展了健康教育工作,現將今年的工作情況總結如下:
一、領導高度重視,建立健全健康教育工作機構
醫院一直十分注重抓好職工身體、心理素質等在內的綜合教育,把健康教育工作作為整體素質來抓。為此,醫院成立了由分管副院長任組長,醫務科主任任副組長,各科室主任為成員的健康教育領導小組,下設了由醫務科負責日常事物,制定了《衛生檢查評比制度》、《除“四害”工作計劃》、《禁煙工作實施方案》等制度,切實把健康教育工作納入了目標管理責任中,做到責任到人,年初有計劃,年中有檢查,使健康教育工作能夠扎實有序進行,逐步走上日常化、規范化管理的軌道,達到減少危險因素,提高身體素質和生活質量的目的。
二、加強宣傳力度,積極開展健康教育工作
為了使全體職工和患者了解健康教育知識,醫院充分利用各宣傳日、宣傳展板、健康教育知識培訓、健康教育知識問卷等多種形式進行系統的、有計劃的、有針對性的.衛生知識、衛生行為的宣傳活動,堅持“預防為主,治療為輔”,積極做好健康教育宣傳工作,使職工對健康知識掌握率從年初的60%達到現在的90%以上,衛生行為形成率從年初的70%達到現在的85%以上,不斷提高職工和患者的健康水平。
三、積極開展控煙工作
為創造良好的無煙工作環境,營造良好的健康習慣,促進職工的身心健康,醫院積極宣傳吸煙有害健康的醫學知識,制定和完善了《控煙工作實施方案》、《控煙工作職責》、《控煙工作獎懲制度》等多項控煙規章制度。在醫院的辦公室、候診廳,電梯內、各病區張貼禁止吸煙標志,對在禁止吸煙場所內的吸煙者進行規勸、制止,不定期組織抽查、突擊檢查,重點檢查科室禁煙情況,發現問題立即整改,積極創建無煙醫院,通過這些措施有力地提高了職工和患者的控煙責任感,增強了控煙能力,開辟了一個清潔、純凈的健康環境。
四、規范管理,認真做好健康教育檔案建設
根據創衛建檔目錄要求和指標體系,建立健康教育檔案,做好各種文字、圖片資料的收集、整理、歸檔工作,確保健康教育檔案的完整規范。
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