實(shí)施方案(必備4篇)
為了確保事情或工作扎實(shí)開展,我們需要事先制定方案,一份好的方案一定會(huì)注重受眾的參與性及互動(dòng)性。那么我們該怎么去寫方案呢?以下是小編為大家整理的實(shí)施方案4篇,希望對大家有所幫助。
實(shí)施方案 篇1
近期校園出現(xiàn)很多與中學(xué)生形象格格不入的不和諧現(xiàn)象,諸如:背單肩包、使用手機(jī)與電子產(chǎn)品、破壞公物、抽煙、晚自習(xí)逃課、上課睡覺、在校園內(nèi)吃早飯、打架、不穿校服。這么多的不和諧因素?cái)_亂著教學(xué)秩序,挑戰(zhàn)著學(xué)生管理工作,掩埋著安全隱患,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,要求各部門立即采取相應(yīng)措施加以整改,我綜高二部王主任召開學(xué)工人員與班主任會(huì)議,共同討論整改方案,集思廣益,通過會(huì)議擬定如下整改方案。
一、單肩包
1.班主任進(jìn)行教育引導(dǎo)
2.對有意見的.學(xué)生班主任單獨(dú)做思想工作
3.學(xué)工辦人員進(jìn)入各班逐個(gè)檢查
4.對拒不改正者,班主任打電話請家長買個(gè)書包送來
二、手機(jī)、電子產(chǎn)品
1.班主任宣讀學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對學(xué)生進(jìn)行教育
2.學(xué)工辦下發(fā)一份手機(jī)利弊,危害的材料,班主任帶學(xué)生學(xué)習(xí)
3.各班主任擬定一份不使用手機(jī)倡議書,承諾書,要求學(xué)生簽名
4.對拒不聽勸者,沒收手機(jī),畢業(yè)返還
三、破壞公物
1.班主任對學(xué)生進(jìn)行思想教育
2.把公共財(cái)物按責(zé)任區(qū)劃分給每一位學(xué)生
3.班級自查一次公物損壞情況,如有損壞立即上報(bào)學(xué)工申請維修
4.對惡意破壞公物者要求原價(jià)賠償
四、抽煙
1.班主任宣讀校園九條禁令,對學(xué)生進(jìn)行教育
2.一旦發(fā)現(xiàn)要立即處理,給予相關(guān)處分
3.對態(tài)度惡劣者應(yīng)聯(lián)系家長,帶回家反省
五、晚自習(xí)逃課
1.班主任對學(xué)生進(jìn)行教育,要按程序請假
2.晚自習(xí)老師做好點(diǎn)名工作
3.值班人員檢查核對
4.對逃課嚴(yán)重者應(yīng)聯(lián)系家長,必要時(shí)回家反省
六、上課睡覺
1.班主任對學(xué)生提要求,作教育
2.當(dāng)堂的教師及時(shí)提醒
3.班主任多轉(zhuǎn)班
4.值班人員巡視
5.嗜睡者班主任單獨(dú)處理
七、在校園吃早飯
1.班主任對學(xué)生提要求:不準(zhǔn)在校園吃早飯
2.班主任發(fā)現(xiàn)吃早飯的要嚴(yán)肅批評,不給笑臉,事后再教育
八、打架
1.班主任宣讀校園九條禁令,對學(xué)生進(jìn)行教育
2.解讀打架賠償制度
3.對打架者學(xué)工下發(fā)相關(guān)處分
4.情節(jié)嚴(yán)重者移交校學(xué)生處處理
5.拒不聽勸者由家長領(lǐng)回家反省
九、校服
1.班主任對學(xué)生提要求,作教育
2.要求學(xué)生將校服放在抽屜,隨用隨穿
3.無校服者到學(xué)校購買
4.要求學(xué)生周一、二、三穿校服,頻繁穿戴,以防丟失
通過以上的意見整合,學(xué)工人員與班主任達(dá)成共識(shí),決定在本部開展為期一個(gè)月的整改活動(dòng),將10月份定為“不和諧現(xiàn)象整改月”。王主任也在部門工作會(huì)議上動(dòng)員全體教師主動(dòng)、自覺行動(dòng)起來,參與其中。通過全員的關(guān)注與參與,相信不和諧現(xiàn)象會(huì)得到遏制,一片“書聲瑯瑯,埋頭苦讀,積極追求,健康向上”的面貌會(huì)呈現(xiàn)在師生、社會(huì)的面前。
實(shí)施方案 篇2
為了貫徹落實(shí)《20xx年—20xx年浙江省地稅系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》,深化學(xué)習(xí)型組織建設(shè),提高干部綜合素質(zhì)和崗位業(yè)務(wù)技能,根據(jù)《浙江省地稅系統(tǒng)崗位業(yè)務(wù)技能全員輪訓(xùn)總體方案》(浙地稅發(fā)〔20xx〕41號(hào))精神,市局決定從20xx年至20xx年,對全市地稅系統(tǒng)干部進(jìn)行以稅收業(yè)務(wù)知識(shí)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)為主要內(nèi)容的崗位技能全員輪訓(xùn)。現(xiàn)根據(jù)省局制定的培訓(xùn)總體方案,結(jié)合我市實(shí)際,制定此實(shí)施方案。
一、培訓(xùn)對象
全市地稅系統(tǒng)45周歲以下的在職工作人員。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
年份,培訓(xùn)項(xiàng)目,具體內(nèi)容
20xx,基礎(chǔ)知識(shí),稅收、會(huì)計(jì)、法律、應(yīng)用文寫作、計(jì)算機(jī)三級技能
20xx,崗位專業(yè)知識(shí)與技能,地稅政策法規(guī)、征管法、稽查業(yè)務(wù)、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
20xx,業(yè)務(wù)知識(shí)更新與技能,待定
三、培訓(xùn)組織
全員輪訓(xùn)由市局牽頭組織,各縣(市、區(qū))局認(rèn)真做好配合工作。培訓(xùn)采用集中培訓(xùn)與自行組織兩種方式。具體為:市局本級地稅工作人員(含市局機(jī)關(guān)、稽查局、直屬分局以及椒江、黃巖、路橋地稅局。各縣(市)局股所級以上(含股所級)工作人員參加市局進(jìn)行集中輪訓(xùn);各縣(市)局股所級以下工作人員由各局自行組織。但課程設(shè)定、教師配備、考核考試均由市局統(tǒng)一實(shí)施。
四、考核評估
1.考核:一般采用閉卷考試形式檢測培訓(xùn)效果與質(zhì)量。對計(jì)算機(jī)三級技能考核將通過理論知識(shí)和上機(jī)實(shí)踐操作兩種形式進(jìn)行,具體另行安排。考試成績將記入個(gè)人培訓(xùn)檔案。
2.抽考:省局屆時(shí)組織抽考,對我市輪訓(xùn)工作質(zhì)量進(jìn)行評估。
3.表彰:在省局考核評估的基礎(chǔ)上,由市局對評選出的崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。
五、培訓(xùn)時(shí)間
全員培訓(xùn)時(shí)間從20xx年至20xx年,分三年進(jìn)行。每年每人集中脫產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)不少于10天。每年具體培訓(xùn)時(shí)間由市局與各縣(市、區(qū))局商定。
六、培訓(xùn)費(fèi)用
由各局在教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)中支出。教材費(fèi)用,根據(jù)各局征訂數(shù),先由市財(cái)稅干校統(tǒng)一預(yù)付,再由干校與各局結(jié)算。
七、培訓(xùn)要求
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對全員輪訓(xùn)工作的`指導(dǎo)和管理,市局成立地稅系統(tǒng)崗位業(yè)務(wù)技能全員輪訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,張?jiān)魄淙谓M長,瞿建平、葉愛群任副組長,成員為各局分管人教局領(lǐng)導(dǎo)。市局人教處和財(cái)稅干校具體負(fù)責(zé)全市地稅系統(tǒng)全員輪訓(xùn)的組織協(xié)調(diào)工作,徐政、陳維榮為工作人員,各局人教部門負(fù)責(zé)本局的組織參訓(xùn)工作。各縣(市、區(qū))局領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對崗位技能全員輪訓(xùn)工作的重視,真正把輪訓(xùn)作為提高廣大干部綜合素質(zhì)、崗位技能的一項(xiàng)重要舉措,要在時(shí)間、經(jīng)費(fèi)上予以保障,切實(shí)做好配合工作,確保培訓(xùn)全面完成。
2.嚴(yán)格考核。每期培訓(xùn)結(jié)束,培訓(xùn)組織實(shí)施單位都要通過閉卷考試形式檢測學(xué)員學(xué)習(xí)成績和培訓(xùn)質(zhì)量。參訓(xùn)干部第一次考試未通過,將給予一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。補(bǔ)考未通過,繼續(xù)參加下一期培訓(xùn)班補(bǔ)訓(xùn),補(bǔ)訓(xùn)期間的所有費(fèi)用由個(gè)人自行承擔(dān),并扣發(fā)當(dāng)月考核獎(jiǎng)。補(bǔ)訓(xùn)結(jié)束考試仍未通過的,則扣發(fā)全年獎(jiǎng)金,作待崗處理。
3.務(wù)求實(shí)效。各級地稅機(jī)關(guān)必須堅(jiān)持嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、實(shí)事求是的方針,扎扎實(shí)實(shí)地做好輪訓(xùn)工作,確保不走過場。培訓(xùn)期間要嚴(yán)格考勤制度,對符合培訓(xùn)條件但拒不參加培訓(xùn)的人員視同培訓(xùn)不合格;中途請假必須由所在單位人教部門出具證明。
4.完善機(jī)制。真正把培訓(xùn)與使用相結(jié)合的各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處,切實(shí)做到“不培訓(xùn)不上崗、不培訓(xùn)不任職、不培訓(xùn)不提拔”。對按規(guī)定應(yīng)接受培訓(xùn)而無正當(dāng)理由不參加培訓(xùn)或培訓(xùn)成績不合格的干部,年度考核不能評為稱職以上等次。使“培訓(xùn)--考核--獎(jiǎng)懲--使用”成為有機(jī)整體,真正形成培訓(xùn)與使用相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制。建立干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)檔案,實(shí)行培訓(xùn)登記制度,將干部參加培訓(xùn)的情況記入本人培訓(xùn)檔案,作為干部考核與使用的重要依據(jù)。
實(shí)施方案 篇3
各村中心校、幼兒園:
為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校傳染病防控工作,維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序,保障廣大師生的身體健康,根據(jù)《威信縣教育局XX年學(xué)校傳染病防控實(shí)施方案》要求,現(xiàn)將《羅布鄉(xiāng)中心學(xué)校XX年學(xué)校傳染病防控實(shí)施方案》下發(fā)給你們,請各校擬定相應(yīng)的實(shí)施方案認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作。
一、建立組織 明確職責(zé)
1.各學(xué)校要建立以校(園)長為組長,學(xué)校分管副校(園)長為副組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,形成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生四級傳染病防控管理網(wǎng)絡(luò),校(園)長是傳染病防控工作的第一責(zé)任人。各學(xué)校還要設(shè)立一名傳染病防控聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)日常情況的收集與上報(bào)工作。
2.學(xué)校傳染病防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):制定傳染防控工作應(yīng)急預(yù)案,建立健全人、財(cái)、物等傳染病防控保障機(jī)制,完善衛(wèi)生室的功能,加強(qiáng)對學(xué)生飲食的管理工作,組織開展學(xué)校傳染病健康教育,積極防控傳染病。收集、匯總有關(guān)信息,按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)向鄉(xiāng)中心校和疾病預(yù)防控制部門報(bào)告疫情,協(xié)助疾病預(yù)防控制部門做好對疑似病人的監(jiān)測處理及環(huán)境消毒工作。要定期組織開展重點(diǎn)傳染病防控的應(yīng)急演練,以科學(xué)應(yīng)對突發(fā)傳染病事件。
二、積極開展傳染病防控工作
(一)建立健全傳染病防控應(yīng)急預(yù)案。
各學(xué)校應(yīng)建立和完善學(xué)校傳染病防控工作預(yù)案,并組織學(xué)校師生學(xué)習(xí)和演練。學(xué)校傳染病應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容:學(xué)校傳染病防治工作的組織管理、傳染病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)、傳染病預(yù)警系統(tǒng)、傳染病報(bào)告制度、發(fā)生傳染病時(shí)的應(yīng)急控制措施、傳染病的.日常預(yù)防措施,還應(yīng)包含在傳染病流行季節(jié)(如冬春季呼吸道傳染病、夏秋季腸道傳染病)、特殊重大傳染病流行(如非典、甲流感),對確診病例、疑似病例和可疑病例及密切接觸者所采取的措施、確保疫情得到及時(shí)控制等內(nèi)容。
(二)加強(qiáng)教育和管理工作。
1.各學(xué)校要把健康教育納入教學(xué)計(jì)劃,按照規(guī)定開設(shè)健康教育課。
根據(jù)傳染病流行的季節(jié)特點(diǎn),每學(xué)期至少集中開展2次以上的傳染病防治知識(shí)宣傳教育,充分利用板報(bào)等多種形式對學(xué)生進(jìn)行傳染病預(yù)防知識(shí)宣傳,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生的衛(wèi)生防病意識(shí)和公共衛(wèi)生責(zé)任感。要教育學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,努力做到“四勤”(勤洗手、勤通風(fēng)、勤曬衣被、勤鍛煉)、“四不”(不隨地吐痰、不喝生水、不共用毛巾牙刷和口杯、不過度緊張和疲勞)。
2.各學(xué)校要加強(qiáng)學(xué)生的飲食管理,保證學(xué)生飲食安全。
要建立傳染病疫情管理檔案。各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要熟悉學(xué)校衛(wèi)生管理工作的特點(diǎn)和規(guī)律,特別要依據(jù)傳染病發(fā)病規(guī)律將有可能暴發(fā)或流行的病種納入重點(diǎn)檢查內(nèi)容。經(jīng)常了解學(xué)校師生對學(xué)校衛(wèi)生管理工作的意見,經(jīng)常查看學(xué)生食堂、教室等場所的衛(wèi)生狀況,經(jīng)常檢查督促有關(guān)人員認(rèn)真履行職責(zé),把傳染病防治工作納入績效考核,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,每星期至少進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查,做好記錄并進(jìn)行公示。
(三)建立學(xué)生晨檢制度。
各級學(xué)校必須嚴(yán)格落實(shí)晨檢、午檢制度,在學(xué)校兼職校醫(yī)的指導(dǎo)下,由班主任或班級衛(wèi)生員對每個(gè)學(xué)生進(jìn)行觀察、詢問,了解學(xué)生出勤、健康狀況。發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳染病早期癥狀(如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)以及疑似傳染病癥狀時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知學(xué)校兼職校醫(yī)進(jìn)行進(jìn)一步核實(shí)排查,必要時(shí)將患者送正規(guī)醫(yī)院就診,保證對傳染病病人早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早報(bào)告、早治療。12
實(shí)施方案 篇4
我鎮(zhèn)20xx年度人口和計(jì)劃生育工作已順利通過了省、市檢查,從檢查反饋的情況來看,全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作仍然存在一些的問題,特別是在長效節(jié)育措施的落實(shí)、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收和管理的規(guī)范性等方面尤為突出,再加之社會(huì)輿論認(rèn)為計(jì)劃生育生育政策放寬,給工作帶來很大壓力。20xx年度人口和計(jì)劃生育工作已經(jīng)開始,當(dāng)前是落實(shí)全年人口計(jì)劃的關(guān)鍵時(shí)期,也是開展人口計(jì)生工作的有利時(shí)期。為此,鎮(zhèn)黨委政府決定,自11月份開始至20xx年1月份期間,集中領(lǐng)導(dǎo)、集中力量、集中時(shí)間,大力開展冬季計(jì)劃生育集中優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),為20xx年全鎮(zhèn)人口計(jì)劃的完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為搞好這次活動(dòng),特制定本方案。
一、工作任務(wù)
㈠落實(shí)結(jié)扎、上環(huán)等長效節(jié)育措施。這次冬季計(jì)劃生育工作的主要任務(wù)是抓結(jié)扎,特別是純女戶和已生育二孩的再婚夫婦的結(jié)扎。同時(shí),注重抓好上環(huán)、孕檢等經(jīng)常性工作。根據(jù)報(bào)表和省、市檢查分析,目前全鎮(zhèn)40周歲以下生了二孩以上應(yīng)結(jié)扎未結(jié)扎的對象有184人(包括歷年來不宜結(jié)扎的),應(yīng)上環(huán)未上環(huán)的.221人(包括歷年來不宜上環(huán)的)。集中服務(wù)活動(dòng)期間,各村(社區(qū))必須完成下達(dá)任務(wù)的100%。
㈡落實(shí)流引產(chǎn)補(bǔ)救措施。冬季計(jì)劃生育工作仍然要把流引產(chǎn)作為主要任務(wù)。以查環(huán)查孕為突破口,逐一排查隱患,想方設(shè)法確保40歲以下孕檢率達(dá)90%。發(fā)現(xiàn)政策外懷孕千方百計(jì)地落實(shí)好補(bǔ)救措施。
㈢加大依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的力度。這項(xiàng)工作作為本次集中服務(wù)活動(dòng)的重要任務(wù),充分發(fā)揮法院強(qiáng)制執(zhí)行的職能作用,依法開展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)案件集中執(zhí)行行動(dòng),切實(shí)加大征收力度,確保征收費(fèi)到位率達(dá)70%以上,立案率達(dá)100%,征收面達(dá)100%,為計(jì)劃生育工作打造聲勢,強(qiáng)化保障。
二、工作重點(diǎn)
㈠重點(diǎn)手術(shù):
1、結(jié)扎;
2、補(bǔ)救措施;
3、上環(huán)。
㈡重點(diǎn)對象。包括三個(gè)方面:
1、純女戶、再婚戶和35歲以下有男有女戶應(yīng)結(jié)扎的;
2、已違法懷孕的;
3、外出和兩次以上未參加孕環(huán)情監(jiān)測的。
㈢重點(diǎn)單位:
1、工作相對被動(dòng)的村(社區(qū))委會(huì);
2、村支兩委戰(zhàn)斗力不太強(qiáng)、計(jì)劃生育工作意識(shí)差的村(社區(qū))委會(huì)。
㈣服務(wù)對象和內(nèi)容:
廣泛開展宣傳活動(dòng),對所有已婚育齡婦女進(jìn)行一次隨訪,開展一次孕情、環(huán)情檢測,圍繞生育、節(jié)育、不育等方面提供有針對性的服務(wù)。
三、工作步驟
各村(社區(qū))應(yīng)迅速召開好村支兩委會(huì)議,摸清工作底子,并迅速落實(shí)各項(xiàng)工作措施。鎮(zhèn)黨委政府堅(jiān)持半月一次通報(bào)工作進(jìn)度。11月下旬鎮(zhèn)黨委政府將組織督查講評。對部分工作基礎(chǔ)差、完不成預(yù)期目標(biāo)的村(社區(qū))進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo),督促落實(shí)到位。
四、工作責(zé)任分解表
五、工作措施
各村居將落實(shí)節(jié)育措施和補(bǔ)救措施的對象分解到人,實(shí)行任務(wù)到人、責(zé)任到人、獎(jiǎng)罰到人的工作機(jī)制。集中干部力量和工作時(shí)間,實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政干部包村、村干部包對象的聯(lián)點(diǎn)責(zé)任制。對組織領(lǐng)導(dǎo)和工作措施有力、任務(wù)完成好的給予1000元獎(jiǎng)勵(lì),對工作不力、任務(wù)完成差的要追究責(zé)任。注重突出重點(diǎn)。突出抓好節(jié)育手術(shù)和補(bǔ)救措施的落實(shí),對于外出多年和已脫管的流出已婚育齡婦女,加強(qiáng)與其現(xiàn)居住地的區(qū)域協(xié)作,對象的婚育情況掌握清楚。流入人口落實(shí)免費(fèi)孕檢、上環(huán)和結(jié)扎手術(shù),違法懷孕的及時(shí)落實(shí)補(bǔ)救措施。落實(shí)經(jīng)常性工作與落實(shí)集中活動(dòng)任務(wù)相結(jié)合,確保人口計(jì)生工作整體推進(jìn)。各聯(lián)系點(diǎn)干部和聯(lián)系點(diǎn)村要積極做好對象的思想工作,把工作落實(shí)到位。對落實(shí)手術(shù)的育齡婦女要做好隨訪工作,來訪群眾熱情接待。為廣大育齡群眾在生產(chǎn)、生活、生育方面做好全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立工作指導(dǎo)小組。
組長:。
副組長:
辦公室主任:
成員:計(jì)生辦全體成員、各村計(jì)生專干。
增強(qiáng)緊迫感,千方百計(jì)籌措資金,經(jīng)費(fèi)投入上主要用于保證節(jié)育措施落實(shí)的開支。嚴(yán)格依法行政,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,杜絕惡性de事件發(fā)生。鎮(zhèn)人口計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期進(jìn)行督查。主要督查鎮(zhèn)村干部包村的情況;落實(shí)手術(shù)情況;社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收情況。督查后及時(shí)反饋情況,并適時(shí)召開會(huì)議集中講評。
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