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工作保證書

時間:2025-04-19 01:03:59 保證書 我要投稿

工作保證書

  在當(dāng)今社會生活中,我們都不可避免地要接觸到保證書,保證書具有誓言性的特征。你知道怎樣寫保證書才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的工作保證書,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作保證書

工作保證書1

  經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評,和我個人的反省,保證以后不會再出現(xiàn)此類的'情況了,不會因為個人的原因來破壞公司的紀(jì)律,這次造成的影響我向大家表示歉意,對不起,請領(lǐng)導(dǎo)給我處罰我愿意接受,請給我一個改過的機(jī)會,并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,對公司多做貢獻(xiàn),來彌補(bǔ)這次的過錯。請大家相信我。

  XXX

  20xx年X月XX日

工作保證書2

  尊敬的××老師:

  您好!我再也不打牌了,希望您能原諒我,我真的醒悟了。

  起因:“在20xx年5月18日晚。

  我和大家回到了寢室。

  就和×××同學(xué)在×××同學(xué)的床上玩撲克牌。

  拱豬是一種智力游戲,利用自己的牌來爭奪對方的牌。

  先用一副牌分成平等的兩份,再各洗兩下,然后兩人各自拿一份,各從牌的平面一張一張的串成一串,只要有人串到與前面有一樣的牌,就可以吃掉前面一樣的牌到自己出牌和之間的全部牌。

  我和×××同學(xué)說好了的沒誰輸了就讓對方打十個手板。

  本來是我先在自己拿著牌耍,后來×××同學(xué)才來找我玩拱豬。

  于是我就跟他大戰(zhàn)一場。

  經(jīng)過:我與×××同學(xué)開始了第一局,在堅苦奮斗的情況下,我還是輸了。

  于是我就認(rèn)真跟他又來了一局,在艱苦奮斗的情況下,我還是輸了。

  于是我就認(rèn)真跟他又來了一局,這一次靠我的聰明才智下,我勝利了。

  然后,我們又開始了第三局。到了第五局的時候,×××同學(xué)輸了三局,被我打了三十板手掌心,手心都是紅通通的',我的手也被打了十板手掌心,不過沒事。

  突然他就說:“不來了”,我看燈還亮著就說,還打會,等電停了就不來了。

  后來,我又與×××同學(xué)來了兩局,第一局他勝利了,他高興慌了,打了我?guī)紫铝耍瓦打算時,就被您進(jìn)來檢查捉住了。

  影響:我打牌,違法了寢室紀(jì)律,導(dǎo)致晚上,洗臉,洗腳不及時,所以睡覺也就不及時,上課聽講會分心,從而成績也會跟著下滑。

  對不起父母對我的養(yǎng)育之恩,對不起老師對我的興苦栽培,對不起您對我的管理,對不起自己所用的錢些,對不起我那一家人對我的希望。

  感想:在打牌打一局后,我就希望再勝利一局。

  打牌輸了一局后,還是想再勝利一局,在打牌被您捉到后,我就想到兩個字“遭了”。

  之后,我又想我再也不打牌了,打牌又傷神,又傷力,還傷身體和金錢。

  有多少年輕是因為打牌而進(jìn)了牢房;有多少富人是因為打牌,打得血本無歸,傾家蕩產(chǎn),還有多少人命葬于牌桌下,輕者也是斷手或斷腳,所以我決定以后再也不打牌了,再也不違反紀(jì)律了,再也不敢不認(rèn)真睡覺。

  上課認(rèn)真聽講,下課后,急速回寢室拿碗,然后去吃飯,不把飯端在寢室來吃,吃完洗了碗馬上回寢室睡覺,不講話。

  睡來馬上串好衣服、褲子折好鋪蓋,洗臉,刷牙后,就去上課,不睡懶覺不鬧小話,不違犯寢室紀(jì)律。

  保證:我保證以后在學(xué)校再也不玩撲克牌了,再也不違反寢室紀(jì)律了,不睡懶覺,不不認(rèn)真睡覺,不打架,不亂扔垃圾,不鬧小話,不夜不歸寢,不抽煙,不喝酒,不把飯端到寢室內(nèi)吃,不再犯錯,如果下次再犯就任由您處罰。

  XXX

  20xx年X月XX日

工作保證書3

  單位領(lǐng)導(dǎo):您們好!

  我在xx公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做xx的工作,xx崗需要和客戶接觸的特點,讓我懂得了客戶服務(wù)的.真正含義。現(xiàn)在我主要負(fù)責(zé)xx工作,需要每天給客戶打電話清理以往的未決案件,和xx相比xx很少和客戶直接接觸,而是通過打電話溝通,這不僅需要有很好的溝通能力和技巧,還要有更強(qiáng)的服務(wù)意識與服務(wù)精神。20xx年,為了能更好的做好我的工作、更好的服務(wù)保戶,對我今后的工作做以下保證:

  第一,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。

  第二,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)公司的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

  第三,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

  第四,自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。

  第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟練操作。

  第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。

  第七,對待保戶要做到不說不尊重之語,不說不友好之語,不說不耐煩之語,不說不客氣之語,保證做到零投訴。

  第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神

  各位領(lǐng)導(dǎo),以上是我的保證書,希望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我。

  保證人:

  日期:

工作保證書4

總經(jīng)理:

  為認(rèn)真貫徹落實酒店試營業(yè)期間主要工作任務(wù)總體要求,我代表 部全體員工,保證做到:

  1、提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,對員工進(jìn)行發(fā)動動員,充分認(rèn)識到工作的重要性和時間的緊迫性,嚴(yán)密組織,堅決完成酒店的當(dāng)前工作任務(wù),扎實有效,科學(xué)合理安排人員和時間,責(zé)任到人,克服困難,做到服務(wù)和工作兩不誤,推動部門全面工作。

  2、針對部門承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),層層分解,對每個班組、崗位制定出部門工作進(jìn)度配檔表,對部門的組織機(jī)構(gòu)框架、人員崗位職責(zé)、任職要求、工作范圍內(nèi)容、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)管理制度細(xì)致起草編寫,按時間要求編寫出符合部門實際的相關(guān)文本,并做好內(nèi)部評審準(zhǔn)備。

  3、部門對各設(shè)備實施進(jìn)行全面盤查檢查,不放過一個故障點,查處存在問題和隱患,保證所有設(shè)備實施處于無故障正常運行狀態(tài),并建立起設(shè)備實施臺賬和檔案。

  4、組織員工進(jìn)行星級標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),掌握了解星標(biāo)要求,提高星級意識和標(biāo)準(zhǔn)意識,積極開展崗位練兵,熟練掌握各崗位人員服務(wù)技能和技巧,不斷提高管理和服務(wù)水平,做好每項服務(wù)接待工作。

  5、在部門掀起爭優(yōu)創(chuàng)先活動,開展形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的`主題活動,比誰的服務(wù)好、意識強(qiáng)、工作主動、標(biāo)準(zhǔn)高,爭先、創(chuàng)先、率先,促進(jìn)工作順利進(jìn)行,打造一支一流的員工隊伍,創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,爭取在酒店內(nèi)部門工作走早最前列,為酒店的發(fā)展做出擁有貢獻(xiàn),迎接酒店的正式開業(yè)。

  以上是 部全體人員的保證,請總經(jīng)理和全體員工監(jiān)督。

工作保證書5

尊敬的社領(lǐng)導(dǎo)及同事朋友:

  今天在這里,我要做一次深刻的檢討:關(guān)于8月20日至9月30日這一個月零十天我離開深圳后的所作所為,在此向各位同仁解釋并懇請社領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真處理。

  6月24日,我收到了由"20xx世界攝影家眼中的寧夏"組委會寄發(fā)的邀請函件,邀請我赴寧夏參加這項大型的拍攝活動,之后我提請金總批準(zhǔn),金總本著支持員工事業(yè)向上的態(tài)度同意我去寧夏,本來事情至此是圓滿和順利的,但8月10日因為一個電話改變了我的行程計劃,錯誤也就從此開始:那是一個我從未謀面的杭州網(wǎng)友(女,22歲,網(wǎng)名是樓蘭淑女)她在此之前也曾經(jīng)和我通過一回電話,這次我談到將去寧夏拍攝的事宜,她說為我高興,我也戲稱要繞路去杭州看她,誰知她真的邀請我去杭州了,于是我于8月20日直飛杭州,但那個衰人在我真的到達(dá)杭州后突然反悔,她在電話里只說了一句:"你不覺得這樣是很荒唐的嗎?"就掛了,被扔在那里的我完全丈二和尚摸不著頭腦,我不明白她的心理如果認(rèn)定這是一件荒唐的事情為什么不早告訴我?而一定要等我已經(jīng)到達(dá)了杭州機(jī)場才說,我感覺自己被人耍了,有點惱羞成怒。

  我不能接受一個在電話里活生生的女人楞不相信我這活生生的男人存在的現(xiàn)實,我也不能理解她們在網(wǎng)上耗費了大量的時間其目的究竟是為了什么的原因?一氣之下,我就地上網(wǎng),希望能夠找回心理上失去的平衡,蒼天不負(fù),我去新浪的"城市聯(lián)盟"里用了四個多小時又結(jié)識了一位杭州姑娘她的熱情與真誠實在令我感動。晚上我們一起去吃西湖醋魚......這次經(jīng)歷讓我不得不重新去理解"網(wǎng)友"這個稱呼,同樣是一個人談吐和一個人見識的流露,但有的`人就認(rèn)定是件"很荒唐"的事,而有的人會欣然請我去共享西湖佳肴,同樣是在用網(wǎng)絡(luò)做為工具,為什么結(jié)果如此不同,從上網(wǎng)的第一天開始我就不只一回的聽到"小心啊!網(wǎng)上的騙子太多!""網(wǎng)上無真情"之類等等等等的勸言,至今也不絕于耳,但在之后的經(jīng)歷中,我越來越多的感覺到:其實網(wǎng)上真正的騙子就是那些喋喋不休勸導(dǎo)別人的"好心人",大家都在詛咒著網(wǎng)上的"虛假",但同時每一個人又積極的能與著這種虛假,形成了一種新型意識形態(tài)上的"心理悖記"。大家你吹我鼓,好像人人都已識破了網(wǎng)上的虛情,但實際上恰恰又是人人助紂為虐,推進(jìn)著這種虛假暈環(huán)的不斷擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)只不過是一個工具,而關(guān)健是看在誰的手里用,至此,我突發(fā)奇想:既然這次來杭州是"荒唐"之舉,那我為什么不能"荒唐"到底呢?很快我決定了一個城市挨著一個城市的流竄,就利用現(xiàn)成的網(wǎng)絡(luò)直接和這些城市里的絕對居民交朋友,就這樣,我從杭州開始,一口氣走完了,上海、蘇州、無錫、南京、北京、哈爾濱、牡丹江、沈陽、銀川、延安、咸陽、蘭州、西寧、格爾木、拉薩、成都、昆膽、貴陽、重慶、宜昌、長沙、桂林、南寧等25座城市,讓每一座城市在我的記憶中變得具體起來。沿途基本上是由各地剛剛認(rèn)識的網(wǎng)友帶領(lǐng)著直接進(jìn)入她們的城市,這一個多月里我?guī)缀跏菢坊枇祟^,每天在這些城市里踽踽穿行,并時時陶醉在各個城市朋友的真情接待之中,在此期間我甚至一度對深圳產(chǎn)生了強(qiáng)烈的厭惡情緒(請領(lǐng)導(dǎo)恕我直言),我覺得深圳就象一座巨大的甩干機(jī),我們所有在這里工作和生活的人每天都被高速而且重復(fù)的旋轉(zhuǎn)機(jī)械地掏空了時間、精力、熱情,在旅行中每一天所感受到的(心理周期)是深圳一周的體驗,過去在深圳時時感受到的那種麻木與遲鈍現(xiàn)在蕩然無存了!我覺得自己的生命被延長--有效的延長了,在這種狀態(tài)下,我已經(jīng)派生出了極端的利已主義思想狀態(tài),當(dāng)時的心理說粗點就是:只要不破壞不中斷這趟旅程的感受,"管他媽媽嫁給誰!"我一路關(guān)機(jī),只顧自己的感官享受,而把組織、集體、工作的概念完全拋到了九宵云外,我甚至在給金總的短消息息里懇請他不要告訴我的家人我到了哪里......現(xiàn)在回想起來,我時時都能從自己投射到墻壁上的丑陋身影中看到"自私"兩個大字,我不僅自私、而且絲毫不懂得尊重別人,在一個集體環(huán)境中缺乏一種起碼的合作精神,我覺得這都是和自己長期不注意提高公德意識與公民義務(wù)感有關(guān),連最起碼的尊重他人的意識都不完全具備,認(rèn)真思考,我意識到我渙散的集體意識給領(lǐng)導(dǎo)及同事們帶來了多大的麻煩。

  在馬克思主義哲學(xué)的理念中,一開始就強(qiáng)調(diào)了人的本質(zhì)就是各種社會關(guān)系的總和,但我卻忽視了自身和集體有機(jī)的社會關(guān)系,沒能認(rèn)清"總和"之實質(zhì)意義,我甚至把別人對自己的尊重當(dāng)成了自己的一種機(jī)會,這種表現(xiàn)是一種典型的初級心理反射,可見我在社會群體意識中所暴露出的幼稚和不成熟。

  在這次一意孤行的旅程中,我甚至非常片面的做了一些比較:認(rèn)定在這一個多月里積累起來的心理感受和生活經(jīng)歷可能要比在深圳平靜的呆一個月要有價值的多,形成了我當(dāng)時孤注一擲的心理基礎(chǔ)。痛定思痛:我已經(jīng)認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性,在此,我懇請周刊的各位領(lǐng)導(dǎo)能真誠的幫助我提高認(rèn)識,改正錯誤,使我一個機(jī)會,讓我回到集體中來,我還借此機(jī)會向那些默默無聞地承擔(dān)了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感謝,我承認(rèn)自己的錯誤,并愿意承擔(dān)因為這些錯誤而為社里工作造成的損失,我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我的任何處罰!

工作保證書6

尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著自責(zé)、反省和感激的心境寫這份保證書,在正熙3年的日子里,那里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)。看著自我到此刻仍然保存被正熙酒店錄用的信息,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一齊并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自我犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自我平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到此刻整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的職責(zé)的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自我對工作的用心以及投入上頭。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自我的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上頭。作為一名管理者,應(yīng)當(dāng)分清自我在工作崗位上扮演的主角,認(rèn)真履行自我的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一向以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,異常是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著很多現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,經(jīng)過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。可是,在這點上頭,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個在酒店工作期間,部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工,更應(yīng)當(dāng)有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和職責(zé)感,在部門思想教育松懈的時候,員工就會犯錯誤,就會偏差,就會走上錯誤的價值觀,在入職時做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯誤的,作為部門的管理者,正因為這點沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。

  5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領(lǐng)頭羊,自我的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個部門的管理者,在平時的言行舉止上,沒有要求好自我,過于強(qiáng)烈、必須要爭取輸贏的性格,導(dǎo)致了部門員工愛爭強(qiáng)好勝,沒有以一個正確的心態(tài)去應(yīng)對自我的工作和出現(xiàn)的問題。

  6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會提出意見和提議,可是在這個時候,我往往不自我總結(jié),總是以自我或者自我的部門為中心,聽不進(jìn)去別人的意見,不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時候,一味認(rèn)為自我的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

  7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候,沒有認(rèn)真總結(jié),異常是在員工出現(xiàn)問題的時候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自我找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級。

  8、在配合其他部門共同完成工作的時候,沒有以一個正確的心態(tài)去應(yīng)對,老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對工作的`不用心、不重視和無所謂,造成了員工對崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。

  正因為上頭的這些沒有做好,導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失,在反省的同時,我感覺愧對酒店對我的培養(yǎng)和信任,愧對酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo),更愧對自我部門的員工,是因為我沒有給予他們正確的引導(dǎo),沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯誤,不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補(bǔ)的錯誤。回顧過去一路走來,自我認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過,酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的應(yīng)對的,我愿意理解。

  作為一名正熙酒店的員工,我深刻的認(rèn)識到自我存在的錯誤和偏差,作為一名熱愛酒店工作的人來講,我此刻僅僅能做的就是懷著感激的心境,在崗位上的每一天,總結(jié)前面工作的缺點和錯誤,用更多的時間認(rèn)真完成好自我本職工作,這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事,用實際行動不辜負(fù)在正熙的日子。

  永遠(yuǎn)記得謝總對我說的這句話:“用真誠的心活在真實的世界里。”我受用終生!

  為了我愛和愛我的人,我相信自我,能夠經(jīng)得起風(fēng)雨,應(yīng)對今后的道路的,因為一路有你們的支持......

工作保證書7

  尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份保證書,在正熙3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)。看著自己到現(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個在酒店工作期間,部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工,更應(yīng)該有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和責(zé)任感,在部門思想教育松懈的時候,員工就會犯錯誤,就會偏差,就會走上錯誤的價值觀,在入職時做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯誤的,作為部門的管理者,正因為這點沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。

  5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領(lǐng)頭羊,自己的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個部門的管理者,在平時的言行舉止上,沒有要求好自己,過于強(qiáng)烈、一定要爭取輸贏的`性格,導(dǎo)致了部門員工愛爭強(qiáng)好勝,沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

  6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議,但是在這個時候,我往往不自我總結(jié),總是以自己或者自己的部門為中心,聽不進(jìn)去別人的意見,不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時候,一味認(rèn)為自己的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

  7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候,沒有認(rèn)真總結(jié),特別是在員工出現(xiàn)問題的時候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自己找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級。

  8、在配合其他部門共同完成工作的時候,沒有以一個正確的心態(tài)去面對,老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂,造成了員工對崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。

工作保證書8

尊敬的老師:

  我和幾人在學(xué)校里打撲克,沒有想到被老師逮個正著,現(xiàn)在悔恨亦晚矣。 在學(xué)校實行評估期間,我們幾人仍敢膽大妄為的逆風(fēng)而上實在是目無王法,藐視法庭!我真不該在學(xué)校中打撲克,更不該給學(xué)校臉上摸黑,給班級摸黑, 摸黑還不算,如果給院里檢查到了,那將會影響學(xué)校的.評估,

  我們幾個人的確犯了一個不可饒恕的重大的錯誤!多虧了老師的及時遇到我們,使我們認(rèn)識到了我們所犯的重大錯誤,如果今天沒有捉到,那么明天還會繼續(xù)打,后天還會打常在河邊走,怎能不濕鞋?? 我們感謝老師的及時出現(xiàn)制止了未來即將發(fā)生的重大錯誤,特此向老師致以最崇高的敬意!

  現(xiàn)在我們已經(jīng)認(rèn)識到了自己所犯的重大錯誤,在同學(xué)中產(chǎn)生了很壞的影響, 并悔恨不已,我現(xiàn)在向您保證:以后決不犯這種錯誤,決不給學(xué)校,班級臉上摸黑,請老師,同學(xué)們監(jiān)督!

工作保證書9

  作為一名工作負(fù)責(zé)人,我在"兩會"期間努力做到負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)與權(quán)限:

  1、在領(lǐng)導(dǎo)和班組成員的'配合下,對本作業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

  2、正確安全地組織工作,熟悉本作業(yè)區(qū)的任務(wù)內(nèi)容、要求及現(xiàn)場情況,確定正確的工作辦法,選用并檢查工具器材,合理安排工作班成員的工作。

  3、組織召開開工會,結(jié)合實際進(jìn)行安全思想教育,全面宣讀工作票內(nèi)容,工作前對工作班成員交待安全措施和技術(shù)措施并進(jìn)行考問;檢查工作班成員的精神狀態(tài)及身體健康情況,檢查工具器材及個人勞動安全保護(hù)用品。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行工作票所列安全措施,必要時加以補(bǔ)充。做好全部安全措施后負(fù)責(zé)現(xiàn)場工作許可。

  5、工作中督促,監(jiān)護(hù)工作人員遵守安全工作規(guī)程及各種安全生產(chǎn)制度,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)立即予以制止。

  6、作業(yè)中發(fā)現(xiàn)不安全隱患情況時,迅速正確處理,落實防止對策。

  7、拒絕違章指揮,制止違章作業(yè)。

  8、做好工作終結(jié)工作,組織召開收工會。

  工作負(fù)責(zé)人簽字:

  20xx年 月 日

工作保證書10

孫坡小學(xué):

  為了更好的開展教育工作,更好的為學(xué)生服務(wù),我特做如下保證:

  1、保證正常出勤率在97%以上,每學(xué)期遲到不超過3次,早退不超過1次,累計請假不超3天。;不無故曠工;認(rèn)真工作,工作時間不做與工作無關(guān)的`事情。

  2、保證授課計劃,教案認(rèn)真努力的編寫。如所編寫授課計劃及教案被學(xué)校發(fā)現(xiàn)有延后,則自愿出資20元請同事表示感謝。

  3、保證在上班時間不上網(wǎng),上課不接打手機(jī)。

  4、認(rèn)真對待學(xué)校其它中心工作,不懈怠,不弄虛作假,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮。

  5、所授課程,學(xué)生上交作業(yè)批改率在100%。學(xué)生作業(yè)正確率在85%以上。

  6、努力提高專業(yè)水平,每學(xué)期聽課不少于10次。

  7、如果統(tǒng)考所教班級落入全鎮(zhèn)末三名,取消一切獎金福利,并寫出書面檢查。

  8、以上保證有效期:XXX年3月1日——XXX年7月1日。

  保證人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作保證書11

  本人所在單位:

  20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,我擅自離開自己工作崗位,曠工外出,這一行為不僅辜負(fù)了組織上對我的期望和信任,也嚴(yán)重?fù)p害了單位的光榮形象。現(xiàn)如今,大錯已成,我深悔不已,對自己的荒唐行徑已經(jīng)進(jìn)行了深刻反省,為了讓組織能給我一次改過自新的機(jī)會,現(xiàn)我做如下保證:

  1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論知識,抓緊個人世界觀、價值觀、人生觀的`自我改造,深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高工作效率;

  2、努力克服生活懶散、責(zé)任心缺乏的缺點,遵守單位的各種規(guī)章制度,杜絕遲到、早退、曠工現(xiàn)象,爭當(dāng)單位優(yōu)秀個人;

  3、如違反單位相關(guān)安全制度、實施細(xì)則,給單位造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的,愿按單位管理制度接受處置。以上保證請組織上給予監(jiān)督。

  保證人:

  20xx年____月____日

工作保證書12

我保證做到以下幾點,請監(jiān)督:

  1、帶領(lǐng)本村醫(yī)生自覺遵守國家的法律、法規(guī),嚴(yán)格按照鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)規(guī)范要求,診療護(hù)理技術(shù)規(guī)范、常規(guī),依法執(zhí)業(yè)。

  2、不折不扣地執(zhí)行國家的醫(yī)改政策,貫徹落實基本藥物制度,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格零差率銷售藥品。不私自購藥,不亂收費。如實報告業(yè)務(wù)收支狀況。按時完成村衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)建設(shè)任務(wù),完成醫(yī)改相關(guān)工作任務(wù)。

  3、月在崗時間不少于26個工作日,如有特殊理由請假須經(jīng)衛(wèi)生院院長批準(zhǔn)。

  4、服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村委會的雙重領(lǐng)導(dǎo),努力完成所承擔(dān)的各項工作任務(wù)。接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)、聘任、考核與管理。

  5、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),做到熱情、文明、盡職,對老、弱、殘患者優(yōu)先服務(wù)。以病人為中心,以家庭為單位,積極開展基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)工作。

  6、采用簡、便、廉的診治方法,合理檢查、合理用藥,盡量減輕病人的負(fù)擔(dān)。

  7、在上班期間應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定著裝,掛牌上崗,保持良好的儀容儀表。

  8、保管和使用好上級配發(fā)的.各種醫(yī)療器械,防止丟失和損壞,如發(fā)生遺失或被盜的,自愿全額賠償。

  9、按規(guī)定時限及時上報傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生等重大事件;無條件地完成上級部門的各項突擊性、指令性等工作任務(wù)。

  10、如因我村醫(yī)生在工作中違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故發(fā)生者,我們愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任及后果,并自愿接受相應(yīng)處罰。

  如違反上述承諾,我們自愿接受處罰或解聘,并愿意承擔(dān)由此而引起的一切后果。

  XXX

  20xx年X月XX日

工作保證書13

  由我單位負(fù)責(zé)監(jiān)理的靖宇縣康達(dá)林業(yè)生態(tài)開發(fā)有限公司年產(chǎn) 100 噸人參粉片產(chǎn)品加工項目(辦公樓)工程任命韓成軍為總監(jiān)理工 程師,全面負(fù)責(zé)委托監(jiān)理合同的履行,主持項目監(jiān)理部的工作。

  依據(jù) 《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》 、 《吉林省工程監(jiān)理規(guī)范實施細(xì)則》 和國家工程 建設(shè)的法律、法規(guī),嚴(yán)格履行監(jiān)理單位的質(zhì)量安全責(zé)任和義務(wù),

  對工 程質(zhì)量負(fù)責(zé)監(jiān)理責(zé)任,并保證做到:

  1、 嚴(yán)格履行總監(jiān)理工程師的責(zé)任和義務(wù), 全面負(fù)責(zé)項目監(jiān)理部工作,盡職盡責(zé),確保監(jiān)理工作質(zhì)量。

  2、 貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》等法律、法規(guī)的規(guī)定,依據(jù)設(shè)計文件和建筑工程質(zhì)量驗收規(guī)范、 標(biāo)準(zhǔn)的要求做到嚴(yán)格監(jiān)理, 保證工程質(zhì)量。

  3、 認(rèn)真組織編寫監(jiān)理規(guī)劃, 組織召開工地例會, 審查分包單位資質(zhì),執(zhí)行見證取樣和旁站監(jiān)理制度。

  4、 督促施工單位消除質(zhì)量通病, 加強(qiáng)對易引發(fā)質(zhì)量通病工序的監(jiān)督檢查指導(dǎo)。

  5、 對施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管, 參與檢驗批的質(zhì)量驗收并確認(rèn): 參加重分部分項工程的施工質(zhì)量驗收簽字;參加建設(shè)單位組織的'竣工 驗收,提供相關(guān)監(jiān)理資料,提出監(jiān)理工程質(zhì)量評估報告。

  6、廉潔自律,不請吃、不收禮,公平公正,保持監(jiān)理人員的職業(yè)道德。

  7、 接受建設(shè)行政主管部門和監(jiān)督機(jī)構(gòu)的檢查。

  對建設(shè)、 施工單位違反國家工程建設(shè)法律、法規(guī)、工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的行為應(yīng)當(dāng) 制止。

  制止無效時,應(yīng)及時向建設(shè)行政主管部門或監(jiān)督機(jī)構(gòu)報告。

  8、 上述承諾嚴(yán)格履行,誠實、守信確保監(jiān)理工作質(zhì)量。

  因監(jiān)理工作失誤發(fā)生工程質(zhì)量問題, 愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任, 接受建設(shè)行政主管部門的處罰。

  監(jiān)理單位: xxx

  法定代表人:xxx

  總監(jiān)理工程師:xxx

工作保證書14

孫坡小學(xué):

  為了更好的開展教育工作,更好的.為學(xué)生服務(wù),我特做如下保證:

  保證正常出勤率在97%以上,每學(xué)期遲到不超過3次,早退不超過1次,累計請假不超3天.;

  不無故曠工;

  認(rèn)真工作,工作時間不做與工作無關(guān)的事情。

  2. 保證授課計劃,教案認(rèn)真努力的編寫。如所編寫授課計劃及教案被學(xué)校發(fā)現(xiàn)有延后,則自愿出資20元請同事表示感謝。

  3. 保證在上班時間不上網(wǎng),上課不接打手機(jī)。

  4. 認(rèn)真對待學(xué)校其它中心工作,不懈怠,不弄虛作假,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮。

  5. 所授課程,學(xué)生上交作業(yè)批改率在100%,學(xué)生作業(yè)正確率在85%以上。

  6. 努力提高專業(yè)水平,每學(xué)期聽課不少于10次。

  7. 如果統(tǒng)考所教班級落入全鎮(zhèn)末三名,取消一切獎金福利,并寫出書面檢查。

  8. 以上保證有效期:XXX年3月1日——XXX年7月1日。

  保證人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作保證書15

  光陰似箭,歲月如梭。時下已進(jìn)入20xx年,進(jìn)入我公司全面生產(chǎn)任務(wù)2200萬噸的產(chǎn)銷奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵時期,剛剛順利結(jié)束的百日安全會議給予我們更高、更強(qiáng)的信心和戰(zhàn)斗力,全公司干部員工萬眾一心、眾志成城,時刻緊繃安全弦,堅決大好安全生產(chǎn)的持久攻堅戰(zhàn)。說起安全,永遠(yuǎn)是一個恒久而沉重的問題。

  作為一名普通的神寶工人,每時每刻都肩負(fù)著義不容辭的.安全責(zé)任和神圣光榮的安全使命,更應(yīng)該牢記安全的重要性和必要性,把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道人為因素是導(dǎo)致事故的"罪魁禍?zhǔn)?,因此,我們要積極參加公司開展的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,在循序漸進(jìn)中不斷提高自己的安全意識,真正達(dá)到"上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活"的目的。逐步消除"三違"等重大安全事故的發(fā)生,讓自己每天都以"高高興興上班,平平安安下班"為標(biāo)準(zhǔn)。凡事都按《銷售公司奮斗目標(biāo)和方針》等一系列安全制度操作,從大處著眼,小處著手,防微杜漸。在工作中嚴(yán)格要求自己,多留心、勤觀察、善思考、嚴(yán)把關(guān),擺正安全位置,認(rèn)真履行安全責(zé)任,做到不安全不生產(chǎn)。工作期間不私自脫崗、不做與工作無關(guān)的事情,時刻緊繃安全弦,防患與未然,逐步讓各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),筑牢安全防線。為了神寶公司美好的明天,為了我們自己的生命安全和家庭的幸福,讓我們攜手共筑安全,堅持"安全第一、預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針,樹立"以人為本"的思想,堅持預(yù)防為主,措施在前,預(yù)控在先,防患于未然的安全管理途徑。只有這樣才能為社會和個人創(chuàng)造更大的財富;才能給家庭帶來幸福美滿;才能促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展;才能為國家創(chuàng)造巨大財富。

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