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其他協(xié)議書

期權協(xié)議書

時間:2023-03-05 08:05:31 其他協(xié)議書 我要投稿

期權協(xié)議書13篇

  在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議起到的作用越來越大,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的期權協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

期權協(xié)議書13篇

  期權協(xié)議書 篇1

  甲方(控股股東姓名或名稱):

  乙方(員工姓名):

  身份證件號碼:

  甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《陜西龍騰華夏網(wǎng)絡科技有限公司章程》以及其他相關法律法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方就陜西龍騰華夏網(wǎng)絡科技有限公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條 激勵股權

  1.1甲方為陜西龍騰華夏網(wǎng)絡科技有限公司(以下簡稱“公司”)的原始股東,公司設立時注冊資本為人民幣 元,甲方的出資額為人民幣 元,本合同簽訂時甲方股權占公司注冊資本的 %。

  1.2甲方自愿將其占公司注冊資本的 %股權作為乙方激勵股權對應的儲備股權。該儲備股權在乙方行權期滿之前處于鎖定狀態(tài),不得轉讓或設定質押。

  1.3上述儲備股權可以通過乙方依照本協(xié)議的約定的條件和程序行權,轉為乙方股權。

  第二條 期權行權預備期

  2.1乙方進入預備期應滿足以下條件

  2.1.1乙方與公司所建立的勞動關系已滿一年,而且正在執(zhí)行的勞動合同尚有不低于36個月的有效期。

  2.1.2乙方未有做出任何違反法律法規(guī)、公司各項規(guī)章制度以及勞動合同規(guī)定或約定的行為。

  2.1.3公司針對乙方個人制定的其他標準業(yè)已達標。

  2.1.4其他條件:_______________________。

  2.2乙方預備期期限為一年。但經(jīng)公司股東會決議通過,預備期可以提前結束或延展。

  2.3預備期的縮短或延展應按照公司《員工股權激勵方案實施細則》的規(guī)定進行。

  第三條 期權行權期

  3.1乙方進入行權期應滿足下列條件:

  3.1.1預備期屆滿;

  3.1.2在行權完畢之前,乙方應保證每年度考核均能合格,否則當期期權行權順延1年。1年后如仍未合格,則公司股東會有權取消其當期行權資格。

  3.1.3其他條件:__________________。

  3.2乙方行權期為___個月。但經(jīng)公司股東會決議通過,可以提前結束或延展。

  3.3行權期內(nèi)乙方提前行權或遲延行權,以及股權期權的撤銷應按照公司《員工股權激勵方案實施細則》的規(guī)定進行。

  3.4乙方在行權之后,依照公司章程享有其所持股權的相關權利。

  第四條 期權行權規(guī)則

  4.1進入行權期后,乙方按如下程序分批行權:

  4.1.1 一旦進入行權期,乙方可對其股權期權的50%(即占公司注冊資本的 %儲備股權)申請行權。

  4.1.2乙方第一期行權后,如符合下列條件,可對其股權期權的25%(即占公司注冊資本的 %儲備股權)申請行權。

  4.1.2.1自第一期行權后在公司繼續(xù)工作2年以上。

  4.1.2.2同期間未發(fā)生任何《員工股權激勵方案實施細則》4.5或4.6列明的情況。

  4.1.2.3每個年度業(yè)績考核均合格;

  4.1.2.4 其他條件:__________。

  4.1.3乙方在第二期行權后,如符合下列條件,可對其股權期權的25%(即占公司注冊資本的 %儲備股權)申請行權。

  4.1.3.1在第二期行權后,在公司繼續(xù)工作2年以上;

  4.1.3.2 同期間未發(fā)生任何《員工股權激勵方案實施細則》4.5 或4.6所列明的情況;

  4.1.3.3 每個年度業(yè)績考核均合格;

  4.1.3.4其他條件:__________。

  4.1.4每一期的行權都應在各自的條件成就后3個月內(nèi)行權完畢,但是由于甲方不予配

  合、雙方約定延期辦理手續(xù)、或相關政策發(fā)生變化等不可抗力事件發(fā)生的情況除外。

  4.1.5 乙方每一期行權可以選擇部分行權,但是沒有行權的部分將不被累計至下一期。

  4.1.6在每一期行權之時,乙方必須提供和完成所需的各項法律文件。

  4.2乙方行權價格為:每股股權(每份額股權)人民幣 元。

  4.3行權對價支付

  4.3.1每一期的行權,乙方必須在當期行權期內(nèi)足額支付行權對價。

  4.3.2 如乙方未在行權期內(nèi)足額支付當期行權對價,則甲方按照乙方實際支付的款項與應付款的比例完成股權轉讓的比例。

  4.4乙方在行權期內(nèi)認購股權的,甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協(xié)議,乙方按本合同約定向甲方支付行權對價款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應的股東權利。

  4.5乙方行權完成的,公司向乙方簽發(fā)股東權利證書,甲乙雙方應當在三個月內(nèi)申請辦理工商變更登記手續(xù)。

  4.6通過行權取得股權的相關稅費由甲方承擔。

  第五條 股權的贖回

  5.1 乙方通過行權取得的股權后,如發(fā)生下列情形,甲方有權按照本合同規(guī)定贖回部分或全部股權:

  5.1.1乙方與公司之間的勞動關系解除或終止。

  5.1.2乙方發(fā)生違規(guī)行為導致違法犯罪、嚴重違反公司規(guī)章制度或本合同的約定。

  5.1.3乙方崗位職責發(fā)生變化,為公司所做貢獻嚴重降低。

  5.2股權贖回價格

  5.2.1行權后兩年內(nèi)贖回的股權,甲方贖回價格為乙方行權對價。

  5.2.2行權后兩年后贖回的股權,甲方贖回價格按該股權對應的公司凈資產(chǎn)價格計算。

  5.3甲方可以指定第三方贖回乙方通過行權取得的股權。

  5.4如發(fā)生股權贖回,乙方必須無條件配合甲方完成贖回的'全部手續(xù)和法律文件,否則應當承擔違約責任并向甲方按照贖回股權的市場價值支付賠償金。

  5.5股權贖回的相關稅費由乙方承擔。

  第六條 乙方轉讓股權的限制性規(guī)定

  6.1除本協(xié)議另有約定外,乙方通過行權取得的股權兩年內(nèi)不得轉讓。

  6.2乙方通過行權取得的股權兩年后的股權轉讓應當遵守以下約定:

  6.2.1 乙方有權轉讓其股權,甲方具有優(yōu)先購買權,即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的優(yōu)先購買的權利,股權轉讓價格按該股權對應的上一個月財務報表公司凈資產(chǎn)價格計算。甲方放棄優(yōu)先購買權的,公司其他股東有權按前述價格購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權向股東以外的人轉讓,轉讓價格由乙方與受讓人自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。

  6.2.2 甲方及其他股東接到乙方的股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的,視為放棄優(yōu)先購買權。

  6.2.3 乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。

  6.3股權隨售規(guī)定

  6.3.1如第三方投資人購買公司的全部股權,原始股東同意轉讓其股權的情況下,通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東必須同意以相同價格轉讓所持有的股權。

  6.3.2如第三方投資人購買公司的部分股權,原始股東有權選擇僅轉讓自己所持部分股權或要求通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東以相同價格按照公司股權比例共同轉讓公司部分股權。原始股東選擇要求通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東以相同價格按照公司股權比例共同轉讓公司部分股權的,通過公司股權激勵方案的實施取得公司股權的股東必須同意。

  第七條 違約責任

  7.1在本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權(包括預備期及行權期),乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權行權資格:

  7.1.1 因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

  7.1.2 喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  7.1.3 刑事犯罪被追究刑事責任的;

  7.1.4 執(zhí)行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》,損害公司利益的行為;

  7.1.5 執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  7.1.6 沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、盈利業(yè)績,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的;

  7.1.7 不符合本合同第六條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  第八條 合同解除

  8.1預備期內(nèi)發(fā)生下列情形甲方可以無條件單方解除本協(xié)議:

  8.1.1乙方與公司的勞動合同發(fā)生解除或終止的情況。

  8.1.2乙方違法法律法規(guī)或嚴重違反公司規(guī)章制度。

  8.1.3乙方未在預備期滿前一個月提出第一次行權申請。

  8.2行權期內(nèi)乙方發(fā)生違規(guī)行為導致違法犯罪、嚴重違反公司規(guī)章制度或嚴重違反本合同的約定,甲方可以無條件單方解除本協(xié)議。

  第九條 關于聘用關系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司對乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執(zhí)行。

  第十條 關于免責的聲明

  10.1甲、乙雙方簽訂本股權期權協(xié)議是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任;

  10.2本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權,公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行; 10.3公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

  第十一條 爭議的解決

  本合同在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向XXXX有限公司住所地的人民法院提起訴訟。

  第十二條 附則

  12.1 本協(xié)議自合同在公司《員工股權激勵方案實施細則》中確定的預備期啟動條件生成之日生效。

  12.2 本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  期權協(xié)議書 篇2

  轉讓方(以下簡稱甲方):

  身份證號碼:

  地址:

  受讓方(以下簡稱乙方):

  身份證號碼:

  地址:

  為了充分調動公司經(jīng)營管理核心層人員的積極性、穩(wěn)定隊伍,加強公司的凝聚力,確保公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,實現(xiàn)公司的中長期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)公司股東會協(xié)商一致決議,同意在公司設立期權管理制度。乙方認同甲方的《公司期權激勵方案》經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達成如下協(xié)議:

  第一條、乙方保證理解并遵守《公司期權激勵方案》的所有條款。

  第二條、乙方自________年______月______日起在甲方任職,是甲方聘用的員工,現(xiàn)擔任總裁助理一職。

  第三條、甲方按照期權的有關規(guī)定進行了乙方的期權授予資格認定。因乙方已通過授予資格認定,則甲方承諾向乙方授予期權_______萬股,授予時間為________年______月______日,行權價格以人民幣計算,為¥_______元/股。

  第四條、乙方未經(jīng)甲方許可,不能擅自將本協(xié)議的有關內(nèi)容透露給其他人員。如有該現(xiàn)象發(fā)生,甲方有權廢止本協(xié)議并收回所授予的期權。

  第五條、甲方對于授予乙方的期權將恪守承諾,除非乙方有期權規(guī)章制度涉及的情形,否則甲方不得中途取消或減少乙方持有的期權的數(shù)量,也不得中途中止或終止與乙方的期權協(xié)議。

  第六條、乙方保證遵守國家的法律,依法持有期權,依法對期權行權。在簽署的《期權協(xié)議》中所提供的'資料真實、有效,并對其承擔全部法律責任。乙方保證依法承擔因期權產(chǎn)生的納稅義務。

  第七條、甲乙雙方發(fā)生爭議時,《公司期權激勵方案》已涉及的內(nèi)容按約定解決,《公司期權激勵方案》未涉及的部分,按照甲方關于《期權計劃》及相關規(guī)章制度的有關規(guī)定解決。均未涉及的部分,按照相關法律和公平合理原則解決。

  第八條、乙方違反《公司期權激勵方案》的有關約定、違反甲方關于期權的規(guī)章制度或者國家法律政策,甲方有權視具體情況通知乙方,終止與乙方的期權協(xié)議而不需承擔任何責任。乙方在協(xié)議書規(guī)定的有效期內(nèi)的任何時候,均可通知甲方終止期權協(xié)議,但不得附條件。若因此給甲方造成損失,乙方應承擔賠償損失的責任。

  第九條、行權的相關規(guī)定

  一、行權條件:期權認購以_______年為期,甲乙雙方設定期權逐年考核指標。如果乙方在_______年中每年均達到考核指標,則乙方有權與甲方簽訂正式股權轉讓協(xié)議,并到工商部門辦理股權變更登記手續(xù),甲方不得拒絕。如果乙方在_______年中有一年未達到考核指標,則甲方有權拒絕簽訂正式股權轉讓協(xié)議。

  (一)乙方在甲方連續(xù)服務期限滿_______年。

  (二)乙方在甲方服務期間內(nèi)的業(yè)績:

  1、公司估值變化時,乙方可以行權:

  (1)A輪資本進入(_______個月內(nèi))時,可行權但不得超過個人期權總額的_______%。

  (2)B輪資本進入(_______個月內(nèi))時,可行權但不得超過個人期權總額的_______%。

  (3)公司上市時,可全額行權。

  2、執(zhí)行創(chuàng)新業(yè)績:

  (1)采用營銷、管理方面新技術,取得預期利潤。

  (2)實施營銷、管理方面新技術取得預期效益。

  (3)開拓營銷業(yè)務、用戶服務方面新市場,取得預期效果。

  3、制定成長業(yè)績指標:年度目標利潤達成率__________;開店目標完成準時率__________;責任成本降低比率__________。

  二、行權方式、乙方滿足上述行權條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會會議考核乙方各方面行權條件和指標,對符合條件的,原股東轉讓相應股權。

  三、行權價格與支付經(jīng)甲方股東會決議之日起________日內(nèi)甲方書面通知乙方期權行權,乙方接到書面通知________日內(nèi)(支付人民幣大寫________萬元),受讓股權,簽署股權轉讓協(xié)議書,正式成為股東。若乙方經(jīng)甲方書面通知行權,乙方不支付股權轉讓款或不簽署股權轉讓協(xié)議書,視為放棄行權,喪失期權行權資格。

  第十條、期權資格喪失

  在甲方約定的服務期間內(nèi),不因甲方認可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務期間內(nèi)辭職、喪失行為能力、死亡而終止服務時,乙方喪失公司股權期權,出現(xiàn)下列情形之一,自始不享有股權行權資格:

  一、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的。

  二、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的。

  三、因違法被追究刑事責任的。

  四、履行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》,損害公司利益的行為。

  五、執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的。

  六、沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、盈利業(yè)績,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的。

  七、存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  第十一條、雙方承諾

  一、甲方承諾:

  1、甲方是擬轉讓股權的所有權人。

  2、甲方對所持股權以及簽訂本協(xié)議之前的持股金額,持股比例及公司的凈資產(chǎn)的真實性與合法性負責。

  二、乙方承諾

  1、乙方享有是否受讓股權的選擇權。

  2、乙方簽署期權協(xié)議書________年后,若仍未實際受讓股權,則第________年起具有按照公司盈利情況參與分紅的權利。公司分紅經(jīng)股東會決議,分紅數(shù)額根據(jù)股權比例確定。

  3、乙方義務

  (1)當甲方被關并、收購時,除非新股東會同意承擔,否則尚未行權的期權終止,已進入行權程序的必須立即行權。

  (2)乙方受讓股權后必須在甲方連續(xù)工作滿________年,若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的,乙方須無條件按原受讓價格轉讓股權于甲方公司原股東,乙方拒絕轉讓(或歸并)的承擔違約金人民幣大寫________萬元。

  (3)乙方受讓股權后須持續(xù)保持原有盈利水平_______年,否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。

  (4)乙方受讓股權后,在甲方連續(xù)工作滿服務期后與公司解除勞動合同關系的,乙方必須無條件轉讓其擁有的股權給甲方原有股東,甲方補償乙方人民幣大寫________萬元;若乙方拒絕轉讓股權承擔違約金人民幣大寫________萬元。

  (5)如甲方違約,未及時簽訂股權轉讓協(xié)議,乙方有權要求甲方支付違約金人民幣大寫_______萬元,并有權請求人民法院通知有關部門將甲方相應的股權份額強行劃歸乙方所有。

  第十二條、免責聲明屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  1、甲、乙雙方簽訂本期權協(xié)議是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任。

  2、本協(xié)議簽訂后,公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行。

  3、本協(xié)議簽訂后,甲方喪失發(fā)起人股東地位的,本協(xié)議可不再履行。

  第十三條、特別約定

  1、乙方行權受讓股權成為公司股東后,擁有分紅權利,放棄其股東表決權(相關投票權利歸公司原股東所有),公司相關事項仍有原股東表決決定。

  2、乙方受讓的股權未經(jīng)原股東同意不得轉讓給公司原有股東以外的第三人。

  3、乙方在服務期內(nèi)及服務期后_______年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉讓其股權于原有股東,并承擔違約金_______萬元。

  第十四條、未盡事宜協(xié)商解決,協(xié)商不成由簽約地人民法院解決。

  第十五條、本協(xié)議一式________份,甲、乙各持________份,具有同等法律效力。

  第十六條、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方:

  簽約地點:

  簽約時間:________年________月________日

  乙方(簽章):

  簽約地點:

  簽約時間:________年________月________日

  期權協(xié)議書 篇3

  轉讓方:_______________________________(以下簡稱甲方)

  身份證號碼:____________________________

  聯(lián)系方式:______________________________

  地址:__________________________________

  受讓方:________________________________(以下簡稱乙方)

  身份證號碼:____________________________

  聯(lián)系方式:______________________________

  地址:__________________________________

  簽訂地點:______________________________

  為實現(xiàn)公司與員工共同發(fā)展,經(jīng)公司股東會決議決定,甲方對乙方施行股權期權激勵,雙方本著自愿、公平平等互利,誠實信用原則,達成如下決議:

  一、期權的設立:經(jīng)股東會決議甲方股東_____轉出_____%股權設立股權期權,有條件的贈與乙方。

  二、期權行權條件:乙方在甲方服務期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對期權行權:

  (一)乙方在甲方連續(xù)服務期限滿_______年;

  (二)乙方在甲方服務期間內(nèi)的業(yè)績:________________

  1、創(chuàng)新業(yè)績:采用營銷、管理方面新技術,取得預期利潤;實施營銷、管理方面新技術取得預期效益;開拓營銷業(yè)務、用戶服務方面新市場,取得預期效果。

  2、成長業(yè)績指標:年度目標利潤達成率_____、業(yè)務完成準時率_____、責任成本降低比率_____。

  3、每年業(yè)務指標完成情況:_______年銷售額:________年銷售額:_______。

  三、行權方式

  乙方滿足上述行權條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會會議考核乙方各方面行權條件和指標,對符合條件的.,原股東轉讓相應股權。

  四、行權價格與支付

  經(jīng)甲方股東會決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權行權,乙方接到書面通知30日內(nèi),受讓股權,簽署股權轉讓協(xié)議書,正式成為股東。若己方經(jīng)甲方書面通知行權,乙方不簽署股權轉讓協(xié)議書,視為放棄行權,喪失期權行權資格。

  五、股權期權的行使股權期權為對乙方業(yè)績激勵,股權期權不能轉讓,不能用于抵押以及償還債務,不得贈與他人,不得作為遺產(chǎn)繼承,期權乙方喪失行為能力或死亡期權自然消滅。

  六、期權資格喪失在甲方約定的服務期間內(nèi),不因甲方認可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務時,乙方喪失公司股權期權。

  七、權利與義務

  (一)乙方權利

  1、乙方享有是否受讓股權的選擇權;

  2、乙方享有自股權期權轉讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權利。公司分紅制度參照股東會決議

  (二)乙方義務

  1、當甲方被并關、收購時,除非新股東會同意承擔,否則尚未行權的期權終止,已進入行權程序的必須立即行權。

  2、乙方受讓股權后必須在甲方連續(xù)工作滿_______年,若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的,乙方須無條件無償轉讓股權于甲方原有股東。

  3、乙方受讓股權后須持續(xù)保持原有盈利水平_______年,否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。

  七、特別約定

  1、乙方行權受讓股權成為公司股東后,擁有分紅權利。

  2、乙方受讓的股權不得轉讓給公司原有股東以外的第三人,不得贈與公司原有股東以外的第三人,不得繼承,不得用于抵押及償還債務;

  3、乙方在服務期內(nèi)及服務期后2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉讓其股權于原有股東,并承擔違約金萬元;

  九、未盡事宜協(xié)商解決,協(xié)商不成由______ (當?shù)?人民法院解決。

  十、本協(xié)議一式兩份,甲、乙各持一份。

  十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  轉讓方(公章):__________________受讓方(簽章):__________________

  法定代表人(簽章):_____________

  ________年______月______日________年______月______日民法院提起股東資格確認之訴。

  期權協(xié)議書 篇4

  甲方(發(fā)起人股東姓名):

  法定代表人:

  乙方(受益人姓名):

  身份證號碼:

  甲、乙雙方本著自愿、公平、互利、誠信的原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《有限公司(以下簡稱“公司”)章程》、

  公司《股權期權激勵制度》以及其他相關法律法規(guī)和公司規(guī)章之規(guī)定,就公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條甲方及公司基本狀況

  甲方為有限公司的發(fā)起人股東,公司設立時注冊資本為人民幣元。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為激勵人才,留住人才,甲方授權在乙方在符合本合同約定條件的情況下,以免費贈予方式獎勵乙方獲得甲方持有的公司%(本合同簽訂時甲方擁有的股權占公司注冊資本)。

  第二條股權期權生效日

  雙方約定的股權期權生效日為:____年____月____日;

  乙方與公司建立勞動合同關系滿3個月且符合本合同約定的考核標準,即開始進入轉讓預備期。

  第三條預備期內(nèi)甲乙雙方的權利

  在股權預備期內(nèi),本合同所指的公司%股權仍屬甲方所有,乙方不具有股東資格,也不享有相應的股東權利,可參與旁聽公司的董事會,了解公司基本狀況,但甲方同意自乙方進入股權預備期以后,享有公司%股東分紅權,具體分紅時間依照《有限公司(以下簡稱“公司”)章程》及公司股東會決議,董事會決議執(zhí)行。

  第四條乙方喪失獲得股權期權資格的情形

  預備期的'考核標準

  1、乙方被公司聘任為_____________,應當保證完成當年的業(yè)務指標,業(yè)務指標為_______________________(例如:完成公司指派的軟件研發(fā)工作,無重大過失)

  2、甲方對乙方的考核每年進行一次,乙方如在預備期內(nèi)每年均符合考核標準,即具備行權資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權公司董事長或總經(jīng)理執(zhí)行。

  第五條乙方喪失獲得股權期權資格的情形

  乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權期權的獲得資格:

  1.因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

  2.喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3.因違法被追究刑事責任的;

  4.履行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》,損害公司利益的行為;

  5.執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  6.沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、盈利業(yè)績,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的;

  7.違反設計工資/股權/技術等信息保密協(xié)議導致信息外泄的。

  8.不符合本合同第四條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  第六條行權

  甲乙雙方應當在約定的股權期權生效日簽訂正式的股權轉讓協(xié)議,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù),公司向乙方簽發(fā)股東權利證書。

  第七條股權轉讓協(xié)議/乙方轉讓股權的限制性規(guī)定

  乙方成為公司股東后,其股權轉讓應當遵守以下約定:

  1.乙方有權轉讓其股權,只能依次轉讓給(公司法人)在(法人)不接受其股份時依次轉讓給(負責人),(負責人)不接受時再轉讓給其他股東,每股轉讓價格雙方協(xié)商,原則上不低于公司上一個月財務報表中的每股凈資產(chǎn)價格。

  2.乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。

  3.甲乙雙方無論任何原因解除勞動關系時,乙方需要依據(jù)第七條第一點完成轉讓其股份的手續(xù)。

  第八條關于免責的聲明

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  1.甲、乙雙方簽訂本股權期權協(xié)議是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任;

  2.本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權,公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;

  3.公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方股權變化時,甲乙雙方作為同一單元同事承擔股份變化

  第九條爭議的解決

  本合同在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方均可向有限責任公司住所地的人民法院提起訴訟。

  第十條附則

  1.本協(xié)議自雙方簽字簽章之日起生效。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3.本協(xié)議內(nèi)容如與《有限公司章程》發(fā)生沖突,以《有限公司章程》內(nèi)容為準。

  4.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,有限公司保存一份,三份具有同等效力。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法人代表:(簽名)身份證號碼:

  ____年____月____日____年____月____日

  期權協(xié)議書 篇5

  甲方(員工):

  乙方(公司):

  本著自愿、公平、平等互利。誠實信用的原則,甲方與乙方就股票期權贈與、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條 乙方承諾從______年開始在___內(nèi)向甲方贈與一定數(shù)量的股票期權,具體贈與數(shù)量由公司的薪酬委員會決定。甲方可在指定的行權日以行權價格購買公司的普通股。

  第二條 股票期權有效期為___年,從贈與日起滿___年時股票期權將失效。

  第三條 股票期權不能轉讓,不能用于抵押以及償還債務。除非甲方喪失行為能力或者死亡,才可由其指定的財產(chǎn)繼承人或法定繼承人代其持有并行使相應的權利。

  第四條 甲方有權在贈與日滿___年開始行權,每___年可行權一次。

  第五條 甲方在前___個行權日中的每個行權日擁有贈與數(shù)量1/6的行權權利,若某一行權日未行權,必須在其后的第一個行權日行權,但最后一個行權日必須將所有可行權部分行權完畢,否則,股票期權自動失效。

  第六條 甲方若欲在某個行權日對其可行權部分實施全部或部分行權,則必須在該行權日前___個交易日繳足現(xiàn)款。

  第七條 甲方在行權后才成為公司的注冊股東,依法享有股東的權利。

  第八條 當乙方被兼并、收購時,除非新的股東大會同意承擔,否則甲方尚未贈與的部分停止贈與,已贈與未行權的部分必須立即行權。

  第九條 當乙方送紅股、轉增股、配股、增發(fā)新股或被兼并等影響原有流通股東持有數(shù)量的行為時,需要對甲方持有的股票期權數(shù)量和行權價格進行調整,調整辦法參照乙方有關股票期權制度規(guī)定。

  第十條 當甲方因辭職、解雇、退休、喪失行為能力、死亡而終止服務時,按照乙方有關股票期權制度規(guī)定處理。

  第十一條 乙方在贈與甲方股票期權時必須以書面形式進行確認,甲方須在乙方___個交易日以內(nèi)在通知書上簽字,否則視為不接受股票期權。

  第十二條 甲方行權繳款后必須在行權日前以通知書的形式通知乙方,同時必須附有付款憑證。

  第十三條 甲方向乙方保證理解并遵守乙方有關股權期權制度的所有條款,其解釋權在乙方。

  第十四條 乙方將向甲方提供乙方有關股權期權制度一份,在該計劃的有效期間,若計劃的條款有所變動,乙方應向甲方提供該等變動的全部詳情。

  第十五條 本協(xié)議書所指的股票期權是給予甲方的`一種權利,甲方可以在規(guī)定的時期內(nèi)以約定的價格購買乙方的流通a股。

  第十六條 本協(xié)議書所指的行權是指甲方以約定的價格購買乙方流通a股的行為。

  第十七條 本協(xié)議書所指的行權價格是指甲方購買乙方流通a股的價格,等于贈與日前30個交易日的平均收市價。

  第十八條 本協(xié)議書所指的贈與日是指乙方贈與甲方股票期權的日期。

  第十九條 本協(xié)議書所指的行權日是指持有股票期權的甲方可以按照約定價格購買乙方流通的a股的日期。

  第二十條 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  第二十一條 本協(xié)議書未盡之事宜應由甲乙雙方協(xié)商解決,并以雙方同意的書面形式確定下來。若發(fā)生爭議,提交無錫仲裁委員會仲裁.

  第二十二條 本協(xié)議書自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

  甲方:_____________

  乙方:

  簽約時間:________年______月______日

  簽約地點:中國________

  期權協(xié)議書 篇6

  甲方: 有限公司暨公司股東

  乙方:

  為實現(xiàn)公司與員工共同發(fā)展,經(jīng)公司股東會決議決定,甲方對乙方有關人員施行股權期權激勵,雙方本著自愿、公平平等互利,誠實信用原則,達成如下決議:

  一、期權的設立

  經(jīng)股東會決議甲方股東分別轉出 ____%股權設立股權期權,有條件的以低于市場價格轉讓于(或有條件贈與)乙方相關人員。

  二、期權行權條件

  乙方在甲方服務期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對期權行權:

  (一)乙方在甲方連續(xù)服務期限滿 年;

  (二)乙方在甲方服務期間內(nèi)的業(yè)績:

  1、創(chuàng)新業(yè)績:采用營銷、管理方面新技術,取得預期利潤;實施營銷、管理方面新技術取得預期效益;開拓營銷業(yè)務、用戶服務方面新市場,取得預期效果。

  2、成長業(yè)績指標:年度目標利潤達成率( )、業(yè)務完成準時率( )、責任成本降低比率( )

  3、每年業(yè)務指標完成情況: 年 銷售額

  年

  三、行權方式

  乙方滿足上述行權條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會會議考核乙方各方面行權條件和指標,對符合條件的,原股東轉讓相應股權。

  四、行權價格與支付

  經(jīng)甲方股東會決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權行權,乙方接到書面通知30日內(nèi)(支付 元)(或向股東________借貸 萬元),受讓股權,簽署股權轉讓協(xié)議書,正式成為股東。若己方經(jīng)甲方書面通知行權,乙方不支付股權轉讓款或不簽署股權轉讓協(xié)議書,視為放棄行權,喪失期權行權資格。

  五、股權期權的行使

  股權期權為乙方特定人員業(yè)績激勵,由其獨立行使,股權期權不能轉讓,不能用于抵押以及償還債務,不得贈與他人,不得作為遺產(chǎn)繼承,乙方喪失行為能力或死亡期權自然消滅。

  六、期權資格喪失

  在甲方約定的服務期間內(nèi),不因甲方認可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務時,乙方喪失公司股權期權。

  七、權利與義務

  (一)乙方權利

  1、乙方享有是否受讓股權的選擇權;

  2、乙方享有自股權期權轉讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權利。

  公司分紅經(jīng)股東會決議,一般分紅額度不超過公司當期盈利額的50%,分紅數(shù)額根據(jù)股權比例確定;(乙方采用定額分紅,________不超過每年 元)

  (二) 乙方義務

  1、當甲方被并關、收購時,除非新股東會同意承擔,否則尚未行權的期權終止,已進入行權程序的必須立即行權。

  2、乙方受讓股權后必須在甲方連續(xù)工作滿 年,若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的,乙方須無條件無償轉讓股權于甲方原有股東,乙方拒絕無償轉讓(或歸并)的承擔違約金 萬元。

  3、乙方受讓股權后須持續(xù)保持原有盈利水平 年,否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。

  4、乙方受讓股權后,在甲方連續(xù)工作滿服務期后與公司解除勞動合同關系的,乙方必須無條件無償轉讓其擁有的.股權于甲方原有股東,甲方補償乙方 萬元;若乙方拒絕轉讓股權承擔違約金 萬元 ;

  七、特別約定

  1、乙方行權受讓股權成為公司股東后,擁有分紅權利,放棄其股東表決權,公司相關事項仍有原股東表決決定(或表決權均全權委托馬XX表決,且該項授權委托為不可撤銷委托,對馬XX代理表決的事項均予以認可);

  2、乙方受讓的股權不得轉讓給公司原有股東以外的第三人,不得贈與公司原有股東以外的第三人,不得繼承,不得用于抵押及償還債務;

  3、乙方在服務期內(nèi)及服務期后2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉讓其股權于原有股東,并承擔違約金 萬元;

  九、未盡事宜協(xié)商解決,協(xié)商不成由常州市天寧區(qū)人民法院解決。

  十、本協(xié)議一式兩份,甲、乙各持一份。

  十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

  期權協(xié)議書 篇7

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲乙雙方根據(jù)《_________銀行_________分行個人期權業(yè)務投資章程》的規(guī)定,為明確雙方權利、義務,協(xié)議如下:

  第一條 乙方為實現(xiàn)外幣存款的保值、增值,自愿選擇中國銀行的期權投資產(chǎn)品,本著自負盈虧的原則,在同意遵守《_________銀行_________分行個人期權業(yè)務投資章程》中各項規(guī)定的基礎上,真實、完整、有效地填寫《_________銀行_________分行期權交易申請表》(以下簡稱《申請表》)并簽署本協(xié)議。

  第二條 乙方在敘做“_________”交易簽約時須自行選擇一種標的匯率,并指明相應的看漲貨幣和看跌貨幣;乙方在敘做“____”交易簽約時須根據(jù)自己的判斷確定掛鉤貨幣,即:乙方如存入的是美元,則可指定歐元、英鎊、日元或澳元其中之一作為掛鉤貨幣;如存入的是歐元、英鎊、日元或澳元,則只可確定美元為掛鉤貨幣。

  第三條 期權的執(zhí)行價格以甲乙雙方簽約時甲方_________報價系統(tǒng)中掛盤標出的匯價為準,此匯價作為期權買方在期權到期時執(zhí)行期權所采用的匯率,即協(xié)定匯率。

  第四條 參考匯率以期權到期日下午14:00東京外匯市場收盤價為參照依據(jù),參考匯率的確認以甲方出具的書面證實為準。

  第五條 期權到期日和期權交割日以甲乙雙方在簽約時所確定的日期為準。期權交割日作為甲乙雙方進行資金交割結算的日期。

  第六條 甲方_________報價系統(tǒng)中的期權費率報價為參考報價,實際成交價以甲乙雙方敘做交易簽約確定的價格為準。

  第七條“_________”交易中期權到期如乙方執(zhí)行期權情況下的資金交割方式以甲乙雙方簽約時確定的交割方式為準,兩種交割方式下均為乙方委托甲方代為辦理資金交割手續(xù)。

  第八條“_________”交易中乙方如選擇期權到期時委托甲方進行實物交割,則需事先在甲方指定網(wǎng)點開立活期一本通,存款金額應與期權面值相同,存款幣種應為期權賣出的貨幣,同時乙方將存折質押在甲方,授權甲方凍結客戶存款并有權在期權交割日解凍執(zhí)行期權交易。

  第九條“_________”交易中在乙方委托甲方進行軋差交割的方式下,判斷期權是否執(zhí)行的依據(jù)是將參考匯率同協(xié)定匯率相比,具體計算方法以《_________銀行_________分行個人期權投資章程》中的規(guī)定為準。

  第十條 在“_________”交易中判斷甲方是否執(zhí)行期權的依據(jù)是將參考匯率同協(xié)定匯率相比,具體計算方法以《_______銀行_____分行個人期權投資章程》中的`規(guī)定為準。

  第十一條 乙方敘做“_________”交易前須按所選擇的期權期限在甲方營業(yè)網(wǎng)點開立1個月或3個月外幣定期存單,存款金額至少為等值5萬美元(以簽約時中行外匯寶中即時匯率的中間價折算),存款幣種為期權賣出的幣種,乙方須在簽約日將存單質押在甲方,授權甲方凍結、保管其定期存單并在交割日支取存款本金。

  第十二條 乙方在同甲方敘做期權交易簽約前須在甲方的營業(yè)網(wǎng)點開立活期一本通作為期權結算帳戶。

  第十三條 期權買方需支付的期權費根據(jù)期權面值和標的匯率按照甲方的期權費率即時報價計算而得,期權費的幣種為期權標的匯率中的基準貨幣幣種。

  期權協(xié)議書 篇8

  甲方:

  乙方:

  為實現(xiàn)公司與員工共同發(fā)展,經(jīng)公司股東會決議決定,甲方對乙方施行股權期權激勵,雙方本著自愿、公平平等互利,誠實信用原則,達成如下決議:

  一、期權的設立 經(jīng)股東會決議甲方股東XX轉出 XX%股權設立股權期權,有條件的贈與乙方。

  二、期權行權條件 乙方在甲方服務期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對期權行權:

  (一)乙方在甲方連續(xù)服務期限滿年;

  (二)乙方在甲方服務期間內(nèi)的業(yè)績:

  1、創(chuàng)新業(yè)績:采用營銷、管理方面新技術,取得預期利潤;實施營銷、管理方面新技術取得預期效益;開拓營銷業(yè)務、用戶服務方面新市場,取得預期效果。

  2、成長業(yè)績指標:年度目標利潤達成率( )、業(yè)務完成準時率( )、責任成本降低比率( )

  3、每年業(yè)務指標完成情況:20xx年銷售額: 20xx年銷售額:

  三、行權方式

  乙方滿足上述行權條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會會議考核乙方各方面行權條件和指標,對符合條件的`,原股東轉讓相應股權。

  四、行權價格與支付

  經(jīng)甲方股東會決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權行權,乙方接到書面通知30日內(nèi),受讓股權,簽署股權轉讓協(xié)議書,正式成為股東。若己方經(jīng)甲方書面通知行權,乙方不簽署股權轉讓協(xié)議書,視為放棄行權,喪失期權行權資格。

  五、股權期權的行使 股權期權為對乙方業(yè)績激勵,股權期權不能轉讓,不能用于抵押以及償還債務,不得贈與他人,不得作為遺產(chǎn)繼承,期權乙方喪失行為能力或死亡期權自然消滅。

  六、期權資格喪失 在甲方約定的服務期間內(nèi),不因甲方認可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務時,乙方喪失公司股權期權。

  七、權利與義務

  (一)乙方權利

  1、乙方享有是否受讓股權的選擇權;

  2、乙方享有自股權期權轉讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權利。 公司分紅制度參照股東會決議

  (二)乙方義務

  1、當甲方被并關、收購時,除非新股東會同意承擔,否則尚未行權的期權終止,已進入行權程序的必須立即行權。

  2、乙方受讓股權后必須在甲方連續(xù)工作滿年,若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的,乙方須無條件無償轉讓股權于甲方原有股東。

  3、乙方受讓股權后須持續(xù)保持原有盈利水平年,否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。

  八、特別約定

  1、乙方行權受讓股權成為公司股東后,擁有分紅權利。

  2、乙方受讓的股權不得轉讓給公司原有股東以外的第三人,不得贈與公司原有股東以外的第三人,不得繼承,不得用于抵押及償還債務;

  3、乙方在服務期內(nèi)及服務期后2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉讓其股權于原有股東,并承擔違約金萬元;

  九、未盡事宜協(xié)商解決,協(xié)商不成由______ (當?shù)兀┤嗣穹ㄔ航鉀Q。

  十、本協(xié)議一式兩份,甲、乙各持一份。

  十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

  期權協(xié)議書 篇9

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據(jù)《股票期權計劃》的有關規(guī)定,本著自愿、公平、平等互利。誠實信用的原則,甲方與乙方就股票期權贈與、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條 乙方承諾從_________年開始在_________年內(nèi)向甲方贈與一定數(shù)量的股票期權,具體贈與數(shù)量由公司的薪酬委員會決定。甲方可在指定的行權日以行權價格購買公司的普通股。

  第二條 股票期權有效期為_________年,從贈與日起滿_________年時股票期權將失效。

  第三條 股票期權不能轉讓,不能用于抵押以及償還債務。除非甲方喪失行為能力或者死亡,才可由其指定的財產(chǎn)繼承人或法定繼承人代其持有并行使相應的權利。

  第四條 甲方有權在贈與日滿_________年開始行權,每半年可行權一次。

  第五條 甲方在前_________個行權日中的每個行權日擁有贈與數(shù)量1/6的行權權利,若某一行權日未行權,必須在其后的第一個行權日行權,但最后一個行權日必須將所有可行權部分行權完畢,否則,股票期權自動失效。

  第六條 甲方若欲在某個行權日對其可行權部分實施全部或部分行權,則必須在該行權日前_________個交易日繳足現(xiàn)款。

  第七條 甲方在行權后才成為公司的注冊股東,依法享有股東的權利。

  第八條 當乙方被兼并、收購時,除非新的股東大會同意承擔,否則甲方尚未贈與的部分停止贈與,已贈與未行權的部分必須立即行權。

  第九條 當乙方送紅股、轉增股、配股、增發(fā)新股或被兼并等影響原有流通股東持有數(shù)量的行為時,需要對甲方持有的股票期權數(shù)量和行權價格進行調整,調整辦法參照《股票期權計劃》。

  第十條 當甲方因辭職、解雇、退休、喪失行為能力、死亡而終止服務時,按照《股票期權計劃》處理。

  第十一條 乙方在贈與甲方股票期權時必須以《股票期權贈與通知書》的書面形式進行確認,甲方須在一個交易日以內(nèi)在通知書上簽字,否則視為不接受股票期權。

  第十二條 甲方行權繳款后必須在行權日前以《股票期權行權通知書》的形式通知乙方,同時必須附有付款憑證。

  第十三條 甲方向乙方保證理解并遵守《股票期權計劃》的所有條款,其解釋權在乙方。

  第十四條 乙方將向甲方提供《股票期權計劃》一份,在該計劃的有效期間,若計劃的條款有所變動,乙方應向甲方提供該等變動的全部詳情。

  第十五條 本協(xié)議書所指的股票期權是給予甲方的一種權利,甲方可以在規(guī)定的時期內(nèi)以約定的價格購買乙方的流通a股。

  第十六條 本協(xié)議書所指的行權是指甲方以約定的價格購買乙方流通a股的行為。

  第十七條 本協(xié)議書所指的行權價格是指甲方購買乙方流通a股的.價格,等于贈與日前_________個交易日的平均收市價。

  第十八條 本協(xié)議書所指的贈與日是指乙方贈與甲方股票期權的日期。

  第十九條 本協(xié)議書所指的行權日是指持有股票期權的甲方可以按照約定價格購買乙方流通的a股的日期。

  第二十條 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  第二十一條 本協(xié)議書未盡之事宜應由甲乙雙方協(xié)商解決,并以雙方同意的書面形式確定下來。

  第二十二條 本協(xié)議書自雙方簽簽字或蓋章完成之日起生效。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________公司

  代表人(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  期權協(xié)議書 篇10

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  甲方由于對公司長期發(fā)展的考慮,為更好的激勵人才,留住人才,甲方愿意在符合本合同約定條件的情況下,向乙方轉讓本公司股權,股權轉讓行為下稱為期權行權。甲乙雙方就_________公司股權、轉讓、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條、甲、乙雙方及公司基本情況

  甲方為_________(以下簡稱“公司”)的股東,公司至本合同簽訂時注冊資本為人民幣_________萬元整,甲方的出資金額為_________萬元,本合同簽訂時甲方占公司注冊資本的____%。

  乙方為公司員工,甲方擬在滿足本合同約定的條件下采用股權轉讓的方式向乙方發(fā)放股權激勵。

  第二條、期權行權時間

  甲方擬于_________年_____月_____日起在乙方滿足本合同約定的期權行權條件的前提下分期向乙方轉讓公司股權,具體情況見下表:

  期數(shù):_________

  轉讓方:_________

  受讓方:_________

  期權起始時間:_________

  行權時間:_________

  股權比例:_________

  第一期:_________

  第二期:_________

  第三期:_________

  第三條、行權對價

  本協(xié)議中用于行權的公司股權主要用于對公司員工進行激勵,故甲乙雙方協(xié)商一致,在進行股權轉讓時,乙方無需向甲方支付任何對價,但是因為轉讓行為產(chǎn)生的相關稅費等費用,應由乙方承擔。

  第四條、行權期間

  每次行權期為當期期權可行權之日起【6】個自然月,如需變更,雙方可以另行簽訂補充協(xié)議。如果達到行權條件,甲方需保證公司其它股東同意雙方的股權轉讓行為,并放棄優(yōu)先購買權,配合乙方辦理相關工商登記手續(xù)。

  第五條、乙方的行權選擇權

  乙方所持有的股權認購權,在行權期間,可以選擇行權,也可以選擇放棄行權。甲方不得干預。

  第六條、行權期的考核

  甲方對乙方的具體考核辦法,程序可由甲方授權公司相關部門負責人執(zhí)行。乙方在行權期內(nèi)需通過甲方考核要求,否則甲方可取消乙方的行權資格。

  第七條、乙方喪失行權資格的情形

  在乙方尚未實際行使股權認購權行權期,乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權行權資格:

  1.因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的`;

  2.喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3.刑事犯罪被追究刑事責任的;

  4.違法違規(guī)等錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  5.不符合本協(xié)議第六條約定的考核要求;

  6.沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、盈利業(yè)績、或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的;

  7.存在其他嚴重違反公司規(guī)章制度的行為。

  第八條、乙方股權認購協(xié)議

  乙方同意在行權期內(nèi)認購股權的,甲乙雙方應當簽訂正式的《股權轉讓協(xié)議》,股權轉讓完成后,乙方根據(jù)工商登記的出資額享有相應的股份,并享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù),公司同時應向乙方簽發(fā)股東權利證書。

  第九條、乙方轉讓股權的限制性規(guī)定

  乙方受讓甲方股權成為公司股東后,其股權轉讓應當遵守以下約定:

  1.乙方受讓的股權強制持有期為一年,強制持有期內(nèi)不能轉讓。強制持有期滿后至公司在證券交易市場掛牌前,如乙方需要轉讓所持有股權,甲方具有優(yōu)先購買權,即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權利,每股股權轉讓價格依公司最近一次內(nèi)部財務審計確定的每股凈資產(chǎn)回購;甲方放棄優(yōu)先購買權的,公司其他股東有權按前述價格購買;其他股東亦不愿意購買的,乙方有權向股東以外的人轉讓,轉讓價格由乙方與受讓方自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。

  2.甲方及其他股東自接到乙方的股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的,視為放棄優(yōu)先購買權。

  3.乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執(zhí)行的,依照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行(《公司法》第七十三條、人民法院依照法律固定的強制執(zhí)行程序轉讓股東的股權時,應當通知公司全體股東,其他股東在同等條件下有優(yōu)先購買權。其他股東在人民法院通知之日起滿二十日不行使優(yōu)先購買權的,視為放棄優(yōu)先購買權)。

  第十條、關于聘用關系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司對乙方的聘用關系仍按《勞動合同》的有關約定執(zhí)行。

  第十一條、關于免責的聲明

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  1.甲、乙雙方簽訂本《期權協(xié)議書》是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的,如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任;

  2.本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使認購權,公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行。

  第十二條、爭議的解決

  本合同在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向公司所在地法院提起訴訟。

  第十三條、附則

  1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司保存一份。三份具有同等效力。

  (以下無正文,為簽字區(qū))

  甲方(簽名):_________乙方(簽名):_________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

  期權協(xié)議書 篇11

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  一、總則

  甲乙雙方本著合作共贏的原則,針對乙方在甲方就職期間的薪酬和股權、期權激勵方式簽訂以下意向書,并作為形成正式的法律文件(_____年--_____年的勞動合同的)的附件的重要參考文件,意向書中規(guī)定的薪酬和股權、期權額度及分配方案即成為正式勞動合同中設定的額度和分配方案,但要根據(jù)公司法律要求以實施。

  本意向書中所涉及的股權、期權是指大連____________公司的股權,所贈送和到期行使購買的股權大連____________公司的股東王磊女士的股權中轉讓。

  二、薪酬和股權、期權具體分配方案

  (一)薪酬

  20xx年乙方在甲方工作期間的薪酬為年薪7萬,其分配方案為月薪按甲方頒布的20xx年薪酬標準中銷售總監(jiān)的薪酬體系,年底(農(nóng)歷春節(jié)前一周)獲取其余部分。

  (二)股權、期權激勵分配方案

  1、完成當年指標(指標同第一條薪酬中的指標),盈利的20%分紅,獲得公司司5%股權。

  2、超額完成指標(除稅利潤)20%以上,超額部分可獲得40%分紅。

  3、低于指標80%,按當年整體盈利的'15%分紅。獲得公司3%的股權

  (三)乙方作為公司執(zhí)行管理者,享由人事任免權,財務支配權、物資調撥權、突發(fā)事件處理權。

  (四)甲方的行使股東權益,必須通過乙方執(zhí)行,且執(zhí)行范圍應以遵循公司發(fā)展利益為基礎,調配公司所有者權益。

  三、說明

  1、本意向書只代表甲方承諾給乙方的薪酬及股權的分配額度和基本方案,具體實施的條件和雙方責任、權利在正式合同中明確規(guī)定。

  2、甲方承諾在20xx年的股東權益起步價值不低于2千萬人民幣

  3、甲乙雙方有義務對該意向書進行保密,該意向不得向除甲乙雙方外第3方透露。

  4、本意向書打印文本一式一份,由雙方簽字蓋章之日起生效,由甲方保管,在雙方正式簽訂_____-_____勞動合同和股權轉讓協(xié)議后廢止。電子文本由雙方保存。

  5、本意向書所指的薪酬和股權轉讓額度和分配方式為乙方在甲方在職的_____年_____月_____日起-_____年_____月_____日止,如雙方延續(xù)勞動合同或繼續(xù)合伙人身份則再另行規(guī)定。

  期權協(xié)議書 篇12

  甲方:____________________________________________法定代表人:______________________________________住址:____________________________________________乙方:____________________________________________身份證號:________________________________________住址:____________________________________________

  甲、乙雙方本著自愿、公平、互利、誠信的原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》以及其他相關法律法規(guī)和公司規(guī)章之規(guī)定,在乙方成為甲方員工后,根據(jù)乙方的貢獻以及為了激勵其更好的工作,甲方給予乙方一定比例的股權期權,現(xiàn)就公司給予乙方股權期權等有關事項達成如下協(xié)議:

  1、協(xié)議標的基于維護乙方利益和公司穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展的原因,甲方承諾在乙方符合本協(xié)議約定條件時,給予乙方%的股權。該給予部分股權的行權價格為零元。

  2、股權行權條件

  2、1乙方行權預備期原則上為兩年,如果第一年的銷售額達到元,凈利潤率達到%,乙方可以在入職第二年始的七個工作日內(nèi)行權;

  2、2乙方在第一年的銷售額沒有達到上述可以提前行權的數(shù)額,可以按下列標準分紅:銷售額達到元,可得分紅為凈利潤的%;銷售額達到元,可得分紅為凈利潤的%;銷售額達到元,可得分紅為凈利潤的%;銷售額達到元,可得分紅為凈利潤的%;分紅最高比例不得超過年稅后凈利潤的%。

  2、3乙方第二年的銷售額在第一年的基礎上同比增長%,可得分紅為增長額的%。但分紅最高比例不得超過年稅后凈利潤的%;

  2、4乙方第二年的銷售額同比沒有增長或低于第一年,可得分紅比例為凈利潤的%;

  2、5乙方第二年銷售額同比增長率達到%時,可以在第二年年末與第三年年初時,獲得甲方給予的股權。

  2、6乙方在獲得股權的年內(nèi),每年的增長率要保持在%-- %之間,若三年內(nèi)有任何一年未達到,當年可得分紅比例不得按股權比例分紅,分紅比例為當年凈利潤的%。

  在此之后的分紅比例由雙方另行約定。

  2、7乙方在預備期屆滿之時未達到行權條件,雙方的合作事宜及乙方的分紅比例可以重新約定。

  3、乙方的行權選擇權

  乙方在達到行權資格時,可以選擇行權,也可以選擇放棄行權,甲方不得干預。

  4、甲乙雙方的權利義務

  4、1乙方選擇行權后,成為公司的正式股東,依法享有相應的股東權利,甲方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù),把乙方寫入甲方股東名冊,并向乙方簽發(fā)股東權利證書;

  4、2乙方有權隨時通知甲方解除本協(xié)議;

  4、3乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務,不得有任何損害公司利益和形象的行為;

  4、4甲方應當如實計算年度稅后凈利潤,乙方對此享有知情權;

  4、5甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅;

  4、6甲方有對乙方工作考核權;

  4、7甲方可以按照實際情況的`變化對乙方工作進行調整;

  4、8甲方必須保證乙方所享股權的真實性;

  4、9甲方必須保證公司股權出資到位,乙方不承擔出資不實的責任。

  5、乙方喪失行權資格的情形

  乙方尚未實際行權之前,出現(xiàn)下列情形之一,自始不享有股權行權資格:

  5、1因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

  5、2喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  5、3因違法被追究刑事責任的;

  5、4履行職務時,存在違反《中華人民共和國公司法》或者公司章程,損害公司利益的行為;

  5、5執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  5、6存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  6、分紅約定

  在乙方成為甲方股東后,全體股東可以按照所占股權比例分紅,也可以約定其他分紅方式。

  7、特別約定

  根據(jù)《中華人民共和國公司法》及公司章程的相關規(guī)定,鑒于乙方取得公司股權的方式,基于確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展、風險防范及股權結構的考慮,甲乙雙方就乙方行權后的股權轉讓事項作出特別約定:

  7、1乙方轉讓其股權時,甲方其他發(fā)起人股東具有優(yōu)先購買權,即甲方其他發(fā)起人股東擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員認購的權利。甲方發(fā)起人股東放棄優(yōu)先購買權的,公司其他股東有權購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權向股東以外的人轉讓;

  7、2乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押等擔保,也不得用于交換、贈與或還債。乙方股權如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《中華人民共和國公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行;

  7、3乙方在符合法定退休年齡之前出現(xiàn)下列情形之一的,應當將其持有的股權全部轉讓給甲方發(fā)起人股東。甲方發(fā)起人股東不愿購買的,乙方有權按《中華人民共和國公司法》相關規(guī)定處置:

  7、3、1因辭職、辭退、解雇、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

  7、3、2喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  7、3、3刑事犯罪被追究刑事責任的;

  7、3、4履行職務時,有故意損害公司利益的行為;

  7、3、5執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  7、3、6有其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  乙方從符合法定退休年齡之日起,股權的處置(包括轉讓)依照《中華人民共和國公司法》和公司章程的相關規(guī)定。

  8、關于聘用關系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構成甲方對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司對乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執(zhí)行。

  9、關于免責的聲明

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  9、1甲、乙雙方簽訂本股權期權協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任;

  9、2本協(xié)議簽訂后,乙方尚未實際行權,公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行。

  10、違約責任

  10、1在乙方應獲得甲方授予股權之規(guī)定條件成就時,甲方未實現(xiàn)承諾,應承擔違約責任,違約金為元;

  10、2乙方違反本協(xié)議約定時,甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任。

  11、適用法律及爭議的解決

  本協(xié)議適用中國相關法律,因本協(xié)議而發(fā)生的任何爭議,各方應本著友好協(xié)商的原則,通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方都可向對本協(xié)議簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  12、附則

  12、1本協(xié)議自雙方簽字簽章之日起生效;

  12、2本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力;

  12、3本協(xié)議一式份,雙方各持份,所有文本均具有相同的法律效力。

  甲方:乙方:

  簽訂時間:______年______月______日

  期權協(xié)議書 篇13

  甲方:

  聯(lián)系方式:

  乙方:員工姓名

  身份證號:

  聯(lián)系方式:

  根據(jù)法律、法規(guī)的有關規(guī)定,雙方就甲方授予乙方股票期權事宜,訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行:

  1. 根據(jù)甲方制定的【20xx【 】年度】股權期權方案(以下簡稱"期權方案"),甲方?jīng)Q定按照如下內(nèi)容向乙方授予股票期權:

  授予期權性質:虛擬股權

  授予總數(shù)量(股):

  行權方式:從本協(xié)議簽訂之日起,每工作滿一年,則可以將總授予量中的'25%進行行權。分四年四次全部行權完畢。

  行權日期:每行權年度期滿后【 】日內(nèi)進行行權。如未能及時行權,則所授期權作廢。

  每股行權價格:另行制定規(guī)則。

  2. 每次期權授予條件:

  1) 乙方在甲方連續(xù)任職,且未出現(xiàn)甲方計劃解除勞動合同關系或嚴重懲戒乙方的情況;

  2) 乙方通過了截止到當次行權日之前甲方制定的業(yè)績考核指標。

  3. 提前行權情況

  1) 公司控制權變更;

  2) 公司被并購

  3) 公司股東會決議啟動IPO申請程序;

  4) 非乙方過錯導致其個人無法為甲方繼續(xù)提供服務;

  5) 其他雙方約定的原因。

  4. 乙方權益:

  1) 公司期權分紅按照期權預留總量占公司總股本的比例計算數(shù)量。乙方獲得期權后,將按照所獲得期權數(shù)量占公司期權預留總量之比例計算乙方當期分紅應得額。

  2) 對于乙方行權所獲得的虛擬股權,可以在甲方IPO掛牌交易之前按照屆時甲方指定的方案(包括實際股權的來源、轉變的計算方式及對價確定的規(guī)則等內(nèi)容)轉變成實際股權。

  5. 乙方已知曉、理解并同意公司期權方案及相關規(guī)定,并同意簽署本協(xié)議。

  6. 本協(xié)議記載事項不應視為乙方享有公司任何股權利益的憑證,乙方應按照公司期權方案行使期權。

  7. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

  甲方: 乙方:

  授權代表簽字: 簽字:

  日期:

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