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《人性的弱點》讀后感

時間:2024-08-10 12:16:10 讀后感 我要投稿

《人性的弱點》讀后感(15篇)

  當看完一本著作后,大家對人生或者事物一定產生了許多感想,需要回過頭來寫一寫讀后感了。那么讀后感到底應該怎么寫呢?以下是小編整理的《人性的弱點》讀后感,歡迎閱讀與收藏。

《人性的弱點》讀后感(15篇)

《人性的弱點》讀后感1

  《人性的弱點全集》是美國作者戴爾·卡耐基所著,由翟文明編譯的能夠改變千萬人生的一本哲學書。此書主要包括如何克服人性的弱點,從而把握人際交往的關鍵,從而吸引他人、改變他人,從而成為成功的丈夫或妻子,從而營造幸福家庭,從而擺脫憂慮,從而保持充沛的精力,從而踏上輕松快樂的人生旅程,從而有一個完美和諧的社會,從而……此書雖只有短短十四章,卻給了我一個充實的寒假,讓我受益匪淺。

  當談到寫此書的原因時,戴爾·卡耐基答道:“在美國出版社印刷的20多萬書籍中,每出版8種就有7種書虧本。而冒險寫此書的原因,是覺得許多人應該在日常事務及人際交往方面得到更好的訓練,而不是純粹的訓練說話。一個人事業的成功,約有85%是由于人類工程——人格和領導他人的能力。這本書所定的規則不只是理論或者揣測,雖聽起來不足為信,但確實可以改變許多人的生活與事業。”

  書中記載這樣一個故事:愛迪生和他的兒子為了使一頭小牛進入牛棚,愛迪生推,他兒子拉,然而小牛卻依舊挺直腰板,不肯移動。旁邊的愛爾蘭女傭看到后,只要輕輕地將自己的姆指放入小牛嘴中,讓小牛吮吸她的姆指,于是,小牛溫順的隨她進入牛棚。如果你對堂堂“發明大王”愛迪生怎會不如一個女傭而產生疑慮,那么我告訴你,愛迪生趕小牛失敗的原因,在于他存在人性的弱點:自私。他只想到自己所需要的,沒有顧慮小牛的立場。而女傭之所以成功,在于她了解小牛的感受和需要。因此,愛迪生敗了,敗在了他存在人性的弱點。我們從來到這個世界的第一天開始,每一個舉動,第一個出發點,都是為了自己,為了自己的需要而做。因此,我們要克服自私的人性弱點,多設身處地地為他人著想,了解“魚”的需要,才能像姜太公那樣“釣大魚”,才能異于常人,邁向成功。

  人性的另一個弱點之一,便是喜怒哀樂可掛于臉部。人際交往中,最重要的莫過于吸引他人到自己身邊,為自己提供一定的方便,這不僅需要良好的儀表來贏得尊重,還要克服這個弱點,用臉部微笑贏得別人的歡迎。微笑永遠具有魅力,當一個人微笑,他的精神狀態也最為輕松,全身也最為松弛,他的笑意會通過“無形的眼橋”傳遞給他身邊的每一個人,這樣,人與人之間的氣氛會變得更加和諧,交流自然也更加融洽。微笑不需要你花一分錢,卻可以為你創造很多成果,它雖發生在剎那間,卻給人留下永恒。

  麥克·菲力普在他的書《金錢七定律》中曾提到“金錢是夢魘”這樣一條金錢觀,中國古人也曾留下“有錢能使鬼推磨”的流言。顯然,錢是生存的一項重要因素,而我所要講的人性弱點,便是欲念。現下,很多人一直受物質主義的主宰和操縱,不斷地追求財富,以積累金錢作為奮斗目標,認為擁有巨大的財富就擁有快樂。然而,當你的欲念真的達成,你真的擁有了可觀的財富,你,真的會快樂嗎?答案當然是否定的.。

  一位叫皮德魯的人發橫財中了500萬美元的彩券,也許你會對他羨慕嫉妒恨,認為他走狗屎運,但事實上他不僅沒有快樂,反而陷入不幸——他失去了感情和人心。“我累極了,如果可以,我寧愿沒有中這些彩券,而和自己的親人快樂的生活。”他說。誠然,以追求物質和金錢為基礎的保障來充實欲念有很多褊狹之處,唯有克服欲念的人性弱點,方可充實心靈,獲得永久快樂。

  據臨床流行病學調查,如今我國的精神病已成為疾病總負擔排名的首位,超過了心腦血管、呼吸系統和惡性腫瘤等疾病,其嚴峻形勢令人揪心。然而,精神失常的原因何在?在多數情況下,精神失常是由恐懼和憂慮造成的。而憂慮是主要原因,也是我要講的人性的弱點之一。約瑟夫·蒙塔格博士在《神經性胃病》一書中寫到:“胃潰瘍的產生,不是因為你吃了什么而導致的,而是因為你憂慮些什么。”繼續推測下去,精神疾病亦是如此。俗話說:“日有所思,夜有所夢”。

  當一個人開始憂慮,便會引起渾身緊張,然而緊張又影響人的神經,能夠使人體各個器官紊亂,從而產生疾病。因此,我們要克服憂慮的人性弱點,堅決抗拒憂慮。當一個事情已成為定局,那么,不要憂慮,接受便好;當心中存在憂慮,那么,不要憂慮,專心忙于他事,讓憂慮封印起來;當想做一件事情時,那么,不要憂慮,為自己做好最壞的打算,這樣,無論結果如何,都少一份煩惱;當看不清模糊的未來時,那么,不要憂慮,也不用杞人憂天,將手邊清楚的事情做好,便遠離了憂慮;當心中的憂慮已愈積愈多,那么,更不要憂慮,找一個你所信任的人談論一番,憂慮便會解除。只要你將上述“如果”做好,你便會擁有一個健康的身心。

  俗話說:“一母生九子,九子各不同”。人生下來便不會是完美的,總存在這樣那樣的缺點。這樣,一種人性的弱點自然而然便暴露出來:自卑。現實生活中的學堂,有些同學在玩中學,在學中玩,成績卻一直名列前茅,有些同學拼命學習,卻總在中間水平,永遠上不去,于是,自卑感便油然而生,從而處處與別人相比,卻發現自己不如別人,精神便也來到崩潰邊緣,這樣下來,成績反而下降更厲害了。這時,我們需要克服人性自卑的弱點,將事情往好的方面想。正如詩人道格拉斯·馬羅區所說:

  “假如你不能成為山頂的一棵青松,就做一叢小樹生長在山谷中,但須是溪邊最好的一小叢……”

  卸下心中的包袱,克服人性弱點,順應自己,保持本色,演奏屬于自己的“樂器”,相信自己一定是夜空中最閃亮的那顆星!

《人性的弱點》讀后感2

  《人性的弱點》是20xx年中國婦女出版社出版的圖書,作者是戴爾·卡耐基。該書是風靡全球的自我教育與成人訓練的范本。

  讀了戴爾卡耐基的《人性的弱點》,我個人發現卡耐基的思維太廣闊了,善良的他就像坐在你的面前對你不倦地講述一個一個身邊發生的故事一樣。在他說描述的人際關聯中,人與人之間的一切能夠發生的事,無論是平常的問好、直接的沖突、公事的交涉都簡單化、巧妙化,都能夠在人均收益的狀況下排解,而且不受死板的規則所約束。我想,如果都能如卡耐基所說的去處理你的人生,那簡直太完美了。但是看完之后,確實有許多啟示,個性是里面的一些小例子,小故事,讓人看后受益匪淺。

  此書的第五篇《做好一生的規劃》讓我印象深刻,告訴我們首先從稱贊與真誠地欣賞他人開始,要間接委婉地指出他人的錯誤,不好總是責怪別人,先想想自己的錯誤,以提問的方式來代替命令,要學會激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,是對方樂于做你所推薦的事。

  卡耐基先生說“我們不好去責怪別人,而是要試著去了解他們,這會比批評更加有效。”想想平時我常常會因學生經常拖拉、甚至不完成作業而憤怒地喊出:“連作業都不能好好的完成,你還能學好數學么?學習不好,你還有什么出息?……就沒有想到孩子的心靈或許在泣血?當孩子出現上課分心、作業質量下降等異常表現后,我也沒有真正走進他們,認真去了解原因……“師愛”、“為了學生的發展”、“走進孩子的心靈”……這些時髦的詞匯也曾不止一次的讀到過,無數次的'聽過、說過,也發奮的實踐著,但,卻從來沒有一次像這天這樣真切地、實實在在地感受到它們的存在和好處!《人性的弱點》提到:獻出你真誠的贊賞。魚兒需要食品,你為什么不用同樣的贊賞去釣一個人呢?我們都應學會贊賞,去鼓勵學生上進個性短語。

  欣賞和珍惜

  兩個人在一起,總得有一個是高傲的,一個是低調的;一個是厲害一個是挨欺負的,懂得欣賞對方,懂得珍惜才能看到長久。

  卡耐基還說“縱使別人犯錯,而我們是對的,如果沒有為別人保留面子,就會毀了一個人。的確,在大庭廣眾之下,學生犯錯了,你不給面子的大聲訓斥,會使學生沒有面子,學生也不會信服你,如果這時你給了他面子,以后你的一個眼神都會起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問題,而我們卻很少會思考到這個問題,有時只顧一時之氣,只想自己,不想別人的感受,導致許多的不愉快,要是能多思考幾分鐘,為他人設身處地地想一想,這樣就不會產生不愉快的場面了,人與人也會多一份感激和信任。

  是在品嘗一場美味的人生盛宴,自得其樂。要將這種感覺說出來,還真是只可意會、不可言傳了。它就像一面鏡子,幫助我認識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經營自己生活的成功者。漫漫人生路,它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。

  “真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書,讀一遍,只能了解一下大概,必須多讀幾遍,用心去體會其含義,所謂“知己知彼,百戰不殆”,戰場上如此,生活中亦然。一個了解對方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余,立于不敗之地。

  你好

  四月

  初候,萍始生,

  二候,

  鳴鳩拂其羽,

  飛而兩翼相排,

  農急時也。

  《人性的弱點》是卡耐基思想與事業的精髓,全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則,從人性本質的角度,挖掘出潛藏在人體內的60大弱點,一個人只有認識自己,不斷改造自己才能有所長進,直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧的,寫得都是平常的小事,但書中又嵌入了卡耐基的藝術靈魂。他對這些小事作出的反應,是我從未想到過的,使我的心靈受到了震撼,也使我感到自己是那么渺小。世界并不會因為失去卡耐基而停止轉動,卻因為有了他而轉得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和書,喚起無數陷入迷惘者的斗志,激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。

  《人性的弱點》這本書中的提示與建議又有著極強的可操作性,用一句話來概括就是:認清人性中的弱點,當我們辦事的時候針對這些弱點下手,就會事半功倍,順利成功。再次讀《人性的弱點》,讓我領悟到:這弱點,既可以是自己的,也可以是他人的。了解的他人身上的弱點,就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進展;了解了自身的弱點,可以使自己揚長避短,凸現自己的優勢,從而建立美好的人生。在國企上班,我時刻提醒自己要居安思危,要不斷地提高和充實自己。

  《人性的弱點》一書中生動簡明的例子讓我領悟到不少道理,有了這種激情在以后的工作和生活中我會更發奮更充實,我想正是正因人性確實充滿弱點,人性存在弱點,我們才可能去期盼明天會更好,會更完美。

《人性的弱點》讀后感3

  《人性的弱點》,卡耐基的經典之一,有人甚至認為這本書是人際交往中必讀的圣經。它教會了人們許多人際交往的技巧,是很值得我們去解讀,共同探究其中的奧秘。

  一、與人相處的技巧。

  不要批評或抱怨別人:批評是危險的,因為常常傷害一個人寶貴的自尊,傷害他的自重感,并激起他的反抗。批評所引起的嫉妒,只會降低士氣和感情,同時指責的事情也不會有任何改善。如果是好朋友,適當的建議還是可以,但態度一定要溫和,朋友要是和我們意見不和,也要適可而止。激發別人內心強烈渴望的需求:如果每人都可以設身處地地為別人著想,洞察別人心理的人,永遠不會擔心自己的前途。首先要把握對方心中最迫切的需求。如果能做到這點,就可以如魚得水,否則就辦不成任何事。

  二、平安快樂的要訣。

  尋求快樂的唯一途徑是不要期望他人感恩,付出是一種享受施與的快樂。要追求真正的快樂,就必須拋棄別人會不會感激你的念頭,只享受付出的快樂,如果我在日常生活中被人批評,那是因為批評你能給他一種滿足感。這也說明你是有成就的,而且引人注意,只要我相信自己做的對,就不要在意別人怎么說,走自己的路,讓別人說去吧。

  三、如何使人喜歡你。

  首先要做到真誠的關心別人:要對他人表示我們的'關心,這于其他人際關系是同樣的道理;而且我們的這種關心是出自真誠的。這不僅使得付出關心的人會得到相應的回報,而得到這種關心的人也同樣有所收獲。其次要發自內心的微笑:行動勝于言行。做一個微笑者,卡耐基說:“微笑,在別人心中造成的快樂會像回力板一樣飛回給你;在別人心中造成快樂的感覺,將使自己覺得更大的快樂。”生活中,理想經常會遭遇挫折,我們難免有沮喪受傷的時候,有感覺被眾人冷落遺棄的時候,無論何時,請記得對人對己展露一個發自內心的微笑。當你微笑時,你心中任何不愉快或不自然的感覺都靜止了,世界的大門便為你敞開了。

  四、如何贏得他人的贊同。

  在和別人談論某件事情時要以以友善的方式開始,免與人辯論,別人的意見表示尊重,千萬別說:“你錯了”,而且盡量-要讓對方多說話,碰到分歧的時候,如果用爭奪的方法,你永遠得不到滿足,但用讓步的方法,你可能得到比你所期望的更多。

  五、如何更好地說服他人。

  在當你覺得你是對的時候,怎么樣才能更好的說服別人呢?首先要間接地指出他人的錯誤。不過在指責別人之前,先想想自己的錯誤,當然在特定的情況下,要保全他人的面子,然后要以提問的方式,代替命令的語氣,叫那個人自己來想,另外就是鼓勵的辦法更容易使人改正錯誤,使對方樂于做你所建議的事。

  六、如何使你變的更加成熟。

  個人邁向成熟的第一步應該是敢于承擔責任。我們生活于世就要面對生活中的許多責任,要承擔自己行為的后果,要為自己的行為負責,不要總是抱怨當前的困難,要慢慢學會擺脫這種情況。再有,在平時的生活中要時時注意自己身上的那些令人討厭之舉,要讓別人喜歡你,先得使自己讓人喜歡。得到友誼的最佳方法,是必須注重施與,而不是獲得--但應該是親自贏取得來,而不是靠一時的吸引或哄騙。所謂贏取友誼的能力,并不是指勾肩搭背,與人攀談,動作滑稽或講些逗趣的笑話等。那應該指的是一種心境,一種處世的態度或是一種愿意把自己的愛、興趣、注意力及服務精神獻給他人的愿望。

  七、走出孤獨憂慮的人生。

  孤獨是現代人的通病,我們若想克服孤寂,就必須遠離自憐的陰影,勇敢走入充滿光亮的人群。我們要去認識人,去結交新的朋友。幸福的感覺并不是靠別人的施舍,而是要自己去贏取別人對你的需求和喜愛,無論到什么地方,都要興高采烈,把自己的歡樂盡量與別人分享,這樣你會交到更多的朋友。而過多的憂慮會導致很多的疾病,所以不要過多的憂慮,我們要盡可能的享受人生,做最使你輕松愉快的事,健全的信仰、睡眠、音樂和歡笑。

  八、防止疲勞,永葆活力。

  整天拼命的工作學習,以及生活上的壓力,疲勞成為大多數人的通病。適當的約上幾個好朋友,去外邊放松交游,放松自己,使自己的身體身心全都得到放松,這樣也許你會從中得到更多的快樂與活力,永葆活力,激情無限。讀完《人性的弱點》讓我懂得太多太多,“在人類的天性中,最深層的本性就是渴望得到別人的重視”請讓我們重視我們的朋友,讓友誼圍繞著你、我、他。對照一下自身的所作所為,問一問自己:我都克服了人性的弱點嗎?

《人性的弱點》讀后感4

  讀了卡耐基的作品后,我了解到這里一部教人如何為人處事的書,這部書正好合適即將踏入社會的我們,學會該如何待人做事,不僅有利于提高自己的能力,使我們更好地融入社會,從而獲得成功,也有利于融合自己和周圍的人的關系,讓他人幸福,也讓自己幸福。

  其實,人與人之間的關系是很微妙的,一個眼神,一句話都會對周圍的人產生影響。

  例如,面對朋友時,我們應該學會寬容,尤其是當面對朋友的過失時,要存有一顆包容的心,正如卡耐基所說的:“批評不但不會改變事實,反而會招致憤恨。”小心地處理所謂的“批評”。這就是與朋友相處的基本準則之一,不過,在平時面對朋友時,該學會如何真誠地贊賞朋友,每個人都渴望被肯定,被贊賞,當朋友取得成功時,給予最真誠地贊賞,那是很令人感動的。“在你每天的生活之旅中,別忘了為人間留下一點贊美的溫馨。這一點小火花會燃燒起友誼的火焰。”卡耐基的這番話真的是直入人心。朋友是我們一生中很重要的一部分,我們應該要珍惜,要懂得該如何對待這難得的友誼。

  那么,該如何對待陌生人呢?當我們走進一個團體,走進社會,會遇到各種各樣我們不認識的人,那該如何對待呢?其實道理都是相通的,在大家處理同一件事時,必須尊重他個人的意見,友善的對待他人,不要把自己的意見強加于人,因為人人都是平等的,你有你的想法,我也有我的想法,所以只有當大家彼此尊重和友善,才會達成一致解決問題。

  在看這本書的過程中,感覺就是每讀一章都會有新的感受,開始有很多東西都了解得不深,只有不斷重復地看以及思考,結合自己的經歷,才能體會出來。我覺得,《人性的弱點》整本書的根本在于培養勇氣和自信。書看完后收益不少,然而自信心的增加則是最主要的收獲。

  卡耐基說:征服畏懼以及培養儀態、勇氣和自信是教師的'責任,幫助一個人在日常生活中獲得勇氣和自信的最確實、最快速的方法,就是讓他在一組人面前大膽講話。我終于理解老師為什么鍛煉我們在同學們面前講話的能力了。

  要戰勝自我,建立自信,首先必須超越自卑。自卑作為一種消極的心理狀態,每個人或多或少都會有一些,它與自信緊有一步之遙,如果我們超越了它,變之為發奮的動力,我們就能走向成功和卓越。在生活中,我們常常會碰到自卑的情形。自卑很明顯對自己的成長和發展是不利的,也有礙于我們與別人正常交往。我們之所以害怕在人群面前講話,是由于我們害怕自己犯錯,也害怕自己的發音,音調或姿態被別人嘲笑,這就是自卑的表現。克服這種自卑的一個辦法是,告訴自己,這種行動讓我們只會賺而不會賠,因為我們有可能成功,即使不成功,我們也得到了寶貴的經驗,我們可以向自己保證下次能繼續,并做得更好直到成功。恐懼和憂慮是一種消極,失敗的心態,是自卑心理的表現,它使人盲目擔心,害怕,最終在恐懼的逃避中碌碌無為。因此,我們必須克服這中消極的心態以積極成功的心態作為有用的武器,相信自己:你能戰勝它,并且毫無困難。一個人的內心的想法非常重要,好的想法考慮到原因和結果,可以產生很合邏輯的,很有建設性的計劃,而壞想法通常會導致一個人的緊張和精神崩潰。

  其次,積極地自我暗示,提升自己的欲望。 心態決定命運,思想極其重要。只要知道你在想什么,就可以知道你是怎樣的一個人。如果在一天里,我們腦海中都是快樂的念頭,我們就能快樂;如果我們想的是悲傷的事情,我們就會覺得悲傷;如果我們想到一些可怕的情況,我們就會害怕…… 生命并不單純,我們應該選擇正面的態度,而不是采取反面的態度,換句話說,我們必須關切我們的問題,但不能憂慮。當我們被各種煩惱困擾著,整個人精神緊張不堪時,我們可以憑借自己的意志力,改變自己的心境,我們應當記住:思想運用和思想本身,就能把地獄造成天堂,把天堂造成地獄。 要提升自己的欲望,把自己的心愿和夢想一一列舉出來,然后標明每個欲望的強度,標明目前最渴望得到的是什么,并強化動力,告訴自己一定要實現某個目標,使這種想法深入潛意識,并不斷強化,成為自己思想中最強烈的一部分,這樣,目標其實已經很接近了。

  最后,我們必須敢于表現真實的自我,把超越自己的成果展現出來。 真實自然的自己,才會有個性魅力。當你出現在別人面前時,首先想到的是“我應該怎樣表現,裝出什么樣子,才能讓別人認可和滿意?”還是“我本來就是這個樣子,我就要真實自然地表現!”?這兩種截然不同的意識將決定我們在人際交往中是否自由平等,也反映出我們是否具有個性魅力。

  超越自我表現,建立自信,克服自卑并敢于表現自我獲得成功是有著重要前提的。那就是:我們必須積累必要的知識:基本知識、專業知識和相關知識。我們必須掌握生活、工作應當掌握的基本知識體系,又要熟知我們將來從事的職業必須掌握的專門知識,也要了解與職業相關的一些常識。 寫到這里,我最大的感受就是:中學及大學的學習生活真的很重要,我們要早這幾年里利用好這個安靜的環境汲取知識,建立勇氣和自信并不斷超越自我,讓自己富有個性和魅力!所以教師及學校的每次活動,每種想法都不是憑空的,都有著自己鍛煉學生的目的和意圖。作為大學生要積極主動抓住機會鍛煉自己;而中學生還小,難以理解他們的老師的教學,但那些會乖學生默默并主動參與每個不起眼的活動,這將受益他們的終身!

《人性的弱點》讀后感5

  《人性的弱點》作者是被譽為“成人教育之父”戴爾·卡耐基。本書匯集了卡耐基思想精華和最激動人心內容。自1973年問世以來,本書銷量1500萬冊,被譯成各種語言文字,成為西方最持久暢銷書之一,穩居成功勵志類圖書榜首。此書之所以永不過時,就在于卡耐基先生對人性深刻認識,以及他為根除人性的.弱點所開出有效處方。正如卡耐基所言:“一個人成功,只有15%歸結于他專業知識,還有85%歸于他表達思想、領導他人及喚起他人熱情能力。”只要你不斷反復研讀,它必將助你獲取成功所必備那85%能力。

  需知,我們都要勇敢地做自己主人,絕不能讓自己內心充滿了自卑與挫折感。學習擁有“樂觀、易于與人交往觀念”,以積極陽光態度前進,在自己日常生活與社會交際中與人打交道,發現、發展和利用自己那些潛伏未用資才,我們就可重新面對自己工作和生活,享受到快樂人生。說說感觸較深兩方面:

  一是在第一篇《待人基本技巧》提到一個原則:不要批評,責怪或抱怨他人。即使是不對等關系,甚至是自己愛孩子。

  各種實驗和生活事實證明:批評不但不會改變事實,反而只有招致憤恨。因批評而引起羞忿,常常使人情緒大為低落,并且對應該矯正事實狀況,一點好處也沒有。批評是沒有用,因它使人增加一層防御,而且竭力替自己辯護。批評也是危險,它會傷害了一個人自尊和自重感覺,并激起他反抗。只有不夠聰明人才會批評,責怪或抱怨他人。當然,善解人意和寬恕他人,需要有修養自制功夫。讓我們盡量去了解別人,而不要用責罵方式。盡量設身處地去想—他們為什么要這樣做。這比起批評責怪還要有益、有趣多,而且讓人心生同情、忍耐、仁慈。但若要寬恕,和了解,那就需要在于人格、克己上下功夫了。

  二是要獲得平安快樂一個原則:改變不良工作習慣。

  習慣是一種長期形成思維方式、處世態度,習慣是由一再重復思想行為形成,習慣具有很強慣性,像轉動車輪一樣。人們往往會不由自主地啟用自己習慣,不論是好習慣還是不好習慣,都是如此。可見習慣力量——不經意會影響人一生。因此,不良習慣也是后天慢慢養成。當然,對于我們生活和事業來講,有些習慣雖然不好,但他們可能無礙大事,不會產生直接沖突和嚴重危害;而有些則是我們獲得幸福與成功大敵。對于后者,我們應該努力改正,并堅決擯棄,否則,這些惡習會影響我們終生。下面就是一些應該改掉不良工作習慣:

  (一)辦公桌上亂七八糟。“秩序是天國第一要律。”“秩序也應是商界和生活第一要律。”這說出了秩序重要性。可以說,秩序、簡潔就是速度,條理就是效率。我們應當養成如下良好習慣:物以類聚,東西用畢物歸原處;口不亂放東西;口把整理好東西編上號,貼上標簽,做好登記;口好記性不如爛筆頭,要勤于記錄。處理文件應注意:第一,迅速回復。第二,迅速歸檔,以免文件弄亂或弄丟。第三,及時銷毀。沒用文件要及時處理掉,以免繼續浪費空間和時間。正如美國前最高法院院長查理·伊文凡說:“人不會因為過度勞累而死,卻會因放蕩和憂煩而去。”

  (二)做事不分輕重緩急。長期工作經驗告訴我們:工作中有許許多多事情,而一個人精力卻是有限。但如果我們工作中分清主次、先后,將會有助于我們更好地做成事情。沒有人能永遠按照事情輕重程度去做事。但我知道,分清主次,按部就班做事,總要比想到什么就做什么要好得多。

  (三)將問題擱置一旁,而不是馬上解決或做出決定。大多數人曾經在生活中不止一次告訴自己:我明天再做它,我還有時間,或者是明天以后某個時間。不管事情大還是小,都要用內在意志去激發自己完成。但我們大多數都在性格里缺乏這種意志,所以才導致我們離目標和計劃越來越遠。不要沮喪,還是有方法能夠幫助我們去克服拖拉、最終讓我們完成我們該做任務。比如,從點滴或部分做起,變“被動做”為“想要做”,限定時間,積極想辦法,排除干擾,告訴自己未必盡善盡美等。

  (四)不會組織、授權與督導。工作來了,首先考慮是看有沒有適合人來做,有就果斷授權。而善于組織、合理授權就是復制自己,就是讓別人為你工作,是放大自己時間杠桿,是決定一個領導者能力高低標志。在日常生活中,許多人常因不懂得授權他人,因而提早進入失敗墳墓。這些人事必躬親,結果被那些煩瑣細節所淹沒,難怪他們常常感到匆忙、憂煩、急躁和緊張。

《人性的弱點》讀后感6

  在過去的35年中,美國出版家曾印刷過20余萬種書籍,大多數是極沉悶的,許多是虧了本的。

  我不是說“許多”嗎?一位世界上最大的書局的經理最近對我承認說,他的公司積累了75年的出版經驗,還是每出版8種書倒有7種是虧本的。 那么為什么我還敢冒險再寫一本書呢?而在我寫好之后,你又為什么要費事去讀它呢? 兩個都是很有道理的問題,待我回答它們。

  為要清楚的的解釋著述這本書的經過及理由,我難免免要簡略地重復你在湯姆士導言“成名的捷徑,中所已讀過了的幾件 事實。

  從1912年起,我在紐約為職業及專業男女舉行教育課程。最初,我只舉行演講術的課程這種課程的目的在于用實際經驗訓練成人在商業面洽及團體中,能站著思想,更清 楚、更有效、更鎮定地發表他們的意念。

  但漸漸的,經過幾季之后,我覺悟到這些成人固然迫切地需要有效講話的訓練,但他們更迫切地需要在日常事務及交際上和人相處的藝術的訓練。

  我又漸漸的覺悟到我自己也深切地需要這練。我發現在回想那些年的情形,我對于手段及了解的一再缺乏,不禁惶惑。我真希望20年前在我手中有這樣的一本書!那真是一件無價之寶了!

  人際交往恐怕是你所遇見的最大問題了,如果你是一位商人,則尤甚。是的,即使你是一位會計師、家庭主婦、建筑師或工程師也是這樣。數年前在 卡內基基金會資助下所作的調查及研究,發現了一件最重要的事實,這件事實,后來又由卡內基技術研究院另外的研究所證實。

  這些調查顯示,即在這種技術工作面的工程中,一個人的經濟成功,約有 50%是由于技術知識,約有85%是由于人類工程——即人格及領導人的能力。

  有好多年,我每季在費萊臺爾費亞工程師俱樂部舉辦課程,并且也在美國電機工程師學會紐約分會開班。總計約有1500以上的工程師參加我的班。

  他們之所以到我這里來, 是因為在他們多年的觀察助之后,最后發覺了在工程界 ‘得到報酬最高的人,往往不是懂得工程學最多的人,例如, 我們可以用每周25元至50元的代價雇用工程、會計、建 筑,或其他專業的技術能力。

  市場上永遠積滿著這種能力, 但除了有技術知識之外再加上發表自面意念能力、擔當領 袖的能力,和激發他人的熱情的能力--那個人的`收入能力勢必增高。

  當美國石油大玉洛克菲勒在事業的盛年告訴渤羅許說: “應付的能力也是一種可以購買的商品,正如糖或咖啡一樣。”“因而我愿意對那種能力付酬。”他說,“而且酬金比世上任何別的東西都多。”

  你不以為此地每個大學都要設立課程來發展世上最寶貴的能力嗎?但如果此地只有一所大學為成人設立一種那樣實 用的課程,至作者執筆時止,那一定跳過了我的注意。芝加 哥大學及青年會聯合學校曾舉行調查確定成人究竟要研究什 么。

  那項調查費了25000元美金及兩年的功夫。調查的最后 部分是在康乃提克的梅呂鄧鎮舉行,這地方被認為是一個典 型的美國城鎮。梅呂鄧鎮中每個成人都被訪問過,并請他們回答156個問題,諸如

  “你的職業或專業是什么?你受教育 的程度如何?肋口何利用閑暇時間?你的收入多少?你的嗜好是什么?你的志愿是什么?你的問題是什么?你最喜歡的 學科是什么?”等等。

  那項調查顯示。健康是成人最為注意的,第二種興趣就是人,如何了解人,如何與人相處,如何使人歡喜你,如何使他人隨從你的意愿。

  所以舉行這項調查的委員會決定為成人在梅呂鄧舉行一 種這樣的課程。他們竭力尋求關于這一題目的—本實用的教 本,但是,一本也找不到,最后他們去找到了一位世界著名 的成人教育家、問他是否知道有合乎這一層次所需要的書。 “不,”他回答說,“我知道那些成人需要些什么,但他們所需要的書卻從未有人寫過。”

  以我的經驗而知這話是對的,因為我自己也已經費了許多年功夫,尋求一本實用有效的關于人際關系的手冊。

  因為這種書不存在,但我已經試寫了一本《人性的弱點》,為我授課所用。今天,我又寫《人性的弱點續集》這本書,我希望你喜歡它。

  為預備這本書,我曾讀過所有我能找到關于這一題目的材料:從由狄克斯的報紙信箱問答、離婚法庭的記錄、父母雜志以至亞佛斯德教授亞特勒及詹姆土的著述。

  此外,我又雇用了一位受過訓練的練的研究員,費了一年半功夫,在各圖書館中讀我可能遺漏的東西,鉆研各種心理學專集,瀏覽干百篇雜志文章;搜索無數的傳記,要確定各時代的大人物如何應付人。

  我們讀過各時代的偉人傳記,我們讀過一切偉大領袖的人生記事,自凱撒到愛迪生。我記得僅僅是關于羅斯福的傳記我們就讀了100多本。我們決意不借時間、金錢,要發現自古以來任何人所已用過的關于交友及影響他人的切實經驗。

《人性的弱點》讀后感7

  剛收到《人性的弱點》,感覺是本哲學理論的書籍,由于一直對此類書籍不感興趣,所以一直未拆封,直到要完成讀后感了才來了個“臨時抱佛腳”,初讀前言和自序,才知道自己差點錯失了一個人生益友、導師。戴爾·卡內基:美國教育之父,通過對自身的經歷、古往今來的領導者偉人的傳記、成功人士的成功秘訣研究,撰寫了這本教導人際溝通及處理壓力的技巧的經典之作。卡內基又是位孜孜不倦的修訂者,自1937出版至1955年去世,一直不斷地修訂自己的作品。所以時到今日,《人性的弱點》仍然激勵了無數迷茫的讀者,幫助他們重新找回力量與勇氣,繼續拓展自己的人生,通過真實的事例教導我們以尊重、理解、真誠為基石,改變自己為人處世的態度,提高語言溝通能力并增強自信,從而獲得他人的信任甚至影響他人,最終取得成功。

  看到書中觀點與事例,不免與自己的人生經歷與職業相聯系,回想入職之初,帶的是一年級一個班的語文兼班主任,第一天在班內至少報了三次名字,當天就能叫出每個孩子的名字,那時的孩子與我關系很密切,一有空就和我拉家常,跟在我后面,被孩子叫得耳朵發熱一點也不為過。可最近這些年,擔任兩個班數學教學后,我要花上兩個月甚至半年時間才能叫得出兩個班學生的名字,偶爾還要叫錯,孩子們異口同聲地說:“老師,他(她)叫……”每每這時我都無地自容,心中的內疚難以形容。同事間也聊起這事,我經常感嘆歲月不饒人,好記性成了昨日的榮耀。今天看到《人性的弱點》,真的感受到人的弱點:做錯事想方設法為自己辯護,只會責怪別人,卻不會自我反省。“記住他人的名字,讓他人感受到自己的重要性”,天真的孩子要求不高,只要老師親切地叫上他的名字,他的心里就已經很開心了,被叫錯的孩子的失望尷尬表情反證了這點,所以最近我開始利用空余,看著座位在紙上默寫孩子的名字,記住每個人的名字,記住每一張天真無邪的臉,讓他們知道自己被重視了。我沒能做到優秀老師在教學前認識每個孩子,也沒能在開學之前給孩子及父母寄上一封信,但我學著在教學中給孩子送上一封親手寫的短信,看到孩子拿著短信研讀的樣子,我只感覺我還是做得不夠好。我將繼續努力。

  可能是職業病,一遇到學生做錯事,第一個反應就是尋找學生錯誤的切入點,進行喋喋不休的大道理教育,可是每次的效果還真的很不好,最后歸結為這個孩子屢教屢犯,是個壞孩子。看到《人性的弱點》,我知道了原來是我的方法錯了,人性的本質就是為自己的行為辯解,所以每個孩子發生矛盾后在你面前開口的.第一個大多為“他……”當孩子把錯誤的起因歸結為他人的過錯,所以你的批評只會引起他的抵觸,甚至心生怨恨。所以做個傾聽者才是冷處理的好方法,《怎么說孩子才肯聽》里講到,越是這種時候多用語氣詞,讓孩子自己敘述才有效,剛畢業的鄭志豪與同學發生的矛盾,我讓他與那名同學來辦公室,他比較激動,總是搶別人的話頭為自己辯解,于是我讓他先說事情的經過,期間我一直注視著他,偶爾以“嗯、哦……”回應他,讓他知道我一直在聽他的陳述,我以他語速有點快為由讓他再說一遍,他后來說了三遍,一遍比一遍語速慢,情緒也慢慢平復了,最后他幫自己總結哪里是他做錯了,以后要怎么做,整個過程我和另一個學生都沒插上話,真正做了回傾聽者,沒有責備,沒有怨恨。

  兒子從小學一年級開始一直跟隨我上學,經常聽他評論我在家和在學校完全不一樣,他很羨慕別的孩子,說我對他們的語氣跟對他判若兩人。我跟他做思想工作:因為是自家的孩子所以才說真話,錯的說應該指出來,對于別人家的說不好家長不開心,奉承一下。如今對照《人性的弱點》我犯的錯還真不少,首先對自己家的孩子指出錯誤,不應該直接指出,如何聰明地指出他的錯誤,應該用真誠的贊賞開始談話,而非直接下達命令,絕不吝惜溢美之詞,肯定他的價值,讓他樂于按照我的建議行事。不要“以一切都是為了你好”成為責備孩子的理由。當學生上課不認真時,你是否強忍著憤怒皮笑肉不笑的提醒,孩子頭低下表示承認自己的錯誤,但不一會兒又開始了他的游戲,你內心的憤怒和憋屈讓你身心俱疲。作業時的錯誤讓你翻出上課的舊帳,孩子害怕被責備,用抄襲來欺騙你,而你更是火冒三丈,自此他的作業你開始質疑,而孩子開始與你背道而馳,逐漸對你對你教的學科失去了興趣,你失去了一名學生,雖然他天天坐在你的課堂上。這種“貓捉老鼠”的游戲一直在教學中上演,而我們老師則難過我們辛苦不被學生理解,責怪孩子的不懂事,看來我們應該反思為什么我們沒能讓學生“從”師呢,雖然我不知道是否能成功,但我想嘗試:真誠的微笑,讓學生覺得自己很聰明,自己很重要,肯定他的價值,讓他也樂于按照我的建議行事。

  《人性的弱點》是與人相處的技巧的實用教材,只有一遍遍的閱讀與反思才能讓它成為自己的準則,才能真正改變自己,改變人生。它是一本值得放在枕邊,隨時翻閱的書,是我們人生的益友,人生的導師。

《人性的弱點》讀后感8

  很早就有人推薦自己去讀卡耐基的《人性的弱點》,可一直沒法靜下心來細心地品味其中的精髓,因為對于這種關乎探討人性本身的書籍,我個人覺得應該在自己所有的工作都放下來了的閑暇的時間里,找個安靜的角落,靜靜地看著,思考其中所講述的關于人性的道理,不受任何事情的干擾。終于,我找到了這樣的讀書機會,總算很安靜地把整本書都看完了,感觸還是蠻深的!

  古語有曰:“人之初,性本善,性相近,習相遠。”如何與人相處,如何完善自我,如何選擇人生目標,這些道理從小就得到過長輩們的灌輸,老師們的諄諄教導,這些思想,早已在我們心里頭根深蒂固了,然而,隨著年齡的不斷增長,還有身邊環境的不斷變化,特別是自己所處的這個大社會的變更,我們經常會感到迷惑,不知道該如何去適應這個社會,更不知道如何去與人相處,仿佛以前長輩說的、老師教的那些為人處事的道理都難以實現。有時甚至連自己都不認識了,感覺對自己好陌生。正是有這種矛盾而又憂慮的心里,在讀了《人性的弱點》后,我心中頓時豁然開朗,仿佛在黑暗中突然間看到了光明,同時也總結了書中的幾點道理,拿來跟大家分享一下:

  第一:只有提高人自身的素質,才能自己掌握自己命運。

  如何才能提高人自身的素質呢?卡耐基在《人性的弱點》這本書中針對人性普遍的弱點提出了掌握和人打交道的方法。例如說:不批評別人,真誠的贊賞他人,設身處地地去想――他們為什么要這樣做,學會放松,解除憂慮緊張和心亂,學會感恩等等。我國著名教育家———陶行知說:不養成習慣的習慣是最不能養成的習慣。同樣不去自我修煉的人只能隨波逐流,只能做一天和尚撞一天鐘。支配人做事的因素應該是習性,就是我們在生活中自覺不自覺中養成的一種生活的態度,就是這個生活態度在有形或無形地支配著我們的生活。既然生活態度或者說人性如此重要,我們沒有理由說不去反思和改正這些不足與缺點。只有不斷的自我修煉,才能提高人自身的素質,才能掌握自己命運。

  第二:懂得人際交往,就是掌握成功的秘訣。

  人從來就不是一種完美的動物,克服自身的弱點越多,擁有的優點也越多;人從來就不是一種個體動物,懂得人際交往的技巧越多,生存發展的天地也就越廣闊。了解“人性的弱點”,就獲得了成功所必備的另外85%的能力。一個成功的人,一定是一個口碑良好,善于與人合作的人。在書中提到良好人際交往的核心法則是:1、不過分責備別人,不要批評或抱怨別人;2、看到別人的.優點,給予真摯誠懇的贊賞,使人心甘情愿;3、激發別人內心強渴望的需求;4、真誠的關心別人;5、發自內心的微笑。當然,在人際交往中還有一個最重要的基石是誠實和信任。“你如果關心別人,在兩個月內所交的朋友,就比一個需要關心他自己的人,在兩年之內所交的朋友還要多。”這是《人性的弱點》中的一句話,也是我們人際交往的理想目標。

  第三:培養勇氣和自信,超越自我。

  《人性的弱點》其根本目的是培養一個人的勇氣和自信。卡耐基曾說過:征服畏懼以及培養儀態、勇氣和自信是教師的責任,幫助一個人在日常生活中獲得勇氣和自信的最確實、最快速的方法,就是讓他在一組人面前大膽講話。

  首先、要戰勝自我,建立自信,必須超越自卑。自卑我想每個人或多或少都會有一些,它作為一種消極的心理狀態,與自信緊有一步之遙,如果我們超越了它,變之為發奮的動力,我們就能走向成功和卓越。在生活人生道路上,我們常常會碰到自卑的情形。自卑很明顯對自己的成長和發展是不利的,也有礙于我們與別人正常交往。我們之所以害怕在人群面前講話,是由于我們害怕自己犯錯,也害怕自己被別人嘲笑,這就是自卑的表現。克服這種自卑的一個辦法是,告訴自己,這種行動讓我們只會賺而不會賠,因為我們有可能成功,即使不成功,我們也得到了寶貴的經驗,我們可以向自己保證下次能繼續,并做得更好直到成功。其次,積極地自我暗示,提升自己的成功欲望。要提升自己的欲望,把自己的心愿和夢想一一列舉出來,然后標明每個欲望的強度,標明目前最渴望得到的是什么,并強化動力,告訴自己一定要實現某個目標,使這種想法深入潛意識,并不斷強化,成為自己思想中最強烈的一部分,這樣,目標其實已經很接近了。最后,我們必須敢于表現真實的自我,把超越自己的成果展現出來。真實自然的自己,才會有個性魅力。超越自我表現,建立自信,克服自卑并敢于表現自我獲得成功是有著重要前提的。那就是:我們必須積累必要的知識:基本知識、專業知識和相關知識。我們必須掌握生活、工作應當掌握的基本知識體系,又要熟知我們將來從事的職業必須掌握的專門知識,也要了解與職業相關的一些常識。這樣才能在人生道路上走的更長更遠。

  卡耐基的書教給我們的一些處世原則和生存之道,是我們每個人都應該學習的人生必修課。

《人性的弱點》讀后感9

  人要取得成功,專業知識只占百分之十五,人格和引領其他人的能力卻占到了百分之八十。這本書其實是一本人際關系的行動指南。

  正如紅樓夢中所言“世事洞明皆學問,人際練達皆文章”,我們處在社會巨大的關系網中,無時無刻不面臨著人際關系的煩惱。例如當有人惹得你不高興,你會傾向于斥責對方,而不是試圖換位思考。挑剔別人問題遠比贊美他人容易得多。真心取蜂蜜,蜂房不可踢。

  第一條原則:切忌批評,責怪或抱怨他人。西方人一直把don’t judge作為人生的信條,“靜坐常思己過,閑談莫論人非”。孔子也曾說各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜。美國前總統林肯最喜歡的格言之一是不議人,人不議。

  批評他人要慎重,因為批評帶來的殺傷力是巨大的。在批評者看來也許是一時之氣,但對于被批評卻是刻骨銘心難以忘懷。很多時候還會傷害他人的自尊感,因為被批評的人都喜歡為自己做辯護。書中以林肯為例子,話說林肯匿名刊登了一封信,諷刺當地一位政客。那位政客得知后立馬奔去和林肯決一死戰,經過周圍人的一番協調,最終雙方結束。這件事給林肯帶來了深刻印象,他再也沒有批評他人。

  正如他自己所說,處于相同情形的時候,我們也會像他人一樣形式去做的。尖銳的批評和斥責不會有什么效果。與其批評,不如嘗試去理解他人,這樣才可以培育出同情心,寬容與予愛心。最高級的批評是寬容,尤其在親密關系中,比如說把“但是”換成“而且”,這樣“批評”的.目的就到了。

  第二條準則,給予他人由衷而誠懇的贊賞,學會真誠地關注他人。這一條與《被討厭的勇氣》提到的阿德勒的思想有點像。每個人內心深處都渴望受到賞識。工作追求老板對你工作的認可,上學渴望老師對學生的認可,發朋友圈渴望別人的點贊。馬斯洛曾提到一個人類需求五層次,其中一個就是尊重的需求。良言一句暖三冬,惡語傷人六月寒。學會贊美他人,領導激發員工的熱忱靠的就是贊賞和鼓勵。想要變得受歡迎,先關注他人。

  阿德勒曾有句名言:一個不關注別人的人,生活中必然經受重大挫折。普通人關注他人從小事做起,例如每天給家里樓下的保安,清潔阿姨說聲好。默默記下朋友的生日,等到生日當天給他們發去祝福。我們也能因此結交不少摯友。

  對他人表現真誠的關注,不僅能贏得朋友,也能夠培養顧客對你公司的忠誠。從而有助于公司的發展。查理是一家銀行的職員,他要寫一份商業報告。在他和某公司總裁交談之際,秘書走進來說她沒有什么郵票給予董事長。在他們談話間隙,董事長對他的問題答非所問,最后無功而返。

  卡耐基建議他關注對方,找到別人需求點。查理第二次拜訪時告訴董事長,他有很多郵票想送給孩子。董事長興高采烈和他聊了一個多小時。查理也很順利完成了這份報告。

  除此之外,我們還得傾聽。俗話說禍從口出,言多必失。傾聽是一種尊重,而被傾聽是一種被認可。人在交談過程中總是傾向于聊“我”。事實上,洗耳恭聽是我們對他人的一種恭維。眼睛注視對方,正襟危坐,這是我們對講話者最基本的尊重。這一招對于顧客也是相當受用。如果你面對著一個來氣洶洶的顧客,你不傾聽對方,而是拼命說自己的的時候。只會令事情越變越糟糕。

  第一時間應該是邀請對方坐下,傾聽對方的問題。隨后感謝對方的反饋,并讓自己部門檢查是否真的有紕漏。讓對方相信他的訴求,我們能夠理解他。我們要成為一名優秀的聽眾,鼓勵他人多多討論他們自己。

  書中談到一點,當你遇到比你優秀的人的時候,你想進入他們內心的方法就是真心認同他們。即使是成功的人,他們的內心也渴望得到他人的認同。聞道有先后,術業有專攻。無論是什么職業或身份,都有值得你學習的地方。無知不可怕,最怕的是停滯不前不學習。所以我們要不斷完善自我。

  第三個方法就是贊揚他們。沒有人喜歡被命令,如果你想要改變別人,就要贊美對方。例如說“你聽懂了嗎?”,轉變成“我說清楚了嗎”。在中國家庭教育中,許多父母都會沖著他們的孩子大吼大叫,但是這樣的方法,孩子只會變得更加叛逆,我們要贊揚孩子,找出孩子的優點去贊美他們,使孩子朝著正確事情的方向走下去,而不是對他們做錯的事予以斥責。

  最后,我們不要輕易批評別人,批評比贊美容易。談論自己比關注他人容易。養成一種新的習慣,需要不斷地堅持下去!

《人性的弱點》讀后感10

  我在一口氣讀完前面第一章節后更為確定,《人性的弱點》這本書應當列入我們這一行的必讀書目。正如作者戴爾.卡耐基所言,這就是一本行動的書!我僅僅讀了一小部分便深感受益匪淺,這可以稱得上是如何更切實地與人相處的行動指南針。

  .關于批評

  一直以來我們都習慣將批評與贊美列為對等詞匯,贊美應當是真誠的,而批評也同樣可以表露真誠,可是我們忽略了一點--我們所批評的對象果真能坦然地接受我們真誠的批評嗎?

  書中有一個絕妙的比喻--批評就像家鴿,最后總會飛回家中。就像打人耳光一樣,最后這個力總會反作用回我們自己的巴掌上。我們想指責或者糾正的對象,他們會為自己辯解,甚至反過來攻擊我們。我們如何去強求別人接納自己的世界觀與人生觀?他們并不認為自己所做的一切有什么不對。

  批評別人只會讓我們心中一時痛快,并不能使事件發生根本性的改變,因此,林肯在米地將軍違背命令,故意拖延時間,拒絕乘勝攻打敗軍,導致戰爭良機一去不復返之后,他勃然大怒,對著兒子咆哮,并在極端失望之余,給米地將軍寫了一封表達內心極端不滿的信件--但是,米地將軍從來沒有讀過這封信,因為林肯并沒有把這封信寄出去。

  只有不夠聰明的人才批評、指責和抱怨別人,因為善解人意和寬恕他人實在是需要足夠的修養和自制,這要求我們盡量設身處地地去想--他們為什么要這樣做。教師從學生的角度去考慮才能使教育更具影響力,警察從犯人的角度去考慮才能使犯罪行為從根本上受到遏制,同樣的,上級和下級多從對方的角度去考慮,才能避免不必要的抱怨、責罵與沖突,才能使上級不易做出錯誤的絕對的論斷,才能使下級不易心生怨意、消極怠工,才能使雙方互相理解,激發工作的動力。

  .關于贊賞

  偉大的心理學家弗洛伊德曾經說過,一個人做事的動機不外乎兩點:性沖動和渴望偉大。人類本質里最深遠的驅動力就是"希望具有重要性"。

  人們渴望被人肯定,這種渴望使得《喬家大院》中的店小二在燒柴火時偷著讀《史記.貨殖列傳》,使得兒子在打針后用一雙清澄透徹的大眼睛殷切地望著母親,使得無數女性忍饑挨餓只求楚腰細,甚至使得芙蓉姐姐、天仙妹妹、菊花哥哥之類的網絡紅人蜂擁而起,使得你想要炫耀你LV的包、寶馬的`車、復式的住宅和你聰明的孩子,也使得此刻的我們正奮戰在職場第一線上......

  既然人們如此想要被人肯定,那我們為什么要吝嗇這一句話呢?這一點很具諷刺性,假如我們不喜歡一件事,很容易對著別人大吼大叫;如果喜歡,我們反而默不吭聲。"在日常生活中,我們通常忽略的美德之一便是贊賞他人,如果你想學會待人處世,你就必須學會真誠地贊賞他人。"卡耐基書中如是說。

  我們總是想從別人那里獲得,卻吝嗇于去給予。殊不知,獲得的捷徑便是給予。天底下只有一種方法可以促使他人去為你做任何事--給他想要的東西,金錢物質我們不一定應有盡有,但有一樣事物,它的性價比之高絕對超乎你的想象,那便是贊賞。給上級下屬同僚一句由衷的贊賞,你會缺胳膊少腿嗎?你會因此而貶值嗎?不,因為你的美德,你已經為自己購買了一支潛力股!

  .關于影響

  在書中有一段很有意思的敘述:喜歡吃鮮奶油草莓的作者去緬因州一帶釣魚,釣魚的時候,作者用的卻是蟲做的魚餌。因為當他釣魚的時候,他想的不是自己要吃什么,而是魚兒要吃什么。

  想要釣到什么樣的魚,就要用什么樣的誘餌。想要讓別人接受你的觀點,何不也用同樣的辦法呢?

  現今,國人對保險行業還不甚理解,我們的業務員在推銷險種時往往遭人冷遇,這是為何?因為人們總想著我們是想要從他們那得到些什么,認為我們只在乎自身的需要,所以,他們很難不對此保持警惕。

  "永遠記得,天底下只有一個方法可以影響人,那就是提出他們的需要,并且讓他們知道怎樣去獲得。"如果你不愿意孩子抽煙,與其嘮嘮叨叨地說上一番大道理,還不如告訴他,這可能使得他進不了向往已久的籃球隊。與利益沖突的另一方唇槍舌戰上一番,遠遠比不上雙方冷靜地斟酌利弊,找到互利雙贏的最佳黃金點。"成功的人際關系就在于你能捕捉對方觀點,在看一件事時須兼顧你和對方的不同角度。把他人關心的問題放在首要地位。"

  顧客總喜歡主動采買,而非被動購買,因為他們總覺得推銷人員并不知道自己真正的需要,他們上門來也并不是想要來滿足顧客的需要,所以推銷人員總是容易吃上閉門羹--這在我的大學年代是屢見不鮮的現象了,但是偶爾也會有意外。

  開學初,各位室友按常規開始配備電腦,敲門聲響起:"你們宿舍是否正在為上網端口過少的問題而煩惱,我這里有最實用的集線器......"男生宿舍按常規開始亂扔未洗的衣服,敲門聲響起:"附近XX號房間是洗衣房......"這樣的推銷真的很難拒絕,因為這正是我們所需要的。

《人性的弱點》讀后感11

  “除了自由女神,卡耐基或許就是美國的象征。在出版史上,沒有任何一本書能像卡耐基的著作那樣持久地深入人心,也惟有卡耐基的書,才能在他辭世半個世紀后,還能占據我們的排行版。”——《紐約時報》

  決定看卡耐基的《人性的弱點》一書是從看到這句話的時候開始的,卡耐基被譽為“成人教育之父”,卡耐基先生以他對人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和著作喚起無數陷入迷惘者的斗志,激勵他們取得輝煌的成功。

  現代社會中怎樣處理好人際關系是一件讓人頭疼的事,本書第一章便講述了人際關系的基本技巧,告訴你處理人際關系最大的秘密,然后第二章圍繞六種讓別人喜歡你的方法,教你怎么做才會無論到哪里都會受人歡迎,第三章是談如何贏得別人的認同,讓你找到一個能為你創造奇跡的公式,第四章講述不會冒犯別人或激起別人怨恨就能改變別人的方法,指引你發現你自己,成為你自己。

  這是一本教人如何為人處事的書,教人學會該如何待人做事,不僅有利于提高自己的能力,使我們更好地融入社會,從而獲得成功,也有利于融合自己和周圍的人的關系,讓他人幸福,也讓自己幸福。

  古語有曰:“人之初,性本善,性相近,習相遠。”如何和人相處,如何勵志,如何選擇人生目標,這些道理從小就得到過長輩們的灌輸,更不用說在學校老師們諄諄教導,做人的道理應該說早已注入我的心中,可是在社會生活中我還是隨波逐流,沒法把握住人生的方向,心中明明知道有些事情是不對的,可還是不由自主地去做,做過又后悔,時常使自己處于矛盾痛苦之中。卡耐基在這本書中針對人性普遍的弱點提出了掌握和人打交道的方法。例如說:不批評別人,真誠的贊賞他人,設身處地地去想他們為什么要這樣做,學會放松,解除憂慮緊張和心亂,學會感恩等等。

  我國著名教育家陶行知說:不養成習慣的習慣是最不能養成的習慣。同樣不去自我修煉的人只能隨波逐流,只能做一天和尚撞一天鐘。支配人做事的.因素應該是習性,就是我們在生活中自覺不自覺中養成的一種生活的態度,就是這個生活態度在有形或無形地支配著我們的生活。既然生活態度或者說人性如此重要,我們沒有理由說不去反思和改正這些不足與缺點。只有不斷的自我修煉,才能提高人自身的素質,才能掌握自己命運。

  懂得人際交往,就是掌握成功的秘訣,人從來就不是一種完美的動物,克服自身的弱點越多,擁有的優點也越多;人從來就不是一種個體動物,懂得人際交往的技巧越多,生存發展的天地也就越廣闊。了解“人性的弱點”,就獲得了成功所必備的另外85%的能力。一個成功的人,一定是一個口碑良好,善于與人合作的人。

  在書中提到良好人際交往的核心法則是:

  1、不過分責備別人,不要批評或抱怨別人;

  2、看到別人的優點,給予真摯誠懇的贊賞,使人心甘情愿;

  3、激發別人內心強渴望的需求;

  4、真誠的關心別人;

  5、發自內心的微笑。

  當然,在人際交往中還有一個最重要的基石是誠實和信任。“你如果關心別人,在兩個月內所交的朋友,就比一個需要關心他自己的人,在兩年之內所交的朋友還要多。”這是《人性的弱點》中的一句話,也是我們人際交往的理想目標。

  《人性的弱點》其根本目的是培養一個人的勇氣和自信。卡耐基曾說過:征服畏懼以及培養儀態、勇氣和自信是教師的責任,幫助一個人在日常生活中獲得勇氣和自信的最確實、最快速的方法,就是讓他在一組人面前大膽講話。

  首先、要戰勝自我,建立自信,必須超越自卑。自卑我想每個人或多或少都會有一些,它作為一種消極的心理狀態,與自信緊有一步之遙,如果我們超越了它,變之為發奮的動力,我們就能走向成功和卓越。在生活人生道路上,我們常常會碰到自卑的情形。自卑很明顯對自己的成長和發展是不利的,也有礙于我們與別人正常交往。

  我們之所以害怕在人群面前講話,是由于我們害怕自己犯錯,也害怕自己被別人嘲笑,這就是自卑的表現。克服這種自卑的一個辦法是,告訴自己,這種行動讓我們只會賺而不會賠,因為我們有可能成功,即使不成功,我們也得到了寶貴的經驗,我們可以向自己保證下次能繼續,并做得更好直到成功。其次,積極地自我暗示,提升自己的成功欲望。

  要提升自己的欲望,把自己的心愿和夢想一一列舉出來,然后標明每個欲望的強度,標明目前最渴望得到的是什么,并強化動力,告訴自己一定要實現某個目標,使這種想法深入潛意識,并不斷強化,成為自己思想中最強烈的一部分,這樣,目標其實已經很接近了。最后,我們必須敢于表現真實的自我,把超越自己的成果展現出來。真實自然的自己,才會有個性魅力。超越自我表現,建立自信,克服自卑并敢于表現自我獲得成功是有著重要前提的。

  那就是:我們必須積累必要的知識:基本知識、專業知識和相關知識。我們必須掌握生活、工作應當掌握的基本知識體系,又要熟知我們將來從事的職業必須掌握的專門知識,也要了解與職業相關的一些常識。這樣才能在人生道路上走的更長更遠。

  卡耐基的書教給我們的一些處世原則和生存之道,是我們每個人都應該學習的人生必修課,在人類的天性中,最深沉的本質就是得到別人的重視,所以,請讓我們重視我們身邊的朋友乃至每一個人,讓友誼圍繞著你、我、他,讓幸福永遠同在我們身邊。

《人性的弱點》讀后感12

  歐文曾經說過:“能夠設身處地的為別人著想,洞察別人心理的人,永遠不必擔心自己的前途。”我能夠在讀卡耐基《人性的弱點》這本書時學到這一點“永遠站在別人的角度思考問題,不斷的站在別人的立場上看待問題。”你會發現,生活中的很多困難只是阻礙你通往成功的一只紙老虎而已。我需要在認可自己成就的同時去探索別人的觀點并在心中激發起對一件事情的熱衷和渴望。來到杭師的這段日子,我深切的體會到人際關系的重要性,卡耐基人性的弱點告訴我:“一個總關心別人的人在兩個月內所獲得的朋友比一個總想著別人關心的人在兩年內所交的朋友多得多。”在這里生活很好,認識了很多人,也明白了很多的生活道理,為我的人生增添了一筆無形的財富。

  與此同時,我也深刻體會到學海無涯,無論是書中描繪的是多么的繪聲繪色,沒有實踐行動的一切理論都只會是空談。人應該明白,意是浮動卻為空的道理,你所看到的不一定就是本質,表象的東西不用太過在意,真正本質的東西才是值得我們耐心的去發現,刻苦的專研,這樣才能把《人性的弱點》真正的靈魂精髓發揮到最大。

  《人性的弱點》教會我很多東西,我們要時刻懷著一顆感恩的心,隨時隨地的對那些受過幫助恩澤感懷于心;對待朋友,周圍的人要善良相向,人心肉做,日久長情。每個故事,每個事實,我都會想起我情深摯愛的朋友,因為我知道沒有他們,我的世界不會如此的精彩,也許我們的人生并不是那么的充裕,因為還可能伴隨著喜怒哀樂,但正是這千變萬化的情欲組成了我最豐富的人生境界。我在《人性的弱點》中學到:“用一顆真誠的心,可以交到很多真誠的朋友,擁有積極的心態可以得到快樂。樂觀豁達可以使平凡富有情趣,能把沉重的生活變得輕松活躍,能把苦難的光陰變得甜美珍貴,能把煩惱瑣碎的事情變得簡單干練。

  了解一切意味著寬恕一切,更何況饒恕是也是人生最大的美德。我們也要學會贊美別人,當然贊美不是奉承。二者的區別很簡單,前者是真誠的,后者是虛偽的;前者由心而發,后者有口而出;前者是無私的,后者是自私的;前者隨時得到歡迎,后者處處受到譴責。在處理人與人的關系中,我們永遠不要忘記我們交往的對象是渴望被贊賞的人。給予贊美是人之常情。而且在我每天的人生旅程中,我要試著讓心中感激的星星之火給別人留下一點友好的印象。

  在這個社會中,人際關系的處理是至關重要,通過看這本書,讓我懂得,在與人相處的過程中,如果想讓他人喜歡自己,和他人發展真正的友情,那就真誠的去關心他人,這樣在幫助自己的同時也幫助了別人。這是雙向的,雙方都能獲益。學會微笑,保持一種正確的心理狀態,那就是勇敢,坦誠和樂觀。有句格言說的好:”笑迎天下客“。自己的微笑是自己美好愿望的信號,自己的微笑也能照亮別人的生活。如果別人天天哭喪著臉面對自己,自己肯定也是很不舒服的,既然知道這樣不可取,那就不要”己所不欲勿施于人“。

  這本書對我的工作方面也有很大的`幫助。的確,為人處于世就要面對社會中的許多責任,要承擔自己行為的后果,要為自己的行為負責。工作中則更需要責任,一個人能力或許有高低,但是如果是一個認真負責的人,最起碼也會得到別人的尊重。反之,一個不負責的人,縱使天資卓越,也會對團隊和集體帶來無法挽回的損失。正所謂:”責任字字重千斤“。同時,一個敢于承擔責任的人,也會得到團隊和集體認可,是獲得友誼的最佳方法。對于領導交付的任務,盡心盡力的去做到最好。

  通過閱讀《人性的弱點》也讓我認識到了自己很多的不足,在工作中,雖然我很認真負責,但是很多方面還是考慮有所欠缺。需要更加完善自己,提高自己,為公司盡心盡力。

  因此我要改變我自己,要學會以快樂的態度對待學習生活,卡耐基說:”不要忘記,快樂并非取決于你是什么人,或你擁有什么,它完全來自于你的思想。“我相信,快樂源于心。古老的格言里有這么一句話:”人的生命只有一次,所以,任何能貢獻出來的好與善,我們都應現在就去做。不要遲緩,不要怠慢,因為你就活這么一次。“愛默生說過:”我遇見的每一個人,或多或少是我的老師,因為我從他身上學到了東西。“如果這話對愛默生來講都是正確可行的,那么對我們每個人則更是如此。讓我們不要老是想著自己的成就、需要,而應盡量去發現別人的優點,然后,不是逢迎,而是出自真誠地去贊賞他們。要”真誠、慷慨地贊美“,而人們也會把你的言語珍藏在記憶里,終生不忘。

《人性的弱點》讀后感13

  最近讀了美國“成人教育之父”戴爾·卡耐基所著的《人性的弱點》一書,受益匪淺。其實,選擇讀這本書的初衷也是因為該書宣稱就是要幫助讀者解決的面臨最大問題:如何在日常生活、商務活動與社會交往中與人打交道,并有效地影響他人;如何擊敗人類的生存之敵——憂慮,以創造一種幸福美好的人生,如何更好的在生活中變得快樂。

  《人性的弱點》集中體現了作家卡耐基思想與事業的精髓,全書講述了多個栩栩如生的故事,折射出通俗易懂的原則,以人性本質的視角,剖析潛藏在人身上的六十大弱點。作家卡耐基在書中并未使用深奧的哲理,描述的全是日常小事,讀者應從這些小事中體驗作家卡耐基的藝術靈魂。甚至是,他對這些小事的感悟,是我從未想到過的,我相信,每一個讀者都會受到心靈的震撼,這更讓我感覺自己是多么渺小。可以說,這個世界離開誰都會正常運轉,但有了作家卡耐基情況就不一樣了,他將轉得更好。事實勝于雄辯,作家卡耐基以他特有的人格魅力,通過講述普通人不斷努力取得成功的故事,用文字和演講的力量,不知喚醒了多少人的斗志,同時還激勵著這些人不斷實現人生的價值。

  讀完這本書最深的印象是“真誠地欣賞與贊美他人”這句話。《人性的弱點》一書用大量筆墨講述我們在生活、工作中要學會真誠的贊賞他人這個道理,作家卡耐基說:“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西。”“在你每天的生活之旅中,別忘了為人間留下一點贊美的溫馨,這友誼小火花會燃燒友誼的火焰。”

  工作中,我們經常會碰到和同事意見不合的時候,這時光靠爭辯并不能解決問題。確實,當我們聽到他人對自己的優點加以稱贊之后,再去接受批評,自然會覺得好受一些。所以,如果向說服他人,應當首先從真誠地欣賞和稱贊對方開始,辯論、激烈的談話只會火上澆油,讓局勢更差。在真誠的贊美后,間接而委婉地提醒對方的錯誤,要比直接說出來溫和的多。如果對方得到了尊重,并且得到了能力的`認可,那么就很容易引導了。

  作家卡耐基認為,人往往就是這樣,當他做錯事的時候就開始怨天尤人,而不從自己身上找原因。也許這句話我們都很熟悉,甚至經常拿它教育別人。這一點,在我們今后的工作生活中一定要加以重視。作家卡耐基說到,當你用一個手指指著別人說這句話的時候,也許另外的手指正指著你自己!人的這一劣根性被作家卡耐基一語道破。人不是生來就有判斷力的,一切都是經驗來的。如果批評的人開始時謙遜地承認,他自己也不是無可指責的,然后再對被批評者說他煩的錯誤,似乎就不是十分困難了。

  作家卡耐基在《人性的弱點》一書中寫道,清醒地認識到自己的弱點,當我們在工作、生活中針對這些弱點下手,就會取得事半功倍的效果,直至順利取得成功。讀這本書,讓我領悟到:人應當認真對待弱點,不論是自己的,還是他人的。比如說,你掌握了他人的弱點,你就清楚與他人交往時應注意什么,進而達到交往中的和諧狀態;了解自己的弱點,實踐中可以使自己揚長避短,從而創建美好的生活。

  我要努力改變我以前不良的思想和言論,以更加平和的態度對待生活、工作。作家卡耐基在書中說:“不要忘記,快樂并非取決于你是什么人,或你擁有什么,它完全來自于你的思想。”我相信,快樂其實很簡單,不在于你擁有什么金錢、地位或名利。

  今后,我也要學會喜歡自己,因為作家卡耐基說要想活的健康、成熟,喜歡自己是必要條件之一。我要每天給自己獨處的時間,從而更清楚地認識自己。我們的工作充滿了辛勞、疲憊和心痛,自我接受非常重要。為了能使我們喜歡自己,我們必須培養面對自身缺點時的耐心,沒有人能達到100%的成功率,期待完美是愚蠢至極的表現,不能苛責自己。有時候,要練習自我放松,培養健康、成熟的個性,這樣才能提高人際交往的能力。

  隨著年齡的增長,我們經歷的事情也越來越多。我們通常都很勇敢地去面對生活里那些大的危機,卻被一些小事搞的垂頭喪氣。通過讀《人性的弱點》一書,我豁然開朗,人活在世上只有短短數十載,不應該把寶貴的時間浪費在一瞬間就會遺忘的小事上。要想克服因為小事引起的困擾,只要把自己的重心轉移一下就可以了,要找到讓自己開心一點的想法。讓我們直接去做那些值得做的事情,去做必須做的事情,去經歷真正的感情,因為生命如此短暫,不該再在那些無謂的小事上浪費時間。

  《人性的弱點》一書讓我,讓我懂得如何與別人相處,讓我學會如何培養成熟的個性,更讓我深刻地認識到了生命的意義。這本書就如同一面鏡子,照亮自己的人生路,讓我們最終不斷完善自己、駕馭自己,成為一個生活中的強者。

《人性的弱點》讀后感14

  美國“成人教育之父”戴爾·卡耐基所著的《人性的弱點》,匯集了卡耐基的思想精華和最激動人心的內容,是作者最成功的勵志經典,書的唯一目的就是幫助解決所面臨的最大問題:如何在日常生活、商務活動與社會交往中與人打交道,并有效地影響他人;如何擊敗人類的生存之敵——憂慮,以創造一種幸福美好的人生。

  在寒假假期里,我學習并閱讀了全文,對其中的第一部分——與人相處的基本技巧,有很深刻的理解和體會。

  首先開篇讓我們知道了一個道理:世上惟一能夠影響別人的方法,就是談論人們所要的,同時告訴他,該如何才能獲得。

  的確,在當今社會中,我們每個人都在從小就被灌輸著“以我為尊”的自利思想,這是要與中國的自我文化相關的。這種文化明顯存在的劣勢的文化已然不能夠適應當今錯綜復雜的社會。在西歐的國家里,譬如美國,奉行的是個人英雄主義。所以這樣的文化,蘊育了這個移民大融合國家的強大。美國的發明家,科學家和化學家是世界上最多的國度。那么,對于我們中國來說,素質教育的范疇下沒有讓我們每個孩子能夠有一展身手的機會,有的只是我們一直引以為豪的“合作精神”。在這里,我并沒有去批判我們所謂的合作,只是在合作的時候出現的較多的問題和需要我們去深思熟慮的。例如,怎樣去合作與一個團隊的各個成員,怎樣能夠讓我們在合作的時候,把每個人的部分充分的去組合在一起,達到整體的目的。這時,《人性的弱點》中的第一篇便給無聊我們較多的啟示。

  哈雷·歐佛斯托教授,在他一部頗具影響力的書中談到:“行動是由人類的基本欲望中產生的……對于想要說服別人的人,最好的建議是無論是在商業上、家庭里、學校中、政治上,在別人心念中,激起某種迫切的需要,如果能把這點做成功,那么整個世界都是屬于他的,再也不會碰釘子,走上窮途末路了。”

  所以說,在我們個人注意不是盛行的時候,需要特別適應合作主義,而合作的前提就是能夠給人們所需要的,為人所想,急人所急。在書上有這樣的一個例子:在紐約銀行工作的'芭芭拉·安德森,為了兒子身體的緣故,想要遷居到亞利桑那州的鳳凰城去。于是,她寫信給鳳凰城的12家銀行。她的信是這么寫的:

  敬啟者:

  我在銀行界的10多年經驗,也許會使你們快速增長中的銀行對我感興趣。

  本人曾在紐約的“金融業者信托公司”,擔任過許多不同的業務處理工作,現在則是一家分行的經理。我對許多銀行工作,諸如:與存款客戶的關系、借貸問題或行政管理等,皆能勝任愉快。

  今年5月,我將遷居至鳳凰城,故極愿意能為你們的銀行貢獻一己之長。我將在4月3日的那個禮拜到鳳凰城去,如能有機會做進一步深談,看能否對你們銀行的目標有所助益,則不勝感謝。

  芭芭拉·安德森謹上

  你認為安德森太太會得到任何回音嗎?11家銀行表示愿意面談。所以,她還可以從中選擇待遇較好的一家呢!為什么會這樣呢?安德森太太并沒有陳述自己需要什么,只是說明她可以對銀行有什么幫助。她把焦點集中在銀行的需要,而非自己。

  這樣的例子給了我深刻的感觸,并不是每個人都能夠做到為別人,而減少對自己的考慮。我們應記住:要首先引起別人的渴望。凡能這么做的人,世人必與他在一起。這種人永不寂寞。

  外交的秘訣僅在5個字:我要喜歡你。這簡簡單單的五個字而已,卻可以令我們自己改變一生。在與人交往的過程中,我們都希望別人能夠欣賞自己,能夠利用自身的優勢去引起他人的注意。我想:如果每個人都是這樣想的話,直接上的交流便不復存在。所以,能夠做到“我要喜歡你”這五個字的人,便先人一步,把對方的心抓住,也就贏得了自己所要得到的友誼。

  為了要得到友誼和情愛,我們必須先認清“施比受更有福”,然后把這種認知用實際行為表現出來。我們不能只是把金礦藏在內心,黃金必須使用才能顯示其價值,像《圣經》所說的:“由誰結的果子,便可認出他們來。”得到友誼的最佳方法,是必須注重施予,而不是獲得——但應該是親自贏取得來的,而不是靠一時的吸引或哄騙。所謂贏取友誼的能力,并不是指勾肩搭背、與人攀談、動作滑稽或講些逗趣的笑話等。那應該指的是一種心境、一種處世的態度或是一種愿意把自己的愛、興趣、注意力及服務精神獻給他人的愿望。

  現實的情形是:

  當我們還是處在做夢年齡的時候,常常夢想有朝一日要寫出最偉大的小說來。想象別人是如何欣賞那本書,如何聽到掌聲,如何得到那永遠的榮耀。

  想象自己要穿什么樣的衣服,所到之處,別人是如何贊美、追求、不斷引用自己講過的話。我們想了許許多多,就是從來不曾想過可能會遭到的困難,或是那些沉悶辛苦的工作,那些在創作過程中所要流出的淚和汗。我們想的都是有關榮耀的報償,而不是如何努力去贏得這份榮耀。

  像這種幼年時期的稚氣行為,可說是典型的“一顆寂寞的心靈想要得到友誼”,或是“想要與他人建立良好關系”的心理表現。只是,我們把次序弄錯了——我們是希望別人先來喜歡我們,卻不曾想到要如何才能讓人喜歡。

  現在的我們需要給予,需要大膽的做到我要喜歡你,這并不沒有矯揉造作,只是簡簡單單的適應這個讓我們難過的社會,因為在這里,有我們需要了解和掌握的方方面面的知識,這只不過是滄海一粟。學會了給予就是學會了得到,學會了我要喜歡你,便是學會了你會喜歡我。這樣的道理時時刻刻都在我們的身邊走過,只是我們沒來得及抓住。從現在開始的下一次,就是我們抓住的時候。這些道理只是兩個字可以概括“頓悟”!讀后感3》

《人性的弱點》讀后感15

  這段時間讀了卡耐基的《人性的弱點》,讓我受益匪淺。在這樣深夜,讀這樣的書,像是在品嘗一場美味的人生盛宴,自得其樂。要將這種感覺說出來,還真是只可意會、不可言傳了。它就像一面鏡子,幫助我認識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經營自己生活的成功者。漫漫人生路,它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。

  大家都說進入大學就等于是進入了一個小型的社會,大學也是進入社會的一個過渡階段。在大學里我們需要不斷地鍛煉自己的能力,擴大自己的交際范圍等等。到目前為止我對如何做才能更好得融入社會這個大家庭還是一頭霧水。直到讀了卡耐基的《人性的弱點》,才逐漸明了。讓我直到怎樣和別人相處才能達到最好的效果,怎樣做生活才能更加多姿多彩。

  在過去的大一中,我覺得我活的很失敗,剛剛進入大學,毫無能力,毫無特長,毫無意志卻也滿身的個性,滿身棱角,雖生活態度積極,卻個性凸顯,過于個人主義,遇事不講求方法。雖總去自習卻無心看書,雖參加社團,卻不知工作為何物,不知目的何在,只知道嘩眾取寵。一直懊悔這一年的所做所為,卻永遠也無法彌補這一年的過失,唯有吸取教訓…… 現在的我們還很年輕,我們喜歡個性,張揚,最容易范很多錯誤,第一個最凸顯的就是過于自我,遇事從自身角度考慮,而不會換位思考,自己想做什么就去做,結果不僅事情沒做好,反而會傷害到身邊的人,失敗后反過來又去怨天尤人;其次,不明白做事目的何在,做事目光過于短淺,以自己的幼稚嘲笑別人的幼稚,還有就是過于自負,用抽象的哲學觀點,可以認為是主觀唯心……

  在卡耐基看來,一個人的成功很大程度上決定于他的人際關系和處事方式,我們更應在細節處注重禮節和人際交往。同時,他教會我們處事最重要的原則就是兩個字:真誠。真誠的對待被人,你就會是擁有最多朋友和最好人際關系的人。

  在人際交往中,對朋友發自內心的真誠比幫助取得的實效更重要。也許你的幫助不能打動對方,但你的愛心和真誠一定能感動對方。對朋友要真誠相見,如果說你心懷鬼胎,別人也會疏遠你。我們拿望遠鏡看青山時,入目的盡是如畫的風景,迷人的山色,令人心曠神怡。拿著望遠鏡則始終能欣賞到別人美好的一面。如果放大鏡的焦點對準自己,而非別人,如果能虛心請求他人,對自己提出最嚴厲的批評,這樣放大鏡和望遠鏡便能發揮最大的效用。嚴以律己,寬以待人,正是放大鏡和望遠鏡的最好詮釋。

  在人際交往中還有一個大敵那就是猜忌。在我們的周圍,有一些像老鼠那樣鼠目寸光的人,他們總想玩一些自以為是的伎倆。其實傷害是把雙刃劍,當你傷害了別人時,正有一把心刺刺向你自己——你可以得到刺,但那刺留在對方的傷口里,你將因為失去刺而死亡。千萬不要想著去危害別人,傷害別人就是傷害自己。我們在傷害別人之前,要想到別人也會同樣傷害我們。無可挽回的結局是一個深刻的教訓,對事客觀一些,理智一些,對人信任一些,人生將是另外的.風景。所以最好的原則就是:既不想傷害別人,也不讓別人傷害自己。 卡耐基說:“人就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不去責怪自己。”也許這句話我們并不陌生,而且經常用到,只是我們將其作了少的改動而已,改動之后就變成了,“他就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不去責怪自己。”看似細微的差別,可是差之毫厘,謬以千里。當你用一個手指指著別人說這句話的時候,也許另外的手指正指著你自己!我們總是喜歡高高在上,談論別人的是非對錯,為什么就不能對照他們,審視一下自己呢?別人做的不好時,是否自己做的就完美無暇呢?當你認識到自己也會犯錯誤的時候,你又會上升到一個高度,總結出一個亙古不變的真理:“人非圣賢,孰能無過?究竟病源是因為人們之間缺少理解和寬容。當我們每天擠公交車別人不小心踩到你的腳時,當我們每天走在路上別人不小心撞到你時,你是怎樣的態度呢?怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自己?我們總習慣于站在自己的立場上去思考,于是,別人所做的一切與己相異時都是錯的,同時對于別人來說,豈不亦然!可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自己的話,結果定會截然不同的。站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質和修養的。只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確,很多愚蠢的人都這么做。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友,才能贏得朋友們最大的信任。

  “天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西。”“在你每天的生活之旅中,別忘了為人間留下一點贊美的溫馨,這友誼小火花會燃燒友誼的火焰。”是啊!真誠的確是一種最珍貴的東西。它給我今后的人生道路提供了一個很好的方向。在生活、工作中要學會真誠的贊賞他人,而不是一味的阿諛奉承。

  《人性的弱點》也讓我懂得太多太多,讓我有了更多的好朋友。“在人類的天性中,最深層的本性就是渴望得到別人的重視”請讓我們重視我們的朋友,讓友誼圍繞著你。

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