- 相關推薦
基層護士個人年度工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此好好準備一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編整理的基層護士個人年度工作總結,希望能夠幫助到大家。
基層護士個人年度工作總結 篇1
20X X年,在醫院領導和護理部門的關心和支持下,外科病房普通護士將遵循醫院倡導的“三好一滿意”的服務宗旨。圍繞年初制定的護理管理目標和工作計劃,開展各項護理工作,嚴格執行計劃。全年各項工作指標基本達到目標要求,總結如下:
一是以學習和培訓為出發點,增強專業能力,普遍提高護理人員素質
1、根據患者入院情況每天下午向科室提出問題,內容是基礎理論知識、醫院感染知識和專業理論知識,以促進共同學習和進步。
2、各級護理人員按三基三嚴培訓計劃進行培訓,每季度組織理論考試和技術操作考核,參與率為100%,考試合格率為100%。
3、積極參加護理部組織的繼續教育學習活動,按要求開展護理查房。查房時討論護理診斷和護理措施,以達到提高專業素質的目的。
二是注重加強安全管理,落實規章制度,顯著提高護理滿意度
1、每天在交接班過程中對住院患者進行評估,討論存在或潛在的安全問題,提出可行的預防措施。
2、建立科室儀器和搶救設備登記簿,對急救物品進行交接班管理,并對每班進行全面檢查。每周一擦拭測試所有儀器,并做好記錄。護士長隨時定期隨機檢查,確保急救物品始終處于應激狀態,完好率達到100%。
3、今年該部門發生了一起縱火案。為了提高護士的應急反應能力,熟悉處理緊急情況,科室不時組織研究護理應急風險預案,為今后應對護理突發事件奠定基礎。
4、為了跟上護理部的步伐,以前的每月病人滿意度調查提高到了現在的每名病人一次,調查率為100%。從而加強護理缺陷和護理投訴的歸因分析,每月分析護理缺陷的原因,吸取教訓,制定糾正措施,深入了解反復出現相同問題的護士,真正將持續質量改進應用于護理工作中。
5、加強關鍵時期和關鍵員工的管理。關鍵時期的管理:優質服務檢查結束后,根據護理部的指示,完成本部門班次的.改進,對連續班次、夜班、節假日等實行彈性排班制度。并合理搭配老、中、青值班人員。關鍵員工管理:對實習護士和新護士進行規范化教學,提高其抗風險意識和能力。實習學生顯然只能在教學老師的指導或監督下護理病人。
6、在科室建立醫患溝通手冊,結合科室特點和患者詢問的主要問題,研究制定科室護理人員規范用語。標準化術語不是用來給患者背誦的,而是給患者講解的核心內容,減少因溝通不當而引起的糾紛。
三是在護理質量檢查的支持下,消除了工作中的不足,護理質量明顯提高
1、堅持以病人為中心、以質量為中心的服務宗旨,深入開展以病人為中心的個性化健康教育。通過發放健康教育小冊子和護士的言行,使患者掌握疾病防治、康復及相關醫療、護理和自我保健等知識。對出院后需要院外持續護理的結腸造口患者進行家庭式健康講座,建立“造口之家”造口的交流平臺。
2、在科室建立二級質控工作組,由護士長和業務能力較強的骨干人員組成。充分發揮護理作用是診斷和處理人類對已有或潛在健康問題的反應。很多高校開設護理專業,是一個新興行業。
3、充分發揮專科組的主導作用,積極開展PICC,從幾個病例到十幾個病例,建立出院病人換藥表,由靜療組成員帶領全科一起學習,從而規范了PICC置管后的維護工作。
4、做好大規模中醫檢查的準備工作,組織研究中醫檢查的護理部分,并逐步實施。積極開展溫灸、經絡整平、線極化、中頻透藥等中醫項目。得到了部門主管的高度贊揚。
四是工作中存在不足:
1、年輕護士多,專科知識和技能有待提高,尤其是急救技術,這也是明年工作的重點。
2、有些護士缺乏溝通技巧。
3、少寫論文。
4、病房內靜脈輸液的流量需要改善
在過去的一年里,在護理部的支持和幫助下,取得了一些成績,但仍有許多不足之處,需要進一步改進。未來,我們將努力邁上新臺階,從自己做起,高標準、嚴要求,樹立“興院、辱院”的理念,爭取更大的進步!
基層護士個人年度工作總結 篇2
20xx年,我院護理工作在院領導的關懷、領導下,在全院護士的共同努力下,圓滿完成年初下達的護理工作規劃,逐條逐項抓好各項工作,促進我院護理治理制度化、標準化,護理質量穩步提高,現總結如下;
1、護理質量穩步提高
依據護理質量治理標準的要求,仔細履行護理職責,嚴格執行各項規章制度,提高護理水平,確保醫療安全。護理人員在工作中留意了自己,是否仔細執行了各項制度,使環節質量有了提高。全年無嚴峻過失事故的發生。
2、提高了護理人員的`素養
完成了醫院下發的各級護理人員培訓考核要求,在組織參與院內的業務學習的同時,仔細地進展科內業務學習,進展護理理論提問及操作考試,合格率為100%。
3、加強了護理人員醫德醫風建立
做好護理人員的職業道德教育工作,留意充分調動護理人員的積極性,端正護理人員的工作和效勞態度,增加護理人員工作的信念與驕傲感。
5、較精彩地完成了護理任務
堅持以“病人為中心”,以“質量為核心”為病人供應優質效勞。仔細地完成了上級下達的各種任務。
6、存在的問題
(1)護理人員的整體素養仍有待進一步提高,仍需要加強“三基”及專科理論學問學習。
(2)護理質量仍需進一步提高。
(3)個別護理人員危機感不強,存在工作欠主動的現象。
雖然一年來,因院領導的重視、支持和幫忙下,護理工作取得了肯定成績,但也存在缺乏之處。新的一年馬上降臨,我們決心連續在衛生局及醫院的領導下,明確工作目標,扎實工作,加強人才培訓,把醫院護理工作推上更高的一個臺階。
基層護士個人年度工作總結 篇3
在科主任、護士長的帶領下,作為一個兒科護士,我收獲很多,進步很多,感觸也很多,結合工作實際及所見所想,現匯報如下:
一、思想方面
在這一年里,我遵守院紀院規,以嚴格的標準要求自己,服從院里的各項安排,在科主任及護士長的領導下,認真工作每一天,以患兒的利益為中心,以高度的責任心要求自己,保證自己所分管的護理工作扎實到位,以優質服務理念指導自己的工作,讓患兒及家屬滿意。兒科是一個容易產生醫患矛盾的地方:目前多數是獨生子女,一人生病全家總動員,兒童打針要求技術高,一針不中家長就跟你急。發熱兒童入院2天不退熱家長就跟你吵。不愿意行相關檢查卻要你給他一個解釋:我孩子到底是什么病?將心比心,我把每一個孩子都當做自己的親人,為他們提供最好的護理。可有時候還是有很多家屬不配合和理解,越干越感覺,責任巨大。
二、業務方面
在這一年里,我虛心向老護士請教,認真鍛煉和提高臨床業務水平,特別是小兒頭皮針穿刺的水平,危重患兒的搶救護理,各種搶救設備的應用,患兒病情變化的及時觀察發現等等,都有了顯著的提高。兒科是一個很復雜的科室,也比較難干,責任巨大,孩子是祖國的花朵,是我們的未來,他們不會用語言表達疾病的臨床表現(甚至不會說話),兒科所以又叫“啞科”,這就需要兒科醫護人員要有全面的醫學知識和豐富臨床經驗去判斷,這是其他成人難以相比的,兒科在方面更是要“斤斤計較”,少一分則影響療效,多一份則產生毒副反應。對護士的加藥、注射都是一個很大的考驗,只有付出百分之二百的認真和努力,才能把工作做好。
三、個人修養素質方面
隨著年齡和閱歷的增長,我感覺自己越來越成熟,個人修養和素質在不斷提高,我認真做到在工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待人、態度和藹、語言規范,時刻貫徹“以病人為中心”的服務理念,認真工作,踏實做人,我相信:沒有最好,只有更好。積極參加院里的一些活動,全力支持主任和護士長的工作。
四、在生帶教上
我知道她們學生都不容易,我也是從學生時代過來的,認真的教她們自己所懂所學,做到放手不放眼,親自示范操作,直到同學弄懂弄通為止,盡快提高她們的水平,讓她們在以后的'工作中更加得心應手。
20X X年即將過完,回顧一年的工作歷程,有勞累,辛酸,無奈和痛心,也有成功的喜悅和歡笑和成就感。目前我院的發展速度迅速,醫院水平日新月異,在今后的工作中,我將更加的努力要求自己,適應快節奏的工作要求,為我院的發展壯大貢獻自己的一份力量!
基層護士個人年度工作總結 篇4
身穿雪白的護士服、頭戴燕尾帽,邁著輕快的步伐,微笑的走向患者,這是護士長教我的第一課、我原本以為“護理”只要對患者急躁,工作仔細、吃苦耐勞就夠了,可事實并非這樣簡潔、經過一年的工作,我的總結如下:
一、要具有高度的責任心和良好的職業道德
一名合格的護士要樹立“一切以病人為中心”的觀念,敬重、理解、憐憫和關懷病人,對病人無論性別、種族、貧富貴賤一律一視同仁、不但要關懷病人的病情,也要加強對病人的心理護理及健康教育、同時,還有必要對病人在社會適應力量的問題上供應關心,這也是與“現代健康”相適應的、
二、要具有扎實的理論基礎和精湛的技術,全面進展,與時俱進
一名合格的護士要適應新時代,就要具備多方面學問,如計算機、外語、人文科學等等、新時代護理理念要求護士不光是一個健康照看著,還應是一個合格的詢問師、宣教家、教育家,必要的養分師等等、因此,一個合格的護士,在具有了扎實的基本功的前提下,還應不斷學習,不斷在工作中閱歷,不斷提高自己、
三、要有健康的身體、充足的精力
一名合格的護士要對工作一絲不茍,仔細負責、護士的臨床工作繁忙且勞累,而且對重病人的護理,要求時刻保持頭腦糊涂,精力旺盛,尤其是在搶救病人過程中,要做到反應快速、靈敏、堅決,這都是與健康所分不開的、護士在臨床工作中要嚴格遵守醫院各項規章制度,嚴格學習“三基三嚴”理論,嚴格無菌操作和消毒隔離,對每一個醫囑應準時、精確
的處理,并完善各項護理文書、要仔細根據護理級別巡察病房,觀看病人病情變化,發覺問題準時通知醫生、
四、要具備仆人翁精神、團隊協作力量
護士面對的醫療環境和人際關系較為簡單,一不當心便會誤入雷區,造成不開心、作為一名合格的護士應懂得集體的力氣才是強大的,斷不行脫離集體,節外生枝、一滴水只有放進大海才不會干枯,一個人只有將自己的利益與集體溶為一體的時候才有力氣、集體是個人才智的源泉,是陶冶個人才能和品行的大熔爐、一個團結協作的集體,會為了病人的健康,科室護理質量的提高而奮勉努力、團結向上、團結就是力氣,協作是帆,人情如水,只有團結協作,人情共濟,船才會開得更穩、更遠、
五、要有高度的法律意識
隨著人們生活水平的提高,病人對護理質量的要求也在提高、隨著法制社會的.建設,病人就醫知情權和醫藥學問不斷增長,護理人員很小的疏忽便會引發病人的不滿或投訴、因此要求護理人員不斷提高自己的法律意識更新觀念,嚴格要求自己,避開與病人爭吵,仔細核對并執行醫囑,規范化操作,各種操作有理有據,熱忱服務,努力營造一個良好而平安的醫護環境、
這一年來我成長了許多我深深的明白,要做一名的護士,簡單,可要成為一名合格的專科護士,真的不易、所以為了成為一名合格的護士,新的一年,我肯定要更加喜愛本職工作,樹立良好道德,有高度責任心,吃苦耐勞,踏踏實實仔細工作;還要不斷學習,解放思想,適應時代需求不斷提高!
基層護士個人年度工作總結 篇5
這一年很快過去了,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,我堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,擅長總結工作中的閱歷教訓,踏踏實實做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了這年度的工作任務。詳細狀況總結如下:
一、思想道德、政治品質方面:能夠仔細貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍樂觀學習政治理論;遵紀守法,仔細學習法律學問;愛崗敬業,具有劇烈的責任感和事業心,樂觀主動仔細的學習護士專業學問,工作態度端正,仔細負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,規范操作。
二、專業學問、工作力量方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,樂觀圓滿的完成了以下本職工作:幫助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。仔細接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的'苦處。仔細做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要仔細負責,態度端正、頭腦清楚。我仔細學習科室文件書寫規范,仔細書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本學問和基本技能)三嚴(嚴厲的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我盼望全部的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓舞他們,急躁的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信念,當看到病人康復時,覺得是特別幸福的事情。
護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!
在即將迎來的新一年,我會連續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,肯定不要發生由于我的緣由而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到肯定負責,這才是一名救死扶傷的好護士應當做的最起碼的工作。
作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我信任我會做到!
基層護士個人年度工作總結 篇6
今年的時間過得是很快的,已經到了要為這一年的工作做一個總結的時候了。回顧自己這一年在工作的表現,我自己是不太滿意的,我認為自己在這一年中是滿意做到最好的,這說明我是沒有把自己的精力都放在工作上的,所以之后自己要更加的認真才行了。不久之后新一年的工作就要開始了,在這之前自己要為我今年的工作做一個總結,找出自己在這一年中表現得不好的地方。
一、工作表現
自己在這一年的工作還是會有分心的情況出現,所以這也導致我在這一年中是出現了很多不應該的差錯的,雖然對工作并沒有造成很大的影響,但我作為一名護士是要對患者負責的,必須要認真的對待自己的工作。所以這一年我覺得自己的表現不是很好的,在工作中沒有很用心,在這一點上我是需要向其它的同事們學習的。雖然這一年的工作自己是完成了的,但是也是有很多的地方是沒有做好的,在之后是需要繼續的努力的。
二、不足之處
這一年在工作中是暴露出了我的很多的問題的,我覺得自己之后應該要去補足自己身上的這些不好的地方的,如果在發現問題之后不去解決的話是一定會讓我在工作中出現更大的問題的。我對待工作的態度也不是那么的認真的,在明年的工作自己一定要讓自己一直都保持著一個好的工作態度,用心的.去完成自己每一天的工作。若是我在工作中犯錯了并且沒有及時發現的話影響是非常的大的,所以我是一定要保證自己在工作中不會出現很嚴重的錯誤的。
三、明年計劃
明年為了提高自己的工作能力,讓自己在工作上能夠有更好的表現,我想做好明年的一個計劃:
1、參加院里組織的護士的培訓。明年院里會組織幾次培訓,自己一定要參加并且要認真的去學,讓自己在明年能夠有進步。
2、多向護士長學習。護士長跟我們相比她的工作能力是會好很多的,所以我應該要把護士長當做是我的榜樣,多向她學習,多去看她是怎么完成自己的工作的,學習一些工作上的技能。
3、多看一些護理方面的書籍,比如說怎么更好的跟患者溝通,怎么安撫好患者的情緒這些方面的書籍,讓自己能夠更好的去處理和維護跟患者之間的關系。
明年自己是一定要改變的,不要再像今年一樣用這樣的狀態去工作了,明年一定要更加的認真才行。
基層護士個人年度工作總結 篇7
20xx年,就是我工作的第x年了,這些年,我由一個蒙蒙憧憧的實習生,成長為一名有著豐富工作閱歷的護士。
病人在一輪輪的換著,科里也在這幾年中離開了不少老同事,來了好多新同事!不過相處的歲月中,工作的協調與協作中依舊那么依舊有序。又快過年了,感受不由得從心底像投幕電影一樣,放映著這一年之中發生的一件又一件事情!
較有意義的`事:今年我們分組了,這或許算得上是頭等大事吧?我們科整個分了兩組,我被分在了前組,雖然和從前一成不變的工作模式有了許多的差異,可是我們每個人都英勇的嘗試著新的工作重點。
這未嘗不是件好事啊,或許換一下方法,會使我們的科室變得更加有力、更加強大!在組長孫英的帶著下,我們組的每一個成員都緊緊地團結著!
或許團結就是力氣吧;以前有的事情拖拖拉拉,有的事情都不情愿去做!可是,自從分了組,大家都愿意去搶著去做,充分調動了大家的積極性,病人和家屬的反映都特別好,使我們巡察病房和病人溝通的時間也相應增加。于是,我們的努力最終得到了病人的滿足、和領導的確定。
所以在護士長的帶著下,經過我們全科室的共同努力,我們榮耀地獲得了院第三季度護理質量考評的第一名。較擔心的事:“康復部要搬了,護士要合并了”。這件事情在很長一段時間內牽扯著我們的心,隨著一病區消化科合并到新大樓,相繼是血液科、腦外科的搬遷,我們每個人的心里多多少少會有想法。我們科會怎樣?我會不會被踢出局?”我想這個事情是多是少都影響著每一個人!我在一病區支援這20天里深刻感受到一句話:假如你是一個好護士,沒有人舍得放棄你!站好自己的崗位比什么都重要!所以我要更努力和仔細地去工作!
新的一年快來到了,我真誠的祝愿大家在新的一年里,身體安康,工作順當,也祝福我們的科室工作更上新臺階,業務開拓新局面!
基層護士個人年度工作總結 篇8
今年的工作結束了。感覺自己在工作期間成長了很多,這一年也學到了很多新知識。作為一名護士,我需要不斷進步,這樣我才能更好地幫助病人。現在今年的工作結束了,我應該對今年的工作做一個總結,回顧一下自己今年的工作表現,對自己的表現做一個評價,找出自己的不足,在新的一年的工作中努力提高。
一、工作表現
我覺得我今年的表現還可以,每天都能完成工作,不出差錯。在我自己看來,這個表現很不錯。我知道我作為護士的責任,所以我必須對自己有很高的要求,這樣我才能避免在工作中犯太多的錯誤。今年我很努力,每一項任務都會認真完成。雖然有時候會有一些錯誤,但我會盡力改正,盡量避免同樣的錯誤。今年還是有些進步的。通過自己的努力,我把工作做得更好了。我從護士長身上學到了很多,也看到了我和護士長的差距。之后,我還要更加努力。
第二,缺點
今年雖然有進步,但還是有很多不足,工作中也會因為粗心而出現一些不必要的錯誤。雖然沒有造成什么影響,但對我來說也是一個警示。如果我現在不做出改變,以后可能會犯更大的.錯誤。在工作中,一些小事很容易馬虎,以后要多加注意,在新的一年里改變這個缺點,更好的完成工作。工作中經常感覺很累,然后要多注意自己的狀態,及時調整。
三、工作計劃新的一年的工作計劃主要是改變自己的一些缺點,讓自己更好的完成工作,學習更多的新知識,幫助自己更好的完成工作。只有不斷學習,才能提高工作能力。另外,我的工作能力達不到優秀的標準,所以我必須努力學習。我必須對自己負責,對信任我的護士長負責,對病人和家屬負責。
我今年整體表現還是很不錯的。希望明年能繼續保持這種狀態,在工作中多學習新東西,提高工作能力。相信明年一定會有進步,一定會更加努力。
基層護士個人年度工作總結 篇9
20xx年,我以仔細負責的工作態度,發揚救死扶傷的革命精神,盡職盡責、踏踏實實做好護理工作,仔細地完成了工作任務。現將一年來的工作總結如下:
一、盡職盡責,搞好護理工作
俗話說:“三分治療,七分護理”,經過實踐,我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著裝干凈大方,用語文明規范,態度和氣,禮貌待患。嚴格遵守醫德規范和操作規程,仔細書寫護理記錄,千方百計削減病人的苦痛,安平安全做好自己的工作。無論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態度好、話語親、動作柔,急躁回答病人及其家屬關于病情的詢問,以及家庭治療、保健方面的留意事項等,沒有發生一起與病人的言語沖突,沒有發生一起因服務態度、服務效率、服務質量等問題引發的糾紛,受到病人及其家屬的全都好評。
二、發揮作用,做好幫帶工作
對于病人來說,護理工作不是一個護士能夠主管負責的,而是一個需要團隊輪值協作的工作。近年來,醫院為護理隊伍補充了新生力氣,工作中,自己能夠充分發揮自己年資較高、閱歷豐富的優勢,主動搞好幫帶工作,為年輕護士講解業務技術、與病人溝通等方面的學問,解決護理業務上的`疑難問題,指導落實護理措施,關心年輕護士盡快成長,為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻。
三、不斷學習,提高思想業務水平
在過去的一年里,我能夠仔細學習黨的方針路線政策,學習上級的各項指示精神和規章制度,通過學習,提高了自己的政治理論水平,進一步端正了服務態度,增加了做好本職工作、自覺維護醫院良好形象的樂觀性。同時,自己樂觀主動地參與醫院和科室組織的業務學習和技能培訓,并堅持自學了相關的業務書籍,通過不停地學習新學問,更新自己的學問積累,較好地提高了自己的專業修養和業務力量,適應了不斷提高的醫療專業進展的需要。
隨著社會的進展進步,病人對護理質量的要求也越來越高。在今后的工作中,我將進一步堅固樹立“為病人服務、樹醫院形象”的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責,為提升社區醫務人員整體形象增光添彩。我曾有過這樣的感慨:做護士難,做好護士更難,做好急診室的護士是難上加難。以上只是我在急診工作的淺談,要學的東西還許多許多。總之,我所學到的閱歷、學問和感悟,是我一輩子的財寶,急診是個需要不斷學習和樂于付出的科室,在這里,急需要士氣,也需要底氣,急需要體力,也需要智力。當然,想做好一名急診科的護士,這些是遠遠不夠的,還需要扎實理論基礎、豐富的搶救閱歷、快速的反應、麻利的動作,這才是在遇到緊急狀況時禁得起考驗的保證。努力,加油!
基層護士個人年度工作總結 篇10
時光如水,瞬間又是一年。在醫院的這一年,我在護士長的帶領下,努力的達成了自己的目標,順利的完成了護士的工作,做好了護理的工作,服務好了病人。下面是我對工作的總結:
一、工作態度良好
身為護士,在這一年的工作中,我保持著良好的工作態度,聽護士長的指示,把安排給自己的工作努力完成。對待自己服務的病人,耐心的指導病人吃藥和打針。每天會按時去查房,為各病房的病人提供服務。工作很努力,我不會因為自己是個普通護士,就去把工作給懈怠了,不管是什么樣的工作,只要是需要我去做的,我都會竭力完成,不讓護士長和病人失望。沒有很重要的事情,我都會守在崗位上,當病人按鈴需要服務時,立馬詢問病人要做什么。做事積極主動,哪里需要我,我就去哪里幫忙,不用別人傳喚。
二、學習刻苦,補充知識
我眾多護士中,我算是比較沒有經驗的,所以我這一年來學習特別的'刻苦,我上班有問題就問,下班后回到家依舊要看護理書籍,把理論知識給補全了。因為自己的努力,所以這一年,我的理論知識變得更加全面,有很多的護理工作,我都可以自己去解決。本年度,我參加了醫院刻意為我們護士舉辦的培訓,學習護理操作方法,學習護理理論,學習如何針對不同病情的護理方法。一年來,我進步不少,是我期望的那樣,我真的得到了成長。
三、護理工作不足
在護理這項工作上,我還有一些需要去改進的方面,有一些不足。在準備護理服務需要用到的物品和工具,我總是會因為粗心,導致拿錯工具或物品,亦或是少拿了東西,導致要往返病房多次,耽誤病人治療的時間,這在工作上是比較大的問題了,我必須要去把它改好的。另外就是耐心還不夠多,雖然我在護理時,已經算是比較有耐心的了,但是只要遇見一些無理取鬧的病人,我的耐心就顯得不夠了,這樣對于工作來說有很大缺陷的。
對于新一年的工作,我希望自己可以做更多好的成績,同樣還要去學習,努力讓自己變得經驗豐富和知識豐富。我會朝著優秀護士這一方向前進的,在醫院更努力去工作,讓自己的護理手法很熟練,得到更多人的肯定。
基層護士個人年度工作總結 篇11
20xx年,在院領導和護理院長及科護士長的領導、關心和教導下,主要做了以下工作。現將本年度個人工作總結如下:
一、病房護理管理
來到普外科工作一年,努力學習專科學問,克服業務上的不足。在搶救和病房工作人員緊急(如節假日)時,能身先士卒,直接參加病人護理。
根據護理質量的標準,建立各種工作常規。監控并記錄各種質量指標,發覺不足準時改進。運用pdca的質量改進方法進行樓層cqi項目實施,在實施中充分發揮護士的樂觀性,改進深靜脈管理,促進病人評估的規范進行,改進病人的健康教育,改進交接班制度的規范執行。
做好護理工作方案,促進病歷的規范記錄,定期檢查,并將檢查結果準時反饋給相關的護士,關心護士改進規范進行event大事的處理和上報、爭論。
二、人員管理
在20xx年,本樓層接受新調入同志xx,新參與工作同志xx,均能支配規范的科室崗前培訓,進行仔細的帶教和指導,全部的新進護士均能盡快的適應工作。
1、在員工激勵方面,通過不斷的護士準時評估反饋與季度評估相結合,關心護士不斷改進工作,并準時表揚好的行為來弘揚優良的工作風氣。
2、通過授權的方式,鼓舞護士參加科室管理,幾乎每個護士都直接負責一項的科室管理內容,激發護士的工作樂觀性。
3、支配xx護士外出參與學習班。
三、工作管理
根據醫院要求,進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數量。根據醫院要求,進行收費的規范管理。規范管理科室財務和物品,定期檢查。
1、進行樓層的物品放置調整,使樓層環境更干凈。
2、重申科室的排班及換班制度,促進護士按規范換班。依據病人狀況,供應合適的護理人力,保證護理效果和人力的合理支配。
3、樂觀參與醫院及護理部召開的會議,每月一次召開護士會議,將醫院及護理部的工作理念和工作支配準時傳達給臨床護士。依據醫院宗旨和目標,引導護士遵循。
4、樂觀促進護理部與其他部門的合作,關心普外科主任擔當一些管理工作,促進醫護的協作。
作為溝通委員會的主要成員,樂觀參加該委員會的'活動,促進該委員會的進展。
四、自身職業進展
在有效完成病房護理管理任務的狀況下,努力學習各種業務學問,在各方面提高自己的力量。
xx年取得了護理夜大本科學位證書以及漢語本科畢業證書。持續進行醫學英語的課程學習。
學習計算機的運用,提高工作效率。
在護理部領導的支配下,外出參與學術會議xx,應邀外出授課xx。
論文書寫一篇,通過有用護理的初審。
完成醫院規定的連續教育學分,特殊是樂觀參與各種管理課程。
新的一年,新的開頭,來年將更努力的工作和學習,不負醫院的培育。
五、明年的目標有:
1、在管理的學問和技能上,有更多的進步。改進的途徑有:看管理書,和其他護士長溝通,參與管理的課程等等。
2、樂觀支持和參加護理部各項工作。
特殊感謝護理部及科護士長給我各種成長的機會,使我不斷的鞭策自己努力學習和改進自己。我將連續“享受工作,享受生活”。
【基層護士個人年度工作總結】相關文章:
導游年度個人工作總結(精選12篇)02-17
個人年度教學工作總結07-09
造價員年度個人工作總結12-06
教學護士工作總結06-17
個人年度導游工作總結(通用8篇)12-20
教學個人年度工作總結(精選5篇)12-20
2022導游年度個人工作總結(精選7篇)02-18
年度教師教學個人工作總結03-10
個人年度教育教學工作總結03-13
個人年度教學工作總結(精選21篇)06-16