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個人工作總結

時間:2024-10-27 08:15:36 個人工作總結 我要投稿

【合集】個人工作總結

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,我想我們需要寫一份總結了吧。總結一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的個人工作總結,希望能夠幫助到大家。

【合集】個人工作總結

  個人工作總結 篇1

  一年的鄉鎮工作即將結束,回望**年的個人工作,緊張的忙碌中收獲了很多,思想覺悟方面有了更進一步的提高,專業的工作能力有了很大幅度的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

  1、專業知識、工作能力和具體工作。

  我的專業是計算機,現在正是現代技術信息的時代計算機的用途也很廣泛這樣我堅信在以后的工作當中專業知識會對我的工作有所幫助;之前在xxx鄉工作期間,各項工作完成的效率很好得到了領導的好評;我是八月來到本鄉工作,由于xx被抽掉到縣上練舞長達兩個月,為積極的配合好縣領導安排的各項任務,我是全力以赴去按要求去做到最好,最后圓滿完成了周慶演出各項任務。在回到工作崗位就接手了人口普查的填表工作,為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的'工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  2、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

  能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

  為了工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

  3、工作態度和勤奮敬業方面。

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  4、工作質量成績、效益和貢獻。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面。

  在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了本職工作:要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習各項工作,認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

  總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為本鄉的發展做出更大更多的貢獻。

  個人工作總結 篇2

  站在歲末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質保量地完成工作任務,我必須在過去的根底上對相關知識、能力進展進一步學習,加深認識。 首先,很榮幸參加學生會,我自己認為在一年以來不斷學習,建立好的人際關系,以加強自身的學習能力,執行能力,溝通能力。但在這一年中生的事情太多了,也存在很多遺憾,為了更好的'指導我今后的工作,現在進展下總結。

  我工作負責,態度認真。每次面對部門的工作我都會充滿熱情,依稀記得在開展趣味運動時,早上5點多就準備,下午從布置到開展到收場,手頭的工作是一個都不敢懈怠。

  但是我工作不夠積極,有很多活動本來要選擇籌劃人負責人,我都沒能在第一時間勇敢的承擔,讓我對自己很失望。 在此希望在以后的工作中有所成長:

  1、提高領導能力,在師兄師姐的帶著下,我要通過各種活動來提升自己的領導能力,讓我更清楚干事們的工作,而且讓我學習到如何領導同伴們更好的協調和開展工作。

  2、保持好的執行能力,培養自己的行動能力,身邊的每個人都認為我做事很積極,但卻覺得我只是聽從被人的意愿,沒有表達自己的思想。于是,我深刻的理解到我是一個會用心聽取別人意見的人,可是這一特征讓別人認為我是一個沒主見的人。因此,我今后會做到在聽取別人意見的同時,及時的表達自己的思想,并堅信自己的意見是有意義的。實現理想是自己所爭取。

  在學生會一學期的學習,給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須成認自己的局限,學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、承受別人對自己的看法,了解自己的盲點,從別人中看清自己。

  一學期的學習,一學期的收獲,自己付出些許,還是很感動組織部的所有,愿組織部的各位共同進步,共同開展,大家在一起玩得開心,各項工作也有序順利的進展。

  個人工作總結 篇3

  日子過得很快,一轉眼在車間規定的4個月實習時間,就這樣結束了。在這段過去的時間里,我在車間里學到了很多東西,在心智上成長了許多。我可以說,自己在這短短的4個月的時光中,不但在工作上走出的一小步,而且也是我大學畢業后進入社會的一大步。

  從酷熱難擋的夏天到寒冷刺骨的冬天,個人這幾個月在車間的感受可以用不一般來形容;從冷軋工序的又累又臟到酸洗工序的刺鼻難聞,個人深刻地感受到公司員工們的刻苦與不易;也從根本上不懂鋼管生產工序的我到現在已經懂了一些基本工序的我,深切感受到了公司領導的關心以及各工序段員工的細心教導。

  這所有的一切都是激勵我奮斗,使我進步的源泉。

  各工序段的實習順序差不多是跟著鋼管的生產工序來安排的,具體是冷軋、冷拔--固溶--矯切--酸洗--成品檢驗。之間另外的`一些工序(如:修磨等)也在空余時間向老員工學習,以解答心中疑問。

  實習下來,也想談談自己的感受,以自己不完整的知識說說個人的一些想法。覺得荒管的質量、冷軋工序的好壞是決定做合格成品鋼管的保證。荒管原料的質量好,說明各種金屬材料的性質好,使冷軋工序便于加工。然后配以無損壞冷軋機的規范操作,就能軋出標準的外徑、均勻的壁厚以及減少裂縫的產生率。

  當然,也不是說其他工序不重要。要做出質量合格的成品管,也要配以其他各段工序的正確操作。比如說,固溶處理的好壞決定著鋼管的耐腐蝕程度,影響其使用年限;成品檢驗工作的仔細與細心程度,關系著是否有不合格品流出。

  除了這些,我最想表達的是,一個優秀的公司必須要有良好的管理方法。我個人拙見:最佳的管理方法是,就是拿你最希望別人管理你的方法,去管理你的下屬。

  最后,個人想說的還是那一句話:感謝那些關心過我的朋友們,我一定會努力!

  個人工作總結 篇4

  自今年月份調入****物業管理處以來,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,下面將任職來的工作情況匯報

  一、自覺加強學習,努力適應工作

  我是初次接觸物業管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

  二、心系本職工作,認真履行職責

  (一)耐心細致地做好財務工作。自接手****管理處財務工作的半年來,我認真核對上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實現。一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據財務的分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。二是搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。三是及時收繳服務費。結合****的實際,在進一步了解掌握服務費協議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照鴻亞公司、業主和我方協定的服務費,定期予以收繳、催收,200*年全年的服務費已全額到賬。四是合理控制開支。合理控制開支是實現盈利的重要環節,我堅持從公司的利益出發,積極協助管理處主任當家理財。特別在經常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。

  (二)積極主動地搞好文案管理。半年來,我主要從事辦公室的工作,****的文案管理上手比較快,主要做好了以下個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的'資料文檔和有關會議記錄,我認真搞好錄入和編排打印,根據工作需要,制作表格文檔,草擬報表等。二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統化、規范化的分類管理是我的一項經常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,并做好收發文登記管理。

  (三)認真負責地抓好綠化維護。小區綠化工作是月份開始交與我負責的,對我來講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專業知識和管理經驗,當前又缺少綠化工人,正值冬季,小區綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下個方面的工作:一是搞好小區綠化的日常維護。二是認真驗收交接。

  三、主要經驗和收獲

  在****工作半年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位

  (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態

  (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的 工作做好。四、存在的不足由于工作實踐比較少,缺乏相關工作經驗,200*年的工作存在以下不足:

  (一)對物業管理服務費的協議內容了解不夠,特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;

  (二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;(三)綠化工作形勢嚴峻,自身在小區綠化管理上還要下更大的功夫五、下步的打算

  針對200*年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

  (一)積極搞好與鴻亞公司、業主之間的協調,進一步理順關系;(二)加強業務知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;(三)管好財、理好賬,控制好經常項目開支;(四)想方設法管理好食堂,處理好成本與伙食的關系;(五)抓好小區綠化維護工作。

  個人工作總結 篇5

  我很榮幸的在這學期加入院學習部,成為其中的一員,在這第一學期里,各種工作對我們新干事來說是一項挑戰,在師兄師姐的幫助下,我們還算順利地完成了本學期的工作,我們部門本學期舉辦的活動主要有以下這些:

  名師講座的通知和舉辦,院運動會的協助舉辦,語言基本功大賽組織和舉行,創新獎比賽,司法考試講座的協辦,演講比賽的策劃和舉辦,三筆字比賽,協助校運動會的舉辦,協助評說大賽的舉辦等等,學習部個人工作總結。

  在這些工作中,我們09級的干事負責的事情還是比較基本的,對于我來說,主要負責對各種比賽的通知,以及選手的聯絡,負責一些搬運工作以及有些的布場工作,做一些簡單比賽的ppt以及評委,在名師講座中負責維持現場秩序,以及蓋章。

  在這些工作中,我學會了我學到了很多東西,例如,我學會了如何與人相處,在與人相處的時候要耐心,懂禮儀;學會了用最簡便的方法去完成所給的工作,對于每一項工作要先問清楚,然后對整個過程在心里有個規劃,然后才去落實;學會了如何協調工作學習的關系,充分利用工作以外的空閑時間來抓緊學習,個人總結《學習部個人工作總結》。

  在到目前為止的工作中,我有以下的優點,我對每項工作都記錄在專門的本子上,并標好先后的順序,做好相對合理的規劃,對其他干事能相應的協調好工作,使我們做到有條不紊,能及時的向師姐請教以及反饋情況,從而使工作中的問題能夠及時的解決和克服。

  但是在工作中還是有許許多多的`不足,有如下方面:

  1、對于時間的把握還是不夠,有些事情時間確實比較短,而要完成的事情又比較多,這就占用了我大量的睡眠和休息時間,甚至要一間一間宿舍地趕工,也給其他人很大的麻煩,而有時時間比較長,但是我常常會認為時間長就留在后面,推延時間,從而使工作最后還是匆忙的完成。

  2、對工作的了解和經驗不夠,對于我們來說,這些工作都是新上手的,沒有經驗和指導,我們有些工作沒有問清楚,常常要多次的請教老師和師姐,所以在今后的工作中,要接工作之前我要對工作有個較全面的了解和計劃,并及時的請教他人。

  3、我對工作的積極性普遍不高,從開學初對工作的滿懷熱忱,經過了一次又一次繁忙的工作之后,我開始對工作有些厭煩的情緒,不再像以前那樣積極主動地去完成,而被動的去做,從而使同學們的疑惑和麻煩增多,希望以后能改正這些方面。

  4、通知不到位,對于我們來說,通知一般是用飛信和郵箱,但是,有些同學接收不了,他們就不能很好的了解情況,帶來了麻煩。以后希望能在這方面有所改進。

  在這些工作中,雖然都只是基本完成任務,但是我卻從這次中學到了不少的東西,這是在課本中永遠學不到的,以后我應該多參加這種活動,更好地鍛煉自己,并從中改進日常的工作。

  個人工作總結 篇6

  都說時光如梭,轉眼20xx年的工作已經接近尾聲了。從20xx年9月至今我已在工會協理員這個崗位上工作了四個月有余,這四個多月的時間里在市總工會領導、開發區工會領導的正確指導和同事們的無私幫助下,我在適應工作崗位與工作環境方面有了長足的進步,工作能力、協調能力等方面也得到了相應的鍛煉。下面我從知識學習、工作認識,以及對今后工作的想法這幾個方面進行總結:

  一、加強學習,增進聯系,提高業務水平

  加強對工會業務知識的學習,將學習日常化,做一個愛學習的人。這是剛參加工會工作時領導對我們說過的最多的話,通過這幾個月的具體工作實踐,這也成為了我個人感觸最為深刻的話。

  1、書本學習,在這幾個月的工作中我利用平日閑暇時間有計劃的學習了工會章程,了解了工會職責,明白了社會所賦予這個崗位的責任與意義,解答了我心中“做什么”這個疑問。通過對《湖北省企業工會條例》、《湖北省企業民主管理條例》、《廠務公開民主管理控制程序》、《農民工權益維護知識》等工會工作業務書籍的學習,解答了心中“如何做”這個困惑。只

  有明白了我是來做什么的,知道了如何去做這些事情,才是能夠正常開展工會工作的基本條件;

  2、在實踐中進行學習,潛江經濟開發區規模企業較多,企業工會組織健全,而且受上級工會領導重視,對開發區工會的工作給予了很多的指導與幫助,經過歷年來開發區工會工作者的不懈努力,使得開發區工會工作的基礎好、資料全,與企業工會組織的關系也十分密切,這些優勢對于剛參加工會工作的我來說是一個提高業務水平、增長知識見聞、規范自己日后工作準則的一個得天獨厚的優越條件。在實際工作中,比如在幫助巨鑫集團完成企業規范化建設達標項目這項工作中,我們先后走訪了永安藥業、金華潤化肥、仙橋化工等企業,學習這些企業在開展工會工作方面的成功之處,請這些企業的工會負責人給我介紹先進工作的經驗,以便更好的為巨鑫集團企業規范化建設達標提供指導與幫助。通過這項工作的深入開展,使我對如何進行企業規范化建設和工會基礎建設要求有了一個比較深入了的了解和大致的把握,將平時學的書本知識放在實踐中進行了一些思考與結合,對提升自身業務能力有很大的幫助。又如在幫助企業簽訂集體勞動合同的這項工作中,因為經常要和各企業工會負責人進行聯系,有時候還要在一起學習新的合同范本,并商討一些工作細節,這使我們和企業的工會工作者

  有機會能在工作中相互磨合、了解對方,增強工作信任感,同時也結下了良好的友誼,為今后工作的順利開展打下了情感基礎。

  在工會的實踐學習過程中,不僅使我們的理論知識與工作實踐有了很好的結合,更是通過與各企業工會工作者的交流,使我們的交際能力、應對環境能力與工作協調能力有了相應的鍛煉和提升。

  二、當好領導助手,保證信息通暢

  在工作方面我將今年所有的具體工作大體上分為了兩類,一類是協助工作,另一類是信息上轉下達工作。

  當好領導的助手,做好協助工作。由于這是我第一次參加工會工作,曾經的一些工作知識并不能直接轉變為現崗位所需要的工作能力,思考問題的方式在如今的工作崗位上也需要有所改變,沒有規律可抓、經驗可循,很多事情不知如何處理才夠妥當,只能是協助領導、依靠領導的幫助去完成事情,而這個完成事情的過程也是一種完成學習的過程。但是我認為這個協助,并不是被動的接受領導的安排與幫助,而是積極主動的尋求領導的信任,比如在面對某個工作項目時,我們應該積極主動的收集和整理涉及該工作的一些資料,準備該工作開展所

  必須的一些材料,這樣才能夠配合、協助領導又好又快的完成工作任務,對自身的工作能力也是一種鍛煉,長此以往才能在個人能力上有所突破,才能有變協助為主導的能力。

  保持信息通暢,做好上傳下達的工作。我覺得工會協理員是市總工會、開發區工會和各企業工會的聯絡員,我們要將市總的文件精神、指導意見、工作要求等信息準確無誤的傳達到各企業工會,便于各企業工會更好的落實工作內容,開展工會工作,又要將各個企業的工作動向、意見需求、工作情況及時完整的反饋到市總工會,助于市總工會及時了解情況,作出工作安排。要做好信息的上轉下達工作,就要求我們平時工作時心思要細密一些,觀察能力要增強一些,在對待工作時要更加的有耐心,遇到問題多問幾個為什么,對待工作事項要反復進行確定,確保所傳達的信息及時準確,無差錯。萬不能不懂裝懂,含糊帶過。比如困難職工幫扶申請名單的收集,如果不小心漏掉幾個人可能對于自身是件小事情,但是對于申請者、對于企業工會組織在職工中的形象都是大事情。

  三、剖析昨天,展望明天

  回望這即將過去的一年,雖然只有四個月的工作時間,但我還是可以深深的感受到,由于自身工作能力的欠缺,業務熟

  練程度不夠,在工作開展方面有很多不能令人滿意的.地方。主要是如下幾個方面;

  1、缺少計劃,敷衍了事。這種情況多是出現幾項工作同時開展的期間,因為當幾項工作同時開展的時候,事情的處理總是有個優先級,重要的事情和緊急的事情占據了絕大部分的時間和精力,而且由于缺乏良好的工作計劃,次要的事情往往是被拋之腦后、一拖再拖,等到想起來的時候也只能是匆匆完成,敷衍了事。

  2、不思考,少總結。在面對工作事項的時候,更多的想到的是如何將工作盡可能快、盡可能好的去完成,而缺少對完成這件工作的過程和最終的結果進行思考,也沒有對完成該項工作的方式方法進行總結。很多事情都是有共性、有規律的可言的,總結出事物的共性與規律,對于日后處理類似事件是一個很好的指導、借鑒和參考。

  3、缺聯系,少報道。企業工會每年都組織很多職工活動,但往往總是舉辦完成后才通知我們,這樣讓我們覺得與企業工會之間的聯系不夠緊密,很多有意義的活動雖然成功舉辦了,但是忽視了對外進行宣傳報道,錯過了宣傳報道的最佳時機,讓我們覺得非常可惜。

  面對今年工作上的不足之處,在明年的工作開展過程中我決心做好如下幾點事項:

  1、繼續加強理論學習,增強自身業務素養,不斷的用專業知識來武裝自己,使自己的知識結構完全適應崗位的需求。

  2、將理論學習與實踐工作進行結合與思考,多做工作筆記,記錄工作的感悟,將工作中的規律性東西、創新性東西進行總結。

  3、制定工作計劃,不打無準備的仗,每件事情都要清晰的記錄在案,并安排合理的處理時間,認真對待每一項工作任務。

  4、加強與企業之間的聯系,多深入到基礎工會組織中去,了解他們的真正訴求,把事情落實到實處。

  一年來,盡管自己在學習和工作方面做了許多工作,但和一個優秀的協理員相比,還是存在一些不足,在今后的學習和工作中,我要更進一步地嚴格要求自己,虛心向先進同志學習,克服不足,更多的去積極主動、保質保量的完成好本職工作,作出自己應有的社會貢獻,不辱崗位使命。

  二〇xx年一月十八日

  個人工作總結 篇7

  辦公室作為我校學生會下的一個最老牌的傳統部門,怎樣繼承好老干部留下的先進經驗和管理思路、又怎樣摸索辦公室發展新模式,是我作為辦公室主任近一年來一直在思考的問題、這個學期的努力,我覺得還是初顯成效的,雖然還有很多沒能做好,但我相信只要我們的方向是對的,思路是清晰的,以后的工作會朝著更好的方向發展、以下我對本部門這學期的工作作個小結:

  1、日常工作的開展:

  (1)更新各類表格,如:簽到表、聯系表、無課人員表等

  (2)收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計劃,正在收集本學期工作總結、

  (3)安排新的值班人員、食堂值班人員表

  (4)建立內部人員檔案庫

  (5)學期初制作了學生干部加分表,本學期末也正在收集與統計學干加分情況

  (6)申報和發放了財物

  (7)為新成立的權益部做工作證、桌牌、聯系表等

  2、修訂、完善各項規章制度

  我部門本學期制定《學生會辦公室檔案管理制度》、《學生會辦公財物申報、使用與管理制度》、《團委、學生會活動開展制度》、《團委、學生會副部長級以上干部考評方案》、《各學生組織工作狀態考評方案》、前不久又制定了《團學組織辦公室主任交流會制度》、用制度規范工作,用制度指導工作,我部門很好的應用了這一原理,在工作中才能做到有條不紊,忙而不亂、

  3、會議記錄與會務籌備工作:

  組織召開日常內部例會、臨時會議、主席團會議,并做好相應的會議記錄,及時整理了會議紀要,向各組織、各部門傳達了相關會議精神、同時做好學工處、團委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作,并督促會議精神的貫徹執行、

  4、首開了各團學組織辦公室主任交流會:

  隨著辦公室工作的日益規范,工作量的不斷擴大,工作面的不斷延伸,同時在工作中出現的問題也不斷凸顯,為了加強各團學組織辦公室干部的交流,實現信息互通,減少工作中的失誤,我部門本學期首開了各團學組織辦公室主任交流會,也是很多組織期盼已久的會議,在我們這一屆得以實現,相信這一制度,將為各組織辦公工作提供更廣闊的交流平臺,能更有效提高辦公室部門的辦事效率、

  5、財物管理:

  學期初組織了各部門申報財物,并將申報情況進行審核與調整,最后將報表統一上報團委采購、和勞生部一同統計團委、學生會總財產,經討論,為了我組織在財物管理方面工作的規范,以后將就兩部門分管的財物種類做明確劃分、

  6、檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系:

  本學期我們組織干部對我部檔案進行了幾次整理,更新了各類公示材料,根據我校節約型校園的建設精神,我團學組織無紙化辦公制度的提出、我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,完善各類電子檔案,為我校團學工作信息交流提供更為廣闊的平臺、并積極帶動其他組織辦公室相應學校號召、

  7、繼續做好對各學生組織工作狀態的考評工作

  各學生組織工作狀態考評是我校對系(院)工作狀態評估的一項重要指標,我部門受校團委委托對各學生組織工作狀態進行日常考評,每月依據各部門考核數據制作一份考評文件,年末制作年終考評文件,為學校的考評工作提供重要數據、但由于考評方案至今還未確定好,所以我們也無法及時下發考評文件,也給我部門工作帶來不便、

  8、干部培養:

  依據工作需要與組織發展,本學期對我部門干部在辦公軟件應用能力,制度文件起早技巧,財物、檔案管理方式、擴大與各組織交流等方面進行了有計劃有目的的培養、在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍,教導他們用心做事,用心做人,督促他們學習工作兩不誤,同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動,豐富大學生活。

  上一學期辦公室無論從日常工作到舉辦活動完成的都比較出色,同時也具有一定的'突破性。

  新一屆的辦公室迎來了五位新委員,他們的加入為我們辦公室注入了新鮮的血液,他們出色的表現也使我們的工作完成的更加順利、他們如此優秀的表現也與兩位副部長的幫助有很大的關系,總之,我認為我們辦公室在工作與生活中都能團結一致,工作中更是一絲不茍的同時保持輕松愉快的氛圍。

  上學期,我們辦公室很好的完成了日常工作,如展板的及時更換、倉庫的整理、海報繪制、報銷各種活動費用、布置活動黑板、協助各部門完成各項工作等、從開學初的迎新生活動和校運動會,我們辦公室為各項活動制定詳細的備品清單并在最短的時間備齊物品,為各項活動的順利進行做好了前期準備、在接下來的一些講座活動中,我們都及時的在活動前布置好黑板,為各項活動繪制海報,雖然有時候時間很緊,但我們都高效率的完成了任務,通過一張張精美的海報展示出食品學院的風采、有時也為各種活動繪制道具,為活動增添亮點、這些雖然都是幕后工作,但是我們樂此不疲,我們喜歡用手中五彩的畫筆為我們的食品學院增添色彩,通過辛勤的勞動和一絲不茍的精神做好自己的工作和協助其他部門,做到我們辦公室應盡的責任。

  另外,值得一提的是我們辦公室的突破之處,我們在上學期的十月份舉辦了素質拓展活動,主要針對大一學生會成員,詣在讓他們彼此熟悉,增加默契,為日后更好的工作打下基礎、這次活動完成的還是比較圓滿的,我們從前期的策劃到最后的實施都是全體辦公室成員一起參加的,在活動準備過程中,我們增添了許多默契,也在工作能力上得到了提升,尤其使委員們得到了鍛煉、這次活動的順利完成也與老師及各位常委的幫助分不開,也讓我在這次活動中受益匪淺,為日后的工作積累了許多經驗。

  當然,我們的工作也有許多不足,比如在更換展板時展板的內容及照片的選取存在一定問題,質量可以進一步提高、我想這些不足都將會成為我們日后的教訓,為我們積累經驗、我相信在我們辦公室全體成員的努力下,下學期的工作會彌補不足,得到更大的進步。

  9、新的學期辦公室將一如既往的努力工作,出色的完成各項任務、主要計劃如下:

  1、定時積極更新展板,在每次活動后及時準備文字材料與活動照片,設計制作展板,提高展板內容上的質量及美觀性,充分的向全校師生展示食品學院的風采;

  2、定期整理倉庫,對上一學期掃雪后的鐵鍬等工具進行整理,為下一次活動的開展做好充分準備,并將一些倉庫的物品做好歸類,制作清單,以便各個部門的查找;

  3、在黑板的布置方面我們會提高質量,做到每一次活動之前充分設計好黑板內容,提高完成效率及質量;

  4、對于采購一切物品都要有制作詳細的預算、我們辦公室會經常采購一些學院需要的工作用品,在每一次購買之前,我都會制作好一份詳細的清單,并做好預算,提前與老師溝通,將費用降到最低、

  5、全力配合各個部門的工作、我們辦公室在學生會中起到一個紐帶作用,我們會參與各個部門的活動、比如,幫他們制作活動前期的宣傳海報;布置活動現場的黑板;準備活動所需的一些物品等、我們會秉著為同學服務的精神,全力配合其他部門的工作,雖然大部分的工作都是幕后的但是我們不怕辛苦,也樂于奉獻,因為這也是我們的職責,我們會盡最大努力做好自己的本職工作、

  以上是我對未來一年辦公室工作的計劃,雖然我們部門的工作很繁雜,不容易見到大的成績,但是我們部所有的人都有一顆為同學們服務的心,我們會盡最大努力將工作做好、一定不會讓老師失望的。

  個人工作總結 篇8

  1、在總經理領導下,貫徹執行國家經濟政策,財經制度,財經紀律和企業財務會計制度,貫徹賓館經營方針、各項規章制度和領導決策,負責賓館資產財務部各項管理工作。

  2、會同資產財務部副經理,建立健全賓館內部財務管理制度,負責賓館的全面經營核算,監督資金管理、成本管理、利潤管理和財產管理,組織賓館的經營活動分析,為賓館領導提供決策依據。

  3、根據領導決策,分析市場環境和市場供求關系,擬定賓館預算原則和制度,審核部門預算方案,會同資產財務部副經理制定賓館的預算指標,確定各級、各部門的計劃任務,并在報總經理審批確定后,組織貫徹實施。定期向賓館總經理提出預算和決算報告,維護股東的經濟利益。

  4、參與賓館基本建設投資,客房及餐廳的改造,經濟利益的分配,經濟合同的簽訂和重要決策。組織擬定經營預算,擬定可行性方案,組織資金籌措,監督資金使用。從經營管理的角度為領導決策提供參考數據,防止決策失誤。

  5、擬定資產財務部內部的組織機構,提出各級主管人員的崗位職責,并會同資產財務部副經理,確定會計主管人員的人選,分配工作任務。監督各級主管會計人員的工作,及時、準確地完成財務會計報表。

  6、組織財務收支核算工作,建立收入、成本、費用和利潤核算制度,擬定和審核會計科目,收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表,保證各級核算工作的正確性。

  7、控制資金使用,審核各部門的設備和物質采購計劃和賓館開支計劃,并在報總經理批準后,監督貫徹實施,維護賓館經濟利益。

  8、審核賓館的收益報告和利益分配報告,監督財稅計劃的貫徹實施,按期上交國家稅費,協調賓館與銀行、稅務等有關部門的關系。

  9、負責資產財務部的日常行政管理工作。

  10、具有會計學、統計學、財務管理、國際金融、旅游服務企業會計等方面的專業知識,具有會計師技術職稱和大學以上學歷,連續從事會計工作十年以上,具有豐富的'財務會計管理經驗。

  11、具有管理學、市場學、經濟預測、經營決策、經濟活動分析等方面的專業知識,能夠結合賓館的實際,及時提出預測、決策和經濟活動分析方案。

  12、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業知識。

  13、具有較強的會計工作能力和組織領導能力,能夠根據會計工作需要,合理制定內部經濟責任制,全面組織經濟核算和經濟活動分析。

  14、具有較高的政策理論水平,熟悉國家的財經制度、會計制度、財經紀律和企業法,堅持原則,廉潔奉公。

  個人工作總結 篇9

  xx年,本部全體業務人員在公司的領導下,圍繞xx年的目標任務展開一切工作,具體總結如下:

  一、總體目標完成情況:

  銷售1750萬元,完成目標計劃(2250萬)的xx%,回籠1100萬元,與銷售收入比為63%。

  (一)在銷售方面,主要受以下幾方面因素影響:

  1、廣輕出集團業務下滑比較嚴重。xx年該客戶完成銷售1800萬元,而xx年由于新領導、新政策,今年廣輕出對其鐵牌單位進行大整頓和調整,特別是松寶集團、華盛風扇等幾大客戶被取之有鐵牌資格后,使我們的紙箱銷售業務大幅度下降,其他鐵牌客戶的業務也受到不同程度影響,預計今年整個廣輕集團銷售800萬元左右,比年初公司下達的計劃xx萬相差甚遠。

  2、能強陶瓷集團年初預計該客戶的銷售不少于500萬,但由于目前我們的質量和售價未能滿足客戶的需求,我們的業務份額非但沒有擴大,而且還在縮小。如果我們能在預印方面做出考慮的,其銷售份額將會增大。

  3、受質量及交貨達成的影響。如能強、強輝、金科、歐神諾等陶瓷廠受紙板強度,印刷色差及套印走位等因素的影響,加上上半年我們的彩印生產飽和,客戶落單都無法接下來,使客戶對我們的信心產生了動搖,影響了部分的銷售。

  (二)在資金回籠方面,主要是宏豐玻璃、華盛風扇到期的資金未能及時回籠,加上匯德幫陶瓷、華盛風扇的業務份額做大(兩客戶合計銷售650萬)。雖然有部分資金未能到期但占的應收款項頗大。

  另外,受社會極大市場環境的影響,普遍客戶支付延期,造成我們的回籠計劃不準時,影響了公司的整體運作。

  二、主要做了以下幾方面工作:

  1、重點抓工作紀律和職業道德素質。

  針對本部個別業務員組織紀律性差及工作效率低等不良現象,一方面采取個別談心。另一方面,我們加大對制度的落實、執行和監督力度。完善了工作匯報制度,使業務員的精神面貌有了明顯改善,工作效率提高了。同時,我們及時地利用一些典型事例去教育和整醒業務人員,養成良好的職業道德和素養,并加大促進和監控力度,防止損害公司利益和損壞公司形象的現象發生。

  2、加強對落單的審核以及庫存產品的送貨工作,最大限度減少庫存,降低企業風險。

  今年,我們吸取了以往的經驗教訓,特別是對風扇行業,我們嚴格履行落單的審批程序,從源頭加以控制,面對庫存的成品,時刻叮囑業務員主動與客戶溝通,想盡辦法處理,取得了一定效果。

  3、提高業務員的服務質量和業務能力,使一批老客戶的業務能鞏固并發展起來。

  在平時的`日常工作中,我們要求業務員必須做到以下幾點:

  (1)加強與客戶的溝通聯系,多想辦法,建立起良好的合作關系。

  (2)工作要到位,服務要跟上,及時了解客戶的生產運作情況和競爭對手的情況,發現問題及時處理。

  (3)及時將客戶的要求及產品質量情況反饋給有關部門,并加強與橫向部門的溝通協作,使我們的產品質量和服務能滿足客戶的需要。

  (4)集中精力理順匯德幫廠的各方面關系,做好售前、售中、售后服務,把業務鞏固下來,且越做越大。

  (5)積極參加與新業務的開拓。

  上半年經過努力,成功開拓了兩個客戶(江門金瑞寶陶瓷和三水盛路天線有限公司),有望在下半年成為新的利潤增長點。

  (6)加大資金回籠的力度,回避企業風險。

  在貨款回籠方面,整個部門都形成共識,將該項工作擺在重中之重的位置。一直以來,本部兩位主管分工協作,親自督促和協助業務員接計劃去追收貨款,從沒有松懈過,,絕大多數的客戶回籠是比較正常的,個別客戶由于某些原因,回籠速度較慢。(如宏豐廠,華盛廠等)

  三、存在問題:

  1、部門的日常管理工作需要進一步加強。

  2、整體的資金回籠不理想,未達到預期要求。

  3、壓庫工作效果不明顯。

  4、個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

  5、新業務的開拓不夠,業務增長小。

  公司所下達的任務有些脫離實際,業績考核不合理影響業務員的工作情緒。

  個人工作總結 篇10

  匆匆忙忙中又過了一個學期,不知不覺中本學期的教學工作已接近尾聲,平心靜氣坐下來反思這一學期的工作情況,有苦、有甜,而更多的是思考!不過在與孩子們一起相處、教學相長的過程中,也有不少的收獲。為使下一階段的工作更順利地開展,現對本學期的工作情況作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,促進教學工作更上一層樓。

  一、我的課堂:

  開學初,我積極參加教研組組織的教研活動,認真的準備說課,備課,不但備孩子而且備教材備教法,根據教材內容及孩子的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引孩子注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。我還認真的利用好每周四的教研時間.作為一名年輕的教師我認真的向老教師學習,學習他們的經驗以及那種對孩子的認真負責的態度,不斷的提高自己的業務水平。

  一年級孩子年齡小,理解能力有限,為了上好一節課,,碰到難度大的題,我就特地準備了大量的教具,精心的安排,使教孩子動,不沉悶,授課時就胸有成竹了。并自己做了形象生動的PP,讓孩子能夠更容易的接受。上課時在孩子開展合作學習時,在孩子情緒激昂、忘情投入的時,難免會有“吵鬧”的問題,可能會出現“我想……我要……我能……我來做……我還有……我認為……”。這是,我都盡量不輕易否定孩子的思維成果,不把自己的意見強加給孩子。于是孩子都能自始自終情緒高昂地參與整個教學過程,感受到學習的快樂。在教與學的過程中,對于孩子提出的不同結論,如果講得有道理,我都給予肯定,讓孩子有機會說出自己的想法,尊重孩子的思維成果,不輕易否定孩子在認真思考的基礎上的`答案。就這樣在我長期的努力下孩子們漸漸喜歡上我的課了,有時候在校園里碰到我,還大老遠的跑過來甜甜的叫我:“李老師好!”,那種發自內心的感動往往讓我回味好長時間。

  二、我的感悟:

  當老師辛苦,當一年級孩子的老師更是辛苦,這學期我依然教的是一年級的一(3)、一(4)兩個班,雖然我不是班主任,但在上課、下課時依然會碰到許多問題,一年級孩子事情特別的多,芝麻大的小事都覺得天要塌下來了,都要跑過來要告訴你。“老師,他拿了我的橡皮擦。”“老師,他打我。”“老師,他剛剛去后操場了。”這些聲響,不絕于耳。一堆的瑣事,縈繞在身旁。有時,真的想去逃避,逃脫這群小鬼。這可不行,記得以前搭伴的一位老教師是這樣解釋的,“管理、管理”管多了才會理你。解釋的多好。孩子當然是要管的。不管就不聽話了。尤其是一年級孩子,剛走出家庭,將對父母的依賴轉移到教師身上來。因此,事件雖多,但也要一件件處理。只要孩子把狀告到我這里,就是對我的認可,哪怕我不是班主任,為了避免忘記,我會帶上一本筆記本,將事情記錄下來,再逐一解決。最頭痛的就是孩子打架的問題了,孩子你一言我一句的,“他先打我,他先罵我的”。每每聽到這些,我都聽得云里霧里的,到底是誰打誰,誰的錯,都分不清楚,更不用說怎么去處理了。只說以后可別打架了,打架不能解決問題。這類事情處理多了,我也悟出了點點的方法。現在遇到此類事不僅僅是警告一下就了事。而是讓他們說明自己打架的動機,這樣的話對方會有什么感受,如果別人對你這樣你會有什么感覺。讓孩子換位去思考,讓孩子自己認識到自己的錯誤。這往往比我講的“以后不準打架”效果要好是百倍。

  三、我的收獲:

  做教師的其實最頭疼的是給那些學困孩子補課,我們兩個班的家長水平參差不齊,有許多家長為了生意經常不管孩子的學習,于是我就利用“校訊通”主動給家長聯系,雖然工作很忙,我都能及時與家長聯系,及時反映孩子的學習情況,與家長形成教育合力,共同督促孩子努力學習。

  可是依然有許多家長依然對孩子的學習漠不關心,完全聽之任之,我就一次一次的給家長聯系,可是依然無濟于事,孩子的作業仍然經常不做,要么就是敷衍了事,沒辦法我就主動給孩子補課,可是在學校剛補完的功課,回家不練習,來了再問孩子依舊一無所知,也曾生過氣,也曾抱怨過:“何必呢!家長自己的孩子自己都不急,我急有什么用,真想從今以后再也不想管這些孩子了”,可是抱怨過之后依然是天天給孩子補,畢竟家長給孩子交給我就是對我的信任,無論如何我要對得起這份信任,不管結果如何,只要我曾付出,相信總會有所回報。

  四、我的感動:

  期末考試這段時間里,我天天忙得焦頭爛額,天天疲憊不堪,一邊是工作,一邊是家庭,婆婆生病住了院,做為家里唯一的兒媳婦,我本來應該伺候她的,可是我沒有,不是因為不孝,而是不能,偏偏在這個時候兩歲的女兒又連續幾天高燒不斷,我心急如焚,抽不開身給孩子看病,又不能伺候婆婆,只好托給別人,心里那種內疚無法釋懷,可就是這樣我也沒有請過一天假,沒有早退過一次,每次都是等到下班了再匆匆忙忙的趕到醫院給婆婆洗洗擦擦,再給女兒做些力所能及的事,哄完女兒入睡往往已經很晚,再拖著疲憊的身體忙著學校的事情。

  曾經聽別人說過教師就是無償的付出,教育了別人的孩子,耽誤了自己的孩子,我想每位有孩子的老師都有這樣的感觸。學校事務多,王校長天天忙成那樣,還主動承擔起一七班的數學課;記得剛開學的時候因為學校事情多,班主任毛老師因為抽不開身,延誤了發燒了幾天孩子的病情,最后導致孩子轉成肺炎;有很多老師天天為了教育其他孩子而放下自己幾個月大的孩子;還有很多老師帶病依然堅持在教學崗位……就是在這樣的情況下,我們學校的全體老師,依然是惺惺相惜、精誠合作、無私奉獻,在喜悅流淌、幸福洋溢、工作快樂的氛圍中愉快而出色的完成了學校布置的各項工作。回顧這學期我們的所做所為,我的心中除了感動還是感動,就是因為這些榜樣在我身邊讓我變得堅強,從此一雙隱性的翅膀伴著我不斷飛翔。

  五、我的成長:

  有壓力才有動力,我們學校規定是讓一個月寫五篇反思,可以寫一個活動的感受,可以寫教學過程中的一個小細節,也可以寫好的教學設計……剛開始沒有什么可寫的,但是經過幾個月之后即使校長不規定字數,話也說不完了。我在不斷的反思中進步著,教學上有了一定的提高,思想上也有了進步。

  做為年輕教師,我很珍惜每次聽課的機會,這個學期我上了兩次公開課,每次公開課我都精心備課,設計教案,預設課堂中可能出現的各種問題,把自己聽課的經驗應用于自己的課堂,課后我還認真聽取組內老師好的建議,我想做為初涉小學的年輕教師,也許我的經驗還不足,我的成長就來源于“借鑒”,借鑒是為了創新,借鑒是為了自己更好、更快的成長為名師。

  六、我的方向:

  1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對孩子能力的培養。2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。3、培養孩子養成良好的習慣,使孩子不僅在課堂上集中注意力學習,也能按時完成作業,認真審題,克服粗心馬虎的毛病。4、在教學上下功夫,努力使班級孩子的成績在原有的基礎上有更大的進步。5、克服惰性,不為自己的忙碌找借口,勤反思,盡快讓自己快速成長。

  回顧這一年來的學校生活,我感到既欣慰又慚愧。欣慰的是我生活在一個團結的教師群體中,有尊敬的領導、熱情的同事和活潑可愛的孩子讓我感到了大家庭般的溫暖;慚愧的是由于自己沒取得什么特別顯著的成績。期末已經結束了,但是今天的結束意味著明天的開始,在將來的工作中,我會更加努力,相信我會用我的努力換回好的成績。

  個人工作總結 篇11

  在xxx工作四個多月來,學習了很多。我是個很敏感的人,從一進公司就感覺“xxx”的朝氣蓬勃,他是那么的年輕和有魄力。來這里工作真是來對了

  10月份正進入保暖上貨的季節。正好我的加入,趕上“冰雪絨客服”一職。10月份上保暖衣對于保守的終端商而言,是非常早的。在給客戶推銷“冰雪絨”的時候,給我的是失落。

  打了半個月的電話只有極少數的客戶說有空到辦事處看看貨品再說。要不就說:還早著呢,不上。或者是:剛上美體的,怎么又……。好像是我勒索敲詐他們一樣的。情緒低落到接近自閉,不想和任何人說話。(心里想:怎么就這么失敗)當時保暖業務員周志斌出差,走之間跟我說:有什么事情打我電話。我記住這句話了。小周在外面的時候我跟他信息聯系。他一直鼓勵我。

  時間過得很快,馬上11月份了,11月份經大家一起推廣者品牌的保暖,客戶日漸增進。糟糕的'是:在旺季的時候廠家居然缺貨。內部人員的支持,讓我很受鼓舞。雖然業績沒有達到預先計劃的,但是我學會了堅持,學會有計劃的做事情。沒有做到完美的,可我做到了用心對待每一件事。

  xxx人的拼搏,團結,追求,多才多藝,……。是外部人員無法感受到的,不是用平凡的文字能描述的清楚的。只有親身經歷過才會懂!我怎么也不會忘記XX年1月6日的“超越夢想財富匯”的會議。和XX年2月6日“xxx喜迎新年春節晚會”。給我的感觸好多好多,……

  生活在xxx,完善我的人生。工作在xxx,成就我的未來。我愛xxx!

  來年再接再厲!

  個人工作總結 篇12

  自xx年來到商品技術部,轉眼已經一年的時間了,在這兒,不僅學到了知識,結識了朋友,更是重新認識了人生,根據自己的經歷總結了以下幾點:

  一、專業知識、技能不足

  1、在xx年工作中,涉及最多的就是解決現場異常問題,多次碰到自己因不了解產品功能、尺寸、標準導致問題不能短時間解決甚至導致問題惡化;

  2、自己在xx年負責過組合儀表、燈具、開關,而自己對這些零部件理解的并不全面,有的甚至不知道它是怎么裝,怎么拆,有型號的'零部件自己沒有進行拆解分析過。他們的工作原理、外形尺寸、功能、標準自己有的還不了解。

  二、工作方法不正確、解決問題欠缺思路

  1、 工作方法不正確:日常工作自己不能系統的、有計劃的完成,原本事情可以按順序來完成自己工作,而總是讓一些事情將計劃打亂,而不能按時完成工作。

  2、 問題解決欠缺思路:每當發生異常或零部件出現質量問題時,自己總是習慣性的按自己的解決方式去處理問題,不能按照異常處置流程去處理問題,尤其表現在解決綜合問題中。

  三、 整體意識淡薄、行為懶惰自制力差

  1、 整體意識淡薄:工作上缺乏一定主觀能動性。總認為把屬于自己的事情辦完就完成任務了,不能積極主動配合辦公室其它事務,導致問題不能及時解決使問題惡化,經常會處于“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,工作有拖拉現象, 例如公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規定的時間,等領導催了,自己才去做,為此上交的稿件和資料總是不全面或有錯別字或語句不通順。

  2、 行為懶惰自制力差:對日常紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發生因早晨貪睡,導致上班遲到,影響科室正常工作的問題。常常自己列好了學習計劃,但當自己一下班就將學習忘得一干二凈,影響學習進度,導致知識跟不上工作需要,影響自己工作開展。

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