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小學教師師德師風讀書筆記
當閱讀完一本名著后,大家心中一定有很多感想,是時候寫一篇讀書筆記好好記錄一下了。那么你真的會寫讀書筆記嗎?以下是小編幫大家整理的小學教師師德師風讀書筆記,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學教師師德師風讀書筆記1
本文主要從思想認識;學習教育階段;對照檢查階段;整改提高階段;今后努力的方向進行講述。其中,主要包括:在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,遵守社會公德、學習教育活動在學校的統一安排下,采取相對集中學習與個人學習的方式、對照檢查階段的主要任務是認真學習,提高認識的基礎上揭示問題,找準主要矛盾、根據自己對照檢查發現的主要問題,針對性地采取措施,建立健全有關的條款,使自己師德師風建設逐漸走上正常化,制度化的軌道、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,主動,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生、積極調整心態,明確自身的“責,權,義”正確處理奉獻與索取,集體與個人,名利和道義之間的關系等,具體材料請詳見:
開展“三查三促三提高”活動以來,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,認真召開教師個人自查自糾民主生活會,采取形式多樣,內容豐富的宣傳教育活動,針對存在的問題及時進行了整改,師德師風明顯好轉,取得了實質性的進展,現將我個人學習師德師風情況總結如下:
一、思想認識
在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,遵守社會公德。“為教育事業奮斗終身的獻身精神,”把忠誠于人民的教育事業,看成最高美德,時時激勵我,工作上勤勤懇懇,兢兢業業服從領導,不打折扣,認真完成學校領導交給的各項工作任務,并用“學為人師,行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的.教師。在平時我經常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。
二、學習教育階段
學習教育活動在學校的統一安排下,采取相對集中學習與個人學習的方式。學習教育的主要內容,除有關的政治理論外,重點學習《教師法》、《加強和改進師德建設的若干意見》等,使教師們從思想深處認識到師德師風的重要意義,切實提高了思想。
小學教師師德師風讀書筆記2
當拿到肖川博士所著的《教師的詩意生活與專業成長》這本書時,我覺得很驚訝——我們做教師的整天從早忙到黑,哪有“詩意”可言。“腦子是滿的,心卻是空的;時間是滿的,心卻是浮的”,總是忙、盲、茫,繁、煩、凡。因此我首先翻到了“詩意的生活”那一節看,看完之后我不禁儼然一笑—“失眠”都能被人家當作享受,怪不得人家的生活能詩意起來。帶著這種興趣我認真的看完了全書,真是受益匪淺,感悟頗深!
第一、教師生活的幸福指數
肖川博士一共總結了決定教師生活幸福指數的17個因素。我反復看了這17個因素,感覺分析得很透徹,真是一針見血。境由心生,如果你把所處的環境看成是魔鬼,你就是生活在地獄;如果你把周圍的人群看成天使,你就生活在天堂。這上世界總會有陰暗的一面,一縷陽光從天上照下來的時候,總有照不到的地方,我們的眼睛不能只盯在黑暗處。好的生存狀態和精神面貌能使人精力充沛、信心十足、情緒飽滿、熱力四射,并能真切的感受到工作的價值和意義,才會覺得自己有成就感。而壓抑、挫敗、沮喪,這些消極的體驗卻會導致教師對職業早早倦怠。
原來,詩意化的生活就是用審美的眼光來打量我們的生活,用積極的態度去對待我們的工作。只要我們傾心于去創造一堂課,去創造一次解讀的過程,去創造一次美好的生活經歷,去創造美好的人際關系,我們就是在創造詩意了。所有的詩意都存在于我們生活的體驗之中。
第二、目標、時間管理與壓力應對
對于我們教師來說,目標就是“成為一名優秀的教師”。而成為優秀教師不是整天忙忙碌碌就行了,而是要合理的利用時間,也就是要會管理時間。決定如何以及何時做事情,能夠幫助你有效利用時間和節約時間。當你把有限的時間合理分配并充分利用時,再平淡的日子也能過得風生水起、有聲有色。
壓力是一個日常生活不可避免的、十分重要的的成分。每個人或多或少都會面臨壓力,壓力并非完全消極的因素,適當的壓力有助于我們潛能的彰顯和生發。變壓力為動力,面對壓力,我們應該勇敢正視而不該退縮逃避。如果你不能很好的面對壓力,將會導致生理、情感甚至思維紊亂。相反如果你能恰當的面對壓力,可以激發精神或身體的潛能,成為更加完美的自我。
第三、讀書與成長
讀書的過程就是與世界進行交往的過程,一個從狹隘走向廣闊的過程,它有利于提高人的精神品味,培養人的氣質。教師的成長離不開學習,而讀書是最為重要的學習途徑。讀書不僅可以豐厚我們的文化底蘊,更為重要的價值在于使教師的內心變得開放、鮮活、細膩和溫柔,使教師具有不斷增長與人分享的內在需要,從而克服對于教學的倦怠感,從而使教學永遠充滿活力和內在的感染力。
在教師的成長過程中,我們需要學會怎樣用最佳的心跳面對學生,面對同事,面對家長,面對這個日益變化的社會。在此書中,作者所提到的“六個學會”,即學會等待,學會分享,學會寬容,學會選擇,學會合作,學會創新。在我看來,等待意味著用發展的眼光看問題,用從容的心態對待工作;分享則意味著與學生的雙向溝通,彼此學習,共同擁有,教師并不是學生思想的主宰者,而是他們的引導者,教師在教授學生知識的同時也是在與學生一同分享人類文明成果的過程;寬容體現了一名教師的教學態度,思想不能僵化,眼界不能狹隘,應尊重個體的'差異性,以包容的心態對待學生的錯誤。此外在教學過程中,教師還應學會選擇,選擇適合學生發展,行之有效的教學方式;學會合作,與同事合作,與家長合作致力于培養新時代有思想,有能力有學識的人才;學會創新,在這個崇尚個性,社會科技迅猛發展的時代,創新精神顯得極為可貴,作為教師,單一僵硬的教學模式不僅會使學生失去學習的動力與興趣,也不利于教師自身的職業發展。這個全新的時代,要求我們具有開放的頭腦,積極的思維,進取的精神與探究的興趣,這樣才能使自己在日新月異的社會大潮中不被淘汰,使學生在學習的過程中時刻保持著對知識的渴望。
肖川博士還提出了“六個講一點”,更是為我們成就美好人生作了精辟的概括。講一點享受,無愧于自我;講一點奉獻,無愧于親人;講一點真情,無愧于朋友;講一點責任,無愧于社群;講一點博愛,無愧于人類;講一點信仰,無愧于天地。從自我到親人、朋友,再到社群、人類,最后到天地,這是一個立于天地之間精神成長的歷程。
還記得書的封面上有幾句深刻雋永的話,其中一句還歷歷在目“一個有情趣的教師,他們做人不會枯燥,講課也不會干澀,并知道如何讓教育芬芳彌漫”。從當下開始,我會將努力著成為這樣一名具有詩意生活的優秀人民教師。
小學教師師德師風讀書筆記3
教育發展教師為本,教師素質師德為本。建設一支業務能力強、道德素質高的教師隊伍,是辦好學校的關鍵。根據縣教育局文件精神,我校對 照“守師德,正教風,樹形象”教育活動第四階段的要求,精心組織,認真學習,進一步強化了教師熱愛教育,嚴謹治學,為人師表,教書育人的事業心和社會責任 感,達到了預期的目標,收到了預期的成效,現將第四階段活動開展情況總結報告如下。
一. 認真組織學習,進一步明確師德規范
在學習教 育的最后階段中,學校再次召開了教師大會,組織全體教師學習了縣里七部門聯合下發的文件精神,要求教師作為有文化、有知識的代表,要始終保持高尚的道德情 操、深厚的文化修養和高度的政治敏感性;組織觀看了縣教育局配套下發的光盤《愛的教育》和《一切為了學生》師德報告會錄像等學習資料,同時還要求教師以年 級組為單位,集中進行討論,并寫出1500字左右的觀后感;要求學校團委將根據教師的觀后感辦一期高質量的“守師德,正教風,樹形象”教育活動專刊。通過 一系列學習培訓活動的開展,全體教師進一步認識了開展師德師風教育活動的重要性,進一步明確了師德規范,提高了嚴謹治教,為人師表的自覺性和使命感。
二、樹立先進典型,以榜樣力量推動師德師風建設
在開展“守師德,正教風,樹形象”教育活動中,學校根據上級統一部署,注重挖掘師德典型。先是各年級組向學校推薦優秀人選,再次學校“守師德,正教風,樹 形象”教育活動領導小組審定上報。通過嚴格、公正的篩選,學校向林教師被評為師德教育活動“先進個人”,葉明秋教師被評為“優秀青年教師”,張愛華教師被 評為“教育教學女能手”。全體教師紛紛表示:在工作中一定要向身邊的師德榜樣學習,用自己扎實的工作、高尚的品德去教育和影響學生,做學生的良師益友。
三、建章立制,確保師德教育深入長遠開展。
師德教育是一個系統工程。為深入扎實地做好這項工作,我校重點完善了《苗市民中行政值周、教師崗位職責》、《苗市民中教學常規制度》、《苗市民中年末教師 考核評比細則》、《苗市民中班級管理獎懲辦法》、《苗市民中班級公物管理條例》、《苗市民中教師行為十不準》、《苗市民中學生食堂衛生安全管理體制》等制 度。為加強師德師風建設的實效性,我校采取了在學校明顯的地方設立了意見箱,向學生、家長印發問卷調查、開座談會、個別交流等形式,發動學生評師德、家長 評師德、社會評師德。通過開展“守師德,正教風,樹形象”教育第四階段的工作,我們深深體會到:只有制度完善,加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證 師德建設確有成效。在今后的工作中,我們將不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水平,以優質的教育為學生服務,為社會服務,為苗市地區的經濟建設服 務。
心得體會:
作為學生,都愿意接近有師德(道德)的教師。而作為教師,自然也都愿意與有教養(道德)的學生打交道。所以,要做一個讓 學生和教師都愿意接近的教師,你本身就應當是一個有道德的人。學生在學校里 學習,既受同學的影響也受教師的影響,而更主要的是受教師的影響。學生愿意接 近的教師,比學生不愿意接近的教師,對學生的影響要大得多。可見,作為教師,你要把學生培養成有道德且有團隊精神的人,你就首先要注意培養學生的`道德,所 以你自己就必需首先要成為有道德的人。
學生接近教師有很多原因。學識、道德、談吐、權力和外表等都會成為促使學生接近你的因素。學識只 能滿足學生一時的求知愿望,權力只能維系對你短暫的敬畏和順從,外表只能吸引膚淺的注意。真正能使學生感到震撼甚至終生難忘的則是你的人格和道德的力量。 因為這力量才是長久的,它將會影響學生的一生,是學生未來的立身之本—-當然也是在給我們國家創造希望。對一位教師師德師風的真實準確的評價,往往是在經 過時間的推移,在其失去學術、外表和權力等等之后,才能真正得到。
好的師德師風的一個具體表現,就是在師生之間保持一種人格上的平等。 相互學習、相互尊重。俗話說“一日為師,終身為父”是學生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關心愛護學生,對學生負責。教師切記不可用“家長”的身 份來干涉學生、對學生象管家婆一樣吆五喝六。學生尊你為父,你自己也千萬不要把這當成是你對學生有恩。真正有師德的教師即使有恩于學生,也不會念念不忘 的。
在授業方面,師德師風不像其它有些事情,可以“以一擋十”。特別是在大學,越是有才能的教師,越是學術地位較高的教師,你對別人的 影響力就越大,也就越容易得到別人的相信,對學生更是這樣。學生敬重你,是希望能從你這里學到更多知識,所以我們應該耐心地循循善誘,深入淺出的把自己所 有的相關知識都教于學生掌握。
現實世界是極其復雜的,你一人不可能包打世界,尤其是在理論和技術領域,總存在著大量的你不懂或暫時不懂的問 題。遇到學生提問,若有自己不明白的地方,就一定要對學生直言你對該問題不懂或暫時不懂,允諾待過一段時間后再回復學生或與學生一起探討該問題,而且一定 要言而有信。“知之為知之,不知為不知”,作為教師,這是天經地義的事情。這樣做,不僅不會降低教師的威信,反而會有助于提高威信。千萬不能環顧左右而言 它,支吾搪塞,因為這樣不僅會誤人子弟,而且實際上也是在貶低自己。
小學教師師德師風讀書筆記4
師德主要從教師的人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規范,又是教師良好人格的品格特征的體現。師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。但是教師的道德素質并不是指規范、準則本身,而是教師把這些規范、準則逐步內化,成為教師從事教育事業的準則。在學生心目中,教師是社會的規范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態度、情趣、品行、乃至行為舉止、音容笑貌、板書筆跡等。因此,可以說教師道德素質比教師文化素質更為重要。師德才是教師的靈魂,是教師人格特征的直接體現。
既要言教,又要身教,身教重于言教。這無疑對教師提出了更高的要求。教師要“為人師表”。首先就要特別強調教師的自重、自省、自警、自勵、自強,以身作則,言行一致。要學生做的,自己首先要做到;禁止學生做的,自己堅決不做,在行動上為學生做出表率。具體地說。
教師的作用在于“教育”學生,教會學生做人的根本,形成學生高尚的人格。如“天下興亡,匹夫有責”的愛國主義思想,“天行健,君子以自強不息”的人生進取精神,“地勢坤,君子以厚德載物”的博大胸懷,“殺身成仁”、“舍生取義”的高尚氣節,“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”的大丈夫品格,以及信、義、誠、達、禮等一些優秀的人格層面,這就是做人的根本。正如明清之際的思想家孫奇逄所說,教人讀書,首先要使受教育者“為端人,為正士,在家則家重,在國則國重,所謂添一個喪元氣進士,不如添一個守本分平民”。但是,關鍵還在于教師本身是否具備這些品質。學生對老師的信奉程度是同其受益程度成正比例的。西漢文學家、思想家、教育家揚雄指出:“務學不如務求師。師者,人之模范也。”
教師只有處處要以大局為重,克服個人主義,自覺遵守憲法和社會公德守則,遵守校紀校規,以模范行為為學生做出表率才可能教育學生遵規守紀。因此,教師要認真學習黨和國家現行的各項方針政策和社會主義市場經濟的法律條文,強化法制觀念,在學法的同時,要懂法、守法、護法,以身作則;在學生中宣傳政策和法律條文時,就會受到雙重的教育效應。教師要教育學生懂得當代社交的一般常識,講究精神文明和社會公德,注意禮貌,平等待人,首先自己要能做出表率。
教師要成為追求真才實學的榜樣。教師不能滿足于先學于學生,而且要堅持繼續學習,堅持終身受教育。隨著形勢的發展,高科技突飛猛進,讓人感覺到一停止學習,就會落伍。當今的時代,人們只有具備了學習的能力,具備了可持續發展的能力,才能獲得生存的社會位置。教師不但要自身保持一種勤奮學習的能力,還要把這種學習能力無私地傳授給自己的學生。
“教師無小節,處處是楷模”。“形象的'生命更重要”。豐子愷把人格比作一只鼎,而支撐這只鼎的三只是:思想——真,品德——美,情感——善,只有“三足鼎立”,真、善、美和諧統一,才能為人師表。蘇霍姆林斯基說,“一個精神豐富、道德高尚的教師,才能尊重、陶冶學生的個性,而一個無任何個性特色的教師,他培養的學生也無任何個性特色”。
蘇霍姆林斯基說過:教師集體是大家志同道合進行創造性合作的團體,在這里,每個教師都能為集體的創造作出自己的貢獻,每個人從集體的創造中吸取精神力量,同時也以精神力量去豐富自己的同志。在教師群體中,每個教師的工作態度、工作能力、工作效益,可以通過比較、鑒別,分出優劣,激勵先進,督促后進。同時,教師也可以吸取別人的長處和經驗來豐富和對照檢驗自己,達到互幫互學,共同提高。新時期的人民教師,在同一個集體中,在同一個教育方針的指導下,在各自的崗位上從事著同一個目標——培育人才的工作。他們之間的關系既是一種各司其職、并肩作戰的關系,又是一種同心同德、團結協作的關系。這種關系對于實現教育目標,提高自身素質和能力,形成良好校風,有利于學生良好品德的養成,有著重要的意義。
(一)團結協作是實現教育目標的客觀要求
現代教育擔任培育出具有創新精神和創新人才的任務,這一偉大而艱巨的教育工程不是哪一位教師所能獨立完成的,它需要各專業學科教師、思想品德課教師、班主任老師和少先隊、共青團及各行政管理人員在內的全體教職員工的通力合作。特別是現代社會對人才的要求越來越高,需要學生學習和掌握更多、更新的知識和技能,一個教師即便是知識再淵博,他也只能完成其教學的一部分,而不可能是全部。只有全體教師團結一致,相互協作,形成集體的智慧和教育的合力,才能產生良好的教育效果,才能培養出德、智、體、美、勞全面發展的"四有"接班人和新型勞動者。可見,一個團結協作的集體是實現教育目標的關鍵所在。
(二)團結協作是教師人格的必備要素
教師作為精神文明的培育者和人類靈魂的工程師,承擔著傳授知識、傳播文化、繁榮學術、弘揚科學、教書育人的神圣而光榮的任務,起著開啟發智、哺育人才、承前啟后、繼往開來的作用。正是教師承擔的任務和發揮的作用以及社會對教師的特殊要求,使得教師在教育實踐活動中修養成品德高尚、智力和才能優秀的人,具有完美的人格特征。這種完美的人格形象對學生起著言傳身教和潛移默化的作用,成為學生模仿、效法的的楷模和榜樣。教師的這種人格是由良好的思想政治素質、高尚的道德、品行素質、優秀的科學文化素質和突出的能力素質等構成的。而團結同事、互相協作正是教師高尚的思想、道德和科學文化、能力等素質的綜合表現。俗話說:"大度集群朋",教師之間只有在相互尊重、相互了解、相互信任、團結協作的基礎上去展開自己的從教活動,才能建立起良好的同事關系,才能化艾怨為理解、信任,變文人相輕為文相親,改心存芥蒂為相互支持。
(三)團結協作是提高教師自身能力的有效途徑
團結協作不僅有利于教師群體形成合力,也有利于教師自身素質和能力的全面提高。一名教師,僅憑一腔熱情來教書育人是不夠的,或擁有一個文憑,甚至飽讀詩書、滿腹經綸而缺少教育經驗是難以取得成就的。必須加強與同事間的教書和育人的交流,虛心學習他人的長處,只有這樣,才能盡快地提高自己,才能進入優秀教師的行列之中。反之,一個教師如果缺乏謙述誠懇的取人之長,補已之短的態度,缺乏與人團結協作的品質,僅靠井底青蛙的視力,單個人去闖、去拼,很難做出成績,更難提高自身的能力。
(四)團結協作是形成良好校風的重要保障
良好的校風是辦好學校的精神力量,它能對全校師生員工起著潛移默化的教育和熏陶作用,并能長久地影響教師和學生的學習和生活。學生在這樣的氛圍中就會如沐春風般的積極進取,奮發向上,并形成良好的思想道德和個性品質;教師在這樣的氛圍中,更能發揮聰明才智,提高工作效率,提高教育質量。而良好校風的形成離不開教師團結協作精神,因為教師集體的風氣是構成校風的主體,只有團結協作的教師集體才能培養出良好的學生集體,才有形成良好校風的基礎。這里說的教師集體的風氣,其核心是教師之間的人際關系氛圍。教師之間相互尊重、相互信任,團結協作、共同發展,人際關系必然和諧,教師集體的風氣必然正,學校的校風也必然好。反之,教師間如果缺乏團結協作的精神,就會出風頭,拉幫派、鬧矛盾、鬧糾紛、人際關系緊張,不可能形成良好的校園風氣。
(五)團結協作有利于學生良好品質的形成
由于中小學生,特別是小學生具有突出的向師性特征,大學生們也很尊重、崇拜德才兼備的好教師。教師們具有大度集群朋、團結友愛、協作的優秀品質,使孩子們看在眼里、記在心頭。特別是當前的在校中小學生中獨生子女占主體,他們在智力、才能等方面有其得天獨厚的優勢,但又存在家庭生活空間與心理空間的狹小,在很大程序上促成他們的"自我專注",使得他們處理人際關系及利益關系的能力較差,合作意識不強等。進入學校后,他們把教師作為學習的榜樣,教師的言行也對他們產生潛移默化的作用。因此,教師的團結協作精神對學生的良好品德形成產生重要的作用。
小學教師師德師風讀書筆記5
日前,學校組織教師認真學習了陸局長的《致老師們的一封信》,我感觸很深,具體心得體會如下:
一 、拒絕有償家教,做個明亮教師
從教十二年來,有不少家長向我提出在課外給學生有償補習的要求,都被我委婉地拒絕了。但是,我總會用其他方法來幫助那些英語學習真正有欠缺的學生。
有一次,我班的一個學生家長給我打來電話,說想在周末將孩子送到我家來“開個小灶”,補習一些綜合題,提高能力。我給他分析了他的孩子的學習情況,告訴他沒有補習的必要,只要做一些針對性的練習就行了。回絕了家長后,我在家里找出以往收集的練習題,勾劃出一些題目交給這位學生,讓他每天抽空完成后交給我檢查、講解、再訂正。這樣反復幾次后,他做題的正確率有了很大的提高,他對英語學習有了更大的興趣和更充足的信心。
初三畢業典禮那天,送走了學生,整理好教室,我也輕松下來,準備回家。剛進辦公室,同事就對我說:“孔老師,桌子上有你的禮物。”我十分驚訝地打開一看,原來是一個紫色的沙漏,盒子里面有一張小小的卡片,卡片上寫著工整的字跡:“孔老師,您是一個好老師。時光會如這沙一般流逝,但我永遠不會忘記您的諄諄教導。”署名是“您的.一個學生”。看著這張小小的卡片,那一刻,初三一年累積于心的辛苦、壓力、疲憊、抱怨都消失殆盡,心中只有大大的感動和滿滿的幸福。
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