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倉管員工作總結

時間:2024-07-27 02:19:57 工作總結 我要投稿

倉管員工作總結(15篇)

  總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此要我們寫一份總結。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編精心整理的倉管員工作總結,歡迎閱讀與收藏。

倉管員工作總結(15篇)

倉管員工作總結1

  我在x物業公司快兩年了,20xx年6月到公司任倉庫管理員,截止今天!時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪、使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,同時也激發我以新的姿態,去迎接新生活!

  (一)面對現實,接受挑戰x年6月我到恒生物業公司接任倉庫管理員一職,要面臨工作極大挑戰、由于當時倉管員急辭職,中間間斷了一個月的時間,那時恒生物業公司不僅是賬目混亂,而且有大量的不良庫存,部分物品還有短缺,我的心一下子就變的沉重起來,怎么辦如何來理順這個爛攤子我沒有灰心,決心憑借以往的的管理經驗來盡快理順這個爛攤子,首先整理帳目,其次對所有物品進行大盤點,對所有貨物進行分類有序擺放,通過這些努力后,整個恒生物業公司倉庫進入良性循環、

  (二)理清頭緒,細化管理每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很忙碌、我決定從以下幾個方面進行管理:從新設計制定恒生物業公司管理規范,嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,每天抽盤,每周小盤點,每月配合財務大盤點,作到賬目清晰,賬實相符、經手貨款無一差錯,體現了一名財務人員的嚴謹和細致,近段時間來,賬實相符基本達到100%,實現無庫損!與公司同事緊密配合,做到庫存的結構合理、緊盯各物品流動,認認真真做好每月的`月報表、每月準時向財務部發庫存月報表、并結合自身崗位,先后做出《進銷存明細帳》,固定資產表格,物品物資表格,物資申購匯總表格等,有力的配合了財務!對在庫物品進行分類管理,對工程類辦公類清潔類固定資產類等主要品項實施重點管理,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,努力降低其庫存量,對小品項等實行簡單控制,改方案實施做到了重點與一般的結合,降低了庫存,加速了庫存周轉率、

  (三)進行信息化隨著公司業務的連年增長,工程部需求物資夠大,日發貨收貨量也進一步擴大,在恒生物業公司領導的重視下,實現了對倉庫的實時管理、我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,可以準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢,加強與各部門之間的信息交流,整個x年不良庫存下降基本至零!

倉管員工作總結2

  回顧這一年來的工作,我在領導及各位同事的支持與幫忙下,嚴格要求自我,按照公司的要求,較好地完成了自我的本職工作。現將一年來的工作情景總結如下:

  一、加強自身學習,不斷提高業務水平。

  在平時的工作中要不斷的學習、不斷的積累,能夠以正確的態度對待領導交給的各項工作任務,熱愛本職工作,有效率利用工作時間認真完成好倉庫的管理工作,愛崗敬業。

  二、進取提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,職責心,努力提高工作效率和工作質量。

  在物品的統計方面做到準確統計,及時做好出庫、入庫的記錄工作,按時完成各項報表,定期向領導進行匯報總結。注意倉庫中各種物品的擺放,倉庫要整潔有序,賬面數字清晰準確。不斷加強倉庫的管理工作,異常是倉庫的防火工作,必須要放在工作的首位,每一天都要認真的檢查做到萬無一失。

  三、存在的問題。

  一年來,本人能夠敬業愛崗,很好的完成了本職工作,但也存在一些問題和不足,主要表此刻:

  第一,由于自我工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。

  第二,在賬目方面,有時會因為出庫的任務比較緊急,就沒能做到及時的進行出庫、入庫記錄,這一方面必須要提高認識,因為僅有做好了每一天的'出庫、入庫的臺賬數據,才能讓月報表中的數量基本準確無誤。

  20xx年的工作即將開始,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我相信在領導和同事的幫忙與支持下,在新的一年里必須能把工作做得更好,名副其實地成為一名優秀的倉庫管員。

  在今后的工作中,認真提高業務工作水平,為單位發展貢獻自我的力量。加強學習,拓寬知識面。發揚優點,改善不足,拓展思路,求真務實,對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

倉管員工作總結3

  作為一個倉庫員,在這我對倉庫保管做了以下詮釋:物料包羅萬象,客觀存在,但那只是其表現形式,其實物料就是錢,物化了的錢,而倉庫就是放錢的口袋。當然,錢會丟失,也可能被盜,同樣,物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產生任何浪費、破壞和盜竊物料的行為,記得經理曾這樣教導過我:“就像對待自己家的東西一樣”,我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的`負責,這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任,我將責無旁貸。

  衛生清潔:每個星期一做好潔凈區的清潔工作分料后,做好現場整潔工作,負責倉庫的日常衛生及各項記錄做到無雜物。

  入庫、出庫工作:遵守先進后出原則,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領料工作,及時填寫進、入賬,核準現場物料等,做到庫存物料的清晰,可查,發現問題及時匯報,改正。對日常的賬與物要做到確認再確認,為確保一致。為確保一致的原則:沒有領料單,不能發放物料;手續不符合要求的,不能發放物料;未辦理入庫手續的物料,不能發放;完成一件工作后要作(做)自我檢查,以發現問題及時解決;對每天的工作進行總結和反思,以提高工作質量;有強烈的時間觀念,凡事及時處理,不說等一下;工作主動,而不是被動等待安排;對工作現場管理做到眼到手到,預防倉庫材料的丟失和破壞。

  以上這些問題,其實都與個人的責任心有關。責任心,是一種工作心態,也是一種工作作風,責任心主要取決于保管員的素質及工作環境的熏陶和各位領導的帶領。倉管員是倉庫的管家,權力小但責任大,要做到律己律人。有一句話說得好“滴水之恩當涌泉相報”,在以后的日子里,我相信我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力量,來報答各位領導對我的關心以及各位同事的幫助。

倉管員工作總結4

  這一年在倉庫管理的工作上有了那么一點成長,就是時間太短,一下子一年就就過去了,如果說還要取得好的成績,那么就只能在下一個年段了。下面是我這一年的工作總結:

  作為一個倉管員,我的工作就是嚴格的把關倉庫物品的管理。我每天的職責就是檢查每個倉庫的物品是否良好,檢查儲存物品的環境是否合適。在有人需要從倉庫取出物品的時候,我認真的登記取出物品的信息,從物品的價格到數量,一一都要登記好,這樣在每個月查倉庫物品的多少的時候,就有一個清晰的.了解,不會弄混東西,也不會造成物品的丟失。

  對于倉庫的管理,我很嚴格,尤其是重要的物品,我一般都會要對方獲得領導的同意,還要有書面的申請書,我才會放他進來拿,對待工作必須負責任,不然一旦有損失,我必須要去承擔,但是就我本人而言,肯定是負擔不起的,也是無法承擔得起的,那我就必須把好每一關,讓大家根據規定來。

  這一個工作其實是無味的,就自己一個人坐在倉庫外的辦公室里守著,每天都是一樣的工作,但是即使是這樣,我也是很努力的在做,沒有放松,只要我在這崗位上一天,我就不會松懈。這一年,管理著龐大的倉庫,很累,但是累的值得,在這難關,回頭看的時候,我發現自己都沒有犯錯,所做的工作都很認真,而且都完成了的。我其實內心里還是比較開心的。本年度我的工作有一些進步,我覺得這份工作也還是不錯的。這是我的能力氛圍內的,而且我還做好了,努力把倉庫管好了。

  這一年倉庫在我的管理下,沒有被破壞和被偷的情況,因為我在上班的時間里,我是沒有離開過一次的,如果迫不得已有急事,我也會報備好,請好假,等到成功換崗后才會離開崗位。我吃住都在倉庫這邊,就算是晚上,我也是很警惕的,不會說完全睡死過去。這工作帶給我很大的壓力,但是也正是這份壓力,讓我很好的把工作完成了。

  總體上,這一年在倉管員這工作上,我收獲還是可觀的,最重要的是因為自己的認真負責,我沒有讓倉庫有損失,這才是我最大的成功。那么來年,我也會繼續努力的,會更加負責的管理倉庫。

倉管員工作總結5

  自今年4月份進入XX購物以來,開始在物流倉儲部門從事倉庫理貨工作,主要負責衣帽服飾區域的商品管理。工作期間,我快速適應新的工作環境,熟悉相關的工作流程,虛心學習,履行職責,不斷修正工作中出現的問題,積極配合相關部門,順利的完成了倉庫的工作任務,現結合具體的工作內容,將任職來的工作情況歸納總結,大致分為準備和實操兩個階段。

  一、準備階段:完成知識儲備,熟悉相關操作工具的使用

  這里的知識儲備:

  第一,是本職的工作內容,包括貨物整理,出入庫管理,庫區5S工作,庫存數據及時更新,具體的工作流程用心學習,積極向老員工請教,只有充分認識到了這些,才能真正的做好本職工作;

  第二,是本庫區的品類區分,熟識衣帽服飾區域的庫位展示,熟練的記憶不同商品所在的庫位,在腦中要有一個商品庫位地圖,同時可利用紙筆加強記憶,另外,由于衣服或者鞋子會采用不同的記錄方法,應該熟悉它們之間的相互轉換,比如鞋子歐碼42與國碼260就是一個尺碼的不同意思表示;

  第三,就是倉庫工具的作業,叉車托盤等的.使用維護,熟練使用這些工具才能保證工作的快速順利開展,提高工作效率,同時做好這些工具的維護工作,愛惜工具,更好的為我們服務,才能節約成本,從而達到節約成本的目的。

  第四,庫區安全工作,不僅包括人身安全,而且還有商品的安全保管工作。平時作業一定要按照公司的安全流程進行操作,佩戴安全帽,保障自己的人身安全,同時,要主要庫區防火防盜,能夠熟練運用滅火器的消防工具,防患于未然,努力保障公司的財產安全。

  作為服裝區的工作人員,雖然技術性并不高,但品類多樣且容易混淆,需要認真,心細,才能保證庫區工作的順利開展。隨著產品的不斷增加,品類的更新換代,這就要我們合理安排工作,做到在有限的個人合理的安排,做到有條不紊,完美配合相關部門工作,使公司的成績更上一層樓。

  二、實操階段:實際操作具體的工作項目,按照具體的工作方法,實時開展庫區物料管理,出入庫管理以及庫區5S工作,保證整個庫區正常運轉,完成公司的總體工作目標。

  第一.所謂物料管理,就是庫區商品的理貨工作,擺放,商品整齊易識別,為進一步的出入庫做準備。所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫區面積,具體方法如下A:易拿,易放,易看,易點的堆積方式;B:貨物堆放不要過分超過托盤,不要超高堆放, 使用叉車堆放,注意輕拿輕放,合理估量商品重量體積,保證安全存放;C:物料出庫時做好箱號記錄,計好箱數和物品數;D:堅持貨物先進先出,對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異 ;E:注意保持倉庫的整潔,地面的清潔,通道的順暢 。這樣定期執行下來,就能保證庫區貨物的整齊,合理堆放,為倉庫進一步開展工作好準備。

  第二:出入庫管理,配合質檢做好商品的出入庫工作,完成每天銷售發貨及返貨工作,實時更新庫存商品數據,及時發現問題并修正錯誤。

  服裝區商品型號多樣,大小不一,很多品類形狀不標準,需要認真仔細清點數量(尤其是入庫時),利用現有的箱子重新包裝,必要時改裝箱子,保證商品可以及時合理的出入庫,完成入庫后,打印商品標示卡,信息要完全準確。根據公司的安排,及時完成每天的銷售發貨,認真仔細,減少錯漏發情況的發生,出現問題及時反映,實時解決,保證發貨的數量和質量。每個小組制作一個電子賬,應該做到每天及時更新,新成員應該學習電子賬中公式的使用,怎樣更新商品數據等知識,保證庫存數據的連續,準確,定期檢查。另外,由于大部分品類是季節性的,服裝區庫存周期性會有很大的不同,需要合理的分類,安排庫位,充分利用現有的庫位。所有的商品都應建立完善的倉庫賬目,保證庫存數目和進貨、配貨數目清晰準確,定期檢查,保證實際庫存,標示卡,電子張一致,及時更正不正確的地方,提高工作的效率。

  第三:5S,即整理,整頓,清理,清潔,清掃,不僅可以保證我們有一個干凈的工作環境,而且也能保障貨物的衛生整潔。

  倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛生。服裝區的很多商品像床品很容易沾染灰塵,一定要采取措施減少灰塵,例如,可以裁剪一些覆蓋物蓋住商品,最重要還是保證庫區整體衛生。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作.

  一個好的貨倉管理應該做到。具體操作:A儲放立體化,節約儲存空間;B注意防水、防盜等措施;C物料包裝標示符合規范,清楚明確;D商品依次整齊擺放;F保持整齊、清潔、貫徹5S工作要求。這樣堅持下來,庫區尤其是我們服裝區一定可以提高客戶的滿意度,推動公司的進一步發展。

  總之,幾個月下來,工作中學到很多,增加了見識,能夠快速準確的完成庫區的各項工作任務,細想下來,工作中有很多細節未能把握,很多地方還不能得心應手,這也就找出了以后的努力方向:

  第一,不斷學習,加深對本職工作細節的了解,提高工作效益,更好的完成各項工作任務;

  第二、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避免在進貨配貨高峰期倉庫緊張現象;

  第三,不斷的總結,將現有的工作流程化,提高自己的素質,每天取得一點進步;第四,認真完成領導安排的其他工作。

倉管員工作總結6

  轉眼間,三個月的試用期時間就結束了,在這短短的一個月里,我學到了許多以前從未學到的東西,也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關系和諧,團結奮斗,積極向上的團隊。非常感謝公司,感謝領導給了我這么一個學習的機會。

  剛進入公司時對公司不了解,還記得因此而擁有過朦朧。

  首先,在原材料倉庫的三個月來,熟悉了原材料入庫流程,熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程:

  在此期間,每當遇到問題時,同事們都會耐心的講解,我覺得他們很熱情,在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心,我會盡心盡責的工作,雖然我學歷不是高,但我會努力實習期間,擔當了倉管的基本職責,參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解:

  第一:出入庫管理,見單作業,憑什么可以收發,憑什么進行收發,單據,認真核實,細心清點,當面交接,當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

  第二:訂購管理,倉管擔當部份物控職能,理解安全庫存,周轉庫存,最高存量,采購批量,嚴密跟進每一款物品的進銷存,及時提請欠料申購;

  第三:目視化管理,一方面要保證能持續供應產線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧采購周期及采購成本,找平衡,統計每款物料的`各月領用規律,理解采購的經濟批量與周期,綜合分析好,連續關注。

  第四:5s管理,各項現場管理工作的基礎,對倉庫管理一樣重要,倉庫的定點定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運儲存交付的各類活動中,都需要一個有序整潔的工作環境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的重復性工作,所以必須養成一個好習慣,天天堅持做好,日清日潔,5s的素養對此有非常大的幫助。

  第五:先進先出管理,是倉庫管理的三大原則之一,不執行先進先出易造成超期庫存,易產生物品變質,易產生工程變更的報廢風險。

  執行先進先出的辦法有色標法,雙區庫品移位法,重力法,最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

倉管員工作總結7

  在和xxxx共成長的日子里,我們又將迎來嶄新的一年,新的總是美好的,讓人向往的……所以,在新的一年里,我們充滿了太多的憧憬和期待。

  回想xxxx,我們倉庫工作在我們領導的孜孜指導下,邁著穩健的步伐,抱著創新的意識積極的實踐著,我們走過了一個成熟的一年,一個可喜的一年。

  xxxx歲首的時候,我們食品倉滯留的物品很多,主要有肉類和調料品,大家都知道,食品類的東西保質期都很短,如不能及時使用,除了占用一大筆資金以外,更重要的是給我們酒店的財務造成一定的損失,造成物品滯留的原因大體有兩個方面:

  (1)酒店開業以來,倉庫大量的鋪貨,現有的廚師做菜時使用不到這些物品。

  (2)廚師流動頻繁,每個廚師各練一家功,燒的菜不一樣,需要的'物品也跟著變,所以,人走了,物品也就滯留了。

  為了怕造成不必要的損失,我們的領導還親自找使用的部門溝通,才解決了這些遺留下來的問題,為此,我們從廚房的使用中也總結了一些方法:比如,對保質期短的或是不常用的物品我們采取了直拔的方式,他們用多少,我們就夠多少,這樣在減少資金占用的同時也增加了物品使用的靈活性!這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的占用額由去年11月份的30萬下降到今年11月份的217000.00。

  不入規距,不成方圓!在倉庫工作中,我們一直嚴格按照“倉管員崗位職責”進行對物品的驗收和發放,對需要補倉的物品我們根據部門的使用量及時的請購,以我們應有的工作態度來支持對前臺的工作!

  在酒店的評星活動中,我們也深刻的意識到我們做的還不夠好,我們的倉庫必競也是酒店的一個窗口,一個重要的窗口,我們有義務也更有責任來做好自己份內的事!不給酒店評星拖后腿,也不給我們的財務部丟面子!我是這么想的,同時我也把想法付諸了實施,到我休息天的時候,我拖朋友的關系到凱悅大酒店和維多利亞大酒店的食品倉參觀了一下,結合我們的倉庫取人之長,補已所短!

  在工作中,我們一直按著常清潔,常整理,常整頓,常規范,常自律這五常法來嚴格要求自己,它對我們不單單是一個理論,更是我們工作中的一道格言!在我們的努力下,不論是倉庫的整體環境和結構布局,還是物品擺放的位置和間距,都讓人看了感覺很清爽,很明了……工作需要激情,激情需要鼓勵!領導能對我們工作的肯定,就是對我們最大的鼓勵!雖然我們做的還不盡美,但我們會一直在努力……

倉管員工作總結8

  我于XX年擔任單位倉庫管理員,至今已有XX個年頭,在這個工作崗位上,我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的工作。回首過去,思量總結工作當中的利弊、得失,從教訓中得出經驗,為以后的工作做好更充分的計劃準備,現對我這些年的倉庫管理工作做一下總結。

  一、重學習,努力提高自身的思想和業務素質

  不斷加強自身的政治素質,加強自身思想修養,努力提高自己的綜合素質,嚴格遵守各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責。在倉管任職工作中,向老同志學習,不懂就問,不會就學,經常學習有關倉管方面的知識,以此來提高自已的業務水平。這些年的工作實踐,我十分注意對工作情況的積累與總結。現在我對倉管崗位的現狀整體情況已經比較熟悉。也有一定的了解與掌握,我想自己的工作經驗一方面是自己的工作積累,更重要的是自己有這樣的工作崗位、有這樣的工作機會,是領導和同志的信任和支持的結果。正因為如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情和努力爭取更大的進步。

  二、強化工作職能,搞好材料管理

  作為一名倉庫材料管理員我要求自已認真履行本崗位所規定的職責,通過實際工作經驗,我認為做好倉管員工作要做到“三勤“;勤匯報、勤檢查、勤核對賬目。在進材料時認真執行物資管理的各項規章制度,認真對各種材料進行進貨檢驗,驗收材料與發料單上的名稱、規格型號、數量是否相符,強度是否達到標準,發現不符合標準要求的材料及時向主管負責人匯報,有遇到不合格時就直接向送貨人當面指出讓其拉走。根據實際要求填寫材料接收驗證明細表,將材料合理、安全、整齊、分類放在單位倉庫內。在日常的倉庫管理工作中,我堅持做到以下方面:

  1、認真負責倉庫各種產品容器及材料的入庫、出庫、日常衛生等工作。

  2、嚴格做到每月對倉庫材料定期盤點,做到數據、材料相符。

  3、嚴格做好材料的質量及數量的驗收工作。按單位要求,對已到材料應立即進行外觀質量、數量檢驗,并做好記錄。發現問題及時匯報,立即整改。

  4、認真做好倉庫材料的發放工作,嚴格執行物料發放管理規定,敢于堅持原則,保證材料數據的準確性。堅持做到“先進先出”原則。

  5、做好材料進出倉記錄。正確記載材料進、出、存動態,對倉庫進行不定期的'檢查,完成好上級領導交予的任務及協調供應商退貨工作。

  6、在工作中能夠嚴格要求自己,所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫存區面積。

  7、倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛生。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作。

  8、加強做好倉庫管理工作,對倉庫產品做好防潮、注意防火工作。

  三、嚴格要求,構建和諧工作環境

  敬業是干好本職工作的前提。對這一點我是從二十六年的倉庫管理過程中得到的經驗體會,由于干倉庫管理工作,對倉庫的材料要熟悉,我擔任倉庫管理工作二十六年以來,總是把工作整理的有頭有緒。干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。這些年來,我一直都是忙忙碌碌,從沒因苦與累而退縮過,實踐證明,我所管理的倉庫材料幾乎沒有出現過漏洞,實物與帳目相符,隨時隨地接受領導的檢查驗收。我所管理的倉庫材料科積極響應單位的各項號召,遵守單位的各項規章制度,在此基礎上,為了更好、更圓滿的完成單位領導交給我們的任務,嚴格要求科室人員遵守單位的工作紀律,認真負責簽到簽退,教育本科室人員在大事面前不糊涂、講原則,小事面前讓一讓、講風格。每天我們都在融洽和諧的氛圍中工作。

  干好工作要處理好大家與小家的關系。由于工作忙,不顧家,取得家里人的理解,爭取全家人的支持也是干好工作的前提,這也算是我的一點收獲。

  總之這些年來干了一些工作,也取得一些成績,但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足,在今后的倉庫管理工作我一定會繼續努力,把工作做到,請各位領導批評指正。

倉管員工作總結9

  20xx年不知不覺在指尖慢慢逝去,20xx年迎面而來。回想過去,面對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。本人作為一個倉庫管理人員,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析。從如何節約時間,如何提高效率,如何使工作標準化、系統化、條理化,從而才能每天對工作當中遇到的難題加以不斷的完善,減少工作當中失誤事件的發生。從教訓中得出經驗,為以后的工作做好更充分的計劃準備。轉眼年底了,用心思量總結半年來工作當中的利弊、得失,對五個多月來來的工作進行一下總結與歸納。

  20xx年我的年終總結報告如下,如有不妥之處請領導批評指正。

  一、回首20xx年,工作期間主要完成事項:

  1. 20xx年8月份,我開始接管倉庫管理工作,當時倉庫實物與帳本都比較亂,很多賬目是通過手工帳進出入庫。為確保采購部、生產部及銷售部能及時了解物料庫存情況,我加班加點的把輔料整理到ERP系統,逐步取消原來的手工帳,到現在為止原片和輔料都是從ERP系統里出入庫。同時ERP數據按時錄入,確保數據的準確性和及時性。

  2. 每日對切裁領用的原片進行全面的盤點。平時對庫存個別材料進行定期或不定期清查,確定各種庫存材料的實際庫存量,并與ERP系統里的結存量核對。月底對倉庫的物料進行徹底、準確、無誤盤查清庫,做到賬賬相符,賬實相符。 積極配合財務部做好月底倉庫庫存的盤點,盤虧的處理及其調賬的工作,保證庫存報表的上交時間和數據的準確性和真實性,以便財務在成品核算及時準確的得到基礎信息,為公司經營決策提供相應的基礎數據。

  3. 對倉庫所有物資負保管之責。物資堆放整齊、按類擺放,并標明進貨日期,按規定留有通道,隨時掌握所有原片和輔料的有效期情況,落實防變質等安全措施和衛生措施,保證庫存物資完好無損,防止不必要的損耗發生。

  4. 針對于原片倉庫規劃的不明確,合理安排原片在倉庫內的存放次序,做了個相應的原片倉庫區域規劃整改方案圖。原片倉庫開始正式劃分區域,按產品的品名,規格,等級分區,不混合堆積。主要分為:夾膠區、白玻區和LOWE區域。還有切裁區、半自動切裁區、成品區,半成品區域和切裁已拆包待切區,此外專門定制了10臺A型架放置原片已拆包待切的原片。

  原片倉庫區域的規劃整改,避免了切裁人員在備料過程中存在找不到所需原片,及找原片時間太長的現象,提高了他們的工作效率,也充分有效的利用庫存區面積。以后也會慢慢的調庫,爭取每個A型架放置的原片規格品種相同,這樣顧客來參觀,也會一目了然。

  5. 通過合理調庫,原片報廢出庫的面積從8月份到**月份大幅度的降低。

  8月份原片報廢出庫的面積是1043.2107平方米、9月份報廢出庫的面積是1095.0659平方米、10月份原片報廢出庫的面積是1031.4622平方米、11月份原片報廢出庫的面積是768.2569平方米、**月份原片報廢出庫的面積是21.9564平方米,原片報廢量每月平均降幅約30.87%。

  8、9、10月份的原片報廢出庫的面積如此之多,主要原因是原片來料

  原片擠壓破碎。其中擠壓破碎的主要原因是:

  (1)很多裸包原片是去年來料,原片厚度小的壓在里邊,厚度大的壓在外邊,長時間原片擠壓破碎。

  (2)規格不一的原片拆包散片擠壓在一起。導致厚度小的玻璃擠壓碎。

  (3)放置原片的A型架的問題。A型架中間的橡膠板沒有從上到下全鋪,中間留有空隙,厚度較小的白玻壓在架上,原片就會容易壓碎。同時架子的高度設置的不合理,原片有的高度是2.56M的,可是架子的高度只有2.44M。如:

  3.2MM的在線LOWE是木箱子包裝的,高度為2.56M,結果就因為A型架的高度只有2.44M,造成木箱子上端擠壓變形,從而原片擠壓破碎。

  6. 為了節省車間人員領用輔料時等待打印單子的時間,建立了輔料生產領用表。車間人員領用輔料,先填寫好輔料生產領用表,再領取輔料。同時領用輔料表要填寫完整,領用日期、物品、數量、領料班組和領料人員,都必須詳細的記錄。

  同時專門建立了車間磨輪領用表。主要分大雙邊磨、小雙邊磨、直邊機,立式磨、和除膜機領用磨輪的詳細。記錄每臺設備上每個磨頭上的磨輪更換的日期數量,這樣為日后設備人員檢查維修機器時提供了有效的參考。

  此外還特意編制了內部原材料周轉流程卡,避免以前夾膠領用原片時,原片從原片庫房到夾膠區過程中的玻璃數量,破碎等原因的不清。夾膠領用原片時,必須填寫內部原材料周轉流程卡。夾膠領用的時間,品名,規格,數量,有無破片都詳細的填寫清楚。并且倉管員,叉車工,夾膠班長都確認數據無誤后在內部原材料周轉流程卡上簽字。如果在整包玻璃的中間有原片破碎的現象,及時和我說明,同時必須要有質檢人員拍照確認,并在原片報廢出庫單上簽字,報廢的原因數量等據實填寫,每天必須確認簽字。

  7. 以前的原片來料隨帶的架子沒有手工帳,也沒有臺賬,配件壓玻器,壓桿是否齊全都沒有詳細的記錄。倉管員換了好幾任,幾經周轉,原片來料隨帶的架子原始單據丟失。現在開始建立了原片來料隨帶的架子的臺賬。架子的入庫日期,品名,架號,單價,配套是否齊全,數量,都一一詳細記錄。而且如果有用完的空的架子,放在指定的位置,到一定數量的時候及時返還。這樣避免了**月份還架子的時候,配件不祥的情況。

  8. 為了嚴格控制生產用工器具及輔料的出庫、充分使用及節約成本,10月底正式開始對部分工器具及輔料開始實行“以舊換新”的政策。即:工器具及輔料無法繼續使用,需要更換時,必須拿舊件到庫房換取新件。

  首批執行“以舊換新”的工器具主要有設備上所有的磨輪還有打孔機所用鉆頭;直線刀夾、U型刀夾、金屬刀輪等。輔料膠手套必須充分使用,否則不予。實行”以舊換新“政策來,成效顯著。如:膠手套領用的數量大幅度降低, 9月份膠手套領用476付,10月份膠手套領用429付,11月份膠手套領用244付,**月份膠手套領用227付,平均月領用量降幅19.99%,每付膠手套的成本是3.75元,這樣采用以舊換新的政策從而大大地節約了成本費用。

  9. 原片來料時及時通知物流安排卸車,并根據庫里的'現狀安排原片放置的位置,同時需要質檢員確認原片的質量問題,倉管員負責原片數量和規格,來LOWE玻璃時,需要打lowe玻璃開箱記錄。這樣更加準確的了解開箱的原片相關的信息。

  來木箱的時候,及時通知物流卸車,清點木箱的數量,并找包裝班的班長確認木箱的規格。

  10. 時時做好倉庫的6S工作,保持環境整潔,地面的清潔,通道的順暢所存放的物料井然有序。下班前檢查所有的電、門、窗,安全無誤后才下班。

  11. 賣廢品需要和財務人員一起到現場,準確稱量廢品的品種和重量。確認無誤后找相關領導簽字。

  **. 根據車間所需要采購的材料核對庫存量,充分考慮材料采購的中途運輸所需的時間及現在庫存情況后填寫申購單,并注明材料名稱、規格、型號、數量等,領導簽字批準后報采購部進入采購程序。

  二、 工作不足及感想

  1. 由于當時交接工作時對折彎和不可折彎鋁條沒有清楚地識別,導致年底

  鋁條盤虧庫損數量比較大。9A可折彎鋁條盤虧2554米,16A可折彎鋁條盤虧1742米。

  2. 原片**MM白玻3660*2440南玻的ERP系統里產地沒有及時的修改,導致11月份外借原片,給公司造成不少的損失,對此深表歉意。

  3. 作為一個倉管員,雖然技術性要求并不高,但需要勤勞,心細,作業強度大。以后我要多與同事溝通,保持良好的溝通方式,吸取好的建議。悉心聽取領導的點評,對自己不好的做法即時予以改正。

  在總結五個多月的工作的同時,針對自己工作中存在的一些問題要端正態度、努力克服,爭取減少每個月的工作失誤次數,善于發現問題,把握問題,并在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多,做得更好!

  三、 展望20xx,對明年工作的設想及其建議

  1、 材料申購。原片采購入庫要按照實際的需要進行科學采購,實現原片

  利用的最優化。原片庫房里現在很多的原片自從采購進來一直沒有使用,反而因為原片過期或其他原因而報廢,造成了很大的原片浪費。如,3.2MM的在線LOWE從9月份采購入庫以來,一直沒有使用,卻因A型架矮的問題,木箱已變形擠壓碎原片。

  加強與采購的協作溝通的情況,采購部要提前一天通知我原片來料規模、到料時間。這樣從而方便我與物流溝通好及時調庫,從而安排原片放置。

  2. 切裁領用原片的時候,計劃部要提前告知我切裁切用原片的數量和規格型號。要按照先進先出的原則領用原片。規定先切用那些原片,并由切裁班長簽字確認。現在庫里很多玻璃都已經過期,無法使用。而且必須要求切裁人員在原片領用出裁記錄上寫明領用的厚度,規格,數量,實用數量以及結余,每一項都必須認真填寫,字跡清晰,否則做出相關的處罰。

  3. 輔料領用問題。請相關人員務必在上午8:30前到倉庫領用輔料,下午5:00以后不準領用輔料。車間員工不管是上白班還是夜班的,需要的輔料在一天上班前準備好,上午8:30-9:30這段時間是我查原片的時間,這個期間不領用輔料。我每天會截至到下午5:00打印輔料領用單,需要把這一天各個班組領用的物品錄入系統,打印單子送交財務,當日事當日畢,賬目也清晰明了,到每個月底的的時候也好盤庫。同時領用輔料必須是各班的班長,,工人不準隨意的進出倉庫。

  4. 軟木墊的問題。軟木墊分為泡棉和帶膠的,現在車間幾乎全部都是使用泡棉的軟木墊,不用帶膠的軟木墊。一個月下來泡棉的軟木墊領用數量就是50平方米左右,每平方米單價是44.51元,一個月累計下來光是泡棉軟木墊成本就是20xx元多,而帶膠的軟木墊單價才31.78元,如果使用帶膠的軟木墊相比之下節省600多元的成本。通過我了解,公司在以前就一直使用帶膠的軟木墊,很少使用泡棉的軟木墊。

  希望公司通過專業人員確認,那些工序可以使用帶膠的軟木墊,那些工序的軟木墊可以回收利用。各班組回收利用,每個班組的領用數量要求有限制,如果不是必須使用泡棉的軟木墊,就領用帶膠的軟木墊。

  再有有的工序軟木墊浪費嚴重,車間地上到處都是零散的軟木墊。規定車間人員不能隨意的浪費軟木墊,如有發現各班組有浪費的現象,則做出相關的懲罰處理。

  5. 輔料硅寶882中空玻璃硅酮密封膠和硅寶886硅酮結構密封膠各一桶,由于桶的外形扭曲,一直沒有使用放置不管,此外還有一桶聚硫膠。希望領導能及時的調整處理,否者就因為過期浪費,造成輔料采購不必要的成本增加。

  6. 切裁區放置的A型架子擺放問題。兩個A型架子之間的空間距離需要根據客觀的現實狀況合理的放置。以前兩個A型架子之間的擺放的距離過近,導致兩個A型架,架子與架子之間的四個空區的位置,只能放置三個空區的,

  一邊的空區浪費,也就是十幾包原片的位置被憑空的浪費掉。另一種情況A型架沒有合理的放置在行吊正下方,導致A型架的一邊只能放置7包原片。等A型架空的話請物流人員配合工作及時調整A型架的位置。

  來料的架子問題。來料時可以多花上幾個小時,把原片從架子上卸下,放到原片倉庫。(現在為止,原片庫房已經有足夠的地方放置玻璃)卸玻璃的過程可能要耗費大量的人力時間,但是架子押金少至20xx多,多至5000多,相對于每次返還架子時為公司節省了很大的成本,也避免了每次返架子時缺少配件而使我公司扣錢的現象發生。

  8. 人員的培訓和提高,執行令問題。要加強企業執行力的建設,就要在組織設置、人員配備及操作流程上有效的結合企業現狀,將企業整合成為一個安全、有效、可控的整體,并利用在制度上減少管理漏洞,在目標上設定標準,在落實上有效監督,借此,企業執行力度自然就會得到有效提高。車間的工人素質文化水平相對來說比較低,而且出現磨洋工的現象,這就要求企業有很強的執行令和企業文化。沒有訂單的時候,要對車間人員進行專業知識和企業理念的相關培訓。

  同時我自身也要進行專業知識的培訓,自任職以來就沒有進行任何有關倉庫物料管理的培訓,希望通過培訓學習,真正掌握物料進、出、存的工作流程,使其倉庫管理工作得到有效的改進。

  9. 車間使用下的各種磨輪,現倉庫積攢已經有1箱子,希望領導把能把重復再利用的及時處理。

  四、自我學習和總結

  剛來公司時,對公司的原片接觸不多,幾乎是一張白紙,我就下定決心,一定要干好。近半年來,我一直都是忙忙碌碌,從沒因苦與累而退縮過,同時在同事的支持和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎。實踐證明,我所管理的原片和輔料幾乎沒有出現過漏洞,實物與帳目相符,隨時隨地接受領導的檢查驗收。

  當然,取得以上幾點經驗微不足道,也有許多讓我深思和檢討的地方,在日常工作中,我還缺乏積極主動性,這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。

  在公司五個多月的時間,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是對公司心存感激,因我在工作中不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,還學習到了如何做人、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著。總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合。 在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,我將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我將會用行動來證明我的努力,我更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發展得更加壯大,并躋身于國內先進企業行列,讓我們攜手合作,創造出輝煌的明天!20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發展前景盡一份力。

  感謝公司給了我這么一次發展的機會!

  感謝領導對我的悉心指教!

  感謝同事給我的支持和鼓勵!

  祝公司在新的一年里更上一層樓,取得更好的業績,好比芝麻開花節節高! 以上總結報告請公司領導批評指正,不勝感激!

倉管員工作總結10

  歲月如梭,光陰飛逝,不知不覺中XX物流已走過8個春秋,在同事的支持和幫忙下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項倉庫任務,自身在各方面都有所提升,為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著。金秋十月,借著這次機會,我對一年來的工作進行一下總結與歸納,如有不妥之處請領導批評指正的。

  一、內部管理:

  1、在工作中能夠嚴格要求自我,保證入庫、出庫、領料的數據準確。

  2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫。

  3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性。

  4、報表制作,四點班除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自我最大本事為領導們供給極盡可能準確的數據。

  5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,根據情景整理庫房,并進取向5S管理靠近。

  二、遵紀守法:

  加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素,進取遵守倉庫管理紀律,服從上級安排。

  三、貿易安全:

  加強安全倉儲宣傳、教育工作,提高全體職工的安全意識。

  1、保稅區領導時常來公司檢查,很少有安全隱患,如果有些小的問題也能夠及時解決,把隱患扼殺到搖籃里。

  2、做好員工的安全生產培訓工作。定期安排人員去培訓學習,經過考核合格后方可進行相關的工作。

  3、公司領導小組專門組織人員編寫《員工安全手冊》發放給員工,每人一冊,以規范員工生產、生活行為,提高自覺性與自律本事。

  4、在廠區的公共場所、職工宿舍、生產車間內的墻壁上都設有安全、禮貌生產、操作規程、安全疏散燈、禁止吸煙的標語和標志。

  經過上述的宣傳、教育培訓等等一系列活動,大大提高了員工消防安全生產意識,奠定了抓好安全工作的扎實基礎。

  四、崗位職責:

  1、產品品質的保證工作

  即必須要保證所入庫的產品品質,做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕倉庫十二防。按照先進先出;上輕下重,上小下大;定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發料工作的。

  2、做好倉庫帳目

  保證每晚下班之前把當天的入庫數,出庫數,庫存數按照物料種類、名稱準確無誤的登記做帳,領導每一天上班即能看到昨晚倉庫的準確庫存以便準確的做出當天的生產安排的。

  3、做好月報工作

  每月月底進行盤點,倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目,還要把全廠的各類的數據進行匯總,做出月報表供給給決策部門,以便于決策者能夠及時安排調整下一步的工作的。

  4、做好物料的收發工作

  倉庫其實就是工廠產品的一個中轉站:倉管最主要的工作就是及時準確的收發中轉物料以配合工廠的生產。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位置、數量、生產日期、顏色、何種原料等等。能夠及時在下一道工序需要之時發到所需部門,并且在產品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。

  5、做好下屬人員的安排工作

  包括對配貨人員,送貨人員,裝卸貨人員的督促指導,適時的工作安排、人員的調配、工作的監督以及解決內部小小沖突等等。

  6、做好倉庫的整理工作

  此刻的企業大都要求自我能到達5S標準,雖然我們暫時仍未實施這些系統程序,但我們要嚴格用這些系統的要求來檢驗自我的工作是否合格。對于倉庫來說,倉庫是一個出入物品較多的地方,另外工廠所有暫時不用的東西都要交回倉庫,所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差,這就要求我們時時的進行倉庫整理。所有物品各歸各處,有用的`擺放整齊,無用的扔掉,經常打掃,常期堅持,使倉庫時時處處顯得有條有序,干靜整潔。要到達這樣的標準并不是說做就能做到的,而是要把職責落實到個人,把倉庫劃成片區分給個人,每一天下班之前用上十分鐘來清理自我的職責區域,各負其責,各司其職,做到“人人有事做,事事有人做”,長期堅持,效果自不用說。

  7、反思工作解決問題持續改善

  每一天上班前的十分鐘進行一個早會,反思昨日工作中的失誤,找出原因,想法改善,以便下次不至重犯。提出昨日在工作中發現了什么問題,利的表揚,弊的丟棄,以便揚長避短。一個工廠的前進過程也能夠說就是一個不斷提出問題,解決問題的持續改善的過程。對于我們平時工作中出現的失誤,發現的問題提出來進行改善,進行解決,然后再發現再解決,就這樣進行反復的,持續的改善,我們的公司自會蒸蒸日上。

  困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應當學會改善不足,知恥而后勇,堅持以人為本,樹立安全生產“職責重于泰山”的思想觀念,充分發揮各方面的進取性,努力構建“統一領導,分級負責,人人參與,共同監管”的安全生產工作格局,進一步落實安全生產的規章制度與各項措施、健全安全生產的宣傳、管理工作體系,建立能自我約束、不斷完善的安全生產長效機制,把公司的安全生產管理工作再上一個新臺階。

倉管員工作總結11

  酒店公共區域清潔保養工作雖然不能直接產生經濟效益,但這項工作令眾人矚目,要求高、影響大,對酒店主體產品體現起著不可忽視的作用,所以在過去的5月中主抓了以下工作:

  一、衛生質量方面

  衛生質量是PA的生命線,工作中的任何一個環節都不可以出現辦點馬虎,我們一如既往的堅持《PA公共區域衛生標準》及《PA技工衛生清潔計劃》、《PA員衛生清潔計劃》、《地毯清潔保養計劃》、《大理石保養計劃》落實“員工自查、領班檢查、副經理抽查”的宗旨,使PA衛生工作得到了不斷的提高。但是工作中還存在著許多不足如電梯地毯吸塵不及時、大堂門口煙頭、痰漬清潔不及時等,我們還需繼續努力!

  二、大理石保養工作

  大理石地面質感柔和,美觀莊重是豪華的裝飾材料。晶面保養可以充分表現石材的'典雅和高貴的色彩和光澤并且降低石材損耗異常其使用壽命,所以大理石保養單位的選擇至關重要。

  xx物業在5月的大理石保養當中出現結晶面效果差,地面發黃、沙眼等情況,對大理石膠脫落、坑洞、邊縫修補不到位,對此要求其對保養要加大力度,但情況無改善。但在下旬新聯系的大理石保養單位xx保潔對定點區域經過半月保養,觀察效果明顯充分展示出大理石地面的色彩和光澤。于是決定6月份開始由xx保潔進行大理石地面的晶面保養。

  三、綠植方面

  1、自購自栽部分,大堂擺放了蝴蝶蘭;對門口衛矛短缺部分進行補栽、精心養護,成為酒店門口一道亮麗的風景線;對房間轉運竹進行部分調整、集中,部分房間購買補充了銀柳豐富了房間色彩。

  2、租賃部分,與綠植租賃公司對綠植更換標準進行協商,規范了綠植租賃。

  四、培訓方面

  PA員工大多來自農村,其中1/3的員工都是去年入職,年齡普遍偏大,無PA方面的工作經驗,針對這些問題我們組織員工進行相應專業知識,重復性的培訓,使大家了解、明白酒店PA工作。

  五、成本控制方面

  針對2F、4F洗手間在營業時間外,酒店員工及物業業主上洗手間的較多造成大卷紙、擦手紙等耗品的浪費現象,我部對2F、4F洗手間耗品補充及熱水器開關時間進行了調整,將以前全天配耗品及開熱水器調整為營業時間配制及打開有效的降低能耗。

  六、員工思想教育

  工作中加強了員工職業道德教育,涌現出了PA員xx秀、xx、xx拾金不昧的先進事跡,但是也發生了xx在宿舍見財起意拿其他員工衣物的事件,為此我們要引起重視強化員工思想教育。

  七、硬件方面

  1、電梯內更換定制了新地毯;

  2、酒店門口更換了防塵地毯;

  3、2F、4F洗手間安裝了閉門器。

  工作任重而道遠,機遇與困難并存,目標與現實之差距,都要我們去面對,去迎接挑戰。在此,本人會切實按照酒店領導的指示,號召所屬員工團結拼搏、努力工作,將工作更上一層樓。

倉管員工作總結12

  一年來,在公司各部門的支持與幫助下,對于物資倉儲和出庫工作的整體效果還是較為滿意的,在此過程中雖也出現過一些主觀意識的錯誤,但在公司各部門的支持與幫助下,還算能夠“化險為虞”,沒有造成過大的損失,鑒于此,我將在今后的工作中不斷改進工作方法,提高工作效率,爭取較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

  1、材料申購根據所下訂單需要采購的材料核對庫存量,根據庫存情況填寫申購單,并注明材料名稱、規格、型號、數量等,報采購部進入采購程序。

  2、進倉所有來料經品管部驗收后,根據采購合同進行數量的核對,如無異常則進行填單入庫,并按來料類型分類上架,如發現所采購物資不符合規定要求,及時通知采購部進行退、換貨手續。

  3、材料保管對倉庫所有物資負保管之責,物資堆放整齊、按類擺放,并標明進貨日期,按規定留有通道、掛好物資登記卡,隨時掌握所控材料有效期情況,落實防蟲、防鼠咬、防變質等安全措施和衛生措施,保證庫存物資完好無損。每月認真上帳,及時報出各種數據報表,認真清點物資數量。做到賬、卡、物相符。

  4、材料發放根據生產單的耗材量準確及時地發放生產車間所需材料并由生產車間收發員簽名確認并做好后續跟蹤事宜。

  5、盤存平時對庫存個別材料進行定期或不定期清查,年終實行全面盤點,確定各種庫存材料的實際庫存量,并與電腦中記錄的結存量核對,查明存貨盤盈、盤虧的數量及原因并制作盤點表,報財務審查核對。

  6、成品的進出庫根據客戶訂單核對包裝成品數量的進倉數量,根據出貨碼單按排出貨事宜,據統計,全年出貨數量為、在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的一些問題要端正態度、努力克服。對明年工作也提出了初步設想、

  1、提高工作效率,使工作再上新臺階。2、賬目方面,努力做到賬、卡、物相符。3、協助采購部門做好材料的跟蹤工作。

  面對領導及同事的期許,我相信在領導和同事的幫助與支持下,一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名合格的倉管員。時光飛逝,進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候對自己的業務不太熟悉,但經過了這幾個月的工作鍛煉中,得到了很多。現從以下幾部分講、

  第一部分、自我介紹

  我是公司儲運部松江倉庫的倉庫保管員、***———是土生土長的松江人。我是今年六月九號進入公司工作的,作為一名新員工進入了一家高速發展的物流公司工作,深感欣喜。我想這是我職業的新開始,因為在經貿山九有信賴,勤勉,發展。

  第二部分、人力的合理安排和運用.

  1、人力的安排作為物流公司的傳統業務———倉儲,雖然技術性并不高,但需要勤勞,心細,作業強度大,體力要求比較高。象我們松江倉庫,隨著客戶的不斷進入,業務不斷增多,原本在人力方面就比較緊湊,這就要我們合理安排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的.安排,做到有條不紊,作業順?L乇鷦諭?皇奔淅锍魷侄喔鱟饕等撾袷保?纈惺背隹謐跋洌琓OTO國內成品發貨,TOTO工廠部品納入等作業會碰到一起,這時就要合理安排人員,使每一作業盡量不受影響。

  2、合理的休息在出口裝箱時,現高溫季節,倉儲作業量大,出汗多。像衛洗麗的箱子,每一箱成品都套有一個塑料袋,很滑,裝箱時不能碰傷箱子,作業要求高,難度大。在40多度的箱內,一會兒就汗流浹背了,所以要合理安排作業和休息,做到輪流休息,不間斷作業,這樣在保證作業安全的情況下,作業效率就不受影響了。

  3、人員的培訓和提高雖然裝卸工人的工作比較簡單,但為了作業的不斷提高,我們也要不斷提醒他們現場作業的規定,及客戶對我們的要求,這樣有利于我們對倉庫的管理,理貨,配貨等作業。他們的作業效率也會有所提高的。

  第三部分、貨物的管理

  現松江倉庫開業三個多月來,味之素,TOTO上海工廠,TOTO衛洗麗的業務已相繼進入松江倉庫。客戶的部品,成品,出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫存區面積。

  A、易拿,易放,易看,易點的堆積方式,

  B、貨物堆放不要超過托盤,不要超高堆放,要注意“五距”,

  C、貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數和枚數)

  D、堅持貨物先進先出,對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異

  E、保持倉庫的整潔,地面的清潔,通道的順暢主要有、

  一、部品的管理

  1、部品的入庫作業現TOTO上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管,部品作為成品的一個部件,其種類繁多,大致分F部品和D部品,從加工手冊上有分手冊品(保稅品———存放在保稅區域)和非手冊品,保管也有不同的要求。部品在轉庫進入倉庫時,往往比較亂、部品外箱比較破因為它是周轉箱,要用到不能用為止的。而且進來的端數有時亂,要整理清點每一個型號,箱數,端數;特別注意的是D部品中的便坐器系列的部品,它是TOTO工廠中直接生產線出來由倉庫開轉庫單過開的,不像他們協力廠過來的部品那樣整齊,所以一定要多留神,多注意清點。

  2、部品的出庫作業TOTO上海工廠會按照生產計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,我們就按納入單配貨。如單上有“優先出庫“的部品,我們應在第一時間配并第一車發貨給工廠,這樣就不會耽誤工廠生產線的運轉。配的部品應整齊放于托盤,標簽朝外,出端數的放于周轉箱內,做好標記和數量,便于對方清點。

  二、成品出口品的管理

  1、成品出口品的入庫作業相對于部品,成品出口品的入庫比較方便,但還要注意點數,特別是“水栓”產品,要翻板逐件堆高,以前入庫時多次發現多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心仔細。入庫堆放整齊,衛洗麗的出口品應在每一托盤上標明生產日期,便于“先進先出原則”。

  2、成品出口品的出庫作業成品出口品在出庫時根據定單或出口裝箱單出庫,一定要堅持“先進先出”原則,特別在出口方面。還有出口時,裝箱單上的箱號和封號要填寫正確,并傳真至貨代部確認后再封箱放箱,最好讓集卡司機進來時把箱號和封號與“設備交接單”上的對一下,是否一致。為了做到先進先出,可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫的數量和同一生產日的數量,出庫時進行“先進先出”銷帳,并記錄余數。

  第四部分、設備的管理和衛生工作

  一、設備管理

  倉庫現有設備、液壓車,堆高車和鏟車。

  倉儲設備是省力省時的有利工具,要做好日常的清潔保養,清理輪子中的雜物,保持其順利使用。發現隱患要及時報修,還要安全用電。

  二、衛生工作

  倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛生。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作。

  第五部分、自我學習和總結每天的工作中都有很多問題發生,我們要善于發現問題,把握問題,并在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。

  這也要求我們不斷的學習,提升,學習老師傅的業務知識和掌握專業技能;交流,了解,吸取他們的經驗;學習倉儲保管,裝箱作業,貨物記帳等業務知識,這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關知識,很欣慰的是、在取的了國際貨代資格證后,這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試。

  我想通過工作學習能有更大的進步,愿我和經貿山九共同發展,共同進步。

倉管員工作總結13

  20xx年,在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

  一、抓學習,不斷提高自身素質

  1、加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素。

  二、強化工作職能,搞好成品管理。

  1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確。

  2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫。

  3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性。

  4、報表制作,四點班除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據。

  5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,根據情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。

  三、存在問題及明年工作計劃

  辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想:

  一是繼續加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念;

  二是繼續加強業務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;

  三是賬目方面,我要努力學好計算機為以后的企業資源規劃(ERP)等網絡管理做好充分準備。

  面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

  現在的成品管理還存在一下問題:

  1、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質量及發貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。

  2、市場信息收集不夠詳細。比如硅法發貨,在無法控制其不合格品產生的情況下,應提供一定的客戶要求信息,以便合理存放。

  3、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道。不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關制度,僅限于簡單的不合格申請,萬萬不能。

  4、外購料管理力度不夠。到現在為止,還沒有一套接受的品質指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

  希望以上問題能夠引起相關注意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

  時間過得真快,轉眼20xx年即將結束,回顧我來公司工作這半年來的.工作,首先我很榮幸能融入到維特偶這個大家庭里、成為這個大家庭的一份子,在公司領導和同事的幫助下,讓我在工作和生活上都得到一定的收獲和成長。現將工作具體總結如下:

  立足自己的崗位,腳踏實地,兢兢業業地做好自己的本職工作,熟悉自己的崗位職責。認真負責倉庫各種產品及原料的入庫、出庫等工作,日常衛生和發貨工作。做到對倉庫產品進行定期盤點,做好帳、卡、貨物相符,保證帳目日清月結,一目了然,每月協助財務做好盤點工作。對已到的貨物立即進行外觀質量、數量和重量檢驗,并做好記錄。出庫單須有主管領導和領物人簽字,采用貨位編號,做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理,合理做好產品進出庫。

  自從參加公司的傳統文化培訓后,讓我在工作和生活方面都受益良多。因為它讓我們從中學會如何待人處事、如何工作學習,要揚長避短,從各個方面來約束自己,從而提高自身的素質和修養。在對待公司領導和同事都一顆誠敬謙和、熱誠的心相互尊重,互相理解,遇到困難互相幫助。在孝敬父母方面,以前總覺得工作了,每次多給父母寄點零花錢補補家用就行了,所以很少關心他們,打電話給他們都是沒聊幾分鐘就掛了,沒什么耐性聽他們話家常,囑咐叮嚀之類。現在學了傳統文化孝道之后,改變了很多,比以前更孝敬他們了,每逢周末、過節時就給父母打電話,報個平安,盡量報喜不報憂,少讓他們為我擔憂。也比較會關心他們了,會問他們最近的身體狀況,還有家里的一切安好,會耐心地聽他們嘮叨嘮叨家常等等。

  最后感覺自己平時工作中還存在一些做的不到位、不夠細、不協調的地方會繼續改進,會本著實事求是的做事原則,認真遵守公司及部門的規章制度,維護公司的利益,積極更好為公司服務,努力爭取做一名優秀的員工。

  對公司期望要求:感覺薪水水平稍微低了一些,望公司領導能夠合理給我們員工加薪。

倉管員工作總結14

  20xx年倉庫管理工作在公司領導的正確領導和大力支持下取得了較大成績,倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階,庫容庫貌得到有效改善,服務生產的效率繼續得到提高。為了總結經驗,提高自己,以至于把工作做的更好,我現對過去一年的工作進行簡要的總結如下:

  一、工作回顧:

  1. 了解其他倉庫保管員所管轄的.區域物料擺放,掌握倉庫的全部物資所擺放的

  位臵。

  2. 我們在了解其他倉庫保管員的所管區域物料擺放后,對物料現場的大面積區

  域劃分進了相應的調整再次細分與標識,根據用途、品別進行歸類擺放,消除了倉庫凌亂不堪的狀況,也為公司方便每月的盤庫奠定了基礎,干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎工作。

  3. 為了我們倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一致,出異常時能做到有帳可

  查,有據可依。逐步建立起出入庫手工帳,電子帳。為了避免我們在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高工作效率,我們對倉庫貨位進行了重新編排劃分,并且把倉庫物資進行了擺放位臵電子檔,就是坐在電腦前就能夠知道所需物資有沒有庫存,有庫存擺放位臵在哪里。

  4. 規范了報廢品處理流程,做好手工帳,所有舊廢品處理都能夠一目了然。

  二、工作不足

  1. 處理單據不夠及時,物料入庫滯后。

  2. 出庫物料不能及時的辦理出庫手續,使得U8數據與實物不相符。

  3. 倉庫出入庫條例不規范,不能有效的保證物資出入庫的準確性。

三、20xx年工作目標

  1. 自己管轄物料現場所有標識清晰,明確,要求備料一定要做到批次管理,先進先出為原則。

  2. 每天對自己管的物料庫存稽查,要求庫存信息準確率100%。

  3. 對自己當天的帳及時完成,勿必做到日清月結。對電腦數據及手工賬實時錄入,確保數據的準確性與及時性。

  做倉庫保管員的一年里感謝領導對我指導與培養,感謝同事對我的支持與鼓勵。在新的一年里我將繼續加強學習,認真履行職責,全方面提高工作能力和綜合素質,克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好,為公司發展前景盡一份力!

  最后祝公司在新的一年里更上一層樓,取得更好的業績,好比芝麻開花節節高!

倉管員工作總結15

  在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結、

  (一)抓學習,不斷提高自身素質、

  1、加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質、主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素、

  (二)強化工作職能,搞好成品管理、

  1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確、

  2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫、

  3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性、

  4、報表制作,四點班除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據、

  5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,根據情況整理庫房,并積極向5S管理靠近、

  三、存在問題及明年工作計劃

  辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的.性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服、我對明年工作也提出了初步設想,一是繼續加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,二是繼續加強業務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為以后的企業資源規劃(ERP)等網絡管理做好充分準備、

  面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員、

  現在的成品管理還存在一下問題:

  1、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質量及發貨效率都帶來了極為滯后的不利因素、

  2、市場信息收集不夠詳細、比如硅法發貨,在無法控制其不合格品產生的情況下,應提供一定的客戶要求信息,以便合理存放、

  3、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道、不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關制度,僅限于簡單的不合格申請,萬萬不能、

  4、外購料管理力度不夠、到現在為止,還沒有一套接受的品質指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味、

  希望以上問題能夠引起相關注意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

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