安全生產檢討書
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安全生產檢討書1
大家好:
今天坐在這邊發言是為了檢討,希望各位同行不要象我一樣坐在這個位子上。
我公司x項目于XX年4月27日14時發生了一起高空墜落事故,死者王系剛進場3天(4月25日進場)的一個澆水養護的雜工。事故經過:
XX年4月27日上午泥水班組長李安排王在16—26層澆水,上午上班時李帶王在24層澆水,并交待打點的地方不能澆水,然后李就安排其它工人的工作。中午吃飯時,泥水班組長李問王弟弟:王怎么今天沒有下來吃飯。王弟弟說:昨天王給我們講過,明天中午不跟我們一起上班,可能是在草坪上去曬褲子。李下午上班后,李xx班安排曾禮周(泥水班組工人)和王弟弟在16層敲打空鼓,大約在2點左右時,曾禮周聽見上面有人哭喊,曾禮周就趕緊跑到18層看見王弟媳婦在哭,曾禮周就問怎么回事,王弟媳婦說:電梯井有個人好象是我二哥。曾禮周和王弟媳婦、王弟弟就往下找,王弟媳婦在12層看到王掛在鋼管上。王弟弟趕快跑下樓找到李,說:我哥死了。李趕緊就跑到12層,看見王掛在架子上,李叫曾禮周將其扶下架送往中心醫院,后經醫院搶救無效死亡。
事故原因分析:
1、事故發生后,我司專門成立事故調查小組,經現場勘察推斷,王在23層翻越防護欄往電梯井藏水管時不慎墜落,是本次事故發生的直接原因。
2、項目在過程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進行有效監督,是本次事故發生的.另一重要原因
3、本次事故項目雖然對死者進行了安全教育和安全技術交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發生的另一原因。
事故預防措施:
事故發生后,公司按《緊急事務處置預案》成立了事故調查及處理小組,首先針對本次事故組織全公司的項目經理、安全員及施工員召開安全專題會議,并針對各項目的具體情況,提出有針對性的預防及整改措施,預防類似事故的發生。
我辜負了員工家長的信任,托付和希望。對此,我深深悔責。
xxx
20xx年xx月xx日
安全生產檢討書2
尊重的公司領導:
近段時間公司的產品質量總出現問題我深感不安,也在一直反思為何質量會出現這么多的問題,無論是什么原因我的工作仍是有問題的,通過近段時間的反思發現自己對證量的熟悉還不夠深。這一次柴油機和皮帶輪軸事件,可以從以下幾點分析存在的問題:第一點:在采購方面,對經銷商的選擇雖然是統一招標的,可是對經銷商的質量控制還需加大力度,而且在以后的'合同中注明質量事故的處置辦法,同時以后所有采購的配件都需廠家提供查驗報告而且要求我公司質檢嚴格檢驗。雖然這次柴油機事件是在我任前維修的,可是對于大問題我不該該在入庫時不去親自去檢查,確實存在僥幸心理,這也是對證量不負責任的表現;關于這一次事件的原因已符說明給了公司領導。第二點:在生產方面對各個工序的質量控制不到位,雖然對每一個工序都制定工序質量轉移單,可是在每一個工位自檢的控制上根本不到位,而且為了趕工期確實存在有的工位先用配件后補單據的現象,同時在車間有的工序不依照圖紙施工,按照自己的經驗進行生產;雖然車間施工有考核規定可是存在考核不嚴的問題,這在生產上很容易出現質量故。通過這一次事件我會嚴格要求車間杜絕此類事件的發生,而且會加大考核力度首先是車間的領導者(包括我在內),對于這一次傳動軸事件可以看出在利用半成品配件時,應該對半
成品配件進行一次全面的檢查(因為倉庫里有一些配件是收購前利用的),這在管理方面我是有責任的,上次因為丁強粉罐問題,于董事長安排對半成品倉庫配件進行檢查,我自己去檢查的,這是不對的,應該與質檢部門、技術部門聯合檢查,這是工作方式不對;同時我檢查完沒有向領導回報,這是工作程序不對。所以從這次事件可以看出在生產進程中沒有對各個工序質量進行監督、查驗,而且對成品存在惰性心理;同時要改變自己的工作方式,使之更合理更有效。
通過這次產品質量事故,我必需要對自己的管理工作制定一個更高的發展目標,同時加大對員工進行產品質量安全教育、培訓力度。對各個職位制定詳細的職位工作指導書,做到“制定上墻,責任到人”,盡力把產品質量、職工素質提到一個更高,更穩定的發展方向。使產品質量有一個更高、更穩定的目標要求。在此感激公司對我的信賴與關切,請公司領導看我以后的工作行動吧!
此致
敬禮
檢討人:
20xx年12月3日
安全生產檢討書3
一、事故經過:
20xx年2月21日零點班,凌晨1時30分,付井絞車制動油壓力低,絞車不能啟動,2時20分修好,影響生產時間50分。
20xx年2月20日20時20分,15#煤給煤機減速機第三軸斷裂,直至20xx年2月21日凌晨2時整才修好,影響生產時間5小時40分。
20xx年2月20日中午3點鐘左右,機電科幾名人員去風機房切換風機,1號2節風機,葉輪周圍鑲嵌的H62黃銅脫落鼓起,與葉輪發生摩擦,導致風機不能正常啟動,直到20xx年2月21日中午3點鐘左右,風機切換完成。
二、事故原因分析:
1、事故連續發生,我機電科經現場勘察推斷,檢修不到位是本次事故發生的直接原因。
2、機電科、機修科等科室人員,分管領導對工作安排工作不到位。
三、事故預防措施:
1、事故發生后,機電科召開會議,并針對事故的具體情況,提出有針對性的預防及整改措施,預防類似事故的'發生。特別是檢修要有計劃、有記錄、有負責人。
2、加強科室員工的教育培訓,提高業務素質。
對以上發生的事故,我單位分管領導及科室負責人深感內疚,以后一定兢兢業業工作,把工作安排的合理到位,確保安全,保證生產任務的順利進行。如再有類似事件發生,愿按照公司有關規定加重處罰。
機電科分管領導:xx
20xx年2月23日
安全生產檢討書4
各分公司、站、廠、處室:
xx月xx日上午西站下客區內發生一起死亡1人的重大安全生產事故。事故發生后公司會同公安機關對該起事故進行了調查處理,根據公安部門責任認定,我公司負次要責任,現該起事故已基本處理完畢。
按照“四不放過”的原則,公司多次召開了事故分析會,從調查的情況看,這起事故固然與xxxx車有直接的關系,但與管理混亂不無關系。主要表現在:車輛進出口處車輛、行人把關不嚴,車輛、行人隨意進入下客區;生產指揮人員沒有嚴格按照操作規程操作;安全生產責任制沒有落實到位,極少數職工工作責任心差,工作時不在崗或雖在崗但人浮于事,對事故缺乏預見性。
鑒于安全管理工作中存在的諸多問題,并導致了“xx”事故的發生,給人民生命和公司財產造成了較大的損害,同時給公司造成了不良的社會影響的事實,為嚴肅安全生產規章、制度,保障良好的安全生產秩序,杜絕類似事故的發生,參照《xx省交通系統企事業單位安全生產領導責任追究制度》和公司安全管理有關規定,經研究,對這起事故有關責任人作如下處理:
一、公司法人代表總經理對安全工作負全面領導責任,由于疏予督促,在有關會議上作檢討。
二、公司分管安全的副總經理對安全工作負直接領導責任,由于疏予督促、檢查,決定給予分管安全副總經理扣發一個月獎金處罰。
三、公司安全處處長具體抓全公司的安全工作,對全司的安全管理工作負綜合管理責任,由于疏于督促、檢查,決定給予公司安全處處長扣發一個月獎金處罰。
四、xx作為安全生產第一責任人,對本單位的安全生產全面負責,由于疏予管理,決定給予xx扣發一個月獎金處罰。
五、xx分管安全的.,對本單位的安全工作負直接領導責任,由于疏予管理,決定給予分管安全的xx扣發兩個月獎金處罰。
六、扣發xx全體職工一個月安全生產獎金。
七、xxx單位對這起事故的直接責任人(當事人)要盡快拿出處理決定并報總公司備案。
希各單位從這起事故中認真吸取教訓,時刻繃緊安全生產這根弦,加強對安全生產的督促、檢查,嚴格按照安全生產規章制度辦事,全面落實安全生產責任制,杜絕類似事故的發生,為全公司的經濟建設創造良好的安全環境。
安全生產檢討書5
大家好:
今天坐在這邊發言是為了檢討,希望各位同行不要象我一樣坐在這個位子上。
我公司xxxx項目于XX年4月27日14時發生了一起高空墜落事故,死者王xx系剛進場3天的一個澆水養護的雜工。
事故經過:
XX年4月27日上午泥水班組長李xx安排王xx在16—26層澆水,上午上班時李xx帶王xx在24層澆水,并交待打點的地方不能澆水,然后李xx就安排其它工人的工作。中午吃飯時,泥水班組長李xx問王xx的弟弟:王xx怎么今天沒有下來吃飯。王xx的弟弟說:昨天王xx給我們講過,明天中午不跟我們一起上班,可能是在草坪上去曬褲子。李xx下午上班后,李xx班安排曾禮周和王xx的弟弟在16層敲打空鼓,大約在2點左右時,曾禮周聽見上面有人哭喊,曾禮周就趕緊跑到18層看見王xx的.弟媳婦在哭,曾禮周就問怎么回事,王xx的弟媳婦說:電梯井有個人好象是我二哥。曾禮周和王xx的弟媳婦、王xx弟弟就往下找,王xx的弟媳婦在12層看到王xx掛在鋼管上。王xx的弟弟趕快跑下樓找到李xx,說:我哥死了。李xx趕緊就跑到12層,看見王xx掛在架子上,李xx叫曾禮周將其扶下架送往中心醫院,后經醫院搶救無效死亡。
事故原因分析:
1、事故發生后,我司專門成立事故調查小組,經現場勘察推斷,王xx在23層翻越防護欄往電梯井藏水管時不慎墜落,是本次事故發生的直接原因。
2、項目在過程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進行有效監督,是本次事故發生的另一重要原因
3、本次事故項目雖然對死者進行了安全教育和安全技術交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發生的另一原因。
事故預防措施:
事故發生后,公司按《緊急事務處置預案》成立了事故調查及處理小組,首先針對本次事故組織全公司的項目經理、安全員及施工員召開安全專題會議,并針對各項目的具體情況,提出有針對性的預防及整改措施,預防類似事故的發生。
我辜負了員工家長的信任,托付和希望。對此,我深深悔責。
檢討人:XXX
XXXX年XX月XX日
安全生產檢討書6
各建筑業企業、建設(房地產)單位、監理公司、區質監站(安監站)、區建管處、有關單位:
20xx年1月20日寧波龍湖滟瀾海岸工地發生一起物體打擊事件,造成一人死亡,經事故調查組調查分析,這是一起責任事故。近日,區政府已批復了事故調查報告,為認真吸取事故教訓,切實落實安全生產責任,加強安全生產監督管理,及時消除安全隱患,有效防范和遏制生產安全事故的發生,現將事故調查處理結果通報如下:
一、事故基本情況
20xx年1月20日下午約14時45分,由江蘇順通建設集團有限公司在寧波龍湖滟瀾海岸二期2號地塊I標段50號樓19層進行承重支模架拆卸作業時,木工班一小工將鋼管搬運至19層的卸料平臺時,由于卸料平臺防護不嚴,操作不當,造成一根鋼管從卸料平臺孔洞墜落,砸中一名在地面整理腳手片的勤雜工,造成頭部受傷致死。
二、事故原因
根據事故調查報告,本起事故的直接原因是卸料平臺底板松動,形成孔洞,造成隱患,木工在搬運鋼管至卸料平臺時,堆放不當,導致鋼管從卸料平臺的孔洞處墜落,砸中受害者頭部,受傷致死。
事故的間接原因是江蘇順通建設有限公司安全生產責任制度不到位,對模板拆除工程安全管理混亂,管理規章制度執行不力,安全教育培訓不到位,安全技術交底不到位,施工方案不完善,安全技術措施缺乏,無針對性,拆除、吊裝作業過程中未設置警戒線,未指派安全管理人員進行現場監督,現場安全管理不落實,對施工現場存在的隱患排查不到位,未及時發現和排查存在的.隱患。監理公司管理不到位,未及時督促施工單位消除現場存在的安全隱患。
三、事故處理意見
為認真貫徹落實《建筑法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《關于進一步加強區外建筑業企業承接業務登記備案管理的通知》(侖建〔20xx〕64號)和《關于加強區外監理企業進區承接業務登記備案管理的通知》(侖建〔20xx〕59號)等有關法律法規和文件的規定,根據事故調查報告的處理建議,對本起事故的責任單位和責任人依法予以處理,現將有關處理決定通報如下:
1、收回江蘇順通建設有限公司《建筑業企業進區承接業務登記備案證》,且兩年內不得重新登記。并建議上級建設行政主管部門暫扣安全生產許可證。
2、江蘇順通建設有限公司項目經理趙鴻雁,建議上級建設行政主管部門吊銷《項目負責人安全生產考核合格證書》。
3、收回浙江工程咨詢有限公司《監理企業進區承接業務登記備案證》,且兩年內不得重新登記。
xxx
20xx年xx月xx日
安全生產檢討書7
20xx年xx月xx日星期三晚班,xxx在工作區正常工作時,在操作xx設備時,設備突然出現xxx,當場導致xx的左手一根手指被嚴重擠傷。
此事件給我們沉痛的教訓和警示,充分證明了我們的安全工作沒有做到位,在設備運行前沒有對其進行仔細的檢查。
由于我們的'工作管理的失誤,造成了企業安全管理方式粗放,相關安全制度落的不實,操作規程執行不細,督促檢查力度不夠,特別是夜班的情況下缺乏應有的警覺,最終引發了這起安全生產責任事故。給企業安全生產工作造成了極其惡劣的影響。對此,我愧疚萬分,深深悔責。面對血的教訓,我充分認識到忽視安全生產工作是導致事故的必然結果,安全生產工作是企業經濟工作的生命線,不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈怠;面對痛苦的回憶,我充分認識到規章制度完善、管理嚴格、責任落實是防止事故的重要手段;及時排除隱患、制定整改措施是防止事故的根本方法:
1.認真貫徹執行公司各項規章制度,牢固樹六“安全第一,預防為主”的安全生產方針。
2.班組要認真負責組織好每天的班前、班后會,結合以往的事故案例進行教育,提高
xxx
日期:20xx年xx月xx日
安全生產檢討書8
尊敬的各位、同志們:
首先我要對您們說聲對不起。水廠沒有很好地履行自己的職責,供水安全事故時有發生,嚴重影響了公司的經濟效益和社會效益。
自從來到水廠這個工作崗位,我顫顫驚驚、如履薄冰,安全生產這根弦一直緊繃著。但為什么水廠安全生產隱患還無時不在?經過、同志們的批評和自己的深刻反思,究其原因,主要可概括為以下三點:
一是安全生產措施沒有很好地落實到位。說到底,我們經常強調的安全生產工作只浮在表面,沒有真正地落到實處。
二是部分干部職工安全生產意識淡薄。俗話說“意由心生,念由意起”。每個人都明白安全生產的重要,可由于到廠里工作時間長了,工作環境熟了,講安全也聽膩了,逐漸產生了麻痹大意,把安全生產意識拋在腦后,對身邊存在的安全隱患也熟視無睹。
三是水廠管理上的存在缺陷。水廠沒有定期組織各工種進行各項安全生產和崗位技能教育,平時的安全生產檢查也流于形式,對已往發生的安全生產事故沒有按“四不放過”原則進行嚴肅處理。
針對以上問題,我們擬采取如下對策。
1、組織各崗位人員定期進行各項安全生產和崗位技能教育,使大家充分認識到當前安全生產面臨的嚴峻形勢,克服安全生產工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的錯誤,以高度的政治責任感和對人民群眾的生活和身體健康極端負責的態度,認真排查整治安全生產隱患,全面堵塞安全漏洞,切實防范各類安全生產事故的發生。
2、建立安全生產排查整改制度,使安全生產排查整治工作規范化、制度化。水廠每月至少組織一次由廠、班組長和機修人員參加的隱患排查。對查出的.問題,廠里有能力處置的要立即整改到位;不能立即整改的,要制定臨時防范措施,并拿出整改報公司批準后限期整改。
3、建立安全生產隱患臺帳制度。定期對水廠的安全生產隱患排查整改情況進行統計分析,為做好下一步的安全生產工作準確依據。
安全生產只有起點,沒有終點。請大家相信,在公司的堅強下,我們會認真聽取各部門對水廠安全生產工作的意見和建議,制訂過硬措施,通過水廠全體干部職工的共同努力,一定會全力抓好水廠的安全生產工作。
謝謝大家!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
安全生產檢討書9
各分公司、站、廠、處室:
xx月xx日上午西站下客區內發生一起死亡1人的重大安全生產事故。事故發生后公司會同公安機關對該起事故進行了調查處理,根據公安部門責任認定,我公司負次要責任,現該起事故已基本處理完畢。按照“四不放過”的原則,公司多次召開了事故分析會,從調查的情況看,這起事故固然與xx車有直接的關系,但與管理混亂不無關系。主要表現在:車輛進出口處車輛、行人把關不嚴,車輛、行人隨意進入下客區;生產指揮人員沒有嚴格按照操作規程操作;安全生產責任制沒有落實到位,極少數職工工作責任心差,工作時不在崗或雖在崗但人浮于事,對事故缺乏預見性。鑒于安全管理工作中存在的諸多問題,并導致了“xx”事故的發生,給人民生命和公司財產造成了較大的損害,同時給公司造成了不良的社會影響的事實,為嚴肅安全生產規章、制度,保障良好的安全生產秩序,杜絕類似事故的發生,參照《xx省炕通系統企事業單位安全生產領導責任追究制度》和公司安全管理有關規定,經研究,對這起事故有關責任人作如下處理:
一、公司法人代表總經理對安全工作負全面領導責任,由于疏予督促,在有關會議上作檢討。
二、公司分管安全的副總經理對安全工作負直接領導責任,由于疏予督促、檢查,決定給予分管安全副總經理扣發一個月獎金處罰。
三、公司安全處處長具體抓全公司的`安全工作,對全司的安全管理工作負綜合管理責任,由于疏于督促、檢查,決定給予公司安全處處長扣發一個月獎金處罰。
四、xx作為安全生產第一責任人,對本單位的安全生產全面負責,由于疏予管理,決定給予xx扣發一個月獎金處罰。
五、xx分管安全的,對本單位的安全工作負直接領導責任,由于疏予管理,決定給予分管安全的xx扣發兩個月獎金處罰。
六、扣發xx全體職工一個月安全生產獎金。
七、xx單位對這起事故的直接責任人(當事人)要盡快拿出處理決定并報總公司備案。
希各單位從這起事故中認真吸取刻訓,時刻繃緊安全生產這根弦,加強對安全生產的督促、檢查,嚴格按照安全生產規章制度辦事,全面落實安全生產責任制,杜絕類似事故的發生,為全公司的經濟建設創造良好的安全環境。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
安全生產檢討書10
尊敬的縣政府領導:
您好!我鄉機磚廠3月17日發生了一起重大的安全生產事故,導致一人死亡悲劇的發生,面對事故的發生我們深感悲痛,也給我鄉的安全生產監管敲響了警鐘。
事故的經過:
20xx年3月17日上午8時,鄉機磚場破土王遠初正常上班,主要工作是把土弄到機器里面,在10時左右的時候,由于王某自己疏忽大意了,自己連同作業工具一起被卷入了滾動篩中,造成了身亡。事故發生后,鄉立即啟動了應急預案,一邊向派出所報案,一邊組織了安監辦,綜治辦、司法所等干部組成的`事故善后處理小組進駐了機磚廠。經公安機關到達現場后經過仔細的勘察鑒定之后認為,排除了人為的因素造成的身亡,是一起工傷事故。
事故的原因分析:
1、事故發生后,我鄉專門成立事故調查及處理小組,經現場勘察推斷,工人的粗心大意,對該施工項目的風險性考慮不周,也是造成事故的直接原因。
2、施工過程中,機磚廠的作業環境差,安全防護不完善是本次事故發生的主要原因。
3、在施工前雖然對工人進行了安全教育和安全技術交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發生的另一原因。
4、鄉安監辦監管技術跟不上以及監管人手不夠也是造成事故發生不容忽視的原因。
事故預防措施:
1、事故發生后,鄉成立了事故調查及處理小組,首先針對本次事故組織鄉安監辦在現場召開安全專題會議,提出有針對性的預防及整改措施,預防類似事故的發生。
2、經鄉政府決定對機磚廠進行停業整頓,對廠里各種安全隱患進行排查,并針對作業環境進行整改。
3、事故處理組對所有的工人再次進行了有針對性的安全教育,并針對各工種的實際情況進行了詳細的安全技術交底。
事故反思:
如何加強工人的安全教育,提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個重要保證,如果在施工中連最起碼的現場安全施工、文明施工的防患措施都沒有,我們的安全生產從何談起呢。工人應該在施工后前得到全面的安全培訓后才能上崗作業,安全教育只是起到最基本的預防作用,在具體安全生產過程中,如何讓工人自身提高安全意識,并加以有效的監督,是我們應該急需解決的問題;如何提高監管技術和監管力度是我們下步要謀劃的方向。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xxxx年x月xx日
安全生產檢討書11
尊敬的領導:
因為我在主觀意識上的錯誤,將我的別克轎車交付給我那還沒有駕駛證的朋友去開。嚴重地違反了交通安全法規,給正常的車輛及行人交通造成不便,造成嚴重的安全隱患。如果萬一發生交通意外,后果將是災難性的,輕者給車輛和行人造成諸多不便,重則造成嚴重地人員傷亡和財產損失。如今被領導及時抓到,及時制止,及時教育,讓我每每考慮到這些問題,心里都感到非常的悔恨和難過。我真的是犯錯看,我愧對黨和國家的培養,有負于家人朋友的期望。
我承認我是一個四肢健全嗎,頭腦簡單的老實人,我做人做事都實實在在。這次違規,我捫心自問是我犯了嚴重的.錯誤。我也是有幾年駕齡的老司機了,各種交通安全法律法規我可以說都諳熟于胸。
但我今天卻做出這樣一樁糊涂事,我真巴不得給自己一耳光,好好抽醒我自己。但事已至此我還是要給領導您好好檢討,我要正視我的態度,我要為自己的行為負責。除交納罰款之外,我還應該好好地讓身邊家人和朋友監督我,以后決不再犯下這樣的錯誤。
這件事之后,我要立誓做一個遵守交通規則的正義青年,要去參與交通安全知識教育,更加深刻的認識交通安全重要性。嚴格遵守交通法規,增強交通安全意識,在此非常感受_同志此次對我的教誨。
檢討人:
20__年__月__日
安全生產檢討書12
尊敬的xxx:
“7.23”甬溫線旅客列車特別重大事故,是我們鐵路人終生難忘的日子。慘痛的一幕,所造成的負面影響遠遠超出人們的預料,它不僅給國家和人民財產造成巨大的損失,而且也給予我們嬌之自豪的高鐵發展帶來負面影響。它向我們再一次敲響了安全的警鐘。面對當前安全生產工作的嚴峻形勢和艱巨任務,血淋淋的教訓告訴我們:“安全責任大如天,安全工作壓倒一切,要把客運安全特別是高鐵安全擺在重中之重”,否則是別無選擇的。怎樣才能保證鐵路運輸安全暢通?我們該怎樣做?我的認識是必須吸取教訓,深刻反思;必須腳踏實地,忘我工作;必須鼓舞志氣,從頭再來。
按照中央領導講話精神,特別是對盛部長三句話講話深刻內涵的理解,自己從安全管理方面,特別是安全措施的落實、安全關鍵的卡控、干部作風,以及現場作業、職工兩紀等方面,進行了深刻的反思,深感自身的安全責任、安全履責方面還存在不少問題。
一、主要存在的問題有:
1、安全第一的思想還沒有牢固樹立,安全意識較薄弱,主動參加安全教育積極性不高,對事關安全的問題不夠敏感。深入發動、安全宣傳力度不夠。對局、段要求記名式傳達、學習的文件電報、典型事故案例時有傳達不到位,結合實際,查找自身存在的安全隱患不徹底。
2、對規章制度以及相關安全、業務知識還不能完全掌握。平常自己學習安全規章比較少,對現場作業中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。有時候出現無法發現不安全因素的'情況,對上級檢查發現的問題,整改措施制定的不細化,敷衍了事,沒有深層次的剖析發生“兩違”的原因,存在著怕麻煩,簡化程序思想。
3、干部作風務實下沉不到位。工作中是不敢碰硬,好人主義思想嚴重,局限于量化指標的完成,對“兩違”人員采取批評教育得多,硬性考核得少,搞下不為例多,叫真分析少。對違章違紀瞻前顧后前怕狼后怕虎,怕撕破臉皮不好管理,避重就輕。
4、黨支部和黨員作用發揮突出。在融入中心,創先爭優方面,沒有凸顯出針對性和組織的發動。個別黨員沒有做到沖的上、頂的上,而是不斷違章違紀。影響了安全屏障活動的實際效果。
二、針對以上存在的問題,今后我在安全上要采取的5點整改措施:
1、深刻領會中央領導盛部長講話精神,做好職工的宣傳、引領、思想工作,全力提高從業人員勞動安全防范意識。做到安全警鐘長鳴,時刻不能對安全工作有半點松懈。
2、加強業務學習,提高安全水平。今后工作中要進一步加強業務知識和各類規章制度的學習,全面掌握各專業,特別是到發線各個崗位技術知識、安全制度規定,現場安全作業方法,并在實際工作中嚴格執行,進一步提高自己的安全防范水平。對各專業事故預案,特別是安全卡控的重點進行全面學習和掌握,以確保事故處理快速、安全。
3、切實履行好自己的崗位職責,轉變思想跟上安全形勢。將安全防范落實到每一個角落。加強從業人員“兩違”的查處力度。通過下現場和添乘檢查狠查“兩違”,檢查發現的違章違紀除加強批評教育外,必須嚴肅考核,消除好人主義和考核避重就輕的現象發生。
4.努力提高職工崗位素質和業務水平。把提高崗位素質就是對自己生命負責,減少違章考核就能對自己的錢包負責,這樣一種思想灌輸到職工心目中。讓職工自發地學習業務素質,控制兩違行為,努力杜絕違章違紀,從而防止安全事故發生。
5、發揮政治核心作用。用黨支部戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范帶頭,開展好創先爭優活動,融入中心,服務大局,加強自控型班組建設,切實做到自控、互控和他控。把控安全管理這個“底線”真正落實抓實。
通過這次安全大檢查活動,我要不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中努力工作,以實際行動為鐵路的安全生產做出新的貢獻。
xxx
20xx年xx月xx日
安全生產檢討書13
并局勞安科:
年5月12日晚11時20分,我廠四車間職工違反操作規程,值班副主任擅離職守,有關人員處置失當,造成一起重大火災事故,燒毀廠房六間、原料及其他設備,初步核定直接經濟損失達四十七萬余元。這是一起嚴重的責任事故。盡管事故發生時,不是我當班,不在事故現場,但是,我作為四車間支部書記兼主任有著不可推卸的責任,教訓是深刻的。現檢查如下:
一、長期以來,特別是實行班組效益承包以來,我作為車間負責人,對“生產第一、安全第一”強調不夠,車間上下逐步形成了“重效益、輕制度;重生產、輕安全”的風氣,規定每周一次的勞動安全教育抓得不好,有時流于形式。對此,應由我負責任。
二、局和廠里規定,夜間生產必須安排一名車間位班。車間對此執行不嚴,有的職工也向我反映過這個問題,由于怕影響與其他同志之間的關系,沒有引起我的重視。事故發生的.當晚,當班副主任因家中來客未能到廠,亦未向其他主任交班。火災發生時四車間3個班組的二十多名職工中只有一名副班長負責,因無人指揮,處置失當,致使火勢艾延,最終造成重大火災事故。
三、安全操作規程不落實,少數人勞動紀律松弛是事故發生的直接原因。"”火災事故發生是偶然的,但從深層次上分析又是必然的:去年底我廠經濟效益一度較差,職工工資不能保底,車間勞動紀律一度松弛,類似違反安全操作規程的現象時有發生,有的職工違反規程操作習以為常,沒有得到及時制止。因此,對這起重大火災事故,我有著不可推卻的直接責任。
四、車間消防設備配置不足,雖多次向廠部反映,未能得到解決,加之失于檢查,常年失修,影響應急使用,終使火災造成重大事故。對此,我亦應負一定責任。
"”火災事故損失嚴重,教訓深刻,有關方面將對直接責任者作出處理。我作為四車間支部書記兼主任負有不可推卻的責任。我愿從中汲取教訓,現懇請廠和上級有關部門時我作出合情合理的處分。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
安全生產檢討書14
大家好:
今天坐在這邊發言是為了檢討,希望各位同行不要象我一樣坐在這個位子上。
我公司xxxx項目于200x年x月xx日xx時發生了一起高空墜落事故,死者王xx系剛進場3天的一個澆水養護的雜工。
事故經過:
xxxx年x月xx日上午泥水班組長李xx安排王xx在16-26層澆水,上午上班時李xx帶王xx在24層澆水,并交待打點的地方不能澆水,然后李xx就安排其它工人的工作。中午吃飯時,泥水班組長李xx問王xx的弟弟:“王xx怎么今天沒有下來吃飯。”王xx的弟弟說:“昨天王xx給我們講過,明天中午不跟我們一起上班,可能是在草坪上去曬褲子。”李xx下午上班后,李xx班安排曾xx(泥水班組工人)和王xx的弟弟在16層敲打空鼓,大約在2點左右時,曾xx聽見上面有人哭喊,曾xx就趕緊跑到18層看見王xx的'弟媳婦在哭,曾xx就問怎么回事,王xx的弟媳婦說:“電梯井有個人好象是我二哥。”曾xx和王xx的弟媳婦、王xx弟弟就往下找,王xx的弟媳婦在12層看到王xx掛在鋼管上。王xx的弟弟趕快跑下樓找到李xx,說:“我哥死了。”李xx趕緊就跑到12層,看見王xx掛在架子上,李xx叫曾xx將其扶下架送往中心醫院,后經醫院搶救無效死亡。
事故原因分析:
1、事故發生后,我司專門成立事故調查小組,經現場勘察推斷,王xx在23層翻越防護欄往電梯井藏水管時不慎墜落,是本次事故發生的直接原因。
2、項目在過程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進行有效監督,是本次事故發生的另一重要原因。
3、本次事故項目雖然對死者進行了安全教育和安全技術交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發生的另一原因。
事故預防措施:
1、事故發生后,公司按《緊急事務處置預案》成立了事故調查及處理小組,首先針對本次事故組織全公司的項目經理、安全員及施工員召開安全專題會議,并針對各項目的具體情況,提出有針對性的預防及整改措施,預防類似事故的發生。
2、經公司研究決定對事故項目項目部停工整頓6天,并針對改建工程的實際情況,決定撤換項目經理,改組項目部成員,加強項目安全管理力量。
3、公司組織全公司安全員(共6人)對事故項目施工現場的“三寶、四口、五臨邊”進行全面的檢查,按照“三定一落實”的措施進行了整改,經驗收符合安全要求,基本上保證正常的安全生產。
4、事故項目項目部對所有的工人再次進行了有針對性的安全教育,并針對各工種的實際情況進行了詳細的安全技術交底。
5、對以往安全管理制度進行必要和客觀的分析,檢討過去,尋找缺口,在事故原因分析對策會上,決定在進行iso9002:94版換版的同時,開展職業與安全衛生管理體系認證,以新的安全管理理念以適應現代企業管理的需要,確實保證類似的安全事故不再發生。
事故責任分析:
1、據初步推斷,死者違章操作自23樓翻越電梯井防護欄桿將水管藏至電梯井內,導致事故的發生,是本次事故發生的主要原因,應承擔本事故的主要責任。
2、項目在過程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進行有效監督,是本次事故發生的另一重要原因,項目負主要管理責任。
檢討人:xxx
日期:XX年XX月XX日
安全生產檢討書15
今年我廠連續發生兩起責任事故(3.08、5.30),給公司造成了較大的經濟損失和不良的社會影響,我們深感不安深表歉意,也留下了深刻的認識,這么短的時間內連續出現安全事故是否可以避免?事故發生后,我們應該怎么想?出了事故我們應該如何應對?從發生的二起事故我們得出結論,事故之所以發生,它與違章作業、責任不到位、員工安全意識不高、現場管理有漏洞,規章制度執行不到位,監管不到位,工作放任自流都有直接或間接關系;我們要做的就是要接受教訓,把心里的壓力轉變成我們工作執行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。
一、首先要將安全就是生命也是企業的生存之基石的根本理念真正讓大家共知、共享,要喚起我們每名員工違章就是事故、違章就是違法(電力安全生產法)的意識,做到工作謹慎,有條不紊。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名員工的思想中,真正做到本質安全,不能麻痹大意憑僥幸;
二、要進步加強安全生產工作要從具體上抓,杜絕務虛
和表面文章,要認真做好安全生產責任制,把安全責任落實到每項工作的管理者、組織者、實施者、落實到每一個人,誰組織誰負責、誰實施誰負責、的原則:進一步落實各環節每個崗位,每個員工,級級落實層層分解。
三、要提高我們每名員工的安全認知能力。要真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性。
只有境界提高了才會真正重視起來,才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實,去全面履職履責。
四、一定要做好各種隱患的排查,防患于未然。要把無
事當有事,無中找有。排查隱患很重要的是要細致、慎之又慎,不采取細致全面的方法、手段就可能對問題視而不見,就可能對發現的問題解決不了。我們安全生產是動態的',是24小時不停運轉的,舊的問題解決了,新的問題可能又會出現,一定要建立全面細致排查隱患的長效機制,去解決問題。
五、要重點部位重點抓。
廠、站、班組、各職場都有不同的重點,自己分管范圍的重點自己最有數,這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來,做到自己的事情自己辦,保證重點部位管控到位。
六、要職能崗位職能抓。在技術業務崗位很抓,要做執
行標準、帶頭遵守規程、規矩。查隱患、抓規范、不斷揭示問題;做好事故的應急防范、應急處臵;保證各種設備的運行率、完好率,動態地保證生產過程中的安全。
七、安全活動內容要豐富,活動內容要有合理化建議,和轄區事故隱患點分析,在生產工作中出現的問題進行分析等,通報學習要有分析有比較,使通報成為我們的前車之鑒。
八、班組長和工作負責人要認認真真去履行自己的職責,對每一項工作都要做好現場勘察和隱患查明,認真開好班前班后會,做好工作開始前的,三交三查,確保任務清楚、危險點清楚、作業程序清楚、安全措施清楚、要嚴格落實設備電網,三防十要反事故具體措施,特別緊急狀態、事故防范措施的落實。
九、對有安全意識但業務能力較差的員工,只能要求作
一般的做指定的工作,不能從事技術性的工作,同時加強他的業務能力培訓。
十、保證安全的組織措施和保證安全的技術措施,就是我們生產在第一線的工作人員的生命線,如果你對其中一項的忽視就是對自己的生命和他人生命的藐視那后果是難以想象的。
特別是在我們生產第一線的工作人員,工作前一定要進行三措一點分析:千萬不要有違章作業和習慣性違章,不要存有僥幸的心理,在生產中要有隨時都會有發生危險的可能性,只有防范與未然,才能確保人生的安全。
公司經過5.12地震現生產基本已全面恢復,電力安全生產慢慢步入良性循環軌道,但安全生產的現實提醒我們,安全生產管理工作還有許多的不足和漏洞。我們每一個電力員工都不能高枕無憂,一定要不斷加以改進,讓我們在平凡的工作崗位上做到年年百日安全活動的各項措施:
總之,我們深刻吸取此次教訓,喚起每名管理者、員工安全思想意識,做到每名員工不違章,不圖僥幸、不怕麻煩,要按照標準、按照規范,實實在在地干好自己的工作。加強自身安全防范意識,提高自身素質,在對班組每名員工的績效考核中要把安全知識,安全技術水平,業務能力相結合,促使每名員工具有較高的業務技能水平,較強的分析判斷和緊急情況處理能力,實現安全工作“要我安全—我要安全—我懂安全—我會安全”的轉變。安全生產是企業的頭等大事,在今后的工作中,我們會認真貫徹落實公司的安全生產方針,認真執行公司安全生產管理理念,并將安全生產工作放在每名員工的思想觀念中去。
檢討人:xxx
日期:XX年XX月XX日
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