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志愿者培訓方案

時間:2024-02-01 08:03:30 一般方案 我要投稿
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(合集)志愿者培訓方案2篇

  為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,時常需要預先制定方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。優秀的方案都具備一些什么特點呢?下面是小編整理的志愿者培訓方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

(合集)志愿者培訓方案2篇

志愿者培訓方案1

  志愿者培訓是提高志愿者服務水平和服務質量的重要手段。通過培訓,增強志愿者對志愿服務工作環境的熟悉程度,進一步提高志愿者的志愿服務水平,確保志愿者提供最優質的志愿服務。

  一、培訓內容

  志愿者培訓工作包2個內容:通用培訓,專業培訓。

  1、通用培訓。主要使志愿者具備志愿服務必需的知識技能,具備較強的服務意識、服務精神和服務能力。

  2、專業培訓。重點對象是專業志愿者,根據服務崗位的專業要求,實施相關專業知識和技能的培訓。

  (一)社區志愿者培訓內容:

  (1)志愿服務理念培訓

  (2)志愿服務禮儀培訓

  (3)應急救援、志愿者自護、醫療常識培訓

  (4)志愿服務心理培訓、團隊意識培訓

  (5)文化知識培訓

  (6)志愿者體能培訓

  二、培訓時間

  20xx年xx月xx日完成培訓計劃

  二、培訓方式

  1、集中培訓。以省志愿者工作部編寫的'教材為基礎,開展學習培訓活動。邀請有關專家學者、優秀志愿者典型作專場報告、講座,通過視頻教學的形式,詮釋志愿者的意義和各個崗位志愿者的工作要求。

  2、骨干培訓。針對關鍵崗位的志愿者,以學習營和訓練營方式開展培訓。

  3、實踐培訓。通過開展各種公益實踐活動、組織實戰演練等方式,提高技能,培養團隊精神,營造志愿服務氛圍。

  4、測試評估。通過對志愿者素質的測評,評估培訓效果,確保達到培訓的預期目標。

  四、相關要求

  1、志愿者培訓是提高志愿者知識素養和專業技能,提升志愿服務工作整體水平的重要環節,社區黨總支要高度重視,精心組織,按照我社區志愿者培訓方案,創新培訓形式,自行組織實施好相關培訓內容。

  2、參加培訓的志愿者要按時參加各項培訓活動,認真做好筆記,不遲到,不早退,不曠課,如遇特殊情況需事先請假。

志愿者培訓方案2

  一、指導思想

  為進一步落實精神文明創建工作要求,提升五大志愿者服務水平和工作規范,通過志愿精神的傳遞,構建和諧社會。

  二、培訓對象:

  1、交通文明路口志愿者

  2、非機動車規范停放志愿者

  3、清潔家園志愿者

  4、文明公共秩序志愿者

  5、社區巡防團

  三、培訓目標:

  通過培訓,使志愿者了解志愿服務理念與志愿精神的內涵以及相關志愿服務崗位的職責與技能,培養一支熱情服務市民、積極宣傳和示范城市文明的志愿者隊伍。

  四、培訓形式:

  采取面授、課程光盤學習、網上學習測試相結合的培訓形式。

  五、培訓內容:

  1、志愿服務相關概念與志愿服務理念

  2、相關志愿服務崗位的職責與技能

  3、相關志愿服務崗位示范教學

  六、志愿者培訓教材

  奉獻——“奉獻”原指恭敬地交付、呈獻,即不求回報地付出。奉獻精神是高尚的,是志愿服務精神的精髓。志愿者在不計報酬、不求名利、不要特權的情況下參與推動人類發展、促進社會進步的活動,這些都體現著高尚的.奉獻精神。

  友愛——志愿服務精神提倡志愿者欣賞他人、與人為善、有愛無礙、平等尊重,這便是友愛精神。志愿者之愛跨越了國界、職業和貧富差距,是沒有文化差異,沒有民族之分,不論高低貴賤的平等之愛,它讓社會充滿陽光般的溫暖。

  互助——志愿服務包含著深刻的互助精神,它提倡“互相幫助、助人自助”。志愿者憑借自己的雙手、頭腦、知識、愛心開展各種志愿服務活動,幫助那些處于困難和危機中的人們。志愿服務者以“互助”精神喚醒了許多人內心的仁愛和慈善,使他們付出所余,持之以恒地真心奉獻。“助人自助”幫助人們走出困境,自強自立,重返生活舞臺。受助者獲得生活的能力后,也會投入到關心他人、幫助他人、為社會做貢獻的志愿活動中,這些志愿活動都涵蓋著深刻的“互助”精神。

  進步——進步精神是志愿服務精神的重要組成部分,志愿者通過參與志愿服務,使自己的能力得到提高,同時促進了社會的進步。在志愿活動中無處不體現著“進步”的精神,正是這一精神使人們甘心付出,追求社會和諧之境的實現。

  七、愿者應具備哪些素質?

  1、遵守道德規范,具有奉獻精神、團隊精神、愛國主義精神,誠實守信,工作負責。

  2、具有親和力,身體和心理健康。

  3、具有一定的關于文明創建、生活常識、社交禮儀、志愿者服務等方面的知識。

  4、具有一定的組織協調能力、口頭和文字表達能力和應變能力。

  5、要虛心聽取組織的意見,要始終保持與組織的聯系;

  6、積極提供建議改善服務。

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