- 相關推薦
發言稿工作計劃7篇
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編幫大家整理的發言稿工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。
發言稿工作計劃 篇1
各位領導:
大家好!下面,我代表車橋鎮進行表態發言。
今年市委提出了“力爭一至兩年內進入全省人口計劃生育工作先進行列”的奮斗目標}方案 。為實現]這一目標 并順利完成縣委、縣政府下達給車橋鎮的計生工作任務,我們已做好打一場人口和計劃生育工作“進位爭先”攻堅戰的準備,決心做到:
一是實現一個目標方案即:力爭我鎮的計劃生育工作在全縣的'排位前移,堅決完成縣委、縣政府下給我鎮的計生工作的各項指標任務。瞄準 業績,對縣里下達的任務抓住不放,盯住不松。
二是定“兩心” 堅定信心,下定決心。我們堅信有縣委、縣政府的堅強領導、縣計生委的正確指導、全鎮干部的齊心協力,一定能夠完成此項工作,我們將牢固樹立先我者必趕的決心,同我者必超的志氣,知難不畏、排難而進,堅定不移地推動我鎮的人口和計劃生育工作。
三是落實三項措施 1、打造一支勤于干事、善于創業的計生干部隊伍,從鎮村干部中抽調一批能力強、素質高、經驗足的人員組成“進位爭先”領導小組,集中力量,攻克計生工作的難點。2、強化責任。牢固樹立計生工作責任感、緊迫感,始終繃緊計生工作這根弦。把任務分解到人、責任落實到人、獎懲兌現到人,并實行領導包片、干部包村組,個個身上有擔子、人人肩上有壓力。3、突擊重點,真抓實干,堅決落實“七個清查到位”,嚴格落實計劃生育各項政策、法規,努力攻難克堅、在工作中敢于動真、敢于碰硬、堅持說真話,報實數。
四是確保四個到位 為扎實推進20xx年的人口和計劃生育工作。我鎮將盡全力確保四個到位:即確保社會撫養費征收到位、長效節育措施落實到位、獎勵扶助到位、計生政策宣傳到位。
各位領導,“進位爭先”的任務已經明確,號角已經吹響,我們車橋將以頑強拼搏的狠勁、鍥而不舍的韌勁、勇往直前的闖勁,團結一致,干事創業,確保實現人口和計劃生育工作“進位爭先” ,為建設新德安作出新的更大貢獻。
發言稿工作計劃 篇2
尊敬的老師們:
下午好。
在這個變革的時代,我們迎來了新的學年,新的學期,新的同事,新的學生,領導班子也有了分子。在劉家垴小學新的發展階段,我想和大家聊幾句。
一、認清形勢。當前,國際上有敘利亞事件,我國周邊有日本、菲律賓、印度等國家占領著我國領土領海并不斷挑釁生事;在國內,發工作和生態文明深入進行,對我們身邊影響深遠。我們應該關注國內外形勢,并把它融入到我們的生活和教育工作中,認清西方資本主義的所謂民主、自由、平等是什么東西,激發孩子們為中火之崛起而讀書的熱情。
二、廉潔從教。國家反腐工作進入了一個新的階段,作為教師,我們一定要守住自己的底線,不要犯低級錯誤,要廉潔從教,不私自訂購教輔用品,不有償家教,做一個清清正正的老師。
三、立德育人。在教師節前夕給全國的教師發來慰問信,體現了中央領導對教師的關懷核對教育工作的重視。說:“百年大計,教育為本。教師是立教之本、興教之源,承擔著讓每個孩子健康成長、辦好人民滿意教育的重任。希望全國廣大教師牢固樹立中國特色社會主義理想信念,帶頭踐行社會主義核心價值觀,自覺增強立德樹人、教書育人的榮譽感和責任感,學為人師,行為世范,做學生健康成長的指導者和引路人;牢固樹立終身學習理念,加強學習,拓寬視野,更新知識,不斷提高業務能力和教育教學質量,努力成為業務精湛、學生喜愛的'高素質教師;牢固樹立改革創新意識,踴躍投身教育創新實踐,為發展具有中國特色、世界水平的現代教育作出貢獻。”同時他要求“各級黨委和政府要把加強教師隊伍建設作為教育事業發展最重要的基礎工作來抓,提升教師素質,改善教師待遇,關心教師健康,維護教師權益,充分信任、緊緊依靠廣大教師,支持優秀人才長期從教、終身從教。”“全社會要大力弘揚尊師重教的良好風尚,使教師成為最受社會尊重的職業。”
我認為,立德就是要自身正,這樣才能正人,所謂育人,就是授以道,以求人人清正。我想提一個要求,用以前的話就是“教書育人”,既教書又育人,我想說的是,我們應該打起一崗雙責的責任,就是說在做好本職業務(教書/管理/服務)的同時,還要做好所轄業務的安全工作、衛生工作、紀律工作,人員的思想政治工作、文明禮儀養成、處事心理疏導等,這些事一件事,不是多件事。
第四,勇于擔當。在新的發展時期,我們要團結在學校領導班子周圍,以學校的發展為我的發展,以學校的榮譽為我的榮譽,以他人的進步為我的進步,以我的貢獻為學校的貢獻,出謀劃策,創新工作,為學校現代化建設打造自己的一磚一瓦。
XX.9.12
發言稿工作計劃 篇3
尊敬的各位領導、同志們:
根據20xx年工作會議的安排,我就xx鄉20xx年度人口和計劃生育工作向大家作簡要匯報,不足之處,敬請各位領導和同志批評指正。
xx鄉位于xx城區東部,與貴州省威寧縣接壤,國土面積122.7平方公里,轄6個村民委員會,113個村民小組。20xx年末全鄉有7961戶,總人口31947人,已婚育齡婦女4816人,占總人口的15.07%。20xx年,全鄉實現生產總值5777.6萬元,農民人均純收入1544元。
一、20xx年度計劃生育工作完成情況
20xx年,在區委、區政府的正確領導下,在區計生局的關心指導幫助下,全鄉上下按照鄉黨委、政府的總體工作部署,圍繞區委、區政府確定的一年走出低谷、兩年取得實效、三年扭轉被動局面的工作目標,突出一放二扎、突出臺帳清理、突出醫學監護、突出農業人口獨生子女辦證、突出社會撫養費征收和難點地方整治,加強領導,強化措施,狠抓落實,人口過快增長的勢頭得到有效控制。截止20xx年9月30日,全鄉共完成結扎306例,占區下達任務290例的105.5%,占鄉下達任務300例的102%。其中二扎完成161例,占區下達任務160例的100.4%。一孩放環完成177例,長效節育率81.69%,綜合節育率83.7%。辦理《生育證》226個,持證生育率達82.5%;辦理農業人口獨生子女父母光榮證9戶,《生育證》和《獨子證》的發放和管理取得了新的突破。醫學監護人均達2次以上,應監護人數2245人,監護面達90.7%。征收社會撫養費20萬元,占區下達任務數的200%。實現了全鄉人口與計劃生育工作的歷史性突破。回顧一年來的工作,我們重點抓了五個方面的工作。
(一)統一思想,提高認識。
一是統一鄉領導班子的思想認識。鄉四套班子多次召開專題會議,認真查找存在問題的主要癥結,深刻認識到人口問題是我鄉發展中面臨的首要問題,也是制約我鄉經濟社會發展的重要因素,必須采取強有力的措施全力推進計劃生育工作。二是及時召開全鄉人口與計劃生育工作會議,進一步把全鄉各部門的思想認識統一到鄉黨委、政府的總體工作部署上來,把行動統一到落實各項政策措施中去。三是針對個別特殊情況多次召開專題會議,切實解決工作中存在的力度不一致、步調不協調等問題。四是采取與宗教界人士個別座談方式,動員其帶頭執行政策,引導廣大人民群眾積極參與、配合計生工作。五是廣泛宣傳計劃生育法律、法規和政策,做到公平、公正、公開、政策上門。六是出臺相應政策,做到部門聯動、齊抓共管的格局,全鄉形成了心往一處想,勁往一處使的良好工作格局。
(二)明確目標任務,制定獎懲措施,層層落實責任。
鄉四套班子進一步健全領導干部計劃生育工作責任制,完善有關制度和獎懲措施,做到領導到位、措施明確、責任落實。一是黨委、政府及時調整充實計劃生育工作領導小組,切實加強對計劃生育工作的領導,保障各項工作措施都落到實處。二是與各村簽定了責任制,明確目標任務。三是制定了獎懲措施,對全面完成工作任務的村給予表彰獎勵,并兌現責任制;執行一票否決制度,對不能完成工作任務的村給予通報批評。
(三)保障投入,兌現獎勵政策,激發群眾積極性。
認真貫徹執行《云南省農業人口獨生子女獎勵暫行規定》和《云南省農業人口獨生子女獎勵規定》,強化利益導向,兌現各種獎、優、免、補政策,激勵廣大群眾參與、支持人口與計劃生育工作。20xx年,鄉財政共投入計劃生育專項經費4萬元,有效保障了各項工作的.順利開展。農業人口獨生子女一次性獎金0。9萬元;落實教育三免費27人,兌現三免費及獎學金3100元;有10人享受農村獨生子女和無子女家庭養老生活補助。
(四)落實一放二扎,狠抓源頭控制。
實踐報告證明,要有效控制計劃生育、降低多孩生育率,關鍵的環節就是要狠抓源頭控制,狠抓一放二扎。xx年我鄉黨委、政府把一放二扎作為全鄉人口與計劃生育工作的重頭戲擺在更加突出的位置上。一是采取教育與依法實行強制措施相結合,集中突擊與經常性工作相結合,把醫學監護作為減少計劃外生育的重要防線,加強孕前管理,確保監護面的要求不折不扣地全面落實。二是充分發揮計生專干及宣傳員的主力軍作用,摸清家底,清查重點,把計劃生育納入孕前型管理軌道。三是積極施行一孩放環和零孩放環制。凡是已生育一孩的婦女,除禁忌癥外,必須在規定時間內落實放環措施。同時,加大對早婚實行零孩放環制的落實力度。
(五)強化流動人口管理,抓綜合治理。
一是對轄區內的企業、礦山、洗煤廠進行嚴格清理排查,加強對外來人口的監控管理力度,凡是違反計劃生育政策的人一律嚴格按照相關規定執行。二是建立了流動人口臺帳和流動人口信息管理網絡,先后與彝良、大關、鹽津、四川等地通過流動人口信息管理網絡聯系,對流入流出人口進行清查驗證,20xx年查驗流動人口152人次,取得了良好效果。
二、面臨的形勢及存在問題
我鄉人口與計劃生育工作通過多年來的不懈努力,縱向比成績不小,橫向看我們存在的問題還比較突出,面臨的形勢依然十分嚴峻,任務十分艱巨,人口過快增長的勢頭還沒有從根本上得到有效遏制。
(一)面臨的形勢依然十分嚴峻
一是人口基數大,歷史欠帳多。據年度統計報表反映,目前全鄉總人口已逼近3.2萬人,人口密度已達261.8人/平方公里,人均耕地僅為1.2畝。二是育齡婦女總量繼續攀升。已婚育齡婦女4816人,占總人口的15.07%,而且每年仍以120人左右的速度遞增,潛在生育壓力相當大。三是流動人口計劃生育管理難度越來越大,流動人口外出躲生、超生日趨增加。
(二)存在的問題依然十分突出
一是部分領導干部對當前所面臨的嚴峻形勢認識不到位,對本村計劃生育工作的現狀掌握不透、底數不清,有的工作主動性不夠,一推一動,不推不動,在重點、難點問題的解決上存在畏難厭戰情緒。
二是計生專干及宣傳員整體業務素質不高,在一定程度上影響到各項工作的順利開展。
三是群眾法制觀念淡薄,素質偏低,傳統觀念根深蒂固,存在多子多福、傳宗接代等封建思想。
四是基礎設施投入不足,醫學監護質量不高,控制計劃外生育力度較弱。五是臺帳運轉不力,統計報表出現疏漏。
雖然在我們工作中還存在著這樣或那樣的困難和問題,面臨著各種嚴峻的形勢,但我們有區委、區政府及主管部門的理解和支持;有去年強大的工作態勢和全區濃烈的工作氛圍;有社會各界的理解與支持;有難點死角地方突破的帶動和促進;有全鄉廣大干部務實的工作作風等有利條件和機遇。我們將牢牢把握這些有利條件,緊緊抓住這些機遇,進一步增強緊迫感、使命感和責任感,再創我鄉人口和計劃生育工作新局面。
三、下步工作計劃
我們將繼續認真貫徹落實《云南省人口與計劃生育條例》,提高認識,統一思想,扎實工作,全力做好20xx年人口和計劃生育工作,保證全面完成區委、區政府下達的各項指標任務,并保證在今年春節前完成100例的結扎任務,xx年的計劃生育各項任務指標計劃在7月30日前完成。
(一)進一步統一思想,提高認識,加強對計劃生育工作的領導
一是將思想統一到減少人口就是增加農民收入、控制人口就是發展經濟這一認識上來。
二是將思想統一到計劃生育工作必須長抓不懈這一認識上來。將以務實的工作作風,乘勢而上,確保各項工作任務的完成。
(二)突出重點,分類指導,全面推進
一是繼續把一放二扎擺在突出位置,努力做到應扎盡扎,提高長效節育率。
二是堅定不移地貫徹執行昭區發[20xx]11號文件精神,常抓不懈,一抓到底,全面推進人口與計劃生育工作的深入開展。
三是加大社會撫養費征收力度,建立健全利益導向機制,為計生工作的順利開展提供充足的經費保障。四是加強對流動人口的管理,對全鄉外出打工的超生戶實行誰種地、誰負責,誰看房、誰負責,實行連帶責任制。五是深入細致地開展好醫學監護工作,多方面做到控制人口增長過快的勢頭。
(三)強化職責,明確責任,狠抓落實
一是實行主要領導負總責,班子領導包村,鄉村干部包組負責制,責任到人。二是實行雙項考核制,按照區政府下達的目標任務,分解到各村,各村支書、主任負總責,全權支持、配合人口與計劃生育工作,對完成任務好的年終予以表彰獎勵。
我們決心認真總結過去的經驗和教訓,找準目前存在的困難和問題,深刻分析原因,嚴格按照這次會議的部署,結合我鄉實際,把今后的人口和計劃生育工作持之以恒地抓緊抓好。
發言稿工作計劃 篇4
各位領導、同志們:
我村兩委在這次計生服務月中,雖然做了一些工作,付出了一定的努力,但畢竟效果甚微,起色不大,導致目前工作較為落后。下面,根據鎮黨委、政府的安排,我代表五號村兩委就我村計劃生育工作,作一表態發言。
一、基本情況:
政策外懷孕補救手術任務2例、完成1例;在孕漏統情況13例、完成7例;上環11例、完成9例;結扎7例、完成1例;其中兩女戶1例、未完成;總出生8例、完成8例;二多孩3例、完成2例;二多孩(女)2例、未完成。
二、存在的困難:
1、計生工作手段弱化。說實在話,現在的計生工作不向過去采用強制手段,而是依法行政。對我們村干部來說其實就是靠摸嘴皮去政策解釋,做思想工作。面對部分逃避、抵制計劃生育工作的.對象,就束手無策,這些人以一帶十,從而造成整個計劃生育工作的被動。
2、流動人口管理難度大。一是未婚青年管理難,近年來,80%的青年下學后便外出務工,居無定所,在其間,很可能組織了“家庭”,等他們回來時,已有一個甚至幾個小孩了。二是流動人口計劃外生育處理難。由于流動人口數量大、分布廣,調查取證和社會撫養費征收難度大。可以這樣講,我村絕大部分的違法生育來自流動人口。如:
3、政策執行難度大。計劃生育工作雖然大張旗鼓的宣傳了二十多年,人們的生育觀念也有了較大的轉變,但個別對象仍受傳統封建思想的影響,違法生育現象時有發生,鎮計生部門對此依據法律做出征收決定后,很難征收到位。主要原因是:一是違法生育對象經濟能力有限,承擔不起。二是個別違法生育對象抵制不交,作為計生部門的保障措施及強制措施缺乏法律依據,造成社會撫養費征收困難。
4、基礎薄弱,工作不到位。客觀上,我村計劃生育工作基礎薄弱,往年老帳多,立馬轉變局面很難。主觀上,一方面是我們部分村干部平時存在著怕得罪人的思想,不能主動上門對其做思想工作,只是發現問題向上匯報,把工作都丟給上級領導處理。另一方面只注重突擊活動,不注重經常性工作,往往就存在著超生隱患。
三、今后打算
我村兩委通過今天的會議后,痛下決心,立即從以下三方面著手:
1、下一階段我們要一定要把計生工作當作頭等大事來抓,盡職盡責,自我加壓,理清工作思路,自我剖析計生工作存在問題,尋找差距。
2、虛心學習和借鑒其他村的好經驗,好做法。
3、采取果斷措施,加大計生工作力度。一要抓治理。開展集中整治活動。在接下來的階段,清查環孕檢、上環、結扎對象,落實節育措施,清查新婚/出生,及時完善計生資料臺帳,清查流動人員,辦理流動手續,加強依法征收社會撫養費的力度。二要抓“典型”。實施依法執行。針對正在開展的計劃生育集中治理活動,對拒配合工作的對象或造成不良影響的“難纏戶”作為反面“典型”,嚴格按照法律程序,通過依法強制執行,達到“治理一戶、帶動全村”的效果。
總之,我村兩委將振奮精神,不怕吃苦、不怕受累,始終與鎮黨委政府保持高度一致,做到目標同向、思想同心、行動同步,爭取在下一輪的計劃生育調度會上有較大的起色!
以上是我代表五號村兩委作的表態性發言,不妥之處,請大家批評指正。 謝謝大家!
發言稿工作計劃 篇5
經過班長、團支書的選舉,我成為了新一屆的班干部中的一員,我擔任的是團支部副書記一職,工作計劃發言稿。我將協助團支部書記的工作,同其他班委一起將06xx班集體建設成為一個優秀、團結、和諧而有強有力的集體。
盡管我并沒有擔任過團支部副書記的工作,但我有一顆熱誠的心即不斷學習的精神,相信有能力做好團支部副書記一職。副團支部書記的職責是在團支部書記在時,做團支書的主要參謀和助手,除了完成一般委員承擔的工作外,還要對有關委員的工作進行協調與指導;書記不在時,替書記抓各方面工作,保證支部工作的正常進行。
以下是我的工作目標及計劃。
工作目標:1.協助團支部書記傳達貫徹團委的指示。研究和安排支部工作。
2.全心全意為同學們服務,使同學之間更加團結、有愛,是班級體更加優秀。
工作計劃:1.以身作則。搞好班級的思想政治工作,了解掌握班級團員的思想工作和學習情況,及時解決發現的問題。
2.檢查團支部的工作計劃、決議和執行情況及出現的問題,按時向團委匯報。
3.積極努力工作,根據支部具體情況,形成工作特色。
4.抓好團支部自身建設,爭取得到各方面的支持和幫助。
工作職責:
1.協助團支部書記負責全班團組織日常工作,輔助監督各班委工作,發揮模范帶頭作用。
2.在團支書有情況時,代行團支書職責。
3.負責《班級簡報》工作
4.兼職其他工作
5.細心做好值周工作,認真寫好值周簡報(做好考勤記錄檢查寢室衛生情況并及時處理班級突發事件)并按時上交輔導員及班長
6.反映寢室的聲音,發揮辦團干部在本宿舍的輿論導向作用。
7.班級的問題及時與辦團干部溝通,履行班團干部作出的決議。
班會上要說的話:很榮幸能夠成為這一屆的班團干部中的一員,我的職務是團支部副書記,主要是協助團支書胡偉潔的工作,會負責《班級簡報》的工作等等。說到為什么會參加這次班干部的自薦,是因為回顧了快過去的大學一年,自己好像真的沒做什么,所以我覺得是時候站出來而不是在那里默默無聞,我很愿意盡我的全力把我的.工作做好,希望大家能看到我的改變與成長
剛才**對酒店的工作作出整體部署,提出了**的品牌戰略,就如何做好品牌戰略,高瞻遠矚,并就“情滿XX,舒適家園”的文化內涵,XX精神,作了闡述,提出了今年的預期目標和總體要求,并就如何建立實施服務品牌戰略,提出了搞好五大工程的具體要求,對此,我表示堅決擁護和完全贊成。下面,我就如何落實**品牌戰略談點認識意見及工程部工作安排。
一、充分提高對**品牌戰略的認識,從嚴掌握工作標準和要求。
**品牌戰略是我們的行動口號:“完善自我,追求卓越”所倡導的,是我們的奮斗目標:“以一流的產品一流的服務,一流的員工隊伍,一流的管理模式,創建一流的三星級酒店”所要求的,為理想而奉獻,為收獲而耕耘,滿足顧客的需求,是XX人永遠的追求。不斷改善工作質量和服務質量,濃郁星級酒店氛圍,提高賓客滿意度和酒店舒適度是作為三星級酒店尤其是全省最佳旅游飯店的根本標志和必然要求,也是酒店立足市場,吸引賓客,搶占市場份額的必然要求。**是顧客對酒店的認同,也是品牌品質的提升,競爭力的提升。家園是以店為家,努力奉獻,團結向上的團隊如家庭般溫暖,也是經過我們的努力,優秀的服務,顧客對酒店的高度認同和評價,是生意興隆,賓至如歸的衷心認可,是對酒店品牌美譽度的認同。實現這一品牌戰略是保持我們企業長盛不衰的重大舉措。我相信,廣大員工團結、敬業、學習、創新,以誠信精神,創新精神,團隊精神,奉獻精神來指導和促進我們的工作,市場經營以顧客為中心,企業管理以員工為中心,超越顧客期望,用心捕捉客人需求,充分按照三星級星評標準來指導工作,做優秀的員工,提供優質的服務,品牌戰略一定會取得成功,發言稿《工作計劃發言稿》。
二、工程部今年的總體工作
今年是酒店企業改制的攻關之年,同時企業經營面臨著設施設備進一步老化的困難和挑戰。工程部要盡力建設完善硬件設施,盡快完成主附樓搭建工程的掃尾工作,使二樓、五樓盡快投入使用,完善其配套設施的功能。充分挖掘利用主樓六樓技術夾層的可利用面積,通過改造使其可作為客房部辦公室,布草倉庫,PA工作間等,同時,增加客房數量。在資金安排得當的前提下,改造提升10~12層客房的設施,通過裝修改造,提升客房作為核心產品的競爭力。
工程部要確保酒店動力正常運行,要進一步加強設備的維護運行管理,加強計劃檢修保養,設備巡檢,保證好鍋爐,電梯,配電,中央空調,供水系統,廚房設施等正常運行,特別要提高客房,餐廳設施的完好率和舒適度。
進一步加大能源管理力度,加強成本意識,完善物耗材料管理,設施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作。
加強人員培訓,服務意識培訓,服務技能培訓,爭取人員一專多能,充分利用人力資源,控制人員總數,實施末位淘汰,改善服務,改善后臺形象,促使工作質量更上臺階。
三、結合創新品牌戰略,工程部重點抓好如下工作
1、狠抓工程部員工的培訓考核工作,從禮節禮貌、儀容儀表、服務意識、服務程序、服務質量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養和招聘綜合型技工,如電工一定要從強電維修到配電,電梯等方面技術綜合化,今年3月將派出人員參加電梯培訓。www.word.org.cn對工程部技工實行優勝劣汰,技能比武考核。留用優秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用,惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個團體隨時有競爭,有活力。希望通過培訓、考核,使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創建舒適的硬件環境,為客人提供舒適的服務產品,要徹底改變游擊隊,救火隊,油子兵形象,使后臺服務也充滿濃郁的酒店氛圍。
2、改進工作服務程序,加強主動性,協調性,協調好與各部門之間特別前后臺部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時性,有效性。不推諉,多做事。每個班組加強對設施的日常巡檢,按標準路線巡查,責任分區,責任到人。并且由維修班組定期對前臺使用人員講述使用保養知識,杜絕野蠻操作。
3、根據酒店部署,改造好硬件設施,做好客房的改造設計方案,精心選擇隊伍,精心施工,使改造的客房舒適新穎,極具超前的競爭力。合理調整布局,增加客房數量4—6套。控制好工程改造造價。
4、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計劃檢修保養,做好電梯、中央空調、鍋爐、配電、供水系統的換季檢修,日常維護,特別是對中央空調主機及其配套冷卻塔、水泵,末端風機盤管、風柜的清洗保養,精心調試,確保中央空調順利運轉安全度夏。加強對客房內電器、裝飾、水暖等各種設施,廚房設備、餐廳設備的周期保養巡檢。保養必須經使用部門確認到位與否。作為對各班組考核的依據。
5、樹立成本經濟概念,發揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進一步降低萬元收入電費比,控制萬元收入水費比、煤耗比,降低萬元收入物耗比。
(1)把握工程配件質量關,對重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質量和壽命。加強對配件價格的市場調查,包括對用于裝修改造的裝飾工程材料的價格調查控制。
(2)修舊利廢加強考核統計,每月檢查通報每個班組的修舊利廢情況,工作優秀者可給予適當獎勵。堅決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風。
(3)合理調控設備經濟運行,杜絕飽冒滴漏現象。
(4)貫徹落實能源管理辦法,加強對各點水、電能源使用檢查,每半個月檢查一次,水電裝表計量的使用量每月通報各使用部門,便于使用部門成本控制。
(5)加強材料,設備配件定置管理。建立好設備備件臺帳,詳細各配件材料價格,便于控制。用于各部門的材料必須經使用者簽單,使用部門應針對工程部材料報表檢查核對。杜絕流失現象。每月應對二級倉庫實物盤查,杜絕積壓和閑置物品備件。
(6)嚴格控制外委項目,水、電安裝能自行解決者自行安裝。設備維修嚴格控制外委。盡量控制維修成本。
6、工程部員工要增強美學美感意識,學習掌握星級新標準,為酒店創建和諧的美麗環境。
總之,我們事情無論大小,要干就干最好,我們也相信,沒有最好,只有更好,只有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點,對事業充滿激情,對工作充滿熱情,對企業傾注深情,對顧客滿懷親情,對社會奉獻真情,一個和諧舒適的品牌酒店必然成為我們的家園,成為顧客賓至如歸的家園。
發言稿工作計劃 篇6
同志們:市委、市政府決定召開的這次全市人口與計劃生育電視電話會,主要是緊急部署貫徹落實今天全省人口與計劃生育工作電視電話會議精神,通報分析計生考核年度前六個月的工作運行情況,進一步統一思想,強化措施,攻堅破難,確保出色完成全年人口與計劃生育責任目標。為了開好這次會議,市人口委做了大量的調查研究,進行了半年人口形勢分析,組織了黨政線、部門線、計生線半年工作督查考核。剛才,虎明同志客觀、全面地通報了前六個月工作進展情況,有針對性地指出了目前存在的突出問題,提出了下步工作建議。這些我完全贊同。下面,我根據省、市《通報》提供的情況,就如何搞好今年后五個多月的工作講以下三方面的意見。
一、提高認識,準確定位,高度警覺目前計劃生育工作中存在的差距和問題
今年上半年,全市各級黨政組織和計生部門,認真貫徹全市人口資源環境座談會和計劃生育工作會議精神,堅持以開展共產黨員先進性教育和“百日集中落實行動”為契機,緊緊圍繞年初省市確定的“六個程度”和“兩抓兩帶三促一提高”的工作要求,抓重點,夯基礎,建機制,促發展,促進全市人口計生工作繼續保持了平穩有序的發展態勢,其主要特點:
一是各級黨政領導重視程度進一步增強。今年上半年,各級黨政領導把人口計生工作同經濟工作同安排、同部署,認真落實目標管理責任,嚴格實行責任追究,堅持“一票否決”,兌現獎懲,以強有力的黨政推動,促進了工作的落實。二女戶結扎和一孩婦女皮埋等重難點措施較上年同期有了明顯增長。
二是“三線”目標責任制得到進一步強化。根據省上黨政線、部門線、計生線“三線”考核和領導重視、數據真實、工作進步、任務完成、政策落實、群眾滿意“六個程度”的總體部署,分線設置責任指標,層層簽訂目標管理責任書。靠實了市級領導聯系縣(區)、縣級領導包鄉鎮、鄉鎮領導包村、一般干部包對象的“一聯三包”責任制,突出薄弱環節和工作難點,狠抓各項措施落實,促進了人口計生工作的持續健康發展。
三是工作落實質量有了明顯提高。各縣(區)深入開展“政策落實年”活動,全力落實“四納入一保障”資金。認真實施農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度試點,積極籌備開展計劃生育特殊困難家庭救助活動,落實計劃生育“獎、優、免、補、扶”各項政策。在健全基層技術服務網絡的同時,不斷提高技術服務人員的能力、推進優質服務創建向縱深推進。
四是業務指導更加貼緊工作實際。市、縣(區)按照鞏固國優省優、創建省優、鞏固“三為主”四個層次進行分類指導,突出工作重點,強化工作措施,推動工作落實。對村級按照基礎網絡建設村、計劃生育合格村、村民自治村、知情選擇村四個層次進行分類指導。采取市、縣聯合督查、季度督查、專項督查等行之有效的方法,進行重點指導,促后進轉化,把基層的注意力由應付考核進一步轉化到抓工作落實和力求把工作做實、做細上來。
在肯定成績的同時,我們必須清醒地看到,我市人口與計劃生育工作仍存在著一些突出問題和薄弱環節,從全省計劃生育電視電話會議通報的情況和全市上半年工作的運行看,主要存在以下幾個方面的問題:
一是人口過快增長的現實與建設經濟強市的人口目標不適應,控制計劃外生育難。當前我市受第四次生育高峰的影響,面臨著人口數量增加、老齡人口加劇、勞動適齡人口比重上升等多種問題的挑戰。20xx—20xx年,符合政策出生人數每年將遞增400—200*人,人口出生率和自增率將結構性回升0.2—0.8個千分點。當前一部分地方計劃外生育的控制能力十分脆弱,計劃外生育的比重大,剛才通報中全市有3個縣、52個鄉鎮計外二孩占二孩出生比例在50%以上,有34個鄉鎮計外二孩占二孩出生在60%以上,顯示出一些地方仍然是普生二孩加多孩的生育模式,控制人口過快增長的.任務十分艱巨,對建強市、奔小康步伐帶來了很大的沖擊。
二是目前實際工作水平與我市在全省靠前的工作位次不適應,保住位次難。去年我市和部分縣(區)計生工作在全省取得了好的位次,應該說這是我們準確地把握省上求實進步的工作導向、突出了求真務實的結果。位次好,不等于我們計生工作基礎和水平高。計劃生育工作中長期潛在的矛盾和突出問題并沒有得到徹底解決,群眾生育觀念轉變與政策要求有差距,出生漏報的清理清查與求實進步的要求有差距,黨員干部職工超生查處和流出人口計生管理與新形勢要求有差距,社會撫養費征收與依法行政的要求有差距,這些問題都嚴重地制約和困擾著我市計劃生育工作水平提高,給鞏固去年的好位次帶來工作難度。
三是工作落實效果與“三線”考核責任目標要求不適應,重難點措施的突破難。從黨政線工作落實看,一些黨政領導沒有從思想上真正樹立起正確的計劃生育的政績觀,計生工作長抓不懈的意識不強,考核年際間和元旦、春節期間計生工作斷層斷檔造成的負效應日益凸現。從部門線來看,一些部門仍然不能履行齊抓共管計生工作的職責和任務,甚至片面地認為人口問題是計生部門的事,制訂部門年度責任目標時不能兼顧人口計生工作,在采取法律、教育、經濟、行政措施治理人口問題上落實力度不大,部門優勢互補、資源共享、各負其責的工作機制還沒有真正形成。從計生線看,各級黨政干部駕馭市場經濟條件下計生工作的能力亟待提高,一些干部工作思路和方法比較單一,仍然依賴單一的行政推動,靠突擊活動完任務,計生工作時緊時松,形成時間過半,重難點措施落實欠帳大,全市二女戶結扎僅完成全年任務的不足三分之一,黨員干部、國家職工違紀超生查處今年仍有六縣(區)沒有破白,嚴重困擾著計生事業的持續健康發展。
四是經濟實力與各項計生獎扶優補的要求不適應,計劃生育政策落實難。當前計劃生育形勢發展迫切需要把政府推行計劃生育目標與可給群眾帶來好處結合起來,不斷加大經費投入力度和轉移支付力度。今年僅全市二女結扎戶一次性獎勵費按農業人口需增加投入人均4.12元,但大部分縣(區)計生經費預算人均增加了不到1元,造成政策落實資金的預算缺口,使一些到戶的資金遲遲難以落實。一些縣、鄉客觀上強調財政困難的多,主觀上統籌協調少。近兩年黨政線考核中,一些縣(區)紛紛出臺了有利于計生工作的政策措施和高于省上標準的政策,但從回顧性調查和入戶督查看,政策落實效果仍然較差。
五是薄弱的基層基礎與建立20字新機制不適應,建立人口計生工作新機制難。當前一些地方孕前管理與服務機制不健全,入戶訪視和環孕情服務不徹底,對一些重點對象跟蹤管理服務不到位,致使部分人群的生育節育狀況游離于管理視野之外。全市上半年新增二女戶比例低,二女戶積累量小,有一部分二女戶轉化為多孩。城市居民、下崗職工、流動人口的計劃生育管理存在較多漏洞。干部包鄉包村包對象的責任制落實不力,督而不查、包而不抓、抓而不實的問題比較突出。縣(區)鄉鎮之間層次多、差距大、發展不平衡,優質服務的縣(區),鞏固和創建提高的任務還十分繁重;鞏固“三為主”的縣,后進面大、基層基礎工作薄弱,攻堅破難的任務十分艱巨。相當一部分村專干、社宣傳員、自管小組長抓工作的積極性不高,主動性不強,村級計生工作斷層斷檔,工作現狀與建立“依法管理、村(居)民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”新機制的要求相去甚遠。
二、突出重點,攻堅破難,全力推進重難點工作任務階段達標
面對全省電視電話會議通報的情況和提出的工作要求,全市各級黨政組織和相關部門一定要以強烈的緊迫感和責任感,切實加大工作落實力度,堅定信心,迎難而上,以更加有力的黨政推動力度,更加出色的工作質量,確保完成今年各項目標任務。當前要重點抓好以下五個方面:
1、以二女戶結扎和一孩婦女皮埋為突破口,確保四項節育措施落實不欠帳。節育措施欠帳大,嚴重制約著全市計生整體水平的提高,必須花大氣力加以解決。要抓二女戶結扎,減少多孩生育;抓一孩婦女皮埋,降低計劃外二孩生育比例,提高一孩婦女鞏固率,從整體上提升計劃生育工作水平。對二女戶對象要逐人逐戶清查,及時落實節育措施,確保二女戶結扎率累計達到90%以上。要千方百計落實好二女結扎戶獎勵政策,健全和完善利益導向機制,減輕工作的難度。要通過熱情周到的皮埋術后回訪,提高育齡群眾對皮埋手術的接受程度,尤其是鞏固“三為主”的莊浪、靜寧、涇川縣,要緊緊抓住二女戶結扎和一孩婦女皮埋皮埋關鍵措施不松手,力爭一次還清舊帳不欠新帳,徹底扭轉被動局面。
2、以黨員干部超生查處為突破口,強化城鎮計劃生育管理。黨員干部職工違紀超生歷來是各界關注的一個熱點問題,也是制約我市人口與計劃生育工作的一個難點問題。今年,要把黨員干部職工違紀超生查處作為考核黨政線的關鍵指標,加大評分權重。各縣(區)要因地制宜,制訂切實可行的查處措施,確保在下半年有突破性進展。要加強監督舉報,嚴格考核獎罰,絕不能放任自流、姑息遷就。對于查處不力的單位負責人,要追查領導責任,實行“一票否決”。對清理出歷年違反計劃生育政策偷生搶生的干部職工,要堅決落實處罰政策,足額補交社會撫養費,并按政策規定分別給予黨政紀處分。要加強對城市新社會階層、下崗職工、無業居民、流動人口的計劃生育管理,做到以城帶鄉、以干職促農民。
3、以計外懷孕處理和社會撫養費征收為突破口,不斷加大計外生育控制力度。要強化孕前管理,最大限度地落實計劃外懷孕補救措施,力爭意外懷孕補救數占到計劃外生育的50%以上。對計劃外出生,要嚴格按照省上規定的社會撫養費征收標準,依法足額征收社會撫養費,對確無繳付能力的要簽定分期交款合同,決不允許隨意降低征費標準或出現打白條等違法違紀事件發生。要堅持公平公正的原則,徹底改變因縣鄉、村社和戶與戶之間征收不平衡而引發的征費難問題。對一些無理取鬧,有能力而拒不繳納社會撫養費的要運用法律手段,依法足額征繳,真正起到“執行一案,教育一片”的作用。征收的社會撫養費要按規定全額上交財政部門并納入縣級預算管理,縣級財政要從納入預算的社會撫養費中適當安排一定比例的資金返還鄉鎮用于征收工作。
4、以兌現二女戶結扎一次性獎勵3000元為突破口,提高黨政線、部門線責任目標的落實質量。從現在開始,各縣(區)要做好省上8月份專項督查的自查和準備工作。要積極落實有利于計劃生育家庭的獎勵優惠政策,為群眾辦實事、辦好事,形成完善的農村計劃生育獎勵保障體系,解決農村計劃生育家庭的生產、生活的實際困難,減小計劃生育的難度。要認真貫徹落實市委、市政府《關于獨生子女領證戶和二女結扎戶優待獎勵與社會保障辦法的通知》提出的各項政策措施,不折不扣地及時兌現二女結扎戶一次性獎勵3000元。對于省、市已經出臺的各項優先、優惠、獎勵、扶持、救助、保障政策,都要逐項檢查落實。農村獨生子女父母獎勵費發放率達到100%,“兩戶”養老儲蓄不低于600元。各級黨委、政府要積極協調相關部門落實工作職責,進一步加強對部門線責任目標落實的階段監控調度,督促盡可能超前運作。教育、民政、扶貧、社保、農牧、水務、公安、工商、衛生、建設、廣電等13個部門線責任書簽訂單位,要把計生工作與本部門的業務工作同安排、同部署、同檢查、同考核,抓好“條條”管理,在部門線工作上實現新的突破。要深入開展推優入黨和推優上崗“雙推優”活動,達到激勵干部、促進工作任務落實的目的。
5、以鞏固和創建優質服務縣(區)為載體,不斷提升全市人口與計生工作整體水平。要繼續按照分類指導、梯次推進、拉動式發展、整體提高的思路抓法,全力促進優質服務縣創建活動向縱深發展。華亭縣要重點抓好村民自治、知情選擇、服務網絡建設和技術隊伍素質等薄弱環節,進一步深化優質服務,確保順利通過國家復驗;靈臺、崆峒要按照“完善功能、提高素質、規范管理、優質服務”的要求,高標準鞏固省級優質服務縣,做到建設與鞏固同步,提高與發展并舉,全方位、多層次地推進優質服務;崇信縣要以超常的工作力度,狠抓各項薄弱環節,做好省級驗收的各項準備,以出色的工作迎接省級驗收,確保省級驗收達標命名;莊浪、涇川、靜寧縣要筑牢基層服務網絡基礎,強管理、夯基礎、抓質量、創優質,力爭年內將全部鄉所基礎建設達到規范化標準。要加強縣鄉技術服務人員的技能建設,通過開展多層次的理論培訓、技能操作培訓和分層次輪訓,力爭在1-2年內使鄉所技術人員的能力有一個較大的提高。要落實環孕情檢查時每次發給2元補助費,提高環孕情服務率。要認真做好產后、術后隨訪,實行生育、節育全過程地跟蹤管理和服務,積極推進人性化管理與個性化服務,寓管理于服務之中,努力提高管理質量和服務水平。
三、加強領導,真抓實干,確保高質量出色完成全年人口與計劃生育目標任務
今年后五個多月,全市人口與計劃生育工作的任務十分繁重。省委辦公廳已發出電報通知,將在八月份全面督查近年來貫徹落實中央(200*)8號和省委(200*)43號文件精神等八個方面的情況,華亭、崇信要迎接國家復驗和省級驗收,我市人口計生工作不論重難點工作,還是“三線”責任目標的半年進度都存在很大欠帳。因此,各級黨政組織一定要增強完成任務的緊迫感和責任感,切實加強領導,真抓實干,攻堅破難,確保年度各項工作任務的出色完成。
第一、靠實責任,嚴肅追究,進一步強化目標管理責任制。面對繁重而緊迫的工作任務,各縣、鄉黨政組織一定要層層靠實工作責任,嚴肅工作紀律,嚴明責任追究。繼續實行縣級領導包鄉(鎮)、科級干部包村、一般干部包對象的“三包”責任制,層層實行量化考核獎懲,進一步解決縣(區)急、鄉(鎮)疲、村社干部兩張皮的問題。特別是重難點措施落實欠帳大,工作被動落后的鄉鎮,要相對集中領導力量,盡快扭轉被動局面,促使后進轉化。要落實“一票否決”責任制,對那些長期打不開工作局面,重難點措施突破不力的鄉鎮,要追究黨政主要領導、分管領導和相關人員的責任,采取行政和經濟處罰等措施,促進限期改進,決不能因后進鄉鎮拖縣(區)的后退,影響市、縣年度任務的完成。
第二、強化督促指導,加強階段監控和工作調度。各縣(區)、各有關部門要抓住省、市開展計劃生育專項督查的機遇,以推動工作落實為目的,加大督查力度,確保任務的完成。6月份,各縣(區)要組織專項督查,重點督查這次省、市計劃生育電視電話會議的貫徹情況和落實干部責任追究、黨員干部超生查處、開展“雙推優”、農村部分計劃生育家庭獎勵扶助、治理虛假、社會撫養費征收、優先優惠政策落實等重點工作,6月底,要向市委、市政府寫出專題報告。7月初,市上要組織計生專項督查組,深入縣、鄉、村及有關部門進行督查指導,對行動不快,工作不力,進展緩慢的縣(區)和鄉(鎮)要通報批評,限期改進。會后,市人口委的干部要很快下到基層,加強業務指導,監控縣(區)和鄉(鎮)的工作進展,及時向市、縣政府匯報反饋工作動態,針對問題,提出工作建議,當好參謀助手,促進工作任務的全面落實。
第三,加大經費投入,促進各項任務落實。為了保證今年工作任務的完成,各縣(區)一定要加大計生經費投入。按照“四納入一保證”的要求,不僅要足額預算,而且要按進度及時拔付,不能因經費不到位影響政策和工作落實。要及時兌現鄉(鎮)計生專干崗位津貼、村計生專干、社宣傳員和自管小組長的報酬,做到任務、責任、報酬三落實。免費手術費要及時撥付,以保證四術按進度落實。各相關部門都要按照簽定的人口和計劃生育目標管理責任書,充分發揮部門優勢,為計劃生育家庭辦實事、辦好事,全面提高“獎、優、免、補、扶”等優惠政策的覆蓋率。
第四、強化素質,提升能力,不斷加強計生隊伍建設。為了保證全市人口與計劃生育工作的持續健康發展,必須建設一支高素質的計生干部隊伍。各級黨政組織要堅持以人為本的宗旨,重視加強計劃生育干部隊伍建設,進一步優化結構,提高政治業務素質,強化管理與服務職能。要結合黨員先進性教育和計生系統“雙推優”活動,促進計生系統在改善行業作風、服務群眾上有明顯進步,在落實各項節育措施、促進計劃生育工作上有明顯進步,在理論武裝頭腦、促進干部能力建設上有明顯進步。組織、人事部門要關心計生干部的成長,把那些政治堅定、業務精通、群眾認可的優秀計生干部選拔任用到領導崗位上來,把計生干部和計劃生育戶中的優秀分子吸納到黨組織中來。要重視解決計生干部的實際困難,逐步建立關心、愛護計生干部成長的長效機制。
同志們,目前正是抓計劃生育工作的大好時節,各級黨委、政府和相關部門都要以先進性教育和“百日集中落實行動”為契機,進一步認清形勢,正視問題,振奮精神,實干攻堅,確保為今年全市人口與計劃生育工作交一份滿意答卷。
發言稿工作計劃 篇7
各位領導、同志們:
我鄉在全市人口與計劃生育工作中名列倒數第三,嚴重拖了全市計生工作后腿。在這里我代表鄉黨委、鄉政府向大會做深刻的檢討。出現被動落后局面主要是由于我們領導不力、工作不到位造成的,針對我鄉計劃生育工作中存在的突出問題和計生局反饋意見,我們將認真分析,客觀公正、實事求是查找工作落后的原因,并抱著對工作負責,對市委市政府負責對全鄉人民負責的態度,做出科學的安排步署,提出今后努力的方向。
一、存在問題原因
一是領導重視不夠,經常性研究討論的少,對全鄉計劃生育工作現狀了解得不透徹,掌握的數據不深、不細、不實,存在著等待觀望,松勁懈氣思想,沒有樹立強烈的危機感和緊迫感,嚴重貽誤了計劃生育工作的時機。二是認識不足,定位太低。工作上缺乏憂患意識和爭先意識,鄉村干部普遍存在大戰、畏難情緒和僥幸心理。三是力度不大,方法不靈,措施不力,落實不夠。計生工作基礎薄弱,特別是在宣傳教育、技術服務,攻堅克難等方面工作不到位,導致底數不清,方向不明。雖然制定了規章制度,但落實不夠,尤其是干部包村包社包對象責任制沒有嚴格兌現,責任不實,獎罰不嚴,致使干部作風飄浮,推諉扯皮,虛于應付,工作沒有壓力。四是計生專干隊伍思想不穩定,責任性不強,工作不主動,不積極,入戶訪視率低。對專干的業務培訓抓的不緊,加之新專干較多,業務不熟悉。
二、近期工作打算
為盡快扭轉被動落后局面,我們召開各種形式的會議,統一思想,重新安排步署,痛下決心,集中力量,全力攻堅,堅決打一個翻身仗,具體從以下方面努力:
一是加強領導,統一思想,認清形勢,堅定信心,堅持黨政一把手親自抓、負總責,分管領導全力抓的工作機制,切實增強計劃生育工作的緊迫感和責任感,鄉上成立專門的計劃生育工作隊,經常性的開展工作。
二是狠抓專干隊伍建設,加強業務培訓,學習先進經驗,創新工作思路,提高業務素質,牢固樹立起愛崗敬業的思想,踏踏實實,認認真真的搞好本職工作。
三是明確任務,靠實責任,對全鄉干部中堅決實行包村包社包對象責任制,工作細化量化,落實到戶到人,實行工效掛鉤,嚴格兌現獎罰,齊心協力搞好所包村社的計劃生育工作。 四是強化工作措施,加大工作力度,對癥下藥,抓重點,攻難點,促后進,把社會撫養費征收、節育措施落實、環孕情服務、私婚和人口出生漏統清理清查等工作為重中之重,進一步落實工作措施,做實人口基數,全力開展打假工作。 五是按照計劃生育工作考核驗收標準,狠下苦工,及時運轉
表卡冊單,要求專干在“勤”字上多下功夫,做到口勤、嘴勤、腿勤,表、卡、冊、單、WIS信息相一致,重點對象“一口清”
六是加大宣傳教育工作力度,緊緊抓住一個“新”字,開展入戶宣傳和面對面宣傳,逢會必講,入戶必說,充分提高人民群眾的政策知曉率。根據我鄉面臨的.嚴峻形勢,工作多,困難重重,但我們有信心,也有決定,在市委市政府的正確領導和上級業務部門的幫助指導下,通過全鄉干部群眾的扎實若干,超常規工作,我們一定能夠趕上,把全鄉的計劃生育工作搞好,不拖全市的后腿,爭取在今年的考核中取得一個好的成績。
【發言稿工作計劃】相關文章:
勞模發言稿 全國勞模發言稿11-05
主婚人發言稿 婚禮主人發言稿07-03
開學發言稿10-05
給老板的發言稿10-09
招商發言稿06-08
助學發言稿07-19
保安發言稿08-29
競選發言稿07-16
英語發言稿07-14
關于發言稿的06-05